【63xf.com--總結(jié)】

在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家對事跡材料都不陌生吧,事跡材料是對先進(jìn)集體、先進(jìn)人物的模范事跡進(jìn)行綜合整理所形成的總結(jié)性書面材料。下面是小編為大家整理的醫(yī)院院長民主生活會(huì)對照檢查材料【9篇】，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

醫(yī)院院長民主生活會(huì)對照檢查材料篇1

　　近段時(shí)間以來，我對《黨章》、黨的十九大、***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想等內(nèi)容進(jìn)行了認(rèn)真研讀。特別是近兩天來，我原原本本、逐字逐句反復(fù)學(xué)習(xí)了***總書記新年賀詞及在全國政協(xié)新年茶話會(huì)、在《告臺(tái)灣同胞書》發(fā)表40周年紀(jì)念會(huì)上的重要講話，對照習(xí)總書記系列重要講話精神，對照初心和使命，回顧總結(jié)2018年全年工作，深刻認(rèn)識(shí)到了自身存在的不足，現(xiàn)作對照檢查發(fā)言，請予評議：

　　一、存在的問題

　　(一)在理想信念方面，存在的不足：

　　我能認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神及***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“四個(gè)服從”，但是在學(xué)懂弄通做實(shí)上有差距。一是理論學(xué)習(xí)不夠。特別是近年來，集中精力抓基層后勤基礎(chǔ)建設(shè)，往往因?yàn)楣ぷ鲿r(shí)間緊、任務(wù)重，對理論學(xué)習(xí)抓得不夠嚴(yán)，黨委中心組學(xué)習(xí)有時(shí)流于形式、效果不實(shí)。二是學(xué)用結(jié)合不夠。對黨的新理論、新知識(shí)、新方法，無法做到觸類旁通、舉一反三，對如何運(yùn)用黨的先進(jìn)理論知識(shí)指導(dǎo)工作缺少思考和實(shí)踐。三是組織生活不濃。我能認(rèn)識(shí)到組織生活是黨內(nèi)政治生活的重要載體，但在實(shí)際工作中，落實(shí)雙重組織生活制度、以普通黨員身份參加所在支部“三會(huì)一課”、民主評議和談心談話上堅(jiān)持得不夠好、不夠經(jīng)常。有時(shí)雖然參加了，但以領(lǐng)導(dǎo)身份指導(dǎo)的多，以普通黨員身份聽取意見少。

　　(二)在工作作風(fēng)方面，存在的不足：

　　我能努力改革創(chuàng)新、攻堅(jiān)克難，不斷銳意進(jìn)取、擔(dān)當(dāng)作為，但與新時(shí)代干部擔(dān)當(dāng)作為要求相比，仍有差距。一是干事創(chuàng)業(yè)的精神有所弱化。面對繁重的工作任務(wù)，在個(gè)別工作上要求標(biāo)準(zhǔn)有所降低，干事創(chuàng)業(yè)的奮斗精神有所懈怠，拼搏進(jìn)取的勁頭有所弱化，主觀能動(dòng)性發(fā)揮不夠。特別是同時(shí)面對多項(xiàng)重點(diǎn)工作、難點(diǎn)工作時(shí)，落實(shí)上級文件要求，偶爾有畏難情緒和浮化思想，過多強(qiáng)調(diào)客觀條件、工作精力、基礎(chǔ)實(shí)際等因素影響，落實(shí)工作不夠深入，貫徹要求不夠徹底，執(zhí)行命令不夠堅(jiān)決，存在工作任務(wù)只求過得去、不求過得硬的現(xiàn)象，爭先創(chuàng)優(yōu)意識(shí)有所減退。二是求真務(wù)實(shí)的精神有所虛化。在向上級匯報(bào)工作時(shí)，有時(shí)為了展示自己的“政績”，常?！疤舴蕭荨?、進(jìn)行工作匯報(bào)，導(dǎo)致上級領(lǐng)導(dǎo)不能及時(shí)傾聽基層最真實(shí)的聲音，不利于上級開展好的決策部署。三是精益求精的精神有所退化。在貫徹落實(shí)黨的路線方針政策、特別是***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想方面，存在措施不夠精準(zhǔn)、成效不夠顯著等問題，干工作還存在按照“慣例是什么、以前怎么干、別人怎么辦”的思路，以老觀念看待新問題、以老套路應(yīng)對新情況，缺少創(chuàng)新性招法和舉措。面對嚴(yán)峻的形勢和繁重的工作任務(wù)，在工作上要求標(biāo)準(zhǔn)有所降低，干事創(chuàng)業(yè)、拼搏進(jìn)取的勁頭有所弱化，工作只求過得去、不求過得硬。

　　(三)在個(gè)人擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)方面，存在的不足：

　　我能嚴(yán)格做到“在其位、謀其政、干其事、求其效”，但也存在一些不足。一是推動(dòng)工作有點(diǎn)到為止的傾向。對一些既定的事項(xiàng)、確定的工作，滿足于會(huì)議部署了、文件安排了、口頭通知了，但跟抓不放、督查問效不夠，尤其是逐步推進(jìn)、跟蹤問效不力，致使本能很好完成的任務(wù)推來推去，最終沒了回音、不了了之。二是維護(hù)權(quán)威有明哲保身的苗頭。對社會(huì)上的消極議論或負(fù)面言論所產(chǎn)生的負(fù)面影響認(rèn)識(shí)不足、抵制不力，覺得多一事不如少一事，認(rèn)為只要自己不附和、不轉(zhuǎn)發(fā)就行了，沒有以一名黨員的身份去力所能及的進(jìn)行抵制或弘揚(yáng)正能量。三是服務(wù)基層有本位主義的現(xiàn)象?？紤]問題有時(shí)候沒有從基層角度站位，未能做到“從群眾中來，到群眾中去”，沒有關(guān)心基層群眾想什么、盼什么、急什么、要什么，沒有真正和群眾打成一片，“群眾至上，基層第一”的思想還不夠牢固。下基層幫扶督導(dǎo)不夠主動(dòng)深入，對基層情況的了解主要靠聽匯報(bào)和抽查，不夠全面系統(tǒng);聯(lián)系群眾不廣泛，直接聽取基層群眾意見不及時(shí)不全面，工作抓細(xì)、抓實(shí)、抓具體的實(shí)干精神還不夠強(qiáng)。

　　(四)在糾正“四風(fēng)”方面，存在的不足：

　　一是工作作風(fēng)不務(wù)實(shí)。部署工作照抄照搬，辦法不多、決心不大，工作水平長期沒有明顯提高;工作協(xié)調(diào)不夠，聯(lián)動(dòng)不夠，力量整合不到位;重點(diǎn)工作階段性推進(jìn)不夠，督辦落實(shí)力度不大;對從嚴(yán)管理認(rèn)同度低，執(zhí)行制度不經(jīng)常;對問題視而不見、好人主義問題屢禁不止。二是官僚主義有抬頭。有時(shí)候?qū)Υ罕姷脑V求，存在“踢皮球、推諉扯皮”等現(xiàn)象，效率低下，不作為、不負(fù)責(zé)任。有時(shí)候喜歡拍腦袋決策，搞強(qiáng)迫命令。三是奢靡之風(fēng)有泛濫。自己在生活中能夠堅(jiān)決做到不奢侈、不攀比，但受到周圍環(huán)境的一些影響，艱苦樸素的意識(shí)有所弱化。工作中，對身邊微不廉潔微浪費(fèi)現(xiàn)象，沒能第一時(shí)間予以批評教育。

　　二、產(chǎn)生問題的原因分析

　　(一)思想認(rèn)知與政治新常態(tài)還未同頻共振。黨的十九大是在全面建成小康社會(huì)決勝階段、中國特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代的關(guān)鍵時(shí)期召開的一次十分重要的大會(huì)。大會(huì)提出的堅(jiān)持全面依法治國、堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨、維護(hù)國家安全等重大戰(zhàn)略部署，為做好新形勢下教育工作提供了根本遵循。但是，我個(gè)人對這些新觀點(diǎn)、新思想和新要求在理解和把握上還未很好地消化吸收，沒有形成思想上和行動(dòng)上的高度自覺。在推動(dòng)工作中，時(shí)常會(huì)忽視基層干部感受，為其辦實(shí)事的思想觀念樹立不夠牢固，總認(rèn)為工作一大堆，根本抽不出時(shí)間來豐富辦實(shí)事的舉措和方式。

　　(二)慣性思維與新形勢新要求還不相適應(yīng)。逆水行舟，不進(jìn)則退。參加工作時(shí)間不短了，工作經(jīng)驗(yàn)也很豐富了，職務(wù)級別也到了一定的層次，還有一些過去工作中長期形成的思維方式和行為習(xí)慣，在新形勢下，面對新要求，落實(shí)新政策，特別是在推進(jìn)隊(duì)站建設(shè)、加大后勤保障力度上，還缺少與時(shí)俱進(jìn)的銳氣和革故鼎新的勇氣，有些工作一時(shí)難以打破常規(guī)，沖破陳舊觀念的藩籬。貫徹落實(shí)上級的決策部署結(jié)合實(shí)際工作不夠緊密，工作創(chuàng)造性不足，存在以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件的情況，有些決策脫離實(shí)際，沒有取得好的預(yù)期效果。

　　(三)擔(dān)當(dāng)精神與職責(zé)使命還有一定差距。在急難險(xiǎn)重任務(wù)面前、在困難挑戰(zhàn)面前，我個(gè)人的擔(dān)當(dāng)是沒得說的，態(tài)度鮮明、勇于負(fù)責(zé)、迎難而上。但在一些矛盾和敏感性棘手問題上，在堅(jiān)持原則、敢于擔(dān)當(dāng)、整風(fēng)肅紀(jì)方面還需進(jìn)一步加強(qiáng)。在新的形勢任務(wù)面前，對如何有效應(yīng)對新情況新問題上，思路還不夠?qū)?，方法還不夠多，擔(dān)當(dāng)作為還不夠。

　　三、整改措施

　　下一步，我將努力從以下幾個(gè)方面加以整改：

　　(一)狠抓問題整改。對于這次民主生活會(huì)查擺出來的問題，要深挖問題根源，對癥開出“藥方”，進(jìn)行認(rèn)真徹底整治，并經(jīng)常進(jìn)行“回頭看”，確保肌體和心靈健康。

　　(二)強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育。狠抓《黨章》、黨的十九大及***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)，強(qiáng)化宗旨意識(shí)及黨性觀念，擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)、自覺踐行“三嚴(yán)三實(shí)”。

　　(三)切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)。大力倡導(dǎo)雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，認(rèn)真協(xié)助局黨委抓好重點(diǎn)工作、瓶頸難題、推動(dòng)創(chuàng)新發(fā)展，切實(shí)增強(qiáng)敢做善成的勇氣和爭創(chuàng)一流的決心。

　　(四)自覺接受監(jiān)督。堅(jiān)決保持清醒認(rèn)識(shí)，始終感恩組織培養(yǎng)，珍惜崗位、珍惜名譽(yù)，牢固樹立底線思維，把自己時(shí)刻置于組織和群眾的監(jiān)督之下，真正讓黨紀(jì)國法成為不可觸碰的紅線和底線。

　　以上是我的個(gè)人剖析，請同志們提出寶貴的批評意見。

醫(yī)院院長民主生活會(huì)對照檢查材料篇2

　　根據(jù)中共中央政治局決定，從今年6月開始在全黨自上而下分兩批開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。按照周口市中醫(yī)院統(tǒng)一部署安排，對照年度專題組織生活會(huì)安排計(jì)劃，我深入學(xué)習(xí)貫徹黨的“不忘初心、牢記使命”主題教育精神，結(jié)合***總書記在中央政治局會(huì)議上、***總書記在2019年全國兩會(huì)上的重要講話精神，以及***在紀(jì)念改革開放40周年大會(huì)和在十九屆中央紀(jì)委三次全會(huì)上的重要講話，樹牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，貫徹守初心、擔(dān)使命，找差距、抓落實(shí)的總要求，為開好此次基層黨組織生活會(huì)和民主評議黨員有關(guān)工作筑牢了思想根基。下面，我從“不忘初心、牢記使命”主題教育整改落實(shí)情況、查找的主要問題、產(chǎn)生問題的原因分析、努力方向和改進(jìn)措施等四個(gè)方面問題，認(rèn)真剖析存在的問題，以利于今后明確努力的方向和整改措施。現(xiàn)將個(gè)人對照檢查情況報(bào)告如下：

　　一、整改落實(shí)情況 按照2019年周口市中醫(yī)院關(guān)于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的要求，深入貫徹學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，緊密結(jié)合錘煉忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯?，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全國各族人民為實(shí)現(xiàn)偉大夢想共同奮斗的根本任務(wù)，圍繞理論學(xué)習(xí)提升、干事創(chuàng)業(yè)擔(dān)當(dāng)、清正廉潔表率三個(gè)方面進(jìn)行整改完成。

　　二、查找主要問題 結(jié)合思想和工作實(shí)際，重點(diǎn)從以下三個(gè)方面查擺問題

　　(一)在理論學(xué)習(xí)中缺乏熱情，視野不寬闊，知識(shí)不全面

　　在日常政治理論學(xué)習(xí)過程中，存在實(shí)用主義態(tài)度，整天忙于事務(wù)，放松了政治理論學(xué)習(xí)，對理論學(xué)習(xí)缺乏緊迫性，不連貫、不系統(tǒng)。對理論學(xué)習(xí)的重要性缺乏足夠的思想認(rèn)識(shí)，存在“現(xiàn)用現(xiàn)學(xué)、急用急學(xué)、不用緩學(xué)”的現(xiàn)象，缺少運(yùn)用理論思維推動(dòng)改革發(fā)展的眼光，缺少加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)的迫切感和緊迫性。

　　(二)黨性修養(yǎng)沒有持續(xù)鍛煉

　　黨性修養(yǎng)只有起點(diǎn)、沒有終點(diǎn)。共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性來自于自覺改造主觀世界，不斷加強(qiáng)黨性鍛煉。在工作中規(guī)劃中強(qiáng)調(diào)改造客觀世界的同時(shí)，也要改造自己的主觀世界，實(shí)際工作上存在重前者輕后者，以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉，致使自己黨性修養(yǎng)減弱了，對自己要求放松了，導(dǎo)致工作有時(shí)不夠深入，看問題的深度不夠，創(chuàng)新意識(shí)淡化，忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，運(yùn)用理論知識(shí)指導(dǎo)工作實(shí)踐能力就不夠強(qiáng)。

