【63xf.com--實(shí)習(xí)報告】
收到《關(guān)于對市金融工作辦公室開展巡查工作情況的反饋意見》后,市金融辦就巡查工作提出的意見建議進(jìn)行專題研究,下面是中國文庫網(wǎng)63xf.com小編整理的巡視組反饋意見的整改情況報告(三篇),供大家參考!巡視組反饋意見的整改情況報告(三篇)

巡視組反饋意見的整改情況報告(一)
市紀(jì)委派駐第二紀(jì)檢組:
收到《關(guān)于對市金融工作辦公室開展巡查工作情況的反饋意見》后,市金融辦就巡查工作提出的意見建議進(jìn)行專題研究,認(rèn)真分析查找存在問題的原因,研究制定了整改方案,明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人員和整改時限,落實(shí)整改責(zé)任,現(xiàn)將整改落實(shí)情況匯報如下:
一、進(jìn)一步增強(qiáng)主動接受監(jiān)督的自覺性
2014年伊始,市金融辦將自覺接受統(tǒng)管派駐機(jī)構(gòu)的監(jiān)督檢查作為巡查意見整改的重要措施落實(shí)。一是及時邀請市紀(jì)委派駐機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)同志參加會議和重要活動,調(diào)研和查閱有關(guān)資料。今年來,我辦共召開黨組會議3次、主任辦公會議1次、工作會議3次,全部邀請市紀(jì)委派駐組派員參加。二是加強(qiáng)與市紀(jì)委派駐機(jī)構(gòu)的溝通協(xié)調(diào),做好市紀(jì)委監(jiān)察局統(tǒng)管派駐機(jī)構(gòu)定點(diǎn)定時辦公協(xié)調(diào)服務(wù)工作。加強(qiáng)了公文運(yùn)轉(zhuǎn)管理,對上級和外單位來文、單位內(nèi)部公文全部主動交紀(jì)檢派駐組閱文,主動接受監(jiān)督,提高權(quán)利運(yùn)行透明度。三是自覺接受對我辦“三重一大”事項(xiàng)的全程參與和全方位監(jiān)督。2月27日,召開了通過競爭選拔機(jī)制確定市級大型融資性擔(dān)保公司組建主體的招投標(biāo)會議,邀請了張夢琳書記全程監(jiān)督。四是建立并及時更新中層以上干部和重點(diǎn)業(yè)務(wù)科室廉政檔案,根據(jù)要求,市金融辦對副科級以上干部全部建立了廉政檔案,并上報市市紀(jì)檢派駐組,保持廉政風(fēng)險防控管理常態(tài)化。五是以規(guī)范權(quán)力運(yùn)行和防止利益沖突為重點(diǎn),圍繞制度建設(shè)認(rèn)真開展廉潔性評估。今年來,對出臺的《資金互助專業(yè)合作社監(jiān)督管理暫行辦法》等規(guī)范性文件,嚴(yán)格按照程序進(jìn)行報市政府法制辦和市紀(jì)檢派駐組評估,有效防范制度方面的廉政風(fēng)險。
二、嚴(yán)格落實(shí)有關(guān)財務(wù)制度
對照巡查意見,市金融辦嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律,加強(qiáng)財務(wù)管理。一是加強(qiáng)大額資金使用管理。嚴(yán)格執(zhí)行大額資金使用管理規(guī)定,今年來3000元以上支出均通過主任辦公會議研究決定,5000元以上支出均通過黨組會議研究決定。二是認(rèn)真落實(shí)《東營市金融工作辦公室財務(wù)管理規(guī)定》。嚴(yán)格按經(jīng)費(fèi)報銷程序、發(fā)票報銷要求及經(jīng)費(fèi)結(jié)算方式開支。對市內(nèi)1000元以上的支出全部采用支票結(jié)算,杜絕現(xiàn)金支出;對較大支出的發(fā)票要求必須附明細(xì)表,并由財務(wù)人員對其進(jìn)行審核,不合規(guī)的不予報銷。三是堅持把財務(wù)、后勤等規(guī)定納入經(jīng)常性監(jiān)督檢查內(nèi)容,重點(diǎn)對公務(wù)接待、公車管理等情況進(jìn)行檢查。嚴(yán)格按照上級公務(wù)接待規(guī)定,對外地來我市考察的單位費(fèi)用由其自理,減少公務(wù)接待支出;按照市紀(jì)委公車管理規(guī)定,要求駕駛員非工作日及八小時以外將公車停放在指定地點(diǎn),鑰匙交綜合科封存,杜絕車輪上的腐敗。
三、進(jìn)一步提高反腐倡廉的實(shí)效
認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,以加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、強(qiáng)化監(jiān)督檢查、完善懲治與預(yù)防腐敗體系建設(shè)為重點(diǎn),進(jìn)一步加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè),不斷提高反腐倡廉建設(shè)科學(xué)化水平。一是認(rèn)真貫徹市紀(jì)委五屆四次全會精神,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。目前,我辦正在擬定2014年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作計劃,待內(nèi)部征求意見后印發(fā)。二是堅持領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報告制度。根據(jù)上級要求,對干部編制情況、干部在企業(yè)兼職等情況進(jìn)行了摸底清理。三是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。把開展為民服務(wù)提標(biāo)提效專項(xiàng)行動作為黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的有效載體,通過開展群眾路線教育實(shí)踐活動,查找、糾正領(lǐng)導(dǎo)干部存在的“四風(fēng)”方面的突出問題、為查擺問題、開展批評和解決問題打好基礎(chǔ)。四是組織開展各種形式的教育活動。在門戶網(wǎng)站開辟教育實(shí)踐活動專欄,制定了《市金融辦理論學(xué)習(xí)計劃》,訂購了《黨史國史》、《厲行節(jié)約反對浪費(fèi)》、《論群眾路線》等學(xué)習(xí)用書,印發(fā)有關(guān)學(xué)習(xí)資料,采取集中學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)、個人自學(xué)、集體研討等方式進(jìn)行學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高廣大黨員、干部的思想認(rèn)識和廉政意識。
