【63xf.com--總結(jié)】
優(yōu)化營商環(huán)境，改善投資環(huán)境，就是解放生產(chǎn)力、提高競爭力。必須把這項(xiàng)沒有“休止符”的系統(tǒng)性工程，抓緊抓好。以下是小編收集整理的關(guān)于黨員干部優(yōu)化營商環(huán)境清單【六篇】，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
第一篇: 黨員干部優(yōu)化營商環(huán)境清單
根據(jù)集團(tuán)公司《關(guān)于認(rèn)真貫徹落實(shí)＜關(guān)于開展“更新思想觀念、克服頑瘴痼疾、優(yōu)化營商環(huán)境”紀(jì)律作風(fēng)大整頓情況調(diào)研督查工作方案＞的通知》要求，我院黨總支高度重視，迅速行動，認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司黨委文件精神，深入查擺問題，并制定整改措施，現(xiàn)匯報如下：
一、存在的問題
（一）在學(xué)習(xí)的深度和廣度上有所欠缺，特別是在學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)_____總書記重要講話精神方面，距離學(xué)懂、弄通、做實(shí)還存在一定差距。
（二）思想解放不夠深入，觀念變革不徹底，遇到問題習(xí)慣用老方法去理解，處理方式方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神。個別職能部門沒有牢固樹立“一次辦成”的服務(wù)理念，遇到復(fù)雜的業(yè)務(wù)，潛意識認(rèn)為“一次辦好”的門坎較高。個別科室、工作人員在工作中還存在推諉扯皮的情況，一定程度上影響了全院提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平的整體效果。
（三）換位思考、主動為患者服務(wù)、精準(zhǔn)服務(wù)做得不夠好，“想患者所想，急患者所急”的服務(wù)意識還有所欠缺。個別員工對待就診患者不能始終保持熱情的服務(wù)態(tài)度，就診患者較多時有急躁情緒，謙虛謹(jǐn)慎的工作作風(fēng)還不夠。
二、整改措施
一、加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，提高黨性修養(yǎng)及業(yè)務(wù)能力
?。ㄒ唬┌鸭訌?qiáng)政治理論學(xué)習(xí)擺在自身建設(shè)的首要位置，重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的十九大和十九屆二中全會精神、_____新時代中國特色社會主義思想、落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定等內(nèi)容，真正學(xué)懂、弄通、做實(shí)。堅持學(xué)習(xí)黨的路線方針政策以及最新理論，切實(shí)增強(qiáng)政治敏銳性和鑒別力，以理論上的清醒，促進(jìn)政治上的堅定。
(二)堅定理想信念，樹立“四個意識”。進(jìn)一步堅定理想信念，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護(hù)_____總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上政治上行動上同以_____為核心的黨中央保持高度一致。對黨忠誠老實(shí)，對黨組織講實(shí)話、講真話，堅決不當(dāng)兩面派。
?。ㄈ┩ㄟ^自學(xué)、互學(xué)、外出參加培訓(xùn)等方式，加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，提高診療技術(shù)和服務(wù)能力。
二、進(jìn)一步解放思想，革新觀念，繼續(xù)打造“求真、務(wù)實(shí)、高效”的工作氛圍
?。ㄒ唬└骺剖乙袑?shí)強(qiáng)化職責(zé)擔(dān)當(dāng)意識，保持全體員工奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，以釘釘子精神抓落實(shí)，全力以赴完成年初簽訂的目標(biāo)責(zé)任書各項(xiàng)要求。
?。ǘ┘哟笈嘤?xùn)力度，提升服務(wù)能力和服務(wù)水平。各科室要根據(jù)服務(wù)內(nèi)容和業(yè)務(wù)要求，采取多種方式，不定期組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)。通過政策解讀、學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)等方法，幫助廣大員工牢固樹立“一次辦成”的服務(wù)理念，為做好各項(xiàng)醫(yī)療服務(wù)工作奠定思想基礎(chǔ)。
?。ㄈ膰?yán)監(jiān)督檢查，嚴(yán)肅問責(zé)追究。暢通舉報通道，用好各類舉報平臺，對查實(shí)的舉報問題追責(zé)到底。建立健全常態(tài)化考評機(jī)制，對涉及“一次辦好”的重點(diǎn)科室、窗口單位加強(qiáng)日常督導(dǎo)檢查，同時加強(qiáng)督查考核結(jié)果的運(yùn)用，獎罰分明，激勵全體員工擔(dān)當(dāng)作為。
