【63xf.com--述職報告】

銀行(Bank)，是依法成立的經(jīng)營貨幣信貸業(yè)務(wù)的金融機構(gòu)，是商品貨幣經(jīng)濟發(fā)展到一定階段的產(chǎn)物。銀行是金融機構(gòu)之一，銀行按類型分為：中央銀行、政策性銀行、商業(yè)銀行、投資銀行、世界銀行，它們的職責(zé)各不相同。下面是小編精心整理的銀行行長述職報告黨建工作總結(jié)【6篇】，僅供參考，大家一起來看看吧。

第1篇: 銀行行長述職報告黨建工作總結(jié)

　　按照分支行黨委的統(tǒng)一部署，我支部結(jié)合實際，全面開展黨建各項工作，不斷把各項黨建活動引向深入，取得了初步成效?，F(xiàn)將我支部在20**年上半年黨建工作開展情況匯報如下：

　　一、 政治建設(shè)方面：強化政治建設(shè)，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用。

　　基層黨支部組織力強不強，首先要看發(fā)揮政治能力強不強，執(zhí)行黨中央方針政策和上級黨委的決議決定是否有力。我支部從堅決維護黨的領(lǐng)導(dǎo)、堅定政治立場、貫徹政治路線、嚴明政治紀律、嚴肅黨內(nèi)政治生活、弘揚政治文化、提高政治能力以及強化政治擔(dān)當(dāng)這八方面強化支部政治建設(shè)，從嚴落實“三會一課”、組織生活會、民主生活會、談心談話等基本制度，深入開展“黨建促進月”“支部主題黨日”“黨員政治生日”等活動，真正讓黨內(nèi)政治生活嚴起來、實起來、活起來，不斷增強政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。

　　二、思想建設(shè)方面：加強理論武裝，推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。

　　1、精心制定學(xué)習(xí)方案。我支部召開“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育動員會，支部全體黨員參加了會議。結(jié)合各工作崗位實情，闡明了開展“兩學(xué)一做”的目的和意義，指出各崗位工作要解決的主要問題，要求第四黨支部全體黨員要切實把思想和行動統(tǒng)一到***總書記系列重要講話精神上來，統(tǒng)一到分支行黨委的決策部署上來，明確標準要求，立足崗位奉獻，服務(wù)分支行大局，為建設(shè)一個優(yōu)秀合格的黨支部貢獻力量。

　　1、結(jié)合實際，我支部開展一系列主題黨日活動。并且對活動內(nèi)容、活動形式、達到的目標以及方法步驟都做了具體的說明和規(guī)定，具體明了，可操作性強，便于學(xué)習(xí)、操作、執(zhí)行。

　　三、組織建設(shè)方面：推進落實基層黨建重點任務(wù)

　　1、支部組織結(jié)構(gòu)情況。支部委員組成名單如下：

　　支部書記：

　　組織委員：

　　紀律委員：

　　加強黨支部建設(shè)，發(fā)揮員工黨員在基層金融工作中的先鋒模范作用。

　　四、作風(fēng)建設(shè)方面：身體力行，全面提升自身綜合素質(zhì)。

　　1、作風(fēng)建設(shè)包括思想作風(fēng)、工作作風(fēng)以及生活作風(fēng)。要從這三方面全面提升作風(fēng)建設(shè)，首先，要提高自身素質(zhì)，加強政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。第四黨支部不僅積極組織黨員同志學(xué)習(xí)黨章、黨史，也積極組織自身業(yè)務(wù)方面的技能提升學(xué)習(xí)，做到干一行，愛一行，不斷推進自身工作前進。二是嚴格遵守紀律。我支部黨員能夠認真遵守各項規(guī)章制度，上班時間用在工作上，不做與工作無關(guān)的事，受法律守紀律。三是做好本職工作，在分支行黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，我支部組織全體黨員進行任務(wù)分解，各位黨員同志除了在開門紅階段有不錯的業(yè)績表現(xiàn)，也積極完成信用卡，管戶“五有”等任務(wù)，為部門完成任務(wù)打好堅實基礎(chǔ)。

　　2、黨員學(xué)習(xí)日情況

　　為了讓端正黨風(fēng)、增強黨性，提高黨的戰(zhàn)斗力，切實提高黨員素質(zhì)，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，我支部扎實推進黨員固定活動日制度，有效推動黨員學(xué)習(xí)教育的常態(tài)化、實效化。

　　建立學(xué)習(xí)制度。通過黨員大會、黨支部委員會傳達學(xué)習(xí)中央方針政策和上級領(lǐng)導(dǎo)組織決議指示，組織黨員在活動日進行討論，提高思想認識。在黨員固定活動日上聽取黨員同志建議，要求黨員同志進行批評與自我批評，提出改正建議與措施。

　　自從固定黨日活動實施以來，每個黨員都自覺參加，沒有無故遲到，早退或不參加活動的情況，每次黨日活動做到“一月一主題，每月有活動”，形成嚴肅黨內(nèi)政治生活的思想自覺和行動自覺。

　　五、制度建設(shè)方面：落實“三會一課”、組織生活會等黨內(nèi)生活制度情況

　　第四黨支部以黨支部為基本單位、組織生活為基礎(chǔ)，加強黨員日常管理為依托，積極開展各類黨組織活動為內(nèi)容的新型制度模式，促使基層支部“強”起來，全體黨員“動”起來，推動黨內(nèi)組織生活常態(tài)化、規(guī)范化、制度化。

