【63xf.com--總結(jié)】

　　報告使用范圍很廣。按照上級部署或工作計劃，每完成一項任務(wù)，一般都要向上級寫報告，反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗教訓(xùn)、存在的問題以及今后工作設(shè)想等，以取得上級領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo)。以下是小編為大家收集的關(guān)于工會年度經(jīng)費審查報告【八篇】，僅供參考，歡迎大家閱讀。

第1篇: 工會年度經(jīng)費審查報告

　　各位代表：

　　我受上海建橋?qū)W院第三屆教代會第四屆工代會經(jīng)費審查委員會的委托，向大會作我校2018年工會經(jīng)費審查報告，請各位代表審議。

　　按照有關(guān)規(guī)定，經(jīng)審委員會對我校工會經(jīng)費收支和財務(wù)工作進(jìn)行了審查，審查結(jié)論如下：

　　一、根據(jù)《中華人民共和國工會法》和《工會財務(wù)會計制度》有關(guān)規(guī)定，我校工會自2007年元月起，建立獨立賬戶，配備工會財務(wù)人員，實行工會經(jīng)費單獨核算；完善了財務(wù)預(yù)算、決算、審查監(jiān)督制度；把工會經(jīng)費正確地用于開展教職工活動和為民辦實事上。工會經(jīng)費的收支賬目清楚，賬物、賬證、賬表相符。

　　經(jīng)審核，校工會提交的2018年的財務(wù)報表完全符合我校工會經(jīng)費收支實際情況，反映的工會財務(wù)狀況和結(jié)余資金是真實的、正確的。

　　學(xué)校執(zhí)行年度“量入為出、收支平衡、略有結(jié)余”的原則：本年度收入1356889.90元，（其中教職工會費收入42860元，行政撥款1173000元，上級補(bǔ)助收入138601元，其他利息收入2428.9元）。本年度合計總支出1448721.69元，（其中職工活動支出352515.85元，維權(quán)支出991456.88元，業(yè)務(wù)支出124031.48元，零星銀行手續(xù)費等支出471元）。工會賬戶歷年滾存結(jié)余605333.79元，合并使用后，現(xiàn)結(jié)余為513502元。經(jīng)工會委員會和經(jīng)費審查委員會討論，同意校工會的年度財務(wù)工作報告。

　　二、愛心基金使用情況

　　愛心基金經(jīng)費主要用于教職工大病補(bǔ)助、生活困難補(bǔ)助、突發(fā)事件導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)困難補(bǔ)助，2018年度困難職工幫困3.15萬元，重病補(bǔ)助等發(fā)放5.25萬元，合計8.4萬元，截止2018年底，愛心基金結(jié)余0.36萬元。另在工會賬上倪娟愛心專項基金39.15萬元。

　　因此我校工會的愛心幫困基金收入和支出，完全符合上海建橋?qū)W院教職工《愛心幫困基金會》章程，至2018年年底，愛心幫困基金現(xiàn)有結(jié)余395099.17元。

第2篇: 工會年度經(jīng)費審查報告

　　一年來，校工會在學(xué)校黨委行政和上級工會領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞學(xué)校中心工作，組織開展多項活動，充分調(diào)動教職工參與積極性，取得了明顯成效，發(fā)揮了工會橋梁紐帶作用。

　　工會經(jīng)費審查委員會按照上級有關(guān)規(guī)定，對校工會2017年度經(jīng)費的預(yù)算、決算以及收支、提繳等情況進(jìn)行了審查，現(xiàn)將審查情況報告如下：

　　?一、2017年度工會經(jīng)費收支結(jié)余基本情況

　　校工會經(jīng)費的來源主要包括兩部分：第一部分為撥繳經(jīng)費收入，一是市財政從學(xué)校預(yù)算撥款中直接扣除全校教職工工資總額2%的60%向上級工會繳納，上級工會再將扣繳額的三分之一返還校工會作為工會經(jīng)費；二是學(xué)校將全校教職工工資總額的2%的40%劃撥校工會作為工會經(jīng)費。第二部分為按照有關(guān)文件規(guī)定，我校工會會員按基本工資的0.5%繳納的會費收入。

　　（一）收入情況

　　2017年校工會經(jīng)費總收入1773389.22元。其中：市教育工會返還的工會經(jīng)費436400.00元，學(xué)校劃撥的工會經(jīng)費872800.00元，兩項經(jīng)費合計1309200.00元（按財政規(guī)定數(shù)全部撥付到位），占工會經(jīng)費總收入的73.82%；會員會費收入450900.64元，占工會經(jīng)費總收入的25.43%；上級補(bǔ)助收入12000.00元，占工會經(jīng)費總收入的0.68%；其他收入1288.58元，占工會經(jīng)費總收入的0.07%。

　?。ǘ┲С銮闆r

　　2017年校工會經(jīng)費總支出1829499.13元，其中：

　　1.職工活動支出517645.26元，占工會經(jīng)費總支出的28.29%。主要包括學(xué)校院級分會的自主活動支出及校工會補(bǔ)助各分會活動支出；慶?！叭恕眿D女節(jié)系列活動支出；乒乓球、羽毛球、排球等校級比賽的組織、獎品等支出；瑜伽、臺球、羽毛球、太極拳等16個協(xié)會活動支出；組織教職工參加2017年天津市教職工羽毛球、乒乓球、網(wǎng)球比賽支出；為全體會員購發(fā)游泳券支出等。其中：職工教育費4118.00元，文體活動費500205.86元，宣傳活動費9861.40元，其他活動費3460.00元。