三、牢固樹立服務(wù)意識，切實(shí)提高服務(wù)水平
廣大員工在服務(wù)患者過程中，要真正做到換位思考，設(shè)身處地為患者著想，在工作中時刻踐行“患者滿意是我們的宗旨”，堅持醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)一直在路上的總體要求，狠抓醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量管理，履行好應(yīng)盡的責(zé)任，主動創(chuàng)新，不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平。進(jìn)一步拓展便民服務(wù)范圍，在收費(fèi)大廳安裝了LED顯示屏，落實(shí)價格公示制度，方便患者及時查詢。門診各科室加強(qiáng)預(yù)約診療服務(wù)，認(rèn)真執(zhí)行首診負(fù)責(zé)制，進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)流程，減少患者就診等待時間。導(dǎo)醫(yī)臺為患者提供輪椅、雨傘、針線盒、花鏡等便民服務(wù)，及時解決患者在就診時遇到的困難。藥劑科在門診開設(shè)咨詢窗口，B超室安裝排號叫號系統(tǒng)，實(shí)行預(yù)約檢查，減少患者等候時間。同時還要把“不爭第一就是在混”的激情文化、“一天當(dāng)兩天半用”的效率文化、領(lǐng)導(dǎo)干部“約法三章”、“八不用”的團(tuán)隊文化扎根到心中，落實(shí)到行動上，為患者主動服務(wù)，用心服務(wù)，不斷提高工作效率和服務(wù)水平。
在今后的工作中，我們將根據(jù)整改方案認(rèn)真進(jìn)行整改落實(shí)，按照上級黨委和衛(wèi)生行政部門要求，認(rèn)真加強(qiáng)黨風(fēng)和行風(fēng)建設(shè)，繼續(xù)按照標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)要求，圍繞“質(zhì)量、安全、服務(wù)、管理、績效”主題，進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)，強(qiáng)化內(nèi)部管理，規(guī)范醫(yī)療行為，改進(jìn)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，優(yōu)化服務(wù)流程，細(xì)化推進(jìn)各項(xiàng)工作落實(shí)到位，為增進(jìn)廣大人民群眾的健康做出新的貢獻(xiàn)。
第二篇: 黨員干部優(yōu)化營商環(huán)境清單
?市發(fā)改委
?1、學(xué)習(xí)意識還不夠強(qiáng)。不夠重視政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。
?2、擔(dān)當(dāng)精神還不夠。在工作過程中,有時考慮問題困難多,考慮客觀因素多。
?3、部分工作推動落實(shí)不力。有的工作浮在表面,工作中只講面子、不講里子,沒有落到實(shí)處,深入實(shí)際不具體。
?4、求真務(wù)實(shí)精神還不夠足。一些同志存工作不認(rèn)真不負(fù)責(zé),馬馬虎虎應(yīng)付了事的現(xiàn)象。
?5、深入基層調(diào)查研究不夠。沒有做到經(jīng)常深入基層,對基層情況的掌握還不夠細(xì)、不夠?qū)?、不夠多?/p>
?市教育局
?1、深入基層調(diào)查研究不夠。進(jìn)基層進(jìn)學(xué)校調(diào)查研究少,了解掌握情況不細(xì)不實(shí),與群眾和師生需求對接不夠緊密。
?2、“一崗雙責(zé)”方面還存在差距,主體責(zé)任壓力傳導(dǎo)不夠，忽視黨風(fēng)廉政教育，對黨員管理監(jiān)督不嚴(yán),對違反工作紀(jì)律的同志不能及時進(jìn)行嚴(yán)肅批評教育。
?3、工作流程還不夠精簡、完善。存在一定程度的職責(zé)不清、業(yè)務(wù)交叉問題。
?4、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。對出現(xiàn)的新情況新問題缺乏深層次思考;工匠精神不夠，落實(shí)工作能力不足，以會議代替貫徹，以轉(zhuǎn)發(fā)代替落實(shí);對教育行業(yè)行風(fēng)治理缺少切實(shí)可行的措施。
?市衛(wèi)計委
?1、工作不扎實(shí),調(diào)查研究不夠。部分干部工作作風(fēng)不扎實(shí)，在為群眾提供衛(wèi)生健康服務(wù)上還存在不嚴(yán)謹(jǐn)不細(xì)致的問題，工匠精神發(fā)揚(yáng)得不好；班子成員深入基層調(diào)查研究不夠，造成在解決群眾問題、化解矛盾時辦法少、方法簡單。
?2、個別工作人員在接待群眾辦事時，服務(wù)態(tài)度不好，有冷、橫、硬、沖現(xiàn)象。?