　　定期召開黨員大會、支委會，按時上好黨課。采取專題輔導(dǎo)、研讀原文原著等學(xué)習(xí)形式，加強支部黨員的理想信念教育。嚴格落實民主生活會制度。我支部按期召開組織生活會和民主生活會，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和普通黨員一樣，帶頭在會上開展批評與自我批評。

　　六、黨風(fēng)廉政建設(shè)方面：落實全面從嚴治黨主體責(zé)任，推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作

　　為政之要在于廉潔，廉潔之本在于自律，自律之道在于防患未然。黨的十九大以來，按照分支行黨委的指導(dǎo)和要求，全面落實從嚴治黨主體責(zé)任，以黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作持續(xù)推進為抓手，強化黨員干部監(jiān)督管理，在正風(fēng)肅紀和解決發(fā)生在群眾身邊的“四風(fēng)”和腐敗問題方面做了大量工作。組織我支部全體黨員認真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等。完善各項制度，從源頭上加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，用制度來加強規(guī)范管理，強化責(zé)任，有效提高了行政效率。

　　支部工作亮點：

　　1、堅持黨組中心學(xué)習(xí)制，不斷強化思想建設(shè)。支部配合固定黨日活動制度成立以支部書記為組長的中心組學(xué)習(xí)小組。學(xué)習(xí)組長主要是根據(jù)上級的部署和我支部的實際情況，審定學(xué)習(xí)計劃，明確學(xué)習(xí)任務(wù)，提出學(xué)習(xí)要求，組織學(xué)習(xí)，檢查學(xué)習(xí)情況，組織交流學(xué)習(xí)心得。以深入學(xué)習(xí)十九大新時代中國特色社會主義思想為中心，深入推進學(xué)習(xí)型黨組織，堅持高標準，嚴要求，具體以“三會一課”，即領(lǐng)導(dǎo)報告會、專題輔導(dǎo)會、心得交流會的形式認真組織黨員學(xué)習(xí)上級各類黨建工作大會上的講話精神及“八項規(guī)定”。

　　2、以主題黨日教育為契機，開展一系列相關(guān)活動，讓黨員回顧黨章，時刻牢記身份，自覺遵紀守法。

　　存在的問題：

　　(一)黨務(wù)與業(yè)務(wù)融合上還有差距，思想認識有待提高。個別黨員對機關(guān)黨建重視不夠，認真落實思想不到位，片面認為業(yè)務(wù)工作是硬指標，黨務(wù)工作只是軟任務(wù)，機關(guān)黨建工作也只是業(yè)務(wù)工作的附加，重視和落實黨建工作任務(wù)程度還不足，導(dǎo)致黨的工作弱化。

　　(二)活動開展缺乏長效。黨組織生活會開展次數(shù)偏少，工作中創(chuàng)新不多，對黨員吸引力不強，導(dǎo)致黨組織活動開展得不夠好。

　　(三)在學(xué)習(xí)效果轉(zhuǎn)化上還有差距。雖然今年組織學(xué)習(xí)教育次數(shù)不少，但黨員同志在理論要點掌握上還有差距，在學(xué)以致用，以學(xué)促用上還不夠，學(xué)習(xí)和實踐在一定程度上結(jié)合不夠緊密。

　　下半年工作思路：

　　一、加強政治思想建設(shè)，筑牢思想根基

　　1.始終堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。通過中心組學(xué)習(xí)、專題黨課、理論研討等多種形式，引導(dǎo)黨員干部樹牢“四個意識”，增強“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅決貫徹中央和省委、市委決策部署。尊崇和維護黨章，加強民主生活會和組織生活會的指導(dǎo)。

　　2.深入學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神。發(fā)揮黨組中心組學(xué)習(xí)示范帶動作用，引導(dǎo)廣大黨員干部原原本本、原汁原味研讀黨的十九大報告和新黨章，不斷提高學(xué)習(xí)質(zhì)量。發(fā)揮黨支部的教育主體作用，引導(dǎo)黨員干部以自學(xué)為根本、互學(xué)為基礎(chǔ)、教學(xué)為輔助、見學(xué)為補充，真正學(xué)懂弄通做實

　　3.繼續(xù)扎實開展主題黨日教育。認真貫徹新黨章要求，突出政治標準發(fā)展黨員，嚴把發(fā)展黨員質(zhì)量關(guān)，積極引導(dǎo)入黨積極分子高質(zhì)量參訓(xùn)。

　　4.繼續(xù)深化黨內(nèi)各項制度落實。以規(guī)范“三會一課”為著力點，認真落實組織生活、談心談話、民主評議黨員等制度。解決支部活動內(nèi)容虛化等問題。開展一次全覆蓋、無死角的黨建綜合自查，努力解決支部弱化、邊緣化等“燈下黑”問題。

第2篇: 銀行行長述職報告黨建工作總結(jié)

　　今年來，XX市支行在市分行黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹落實省、市行年初行長會議精神，深入學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十九屆四中全會精神，把“不忘初心、牢記使命”作為加強黨的建設(shè)的永恒課題和全體黨員干部的終身課題，學(xué)好用好***新時代中國特色社會主義思想，強化思想理論武裝，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，壓緊壓實“兩個責(zé)任”，統(tǒng)籌抓黨建與業(yè)務(wù)工作緊密融合，提升黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進了黨建工作的順利開展。