　　2.維權(quán)支出60880.00元，占工會經(jīng)費總支出的3.33%，主要包括勞動保護(hù)支出、送溫暖支出和會員卡專項保障支出。其中：勞動保護(hù)支出4830.00元；送溫暖支出37500.00元；會員卡專享保障支出18550.00元。

　　3.業(yè)務(wù)支出93163.37元，占工會經(jīng)費總支出的5.09%，主要包括工會代表大會的組織、管理支出；辦公室購置的日常辦公用品支出；市內(nèi)交通支出；銀行賬戶維護(hù)支出；暑期先進(jìn)教職工療休養(yǎng)支出；2017年度青年教師教學(xué)基本功競賽和青年管理干部基本功競賽的組織、培訓(xùn)和指導(dǎo)等支出。其中：培訓(xùn)支出12573.57元，會議支出5678.00元，專項業(yè)務(wù)支出69719.80元，其他業(yè)務(wù)支出5192.00元。

　　4.資本性支出36650.00元，占工會經(jīng)費總支出的2%，全部用于專用設(shè)備購置支出。

　　5.其他支出1121160.50元，占工會經(jīng)費總支出的61.28%，主要包括為全體會員購生日蛋糕券和傳統(tǒng)節(jié)日慰問品支出。其中為全體會員購生日蛋糕券支出443232.00元；購傳統(tǒng)節(jié)日慰問品支出646259.50元；工會會員慰問等支出31669.00元。

　?。ㄈ┙Y(jié)余情況

　　2017年工會經(jīng)費總收入1773389.22元，總支出1829499.13元，總支出超出總收入56109.91元，本年度工會經(jīng)費結(jié)余-56109.91元。校工會經(jīng)費以前年度累計滾存結(jié)余778567.34元，2017年末累計滾存結(jié)余722457.43元，比2016年累計滾存結(jié)余減少56109.91元。

　　本年度經(jīng)費結(jié)余為負(fù)數(shù)的主要原因是校工會加大工作力度，為工會會員辦實事、辦好事。

　　二、工會經(jīng)費審查意見和建議

　　一年來，我校工會經(jīng)費使用嚴(yán)格遵循統(tǒng)籌兼顧、量入為出、保證重點、講求實效的原則，堅持服務(wù)基層、服務(wù)教職工，為教職工辦實事、辦好事的宗旨，籌集、調(diào)配資源，積極組織全體會員開展了一系列健康、有益的活動，有力地提高了教職工的凝聚力和向心力，激發(fā)了教職工參政、議政的熱情，使有限的資金發(fā)揮了明顯的效益。

　　工會經(jīng)費審查委員會認(rèn)為，校工會經(jīng)費的收入和支出符合工會財務(wù)制度，收入合法合理，支出重點突出，經(jīng)費使用得當(dāng)，賬目清楚真實，做到了精打細(xì)算、量入為出、勤儉節(jié)約、民主管理。

　　為更好地管好用好工會經(jīng)費，工會經(jīng)費審查委員會提出如下意見：

　?。ㄒ唬┻M(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)算管理。工會經(jīng)費要在充分討論、論證、統(tǒng)籌兼顧、合理安排的基礎(chǔ)上，編制詳細(xì)的、可操作落實的預(yù)算，經(jīng)上級工會批準(zhǔn)后，嚴(yán)格按預(yù)算執(zhí)行，發(fā)揮資金使用最大效益。

　　（二）進(jìn)一步發(fā)揮經(jīng)費效益。在合法、合規(guī)的基礎(chǔ)上，用足用好工會經(jīng)費，努力為教職工辦實事、辦好事，開展更加豐富多彩的工會活動。

　?。ㄈ┻M(jìn)一步加強(qiáng)民主管理。重大開支必須充分征求工會委員會和工會經(jīng)費審查委員會的意見，接受委員的監(jiān)督，依法收好、管好、用好工會經(jīng)費。

　　工會經(jīng)費審查工作在校工會委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮了加強(qiáng)督促檢查，推進(jìn)民主管理的作用。今后，我們將繼續(xù)做好工會經(jīng)費審查工作，努力促進(jìn)工會經(jīng)費發(fā)揮更多更好的效益，為學(xué)校工會工作邁上新臺階，為學(xué)校事業(yè)發(fā)展達(dá)到新水平做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

第3篇: 工會年度經(jīng)費審查報告

　　公司工會經(jīng)費審查委員會對****公司工會20**年1月1日至20**年12月31日期間的工會經(jīng)費財務(wù)收支情況進(jìn)行了審查。審查情況如下：

　　一、工會經(jīng)費收入情況

　　20**年總收入為232,158.56元，包括：

　　1、會費收入2,784.00元；

　　2、撥繳經(jīng)費收入97,159.65元(廣州市總工會回?fù)?0**年11月至20**年10月工會經(jīng)費);