?3、流程不優(yōu)。醫(yī)師和護(hù)士執(zhí)業(yè)注冊、公共場所衛(wèi)生許可、餐飲具集中消毒單位衛(wèi)生許可、飲用水供水單位衛(wèi)生許可、母嬰保健技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可等許可時限嚴(yán)格按照《衛(wèi)生法》《行政許可法》要求制定,未能做到相應(yīng)縮減;醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置審批、麻醉和精神藥品使用審批、乙類大型醫(yī)用設(shè)備配置審批、醫(yī)療廣告審查等工作流程一定程度上存在“跑粗”“繁瑣”等問題。
?4、部分干部本領(lǐng)不強(qiáng)、業(yè)務(wù)不精,衛(wèi)生計生法律法規(guī)掌握不全面,在一定程度上影響了工作效率，需要進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高能力水平。
?市信訪局
?1、以會議貫徹會議情況仍然存在。
?2、忙于事務(wù)性工作較多,深入基層調(diào)研少；部署任務(wù)多,督促檢查少；等來訪較多,下訪時較少。?
?3、推動化解外省市“三跨三分離”信訪訴求緩慢,效果不佳。
?4、對抵御防范系統(tǒng)內(nèi)腐敗問題的認(rèn)識不足。
?5、對工作鉆研不深不透，推動疑難信訪案件力度不足、進(jìn)展緩慢。
?6、創(chuàng)新意識不強(qiáng),思想不夠解放,習(xí)慣憑經(jīng)驗(yàn)推進(jìn)工作和判斷問題。信訪事項(xiàng)轉(zhuǎn)辦、交辦后，跟蹤督辦力度不夠，不夠及時。
?7、辦理疑難案件特別是多部門交叉問題中存在畏難情緒；由于工作量較大,長期性處理群眾信訪問題,產(chǎn)生心理倦怠,工作出現(xiàn)松弛現(xiàn)象。?
?市司法局
?1、學(xué)習(xí)自覺性還不夠,對黨的政策理論學(xué)習(xí)研究得還不夠透徹,理論聯(lián)系實(shí)踐不夠緊密。
?2、調(diào)研不夠深入系統(tǒng),調(diào)研制度執(zhí)行不到位。在幫助協(xié)調(diào)解決基層單位和直屬單位的難點(diǎn)問題上做得不夠。
?3、個別從業(yè)律師職業(yè)操守扭曲,誠信缺失,搞虛假宣傳，欺騙當(dāng)事人。律師行業(yè)還存在執(zhí)業(yè)不規(guī)范、收費(fèi)不規(guī)范、律師當(dāng)掮客等問題。
?4、公證行業(yè)辦證效率低、對群眾服務(wù)不到位、服務(wù)意識不強(qiáng)。辦人情證、關(guān)系證等問題還沒有完全根治。
?5、個別司法鑒定機(jī)構(gòu)內(nèi)部管理不規(guī)范,程序意識差。
?6、對法律服務(wù)行業(yè)存在的突出問題監(jiān)管治理不到位、不徹底。
?7、在系統(tǒng)內(nèi),尤其是在法律服務(wù)行業(yè),還有“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象。
?8、工作干勁不足、人浮于事等問題仍然存在。工作粗虛空、懶散軟,壓力面前畏難退縮,缺乏創(chuàng)新實(shí)干精神。
?9、法律服務(wù)人員中還存在基本功不扎實(shí)、本領(lǐng)不強(qiáng)、專業(yè)不精的問題。
?市工信委
?1、對一些工業(yè)行業(yè)發(fā)展思路研究的還不夠，行業(yè)管理水平還需進(jìn)一步提高。
?2、個別機(jī)關(guān)干部存在紀(jì)律松弛現(xiàn)象。
?3、深入企業(yè)調(diào)查研究不夠,進(jìn)企業(yè)解難題促發(fā)展需進(jìn)一步加強(qiáng)，特別是對一些基層的困難企業(yè),了解比較少,沒能制定出改變基層企業(yè)面貌的具體措施。
?4、解決中小微企業(yè)融資難、融資貴的問題工作力度不夠。