　　??一、工作開展情況

　　??一是圍繞全行中心工作制定《黨建工作計劃》，做好規(guī)定動作同時，把思想和行動統(tǒng)一到全行中心工作上。二是堅持三會一課制度，嚴格學(xué)習(xí)制度。堅持融入日常。黨支部以“三會一課”為基本制度，把“不忘初心、牢記使命”作為黨員教育的基本內(nèi)容，形成常態(tài)。采取集體學(xué)習(xí)、個人領(lǐng)學(xué)、專題黨課、研討交流、主題黨日、個人自學(xué)等方式，堅持讀原著、學(xué)原文、悟原理，聯(lián)系實際學(xué)、帶著問題學(xué)、不斷跟進學(xué)，領(lǐng)會掌握基本精神、基本內(nèi)容、基本要求。上半年開展理論中心組學(xué)習(xí)2次；黨員集中學(xué)習(xí)5次；圍繞“三個管理”開展交流研討2次。三是組織全行員工參加“黨的十九屆四中全會網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)”，認真觀看學(xué)習(xí)中央黨校的有關(guān)網(wǎng)絡(luò)課程，在規(guī)定時間內(nèi)完成學(xué)習(xí)并全部通過考試。四是為著力提高全行青年員工政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平能力，按照總行“全行青年員工政治思想教育”培訓(xùn)班學(xué)習(xí)內(nèi)容，組織青年員工利用業(yè)余時間開展學(xué)習(xí)，進一步提高青年員工的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。五是按照中央脫貧攻堅專項巡視及“回頭看”反饋意見，對照省、市行《中央脫貧攻堅專項巡視“回頭看”反饋問題整改任務(wù)清單》制定我行整改工作方案，把巡視整改與脫貧攻堅工作結(jié)合起來，發(fā)展扶貧信貸業(yè)務(wù)。六是按照《中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行黨支部標準化規(guī)范化建設(shè)意見》，認真抓好“夯實基礎(chǔ)年”各項目標任務(wù)的落實，扎實推進黨支部標準化規(guī)范化建設(shè)。

　　???二、圍繞中心工作，深入推進黨建與業(yè)務(wù)融合

　　??為更好地探索黨建工作與業(yè)務(wù)工作深度融合，撫遠市支行召開專題研討會議，對此進行研討、交流，就推進“三個管理”，圍繞發(fā)展目標、管理目標、整改目標，找準融合內(nèi)容，選準融合方式，群策群力，建言獻計，凝聚集體力量，共謀撫遠市支行發(fā)展之路，結(jié)合實際，具體分析，觸動思想、觸及靈魂，提出切實有效的解決思路和辦法，確保黨建工作與業(yè)務(wù)工作“兩促進”、“兩提高”。上半年成功營銷3戶小微企業(yè)，分別為百旺農(nóng)資公司300萬元、高效合作社400萬元、富裕合作社300萬元；營銷2個產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)流動資金項目，分別為鱘鰉魚200萬元和紅海植業(yè)3，000萬元；上述貸款預(yù)計于6月末前投放到位。

　　???三、持之以恒，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)

　　??一是嚴格落實主體責(zé)任和“一崗雙責(zé)”。黨支部嚴格執(zhí)行“八項規(guī)定”、堅持不懈糾“四風(fēng)”，持續(xù)開展廉政學(xué)習(xí)，重要節(jié)假日關(guān)鍵時點均下發(fā)通知或召開會議進行廉政提醒，提醒全體黨員干部嚴格落實廉潔自律要求，嚴守紀律紅線，推動全面從嚴治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)向基層延伸、在基層落實。二是切實加強廉政教育，開展形式多樣的警示教育。堅持組織學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行員工違規(guī)違紀行為處理辦法》等。采取學(xué)習(xí)案件通報、觀看警示教育片等靈活多樣的教育形式，形成警示教育的長效機制。三是有效開展監(jiān)督檢查。組織全體黨員簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書和責(zé)任書、廉潔從業(yè)合規(guī)履職承諾書，切實壓實責(zé)任，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)落到實處。定期開展員工異常行為排查，做到從嚴治黨不留死角。

　　??四、存在的問題和下一步工作打算

　　??上半年，在市分行黨委帶領(lǐng)下，我行黨支部標準化規(guī)范化建設(shè)扎實開展，業(yè)務(wù)發(fā)展中穩(wěn)中有進，提升了黨組織的向心力和凝聚力。但對照檢查還存在一些突出問題。主要表現(xiàn)在：理論聯(lián)系實際不到位，制度執(zhí)行上還存在盲點和盲區(qū)。下一步，我們將重點抓好以下幾個方面：

　　??（一）堅持抓好理論學(xué)習(xí)。堅持把學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆四中全會精神作為首要政治任務(wù)，把“不忘初心、牢記使命”作為加強黨的建設(shè)永恒課題和作為全行黨員、干部的終身課題，讓初心和使命在全行員工內(nèi)心深處鑄牢、在思想深處扎根。通過中心組理論學(xué)習(xí)、黨小組學(xué)習(xí)等形式，積極利用農(nóng)發(fā)行e學(xué)院、智慧黨建APP、微信群等平臺組織全行員工開展全會精神的學(xué)習(xí)貫徹落實。