　　3、上級補(bǔ)助收入-送溫暖補(bǔ)助收入6,800.00元(包括***工會委員會送清涼慰問費3,700.00元及劃撥活動費3,100.00元);

　　4、行政補(bǔ)助收入125,000.00元；

　　5、其他收入414.91元（包括：職工互助會捐款300.00元，存款利息收入114.91元）。

　　二、工會經(jīng)費支出情況

　　20**年總支出為240,342.32元，包括：

　　1、職工教育經(jīng)費12,740.00元(工會人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)費);

　　2、文體活動費179,088.42元(主要是工會集體活動費及各工會小組活動經(jīng)費);

　　3、送溫暖費35,696.70元（主要包括工會送清涼費及職

　　工慰問費）;

　　4、其他維權(quán)支出7,078.00元;

　　5、培訓(xùn)支出5,051.20元；

　　6、專項業(yè)務(wù)支出688.00元（賬戶維護(hù)年費360.00元，結(jié)算卡年費300.00元，銀行手續(xù)費28.00元）。

　　三、工會經(jīng)費結(jié)存情況

　　20**年初結(jié)存16,708.55元，本期累計收入232,158.56元，累計支出240,342.32元，年末結(jié)存8,524.79元（包括現(xiàn)金1,876.52元；銀行存款6,648.27元）。

　　四、工會經(jīng)費預(yù)算完成情況分析

　　本年度工會經(jīng)費預(yù)算執(zhí)行情況良好。

　　五、審計評價

　　通過對公司20**年度工會經(jīng)費的審查，我們認(rèn)為公司工會在工會經(jīng)費管理工作中能夠嚴(yán)格執(zhí)行公司財務(wù)管理制度，符合《工會法》等相關(guān)規(guī)定。同時，堅持“收好、管好、用好”的原則，在辦理收入、支出各項手續(xù)時較為規(guī)范合理，較好地執(zhí)行了財經(jīng)紀(jì)律和工會財務(wù)管理制度，未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。

　　工會經(jīng)費審查委員會在今后的工作中，將繼續(xù)認(rèn)真履行工會經(jīng)審工作的審查監(jiān)督職能，推進(jìn)依法聚財，民主理

　　財，合理用財，為廣大職工服務(wù)提供保障，監(jiān)督工會經(jīng)費合理使用，調(diào)動廣大職工的積極性，使有限的經(jīng)費發(fā)揮更大的作用。

　　******公司工會經(jīng)費審查委員

第4篇: 工會年度經(jīng)費審查報告

　　幾年來，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全院職工的共同努力下，醫(yī)院工會嚴(yán)格執(zhí)行《工會法》及《工會會計制度》，取得了可喜的成績，同時也贏得了廣大職工的信賴。我院工會經(jīng)費審查委員會每年對工會經(jīng)費的使用情況進(jìn)行審計，為迎接本屆雙代會的召開，我們對今年**月份之前的工會經(jīng)費收支使用情況同時進(jìn)行審計。本次經(jīng)審報告時間起點自20**年1月至20**年**月。審查情況如下：

　　一、工會經(jīng)費收入情況

　　工會財務(wù)收入分為三大部分：

　　1工會經(jīng)費收入，根據(jù)工會會計制度規(guī)定，工會經(jīng)費按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)提取總額40%上繳市總工會，60%單位工會留用；

　　2會費收入，每月按規(guī)定比例從工會會員工資中扣除會費；3上級回?fù)芙?jīng)費，市總工會根據(jù)上繳工會情況，不超過25%回?fù)芙?jīng)費。具體收入情況如下：

　　120**年提取2995萬元，上繳市工會**98萬元，醫(yī)院留用1797萬元，上級回?fù)芙?jīng)費394萬元，會員收入588萬元，總收入2797萬元；

　　220**年提取3060萬元，上繳市工會**24萬元，醫(yī)院留用1836萬元，上級回?fù)芙?jīng)費235萬元，會員收入623萬元，總收入2756萬元；

　　320**年提取3353萬元，上繳市工會1441萬元，醫(yī)院留用19**萬元，上級回?fù)芙?jīng)費128萬元，會員收入6**萬元，總收入2661萬元；

　　420**年提取3761萬元，上繳市工會1617萬元，醫(yī)院留用2144萬元，上級回?fù)芙?jīng)費1366萬元，會員收入624萬元，總收入4150萬元；

　　520**年提取4680萬元，上繳市工會1872萬元，醫(yī)院留用28**萬元，上級回?fù)芙?jīng)費362萬元，會員收入671萬元，總收入3850萬元；

　　620**年**月末提取3681萬元，上繳市工會1472萬元，醫(yī)院留用22**萬元，上級回?fù)芙?jīng)費440萬元，會員收入330萬元，總收入2983萬元。

　　在審查過程中發(fā)現(xiàn)，我院工會財務(wù)做了大量工作，在規(guī)定上級回?fù)芙?jīng)

　　費不超過25%的前提下，我院的.工會經(jīng)費回?fù)芮闆r良好，20**年至今，回?fù)芙?jīng)費2925萬元。審查結(jié)果，收入合理合法，全部經(jīng)費（包括回?fù)芙?jīng)費、其他收入）全部入賬，沒有截留挪用情況。