?5、“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”體系方面還不夠完善,服務(wù)不夠到位。在相關(guān)政策解讀、要素保障措施等方面宣傳不到位。
?6、中小企業(yè)服務(wù)中心平臺建設(shè)還有待完善,尚不能滿足中小微企業(yè)和群眾的多層次需求。
?7、存在責(zé)任心不強(qiáng),服務(wù)職工群眾能力弱的問題。
?8、政策把握不準(zhǔn),解釋不到位；協(xié)調(diào)能力弱,處理信訪案件效率低的問題。
?9、對扶貧政策學(xué)習(xí)不深不透,脫貧措施不科學(xué)、不具體，因戶施策不到位。
?市工商行政管理局
?1、“一崗雙責(zé)”落實(shí)不到位。
?2、服務(wù)觀念、擔(dān)當(dāng)意識和群眾意識不強(qiáng)，存在“門好進(jìn)、臉好看、不辦事”現(xiàn)象，看人下菜碟、辦事不公道；個別工作人員與中介機(jī)構(gòu)勾結(jié),為中介機(jī)構(gòu)當(dāng)“推銷員”，不給好處不辦事，辦照難的現(xiàn)象依然存在；服務(wù)制度落實(shí)不到位，“多次跑”現(xiàn)象依然存在。
?3、存在職責(zé)交叉、機(jī)構(gòu)重疊、人浮于事現(xiàn)象，機(jī)構(gòu)編制歷史遺留問題沒能解決。
?4、思想僵化、創(chuàng)新不夠，工作部署多、跟蹤問效少、深入基層解決問題不夠，以文件落實(shí)文件、工作落實(shí)不到位。
?5、工作效率低、紀(jì)律不嚴(yán)、粗枝大葉、結(jié)合實(shí)際不夠，學(xué)風(fēng)不扎實(shí)、履職能力不足，存在投訴舉報查處不迅速現(xiàn)象。
?6、對黨的政策規(guī)定掌握的不夠全面，法律意識不夠強(qiáng),自由裁量基準(zhǔn)不完善，存在關(guān)系案、人情案現(xiàn)象。
?7、對本單位派出的駐村工作隊管理聯(lián)系不緊,跟蹤問效不夠；扶貧作風(fēng)不實(shí),措施辦法不多。
?市交通運(yùn)輸局
?1、部分干部思想僵化，創(chuàng)新意識不強(qiáng)。
?2、深入基層、深入群眾不多,對基層情況掌握不深。
?3、個別干部職工存在遲到早退、外出辦事不請假等違反紀(jì)律現(xiàn)象。
?4、路政、運(yùn)政等執(zhí)法機(jī)構(gòu)較多。
?5、執(zhí)法中存在自由裁量權(quán)掌握不規(guī)范,隨意性較大的問題。
第三篇: 黨員干部優(yōu)化營商環(huán)境清單
為認(rèn)真貫徹落實(shí)***新時代中國特色社會主義思想、解放和發(fā)展生產(chǎn)力、推動高質(zhì)量發(fā)展的高度，充分認(rèn)識優(yōu)化營商環(huán)境的重要意義，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，帶著推動發(fā)展的強(qiáng)烈使命，帶著為民服務(wù)的濃厚感情，切實(shí)抓好營商環(huán)境整治工作。按照旗委關(guān)于對營商環(huán)境問題進(jìn)行整改的通知要求，我局高度重視，立即安排部署，針對通知中涉及到我局營商環(huán)境的相關(guān)問題，及時按照責(zé)任分解內(nèi)容進(jìn)行自我梳理。現(xiàn)將我局整改措施情況逐條報告如下：
一是優(yōu)化提升統(tǒng)計效率和方法。深入推進(jìn)統(tǒng)計服務(wù)便民化，不斷提升“互聯(lián)網(wǎng)+統(tǒng)計服務(wù)”水平,推進(jìn)統(tǒng)計服務(wù)事項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，給企業(yè)降本減負(fù)。
二是加強(qiáng)統(tǒng)計調(diào)查研究，幫助企業(yè)分析市場，提產(chǎn)提效。營造開放包容充滿活力的市場環(huán)境。