四、進(jìn)一步修訂完善有關(guān)規(guī)章制度
進(jìn)一步建立和完善相關(guān)的規(guī)章制度,構(gòu)建干部作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制,不斷提高工作效率,增強(qiáng)部門的執(zhí)行力。一是完善工作機(jī)制。重新修訂了首問負(fù)責(zé)制、限時辦結(jié)制、一次性告知等效能管理制度,完善了財務(wù)、考勤、請銷假、會議等內(nèi)部管理制度,進(jìn)一步梳理優(yōu)化各項(xiàng)審批、服務(wù)事項(xiàng)辦理流程,實(shí)現(xiàn)服務(wù)優(yōu)質(zhì)提效。二是將各項(xiàng)制度落到實(shí)處。按照制度規(guī)定,金融辦全體干部職工戴證上崗,設(shè)置了去向牌,做到文明服務(wù),進(jìn)一步縮短辦事時限。購置了指紋考勤機(jī),用機(jī)制約束干部職工工作紀(jì)律。三是將審批服務(wù)事項(xiàng)納入市政務(wù)服務(wù)中心集中辦理事項(xiàng)。將小額貸款公司試點(diǎn)資格申報、資金互助合作社試點(diǎn)工作備案、融資性擔(dān)保公司設(shè)立變更申報、民間資本管理設(shè)立申報、投資(咨詢)類公司備案五項(xiàng)服務(wù)進(jìn)駐市政務(wù)服務(wù)中心辦理,進(jìn)一步方便群眾辦事。
五、進(jìn)一步學(xué)習(xí)借鑒外地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)
市金融辦注重采取走出去和請進(jìn)來的方式,學(xué)習(xí)外地好的經(jīng)驗(yàn)做法。一是制定2014年培訓(xùn)計劃,加強(qiáng)對在職人員的培訓(xùn)。按照組織部要求,通過招投標(biāo)機(jī)制選定5月、10月分別在東北財經(jīng)大學(xué)、四川大學(xué)分別舉辦地方金融監(jiān)管和金融改革創(chuàng)新專題培訓(xùn)班,進(jìn)一步提升干部職工金融工作能力。二是鼓勵工作人員報考金融類學(xué)歷繼續(xù)教育和職稱、資格考試。目前,一人參加金融研究生在職學(xué)習(xí),4人通過了銀行業(yè)從業(yè)資格考試,2人通過了證券從業(yè)資格考試,1人通過了保險從業(yè)資格考試。
以上是我辦針對巡視組提出的意見進(jìn)行的階段性整改工作。我辦將繼續(xù)落實(shí)各項(xiàng)整改措施,并及時匯報進(jìn)展情況。
巡視組反饋意見的整改情況報告(二)
2016年2月23日至3月24日,縣委派出巡察組對**鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行了巡察,并于7月14日反饋了巡察意見,巡察組實(shí)事求是地指出了我鎮(zhèn)工作中存在的主要問題和不足,有針對性提出了整改意見和建議。對我們進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng),加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),提高干部隊伍素質(zhì),推進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會更好更快發(fā)展具有十分重要的意義。鎮(zhèn)黨委對縣委巡察組反饋的意見高度重視,及時召開專題會議進(jìn)行研究,針對存在的問題,制定整改方案,細(xì)化整改措施,明確牽頭領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位和完成時限。經(jīng)過兩個月的整改,我鎮(zhèn)在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”方面,嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,堅決維護(hù)黨章的嚴(yán)肅性和權(quán)威性,規(guī)范干部選拔任用程序,堅持正確的用人導(dǎo)向,改進(jìn)工作作風(fēng),密切聯(lián)系服務(wù)群眾,抓問題整改,努力糾正損害群眾利益的突出問題,暢通信訪渠道,堅決查處違紀(jì)案件,強(qiáng)化對權(quán)利運(yùn)行的制約和監(jiān)督,從源頭上預(yù)防腐敗等問題上取得較好的效果。具體整改情況報告如下:
一、執(zhí)行黨的紀(jì)律方面
(一)、執(zhí)行政治紀(jì)律方面
存在的問題:黨委落實(shí)主體責(zé)任不夠到位。(1)抓黨風(fēng)廉政建設(shè)虛化,有些責(zé)任內(nèi)容只停留在文件上,執(zhí)行和落實(shí)不夠;(2)2014年之前,黨委年度內(nèi)聽取班子成員落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況匯報較少;(3)支持紀(jì)委“三轉(zhuǎn)”工作不到位,紀(jì)委書記、副書記兼職較多;(4)班子成員履行“一崗雙責(zé)”不到位。班子成員抓黨風(fēng)廉政建設(shè)投入精力不夠;(5)“三書兩報告一記實(shí)”內(nèi)容簡單。(6)廉政教育文化載體缺乏,廉政教育氛圍不濃。
整改落實(shí)情況:一是認(rèn)真落實(shí)了《**縣黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”清單實(shí)施辦法》,鎮(zhèn)黨委每季度研究一次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,截止目前,已經(jīng)召開過4次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作專題會,鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組召開3次會議;強(qiáng)化了黨委抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任,黨委書記單朝暉認(rèn)真履行第一責(zé)任人責(zé)任,先后開展兩次黨風(fēng)廉政建設(shè)情況專題調(diào)研,分析情況,提出意見,解決問題;班子成員認(rèn)真執(zhí)行“三書兩報告一記實(shí)”制度,完善內(nèi)容,細(xì)化責(zé)任。二是鎮(zhèn)黨委聽取班子成員、村和部門主要負(fù)責(zé)人落實(shí)主體責(zé)任情況的匯報2次。