　　二、工會經(jīng)費支出情況

　　工會經(jīng)費支出總額21828萬元，用于會員福利費支出13337萬元，占總支出61**%；會員活動（含職工送溫暖活動）費支出7135萬元，占總支出3268%；工會建設(shè)費支出1357萬元，占總支出622%。其中：

　　120**年總支出2884萬元，用于職工福利581萬元，會員活動2073萬元，工會建設(shè)230萬元；

　　220**年總支出36**元，用于職工福利2091萬元，會員活動**74萬元，工會建設(shè)244萬元；

　　320**年總支出2414萬元，用于職工福利1741萬元，會員活動6**萬元，工會建設(shè)062萬元；

　　420**年總支出4520萬元，用于職工福利33**萬元，會員活動**87萬元，工會建設(shè)123萬元；

　　520**年總支出5048萬元，用于職工福利3641萬元，會員活動870萬元，工會建設(shè)537萬元；

　　620**年**月末總支出3353萬元，用于職工福利1974萬元，會員活動**19萬元，工會建設(shè)160萬元。

　　以上經(jīng)費支出能夠按照《工會預(yù)算管理辦法》要求，嚴(yán)格預(yù)算管理。編制預(yù)算時，能夠按照“統(tǒng)籌兼顧、保證重點，真實合法、精細(xì)高效”的原則進(jìn)行編制。在執(zhí)行預(yù)算過程中，也能夠堅持以上原則，把經(jīng)費重點用于維護(hù)職工權(quán)益，開展職工教育和活動方面。經(jīng)費使用合理、合法，真正起到為職工群眾服務(wù)，為發(fā)展工運(yùn)事業(yè)服務(wù)的目的。

　　三、工會經(jīng)費略有結(jié)余

　　20**年初賬戶結(jié)余3498萬元，為更好的開展會員文化活動，增加會員的福利待遇，近幾年賬戶結(jié)余用于補(bǔ)充支出2755萬元，當(dāng)前賬戶結(jié)余**60萬元。資產(chǎn)總額2386萬元，其中：固定資產(chǎn)13**萬元，專用基金**36萬元。

　　工會財務(wù)預(yù)決算資料編制完整，報表數(shù)字準(zhǔn)確，內(nèi)容完整，報送及時。

　　四、存在不足

　　在檢查過程中，我們也發(fā)現(xiàn)不足，比如20**年超預(yù)算執(zhí)行，沒有審報、審批追加預(yù)算。在資產(chǎn)管理方面，我院工會現(xiàn)有固定資產(chǎn)，沒有按照新的固定資產(chǎn)管理標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，有的資產(chǎn)已經(jīng)報廢，但卻沒有進(jìn)行申請報廢，還在賬面管理，如各種樂器。這些問題，有待今后逐步完善。

　　今后，工會經(jīng)費審查委員會要繼續(xù)配合工會財務(wù)人員，合理使用好工會經(jīng)費，調(diào)動廣大教職工的積極性，使有限的經(jīng)費發(fā)揮更大的作用，確保國家有關(guān)法律、法規(guī)和工會各項財務(wù)會計制度的執(zhí)行，認(rèn)真履行工會經(jīng)審工作的審查監(jiān)督職能，為廣大教職工服務(wù)提供保障。

第5篇: 工會年度經(jīng)費審查報告

　　各位代表、同志們：

　　現(xiàn)將公司工會經(jīng)費審查情況報告如下，請予審議。

　　一、對財務(wù)工作報告的審查意見

　　在這次代表大會召開之前，公司經(jīng)費審查委員會對公司工會委員會財務(wù)工作報告進(jìn)行了認(rèn)真審議，一致認(rèn)為，公司工會200年月至200年12月經(jīng)費收支情況，是符合實際的。七年來，公司工會財務(wù)工作認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家的財經(jīng)政策和工會財務(wù)工作方針，圍繞公司和工會工作中心，在收好、用好、管好經(jīng)費上采取積極措施，在財務(wù)管理上求規(guī)范，在經(jīng)費、資產(chǎn)管理上求實效，保證了經(jīng)費足額及時撥繳，圓滿完成了省電力工會、市總工會上解經(jīng)費的目標(biāo)任務(wù)，從資金上保證了公司工會各項工作的開展。

　　七年來，工會經(jīng)費使用堅持了“量入為出，適度從緊”的預(yù)算政策，精打細(xì)算，加強(qiáng)管理，把有限的經(jīng)費用到刀刃上。七年來，工會經(jīng)費總支出為萬元,除按上級規(guī)定上解經(jīng)費40%外，用于會員活動和職工活動的費用占了總支出的53.69%,從而保證了工會各項活動的正常開展。

　　經(jīng)過審查，公司工會經(jīng)費審查委員會認(rèn)為，七年來，公司工會財務(wù)工作是努力的，所采取的各項措施是有效的。為了貫徹本次代表大會確定的工會工作方針，財務(wù)工作報告中提出的今后財務(wù)工作目標(biāo)和設(shè)想是必要的、可行的。