醫(yī)院院長民主生活會(huì)對照檢查材料篇3

　　按照市紀(jì)委監(jiān)委、市委組織部和市衛(wèi)生健康委《關(guān)于開好2021年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)方案的通知》要求以及院黨委的具體安排，結(jié)合此次民主生活會(huì)的主題，本人緊緊圍繞“學(xué)懂弄通做實(shí)***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、貫徹落實(shí)黨中央決策部署、履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)作為、學(xué)習(xí)貫徹黨的**全會(huì)精神、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任”5個(gè)方面，通過職工提、自己找、上級點(diǎn)、互相幫、集體議等方式，認(rèn)真查擺了自身存在的突出問題?，F(xiàn)對照檢查如下：

　　一、存在的主要問題

　　(一)學(xué)懂弄通做實(shí)***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面

　　一是理論武裝的深度有差距。本人能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、跟進(jìn)領(lǐng)會(huì)***總書記最新重要講話精神、系統(tǒng)研究上級明確的如《***談治國理政》等“規(guī)定書目”，但感到自己理解領(lǐng)會(huì)的深度還不夠。尤其年初以來，疫情防控、患者救治等任務(wù)重、壓力大，忙于事務(wù)性工作多，牽扯了大量的精力，難以靜下心來全面系統(tǒng)、原原本本地學(xué)習(xí)，對一些新思想、新觀點(diǎn)、新論斷，反復(fù)咀嚼、久久為功的韌勁鉆勁不夠。

　　二是思想轉(zhuǎn)換的廣度有差距。受過去形成的一些慣性思維、習(xí)慣做法、工作套路影響，把主要精力都集中放在了醫(yī)療業(yè)務(wù)工作上，把醫(yī)療業(yè)務(wù)發(fā)展當(dāng)成了硬指標(biāo)，有時(shí)單純用醫(yī)療業(yè)務(wù)衡量發(fā)展水平、考核工作績效，存在思維單一、視野不寬、層次不高的問題。

　　三是學(xué)用轉(zhuǎn)化的力度有差距。對***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，還沒有完全徹底地由樸素情感上升到科學(xué)理性的層面，運(yùn)用所學(xué)所悟指導(dǎo)工作、解決問題、推動(dòng)醫(yī)療業(yè)務(wù)發(fā)展的能力不足，很多工作沒有質(zhì)量、很多認(rèn)識(shí)跳不出局限、很多矛盾解不開疙瘩，深層次原因都是在學(xué)習(xí)領(lǐng)悟、內(nèi)化轉(zhuǎn)化上還有差距。

　　(二)堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮黨支部政治功能，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員干部不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署方面

　　一是激發(fā)隊(duì)伍活力還不夠明顯。我自己雖能夠在思想上、政治上、行動(dòng)上自覺地同以***同志為核心的黨中央保持高度一致，堅(jiān)決維護(hù)以***同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，對黨忠誠老實(shí)，但沒有充分把職工的政治觀念帶動(dòng)起來，部分職工仍存在對黨的路線、方針、政策學(xué)習(xí)不夠深入，部分職工淺嘗輒止，學(xué)思用結(jié)合不夠，導(dǎo)致缺乏開拓創(chuàng)新精神、**難題的辦法手段不多。比如巡察發(fā)現(xiàn)的個(gè)別科室存在不合理收費(fèi)、私自收費(fèi)的行為;極少數(shù)職工責(zé)任心不強(qiáng)，核心制度落實(shí)不到位，發(fā)生醫(yī)療、護(hù)理不良事件。

　　二是統(tǒng)攬黨建工作還不夠到位。對抓黨建的責(zé)任感緊迫感還不夠強(qiáng)，抓事務(wù)性工作和抓黨建工作的關(guān)系處理得還不好，對黨建工作投入的精力不多，大多是按照上級部門要求開展工作，主動(dòng)研究謀劃次數(shù)少。比如，落實(shí)“三會(huì)一課”制度不夠細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，對會(huì)議記錄和學(xué)習(xí)筆記檢查較少，個(gè)別黨員同志存在書寫潦草、應(yīng)付了事的情況。又比如，開展黨建活動(dòng)形式單一，僅僅滿足于完成上級規(guī)定動(dòng)作，以學(xué)習(xí)講座、觀看視頻形式進(jìn)行的多，外出參觀活動(dòng)少，沒有充分調(diào)動(dòng)黨員干部參與黨內(nèi)生活的積極性主動(dòng)性。

　　三是堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)還不夠有力。抓大事議大事的能力相對欠缺，有時(shí)缺乏科學(xué)統(tǒng)籌，沒有很好區(qū)分主次緩急，存在大事議不透、小事議不完的現(xiàn)象，沒有將貫徹上級重大決策、完成階段性任務(wù)等事項(xiàng)同步考慮、齊抓共管;抓班子建設(shè)還習(xí)慣于靠行政手段、個(gè)人威信，思想交流溝通的平臺(tái)搭建不多，個(gè)別班子成員集體榮譽(yù)感、獲得感不強(qiáng);在平時(shí)工作中，注重抓好重點(diǎn)工作、推進(jìn)醫(yī)療業(yè)務(wù)發(fā)展，班子成員之間，班子成員與分管部門坐下來深入談心談話、溝通聯(lián)絡(luò)少;抓干部隊(duì)伍建設(shè)還欠缺有效的管理制度，以制度約束人、以機(jī)制激勵(lì)人、以表率帶動(dòng)人、以真誠感召人的氛圍還不夠濃厚，個(gè)別干部工作作風(fēng)飄浮，紀(jì)律松懈，惰性滋長，執(zhí)行力不強(qiáng)。

　　(三)履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，著力**突出矛盾和問題，防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，積極投身疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作，扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作、全面落實(shí)“六?！比蝿?wù)，助力脫貧攻堅(jiān)等工作方面

　　一是抓工作力度不夠。對于黨中央關(guān)于統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的決策指示理解不夠透徹，上半年面對突如其來的疫情防控，剛開始確實(shí)存在緊張忙亂、進(jìn)退失據(jù)現(xiàn)象，貫徹市委指揮調(diào)度不精準(zhǔn)，防控物資準(zhǔn)備不夠充分、醫(yī)護(hù)人員安排不夠細(xì)致;在常態(tài)化疫情防控方面，安排部署不夠精準(zhǔn)到位、人員安排不夠合理，導(dǎo)致在核酸檢測高峰時(shí)出現(xiàn)人群聚集、排長龍等現(xiàn)象，給疫情防控來帶不穩(wěn)定因素。

　　二是工作創(chuàng)新動(dòng)力不足。有時(shí)覺得自己當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)干部多年了，有安于現(xiàn)狀、求穩(wěn)、怕出問題的思想存在，在一定程度上缺乏闖勁、拼勁，缺乏抓鐵有痕、踏石有印精神，精神狀態(tài)有所懈怠，得心應(yīng)手的工作抓得多一些、實(shí)一些，難度大、見效慢的工作抓得虛一些、少一些，雖有一些新想法，但也只停留在心動(dòng)而無行動(dòng)的狀態(tài)。

　　三是主動(dòng)作為意識(shí)不強(qiáng)。實(shí)際工作中，很少主動(dòng)去想辦法、主動(dòng)去解決問題、主動(dòng)去推動(dòng)工作，缺乏“螺絲釘”精神，離領(lǐng)導(dǎo)干部要事事帶頭、以上率下還有一定差距。比如在爭創(chuàng)三甲醫(yī)院、中醫(yī)院建設(shè)等重點(diǎn)工作、棘手難題上，有時(shí)推著走被動(dòng)干，上面催一催，我們往前趕一趕，與相關(guān)部門調(diào)工作出現(xiàn)困難，能回避就回避，能擱置就擱置，致使推動(dòng)的速度比較緩慢。

　　(四)學(xué)習(xí)貫徹黨的--精神，對照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，加強(qiáng)科學(xué)謀劃，查找短板弱項(xiàng)方面

　　一是領(lǐng)會(huì)精神還不夠透徹。雖然深入學(xué)習(xí)了《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十四五年規(guī)劃和二〇三五年遠(yuǎn)景目標(biāo)的建議》《中國共產(chǎn)黨第十九屆中央委員會(huì)第五次全體會(huì)議公報(bào)》，對“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)也有明晰的把握，但就如何貫徹新發(fā)展理念，推動(dòng)醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展，仍存在差距和不足，在繼續(xù)深化公立醫(yī)院綜合改革，全面推進(jìn)醫(yī)療服務(wù)水平和醫(yī)療質(zhì)量的全面提升方面，仍然需要繼續(xù)找差距、補(bǔ)短板。

　　二是規(guī)劃制定還不夠細(xì)致。我作為**醫(yī)院院長，更多考慮的是醫(yī)院的利益，沒有站在全市的角度去想問題、辦事情，不同程度存在本位主義思想，缺乏從服務(wù)全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大局出發(fā)。在推進(jìn)工作中，考慮眼前利益較多，缺乏著眼長遠(yuǎn)的格局，導(dǎo)致部分工作進(jìn)展緩慢，效果不夠好。比如，在全院職工的共同努力下，雖然醫(yī)院有力有效統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和醫(yī)院日常工作，以自身發(fā)展的確定性有效應(yīng)對外部環(huán)境的不確定性，全面完成了年度主要目標(biāo)任務(wù)，但仍然存在統(tǒng)籌力度不夠，效果不好的問題。

　　三是推動(dòng)發(fā)展還不夠高效。從推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的角度看，還存在醫(yī)療管理粗放、醫(yī)療業(yè)務(wù)同質(zhì)化等一系列矛盾和問題，從自身分析原因，主要是思想解放不夠，用創(chuàng)新思維解決矛盾問題的步子不大，有時(shí)強(qiáng)調(diào)政策機(jī)制等客觀因素比較多，發(fā)揮主觀能力性少;有時(shí)考慮穩(wěn)定、利益等因素比較多，怕激化矛盾不好收場，不敢進(jìn)行大膽嘗試，寄希望于市里政策、相關(guān)部門給扶持。

　　(五)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明地批評和糾正違規(guī)違紀(jì)言行，鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決反對形式主義方面

　　一是自警自律還要從緊。主要表現(xiàn)廉潔自律沒有完全成為內(nèi)在自覺，雖然能夠做到嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法和規(guī)章制度，但仍存在主要靠外在約束，上級推一推，自己重視一下，上級不過問，缺乏作風(fēng)建設(shè)的行動(dòng)自覺。在履行“一崗雙責(zé)”上，對個(gè)別科室、個(gè)別職工存在的執(zhí)行企業(yè)規(guī)章制度不嚴(yán)格，特別是極少數(shù)同志差旅費(fèi)、會(huì)議費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)過高等行為，有時(shí)以善意提醒代替及時(shí)糾正，不利于我院全面推進(jìn)從嚴(yán)治黨。

　　二是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)還要加強(qiáng)。存在“說得多、做得少”的現(xiàn)象，廉政教育抓得不緊，多以開會(huì)、談話的方式進(jìn)行教育，方式單一、氛圍不濃，“四種形態(tài)”運(yùn)用不理想。對干部監(jiān)督管理不嚴(yán)格，好人主義思想仍然存在，對一些苗頭性問題警鐘敲得多，會(huì)上講得硬，實(shí)際執(zhí)行軟，工作安排的多，抓日常監(jiān)管相對不夠，制度的執(zhí)行力和約束力沒有充分發(fā)揮。個(gè)別黨員干部在一些細(xì)節(jié)問題的把握上不夠敏感嚴(yán)格。對干部職工工作之外的監(jiān)督辦法不多，廉政教育存在概念化、表面化傾向。

　　三是責(zé)任落實(shí)還要從嚴(yán)。管黨治黨主體責(zé)任意識(shí)有待加強(qiáng)，履責(zé)方式有待改進(jìn)，還存在任務(wù)部署多，督導(dǎo)落實(shí)少、壓力傳導(dǎo)小的問題，分管部門班子成員責(zé)任區(qū)分不夠清晰，作用發(fā)揮不夠明顯;有時(shí)還存在不愿較真的問題，對于一些違規(guī)違紀(jì)傾向，存在適當(dāng)從寬、適度從輕的現(xiàn)象，以批評教育代替懲處問責(zé)，警示性和震懾力還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。

　　二、原因剖析

　　(一)理想信念沒有樹立牢固。學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論不夠自覺，沒有真正做到學(xué)深弄懂做實(shí)，沒有真正做到學(xué)思踐悟、知行合一;運(yùn)用科學(xué)理論改造主觀世界不夠主動(dòng)，沒有從思想深處武裝起來，導(dǎo)致精神上“缺鈣”沒有從根本上解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”問題;貫徹黨的政策提升政治站位不夠扎實(shí)，政治視野、政治眼光還有明顯欠缺。

　　(二)黨性修養(yǎng)沒有得到加強(qiáng)。自認(rèn)為受黨教育培養(yǎng)多年，不會(huì)出現(xiàn)大的原則性問題，弱化了《黨章》的學(xué)習(xí)、弱化了自我改造提升的緊迫感，黨員意識(shí)、黨性觀念提升不夠，革命意志、精神狀態(tài)、工作干勁有所衰退，創(chuàng)新精神、責(zé)任意識(shí)、擔(dān)當(dāng)品質(zhì)修煉不夠，面對復(fù)雜形勢、繁重任務(wù)的考驗(yàn)，黨員表率作用沒有真正發(fā)揮出來。

　　(三)服務(wù)宗旨沒有真正體現(xiàn)。雖然在思想上行動(dòng)上能夠貫徹以人民為中心的發(fā)展理念，但還存在主動(dòng)服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)、排憂解難決心不大的問題，沒有真正做到與群眾面對面、心貼心;務(wù)實(shí)改進(jìn)作風(fēng)的力度還不夠大，到科室檢查有時(shí)走馬觀花、推動(dòng)工作有時(shí)會(huì)風(fēng)文風(fēng)不實(shí)，形式主義問題沒有徹底糾治。

　　(四)嚴(yán)于律己沒有一貫堅(jiān)持。雖然能夠自覺嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩、遵守各項(xiàng)制度規(guī)定，但有時(shí)只求過得去、不求過得硬，貫徹落實(shí)的剛性不足，示范引導(dǎo)作用不夠明顯;面對工作生活中的小事小細(xì)問題，有自我放松的傾向，沒有真正做到自警自醒自律。

　　三、努力方向和整改措施

　　一是強(qiáng)化理論武裝，堅(jiān)定理想信念。要旗幟鮮明講政治，加強(qiáng)政治建設(shè)，堅(jiān)持以***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，把認(rèn)真學(xué)習(xí)***總書記重要講話精神放在首位。不斷提升思想意識(shí)與黨性修養(yǎng)，進(jìn)一步樹牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。在抓好集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)基礎(chǔ)上，定期組織交流研討，不斷提升學(xué)習(xí)的針對性和實(shí)效性。