專題聽取鎮(zhèn)紀(jì)委關(guān)于全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作匯報12次,討論研究鎮(zhèn)紀(jì)委工作計劃和案件專題匯報。對作風(fēng)建設(shè)、惠民政策督查、領(lǐng)導(dǎo)干部警示教育等重要工作親自部署,對重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。三是細(xì)化了任務(wù)分解。鎮(zhèn)黨委將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)分解到人,鎮(zhèn)黨政班子成員按照包點(diǎn)分工抓好聯(lián)系村和分管單位“兩個責(zé)任”落實(shí)。四是支持紀(jì)委抓好“三轉(zhuǎn)”工作,強(qiáng)化主業(yè)主責(zé)意識,鎮(zhèn)紀(jì)委書記、副書記專職抓紀(jì)檢監(jiān)察工作。五是強(qiáng)化廉政文化教育,在政府駐地建設(shè)高規(guī)格廉政文化廣場,并利用集鎮(zhèn)公交站臺開設(shè)廉政文化櫥窗,各村開設(shè)廉政文化專欄,內(nèi)容及時更新。不斷增強(qiáng)落實(shí)黨委主體責(zé)任的重要性,先后組織觀看警示教育片4次,組織學(xué)習(xí)上級紀(jì)委關(guān)于查處發(fā)生在群眾身邊的腐敗案件通報6次,重點(diǎn)觀看和學(xué)習(xí)了田永春等系列警示教育片和反面教材,用身邊的案例教育廣大干部。利用節(jié)日、假期向全鎮(zhèn)黨員干部群發(fā)廉政短信。六是不斷強(qiáng)化檢查考核。進(jìn)一步健全黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核機(jī)制,完善考核辦法,把落實(shí)“兩個責(zé)任”作為年度檢查考核的重點(diǎn)內(nèi)容,使領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)有抓手、有任務(wù)、有檢查。檢查考核結(jié)果在一定范圍內(nèi)通報,并作為領(lǐng)導(dǎo)干部工作業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。
鎮(zhèn)紀(jì)委聚焦主責(zé)主業(yè),著力解決監(jiān)督責(zé)任不力問題。一是加大了作風(fēng)建設(shè)的督查力度。圍繞中央“八項(xiàng)規(guī)定”和縣委“六條戒律”的落實(shí),緊盯中秋節(jié)、國慶節(jié)等節(jié)假日重要節(jié)點(diǎn)進(jìn)行明察暗訪,加強(qiáng)了工作日期間的常態(tài)化督查檢查力度,嚴(yán)查違反“八項(xiàng)規(guī)定”的人和事。預(yù)防和查處干部“節(jié)日病”,進(jìn)一步解決了工作日午間飲酒、酒桌辦公、上網(wǎng)聊天、工作不出勤不盡力等現(xiàn)象。二是進(jìn)一步提高了辦案質(zhì)量。加強(qiáng)了辦案隊伍建設(shè),創(chuàng)新紀(jì)檢干部掛靠紀(jì)檢工作室跟班學(xué)習(xí)和專題培訓(xùn)等舉措,提高了紀(jì)檢干部的業(yè)務(wù)水平和辦案能力。充分發(fā)揮信訪件的案源主渠道作用,提升了信訪件成案率。加大重點(diǎn)案件查辦力度。重點(diǎn)查處發(fā)生在群眾身邊的“四風(fēng)”問題,嚴(yán)肅查處貪污賄賂、失職瀆職、侵占各種惠民補(bǔ)貼、扶貧資金、土地補(bǔ)償、拆遷安置等專項(xiàng)資金以及擅自處置集體資產(chǎn)資源、侵吞集體收益的案件。截止至9月底全鎮(zhèn)共立案9卷,結(jié)案3起,其中黨內(nèi)警告2起,黨內(nèi)嚴(yán)重警告1起。其余6件正在辦理中。鎮(zhèn)紀(jì)委共受理群眾紀(jì)檢監(jiān)察舉報類信訪件8件,對于這些信訪件,都及時進(jìn)行了調(diào)查處理。三是組織協(xié)調(diào)開展了黨風(fēng)廉政建設(shè)督查 工作。圍繞縣委及鎮(zhèn)黨委政府的中心工作、重大決策的落實(shí)加強(qiáng)督查,嚴(yán)查“不落實(shí)的事”“不落實(shí)的人”,以“零容忍”態(tài)度查處工作落實(shí)不力、推諉扯皮、不敢擔(dān)當(dāng)、違反有關(guān)規(guī)定的行為。黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)檢查評比活動組織協(xié)調(diào)較好,真正使黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)責(zé)任和任務(wù)落到實(shí)處。
(二)、執(zhí)行組織紀(jì)律方面
存在的問題:個別班子成員沒有向組織如實(shí)報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)
整改落實(shí)情況:由黨委副書記牽頭,抽調(diào)組織、紀(jì)檢人員認(rèn)真核查了鎮(zhèn)班子成員個人重大事項(xiàng)問題。鎮(zhèn)所有領(lǐng)導(dǎo)干部重新填報了個人房產(chǎn)情況,與向上級報告的個人有關(guān)事項(xiàng)報告中房產(chǎn)情況逐一進(jìn)行了核對,對出現(xiàn)前后不一致的,要求其就房產(chǎn)申報前后不一致作出書面說明。同時,依據(jù)中組部《領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項(xiàng)報告抽查核實(shí)辦法(試行)》文件精神,對科級領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)情況進(jìn)行抽查核實(shí)。已于8月底全部核查清楚。
(三)、執(zhí)行工作紀(jì)律、群眾紀(jì)律和生活紀(jì)律方面
存在的問題:個別干部利用手中權(quán)利為自己或親朋好友辦私事,對基層群眾的訴求解決力度不夠,有推、拖、慢作為現(xiàn)象,個別干部生活作風(fēng)不檢點(diǎn)。