　　根據(jù)以上審查意見，我們同意工會委員會所提交的財務(wù)工作報告,建議大會審議通過。

　　二、七年來工會經(jīng)費審查工作回顧

　　七年來，公司工會經(jīng)費審查委員會在上級工會經(jīng)審委和公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和十六大以來的重大決策。按照經(jīng)審監(jiān)督工作的基本要求，以高度的政治責(zé)任感，認(rèn)真履行職責(zé)，堅持原則，實事求是，加強(qiáng)監(jiān)督，起到了應(yīng)有的作用。

　　一是努力學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識，夯實經(jīng)審工作的思想基礎(chǔ)。七年來，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《工會各級經(jīng)費審查委員會組織原則》、《基層工會經(jīng)費審查委員會工作條例》以及各項政策法規(guī)，努力提高做好工會工作的自覺性。堅持用理論指導(dǎo)經(jīng)審工作，定期聽取工會經(jīng)費使用情況匯報，并進(jìn)行審查。經(jīng)費審查委員會成員除搞好本職工作外，以多種形式積極學(xué)習(xí)工會經(jīng)審業(yè)務(wù)知識，重點學(xué)習(xí)了工會經(jīng)審工作的方針、原則、內(nèi)容和職權(quán)，通過學(xué)習(xí)，經(jīng)審委員的業(yè)務(wù)素質(zhì)有了較大提高，逐步實現(xiàn)了經(jīng)審工作的經(jīng)?；⒅贫然?、規(guī)范化。

　　二是認(rèn)真行使監(jiān)督職能，做好工會經(jīng)費審查工作。堅持科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真履行職責(zé)，進(jìn)一步加強(qiáng)財務(wù)管理和自身建設(shè)，不斷加大工會經(jīng)審監(jiān)督工作力度，強(qiáng)化以審計為基礎(chǔ)的審查監(jiān)督，根據(jù)《工會法》、《中國工會章程》以及上級工會的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司工會工作實際，堅持年中、年底兩次工會經(jīng)費的審計。堅持“四必審”制度，即年初審查經(jīng)費的年度預(yù)算，年中檢查經(jīng)費預(yù)算的執(zhí)行情況，年末審查經(jīng)費的年度決算以及對經(jīng)費的預(yù)算外重大開支事項進(jìn)行專題審查。通過審查，看經(jīng)費預(yù)算編制是否科學(xué)、合理，經(jīng)費決算是否完整、準(zhǔn)確，經(jīng)費收入是否足額計提撥交，經(jīng)費支出是否合理合法，財務(wù)手續(xù)是否完整齊全，財務(wù)支出審批程序是否符合規(guī)定。把支出的事前監(jiān)督、事中檢查、事后審查結(jié)合起來，保證了經(jīng)費的合理使用，為工會各項活動的開展提供了強(qiáng)有力的工作保證，對堅持工會經(jīng)費為公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)、為基層分會服務(wù)、為會員群眾服務(wù)、為構(gòu)建和諧企業(yè)服務(wù)、為工會自身建設(shè)服務(wù)、為發(fā)展工運(yùn)事業(yè)服務(wù)；對加強(qiáng)財務(wù)管理，嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律發(fā)揮了重要的作用。

　　三是加強(qiáng)組織建設(shè)、制度建設(shè)和隊伍建設(shè)，完善經(jīng)審監(jiān)督工作機(jī)制。工會經(jīng)審委員會是代表會員群眾對工會財務(wù)收支和財產(chǎn)管理情況進(jìn)行審查監(jiān)督的組織。多年來，本屆經(jīng)審委員會加強(qiáng)了經(jīng)審組織建設(shè)和隊伍建設(shè)，把政治素質(zhì)高、作風(fēng)正派、有專業(yè)知識的干部選配到經(jīng)審工作崗位上：監(jiān)察審計部主任和財務(wù)經(jīng)營部副主任分別擔(dān)任經(jīng)審委的正副主任委員，多經(jīng)財務(wù)部主任、審計專責(zé)、郊區(qū)財務(wù)專責(zé)等擔(dān)任經(jīng)審委成員。干部素質(zhì)的提高，為提升工會經(jīng)費審查監(jiān)督工作的整體水平提供了有力保證。同時，工會經(jīng)審會注重工作制度建設(shè)，結(jié)合實際，制定和轉(zhuǎn)發(fā)了一系列關(guān)于審計監(jiān)督的文件，并在工作中認(rèn)真執(zhí)行。

　　七年來公司工會經(jīng)審委員會實事求是、積極工作，堅持服從服務(wù)于大局，把工會經(jīng)審工作放在貫徹落實工會工作總體思路中去認(rèn)識和把握，找準(zhǔn)經(jīng)審工作的位置和著力點，認(rèn)真履行審查監(jiān)督的職責(zé)，為建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司做出了積極的貢獻(xiàn)。

　　三、公司工會經(jīng)費審查工作的主要任務(wù)

　　隨著電網(wǎng)企業(yè)改革發(fā)展的不斷深化，工會工作面臨著新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，因而工會經(jīng)審工作的任務(wù)越來越重，要求越來越高。因此，新一屆工會經(jīng)費審查委員會要認(rèn)真落實經(jīng)審工作的各項職責(zé)，進(jìn)一步加強(qiáng)經(jīng)審工作的經(jīng)?；⒅贫然?、規(guī)范化建設(shè)，保證經(jīng)審會作用的正常發(fā)揮。