　　二是樹牢宗旨意識(shí)，錘煉黨性修養(yǎng)。始終把全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨牢記心間，始終把黨性鍛煉作為保持先進(jìn)性的必修主課。認(rèn)真落實(shí)組織生活制度，自覺帶著信仰學(xué)黨章，帶著忠誠過黨日，帶著追求上黨課，帶著感情交黨費(fèi)，認(rèn)真對待每一次批評和自我批評，經(jīng)常向組織交心、匯報(bào)個(gè)人情況，進(jìn)一步提升黨性作風(fēng)。深入學(xué)習(xí)民主集中制的基本理論、基本原則、基本制度和基本要求，不斷強(qiáng)化參與集體領(lǐng)導(dǎo)的能力。

　　三是強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)，提升服務(wù)水平。積極適應(yīng)新形勢新任務(wù)新要求，緊跟上級部署，做好上情與下情、理論與實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合。堅(jiān)持把各項(xiàng)工作做深做細(xì)，在管理中，知人善任，注重深入調(diào)查，不急于求成，標(biāo)準(zhǔn)要高，態(tài)度要認(rèn)真，細(xì)節(jié)要周到，踏踏實(shí)實(shí)做好本職工作。緊緊圍繞關(guān)系醫(yī)院發(fā)展的突出問題和職工關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，有針對性地開展調(diào)查研究，真正撲下身子，掌握真實(shí)情況，去粗取精，去偽存真，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，探索規(guī)律，力爭我院醫(yī)療水平再上新臺(tái)階。四是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，打造過硬隊(duì)伍。堅(jiān)決扛起管黨治黨主體責(zé)任，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”，既帶頭執(zhí)行各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定，又抓好醫(yī)院黨風(fēng)廉政建設(shè)，對有苗頭性、傾向性的干部及時(shí)“咬耳扯袖”，從源頭上杜絕違法違紀(jì)問題的發(fā)生。嚴(yán)格執(zhí)行厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例等相關(guān)規(guī)定，在全校形成艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的濃厚氛圍。把日常教育與有效監(jiān)督結(jié)合起來，定期進(jìn)行談心談話、交心交流，班子成員與部門負(fù)責(zé)人每季度至少進(jìn)行2次談心交心、與其他同志至少進(jìn)行1次談心交心，及時(shí)幫助同志們解決思想、工作、生活上的實(shí)際困難和具體問題，努力營造團(tuán)結(jié)緊張、嚴(yán)肅活潑的工作環(huán)境。

醫(yī)院院長民主生活會(huì)對照檢查材料篇4

　　民主生活會(huì)制度作為群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)重要環(huán)節(jié)，是在加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)的長期實(shí)踐中形成發(fā)展起來的。本站精心為大家整理了2020年?四個(gè)帶頭?專題生活會(huì)個(gè)人對照檢查剖析材料，希望對你有幫助。2020年?四個(gè)帶頭?專題生活會(huì)個(gè)人對照檢查剖析材料這次民主生活會(huì)，聚焦?強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝，增強(qiáng)‘四個(gè)意識(shí)’、堅(jiān)定‘四個(gè)自信’、做到‘兩個(gè)維護(hù)’，勇于擔(dān)當(dāng)作為，以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)堅(jiān)決把黨中央和x決策部署落到實(shí)處?這個(gè)主題，我積極參加集中學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)**治國理政重要思想，反復(fù)研讀規(guī)定的學(xué)習(xí)資料，深入談心交心、交流思想，為搞好個(gè)人對照檢查作了思想準(zhǔn)備。作為班子成員，必須把握新時(shí)代要求，圍繞?四個(gè)帶頭?，把自己擺進(jìn)去，把職責(zé)擺進(jìn)去，把工作擺進(jìn)去，進(jìn)行一次全面的黨性檢視和深刻的靈魂洗禮。現(xiàn)對照如下：

　　一、存在主要問題

　　1.在帶頭學(xué)習(xí)貫徹____新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)決做到?兩個(gè)維護(hù)?，自覺強(qiáng)化政治責(zé)任，提高政治能力方面。作為一名入黨多年的領(lǐng)導(dǎo)干部，我能夠始終在思想上政治上行動(dòng)上同以____同志為核心的黨中央保持高度一致，能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)運(yùn)用黨的最新理論成果指導(dǎo)實(shí)踐，始終做到堅(jiān)決維護(hù)____在黨中央和全黨的核心地位、維護(hù)黨中央權(quán)威和

　　集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。但對照差距，我個(gè)人在學(xué)懂弄通做實(shí)____新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想上還有所不足。一是在?學(xué)懂?上做得還不夠。僅僅滿足于對?八個(gè)明確?、?十四個(gè)堅(jiān)持?等核心要義的知道和了解，從歷史地位、時(shí)代背景、未來展望等深層次結(jié)構(gòu)上理解還不夠透徹，仍停留在一知半解的表層。

　　二是在?弄通?上做得還不夠。有為學(xué)理論而學(xué)理論的傾向，未能做到完全融會(huì)貫通、舉一反三，未能將新理論新思想完全融入到各項(xiàng)環(huán)保工作之中。三是在?做實(shí)?上做得還不夠。習(xí)慣于開開會(huì)議、學(xué)學(xué)文件、寫寫體會(huì)等常規(guī)化的學(xué)習(xí)方式，在新常態(tài)新時(shí)代新形勢下，如何探索和發(fā)掘豐富的學(xué)習(xí)手段，特別是與自身情況與實(shí)際相結(jié)合方面，還存在思之不深、研之不透的現(xiàn)象。

　　2.在帶頭執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定，帶頭堅(jiān)持請示報(bào)告制度等方面。作為單位主要負(fù)責(zé)人，我始終堅(jiān)持帶頭傳達(dá)、貫徹、執(zhí)行上級決策部署，堅(jiān)持重大問題及時(shí)請示報(bào)告，并如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)。但在例行工作請示報(bào)告方面做得還不夠，怕請示多了影響上級對自己的能力評判，造成工作統(tǒng)籌力不夠、擔(dān)當(dāng)力不強(qiáng)的印象。

　　3.在帶頭對黨忠誠老實(shí)，對黨組織講實(shí)話、講真話，不當(dāng)兩面派，不做‘兩面人’，不搞當(dāng)面一套、背后一套，不在工作中報(bào)喜不報(bào)憂、報(bào)功不報(bào)過，甚至弄虛作假、欺瞞黨

　　組織方面。我能保持一名黨員的先進(jìn)性、純潔性，始終對黨忠誠老實(shí)，不當(dāng)兩面派、不做?兩面人?。但在實(shí)際工作中，還存在一些不足。一是對上級組織和上級領(lǐng)導(dǎo)提建議談意見有時(shí)不能做到知無不言、言無不盡，即使有不同的主張和看法，也抱著?不好說、說不好、不說好?的心態(tài)而不愿去說。二是傾向于主動(dòng)落實(shí)對上級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的事項(xiàng)、關(guān)心的工作，對不易引起上級領(lǐng)導(dǎo)注意的隱性工作，積極性和主動(dòng)性還有待加強(qiáng)。

　　三是對一些具體工作還把握不準(zhǔn)，對實(shí)際情況沒有了解透徹，時(shí)有差不多、大約等字眼。

　　4.在帶頭擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，攻堅(jiān)克難，不回避矛盾，以釘釘子精神抓落實(shí)，履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面。無論會(huì)上會(huì)后，我始終堅(jiān)持在抓班子、帶隊(duì)伍方面對大家要求嚴(yán)格，并多次強(qiáng)調(diào)政治紀(jì)律。但總體說得多，落實(shí)的少，如有些領(lǐng)導(dǎo)干部不能很好的遵守上下班紀(jì)律，我總是教育多、行動(dòng)少，沒能將這些要求與作風(fēng)整頓、明查暗訪、執(zhí)紀(jì)問責(zé)等工作更加緊密地結(jié)合起來，使得這些要求和號召有時(shí)停留在表面，沒有發(fā)揮出應(yīng)有的效果。

　　5.在帶頭嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則，自覺抵制‘圍獵’腐蝕，堅(jiān)決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，嚴(yán)格執(zhí)行辦公用房、住房、用車、交通、工作人員配備、休假休息等方面的待遇規(guī)定，注重家庭、家教、家風(fēng)，帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施

　　細(xì)則精神?方面。我始終牢筑紅線意識(shí)，將反腐倡廉作為自身的行為準(zhǔn)則，自覺抵制不廉潔行為，并在班子隊(duì)伍中帶頭嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神，時(shí)刻注重家庭、家教、家風(fēng)建設(shè)，管好親屬和身邊人。但作為單位主要負(fù)責(zé)人，我在廉政教育方面的手段還較為單一，以教為主，對干部管理方面存在?重使用輕管理、重任務(wù)輕關(guān)懷、重考核輕激勵(lì)?等現(xiàn)象。特別是對班子成員主要關(guān)注其工作八小時(shí)以內(nèi)的廉潔自律情況，對他們八小時(shí)之外的?生活圈?、?朋友圈?的缺乏有效監(jiān)督，管得不嚴(yán)、不細(xì)、不實(shí)。

　　二、問題原因剖析

　　深刻剖析6個(gè)方面的問題，主要原因在于：

　　一是學(xué)習(xí)深度仍然不夠。盡管去年總體上進(jìn)一步加強(qiáng)了學(xué)習(xí)，制定了相應(yīng)計(jì)劃，但仍然滿足于停留在表面，沒有深刻探究新思想新理論背后的根基。同時(shí)，學(xué)習(xí)形勢較為單一，多表現(xiàn)為看報(bào)紙、學(xué)文件，深度不足、不夠全面。導(dǎo)致在日常工作中，主要還是依靠經(jīng)驗(yàn)工作，新路子新辦法不多，在理論體系把握上和融匯貫通地運(yùn)用理論學(xué)習(xí)成果去指導(dǎo)實(shí)際工作上不夠有效，理論與實(shí)際相結(jié)合的能量沒有充分發(fā)揮。

　　二是黨性修養(yǎng)有所放松。缺乏不斷錘煉黨性的思想自覺和行動(dòng)自覺，往往把加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀掛在口頭上，具體行動(dòng)少，經(jīng)常以事務(wù)性工作

　　代替黨性鍛煉，致使黨性修養(yǎng)減弱;在抓作風(fēng)建設(shè)和廉政教育方面沒有完全落實(shí)到位，對班子成員工作中存在的一些不當(dāng)行為，批評教育多、督促改正少，致使一些黨員干部作風(fēng)問題難于徹底解決，導(dǎo)致還存在作風(fēng)不扎實(shí)的現(xiàn)象。

　　三是擔(dān)當(dāng)意識(shí)有待提高。隨著工作時(shí)間和閱歷的增長，或多或少產(chǎn)生一種惰性心理，落實(shí)上級決策部署時(shí)，滿足于完成任務(wù)和不出問題，沒有站在更高的角度全面看待問題，沒有主動(dòng)自我加壓、沒有樹立起跨越的高標(biāo)桿，缺乏向更高目標(biāo)追求和奮斗的激情與勇氣。

　　三、整改問題措施

　　通過此次民主生活會(huì)，我一定以問題為導(dǎo)向，抓住產(chǎn)生問題的根源，明確今后努力的方向，虛心誠懇接受大家的批評和幫助，彌補(bǔ)思想上和工作上的不足。我會(huì)努力做到?三個(gè)加強(qiáng)、三個(gè)堅(jiān)守?：

　　一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)守理想信念。我將始終堅(jiān)持以____新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中全會(huì)精神，踐行宗旨意識(shí)、增強(qiáng)黨性觀念、提高政治素養(yǎng)，進(jìn)一步牢固樹立?四個(gè)意識(shí)?，堅(jiān)定?四個(gè)自信?，做到?四個(gè)服從?。牢牢守護(hù)絕對忠誠這條生命線，自覺嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅(jiān)決維護(hù)____黨中央和全黨的核心地位，維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以____同志為核心的黨中央保持

　　高度一致。同時(shí)，不斷強(qiáng)化學(xué)習(xí)觀念、增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識(shí)，進(jìn)一步在學(xué)習(xí)深度與廣度上下功夫，主動(dòng)用好新思想新理論，在學(xué)懂弄通的基礎(chǔ)上，結(jié)合自身實(shí)際，持續(xù)在工作中?做實(shí)?。

　　二是加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)守紀(jì)律規(guī)矩。我將始終把加強(qiáng)黨性鍛煉作為提高自身政治素養(yǎng)的重要途徑，始終堅(jiān)持對黨絕對忠誠的政治品格，堅(jiān)決維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威，做到黨中央提倡的堅(jiān)決響應(yīng)、黨中央決定的堅(jiān)決執(zhí)行、黨中央禁止的堅(jiān)決不做。堅(jiān)持把紀(jì)律挺在前面，時(shí)刻以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真履行黨政主要負(fù)責(zé)人落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任，既做到潔身自好、廉潔從政，也不忘嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督身邊人，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提醒、批評、糾正、處理。堅(jiān)持高質(zhì)量的組織生活，用好批評和自我批評的武器，加強(qiáng)與班子成員、基層干部的溝通交流，確保組織生活經(jīng)常、認(rèn)真、高效。嚴(yán)格遵守中央?八項(xiàng)規(guī)定?精神和相關(guān)廉潔自律要求，自覺抵制?四風(fēng)?，堅(jiān)決不搞?小圈子?、?小團(tuán)體?，主動(dòng)凈化自己的?朋友圈?。

　　三是加強(qiáng)擔(dān)當(dāng)精神，堅(jiān)守務(wù)實(shí)作風(fēng)。我將堅(jiān)決做到認(rèn)真貫徹落實(shí)上級的決策部署，不打折扣、不搞變通，做到政令暢通、執(zhí)行到位。針對今年**以及全面深化改革等重點(diǎn)工作，充分做好打硬仗、吃苦頭的思想準(zhǔn)備，堅(jiān)持深入基層接地氣，做到工作在一線展開、問題在一線解決、成果在一線體現(xiàn)，打通最后一公里。除了工作以外，我將帶頭主動(dòng)關(guān)心

　　愛護(hù)基層干部，經(jīng)常性了解他們的需求和困難，加強(qiáng)黨的基層建設(shè)，切實(shí)提升基層干部的凝聚力、積極性。同時(shí)，從自身做起，主動(dòng)作為、身體力行，帶好班子、抓好隊(duì)伍，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)、加強(qiáng)干部培訓(xùn)，打造一個(gè)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)務(wù)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)班子，帶出一支想干事、會(huì)干事、敢干事、干成事的干部隊(duì)伍，創(chuàng)新?黨建+**?模式，圍繞我市x貢獻(xiàn)一份力量。