　　???（二）加強制度執(zhí)行力度。抓實抓細“三個管理”，進一步完善全行各項工作內(nèi)部控制管理辦法，把合規(guī)經(jīng)營、規(guī)范管理作為頭等大事擺在案頭；從崗位培訓(xùn)入手，通過提高員工業(yè)務(wù)技能，在各個環(huán)節(jié)養(yǎng)成執(zhí)行制度、按章辦事的自覺性；從認真檢查入手，通過嚴肅考核機制，注重過程和結(jié)果雙向問責(zé)，樹立執(zhí)行制度、按章辦事的敬畏心。

　　???（三）夯實黨風(fēng)行風(fēng)主體責(zé)任。切實履行好黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，全面落實好省、市行黨的建設(shè)決策部署，貫穿黨建這條主線，以黨建為統(tǒng)領(lǐng)，以黨建促經(jīng)營，以黨建帶發(fā)展；把支部的主體責(zé)任抓在手上，把執(zhí)紀監(jiān)督扛在肩上，把八項規(guī)定放在心上，鍥而不舍、馳而不息的抓下去，為轉(zhuǎn)型發(fā)展和二次創(chuàng)業(yè)營造心齊、氣順、勁足的黨風(fēng)行風(fēng)氛圍。

第3篇: 銀行行長述職報告黨建工作總結(jié)

　　基層黨組織在銀行黨的建設(shè)中占有極為重要的地位，擔(dān)負著助推業(yè)務(wù)發(fā)展的使命，承擔(dān)著黨員教育、管理和監(jiān)督的任務(wù)，履行著密切聯(lián)系群眾，做好員工思想工作的重要職能。為努力踐行黨的群眾路線，今年5月以來，中國銀行甘蔗支行采取多種有效措施，著力抓好基層黨建工作。

　　一、人才輻射，強化隊伍建設(shè)。

　　黨員是黨組織的細胞，把各行各級優(yōu)秀人才團結(jié)凝聚在黨的周圍，卓有成效地發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，才能保持基層黨員的先進性。加強隊伍建設(shè)是黨建工作的根本，加強隊伍建設(shè)，要把住黨員入口關(guān)，按照積極慎重的發(fā)展原則，通過民主評議，從業(yè)務(wù)骨干和優(yōu)秀青年團員中經(jīng)民主評議確定發(fā)展對象，進行重點培養(yǎng)，嚴格考察，保證黨員質(zhì)量。

　　把各崗位中的優(yōu)秀人才培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成各部門各單位的優(yōu)秀人才，把黨員中的優(yōu)秀人才培養(yǎng)成各部門各單位的骨干力量，注意把有培養(yǎng)前途的青年優(yōu)秀人才，通過一定的程序，納入培養(yǎng)視野，建好后備人才庫，加大教育培養(yǎng)力度，及時將培養(yǎng)成熟的優(yōu)秀人才發(fā)展成黨員，從而充分發(fā)揮黨員人才的先鋒模范作用，先進帶動后進，先進影響后進，先進輻射后進。

　　堅持黨的組織建設(shè)與人力資源管理的緊密結(jié)合。銀行的發(fā)展歸根結(jié)底要靠充分發(fā)揮人的能動性、積極性、創(chuàng)造性，而人的力量與作用的充分發(fā)揮離不開有效的組織。在領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)上，堅持民主集中制的原則，對重大問題集體研究、集體決策，定期召開務(wù)虛會討論工作思路，組織民主生活會開展批評與自我批評;按照政治強、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正、結(jié)構(gòu)優(yōu)的要求，廣泛開展干部公開競聘、自薦和推薦，對優(yōu)秀年輕人才大膽提拔使用;全方位考察干部的德才表現(xiàn)，并不斷加大考核結(jié)果與干部激勵、調(diào)整、交流的掛鉤力度。

　　在支部建設(shè)和黨員培養(yǎng)上，堅持支部建在支行的原則，保持了基層黨組織的全覆蓋，同時積極在各級業(yè)務(wù)和管理骨干特別是優(yōu)秀青年人才中發(fā)展黨員，并落實黨要管黨的原則，結(jié)合黨員的思想實際，開展形式多樣的黨組織活動及黨員教育培訓(xùn)，培養(yǎng)造就了一支素質(zhì)過硬、勇于進取的黨員隊伍。

　　從隊伍建設(shè)上，把加強黨員教育作為重中之重來抓，抵制社會上腐化思想的侵蝕，尤其是金融行業(yè)經(jīng)常會面臨著巨大的金錢誘惑，要著力加強黨員教育、管理和監(jiān)督，從思想源頭上把好關(guān)，杜絕腐敗現(xiàn)象的滋生。實行對黨員的分層分類教育培訓(xùn)，針對各個工作崗位層次的不同，設(shè)置不同的教育培訓(xùn)科目，具體問題具體分析，加強集中輪訓(xùn)，切實提升黨員素質(zhì)，做到黨員教育與業(yè)務(wù)培訓(xùn)和提高黨員文化素質(zhì)相結(jié)合。健全黨內(nèi)談心談話制度，建立黨員思想狀況分析制度，針對性地開展黨員的思想政治工作;完善黨員民主評議工作，嚴格黨內(nèi)組織生活，探索黨內(nèi)監(jiān)督新途徑，加強黨內(nèi)監(jiān)督和群眾監(jiān)督。