　　1.進(jìn)一步提高對經(jīng)審工作的認(rèn)識。切實加強(qiáng)內(nèi)部管理，強(qiáng)化審計監(jiān)督，建立內(nèi)控機(jī)制，是推動工會工作健康發(fā)展的迫切需要和必要保證。要加強(qiáng)組織建設(shè)和經(jīng)費審查監(jiān)督力度；加強(qiáng)經(jīng)審工作自身建設(shè)，努力提高經(jīng)審干部的整體素質(zhì)；加強(qiáng)分類指導(dǎo)，完善工作考核和信息交流。要樹立全心全意為廣大職工群眾服務(wù)的思想，增強(qiáng)工作責(zé)任感，敢于堅持原則，公正嚴(yán)明，勤奮工作，為公司工會經(jīng)審工作貢獻(xiàn)力量。

　　2.進(jìn)一步加大對工會經(jīng)費審查監(jiān)督的力度。要充分發(fā)揮經(jīng)審會的職能作用，堅持審查監(jiān)督的民主性、公開性、群眾性的原則，要把民主監(jiān)督同內(nèi)部審計結(jié)合起來審查，促進(jìn)經(jīng)費審查的制度化、規(guī)范化。

　　3.進(jìn)一步擴(kuò)大工會經(jīng)費審查監(jiān)督面。要拓寬經(jīng)審工作范圍，不僅要審查預(yù)算、決算、憑證、帳表，檢查資金和財產(chǎn)管理，還要對資金效益、內(nèi)部控制制度、經(jīng)濟(jì)責(zé)任等加大審查和監(jiān)督。同時，要注意從科學(xué)管理和合理使用上挖掘潛力，勤儉辦企業(yè)，量入為出，精打細(xì)算，把有限的經(jīng)費用好。

　　各位代表、同志們，進(jìn)一步做好經(jīng)審工作，任務(wù)十分艱巨。新的形勢、新的機(jī)遇，對工會經(jīng)審工作提出了新的更高的要求，讓我們在上級工會和公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，振奮精神，堅定信心，明確目標(biāo)，抓住重點，扎實做好各項工作，努力把公司工會經(jīng)審工作提高到一個新水平。

第6篇: 工會年度經(jīng)費審查報告

　　根據(jù)《中華人民共和國工會法》、《工會會計制度》、《工會預(yù)算管理辦法》和有關(guān)工會經(jīng)費審查法律、法規(guī)規(guī)定，我們通過必要的程序?qū)υ汗?0**年度財務(wù)決算進(jìn)行了審查，有關(guān)情況如下：

　　一、20**年工會經(jīng)費收支情況

　?。ㄒ唬┙?jīng)費收入情況

　　2018年工會經(jīng)費結(jié)余754563.57元。

　　20**年工會經(jīng)費收入總額1103097.06元。經(jīng)費來源由四部分組成：一是學(xué)校撥入經(jīng)費828800元（占總收入的75.14%，以下同），二是會費收入194819元（占17.66%），三是上級補(bǔ)助78140元（占7.08%），四是利息收入1338.06元（占0.12%）。

　　（二）經(jīng)費支出情況

　　20**年工會經(jīng)費支出總額1166890.14元，按照工會經(jīng)費支出分類，具體包含：

　　1.職工活動支出1016438.49元（占總支出的87.11%，以下同），其中職工教育費6396元、宣傳活動費53341.8元、文體活動費296604.53元、其他活動支出660096.16元（主要用于職工福利）；

　　2.維權(quán)支出71234元（占6.10%），其中困難職工幫扶費30500元、其他維權(quán)40734元；

　　3.業(yè)務(wù)支出73293.67元（占6.28%），其中培訓(xùn)費2200元、專項業(yè)務(wù)費39240.47元、其他業(yè)務(wù)支出31853.2元；

　　4.資本性支出5368.98元（占0.46%）；

　　5.其他支出555元（占0.05%）。

　?。ㄈ┙?jīng)費結(jié)余情況

　　20**年末，工會經(jīng)費累計結(jié)余690770.49元。

　　二、工會經(jīng)費收支及管理情況評價

　　（一）工會經(jīng)費收支情況評價

　　1.工會經(jīng)費收入主要來源是按職工工資總額的規(guī)定比例劃撥的工會經(jīng)費和按工會會員基本工資規(guī)定比例繳納的會費收入，符合財務(wù)規(guī)定。

　　2.工會經(jīng)費使用堅持量入為出、向重點工作傾斜的原則。經(jīng)費支出主要用于工會會員活動、職工福利、幫扶困難教職工、慰問勞模和先進(jìn)等，這些活動的開展與普惠性，大大增強(qiáng)了工會的凝聚力和大家庭的感召力，得到了廣大會員的肯定。支出項目符合工會經(jīng)費開支的用途和工會工作的重點。

　?。ǘ┕?jīng)費財務(wù)管理情況評價

　　1.工會財務(wù)管理工作較為規(guī)范。能認(rèn)真貫徹國家財經(jīng)紀(jì)律和財務(wù)制度，規(guī)范工會的會計核算；會計報表編制符合《工會會計制度》規(guī)定，能夠做到內(nèi)容完整，數(shù)字準(zhǔn)確，上報及時。