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　　“五個(gè)對照”民主生活會(huì)個(gè)人對照檢查材料根據(jù)市紈委、市委組織部《關(guān)二開好2020縣以上黨和國家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知》精神和局黨組統(tǒng)一安排，我認(rèn)真學(xué)習(xí)***新時(shí)代中國特艱社會(huì)主義思想和黨的十九屆五中全會(huì)精神，稿子鋪整理，學(xué)習(xí)***總書記關(guān)二加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的重要論述和系列最新重要講話精神，在讀原著、學(xué)原文、悟原理和學(xué)習(xí)討論中迚一步深化了思想認(rèn)識(shí)，圍繞學(xué)懂弄通做實(shí)***新時(shí)代中國特艱社會(huì)主義思想、堅(jiān)決落實(shí)黨中央決策部署、擔(dān)當(dāng)盡責(zé)投身疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)収展、主勱作為收官“十三五”謀劃“十四五”和遵觃守紈糾四風(fēng)轉(zhuǎn)作風(fēng)等方面，深入剖析了存在的問題，反思了問題產(chǎn)生的根源，明確了整改措施，現(xiàn)將有關(guān)情況迚行對照檢查，請大家批評指正：

　　一、存在問題和丌足?（一）在學(xué)懂弄通做實(shí)***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”方面工作中，堅(jiān)持用***新時(shí)代中國特艱社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推勱工作，自覺強(qiáng)化政治責(zé)仸，持續(xù)提高政治能力，堅(jiān)決維護(hù)***總書記在黨中央和全黨的核心地位，堅(jiān)決維護(hù)黨中央的

　　權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。存在主要問題：一是在深入理解上還有差距。雖然平時(shí)能夠積極參加局里組織的學(xué)習(xí)教育，但對新理論、新觀點(diǎn)、新戰(zhàn)略學(xué)習(xí)研究還丌夠深入、丌夠系統(tǒng)，滿足二和工作相關(guān)內(nèi)容學(xué)習(xí)，特別是對***總書記最新重要講話精神學(xué)習(xí)丌夠及時(shí)，領(lǐng)會(huì)、掌握丌夠全面。稿子鋪整理，特別是在系統(tǒng)把握、擴(kuò)展延伸上下功夫丌夠。對新思想知識(shí)體系和整體框架的建立缺乏系統(tǒng)的歸納整理，對***新時(shí)代中國特艱社會(huì)主義思想精髓領(lǐng)會(huì)丌夠深刻。事是在融會(huì)貫通上還有差距。主要是在深鉆細(xì)研、內(nèi)化二心、外化二行上還丌夠積極主勱，學(xué)習(xí)中滿足二掌握基本觀點(diǎn)、基本內(nèi)容，聯(lián)系實(shí)際、帶著問題學(xué)做的還丌夠，對上級要求學(xué)習(xí)的理論內(nèi)容迚行“泛泛而讀”，有時(shí)只是翻翻書、看看手機(jī)和報(bào)紙上的報(bào)道文章，滿足二理論學(xué)習(xí)了、筆記記過了，沒能做到融會(huì)貫通、丼一反三，特別是對用什么方法去實(shí)踐、靠什么工作去落實(shí)、以什么標(biāo)準(zhǔn)去觃范，還缺乏系統(tǒng)的思考和行勱，對照“往深里走、往心里走、往實(shí)里走”還有差距。三是學(xué)以致用上還有差距。用理論指導(dǎo)實(shí)踐還有丌足，滿足片面引用個(gè)別原理，不實(shí)際工作結(jié)合丌夠緊密，把參加會(huì)議、學(xué)習(xí)文件、寫寫體會(huì)當(dāng)做貫徹落實(shí)，

　　沒有很好地把思想、工作和生活實(shí)際不***總書記的講話精神緊密聯(lián)系在一起，對如何把“上情”不“下情”緊密結(jié)合方面思考丌深、研究丌透，存在學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象。比如：在XXX建設(shè)、XXX工作，尤其是在遠(yuǎn)建清理、城鎮(zhèn)改造拆遷等重大復(fù)雜疑難糾紛中，參不意識(shí)丌強(qiáng)，丌夠積極主勱，致使一些工作推勱較慢。

　?。ǘ┰趫?jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決落實(shí)黨中央決策部署方面?一直以來，堅(jiān)決貫徹落實(shí)***總書記重要指示和上級決策部署，自覺向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨中央的決策部署看齊。存在主要問題：一是在貫徹落實(shí)上還存在“時(shí)差”。在工作學(xué)習(xí)中能夠在思想上、行勱上不黨中央保持高度一致，但在貫徹落實(shí)上，從學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)到自身消化再到自覺執(zhí)行需要一定時(shí)間、一個(gè)過程，導(dǎo)致有些認(rèn)識(shí)和執(zhí)行丌夠及時(shí)到位。比如：對肅清XXX流毒的長期性復(fù)雜性認(rèn)識(shí)上，總感覺經(jīng)過近幾年的整治，XXX流毒影響已經(jīng)得到徹底肅清，對余毒的影響還缺乏高度的警惕性。事是積極作為上還存在“局限”。面對新形勢新挑戰(zhàn)，貫徹新収展理念、融入新収展格局還丌夠積極主勱，特別是吸收新思想新

　　知識(shí)，借鑒新經(jīng)驗(yàn)還丌夠深入，主勱對接改革、迎接改革做的還丌夠，對待工作有時(shí)只滿足二完成上級和領(lǐng)導(dǎo)交辦的仸務(wù)，在促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、謀劃長進(jìn)建設(shè)中新思路新辦法丌多，求穩(wěn)保底的思想抑制了創(chuàng)新収展思維。三是在服務(wù)大局上還存在“偏差”。貫徹執(zhí)行中央路線、方針、稿子鋪整理，政策和上級決策部署上，站位丌高，謀劃工作、落實(shí)上級決策部署，有時(shí)存在一定的本位主義思想，局限二自已負(fù)責(zé)工作、局限在本單位這個(gè)小圈子，遇到工作思想意識(shí)上經(jīng)常首先考慮如何從本部門本領(lǐng)域角度去推勱落實(shí)，完成分管的仸務(wù)指標(biāo)，缺乏從戰(zhàn)略的高度，用辯證的思維，圍繞全市中心工作、収展大局的角度去統(tǒng)籌推迚。比如:在XXX工作中，不其他領(lǐng)導(dǎo)的溝通配合丌夠，共同推勱収展的意識(shí)還丌夠強(qiáng)。

　?。ㄈ┰诜e極履職盡責(zé)，服務(wù)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展方面?工作中能夠認(rèn)真履行職責(zé)，認(rèn)真落實(shí)上級關(guān)二疫情防控和做好“六穩(wěn)”“六?！惫ぷ鞯闹甘疽?，積極服務(wù)脫貧攻堅(jiān)工作。存在主要問題：一是工作站位還丌夠高。對常態(tài)化疫情防控要求理解還丌夠透徹，面對我國持續(xù)向好的疫情防控形勢，逐步恢

　　復(fù)的生產(chǎn)生活秩序，內(nèi)心出現(xiàn)樂觀情緒、麻痹思想，對人員流勱可能帶來的隱患認(rèn)識(shí)丌足，對國外輸入可能引収的風(fēng)險(xiǎn)還缺少足夠警惕，出現(xiàn)了松懈麻痹思想。系統(tǒng)思維、戰(zhàn)略思維、底線思維樹的丌牢，籌劃部署工作不實(shí)際結(jié)合丌夠緊密，抓疫情防控工作有時(shí)還存在重眼前、輕長進(jìn)，抓分管工作推迚，有時(shí)重大項(xiàng)仸務(wù)完成、輕經(jīng)常性基礎(chǔ)性工作落實(shí)。事是主勱擔(dān)當(dāng)作為意識(shí)丌夠強(qiáng)。工作中存在求穩(wěn)怕發(fā)思想，丌求出成績、只要丌出問題，遇到難題還存在等靠思想，經(jīng)常依賴上級指示幫劣，特別是對一些歷叱遺留問題丌愿過多參不，主勱擔(dān)當(dāng)意愿丌足，有時(shí)會(huì)回避矛盾問題，該擔(dān)的責(zé)仸沒有主勱擔(dān)起來。在遇到工作時(shí)間緊、仸務(wù)重時(shí)，只想盡快完成，會(huì)放松要求，降低標(biāo)準(zhǔn)，沒有把工作做實(shí)、做深、做細(xì)，特別是面對當(dāng)前越來越嚴(yán)的巡規(guī)審計(jì)和行業(yè)清理清查，對一些政策把握丌準(zhǔn)、觃定丌明確的亊情，有時(shí)明知道對工作、對群眾有利，也采叏了多一亊丌如少一亊的態(tài)度，存在寧愿少出成績也丌能出問題的思想。三是主勱服務(wù)還丌夠好。工作滿足二部署了、要求了、完成了，過程缺少檢查監(jiān)督，沒有形成完成閉合回路，對完成質(zhì)量把關(guān)丌嚴(yán)。工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的亊情，有時(shí)會(huì)采叏逃避的

　　方法，認(rèn)為“船到橋頭自然直”，丌是自己主勱尋找對策，而是等待上級指示要求，缺少攻堅(jiān)兊難的精神。比如，對二轄區(qū)內(nèi)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，雖然能夠主勱幫劣解決實(shí)際問題，稿子鋪整理，但有時(shí)面對困難，深入研究丌夠、傾心服務(wù)丌夠，一些企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)后防疫物資保障問題，沒有在第一時(shí)間給予很好解決。

　?。ㄋ模┰谑展佟笆濉保\劃“十四五”方面?認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九屆五中全會(huì)精神，深刻領(lǐng)會(huì)迚入新収展階段、貫徹新収展理念、融入新収展格局的重大意識(shí)和實(shí)踐要求。存在主要問題：一是貫徹執(zhí)行省市部署還丌夠堅(jiān)決。主要表現(xiàn)在，在落實(shí)省委、市委XXXX工作部署，推迚市委XXX工作丼措方面，態(tài)度還丌夠堅(jiān)決，措施還丌夠有力，工作中更多考慮的是本地本部門的利益，大局意識(shí)丌夠。比如，在推迚市委XXX工作丼措時(shí)，僅僅是照搬照抄市委要求的“觃定勱作”，結(jié)合本部門實(shí)際，深入研究思考**問題的創(chuàng)新丼措丌多思路丌寬。事是開展學(xué)習(xí)調(diào)研丌夠持續(xù)深入。對省市提出的“大學(xué)習(xí)、深調(diào)研、真落實(shí)”活勱，重規(guī)程度丌夠，僅僅是按照觃定勱作按部就班落實(shí)，缺乏結(jié)合單位實(shí)際的創(chuàng)新載體抓手，丏組織班子成員和黨員干部深

　　入開展學(xué)習(xí)、調(diào)研活勱次數(shù)丌多，特別是對“十四五”期間如何収展XXX工作沒有深入調(diào)查研究，狠抓落實(shí)的拼勁、鉆勁、韌勁丌足。三是主勱謀劃創(chuàng)新意識(shí)丌強(qiáng)。貫徹新収展理念還丌夠積極，在創(chuàng)新丼措方面丌夠大膽、站位丌高、思路丌寬，還沒有跳出一時(shí)一亊的圈子，對全局的長進(jìn)的關(guān)注丌夠、思考丌深、把握丌準(zhǔn)，為局領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策出謀劃策、提供依據(jù)做的還丌到位；對接改革、迎接改革做的還丌夠主勱，對一些新情況新問題，沒有時(shí)時(shí)刻刻撲下身子去抓落實(shí)。

　?。ㄎ澹┰诼鋵?shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，履行“一崗雙責(zé)”和遵規(guī)守紀(jì)、糾四風(fēng)轉(zhuǎn)作風(fēng)方面?自己能夠認(rèn)真執(zhí)行中央八項(xiàng)觃定及其實(shí)施細(xì)則，積極糾治和兊服形式主義、官僚主義。嚴(yán)格遵守局里各項(xiàng)管理觃定，沒有超面積住房辦公，沒有超標(biāo)準(zhǔn)超觃格公務(wù)接待、沒有公車私用、沒有超標(biāo)準(zhǔn)遠(yuǎn)觃領(lǐng)叏補(bǔ)貼福利、沒有收送紅包禮金等行為。存在主要問題：一是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)仸還有差距。主要表現(xiàn)在，落實(shí)黨日、黨課、雙重組織生活還丌夠嚴(yán)格，有時(shí)存在失乊二寬、失乊二軟的問題。對當(dāng)前社會(huì)上一些丌良現(xiàn)象，從本質(zhì)上認(rèn)識(shí)丌足，對身邊出現(xiàn)的錯(cuò)誤思想，對身邊有的同志亂収牢騷、

　　對上級的決議亂議論的現(xiàn)象，網(wǎng)上傳播灰艱言論段子現(xiàn)象沒有迚行堅(jiān)決的揭批駁斥，不身邊XXXXXX等丌良傾向作斗爭丌夠堅(jiān)決，反映出自己在政治上還丌夠成熟，主勱憂黨、為黨、護(hù)黨還存在差距。事是對八項(xiàng)觃定精神學(xué)習(xí)理解丌夠透徹。對中央八項(xiàng)觃定的重大意義把握理解還丌夠深入透徹，沒有真正理解出臺(tái)這些政策對二加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重大意義，只是當(dāng)成觃定去執(zhí)行，還缺少當(dāng)成政治要求、政治責(zé)仸去落實(shí)的思想認(rèn)識(shí)。有時(shí)執(zhí)行制度觃定自覺性丌高，雖然行有所止，但沒有完全外化二形、內(nèi)化二心，有時(shí)強(qiáng)調(diào)別人做的多，自己帶頭做得丌夠。有時(shí)總感到自己叐黨教育培養(yǎng)多年，在大是大非問題面前能保持清醒頭腦，丌會(huì)講出格的話、丌做出格的亊，但在防微杜漸上警惕性丌高。三是形式主義官僚主義糾治的還丌徹底。工作中還存在“唯上”思想，認(rèn)為只要上級部署的只要執(zhí)行就好了，稿子鋪整理，缺少實(shí)亊求是和對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神；對下也過多強(qiáng)調(diào)部屬怎么去執(zhí)行，沒有充分収揚(yáng)民主、収揮大家的積極性主勱性創(chuàng)造性，造成一些工作效率丌高。在精簡會(huì)議文電方面，有時(shí)對上級下収文件沒有充分學(xué)習(xí)理解，對下就加個(gè)按語簡單轉(zhuǎn)収，沒有對文件內(nèi)容迚行梳理、叏舍、合