三是不過分干預(yù)企業(yè)數(shù)據(jù)，同時要嚴(yán)把數(shù)據(jù)質(zhì)量關(guān)。在職能范圍內(nèi)盡可能提供優(yōu)質(zhì)統(tǒng)計，協(xié)助企業(yè)積極發(fā)展。
四是營造更加公平公正的統(tǒng)計法治環(huán)境。通過加強(qiáng)統(tǒng)計執(zhí)法監(jiān)督檢查力度，嚴(yán)肅查處統(tǒng)計違紀(jì)違法行為，維護(hù)企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序，切實(shí)提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量，為統(tǒng)計工作營造良好的統(tǒng)計法制環(huán)境。
五是強(qiáng)化實(shí)施保障。強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)和督查考核,強(qiáng)化輿論宣傳引導(dǎo),在全社會進(jìn)一步推動形成競相優(yōu)化營商環(huán)境的良好局面。
營商環(huán)境關(guān)系到一個地區(qū)的形象，影響著一個地區(qū)的發(fā)展。統(tǒng)計局要切實(shí)增強(qiáng)尊重企業(yè)、關(guān)心企業(yè)、支持企業(yè)的思想自覺和行動自覺，樹立“人人都是營商環(huán)境、個個都是投資形象和招商使者”的理念，攜手打造“馬上就辦、辦就辦好”的服務(wù)品牌，以開放包容的精神、真抓實(shí)干的作風(fēng)推動形成良好的營商環(huán)境。
第四篇: 黨員干部優(yōu)化營商環(huán)境清單
一、工作作風(fēng)方面
1.貫徹黨中央、自治區(qū)黨委、市委、縣委關(guān)于優(yōu)化營商環(huán)境相關(guān)工作情況；
2.對縣委優(yōu)化營商環(huán)境行動中的承諾事項(xiàng)完成情況；
3.對待企業(yè)行政審批卡、推、拖等情況；
4.對企業(yè)群眾辦事減少阻礙，優(yōu)化營商環(huán)境情況;
5.辦事拖拉、工作敷衍塞責(zé)情況；
6.處理問題和矛盾，責(zé)任擔(dān)當(dāng)情況；
7.工作人員遵守工作紀(jì)律情況。
二、政務(wù)服務(wù)方面
8.簡政放權(quán)情況，審批環(huán)節(jié)、審批事項(xiàng)、受理?xiàng)l件按程序、按規(guī)定執(zhí)行；
9.政策透明，對管理服務(wù)對象提出的政策咨詢，給與明確答復(fù)；
10.辦理程序公開，對承擔(dān)的行政審批項(xiàng)目的依據(jù)、條件、程序、資料要求、辦理時限、承辦人、負(fù)責(zé)人、辦事紀(jì)律、辦事結(jié)果等及時公開；
11.崗位職責(zé)公開，公開欄設(shè)置單位職責(zé)、部門職責(zé)、工作人員職責(zé)，窗口工作人員亮姓名、亮身份、亮職責(zé)、亮承諾；
12.收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)公開，按照要求制作公開欄公開行政事業(yè)性收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)；
13.監(jiān)督公開，按照要求公開投訴舉報方式和電話，或?qū)ν夤嫉霓k公、咨詢、投訴舉報等服務(wù)電話要暢通；
14.是否設(shè)置限制性條款，為企業(yè)平等進(jìn)入市場設(shè)置附加條件、歧視性條款和準(zhǔn)入門檻情況；
15.水電氣暖等公共服務(wù)領(lǐng)域搞壟斷服務(wù)、捆綁服務(wù)情況。
三、執(zhí)法監(jiān)管方面
16.對本地區(qū)、本部門工作人員損害營商環(huán)境行為監(jiān)管情況；