　　2.經(jīng)費支出較合法合規(guī)，能夠遵循工會經(jīng)費管理的有關(guān)規(guī)定，執(zhí)行工會財務(wù)相關(guān)規(guī)章制度，經(jīng)費收支手續(xù)基本健全。堅持服務(wù)基層、服務(wù)教職工和為教職工辦實事、辦好事的宗旨，統(tǒng)籌資金安排，合理調(diào)配支出。

　　三、審查建議

　?。ㄒ唬┻M(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)算管理。工會經(jīng)費要在充分討論、統(tǒng)籌兼顧、合理安排的基礎(chǔ)上，編制可操作落實的預(yù)算，嚴(yán)格按預(yù)算執(zhí)行，發(fā)揮資金使用最大效益。

　?。ǘ┻M(jìn)一步發(fā)揮經(jīng)費效益。在合法、合規(guī)的基礎(chǔ)上，用足用好工會經(jīng)費，努力為教職工辦更多實事、好事，開展更加豐富多彩的工會活動。

第7篇: 工會年度經(jīng)費審查報告

　　河南建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院工會經(jīng)費審查委員會（以下簡稱經(jīng)審委員會），對2017年工會各項經(jīng)費的收支與使用進(jìn)行了內(nèi)部審查，審查情況如下：

　　一、2017年學(xué)校工會經(jīng)費收支情況

　　經(jīng)審定，2017年總收入為84.53萬元，其中：撥交經(jīng)費收入80.48萬元；會費收入3.95萬元；其他收入（銀行存款利息）0.10萬元。

　　2017年總支出為87.68萬元，其中：上解省總工會經(jīng)費支出11.36萬元；職工活動費支出12.65萬元(含專家講座等職工教育經(jīng)費0.8萬元、文體活動費9.17萬元、宣傳活動費0.04萬元、各類技能競賽等2.64萬元)；維權(quán)支出5.96萬元(含困難職工幫扶1.2萬元、生日蛋糕3.73萬元、慰問0.28萬元、看望病號0.75萬元)；工會業(yè)務(wù)費（含辦公及職代會代表證制作等）支出0.19萬元；過節(jié)職工福利費支出57.52萬元。

　　截至2017年底，當(dāng)年經(jīng)費結(jié)余為-3.15萬元，加上年初經(jīng)費結(jié)余43.68萬元，累計經(jīng)費結(jié)余為40.53萬元。

　　二、對學(xué)院工會財務(wù)工作審查的情況

　　經(jīng)審委員會對學(xué)校工會財務(wù)工作進(jìn)行了認(rèn)真審查，認(rèn)為:

　　2017年度學(xué)校工會在校黨委的大力支持下，經(jīng)費的收繳任務(wù)按時完成，在經(jīng)費使用安排上，一切以會員為本，堅持為員工服務(wù)，積極組織開展形式多樣的文體活動，豐富了員工的精神文化生活。

　　工會經(jīng)費的提取、收繳和支出符合《工會財務(wù)制度》及上級工會和學(xué)校工會的相關(guān)規(guī)定，在經(jīng)費使用過程中遵循量入為出、勤儉節(jié)約、講究實效、略有節(jié)余的原則，使有限的經(jīng)費發(fā)揮較大的作用。

　　工會財務(wù)工作嚴(yán)格執(zhí)行各項財經(jīng)政策、法規(guī)，經(jīng)費收繳及時，各項支出嚴(yán)格控制在預(yù)算范圍內(nèi)，同時注意合理調(diào)配經(jīng)費，節(jié)約不必要的開支，儲備了一定的經(jīng)費，為工會組織更好地開展工作奠定了基礎(chǔ)，并做到了帳證、帳表、帳帳相符，經(jīng)費收支帳務(wù)清楚、真實，財務(wù)核算工作符合規(guī)定。

　　三、對今后工會財務(wù)工作的建議

　　工會財務(wù)工作是工會工作的重要組成部分，必須堅持遵紀(jì)守法，廉潔高效，堅持以職工為本，與時俱進(jìn)，適應(yīng)社會發(fā)展的需要，進(jìn)一步收好、管好、用好工會經(jīng)費，努力為工會工作大局和職工會員服務(wù)，為工會履行基本職責(zé)提供堅實的物質(zhì)基礎(chǔ)。認(rèn)真做好預(yù)算編制，嚴(yán)格按照經(jīng)費使用范圍和標(biāo)準(zhǔn)合理使用經(jīng)費，保證工會工作正常有序開展。

第8篇: 工會年度經(jīng)費審查報告

　　一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，切實提高經(jīng)審工作重要*的認(rèn)識

　　一年來，市總黨組高度重視經(jīng)審工作，把經(jīng)審工作納入市總工會全年計劃，同其他工會工作一同部署，一同考核。市總黨組書記、副**楊樹槐同志多次聽取經(jīng)審工作匯報，并就經(jīng)審工作提出意見。全市縣級工會經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè)等級標(biāo)準(zhǔn)全面開展，工會干部對經(jīng)審工作的認(rèn)識進(jìn)一步增強(qiáng)，全市縣級地方工會和企業(yè)工會都把經(jīng)審工作納入了工會全年工作計劃，同工會其他工作一同部署、一同考核。各縣級工會都對經(jīng)審工作的開展加大了工作力度，多數(shù)縣級工會預(yù)算了工作經(jīng)費，有的根據(jù)工作需要據(jù)實開支，為經(jīng)審工作的順利開展創(chuàng)造了條件。