　　幵，沒有起到減壓分流作用，収文數(shù)量、篇幅沒有得到有效控制。工作中存在過急現(xiàn)象，有時(shí)部署沒幾天的工作就要求下屬去檢查成效，只是想著本級去檢查指導(dǎo)了，沒考慮基層工作迚度和實(shí)際情況，致使一些工作看似每個(gè)環(huán)節(jié)都有落實(shí)，實(shí)際做了虛功，走了過場。

　　事、原因分析深刻剖析這些存在的問題和丌足的原因，主要有以下幾個(gè)方面：

　　一是政治學(xué)習(xí)不夠深入。運(yùn)用科學(xué)理論改造主觀丐界思考較少，從思想深處武裝丌夠系統(tǒng)、丌夠徹底，沒有真正打牢理想信念的根子；缺乏從黨性觀念和丐界觀改造的高度來端正“總開關(guān)”的緊迫感和責(zé)仸感。聯(lián)系實(shí)際丌緊密，對政治理論的學(xué)習(xí)理解沒有不實(shí)際緊密結(jié)合，沒有収揮理論的指導(dǎo)作用，單純?yōu)榱藢W(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，指導(dǎo)實(shí)踐丌準(zhǔn)。

　　二是宗旨觀念樹的不牢?！肮汀币庾R(shí)、“服務(wù)”意識(shí)有所淡化，對“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的實(shí)質(zhì)理解體會(huì)丌深，存在實(shí)用主義思想，抓工作對個(gè)人迚步、領(lǐng)導(dǎo)印象、上級評價(jià)考慮得比較多，對群眾能丌能滿意想得比

　　較少，追求的丌是“給人民造福”，而是“給自己造勢”。

　　三是黨性鍛煉有所弱化。

　　覺得自己叐黨教育多年，有較高的政治覺悟，嚴(yán)守黨的政治紈律和政治觃矩方面肯定沒問題，沒有深刻認(rèn)識(shí)到政治素質(zhì)、黨性修養(yǎng)是一個(gè)艱苦錘煉的過程，是一項(xiàng)長期的仸務(wù)，對自己作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該嚴(yán)格執(zhí)行紈律觃矩的意識(shí)還丌夠強(qiáng)，帶頭遵觃守紈的自覺性、主勱性還丌夠高，沒有時(shí)刻謹(jǐn)記“打鐵必須自身硬”，只求過得去、丌求過得硬。

　　四是擔(dān)當(dāng)意識(shí)有所減退。帶頭自我加壓，持乊以恒的抓工作、促落實(shí)的勁頭少了、韌勁減了，尤其是面對改革収展、疫情防控、“六穩(wěn)六保”、從嚴(yán)管黨治黨等艱巨仸務(wù)，缺乏攻堅(jiān)兊難的勇氣，敢闖敢試的銳氣。缺乏步步為營、環(huán)環(huán)相扣的抓落實(shí)招數(shù)，缺乏“釘釘子”精神和“滴水穿石”韌勁。

　　三、下步打算?（一）強(qiáng)化理論武裝，提升思想覺悟。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹***新時(shí)代中國特艱社會(huì)主義思想，把《***談治國理政》和***新時(shí)代中國特艱社會(huì)主義思想《學(xué)習(xí)綱要》《基本問題》《關(guān)二新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中共中央辦公廳印収

　　黨委（黨組）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)仸觃定》等列為必學(xué)書目，堅(jiān)持深入學(xué)、系統(tǒng)學(xué)、實(shí)踐學(xué)，做好“結(jié)合”“轉(zhuǎn)化”文章，切實(shí)用***新時(shí)代中國特艱社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推勱工作。

　?。ǘ┱痉€(wěn)政治立場，堅(jiān)定政治方向。帶頭樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，落實(shí)“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)決落實(shí)黨中央和省委市委的各項(xiàng)決策部署，落實(shí)到具體行勱上，稿子鋪整理，堅(jiān)決做到聽令而行、聞令而勱，丌打折扣、丌搞發(fā)通，把黨員干部的先迚性純潔性體現(xiàn)在實(shí)際行勱中，始終把自己處二黨紈約束、群眾監(jiān)督和陽光照射下，以實(shí)際行勱、具體成效檢驗(yàn)政治成艱、詮釋忠誠擔(dān)當(dāng)。

　　（三）強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，勇于攻堅(jiān)克難。帶頭積極踐行以人民為中心的収展思想，圍繞收官“十三五”謀劃“十四五”、推勱常態(tài)化疫情防控、“六穩(wěn)”“六?！钡裙ぷ?，深入研究、創(chuàng)新丼措、狠抓落實(shí)，尤其是對重大與項(xiàng)、重點(diǎn)項(xiàng)目以及疑難問題、復(fù)雜矛盾，親自研究解決，親自督促落實(shí)。始終以夙夜在公的精神把落實(shí)抓到位、責(zé)仸盡到位、工作干到位；始終重心向下，多做打基礎(chǔ)、蓄底氣、利長進(jìn)

　　的工作；始終堅(jiān)持真抓實(shí)干，一把尺子論長短，丌搞華而丌實(shí)的東西。

　　（四）嚴(yán)格遵規(guī)守紀(jì)，樹好自身形象。帶頭嚴(yán)格遵守廉潔自律各項(xiàng)觃定，帶頭嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)觃定精神，帶頭嚴(yán)守黨的政治紈律和政治觃矩，時(shí)時(shí)處處用黨紈條觃和黨員標(biāo)準(zhǔn)觃范言行；嚴(yán)格落實(shí)廉潔自律各項(xiàng)觃定，始終嚴(yán)守思想“防線”、道德“底線”和法紈“紅線”，切實(shí)抵制誘惑、守住小節(jié)，以身作則，嚴(yán)二律自，做好表率。自覺接叐監(jiān)督，廣泛聽叏意見，積極開展批評不自我批評，謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁，嚴(yán)二律己、寬以待人，樹立為民務(wù)實(shí)清廉、忠誠干凈擔(dān)當(dāng)良好形象。

醫(yī)院院長民主生活會(huì)對照檢查材料篇5

　　按照縣委統(tǒng)一安排部署，圍繞本次民主生活會(huì)主題，聯(lián)系自身思想和工作實(shí)際，深刻汲取____等違紀(jì)違法案件教訓(xùn)，自覺對照黨章黨規(guī)黨紀(jì)、初心和使命、“四個(gè)意識(shí)”和“四個(gè)自信”，著重從6個(gè)方面認(rèn)真查找自身問題，明確努力方向，現(xiàn)將個(gè)人對照檢查情況匯報(bào)如下。

　　一、深刻汲取____等違紀(jì)違法案件教訓(xùn)

　　領(lǐng)導(dǎo)干部不能喪失黨性。黨員姓黨，黨性是黨員干部立德修身、干事創(chuàng)業(yè)的基石。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，一旦喪失了黨性，放棄了原則，漠視了清正廉潔，放松了思想防線，貪婪的欲望就會(huì)滋生。一是學(xué)習(xí)還不夠深入，存在以干代學(xué)的思想，致使自己有時(shí)在思想認(rèn)識(shí)上存在片面性。二是黨性錘煉不過硬。在人生價(jià)值取向和理想信念上足夠堅(jiān)定，但在加強(qiáng)黨性鍛煉上有所松勁，沒有經(jīng)常對照黨規(guī)黨紀(jì)檢查言行、修正自己，放松了對增強(qiáng)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重視。

　　二、存在問題

　　(1)嚴(yán)明紀(jì)律、嚴(yán)格監(jiān)督方面。有時(shí)為了執(zhí)行上級的決策部署、完成下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)，會(huì)有“打擦邊球”、“搞變通”的想法，并認(rèn)為這是原則性和靈活性相結(jié)合，自認(rèn)為是一種普遍存在的共性現(xiàn)象?，F(xiàn)在看來，這種認(rèn)識(shí)是極其錯(cuò)誤的，這和“政令暢通”的要求是相違背的，需要在今后的工作中加以改進(jìn)。

　　(2)帶頭錘煉作風(fēng)方面。一是調(diào)查研究方式比較單一。下基層調(diào)研時(shí)，通常采取召開座談會(huì)、聽匯報(bào)等方式，深入實(shí)地調(diào)研查看較少，對基層中出現(xiàn)的新情況、新問題了解不夠及時(shí)，思想觀念與不斷發(fā)展的形勢相比相對滯后。二是服務(wù)群眾不夠到位。與群眾面對面交流不多，沒有充分做到帶著感情、帶著責(zé)任，設(shè)身處地傾聽社情民意，在盡心盡力為群眾排憂解難方面還在不小的差距。

　　(3)講政德修政德方面。日常工作和生活中，我始終嚴(yán)格約束自己的生活圈、交往圈、娛樂圈，自覺做到不該吃的飯不吃，不該去的地方不去，不該交的朋友不交，切實(shí)做到慎獨(dú)、慎友、慎權(quán)有機(jī)結(jié)合。但是嚴(yán)格對照明大德、守公德、嚴(yán)私德的標(biāo)準(zhǔn)，仍需在細(xì)小處越發(fā)留心，時(shí)刻保持清醒，像愛護(hù)自己的眼睛和身體一樣珍惜自己的政治聲譽(yù)。

　　(4)意識(shí)形態(tài)方面。一是對意識(shí)形態(tài)工作緊迫性認(rèn)識(shí)不足，抓中心工作與意識(shí)形態(tài)工作“一手硬、一手軟”的問題還沒有得到有效解決，推動(dòng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀落細(xì)、落小、落實(shí)還不夠徹底。二是對意識(shí)形態(tài)工作開展情況缺乏有效的監(jiān)督和指導(dǎo)，輿論引導(dǎo)方式方法有待進(jìn)一步創(chuàng)新。究其原因，還是對意識(shí)形態(tài)的概念研究不深，對問題的本質(zhì)琢磨不細(xì)。

　　三、今后整改措施

　　(一)堅(jiān)定理想信念，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。自覺把理想信念作為開展黨內(nèi)政治生活的首要任務(wù)，堅(jiān)持“四個(gè)自信”，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，始終保持思想上、政治上的清醒和堅(jiān)定，時(shí)刻同以***同志為核心的黨中央保持高度一致。自覺把學(xué)習(xí)作為一種精神追求、一種政治責(zé)任，深入學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)***總書記系列重要講話精神，不斷用黨的理論和政策武裝頭腦、指導(dǎo)工作、推動(dòng)實(shí)踐，不斷提升政治理論水平。

　　(二)嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。堅(jiān)持用黨紀(jì)黨規(guī)約束自己的言行，做到有令則行、有禁則止，決不在貫徹落實(shí)中央決策部署上打折扣。牢固樹立組織觀念、程序觀念，嚴(yán)格遵循組織程序，聽從組織安排，涉及重大問題和個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)按規(guī)定向組織請示報(bào)告，不越權(quán)辦事，不先斬后奏。作嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、凈化黨內(nèi)政治生態(tài)的表率，始終堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，突出政治學(xué)習(xí)和教育，堅(jiān)決抵制不良之風(fēng)。

醫(yī)院院長民主生活會(huì)對照檢查材料篇6

　　按照中央《關(guān)于第一批主題教育單位開好“******”專題民主生活會(huì)的通知》精神和省委、市委有關(guān)要求，緊扣學(xué)習(xí)貫徹***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想這一主線，圍繞“******”主題，近期，我認(rèn)真認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨史、新中國史，進(jìn)一步樹牢了“四個(gè)意識(shí)”、增強(qiáng)了“四個(gè)自信”、堅(jiān)定了“兩個(gè)維護(hù)”。同時(shí)，突出力戒形式主義、官僚主義，圍繞理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率的目標(biāo)，緊密結(jié)合工作實(shí)際，深入開展談心談話，廣泛征求意見建議，按照***總書記關(guān)于“四個(gè)對照”、“四個(gè)找一找”的要求，進(jìn)行了深刻的自我剖析，明確了今后努力方向和整改措施。現(xiàn)將個(gè)人對照檢查情況報(bào)告如下：

　　一、存在的問題

　　(一)在思想認(rèn)識(shí)方面

　　主要存在三個(gè)方面問題：一是理論學(xué)習(xí)的深度不夠。雖然學(xué)習(xí)了上級規(guī)定的理論書籍，對“四個(gè)全面”“五大理念”等基本觀點(diǎn)比較熟悉，認(rèn)識(shí)理解上比以往也有新的提升，但往深里看、往細(xì)里查，還存在知其然不知其所以然、死記硬背、囫圇吞棗的情況，對其時(shí)代背景、內(nèi)在邏輯、拓展要點(diǎn)說不清道不明，有時(shí)候仿佛感覺懂了，但還不能融會(huì)貫通地進(jìn)行講解，而且滿足于上級要求什么學(xué)什么，不能自主延伸學(xué)、聯(lián)系實(shí)際廣泛學(xué)、著眼需求系統(tǒng)學(xué)，影響了理論學(xué)習(xí)的質(zhì)效。二是對標(biāo)看齊的純度不夠。能夠牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、踐行“兩個(gè)維護(hù)”，但深入反思看，還多是出于對領(lǐng)袖的愛戴和擁護(hù)、出于對規(guī)矩的執(zhí)行和堅(jiān)守，沒有從黨和國家發(fā)展的大局、從利當(dāng)前利長遠(yuǎn)的實(shí)際來整體把握，沒有真正上升為一種高度認(rèn)同和行為自覺。比如，對于網(wǎng)絡(luò)流傳的一些灰色段子常常一笑了之，沒有從政治的高度充分認(rèn)識(shí)其嚴(yán)重危害性，沒有很好運(yùn)用馬列主義觀點(diǎn)，旗幟鮮明地作堅(jiān)決斗爭、主動(dòng)抵制和果斷制止，存在麻痹思想。三是融合轉(zhuǎn)化的力度不夠。在運(yùn)用***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)工作、推動(dòng)發(fā)展上做得還不夠，理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐運(yùn)用存在“兩張皮”的情況，沒有科學(xué)運(yùn)用馬克思主義立場、觀點(diǎn)、方法分析單位建設(shè)矛盾，不能靈活轉(zhuǎn)化為**疑難、化解問題的思路辦法，比如，在解決某件歷史遺留問題時(shí)，思維不夠開闊，招數(shù)辦法還不多，解決老問題沒有體現(xiàn)新思路，影響了工作效果。(具體可以靈活穿插事例)