17.監(jiān)管部門選擇性執(zhí)法、向企業(yè)亂收費(fèi)情況；
18.在服務(wù)企業(yè)中按照相關(guān)規(guī)定履職盡責(zé)情況；
19.監(jiān)管部門監(jiān)管失職情況；
20.中介服務(wù)管理規(guī)范情況；
21.在審批、監(jiān)管、處罰、服務(wù)方面履職情況。
四、便利化改革方面
22.推進(jìn)“一站式”服務(wù)，讓企業(yè)群眾少跑路；
23.流程優(yōu)化、材料精簡、精簡辦事程序；
24.嚴(yán)格執(zhí)行首問責(zé)任制，把應(yīng)辦事項(xiàng)轉(zhuǎn)給他人要跟蹤落實(shí)；
25.嚴(yán)格執(zhí)行一次性告知制；
26.數(shù)據(jù)共享，政務(wù)服務(wù)“一網(wǎng)通辦”推進(jìn)“不見面審批”。
第五篇: 黨員干部優(yōu)化營商環(huán)境清單
為進(jìn)一步優(yōu)化我縣營商環(huán)境，?大力推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)”服務(wù)，?現(xiàn)提出如下整改方案：
一、?組織機(jī)構(gòu)
為加強(qiáng)對此項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，?成立略陽縣市場監(jiān)督管理局優(yōu)化營商環(huán)境存在問題整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，?局長?XX?任組長，?副局長?XX，?紀(jì)檢組長?XX，?總工?XX?任副組長，?注冊分局、企個科、?餐飲、?食品、?生產(chǎn)科負(fù)責(zé)人為成員，?下設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，?XX?任辦公室主任，?負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)優(yōu)化營商環(huán)境存在問題整改等日常工作的開展。
二、?存在的問題
?。ㄒ唬?開辦企業(yè)
1、?全省平均申請材料數(shù)?13?件，?我縣?19?件，?比全省平均水平多?6?件；
2、?辦理環(huán)節(jié)?7?個，?全市排名靠后。
（二）?企業(yè)注銷
1、?調(diào)查期內(nèi)辦理企業(yè)注銷總數(shù)?41?個，?全市排名靠后；
2、?辦理簡易注銷所需環(huán)節(jié)?4?個，?全市排名靠后；
3、?辦理簡易注銷所有環(huán)節(jié)所需時間?2?個工作日，?全市排名靠后；
?。ㄈ?市場總量
1、?調(diào)查期內(nèi)新登記企業(yè)戶數(shù)?187?個，?全市排名靠后；
2、?調(diào)查期末實(shí)有企業(yè)數(shù)?2141，?全市排名靠后。
三、?整改措施
?。ㄒ唬?政策宣傳方面
1、?印制企業(yè)、?農(nóng)專社、?個體工商戶網(wǎng)上申報、?微信辦理、口述辦證申報指南和市場準(zhǔn)入窗口業(yè)務(wù)一次性告知清單；
2、?在縣政務(wù)中心宣傳制作市場準(zhǔn)入事項(xiàng)辦事流程政策宣傳專欄。
?。ǘ?具體整改措施
1、?開辦企業(yè)。?進(jìn)一步壓縮精減提交材料件數(shù)，?由原來提交?19?件壓縮至?9?件，?辦理環(huán)節(jié)?7?個減少至?4?個。
2、?企業(yè)注銷。?辦理簡易注銷由?4?個環(huán)節(jié)減少至?1?個環(huán)節(jié)。辦理簡易注銷由?2?個工作日減少至?1?小時。