　　二、機制創(chuàng)新，強化組織建設(shè)，

　　基層黨組織要積極適應(yīng)經(jīng)濟社會的管理體制，推動自身工作機制的創(chuàng)新，切實體現(xiàn)黨的政治優(yōu)勢，發(fā)揮基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，保證經(jīng)濟社會組織的健康發(fā)展。股份制銀行基層黨組織的作用不容忽視，加強基層黨組織建設(shè)，要按照三個代表的要求，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，把黨的政治核心作用落實到基層。使基層黨組織在集體決策、參與決策、監(jiān)督?jīng)Q策的過程中，加強民主管理，暢通黨員群眾反映意見的渠道，旗幟鮮明地發(fā)揮政治領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督保證作用。

　　首先，要不斷創(chuàng)新活動內(nèi)容和方式方法，把由注重黨組織內(nèi)的活動轉(zhuǎn)變?yōu)榕c群眾性活動相結(jié)合，團結(jié)帶領(lǐng)廣大員工搞改革、謀發(fā)展。各級黨組織首先從群眾的實際需要出發(fā)，從衡量改革和發(fā)展三個有利于的標準出發(fā)，從工作、生活、思想政治上全方位、多層次做好了解人的工作，通過具體實在的小事，做好關(guān)心人的工作。同時，建立相應(yīng)的工作制度以及組織保證制度，黨政工團一齊抓，發(fā)動黨員一齊做，抓黨建、聚人心，以改革帶動民心工程的建設(shè)。其次，要完善組織機制，改進考核評價制度。

　　實現(xiàn)基層黨建工作制度化、規(guī)范化，用制度約束人激勵人。實施公開競聘、考試選拔等新方式，選優(yōu)配強基層黨組織負責(zé)人;建立健全黨員教育管理的長效機制，完善了黨組織工作制度、黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度、組織生活會制度等一系列黨員長期受教育的管理制度，使基層黨組織建設(shè)不斷加強;進一步修訂基層黨組織的目標管理考核細則，堅持以業(yè)務(wù)經(jīng)營為中心，把對黨組織和黨員發(fā)揮作用情況的考核，與對業(yè)務(wù)經(jīng)營工作的考核結(jié)合起來，納入銀行的績效考核評價體系。在形式上，除了按照規(guī)定標準進行考核外，還可以采取公示、座談、民主評議、黨內(nèi)外群眾綜合打分的形式進行。

　　再次，實施龍頭帶動戰(zhàn)略，爭創(chuàng)機制優(yōu)勢。通過爭創(chuàng)先進黨組織、爭做優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者等活動，帶動和促進黨員干部認真實踐三個代表，身體力行當(dāng)好三個代表，牢固樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，勤政廉潔、干凈干事，把黨的金融各項政策貫徹落實到實際工作中去。

　　龍頭帶動關(guān)鍵是加強各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)是系統(tǒng)黨建工作的重要內(nèi)容，好的領(lǐng)導(dǎo)班子是帶出好隊伍，取得改革和發(fā)展好業(yè)績的重要保障。要堅持四化標準和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，把高度革命事業(yè)心和為人民服務(wù)的強烈責(zé)任感，在改革和發(fā)展中業(yè)績突出、廉潔奉公、群眾信任的干部選拔到各級領(lǐng)導(dǎo)崗位中來，去團結(jié)和帶領(lǐng)全行員工投身于股份制現(xiàn)代銀行改革，為建設(shè)現(xiàn)代化銀行作出奉獻!

　　三、推進黨建，構(gòu)建和諧銀行

　　一是切實提高黨員素質(zhì)，保持共產(chǎn)黨員先進性，搭建黨組織和員工之間的對話交流平臺，引導(dǎo)牢固樹立科學(xué)發(fā)展、敬業(yè)愛崗、遵紀守法的理念，要以黨員帶動廣大職工牢固樹立以行為家的觀念，勇于奉獻，不怕吃苦，從思想觀念上形成良好氛圍，構(gòu)建全行上下全面認同的價值體系，構(gòu)建葫行和諧。

　　二要積極整合人力資源，廣泛開展各類知識講座和業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位技能競賽、技術(shù)大比武以及評選服務(wù)明星和技術(shù)能手等，加強對黨員和非黨員人才的動態(tài)管理，注重對黨員和非黨員人才的潛力分析，幫助設(shè)計職業(yè)生涯。加強黨務(wù)工作者隊伍建設(shè)，提高黨組織整合人力資源能力;三是要不斷創(chuàng)新工作機制，進一步發(fā)揮黨建示范點作用，以點帶面，推動整體工作水平的提高。

　　二是以深化誠信、規(guī)范、和諧的核心價值觀為標準，努力加強企業(yè)文化建設(shè)。著力打造核心價值觀。深入挖掘和提煉核心價值理念的內(nèi)涵，使其成為全行每一名員工認同和遵守的行為準則，成為大家思想觀念上的一種共識和判斷事物的一個基本標準。從全行當(dāng)前狀況出發(fā)，就是要采取有效的、持續(xù)的措施，深化誠信、規(guī)范、和諧的核心價值觀，不斷提高核心競爭力。

　　三是著力打造組織行為文化。目前，誠信、規(guī)范、和諧已初步成為全行的核心價值理念。但是，要轉(zhuǎn)化為干好工作的強大精神動力，還需要做長時間努力。要對干部員工日常工作、學(xué)習(xí)、生活普遍認同的行為習(xí)慣、行為準則進行總結(jié)提煉，打造全行干部員工共同遵守的組織行為文化，增強向心力、凝聚力，樹立銀行良好的品牌和信譽。