　　二、加強(qiáng)組織建設(shè)，履行監(jiān)督職責(zé)

　　建立健全經(jīng)審組織是抓好經(jīng)審工作的關(guān)鍵。今年五月，市總召開了第三次工會代表會議，選舉產(chǎn)生了第三屆經(jīng)費審查委員會。市總工會經(jīng)審委從上屆的7人增加到9人，經(jīng)審組織得到加強(qiáng)，組成更為合理。全市基層工會經(jīng)審組織建設(shè)基本做到了“三同時”。到2016年底，全市共有基層工會組織關(guān)于經(jīng)審工作規(guī)范化的要求，積極推進(jìn)經(jīng)審工作制度建設(shè)。進(jìn)一步完善了《遵義市總工會經(jīng)審會廉潔自律規(guī)定》、《遵義市總工會經(jīng)審委會議制度》和《遵義市總工會經(jīng)審會對下審計工作規(guī)范》等多個制度。針對經(jīng)審工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，從經(jīng)審工作的內(nèi)容，程序和方法等方面進(jìn)一步作了規(guī)范和完善。已經(jīng)形成了符合全市經(jīng)審工作實際的系列規(guī)章制度，保*了工會經(jīng)審組織能夠依法履行監(jiān)督職責(zé)。

　　三、加強(qiáng)實務(wù)審計，提高審計監(jiān)督效能

　　1、堅持對本級工會經(jīng)費收支和預(yù)決算審計。召開經(jīng)審委全委會議，對2011年預(yù)算進(jìn)行了逐項審計，提出了建議*的修改意見，同時，也對2016年“兩節(jié)”送溫暖資金進(jìn)行了審計，并出據(jù)了審計結(jié)論意見。全市縣級工會和企業(yè)工會也按要求對本級工會經(jīng)費收支和預(yù)決算以及送溫暖資金進(jìn)行了審計。嚴(yán)格了工會財務(wù)管理，杜絕了工會資金使用上可能出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)情況。

　　2、加強(qiáng)對下級工會的審計和檢查，及時糾正各種違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象，對工會經(jīng)費的使用起到了積極的監(jiān)督作用。一年來，市總經(jīng)審會對桐梓縣、仁懷市、匯川區(qū)3個縣級工會進(jìn)行了經(jīng)費收支及資產(chǎn)管理情況審計，出據(jù)了審計結(jié)論意見，提出整改意見26條。市總經(jīng)審會還對12個縣級工會和企業(yè)工會經(jīng)費開支及專項資金進(jìn)行了檢查。各縣、區(qū)(市)工會對下審計和檢查的工作也在上年基礎(chǔ)上有所增強(qiáng)，較好地履行了經(jīng)審工作監(jiān)督職能。

　　3、積極開展基本建設(shè)工程審計。針對市總辦公樓裝修工程和困難職工幫扶中心裝修工程報價情況，市總工會經(jīng)審會認(rèn)真審核，兩項工程核減費用10.2萬元。

　　4、進(jìn)一步加強(qiáng)對縣、區(qū)(市)工會固定資產(chǎn)及縣級工會直屬企事業(yè)單位的審計監(jiān)督。市總經(jīng)審辦積極配合市總財務(wù)部門，對縣級工會固定資產(chǎn)進(jìn)行了清理，并督促及時辦理有關(guān)固定資產(chǎn)手續(xù)，使各級工會固定資產(chǎn)管理逐步規(guī)范，為固定資產(chǎn)的保值增值打下了基矗

　　四、加強(qiáng)自身建設(shè)，提升經(jīng)審質(zhì)量和水平

　　20**年，市、縣兩級工會經(jīng)審組織不斷加大培訓(xùn)力度，努力促進(jìn)經(jīng)審干部業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。市總工會經(jīng)審會利用黨校工會干部培訓(xùn)班的機(jī)會，市總領(lǐng)導(dǎo)專門到會講解經(jīng)審工作業(yè)務(wù)知識，受到與會工會干部的好評。各縣、區(qū)(市)總工會也把工會干部培訓(xùn)和經(jīng)審業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)緊密結(jié)合，使經(jīng)審干部培訓(xùn)收到較好的效果。

　　20**年，市、縣兩級和企業(yè)共舉辦20期培訓(xùn)班，但還存在不足：一是市總經(jīng)審會由于換屆等原因，對下審計和對下指導(dǎo)的力度不夠，一定程度上影響了全市經(jīng)審工作的開展;二是還有部份單位經(jīng)審組織作用發(fā)揮不夠好;三是經(jīng)審工作的各項制度在基層落實不好，不規(guī)范。在新的一年里，我們將努力解決好存在的問題，以新的工作思路，認(rèn)真落實好省總經(jīng)審會關(guān)于經(jīng)審工作的各項要求，努力推進(jìn)全市經(jīng)審工作的發(fā)展，為全市工運(yùn)事業(yè)的發(fā)展作出貢獻(xiàn)。

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