整改落實(shí)情況:鎮(zhèn)黨委堅持群眾利益無小事,把群眾是否滿意作為檢驗(yàn)工作的根本標(biāo)準(zhǔn),堅決貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、省委30條規(guī)定、縣委38條規(guī)定要求,組織干部簽訂了《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律承諾書》,明確廉政要求和相關(guān)紀(jì)律。一是加大了舉報力度。鎮(zhèn)紀(jì)委公布舉報電話,發(fā)動群眾和社會對違反工作紀(jì)律、群眾紀(jì)律和生活紀(jì)律的人和事,進(jìn)行監(jiān)督舉報。二是加大了警示教育力度。組織觀看警示教育片、學(xué)習(xí)上級紀(jì)委有關(guān)違反相關(guān)紀(jì)律的通報以及典型案例、面對面談心,從防早防小入手,提高了干部執(zhí)行紀(jì)律的自覺性。三是加大了明查暗訪力度。鎮(zhèn)紀(jì)委不定期的組織明查暗訪,發(fā)現(xiàn)對群眾反映的問題有推、拖、慢作為現(xiàn)象的進(jìn)行了批評教育,并與村干部的廉勤績效工資掛勾,必須時還對單位主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了問責(zé)。四是加大了執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度。強(qiáng)化對“六條戒律”執(zhí)行檢查,加大問責(zé)力度。強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督。對違反工作紀(jì)律、群眾紀(jì)律、生活紀(jì)律的不旦進(jìn)行了嚴(yán)肅查處,還對分管負(fù)責(zé)人和單位責(zé)任人進(jìn)行了問責(zé)。共開展監(jiān)督檢查22次,對問題糾錯6件,問責(zé)3人次,通報4人次。
二、干部選拔任用方面
存在的問題:推薦干部把關(guān)不嚴(yán)
**年度一名黨委委員、三名村級干部因經(jīng)濟(jì)問題被移送司法機(jī)關(guān)。在2014年度村級兩委換屆中,審核把關(guān)不嚴(yán),致使一名監(jiān)外**人員被選舉為村委會主任。
整改落實(shí)情況:針對推薦干部把關(guān)不嚴(yán)問題,鎮(zhèn)黨委緊緊圍繞提高選人用人群眾滿意度這條主線,嚴(yán)格按照《黨政干部選拔任用條例》,進(jìn)一步規(guī)范了干部選拔任用工作機(jī)制,特別是重點(diǎn)細(xì)化醞釀、提名、征求紀(jì)委意見的程序和規(guī)則。強(qiáng)化了干部廉潔自律情況考察,將干部廉潔自律情況考察貫穿在干部選拔任用考察全過程,給予紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)充分的時間反饋所掌握的考察對象黨風(fēng)廉政情況??疾旖M綜合多方面意見,深入了解考察對象遵守廉潔自律有關(guān)規(guī)定情況,進(jìn)行印證分析,作出客觀公正、實(shí)事求是的評價,形成準(zhǔn)確鮮明的意見。在推薦使用干部時,廣泛征求計生、綜治、信訪等部門的意見,多部門把關(guān),防止帶病提拔。同時加強(qiáng)管理教育,在干部的日常管理中,把教育貫徹于始終,建立了常態(tài)化的政治學(xué)習(xí)和黨委中心理論組學(xué)習(xí)制度,把政治思想教育、政策法制教育、廉潔自律教育、業(yè)力能力教育等貫徹于始終,使干部樹立良好的人生觀、權(quán)力觀、金錢觀、價值觀和政績觀。有效地防止干部精神上“缺鈣”。加強(qiáng)了對重點(diǎn)領(lǐng)域和分管同志以及單位、村主要負(fù)責(zé)人的監(jiān)督,時刻關(guān)注,發(fā)現(xiàn)苗頭性的傾向,及時提醒,及時采取措施,抓早抓小,預(yù)防干部出問題。在黨委換屆中,新提拔副科級干部2人,在團(tuán)委換屆中,新提任3名科員級干部。加強(qiáng)村級班子的配備和培訓(xùn),新選任5名后備干部跟班培養(yǎng)。新提拔的干部大家普遍反映,綜合素質(zhì)較好,群眾認(rèn)可度較高。
三、執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”方面
存在的問題:村級財務(wù)存在違規(guī)發(fā)放獎金和工作補(bǔ)貼現(xiàn)象,個別村有公款旅游現(xiàn)象。
整改落實(shí)情況:首先是開展一次村級違規(guī)發(fā)放資金和工作補(bǔ)貼專項(xiàng)清查活動。對違規(guī)發(fā)展獎金和工作補(bǔ)貼的予以退繳。同時嚴(yán)明各村、各單位嚴(yán)格按照獎金和工作補(bǔ)貼相關(guān)政策執(zhí)行。其次是加強(qiáng)剛性約束。嚴(yán)格執(zhí)行《**縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位差旅費(fèi)管理辦法(試行)》(**財行〔2014〕113號),嚴(yán)格落實(shí)外出審批審核制度,開展了定期和不定期監(jiān)督檢查。對未經(jīng)批準(zhǔn)擅自出差,不按規(guī)定開支和報銷差旅費(fèi)的單位和人員進(jìn)行嚴(yán)肅處理。所發(fā)生的費(fèi)用一律予以追繳。
四、財務(wù)管理方面
(一)、財務(wù)制度執(zhí)行不到位
一是建立健全了財務(wù)管理制度。嚴(yán)格審批審核程序,費(fèi)用報銷必須使用合法票據(jù),手續(xù)不完善不予報銷入賬,大額支出必須附明細(xì)清單。二是加強(qiáng)了對財務(wù)人員管理。保持財務(wù)人員的相對穩(wěn)定,加強(qiáng)對財務(wù)人員的培訓(xùn),嚴(yán)格執(zhí)行會計基礎(chǔ)工作規(guī)范的相關(guān)要求和制度。三是加強(qiáng)了撥出資金監(jiān)管,保證資金的專項(xiàng)使用。四是組織人員對應(yīng)收款進(jìn)行了核查,及時清理回收,保證了財政資金的安全。
(二)、村級財務(wù)監(jiān)管不到位
在村級財務(wù)監(jiān)管不到位方面,我鎮(zhèn)主要做了以下幾個方面:一是嚴(yán)格落實(shí)了村財務(wù)委托代理。加大了村財務(wù)委托代理的力度,強(qiáng)化了對村級收支入賬監(jiān)管。保持鎮(zhèn)委托代理中心會計人員相對穩(wěn)定。村級報賬員調(diào)整由村兩委商鎮(zhèn)“三資”代理中心確定。舉辦了全鎮(zhèn)級委托代理中心會計培訓(xùn)班,加強(qiáng)了業(yè)務(wù)指導(dǎo),重點(diǎn)培訓(xùn)了會計記賬業(yè)務(wù)、票據(jù)審核等專業(yè)知識。二是加強(qiáng)了村級收支管理。村集體各項(xiàng)收支必須及時足額入賬,嚴(yán)禁設(shè)立小金庫或賬外賬,避免了坐收坐支,墊付不應(yīng)該村級支出的項(xiàng)目;對1000元以上的支出,轉(zhuǎn)賬支付;所有費(fèi)用及時報銷,沒有一次性領(lǐng)取大額備用金集中報銷的情況。