　　四是著力挖掘行內(nèi)的先進典型。榜樣的力量是無窮的。凝聚力建設(shè)既需要精神上的感召力，更需要鮮活的事例作支撐。善于發(fā)現(xiàn)、挖掘、宣傳干部員工身邊的先進典型，不僅可以使大家學(xué)有榜樣，趕有目標，更可以體現(xiàn)基層黨組織的關(guān)懷，樹立基層黨組織的良好形象。要講究宣傳先進典型的方式方法，既不要求全責(zé)備，也不要過分夸大，抓住典型事例的宣傳，使干部員工從生動的事例中獲得感悟和啟示，不斷提高精神境界。

　　另外，要通過黨政合一實現(xiàn)黨務(wù)工作和業(yè)務(wù)工作一起抓，有效解決政治、業(yè)務(wù)兩張皮問題，提高黨政工作效率，各級黨組織在制定業(yè)務(wù)工作規(guī)劃和年度計劃的同時，要相應(yīng)制定黨建工作的發(fā)展規(guī)劃和年度計劃，把黨建工作滲透到業(yè)務(wù)工作的全過程，做到與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考核、同落實、同獎懲，達到圍繞業(yè)務(wù)抓黨建，抓好黨建促業(yè)務(wù)的目的，助推全行各項工作呈現(xiàn)出穩(wěn)健發(fā)展的良好態(tài)勢。

第4篇: 銀行行長述職報告黨建工作總結(jié)

　　20**年，中共泗縣農(nóng)商銀行委員會大路口支行黨支部以黨建工作為中心、以基層黨支部標準化建設(shè)為抓手，全面貫徹落實***重要講話、黨的十九大報告精神和新時代***中國特色社會主義思想，狠抓隊伍思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)，創(chuàng)新工作方式方法，始終堅持立足學(xué)習(xí)提高，加強黨性修養(yǎng)，充分發(fā)揮黨建工作活力，支部黨員綜合素質(zhì)進一步提升?，F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：

　　?一、主要工作情況

　　 (一)加強支部班子建設(shè)，健全組織結(jié)構(gòu)

　　 一是按時做好支部書記交接工作。由于工作調(diào)動，支部書記重新?lián)Q屆，為下一步黨建工作打好基礎(chǔ)。

　　 二是認真落實黨建工作責(zé)任制和基層黨支部標準化建設(shè)。全面貫徹落實黨的十九大精神和新時代***中國特色社會主義思想，繼續(xù)深化“兩學(xué)一做”教育實踐活動，結(jié)合工作實際，制定下發(fā)了支部各項制度和基層黨支部標準化建設(shè)創(chuàng)建方案，堅持平時督促檢查，年終按創(chuàng)建方案進行考核，確保工作取得預(yù)期效果。

　　 三是抓好黨員組織生活，堅持“三會一課”、“一崗雙責(zé)”、“民主評議黨員”、“黨費收繳管理”等制度，認真開展好黨員組織生活會、黨員大會和每季度支部書記上黨課活動，切實增強黨員的向心力和凝聚力。

　　(二)狠抓理論學(xué)習(xí)，強化思想建設(shè)

　　 黨支部始終堅持集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合，集中學(xué)習(xí)由支部組織，年初有計劃、月月有安排，每月5日為固定的理論學(xué)習(xí)時間，同時干部職工還利用業(yè)余時間廣泛進行自學(xué)。嚴格考勤考核制度。由支委會對集中學(xué)習(xí)作統(tǒng)一考勤并將學(xué)習(xí)情況納入年終考評考核內(nèi)容。

　　 一是建立嚴格的學(xué)習(xí)制度，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容。重點學(xué)習(xí)《黨章》、《黨規(guī)》及《***總書記系列重要講話》、黨的十九大報告精神、新黨章以及省聯(lián)社黨委、總行黨委下發(fā)的系列文件。深入學(xué)習(xí)“講政治、重規(guī)矩、作表率”系列活動精神，組織支部黨員開展學(xué)習(xí)研討，根據(jù)學(xué)習(xí)內(nèi)容和上級黨組織要求，確定討論主題，干部職工圍繞主題撰寫心得體會并積極發(fā)言，以此提高干部職工理論水平，增強了學(xué)習(xí)的針對性和實效性。今年以來，我支部先后7次組織政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，取得了較好的效果。

　　 二是認真開好組織生活會、支部黨員大會和支部委員會。黨支部每年按規(guī)定認真組織開好組織生活會、支部黨員大會和支部委員會，會上，黨員干部帶頭開展批評與自我批評，不怕亮短接刃，坦誠相見，嚴肅認真，實事求是，堅持“知無不言、言無不盡”，按照中央關(guān)于“八項要求”、“四風(fēng)”問題和查擺“酒桌辦公”的要求反省自身存在的不足，廣泛交流思想，廣泛征求群眾意見，認真總結(jié)工作中的經(jīng)驗教訓(xùn)，發(fā)揚成績，糾正不足，在支部形成了“心往一處想、勁往一處使”的良好風(fēng)尚。

　　 (三)建立良好機制，實現(xiàn)規(guī)范化管理

　　 一是組織支部黨員干部職工認真學(xué)習(xí)中央黨風(fēng)廉政建設(shè)和省市縣關(guān)于工作作風(fēng)的有關(guān)規(guī)定，以良好的黨風(fēng)帶動行風(fēng)，真正贏得群眾的信任和擁護。