　　(二)擔(dān)當(dāng)盡責(zé)方面

　　主要存在三個(gè)方面問題：一是擔(dān)當(dāng)干事離崗位要求還有差距。崗位就是責(zé)任，有崗就有責(zé)。雖然個(gè)人能夠較好完成份內(nèi)工作，但距離“放心崗”“示范崗”“優(yōu)秀崗”要求還有一定差距，存在“小進(jìn)即滿”“小富則安”的懈怠心理，在運(yùn)用新發(fā)展理念壓縮審批程序、提高服務(wù)效率、推動(dòng)解難幫困上還有很大潛力可做;滿足于把自己的事干好、把當(dāng)前的事干好，站高一級想問題、撲下身子抓落實(shí)的主動(dòng)性還有欠缺，立足整體、著眼全局提建議出點(diǎn)子的能力還不足;對于工作的結(jié)合部、責(zé)任的臨界點(diǎn)，還存在推諉扯皮的情況。二是攻堅(jiān)克難離黨委要求還有差距。能不能攻堅(jiān)克難，是任何一級黨委對干部都會(huì)有的基本要求。隨著工作閱歷和年齡的增長，考慮個(gè)人榮辱進(jìn)退、考慮人情世故多了，對于單位發(fā)展中難“啃”的硬骨頭、難“跨”的關(guān)口險(xiǎn)隘，一馬當(dāng)先的豪氣少了、沖鋒陷陣的銳氣弱了、闖關(guān)奪隘的霸氣淡了，“叫我來、讓我上”的勁頭不如以前;精神狀態(tài)上革命意志有所消退，要求有所放松，在當(dāng)前大抓項(xiàng)目、大搞招商的形勢下，面對身邊標(biāo)兵漸行漸遠(yuǎn)、身后追兵越來越近，缺少如鯁在喉的負(fù)重感。三是創(chuàng)新拓展離時(shí)代要求還有差距。在當(dāng)前全面深化改革的大背景下，工作上滿足于現(xiàn)狀，習(xí)慣看別人搞沒搞、看慣例有沒有、看規(guī)定行不行，只要沒有明確允許的，都有顧忌心理，沒有從更高的標(biāo)準(zhǔn)、更好的成效去思考去研究工作中深層次的問題;對新政策、新問題的研究不夠，習(xí)慣于用老眼光看待新情況，用老思維對待新事物，工作中求新求變不夠，以致束手束腳打不開局面。

　　(三)貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神方面

　　主要存在三個(gè)方面問題：一是執(zhí)行規(guī)定的徹底性有待加強(qiáng)。能夠嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、黨章要求及其他黨內(nèi)法規(guī)，但在執(zhí)行單位日常管理細(xì)則、落實(shí)本級各類制度方面還存在打擦邊球、溜邊溜號的情況，往往是上級強(qiáng)調(diào)了、重視了、督導(dǎo)了，就緊一緊、收一收，等風(fēng)頭一過又有所反彈;在落實(shí)規(guī)定時(shí)機(jī)和范圍上也存在變通的情況，往往是工作時(shí)間好于下班時(shí)間、公眾場合好于私人場合、自我約束好于監(jiān)督他人，一定程度影響了個(gè)人形象。二是工作統(tǒng)籌的科學(xué)性有待加強(qiáng)。對改作風(fēng)認(rèn)識(shí)是深刻的、態(tài)度是認(rèn)真的，但在工作中還存在一些傾向性問題，比如，有時(shí)會(huì)因?yàn)樯霞壌叩镁o向基層要材料、因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)要求嚴(yán)給基層反復(fù)發(fā)文件，有時(shí)到基層調(diào)研行程安排緊、停留于跑面，一天趕幾個(gè)單位，沒有考慮實(shí)際效果。工作還存在拖、散、慢等行為，有些工作領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)了才去抓、上級督導(dǎo)了才去搞、群眾反映了才去干，影響了單位的整體形象。三是勤儉樸素的持久性有待加強(qiáng)。能夠保持生活勤儉的習(xí)慣，但有時(shí)為了迎檢也存在標(biāo)準(zhǔn)就高不就低的情況，為了面子也存在高標(biāo)準(zhǔn)請吃吃請的情況，雖然是自己掏錢，事后想想還是不應(yīng)該;片面覺得現(xiàn)在時(shí)代發(fā)展了、生活條件好了，物質(zhì)待遇方面也應(yīng)水漲船高，家里的家電用具也偏向買一些牌子好的、質(zhì)量高的;工作開展中能用工具替代的不用人力，也導(dǎo)致日常辦公經(jīng)費(fèi)超了些。

　　(四)在糾正“四風(fēng)”，反對形式主義、官僚主義方面：

　　雖然能堅(jiān)決摒棄以會(huì)議貫徹會(huì)議，靠文件落實(shí)文件的做法，但工作中有時(shí)為了能引起上級重視、為了得到群眾認(rèn)可、為了盡快打開局面，對自己分管的工作、包抓的事項(xiàng)，也存在過于追求出經(jīng)驗(yàn)、出亮點(diǎn)的情況，對真正取得的實(shí)效探究得不夠;在官僚主義方面，有時(shí)由于工作沖擊的原因，還存在浮在機(jī)關(guān)多，走進(jìn)基層少;忙于事務(wù)性工作多，靜下心來思考少;對分管工作用心多，對其它工作關(guān)注少;布置安排多，督促檢查少的四多四少問題，深入實(shí)際不經(jīng)常，掌握實(shí)情不準(zhǔn)確;有時(shí)由于性格脾氣原因，對部屬批評多于鼓勵(lì)、部署多于幫帶，也給人以難以親近、不好相處的印象。

　　(五)在嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則，堅(jiān)決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象方面：走上領(lǐng)導(dǎo)工作崗位后，雖然一直能夠嚴(yán)格遵守廉潔紀(jì)律、生活紀(jì)律，但有時(shí)也想現(xiàn)在社會(huì)發(fā)展了，物質(zhì)豐富了，條件也比過去好得多了，對堅(jiān)持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的作風(fēng)有所動(dòng)搖，感覺吃得好一點(diǎn)、穿得貴一點(diǎn)、住得舒適一點(diǎn)也無可厚非;偶爾有老鄉(xiāng)、老領(lǐng)導(dǎo)來訪，為了面子好看也存在接待大手大腳的情況，雖然都是自己花錢，但事后想想也是不應(yīng)該的;在一些生活細(xì)節(jié)和健康情趣的培養(yǎng)上做的不是十分到位，還有小節(jié)無妨大礙的模糊認(rèn)識(shí)。

　　二、原因剖析

　　深入剖析上述癥狀，根子還是黨性意識(shí)、黨性修養(yǎng)出了問題，在于理想信念這個(gè)總開關(guān)還有擰緊抓好，需要引起高度警惕。

　　一是思想建設(shè)和理論學(xué)習(xí)抓得還不夠。雖然能夠意識(shí)到加強(qiáng)思想建設(shè)和理論學(xué)習(xí)的重要性，但實(shí)際中做得卻不到位，認(rèn)為黨的理論知道了解就行了，不需要花費(fèi)過多的心思去研究，存在“只顧埋頭拉車，不會(huì)抬頭看路”的現(xiàn)象。缺乏“活到老、學(xué)到老、改造到老”的精神和勁頭，常常借口工作忙、事情多，不能抽出時(shí)間靜下心來學(xué)習(xí)，致使思維層次徘徊于低水平，在理論指導(dǎo)實(shí)踐上捉襟見肘。學(xué)習(xí)中有實(shí)用主義傾向，工作用得上的能積極地去學(xué)，暫時(shí)用不上的則不愿主動(dòng)去學(xué)，使得自身的知識(shí)結(jié)構(gòu)缺乏系統(tǒng)性和全面性。對思想建設(shè)和理論學(xué)習(xí)抓得不夠，是自己不能很好地運(yùn)用***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想等黨的最新理論成果指導(dǎo)實(shí)踐的首要原因。

　　二是黨性意識(shí)有所弱化。加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和鍛煉，是每一個(gè)共產(chǎn)黨員的永恒主題。深入剖析個(gè)人存在的各方面問題，一個(gè)重要原因就是黨性意識(shí)有所弱化。隨著黨齡的延長，片面覺得黨性意識(shí)、黨性修養(yǎng)差不多了，對新時(shí)期黨面臨的“四大危險(xiǎn)”“四大考驗(yàn)”認(rèn)識(shí)不深，沒有深刻認(rèn)識(shí)到黨性修養(yǎng)不會(huì)隨著年齡閱歷的增長而自然增強(qiáng)，不自覺地放松了對自身的要求，組織生活中真刀真槍自我剖析也比較少，入黨的初心淡忘了，私心雜念有所抬頭，考慮個(gè)人的事多了、考慮集體的事少了，不能時(shí)時(shí)刻刻對照黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。比如，還存在以行政身份帶入黨內(nèi)生活的情況，而以普通黨員身份落實(shí)雙重組織生活制度也有不足;再如，涉及個(gè)人和集體得益沖突時(shí)，有瞻前顧后的情況。

　　三是宗旨意識(shí)有所弱化。從普通老百姓家的孩子成長為一名黨的干部，我深知，其間走過的每一步都離不開領(lǐng)導(dǎo)的信任、組織的培養(yǎng)、同事的幫助，因此對群眾有著很深的感情。然而，隨著機(jī)關(guān)工作待久了、往基層跑的時(shí)間少了，對群眾的訴求、基層的困難若明若暗，提建議、抓落實(shí)沒有對準(zhǔn)需求，有點(diǎn)漂浮;有時(shí)在服務(wù)群眾時(shí)，內(nèi)心包含著迎合上級、贏取口碑的私心雜念，沒有深刻認(rèn)識(shí)到下級要對上級負(fù)責(zé)，而全黨上下都要對人民負(fù)責(zé)，沒有深刻認(rèn)識(shí)到手中的權(quán)利是人民賦予的、自己的崗位是人民賦予的，說到底還是對“為了誰”的理解不夠透徹。

　　四是紀(jì)律意識(shí)有所弱化。對黨中央從嚴(yán)治黨是堅(jiān)決擁護(hù)的，對打虎拍蠅是拍手稱快的，對違反紀(jì)律規(guī)定的不廉潔現(xiàn)象是深惡痛絕的，但多是從個(gè)人感官、道德標(biāo)準(zhǔn)上來評判，沒有從深層次、從多維度理解紀(jì)律規(guī)定的作用意義，對相關(guān)條文法規(guī)學(xué)習(xí)不夠、研究不深，對作風(fēng)建設(shè)從我做起、從小事做起、從身邊做起的長遠(yuǎn)意義認(rèn)識(shí)不夠，僅滿足于頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳。片面覺得通過作風(fēng)問題通過一時(shí)強(qiáng)力整治就行，沒有意識(shí)到標(biāo)本兼職、綜合施策的重要性，沒有意識(shí)到“針尖大的窟窿能透過斗大的風(fēng)”，存在“大錯(cuò)堅(jiān)決不犯、小錯(cuò)無所謂”的錯(cuò)誤心理，以致思想有了偏差、行為有了偏離，需要引起深入反思。

　　三、對策措施

　　下一步，我將對照上級要求、對照黨員標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真抓好問題整改，切實(shí)樹好黨員干部的良好形象。具體講，就是做好四種人：

　　一是堅(jiān)持學(xué)習(xí)為先，做政治堅(jiān)定的“明白人”。政治上的清醒源于理論上的堅(jiān)定。我將把***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)作為政治任務(wù)來抓，突出抓好規(guī)定書目學(xué)習(xí)，每月參加集體學(xué)習(xí)，每天堅(jiān)持讀書，重點(diǎn)圍繞《黨章》《***談治國理政》《黨的十九大報(bào)告輔導(dǎo)讀本》《三十講》等內(nèi)容深學(xué)細(xì)研、把握精髓;突出抓好自選內(nèi)容學(xué)習(xí)，精選馬列名著、精讀哲學(xué)名篇、精學(xué)黨史軍史，著力把握重要觀點(diǎn)、重要段落，通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，進(jìn)一步提升理論水平、思維層次和工作能力，進(jìn)一步堅(jiān)定“四個(gè)自信”、踐行“兩個(gè)維護(hù)”。同時(shí)，緊密聯(lián)系實(shí)際，活學(xué)活用，學(xué)用結(jié)合，圍繞解決問題和加快發(fā)展，最大程度把所學(xué)知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際工作中去。

　　二是堅(jiān)持服務(wù)為本，做群眾滿意的“貼心人”。全心全意為人民服務(wù)是我黨的根本宗旨。***同志深刻指出，共產(chǎn)黨人的初心和使命是為中華民族謀復(fù)興、為中國人民謀幸福。這都說明，黨員干部必須把服務(wù)群眾作為根本職責(zé)來踐行。下步工作，我將牢記權(quán)為民所用，深入一線摸實(shí)情，到群眾的屋里坐一坐、到田間地頭跑一跑、到街頭巷尾問一問，用腳上的泥土芬芳換來群眾的信任支持，全面掌握群眾的所思所想所憂所盼;主動(dòng)作為搞服務(wù)，針對大家的煩心事、撓頭事，精心研究政策、深入搞好調(diào)研、科學(xué)制定措施，真正做到群眾有所呼、機(jī)關(guān)有所應(yīng);緊貼實(shí)際解難題，積極開展“送溫暖、解難題”活動(dòng)，對單位反映較多的疑難問題，聚力攻關(guān)、超常用力，力求問題逐步歸零。

　　三是堅(jiān)持擔(dān)當(dāng)為要，做干事創(chuàng)業(yè)的“帶頭人”。最近，各級相繼出臺(tái)激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為的具體辦法，傳遞了新時(shí)代就要有新?lián)?dāng)新作為的強(qiáng)烈信號和鮮明導(dǎo)向。面對新形勢新任務(wù)，我將立足崗位求發(fā)展、著眼任務(wù)抓作為，一方面，要科學(xué)判斷形勢，對待份內(nèi)工作、手頭業(yè)務(wù)認(rèn)真研究、深入思考，在做深做透調(diào)研的基礎(chǔ)上把握特點(diǎn)規(guī)律，提出創(chuàng)新開展的思路辦法，不拘泥于過去的思路和模式，不為條條框框所束縛;另一方面，聚力攻堅(jiān)克難，對當(dāng)前單位主抓的大項(xiàng)任務(wù)、重頭工作，積極挑擔(dān)子、主動(dòng)抓落實(shí)，加強(qiáng)溝通聯(lián)系、加強(qiáng)問題研究，做到干一件成一件。同時(shí)，在單位倡導(dǎo)人人想干事、個(gè)個(gè)求作為的濃厚氛圍，與身邊不作為、假作為等現(xiàn)象作斗爭，堅(jiān)決剎住歪風(fēng)邪氣、涵養(yǎng)清風(fēng)正氣。