所有支出票據(jù)和支出費(fèi)用,必須由經(jīng)辦人、村書記主任、村委監(jiān)督委員會主任、村級“三資”中心會計、鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)簽字方后帳報銷。嚴(yán)格了票據(jù)要求,原則上白條不予入帳。三是大額資金必須經(jīng)過集體研究。凡單項(xiàng)5000元的村級支出,必須經(jīng)過村兩委辦公會議(村務(wù)監(jiān)督委員會主任參加)研究通過,方可列支。四是加強(qiáng)了對村監(jiān)督委的教育管理。促使他們正確履行職責(zé),確保了村級財務(wù)監(jiān)管到位。五是加大了村級財務(wù)審計力度。委托上級部門,對全鎮(zhèn)村級帳務(wù)每三年滾動輪審一遍。重點(diǎn)察看了財務(wù)收支、工程建設(shè)、票據(jù)管理和各項(xiàng)制度執(zhí)行情況,對不規(guī)范票據(jù)進(jìn)行了限期整改。六是扎實(shí)開展了陽光村務(wù)。鞏固實(shí)施“陽光村務(wù)工程”,全面推行村級黨務(wù)公開、財務(wù)公開,接受群眾監(jiān)督,確保村級財務(wù)在陽光下運(yùn)行。
五、其他工作方面存在的問題
(一)、農(nóng)村養(yǎng)老保險方面
鎮(zhèn)黨委制定并下發(fā)了《**鎮(zhèn)農(nóng)村養(yǎng)老保險個人繳費(fèi)帳戶專項(xiàng)核查整治方案》,召開專題會議安排部署相關(guān)工作內(nèi)容,利用1個月的時間,組織鎮(zhèn)村干部入戶將鎮(zhèn)社保所繳費(fèi)信息與農(nóng)戶手中繳費(fèi)條據(jù)進(jìn)行核對。逐年清繳,保證了帳實(shí)相符。此次專項(xiàng)核查整治共計發(fā)現(xiàn)286例錯誤信息,涉及39人,其中38人退費(fèi),一名群眾補(bǔ)繳1800元。社保所通過對2012年至2016年參保人錯誤信息進(jìn)行比對,已退資金29700元。
(二)、農(nóng)村危房改造方面
成立危房改造資金違規(guī)使用清繳小組,對全鎮(zhèn)危房改造進(jìn)行了逐人逐戶清理,對侵占危房改造補(bǔ)助款的黨員,限期將所侵占的補(bǔ)助款退還危改補(bǔ)助專戶;對已查出的個別村違規(guī)使用危房改造資金的,督促各村負(fù)責(zé)將危改違規(guī)使用的資金金額退還鎮(zhèn)財政,由鎮(zhèn)財政上繳縣危改資金專戶;嚴(yán)明了工作紀(jì)律和崗位職責(zé),嚴(yán)把危房改造申報關(guān),強(qiáng)化對資料核查,對各村上報的有關(guān)資料結(jié)合危改工程實(shí)際進(jìn)行逐戶認(rèn)真審核,一旦發(fā)現(xiàn)村審核后資料存在虛假,危改資金不予通過審核,同時對危改任務(wù)分配進(jìn)行限制。此次共追繳危房改造資金 16.4萬元,對在危房改造工作中弄虛作假、挪用、套取、騙取資金的9名黨員干部給予黨政紀(jì)處分其中鎮(zhèn)干部兩名,1名已移交司法機(jī)關(guān)。
(三)、困難群眾低保救助方面
全面開展了清理核查低保對象“回頭看”專項(xiàng)治理。在年初全鎮(zhèn)開展民政“五類對象” (城鄉(xiāng)低保、五保供養(yǎng)、孤兒、農(nóng)村社會救濟(jì)及優(yōu)撫五類對象)清理核查基礎(chǔ)上進(jìn)行“回頭看”,對城鄉(xiāng)低保對象再次進(jìn)行全面摸底調(diào)查和集中復(fù)核,切實(shí)做到了“應(yīng)保盡保、應(yīng)退盡退”。完善了評議制度,規(guī)范評議程序。實(shí)行低保民主評議制度,健全有廣泛代表組成的低保評議小組,規(guī)范民主評議程序和完備評議記錄,確保低保公平、公正。強(qiáng)化了低保公示,特別是末端長期公示,打造陽光低保。對低保政策、評審結(jié)果、對象情況等內(nèi)容的公示進(jìn)一步規(guī)范,做到2 1公示。進(jìn)一步提高了低保工作透明度,充分接受群眾監(jiān)督。嚴(yán)肅了查處“優(yōu)親厚友”等違規(guī)違紀(jì)問題。公布城鄉(xiāng)低保監(jiān)督舉報電話,暢通投訴舉報渠道,嚴(yán)把村干部近親屬辦理低保的申報審核公示關(guān)。針對專項(xiàng)治理中發(fā)現(xiàn)干部辦理低保存在“優(yōu)親厚友”的,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起。
(四)、執(zhí)行殯葬改革政策方面
我鎮(zhèn)出臺了《**鎮(zhèn)殯葬改革實(shí)施意見》,壓實(shí)了工作責(zé)任,明確了獎懲措施,嚴(yán)肅了工作紀(jì)律,確保實(shí)現(xiàn)了火化一刀切,形成了公平殯改有利局面。不斷暢通監(jiān)督舉報渠道。通過張貼有獎舉報宣傳單、網(wǎng)絡(luò)舉報、信箱舉報、電話舉報等形式,讓群眾積極參與支持殯改工作。對偷埋土葬、以罰代葬舉報查實(shí)的,給予了一定的獎勵。加大處理力度。對以罰代葬的,鎮(zhèn)紀(jì)委及時介入。日前已查實(shí)違規(guī)收取葬戶案例1起,涉案金額4000.00元。黨內(nèi)警告處分1例。對責(zé)任人嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé),構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)處理。截至至9月底,我鎮(zhèn)共計實(shí)行殯改火化17例,殯改工作較為好轉(zhuǎn)。
(五)、干部工作作風(fēng)方面
鎮(zhèn)黨委堅持把落實(shí)縣委巡察組反饋的意見和“兩學(xué)一做”教育實(shí)踐活動整改落實(shí)工作作為一項(xiàng)重大政治任務(wù),一著不讓的抓好整改。強(qiáng)化干部的宗旨意識教育,在真“學(xué)”和真“做”上下功夫。把宗旨意識強(qiáng)不強(qiáng),謀事實(shí)不實(shí),為民服務(wù)好不好作為衡量干部在“兩學(xué)一做”中做的好不好的重要標(biāo)準(zhǔn)。一是制定了《關(guān)于加強(qiáng)干部管理,嚴(yán)肅工作紀(jì)律的通知》,從學(xué)習(xí)、請假、會議、工作、獎勵、財務(wù)六個方面明確了46條規(guī)定。完善了機(jī)關(guān)去向告知制度。推進(jìn)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心建設(shè)和村級為民服務(wù)室建設(shè),完善窗口職能,提高辦事效率。強(qiáng)化了監(jiān)督檢查力度,全力支持鎮(zhèn)紀(jì)委對鎮(zhèn)、村政務(wù)、財務(wù)公開和各重點(diǎn)項(xiàng)目的落實(shí)情況以及機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)進(jìn)行監(jiān)督,切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)、規(guī)范公務(wù)行為、創(chuàng)優(yōu)工作環(huán)境。二是開展了民主評議干部活動。有計劃地組織黨員、群眾代表、服務(wù)對象等開展民主評議活動。評議好的,群眾公認(rèn)的干部進(jìn)行表揚(yáng),適時提拔重用,評議差的黨委要給予誡勉談話。三是暢通了信訪渠道,加大了問責(zé)力度。鎮(zhèn)繼續(xù)落實(shí)信訪接待日制度,對群眾反映作風(fēng)有問題的干部,一經(jīng)查實(shí),嚴(yán)肅處理。