　　 二是抓好廉政教育，增強支部黨員干部廉潔意識。加強對黨員干部中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》的學(xué)習(xí)，以提高支部黨員干部自我約束，自我管理能力，樹立一支“、務(wù)實、清廉、高效”的部門隊伍形象。

　　 三是狠抓作風(fēng)效能建設(shè)。組織支部黨員干部職工認真溫習(xí)中央“關(guān)于改進工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾”八項規(guī)定和省市縣關(guān)于工作作風(fēng)的有關(guān)規(guī)定。教育部門干部職工自覺遵守，嚴格按有關(guān)規(guī)定辦事，做到要求別人做到的自己先要做到，要求別人不做的自己堅決不做。

　　二、存在的問題

　　 一是作風(fēng)建設(shè)有待進一步加強，支部部分黨員干部還存在作風(fēng)懶散、上班遲到早退和因循守舊、不思進取、不注重理論學(xué)習(xí)等現(xiàn)象，還需進一步加強黨員干部政治理論學(xué)習(xí)教育。

　　二是組織生活質(zhì)量有待進一步提高，少數(shù)黨員批評與自我批評的只是在形式上繼承，并沒有從實質(zhì)上突破，思想放不開，做不到暢所欲言，等待觀望的現(xiàn)象比較嚴重。

　　三是有些制度有待進一步完善，為適應(yīng)基層黨支部標準化建設(shè)的新要求，對有些制度需作進一步完善。

　　總之，大路口支行黨支部在總行黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞支部黨建工作開展活動，注重自身建設(shè)，取得了一定的成績，也積累了一定的經(jīng)驗，大路口支行黨支部在今后的工作中定當(dāng)再接再厲，進一步規(guī)范黨支部的建設(shè)。

第5篇: 銀行行長述職報告黨建工作總結(jié)

一年來，我在支行領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同志們的幫助下，能夠以黨員的標準嚴格要求自己，認真刻苦學(xué)習(xí)，勤奮踏實工作，清政廉潔，團結(jié)同志，顧全大局，學(xué)習(xí)和工作生活上都取得新的進步。

一、在學(xué)習(xí)和思想上，認真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想，努力提高理論水平和思想素質(zhì)。

黨組織考驗我，幫助教育我，并送我參加了黨校的培訓(xùn)班學(xué)習(xí)，另外我還在業(yè)余時間里學(xué)習(xí)毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”的思想，對黨有了較系統(tǒng)全面的認識。對政治理論學(xué)習(xí)，思想重視，將其作為日常工作的重要內(nèi)容，能結(jié)合理論與實際工作進行分工，自加壓力，有意識要求自己多學(xué)一些，學(xué)好一些，學(xué)深一些。在學(xué)習(xí)內(nèi)容的安排上，緊緊圍繞黨和國家大事和大政方針，學(xué)習(xí)中做到“四勤”，即勤看，勤聽，勤記，勤思，平時除積極參加分行支行組織的學(xué)習(xí)之外，遇有空閑，主動學(xué)習(xí)，遇有好的專場報告和音像輔導(dǎo)材料，盡量爭取多聽，多看，在聽和看中堅持作好筆記，事后進行歸納整理和思考，將學(xué)習(xí)內(nèi)容轉(zhuǎn)化為學(xué)習(xí)心得，使自己得到升華與提高。通過學(xué)習(xí)，我提高了自己的政治覺悟和思想水平。精神上感覺更加充實，自己的靈魂也用到了歸宿，心靈也有所寄托。但和其他一些優(yōu)秀黨員相比自己還做的遠遠不夠，以后會多加嚴格要求自己。使自己做一名真正合格的共產(chǎn)黨員。

二、在工作中，盡心盡責(zé)做好本職工作，勤奮務(wù)實，為中行事業(yè)發(fā)展盡責(zé)盡職。

在擔(dān)任新華分理處主任這一段時間以來，我都能夠立足本職、敬業(yè)愛崗、無私奉獻，為中行事業(yè)的發(fā)展鞠躬盡瘁。作為一名分理處的主任，一名入黨積極份子，我始終以身作則，以黨員的標準嚴格要求自己;以高度的自覺性，正確的認識自己;嚴于剖析自己;堅定信心，執(zhí)著追?是在黨的教育下成長起來的。

我渴望成為一名光榮的中國共產(chǎn)黨員，入黨有助于我們樹立遠大的人生理想。我覺得，每個人都應(yīng)該有一種生活的信仰，在面對各種錯綜復(fù)雜的問題時，才不會迷失方向迷失自我。共產(chǎn)黨以實現(xiàn)共產(chǎn)主義為理想，它高瞻遠矚為我們描繪一幅宏偉的藍圖。在這種理想的指引下，我才能以一種更深刻的目光去看待身邊的人和事，我的人生理想也更加遠大，從而得到充分的發(fā)展。我愿意用我十分的努力來表達我對于親愛的中國共產(chǎn)黨的無限忠誠。在一步步向共產(chǎn)黨員靠近的同時，我也感到了一份責(zé)任和壓力，我深知一名合格共產(chǎn)黨員的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)，也深知我與一名合格共產(chǎn)黨員之間的差距。我必須以更加積極地態(tài)度迎接黨組織的考驗，爭取早日加入中國共產(chǎn)黨組織。