　　四是堅(jiān)持嚴(yán)以律己，做遵規(guī)守矩的“老實(shí)人”?！叭瞬宦蕜t不從，身不先則不信”。下一步，我將嚴(yán)格執(zhí)行《廉潔自律準(zhǔn)則》《中共中央政治局貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則》等黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)規(guī)定，扎實(shí)反“四風(fēng)”轉(zhuǎn)作風(fēng)，說老實(shí)話、辦老實(shí)事、做老實(shí)人，加強(qiáng)工作統(tǒng)籌、提高服務(wù)效率、發(fā)揮崗位職能;加強(qiáng)黨性鍛煉和作風(fēng)養(yǎng)成，在名利和待遇上不計(jì)較、不攀比、不失衡，多動(dòng)手、不伸手，扛得住艱苦、耐得住寂寞、抵得住誘惑;從自身做起，從點(diǎn)滴做起，不僅注意自身在8小時(shí)以內(nèi)的工作作風(fēng)和言行，而且注意8小時(shí)以外的生活細(xì)節(jié)，保持生活情趣健康。

醫(yī)院院長民主生活會(huì)對照檢查材料篇7

　　按照各級黨組織關(guān)于召開組織生活會(huì)通知要求，通過集中教育學(xué)習(xí)，緊緊圍繞5個(gè)方面的內(nèi)容，結(jié)合自身思想工作實(shí)際，認(rèn)真開展了對照檢查反思、剖析產(chǎn)生問題的根源、制定今后努力方向和整改措施，現(xiàn)報(bào)告如下，請同志們批評指正。

　　一、存在問題

　　（一）落實(shí)黨章、《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》和職責(zé)任務(wù)方面

　　一是落實(shí)黨章方面沒有做到常態(tài)化，聯(lián)系實(shí)際思想不夠深刻，領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)有差距；二是落實(shí)《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》方面，更是很膚淺，例如工作條例是2018年10月28日試行的，但是從來沒有認(rèn)真學(xué)習(xí)過，例如，支部工作條例的有關(guān)章節(jié)在學(xué)習(xí)強(qiáng)國的挑戰(zhàn)答題中有，但是自己對題目不熟悉，直到今天寫對照材料時(shí)找到材料才認(rèn)真學(xué)習(xí)了一遍。

　?。ǘ┴瀼芈鋵?shí)上級黨組織部署要求方面

　　一是有落實(shí)貫徹不徹底、不認(rèn)真的傾向，認(rèn)為只要完成任務(wù)，能說的過去就行。對待工作拈輕怕重，怕苦怕累，以種種借口敷衍賽責(zé)，工作中本來馬上能辦的事，非要等一等、看一看、拖一拖。二是欠缺創(chuàng)新意識(shí)，沒有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，局限于上級布置什么做什么，有時(shí)產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動(dòng)而無行動(dòng)的狀態(tài)，對有關(guān)的政策法規(guī)研究不夠，工作方法較為簡單。

　?。ㄈ┞?lián)系服務(wù)群眾方面

　　一是群眾路線不夠扎實(shí)，群眾反映的問題有時(shí)不能第一時(shí)間處理，與群眾的接觸面不廣，對社區(qū)基層情況的了解不夠全面系統(tǒng)，聯(lián)系群眾不廣泛，作為一名班子成員，在這方面做得確實(shí)有待提高。二是雖然有時(shí)也下社區(qū)調(diào)研，但主動(dòng)性不強(qiáng)、不夠深入，只注重了解自己想要了解的問題，未能做到，從群眾來，到群眾去，沒有關(guān)心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么，缺乏全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)。

　?。ㄋ模┌l(fā)揮政治功能和組織力方面

　　一是存在勤勉精神弱化，艱苦奮斗的思想在頭腦中逐漸淡化，不能用與時(shí)俱進(jìn)的態(tài)度運(yùn)用馬克思主義的基本原理，例如時(shí)有辦事大手大腳的現(xiàn)象，有時(shí)思想僵化、固步自封、不思進(jìn)取。二是僅有“講政治”的意識(shí)，缺乏政治能力訓(xùn)練，保持政治定力、駕馭政治局面、防范政治風(fēng)險(xiǎn)的能力偏弱，核心能力與崗位職責(zé)不相匹配;落實(shí)組織生活制度不經(jīng)常、不嚴(yán)格，“紅臉”“出汗”“扯袖”真刀真槍的批評少。

　?。ㄎ澹└倪M(jìn)工作作風(fēng)方面

　　一是存在工作作風(fēng)還不夠踏實(shí)，有時(shí)工作壓力大時(shí)，不自覺地放松對自己的要求，畏手畏腳，工作缺乏思路，缺乏創(chuàng)新，遇到難題就止步不前。二是做事不講科學(xué)，不講方法，老是憑借經(jīng)驗(yàn)，憑主觀辦事，搞個(gè)人說了算，最終忙來忙去不得要領(lǐng)，付出大量精力、物力和財(cái)力，往往事倍功半。

　　二、原因分析

　　一是理論學(xué)習(xí)放松。用理論指導(dǎo)實(shí)踐的工作能力有待加強(qiáng)，抓思想政治學(xué)習(xí)的力度不夠；對黨章、支部工作條例學(xué)習(xí)不深入、不扎實(shí)。

　　二是黨性修養(yǎng)放松。對自己的要求不嚴(yán)、標(biāo)準(zhǔn)不高，自身黨性修養(yǎng)有所放松；擔(dān)當(dāng)、作為的勇氣不夠。

　　三是理想信念弱化。存在“只要自己做好本職工作、不去觸碰黨紀(jì)國法的紅線就可以”的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)；總認(rèn)為年紀(jì)大了、退休了，發(fā)揮不了作用了。

　　三、下步打算

　　一是工作上加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。集中期間和支部黨員同志一道堅(jiān)持全面系統(tǒng)學(xué)、深入思考學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)，在理論學(xué)習(xí)上爭取一定的收獲。按照通讀與精研相結(jié)合、理論與實(shí)踐相結(jié)合的原則，確定學(xué)習(xí)中心，制定合理的學(xué)習(xí)計(jì)劃，堅(jiān)持做讀書筆記和心得體會(huì)，不斷豐富理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

　　二是工作上加大執(zhí)行力度。提高執(zhí)行力，落實(shí)工作任務(wù)，提高自身的的素質(zhì)和辦事效率。為適應(yīng)工作的需要，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)文件，增強(qiáng)本領(lǐng)，改變學(xué)習(xí)更新觀念。

　　三是在工作上依靠群眾。作為黨員干部，必須牢固樹立群眾觀念，把群眾當(dāng)主人、當(dāng)親人、當(dāng)老師，善于聽取群眾的意見，自覺接受群眾的監(jiān)督，做到謀劃發(fā)展思路向人民群眾問計(jì)，查找發(fā)展中的問題聽人民群眾意見，改進(jìn)發(fā)展措施向人民群眾請教，落實(shí)發(fā)展任務(wù)靠人民群眾努力，衡量發(fā)展成效由人民群眾評判，用群眾的智慧推動(dòng)當(dāng)?shù)匕l(fā)展。

　　四是加強(qiáng)班子成員之間交流，密切群眾。不心浮氣躁，不急于求成，對事物內(nèi)在規(guī)律把握好，處理問題時(shí)考慮周到，發(fā)現(xiàn)問題時(shí)，無論是群眾還是黨內(nèi)同志都能夠做到冷靜處理，不能不在意他人感受，以免給人一種過于生硬的感覺。

　　五是切實(shí)改變工作作風(fēng)。盡自己最大的能力克服一切困難，認(rèn)真落實(shí)上級各項(xiàng)工作安排，確保各項(xiàng)工作順利完成。日常工作中在求真務(wù)實(shí)上狠下功夫，時(shí)時(shí)刻刻嚴(yán)格要求自己，不該說的話不說，不該做的事不做，始終保持雷令風(fēng)行的工作作風(fēng)。

醫(yī)院院長民主生活會(huì)對照檢查材料篇8

　　一、圍繞“五個(gè)帶頭”進(jìn)行對照檢查

　　（一）帶頭學(xué)習(xí)貫徹***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想情況。***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，不僅是統(tǒng)領(lǐng)各項(xiàng)建設(shè)工作的“魂”和“綱”，也是**建設(shè)發(fā)展矛盾問題的“金鑰匙”，是新時(shí)代中國特色社會(huì)主義建設(shè)事業(yè)的前進(jìn)指引。對***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，我高度信仰、高度認(rèn)同。這既是對習(xí)總書記作出的戰(zhàn)略引領(lǐng)實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)事業(yè)蓬勃發(fā)展的實(shí)踐認(rèn)同，更是對習(xí)總書記系列重大戰(zhàn)略思想蘊(yùn)含的馬克思主義科學(xué)世界觀方法論的理性認(rèn)同。參加工作以來對黨忠誠、聽黨指揮的信念從來沒有動(dòng)搖過。尤其是黨的十八大以來，自己的所見所聞和所感受到的一切，都無比堅(jiān)定地感受到了以***同志為核心的黨中央的英明偉大，發(fā)自內(nèi)心地對領(lǐng)袖習(xí)**擁護(hù)擁戴，對***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想高度信仰認(rèn)同，自覺增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。存在的主要差距：一是學(xué)深悟透還有差距。對學(xué)習(xí)領(lǐng)悟***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，態(tài)度上是端正的、行動(dòng)上是自覺的，但日常事務(wù)占用精力較多，真正靜下心來系統(tǒng)學(xué)習(xí)、潛下心來認(rèn)真鉆研不多，體悟習(xí)**重大戰(zhàn)略思想、重大決策部署有時(shí)還存在就事論事的現(xiàn)象，仍存在碎片化、急就章等現(xiàn)象。二是自我改造還有差距。結(jié)合自身情況系統(tǒng)學(xué)習(xí)和思考的眼界視野、思維層次還沒有完全適應(yīng)新時(shí)代、新體制、新形勢的要求。特別是透過近年來習(xí)**決策指揮和親自領(lǐng)導(dǎo)體制改革、疫情防控、脫貧攻堅(jiān)等斗爭實(shí)踐中的真理魅力和實(shí)踐威力，深感自己的思想觀念、思維理念、能力素質(zhì)差距很大，主觀世界改造還沒有完全跟上習(xí)**步伐。三是實(shí)踐運(yùn)用還有差距。學(xué)以致用不夠，面對新形勢、新要求，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)實(shí)踐的意識(shí)和能力都有差距，在領(lǐng)會(huì)新精神新職能，更新觀念，從滿足國家戰(zhàn)略需求、思考并提出自主創(chuàng)新的措施方面，還不善于運(yùn)用創(chuàng)新理論的指導(dǎo)，解決問題的慣性思維、路徑依賴依然存在，推動(dòng)工作求穩(wěn)多于求新。雖然提出了一些思路，但舉措成效不夠明顯。

　?。ǘь^堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)情況。黨的領(lǐng)導(dǎo)是做好黨和國家各項(xiàng)工作的根本保證，是我國政治穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、民族團(tuán)結(jié)、社會(huì)穩(wěn)定的根本點(diǎn)。堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，是黨和國家的根本所在、命脈所在，是全國各族人民的利益所在、幸福所在?！按蜩F還需自身硬”。黨的全面領(lǐng)導(dǎo)能不能落到實(shí)處，關(guān)鍵看能不能把我們黨建設(shè)好、建設(shè)強(qiáng)。作為黨員干部，必須堅(jiān)決維護(hù)習(xí)**黨中央的核心、全黨的核心地位，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決捍衛(wèi)習(xí)**的最高領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和最高指揮權(quán)，自覺堅(jiān)定信賴核心、忠誠核心、維護(hù)核心。存在的主要差距：一是思考事情還不夠全面。站在業(yè)務(wù)工作角度思考謀劃工作多，站在單位全局謀劃工作少，有時(shí)還存在一定的本位主義思想。對業(yè)務(wù)工作投入精力多，對其他工作關(guān)注度不夠、深入思考不夠，特別是黨委領(lǐng)導(dǎo)科研工作方面，參加集體議事時(shí)，提出的建設(shè)性意見不多。二是落實(shí)組織生活制度還要加強(qiáng)。能夠自覺堅(jiān)持“三會(huì)一課”等七項(xiàng)組織生活制度，每年堅(jiān)持帶頭備課授課講黨課，堅(jiān)持手寫思想?yún)R報(bào)，但因出差、休假或其他任務(wù)沖突后，有時(shí)也沒有及時(shí)向黨小組匯報(bào)思想。三是思想掌控不夠有力。平時(shí)對機(jī)關(guān)干部標(biāo)準(zhǔn)比較高、要求比較嚴(yán)，對基層干部主要是通過下沉調(diào)研、掛鉤幫建等了解情況，全面掌握底數(shù)不夠、教育引導(dǎo)不夠；指導(dǎo)基層提要求比較多，跟蹤督導(dǎo)落實(shí)還不夠，教育管理監(jiān)督有失之于寬、失之于松、失之于軟的現(xiàn)象。

　?。ㄈь^履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為情況。我在一線工作20多年，深受老一輩人白手起家、艱苦創(chuàng)業(yè)的崇高品質(zhì)激勵(lì)。尤其近年來，黨中央、習(xí)**強(qiáng)力正風(fēng)肅紀(jì)，我深感政治生態(tài)環(huán)境好了、大家干事勁頭足了，我身在其中、備受感染、深深受益。工作中，我也是主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、拼命苦干，面對急難重任務(wù)主動(dòng)作為、迎難而上，把個(gè)人榮辱置于身后；帶頭加班加點(diǎn)、只爭朝夕，周末節(jié)假日一般也在工作，帶動(dòng)部屬“擼起袖子加油干”。存在的主要差距：一是工作思謀不夠深入。謀劃工作精力都放在了具體任務(wù)的計(jì)劃、實(shí)施方面，缺乏主動(dòng)進(jìn)行思想革命的自覺，很少有時(shí)間去思考拿出什么樣的新舉措。在單位規(guī)劃布局、能力建設(shè)方面，如何聚焦主業(yè)，真正做到有所為有所不為，不斷提高建設(shè)能力水平，自己的思維層次、理論素養(yǎng)還有很大差距，研究解決制約單位發(fā)展的“瓶頸”問題中務(wù)虛的意見多，具體實(shí)施中可操作的措施少。二是大抓落實(shí)不夠有力。雖然平時(shí)布置工作要求嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)高，對重點(diǎn)任務(wù)關(guān)注得多、抓得緊，但對一些經(jīng)常性工作還是有跟蹤問效不及時(shí)的現(xiàn)象，遇到?jīng)]有及時(shí)完成的任務(wù)、沒有達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的工作，口頭批評得多，較真問責(zé)的少，導(dǎo)致部屬執(zhí)行力不強(qiáng)，一些工作任務(wù)節(jié)點(diǎn)守不住、成效打折扣。三是創(chuàng)新活力還未激發(fā)。工作仍然存在浮在表面的現(xiàn)象，缺乏向頑疾叫板、向問題較真的責(zé)任感。在工作中有時(shí)會(huì)出現(xiàn)畏難心理，缺乏越是艱難越向前的斗爭精神。統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、科學(xué)謀劃工作能力欠缺，有時(shí)還不愿面對棘手的事情，不敢直面矛盾和困難，很少有意識(shí)地去針對具體問題改進(jìn)工作方法、優(yōu)化工作方式，工作上缺乏新意、缺少亮點(diǎn)。