幾個月以來,我鎮(zhèn)針對縣委巡察組反饋意見認(rèn)真整改落實(shí),在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗以及各項(xiàng)民生工程中取得一定的成效,但離上級要求還有一定的差距,我們將以此次縣委巡視組反饋意見為契機(jī),堅持科學(xué)發(fā)展,堅持服務(wù)宗旨,堅持勤政廉政,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全鎮(zhèn)干部群眾,把巡視工作的成果落實(shí)到推動**科學(xué)發(fā)展上來,不辜負(fù)縣委對**的殷切期望,以實(shí)際行動回報縣委巡視組對我們的真情厚愛。
在今后的工作中我們會堅定不移的認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會精神和***總書記系列重要講話精神,嚴(yán)格按照中央和省、市、縣紀(jì)委的工作部署,以實(shí)現(xiàn)干部清正、政府清廉、政治清明為目標(biāo),落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,深入推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè),切實(shí)解決人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問題,堅決把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭進(jìn)行到底,為建設(shè)幸福和諧**提供堅強(qiáng)的政治保障和紀(jì)律保障。
巡視組反饋意見的整改情況報告(三)
根據(jù)縣委關(guān)于中央、省巡視組反饋意見和省委市委要求整改落實(shí)工作安排,縣紀(jì)委共牽頭專項(xiàng)治理2個、牽頭專題整改事項(xiàng)11個、參與整改事項(xiàng)10個。為保證縣委下達(dá)整改任務(wù)的落實(shí),縣紀(jì)委專門成立了中央巡視組反饋意見和省委市委要求整改落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),集中優(yōu)勢力量,細(xì)化責(zé)任分工,建立工作臺帳,將工作任務(wù)具體到室、具體到人,將時間要求具體到日期,分別通過組織開展專項(xiàng)治理、自查自糾、暗訪檢查、宣傳教育、辦案懲處、建章立制等措施,確保整改任務(wù)按期保質(zhì)完成。現(xiàn)將牽頭專項(xiàng)治理和牽頭專題整改事項(xiàng)整改落實(shí)情況匯報如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)干部親屬子女違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)和領(lǐng)導(dǎo)干部收送紅包禮金問題專項(xiàng)治理
縣紀(jì)委對開展領(lǐng)導(dǎo)干部收送紅包禮金暨親屬違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)專項(xiàng)治理工作高度重視,制定了工作方案,廣泛動員,深入宣傳,成立組織,明確分工,富有成效地開展工作,取得了階段性成果。
一是全面自查,從嚴(yán)審核。在自查階段,縣紀(jì)委書記本人親自帶領(lǐng)2名副書記、廉政辦負(fù)責(zé)人聽取各單位“一把手”和紀(jì)委書記(紀(jì)檢組長)進(jìn)行專項(xiàng)治理工作匯報,審核各單位上報的表冊,對部分單位重視不夠、實(shí)行零報告的,要求重新發(fā)動、重新排查,對重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)部門進(jìn)行重點(diǎn)自查、核查,共責(zé)成20多個單位重新填寫上報自查表。組織全縣197個單位、2514名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部做出了不收送紅包、禮金購物卡及其他有價證券等承諾,上報了領(lǐng)導(dǎo)干部親屬違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)自查自糾表。
二是深入排查,嚴(yán)肅處理。在各單位自查的基礎(chǔ)上實(shí)行全面排查,對零報告的單位實(shí)行重點(diǎn)核查,同時暢通舉報渠道,廣泛收集問題線索。圍繞違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)問題,縣紀(jì)委與工商、稅務(wù)、公安等部門結(jié)合,對房產(chǎn)開發(fā)、礦產(chǎn)開采、交通運(yùn)輸、餐飲娛樂、生產(chǎn)經(jīng)營、政府采購等領(lǐng)域涉及的商業(yè)企業(yè)信息進(jìn)行全面篩查,認(rèn)真核實(shí)注冊人、投資人、合伙人等身份,通過檢查和舉報等渠道,專項(xiàng)治理中共發(fā)現(xiàn)3起領(lǐng)導(dǎo)干部以親屬名義違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)線索,縣紀(jì)委正作進(jìn)一步調(diào)查處理。
三是建章立制,源頭防范。根據(jù)專項(xiàng)治理中發(fā)現(xiàn)的普遍性問題,針對容易出現(xiàn)問題的重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)人員強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行監(jiān)管,完善監(jiān)督制度,切實(shí)從源頭上遏止收受紅包禮金、違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)等違紀(jì)違規(guī)行為。對全縣各行政職能部門行政審批項(xiàng)目進(jìn)一步進(jìn)行清理,下放行政