3、?調(diào)整期內(nèi)新登記企業(yè)戶數(shù)?187?個和總數(shù)?2141?全市排名靠后，?我縣屬山區(qū)縣，?企業(yè)總量和存量新注冊與平川縣相比較少，?但與市工商局下達(dá)的市場主體同比新增?12%目標(biāo)任務(wù)相比，?截止?2018?年?8?月?28?日，?我縣發(fā)展各類企業(yè)?122?戶，與?2017?年同比增長?27.08%；?發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社?116?戶，同比增長?93.33%?發(fā)展個體戶?461?戶，?同比下降?18.41%，?全縣市場主體上半年增速全市排名第三。?下一步我局將加大宣傳，?進(jìn)一步提升服務(wù)水平，?優(yōu)化辦照的環(huán)境，?加快市場主體發(fā)展。
4.?調(diào)查期內(nèi)辦理企業(yè)注銷總數(shù)?41?個，?我局在每年市場主體年報和雙隨機(jī)檢查中全縣企業(yè)企業(yè)運(yùn)行情況較好。?今后在注銷工作中企業(yè)只要有申請在?1?小時之內(nèi)注銷。
四、?工作要求
?。ㄒ唬?續(xù)推進(jìn)登記注冊便利化、?簡化流程、?實(shí)行簡易注銷等措施，?加大登記注冊全程電子化、?“微信辦照”?、?口述辦照力度，?對上半年優(yōu)化營商環(huán)境所存在?3?方面?7?個問題，?按整改措施?9?月?5?日前全部整改到位。
?。ǘ?由局紀(jì)檢組對我局注冊登記窗口明查暗訪，?打造審批環(huán)節(jié)少、?流程最短、?效率最高、?作風(fēng)最硬、?服務(wù)最優(yōu)的“五最”?服務(wù)品牌。
第六篇: 黨員干部優(yōu)化營商環(huán)境清單
??優(yōu)化營商環(huán)境專項(xiàng)整治工作開展以來，州節(jié)能減排監(jiān)督管理局積極主動服務(wù)，主動幫助企業(yè)解決突出問題。局長余艷杰同志帶隊對新疆昌吉高新海天水務(wù)有限公司和新疆超源化工有限公司開展了現(xiàn)場調(diào)研工作。
???新疆超源化工有限公司自復(fù)工復(fù)產(chǎn)以來，由于污水處理站長期未滿負(fù)荷運(yùn)行，處理能力達(dá)不到設(shè)計能力，應(yīng)急池內(nèi)廢水液位長期處于較高狀態(tài)，切實(shí)存在一定環(huán)境安全風(fēng)險隱患。為幫助企業(yè)降低環(huán)境風(fēng)險，推進(jìn)問題整改，州節(jié)減局聘請相關(guān)行業(yè)專家對企業(yè)存在問題進(jìn)行了“把脈問診”，通過專家指導(dǎo)幫助，現(xiàn)該企業(yè)污水處理能力得到了提升。
???近日，該局就前期存在的問題召集新疆昌吉高新海天水務(wù)有限公司和新疆超源化工有限公司相關(guān)負(fù)責(zé)人召開了跨區(qū)域企業(yè)座談會，并就有效解決問題提出了具體措施。
???局長余艷杰同志就如何強(qiáng)化營商環(huán)境工作進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)：一是更新思想觀念，主動“靠前”服務(wù)。一線執(zhí)法人員深入企業(yè)開展監(jiān)督檢查工作，積極了解企業(yè)現(xiàn)實(shí)環(huán)境優(yōu)勢，與企業(yè)換位思考，真正做到想企業(yè)所想，幫扶企業(yè)所需，送法上門，指導(dǎo)企業(yè)準(zhǔn)確掌握環(huán)境保護(hù)政策法規(guī)要求及行業(yè)治污標(biāo)準(zhǔn)。二是健全政企溝通機(jī)制，完善服務(wù)工作雙落實(shí)。積極動員執(zhí)法人員主動作為，拓寬企業(yè)反饋、交流問題渠道，定期組織相關(guān)人員深入企業(yè)開展座談，了解企業(yè)實(shí)際困難，主動聽取意見建議，幫助企業(yè)解決發(fā)展經(jīng)營面臨的實(shí)際困難，努力營造和諧發(fā)展的營商環(huán)境。
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2025-04-16 