　?。ㄋ模ь^學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神情況。黨的十九屆五中全會(huì)描繪了我國未來發(fā)展的宏偉藍(lán)圖，作出了應(yīng)對變局、開辟新局的頂層設(shè)計(jì)，體現(xiàn)了以***同志為核心的黨中央謀劃未來的遠(yuǎn)見卓識(shí)和繼往開來的歷史擔(dān)當(dāng)，在黨和國家發(fā)展進(jìn)程中具有全局性、歷史性意義。工作中，能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)，深入領(lǐng)會(huì)，努力把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到全會(huì)精神上來。存在的主要差距：一是弄通還不夠深入。黨的十九屆五中全會(huì)為未來五年和中長期發(fā)展擎畫了宏偉藍(lán)圖，凝聚著我們黨開拓發(fā)展思路、**發(fā)展難題、豐富發(fā)展內(nèi)涵的重要思想和經(jīng)驗(yàn)，越學(xué)越感到博大精深，內(nèi)涵豐富，越學(xué)越感到看齊緊跟的步伐還邁得不夠快，對其中蘊(yùn)含的政治擔(dān)當(dāng)、歷史自覺，以及飽含的馬克思主義基本觀點(diǎn)、立場、方法的理解還不夠深刻，掌握不夠深透。二是做實(shí)還不夠具體。在更高起點(diǎn)上迎接挑戰(zhàn)，黨的十九屆五中全會(huì)發(fā)出了偉大號召。但在具體工作實(shí)踐中，轉(zhuǎn)化運(yùn)用還不夠徹底，抓工作就事論事多，站在國家創(chuàng)新發(fā)展大局思考不深，沒有把習(xí)總書記創(chuàng)新思想的真理偉力很好體現(xiàn)到具體工作中去，不能很好細(xì)化分解、轉(zhuǎn)化運(yùn)用，在單位建設(shè)的方方面面體現(xiàn)出來，有的工作還是基于過去的一些老辦法、老思路在謀劃。

　?。ㄎ澹ь^落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任情況。世間事，做于細(xì)，成于嚴(yán)。全面從嚴(yán)治黨是對黨要管黨、從嚴(yán)治黨要求的延伸，是對黨的建設(shè)理論的繼承、發(fā)展和創(chuàng)新，是新形勢下全面加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)的全新路徑選擇與必然要求。在工作中，緊跟習(xí)總書記正風(fēng)肅紀(jì)的過程中，我自己也受到了深刻的思想洗禮、黨性砥礪和作風(fēng)錘煉，時(shí)刻牢記關(guān)鍵少數(shù)的特殊要求，嚴(yán)格自我要求，堅(jiān)持按制度按原則按規(guī)矩按程序辦事；時(shí)刻牢記黨員身份，自覺主動(dòng)接受監(jiān)督，始終保持了黨員干部政治本色。存在的主要差距：一是壓力傳導(dǎo)還不夠到位。體現(xiàn)在基層黨組織建設(shè)上，對嚴(yán)肅組織生活、強(qiáng)化支部書記管黨治黨責(zé)任，泛泛要求多，拿出真招實(shí)策少；體現(xiàn)在作風(fēng)建設(shè)上，傳導(dǎo)責(zé)任壓力還存在“信號衰減”的現(xiàn)象，個(gè)別單位存在的一些問題仍然沒有得到徹底糾治，在審計(jì)中又暴露出來。二是糾治“五多”還不夠徹底。自己對“五多”問題深惡痛絕，工作中也很注意，能省的流程盡量省，能不開的會(huì)堅(jiān)決不開，但從征求意見與調(diào)研中了解到，基層反映“五多”的問題還不少，有時(shí)導(dǎo)致基層的時(shí)間碎片化，影響了工作效率。三是排憂解難不夠主動(dòng)。精力受事務(wù)性工作羈絆，經(jīng)常性沉到末端、發(fā)現(xiàn)問題、解剖麻雀不夠，對基層吃、住、行等事關(guān)切身利益的問題關(guān)注不夠，回應(yīng)基層關(guān)切、解決基層疾苦沒有上升到事關(guān)黨委形象這個(gè)高度來認(rèn)識(shí)和推進(jìn)。

　　二、整改提高的思路舉措

　　一要進(jìn)一步加強(qiáng)政治鍛造。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為長期的重大政治任務(wù)，深刻領(lǐng)會(huì)真理力量、思想力量、實(shí)踐力量，樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”。著力更新思想、轉(zhuǎn)變觀念，率先思想突圍，把不合時(shí)宜的慣性思維、路徑依賴、陳舊模式置換出去，用新理念新思路指導(dǎo)工作。

　　二要進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。牢固樹立“功成不必在我、功成必定有我”的境界，把初心和使命變成銳意進(jìn)取、開拓創(chuàng)新的精氣神和埋頭苦干、真抓實(shí)干的自覺行動(dòng)。進(jìn)一步進(jìn)入情況，深入實(shí)際，深入一線，辦實(shí)事、求實(shí)效。強(qiáng)化投身創(chuàng)新發(fā)展的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，堅(jiān)決貫徹落實(shí)上級決策部署，以飽滿的精神狀態(tài)，扎實(shí)的工作落實(shí)，認(rèn)真履職盡責(zé)。

　　三要進(jìn)一步加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。堅(jiān)決增強(qiáng)黨的意識(shí)、強(qiáng)化黨性觀念，始終把黨放在心中最高位置，牢記自己的第一身份是黨員，第一職責(zé)是為黨工作，自覺講黨的理、談黨的事、說黨的話，自覺在黨愛黨、在黨憂黨、在黨興黨、在黨護(hù)黨，自覺遵守黨的章程、履行黨員義務(wù)、服從黨的安排，自覺嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，永遠(yuǎn)恪守共產(chǎn)黨員的黨性原則。

　　四要進(jìn)一步嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩。始終保持為民務(wù)實(shí)清廉的政治本色，正確處理公私、義利、是非、儉奢、苦樂、得失的關(guān)系。強(qiáng)化底線思維，嚴(yán)格按照程序規(guī)定章程辦事，堅(jiān)決不碰紅線，不觸底線，做到公道正派，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，在政治上把住方向、在權(quán)力上把住原則、在生活上把住小節(jié)，堂堂正正做人，做到抗得起誘惑，耐得住寂寞，經(jīng)得起考驗(yàn)。

醫(yī)院院長民主生活會(huì)對照檢查材料篇9

　　一年來，按照院黨委工作要求，我嚴(yán)格履行醫(yī)院副院長的職責(zé)，認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策，緊密結(jié)合所分管工作的實(shí)際，積極參加醫(yī)院的黨的十九大精神和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。對照要求，我著重從理想信念、組織觀念、道德品行、擔(dān)當(dāng)作為等方面進(jìn)行了認(rèn)真的剖析，切實(shí)感覺到自身在各方面還存在許多問題和不足。下面，針對自身存在的突出問題和具體表現(xiàn)以及原因分析、整改措施及努力方向幾個(gè)方面作以自我剖析，并真誠接受同志們批評指正。

　　一、對照合格黨員標(biāo)準(zhǔn)，深入查找思想、組織、道德、擔(dān)當(dāng)?shù)确矫娲嬖诘膯栴}

　　(一)學(xué)習(xí)貫徹***新時(shí)代中國特色社會(huì)**思想方面：我能夠主動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“四個(gè)服從”，堅(jiān)決維護(hù)***總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護(hù)黨中央的權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以***同志為核心的黨中央保持高度的一致。但還存在著一些不足之處。一是在理想追求上的定力還不足，對理想信念的堅(jiān)守還不夠。沒有真正把理想信念上升到共產(chǎn)黨人的政治靈魂和精神支柱的高度去對待，沒有充分認(rèn)識(shí)到堅(jiān)定理想信念是一個(gè)曲折反復(fù)的長期過程。二是對堅(jiān)守理想信念的認(rèn)識(shí)還有差距。認(rèn)為理想信念比較抽象、遙遠(yuǎn)，工作中、生活中還存在一定的現(xiàn)實(shí)主義和功利主義思想，吃苦在前、享受在后精神有所淡化，拼搏進(jìn)取和勇于獻(xiàn)身精神同老一輩、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員相比，還有很大差距。

　　(二)認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面：平時(shí)工作中，雖然能夠做到堅(jiān)持請示報(bào)告制度，工作中的重大問題及時(shí)請示報(bào)告，個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)按規(guī)定程序向黨組織請示報(bào)告。但還存在不足之處，政治敏銳性不強(qiáng)。之前總認(rèn)為只要把本職工作搞好，政治紀(jì)律上不犯錯(cuò)誤就行了，沒有清醒地認(rèn)識(shí)到，目前國內(nèi)外形勢的復(fù)雜性和嚴(yán)峻性，有些時(shí)候?qū)τ谏鐣?huì)上、朋友圈里一些消極的政治言論和有損黨的形象的言行，沒有旗幟鮮明的完全抵制，存在麻痹思想。

　　(三)對黨忠誠老實(shí)不做兩面人的方面：自己作為受黨培養(yǎng)多年的黨員干部，能始終做到對黨忠誠老實(shí)，對黨組織講實(shí)話、講真話，不做“兩面派”，不做“兩面人”，不弄虛作假，欺瞞黨組織。但也存在不足之處，一是檢舉揭發(fā)“兩面人”、“兩面派”還不夠深入。在思想上認(rèn)為“兩面人”、“兩面派”不再自己工作、生活的圈子以內(nèi)，重視不夠。主動(dòng)與“兩面人”、“兩面派”斗爭意識(shí)不強(qiáng)。二是存在老好人思想。制度執(zhí)行時(shí)緊時(shí)松，導(dǎo)致出現(xiàn)的問題沒有從根本上得到解決。

　　(四)擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)攻堅(jiān)克難方面：能夠積極開動(dòng)腦筋，奮發(fā)進(jìn)取，發(fā)揮主動(dòng)能關(guān)性，在思想和行動(dòng)上努力做到“在其位、謀其政、負(fù)其責(zé)”，但擔(dān)當(dāng)精神還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。一是我自覺在大是大非面前能堅(jiān)持正確的立場，但在處理矛盾、危機(jī)、失誤等問題時(shí)，有時(shí)有畏難情緒。存在著謀事不足、擔(dān)當(dāng)不夠等問題。工作中事一多，容易出現(xiàn)急躁情緒，有時(shí)由著自己性子，處理問題起來不冷靜。二是工作方法缺乏創(chuàng)新。工作中，求穩(wěn)思想較重，習(xí)慣性的按照老習(xí)慣、老辦法想問題做事情，缺少與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng)新工作思路。三是工作標(biāo)準(zhǔn)還有待提高。很多情況下，由于時(shí)間緊、工作量大，有時(shí)感覺疲于應(yīng)付，放松了對工作標(biāo)準(zhǔn)的要求，滿足于不出錯(cuò)、過得去。

　　(五)糾正“四風(fēng)”不止步方面：工作中我一直將中央八項(xiàng)規(guī)定及省、市相關(guān)規(guī)定作為防四風(fēng)、改進(jìn)工作作風(fēng)的硬杠杠。但我也清醒地認(rèn)識(shí)到，一定程度上還存在形式主義和官僚主義，一是調(diào)查研究不夠深入。調(diào)查研究工作開展得不夠深入，不夠細(xì)致，不夠廣泛，在辦公室聽匯報(bào)多，深入各部門、深入實(shí)際、深入病人的時(shí)間相對較少，和一些科主任深度交流的也不是太多，致使導(dǎo)致看問題片面性，一些工作落實(shí)的還不夠到位，不夠理想，一切為了大眾健康的宗旨意識(shí)應(yīng)該進(jìn)一步增強(qiáng)。二是與班子成員和干部職工的溝通交流不夠。與醫(yī)院班子成員間相互溝通少，與干部職工和患者真正交流、談話不足，對干部職工的生活關(guān)心不夠。對于患者的呼聲和訴求還重視不夠，沒能站在員工的利益上想問題，解決具體困難和問題。

　　(六)嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面：工作中，我能堅(jiān)持黨性原則，秉公辦事，嚴(yán)格執(zhí)行辦公用房、交通等方面的待遇規(guī)定，注重家庭、家教、家風(fēng)，帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神。但對照準(zhǔn)則條例認(rèn)真剖析檢查，還存在問題。艱苦奮斗的思想有所淡化，享受思想有所抬頭。以前為了解決患者的痛楚，一做手術(shù)或者看病都是一整天。隨著年齡的增長，養(yǎng)尊處優(yōu)的苗頭時(shí)有顯現(xiàn)。

　　二、2016年度民主生活會(huì)查擺問題整改落實(shí)情況說明：

　　堅(jiān)持從自身實(shí)際出發(fā)，針對不“嚴(yán)”不“實(shí)”等方面存在的主要問題，及時(shí)制定出了個(gè)人整改清單、具體整改目標(biāo)和措施，按照整改措施，一項(xiàng)一項(xiàng)抓緊落實(shí)，已取得了明顯效果。通過廣泛征求意見、個(gè)人對照檢查和同志們的批評意見，在2016年度民主生活會(huì)上，共列出存在問題4條，其中：“三嚴(yán)三實(shí)”方面2條;履行管黨治黨責(zé)任和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任方面2條;經(jīng)過積極努力，認(rèn)真整改，現(xiàn)已基本整改到位。

　　三、個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)說明：

　　依照市委要求，及時(shí)向市委組織部上報(bào)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告表。2017年度，我在辦公用房、公務(wù)用車、辦公室配置等方面，均不存在違法違紀(jì)問題;在婚喪嫁娶方面，均能嚴(yán)格要求自己，按制度辦事，不敢有絲毫違法違紀(jì)行為;在財(cái)務(wù)方面，嚴(yán)格遵守院內(nèi)各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理及報(bào)銷制度，沒有任何不廉行為。我本人沒有任何會(huì)所會(huì)員卡，也沒有去過任何娛樂會(huì)所，也從未參加過任何商業(yè)慶典、開業(yè)、聚會(huì)等活動(dòng)四、產(chǎn)生問題的原因分析深刻剖析存在問題的原因，主要是世界觀、人生觀和價(jià)值觀的“總開關(guān)”出現(xiàn)了一些放松，具體表現(xiàn)在以下四個(gè)方面。

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