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到意見和建議112條,已向涉及的49個單位反饋并督促整改。
四是強(qiáng)化暗訪,嚴(yán)肅紀(jì)律,加大對不作為問題懲治力度。我縣認(rèn)真落實(shí)省政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)深入推進(jìn)“兩轉(zhuǎn)兩提”和開展“服務(wù)質(zhì)量提升年”活動集中整治為官不為“冷、硬、橫、推”等問題專項(xiàng)方案的通知》等要求,深入開展暗訪檢查,堅決查處有令不行、有禁不止和“上有政策、下有對策”等不作為問題,確保政令暢通。針對不作為問題開展常態(tài)化暗訪,同時邀請社會人員參加暗訪組,以上門辦事和咨詢業(yè)務(wù)等方式,不定期檢查各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位及其工作人員的履職、依法辦事等情況,發(fā)現(xiàn)問題立即查處,并全縣通報。今年以來,發(fā)現(xiàn)并解決問題136個,對存在“為官不為”問題的4名領(lǐng)導(dǎo)干部給予黨內(nèi)警告處分,給予11名機(jī)關(guān)工作人員效能告誡,責(zé)令作出深刻檢查13人,對10個單位在全縣范圍給予通報批評,責(zé)令4個單位作出深刻檢查并限期整改。
通過專項(xiàng)治理,全縣各單位進(jìn)一步優(yōu)化了工作流程,簡化了辦事程序,服務(wù)效能有效提升,重點(diǎn)工作推進(jìn)、難點(diǎn)工作突破取得明顯成效,機(jī)關(guān)作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變,在評議中得到了群眾較高的滿意率。
三、縣紀(jì)委牽頭的專題整改事項(xiàng)
縣紀(jì)委牽頭的專題整改事項(xiàng)共11項(xiàng)。
(一)關(guān)于深入剖析近年來查辦的重要腐敗案件,從源頭上治理腐敗問題。
為從案件查辦環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)制度漏洞,切實(shí)規(guī)范權(quán)力運(yùn)行,從源頭上治理腐敗問題,我縣采取兩項(xiàng)措施:一是落實(shí)“一案兩報告”制度。近年來,我縣在認(rèn)真查辦腐敗案件的同時,注重對重大典型腐敗案件的剖析工作。承辦重大典型案件的科室在撰寫《調(diào)查報告》的同時,要對所辦案件進(jìn)行剖析,查找腐敗案件發(fā)生的主客觀原因,并提出有針對性的整改建議,撰寫《案件剖析報告》。2014年以來,我縣共查處副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)案件25人次,撰寫案件剖析報告12份,督促發(fā)案單位進(jìn)一步完善了制度,堵塞了漏洞。二是落實(shí)“一案雙書”制度。2013年6月,市紀(jì)委部署開展“一案雙書”工作以來,**縣紀(jì)委高度重視,認(rèn)真領(lǐng)會上級精神,結(jié)合我縣案件辦理工作實(shí)際,精心選取典型案件,扎實(shí)推行“一案雙書”工作,取得了良好的懲處、教育和治本效果。截止目前,我縣選取了7個典型案件,下發(fā)《說理性處分決定書》7份,下發(fā)《紀(jì)律檢查建議書》3份,并且要求發(fā)案單位要將“一案雙書”通過警示教育夜校進(jìn)行傳達(dá)學(xué)習(xí),用身邊事教育身邊人,起到了事半功倍的效果。通過下發(fā)《說理性處分決定書》,不但做到繩之以紀(jì),同時曉之以理、動之以情,寓教育于懲處之中,進(jìn)一步改進(jìn)了黨紀(jì)處分決定書的教育功能。通過下發(fā)《紀(jì)律檢查建議書》,督促發(fā)案單位排查廉政風(fēng)險點(diǎn),加強(qiáng)廉政教育,促使發(fā)案單位加強(qiáng)制度建設(shè),堵塞漏洞,從源頭上杜絕腐敗,切實(shí)起到了治本作用。
(二)關(guān)于組織人事等領(lǐng)域腐敗案件增多問題。
一是開展組織人事部門專項(xiàng)治理工作,由組織、人事部門和組織人事系統(tǒng)干部進(jìn)行自查自糾,結(jié)合教育實(shí)踐活動開展,認(rèn)真查擺組織人事系統(tǒng)存在突出“四風(fēng)”問題和“潛規(guī)則”、“吃拿卡要”、不作為等現(xiàn)象,制定針對性整改措施15項(xiàng)。二是建立買官賣官問題“一案雙查”制度,縣紀(jì)委建立“一案雙查”制度,對發(fā)現(xiàn)存在買官賣官問題的,嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究制度,既要追究當(dāng)事人責(zé)任,同時追究黨委(黨組)負(fù)責(zé)人的主體責(zé)任和紀(jì)委(紀(jì)檢組)的監(jiān)督責(zé)任。三是保持電話、信訪、網(wǎng)絡(luò)“三位一體”舉報渠道暢通,通過報紙、電視在全縣公布全國紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)舉報電話12388和全國組織部門監(jiān)督舉報電話12380,公開縣委、縣紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)手機(jī)號碼,全方位接受舉報;縣委常委堅持到信訪局值班接訪,縣紀(jì)委書記每周二在縣紀(jì)委值班接訪,認(rèn)真受理群眾反映的問題;在縣政府門戶網(wǎng)站開設(shè)紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報板塊,在 “**縣陽光基層廉政網(wǎng)”開通問題投訴欄目,同時通過縣紀(jì)委微信平臺接受群眾信訪舉報。對發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)線索,受理部門逐一列出清單、建立臺帳,及時提交縣領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行交辦,對重要問題線索縣紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)牽頭直查快辦。四是加強(qiáng)對組工干部的廉政教育,縣紀(jì)委書記在組工干部專題培訓(xùn)班上,對全縣組織人事部門干部180余人講廉政黨課;組織全縣組織人事部門干部參觀了縣廉政教育基地并重溫入黨宣誓儀式;組織人事部門分別舉辦專題廉政警示教育夜校3場,觀看警示教育片2部,學(xué)習(xí)典型案例10起。五是選樹組工干部典型,組織人事部門認(rèn)真挖掘本地正面典型,通過評選先進(jìn)組工干部、推薦組工干部參評道德標(biāo)兵等活動,培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)典型,全面宣傳典型事跡,樹立正確導(dǎo)向,弘揚(yáng)正能量。