以上是我這一年以來在思想、工作、學(xué)習(xí)方面的總結(jié)匯報，在以后的日子里，我還要總結(jié)工作和生活中的經(jīng)驗和教訓(xùn)，認真履行黨章上所要求的一切，嚴格要求自己，接受黨組織和同志們的監(jiān)督，嚴于律己、勤奮進取，努力作一名合格的共產(chǎn)黨員。

第6篇: 銀行行長述職報告黨建工作總結(jié)

　　一、以教育實踐為重點，統(tǒng)籌部署支行黨建工作

　　今年x月以來，支行黨組按照上級行統(tǒng)一部署開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動。在年初中支開完動員會后，我就分別召開了黨組會和行辦公會，對支行今年黨建工作進行了全面部署。一是明確重點。是要認真、主動、深入開展教育實踐活動，進一步提高全行上下勤政廉政和作風(fēng)效能，確保以黨組領(lǐng)導(dǎo)班子為重點的全體黨員干部能夠深刻接受一次思想上的洗禮，促進行為上的改進。二是統(tǒng)籌開展。有效結(jié)合教育實踐活動全面加強基層黨組織的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)和制度建立了全省首家金融系統(tǒng)志愿者分會，九月份成立了全國首個金融系統(tǒng)精神文明建設(shè)聯(lián)席會議，同時舉辦金融系統(tǒng)道德講堂，在全行黨員干部乃至全市銀行中主動倡導(dǎo)社會主義核心價值觀。

　　二、抓好干部隊伍建設(shè)管理，加強組織建設(shè)

　　我始終把隊伍建好、管理好作為落實黨要管黨、從嚴治黨的題中應(yīng)有之義，作為黨組最大的責(zé)任。在干部隊伍建設(shè)方面，我在去年年底今年年初時對部分股室負責(zé)人、員工進行了一次調(diào)整，提拔1名副股長主持工作，3名正股長進行了輪崗。從今年的履職情況來看，這次調(diào)整總體情況還是比較好的，中層干部的工作熱度得到有效激發(fā)，履職效能顯著提高。在干部管理方面，一是通過教育實踐活動中認真組織召開專題民主生活會和各黨小組專題組織生活會，進一步嚴格了黨內(nèi)的政治生活和黨員組織生活制度。二是針對支行作風(fēng)建設(shè)中的一些不良問題和人員，我堅守“從嚴治行”理念，落實從嚴管理要求，通過點名通報、降低崗位系數(shù)津貼和責(zé)成相關(guān)責(zé)任人進行書面檢討反思的.形式進行了嚴肅處理，使得全體黨員的組織紀律認識得到了明顯增強。

　　三、夯實基礎(chǔ)立足履職，加強作風(fēng)建設(shè)

　　一是夯實基礎(chǔ)。認真、扎實組織開展教育實踐活動，發(fā)揮示范帶動作用，帶頭接受學(xué)習(xí)教育、帶頭查擺問題開展批評、帶頭落實整改，支行黨組班子和全體黨員干部都接受了一次群眾路線的教育。支行在教育實踐活動中的一些做法也受到了中支工作組肯定。10月召開全行大會，我就從深刻認識“抓紀律強作風(fēng)”的重要性、紀律是什么、當(dāng)前紀律松散問題反應(yīng)了什么、怎么認識上述問題和怎么辦5個方面對支行今后一段時期的作風(fēng)建設(shè)提出了想法和要求。支行的整體工作作風(fēng)也有了明顯改進。二是立足履職。將教育實踐活動的最終落腳點著眼于“普惠金融、民生金融”上，并結(jié)合基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，切實解決金融聯(lián)系服務(wù)群眾“最后2里地”問題。多次聽取國庫會計股匯報并進行實地調(diào)研，推動農(nóng)村金融綜合服務(wù)站提前完成全覆蓋。參考**中支成功經(jīng)驗，聯(lián)合市財政局開展全國首例縣級財政儲蓄資金招投標工作。創(chuàng)新建立與市場接軌的工業(yè)用地抵押融資評估機制，探索化解聯(lián)保、互保鏈難題新途徑，有效緩釋擔(dān)保風(fēng)險的傳導(dǎo)。

　　四、落實“兩個責(zé)任”重點，加強反腐倡廉建設(shè)

　　一是作為黨組書記，我能夠按照要求，及時同班子成員和分管股室主要負責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，并抓好落實和分解。11月，我要求各部門負責(zé)人結(jié)合如何履行好“一崗雙責(zé)”談體會、談感悟、做表率。將有能力、肯奉獻、敢擔(dān)當(dāng)、懂感恩、知敬畏作為新時期基層中央銀行優(yōu)秀員工的標準，在全行傳遞熱愛本職工作的正能量。二是加強反腐倡廉的宣傳教育。5月，組織全體干部職工參觀了**市沙家浜廉政教育館。5月和9月，組織全體中層干部和部分員工分兩批到位于**市看守所內(nèi)的**市反腐倡廉警示教育基地參觀,接受生動形象的反腐倡廉警示教育。7月1日，向支行中層以上干部每人贈送了一本《作風(fēng)新規(guī)口袋書》。9月11日，開展了金融系統(tǒng)預(yù)防職務(wù)犯罪講座，邀請**市預(yù)防職務(wù)犯罪工作指導(dǎo)委員會辦公室李平主任主講，增強筑牢預(yù)防職務(wù)犯罪的思想道德防線。

本文來源：http://63xf.com/shiyong/234234.html