(三)關(guān)于法院系統(tǒng)腐敗案件增多問題。
針對中央巡視組反饋法院系統(tǒng)腐敗案件增多的問題,縣紀(jì)委牽頭,縣政法委協(xié)助,縣法院、縣檢察院配合,在縣法院系統(tǒng)開展了專項(xiàng)治理,切實(shí)糾正和解決縣法院在黨風(fēng)廉政建設(shè)、隊伍建設(shè)和審判執(zhí)行工作中存在的突出問題。一是強(qiáng)化意識、落實(shí)責(zé)任,組織法院黨組召開專題會議,認(rèn)真學(xué)習(xí)巡視組意見和中央、省、市有關(guān)落實(shí)“兩個責(zé)任”的要求,強(qiáng)化“兩個責(zé)任”意識,建立黨風(fēng)廉政建設(shè)工作定期報告、定期約談、考核評價制度,明確院黨組主體責(zé)任、院長第一責(zé)任、紀(jì)檢組長監(jiān)督責(zé)任,細(xì)化分解法院系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任,逐級簽訂責(zé)任書,完善責(zé)任追究措施。二是充分動員、全面清查,召開全縣法院干警會議,進(jìn)行動員部署,圍繞巡視組反饋的問題開展自查自糾,法院紀(jì)檢部門對本院2012年以來發(fā)回重審、重大改判、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)交辦、人大代表、政協(xié)委員關(guān)注及當(dāng)事人長期上訪等五類案件,逐案登記、逐案核查,對發(fā)現(xiàn)的判決不公、徇私枉法等違法違紀(jì)線索,及時啟動問責(zé)程序。對發(fā)現(xiàn)的法院干警的違法違紀(jì)案件線索以及“吃拿卡要”問題,堅決做到發(fā)現(xiàn)一起、查處一起。三是強(qiáng)化監(jiān)督、強(qiáng)化制約,積極穩(wěn)妥推進(jìn)司法體制改革,全面推廣新型合議庭制度,完善主審法官、合議庭辦案責(zé)任制,對造成冤假錯案的責(zé)任人員實(shí)行終身問責(zé);全面推進(jìn)審判流程公開、裁判文書公開、執(zhí)行信息公開三大平臺建設(shè),全面推廣網(wǎng)絡(luò)司法拍賣,全面加強(qiáng)對審判權(quán)執(zhí)行權(quán)的監(jiān)督制約。對查處的腐敗案件,認(rèn)真反思存在的問題和漏洞,及時健全和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,有效制約和預(yù)防腐敗問題的滋生。
(四)關(guān)于一些領(lǐng)導(dǎo)干部官商勾結(jié)等收賄賂比較嚴(yán)重問題。
一是查找漏洞,建章立制??h紀(jì)委對近3年來收受賄賂案件進(jìn)行認(rèn)真剖析,查找到了惠農(nóng)資金發(fā)放、土地出讓、工程招投標(biāo)、工程建設(shè)、房產(chǎn)開發(fā)等環(huán)節(jié)的制度漏洞17個、廉政風(fēng)險點(diǎn)25個,逐項(xiàng)制定了具有針對性和可操作性的防控措施。二是排查線索,嚴(yán)查快辦??h紀(jì)委對領(lǐng)導(dǎo)干部問題線索,嚴(yán)格實(shí)行案件線索集體排查機(jī)制,收到線索后召開由紀(jì)委書記親自主持會議對案件線索進(jìn)行研究,并啟動快查機(jī)制。對查實(shí)的案件線索,按照規(guī)定給予相應(yīng)黨政紀(jì)處分或移送司法機(jī)關(guān)。2013年1月至今,縣紀(jì)委共立案查處貪污賄賂類案件35件,涉及鄉(xiāng)科級干部9人,一般干部11人,其他人員15人,給予35人黨政紀(jì)處理,其中司法機(jī)關(guān)給予相應(yīng)刑事處理20人。三是嚴(yán)格程序,規(guī)范權(quán)力。督促財政、國土部門加強(qiáng)對國有土地出讓過程中土地價格確定、土地招拍掛、出讓金管理、閑置土地處置等重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)管,嚴(yán)禁改變土地用途和容積率等違法違紀(jì)行為,嚴(yán)格落實(shí)土地出讓金收支兩條線管理;督促縣公共資源交易中心嚴(yán)格核準(zhǔn)招標(biāo)范圍、招標(biāo)方式和招標(biāo)組織形式,確保依法應(yīng)該公開招標(biāo)的項(xiàng)目必須實(shí)行公開招標(biāo)。
(五)關(guān)于黨的十八大后,少數(shù)干部仍然頂風(fēng)作案等問題。
一是對反映十八大以來縣管干部的線索進(jìn)行全面清查。經(jīng)排查,十八大以來,縣紀(jì)委共登記縣管干部線索36起、立案查處32起,查實(shí)存在違紀(jì)問題的24人,分別給予相應(yīng)黨政紀(jì)處理。二是對仍然頂風(fēng)作案、以權(quán)斂財?shù)膯栴}嚴(yán)肅查處。縣紀(jì)委對干部仍然頂風(fēng)作案、以權(quán)斂財?shù)膯栴},做到發(fā)現(xiàn)一起、查處一起。2013年以來,查處干部以權(quán)斂財案件22件,其中涉及鄉(xiāng)科級干部7人。
(六)關(guān)于加大辦案力度保持懲治腐敗高壓態(tài)勢問題。
全縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)進(jìn)一步聚焦辦案主業(yè),以零容忍態(tài)度懲治腐敗,保持查辦案件的高壓態(tài)勢。一是創(chuàng)新機(jī)制,形成合力。及時對縣委反腐敗協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組成員進(jìn)行了調(diào)整,制定并下發(fā)了《反腐敗協(xié)調(diào)工作運(yùn)行機(jī)制》,反腐敗協(xié)調(diào)小組每季度組織公、檢、法、審計等部 ……(未完,全文共9902字,當(dāng)前僅顯示4295字,請閱讀下面提示信息。收藏《縣紀(jì)委關(guān)于省委巡視組反饋意見的整改落實(shí)情況報告》)
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