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      巡察整改下一步工作計(jì)劃【五篇】

      時(shí)間:2023-02-03   來源:工作計(jì)劃   點(diǎn)擊:   投訴建議

      【63xf.com--工作計(jì)劃】

      巡察整改是檢驗(yàn)“四個(gè)意識(shí)”強(qiáng)弱的試金石,是衡量“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)情況的標(biāo)尺,也是落實(shí)黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨的有力支撐和重要手段。以下是小編整理的巡察整改下一步工作計(jì)劃【五篇】,歡迎閱讀與收藏。

      【篇一】巡察整改下一步工作計(jì)劃

        一:針對(duì)問題,深入剖析

        祥和社區(qū)黨支部及時(shí)召開班子會(huì)議,在廣泛討論和征求意見的基礎(chǔ)上,逐條梳理、深入剖析,制定了整改方案,明確了班子成員及相關(guān)人員的責(zé)任,落實(shí)整改措施,確保每條整改措施都能落實(shí)到位,每個(gè)人問題都能得到盡快解決,截至目前,指定的12項(xiàng)整改措施,已經(jīng)落實(shí)完成3項(xiàng);

        反饋的12個(gè)具體問題,已完成整改個(gè)、基本完成整改個(gè)、未完成整改個(gè)。

        二:明責(zé)任,抓關(guān)鍵,嚴(yán)督促,實(shí)落實(shí)

        (一)?關(guān)于圍繞黨的政治建設(shè)方面

        1、社區(qū)黨組織發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用不強(qiáng),對(duì)黨建工作責(zé)任制執(zhí)行不力。

        整改情況:召開班子會(huì)議研究制訂整改措施。全面加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用。支委成員要堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨要求,把抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作為重大政治責(zé)任,牢固樹立從嚴(yán)治黨主體責(zé)任意識(shí),健全完善從嚴(yán)治黨問責(zé),追責(zé)機(jī)制,建立完善廉政談話制度,強(qiáng)化對(duì)黨員干部的教育監(jiān)督管理。

        制度判定:基本完成

        2、建檔“第一責(zé)任人”意識(shí)不強(qiáng),“一崗雙責(zé)”落實(shí)不夠到位。

        整改情況:針對(duì)此次巡察反饋結(jié)果,社區(qū)黨委高度重視,多次召開班子會(huì)議,通過交流、思考、總結(jié),對(duì)新形勢(shì)下黨風(fēng)廉政建設(shè)有了更加深刻的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)了貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的則仍和自覺性。同時(shí)根據(jù)提出的問題和意見,并結(jié)合工作實(shí)際,逐一進(jìn)行責(zé)任分解,落實(shí)到人,形成整改方案。此外,為加強(qiáng)班子成員的思想政治素質(zhì),社區(qū)黨委組織開展有關(guān)黨風(fēng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控和重點(diǎn)領(lǐng)域監(jiān)管,要將黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作有效結(jié)合,認(rèn)真履責(zé),強(qiáng)化問責(zé),一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)。加強(qiáng)整改力度;增強(qiáng)責(zé)任感。

        進(jìn)度判定:已完成

        (二)關(guān)于圍繞黨的思想建設(shè)方面問題。

        1、社區(qū)黨委黨的建設(shè)不夠規(guī)范、力度抓的不夠,存在重業(yè)務(wù)、輕黨建,重形式、輕內(nèi)容,重?cái)?shù)量、輕質(zhì)量現(xiàn)象,“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和創(chuàng)建共產(chǎn)黨員服務(wù)城活動(dòng)成效不明顯。

        整改情況:堅(jiān)持黨的組織生活各項(xiàng)制度,創(chuàng)新方式方法,增強(qiáng)黨的組織生活活力。要堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度,堅(jiān)持民主生活會(huì)和組織生活會(huì)制度,堅(jiān)持談心談話制度,堅(jiān)持對(duì)黨員進(jìn)行民主評(píng)議。領(lǐng)導(dǎo)干部必須強(qiáng)化組織觀念,時(shí)刻牢記自己第一身份是黨員,積極參加支部活動(dòng)。要加強(qiáng)學(xué)習(xí),充分利用“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,增強(qiáng)基層黨建設(shè)工作。

        進(jìn)度判定:已完成

      【篇二】巡察整改下一步工作計(jì)劃

        根據(jù)縣委巡察工作的統(tǒng)一部署,×年×月×日至×月×日,縣委第X輪巡察一組對(duì)我局黨組開展了巡察。×月×日,縣委第X輪巡察一組向我局黨組反饋了巡察意見,指出了×個(gè)方面共×個(gè)問題,提出了整改意見。我局黨組針對(duì)反饋的×個(gè)問題制定整改落實(shí)了情況×條,已完成×條,基本完成×條,尚未完成×條。建立完善各項(xiàng)整改制度×項(xiàng),清理清退違規(guī)資金×萬元?,F(xiàn)將整改落實(shí)了情況報(bào)告如下:

        一、強(qiáng)化主體責(zé)任抓好整改落實(shí)了

        局黨組對(duì)巡察工作高度重視、態(tài)度鮮明,全盤誠懇接受縣委巡察組的巡察反饋意見,把抓好巡察整改工作作為當(dāng)前重要政治任務(wù),以上率下、全員參與,以從嚴(yán)治黨的政治自覺,以巡察整改的實(shí)際成效推動(dòng)存在問題的整改落實(shí)了,進(jìn)一步推動(dòng)**工作事務(wù)良性發(fā)展。

        一是提高政治站位,增強(qiáng)行動(dòng)自覺。及時(shí)召開局黨組會(huì)、局務(wù)會(huì)、黨員大會(huì)、機(jī)關(guān)干部職工大會(huì)等,深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)十九大和****系列重要講話精神,學(xué)習(xí)巡視工作條例,全面提高政治站位和政治覺悟,逢會(huì)必談?wù)摹⒎陼?huì)必抓整改,把抓好巡察整改工作作為當(dāng)前局機(jī)關(guān)重要政治任務(wù),真抓實(shí)抓認(rèn)真抓,務(wù)必抓出成果抓出實(shí)效。

        二是堅(jiān)持問題導(dǎo)向,抓好整改落實(shí)了。制定《**黨組關(guān)于落實(shí)了縣委第一巡察組反饋意見的整改方案》,逐條研究制定整改措施,建立跟蹤問效機(jī)制,定期報(bào)送《巡察反饋意見整改落實(shí)了情況統(tǒng)計(jì)表》。落實(shí)了整改責(zé)任,傳導(dǎo)責(zé)任壓力,將整改問題細(xì)化分成×個(gè)具體問題,做到“五個(gè)明確”,即明確整改任務(wù)、明確整改責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、明確整改責(zé)任人員、明確整改措施、明確整改時(shí)限,黨組書記通過對(duì)相關(guān)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人員進(jìn)行廉政約談,督促各責(zé)任人落實(shí)了整改,扎實(shí)有序的推進(jìn)全局的整改工作。

        三是鞏固拓展成果,力促常態(tài)化制度化。針對(duì)縣委第一巡察組的反饋問題,我局把制度建設(shè)作為落實(shí)了整改的重要抓手,堅(jiān)持短期與長期、個(gè)性與共性、治標(biāo)與治本“三個(gè)結(jié)合”,嚴(yán)格按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成所有問題整改,同時(shí)有針對(duì)性地建章立制,相繼制定系列制度文件,形成用制度規(guī)范行為,按制度辦事、靠制度管人的長效機(jī)制,推進(jìn)了整改工作常態(tài)化、長效化。

        二、巡察反饋問題的整改情況

        (一)黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化方面

        1.黨組統(tǒng)攬民政全局作用發(fā)揮不夠。********

        整改落實(shí)了情況:加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),鞏固“四個(gè)意識(shí)”,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)和攻堅(jiān)克難意識(shí),有效推進(jìn)**工作重點(diǎn)難點(diǎn)問題的解決。

        2.“三重一大”決策制度執(zhí)行有偏差。黨組議事決策規(guī)則不規(guī)范,**年×月制定的《**黨組議事制度》中,沒有將“重要人事任免”內(nèi)容納入其中;對(duì)“三重一大”事項(xiàng)的研究不全面,存在以局務(wù)會(huì)代替黨組會(huì)議研究黨的有關(guān)工作的現(xiàn)象。黨組會(huì)議中,以干部人事調(diào)整、領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)等內(nèi)容為主,對(duì)**工作年度計(jì)劃、**工程項(xiàng)目等重大問題決策、重大項(xiàng)目安排、大額資金使用等事項(xiàng)研究討論不充分,對(duì)直屬企事業(yè)單位涉及“三重一大”事項(xiàng)研究較少,存在“應(yīng)議未議”現(xiàn)象。

        整改落實(shí)了情況:認(rèn)真按照《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例(試行)》等相關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行黨組議事規(guī)則,對(duì)×年×月制定的《中共**黨組議事制度》(**黨組〔×〕×號(hào))進(jìn)行修改完善,進(jìn)一步明確議事范圍、程序等,將“重要人事任免”納入其中,同時(shí)明確局黨組會(huì)要以干部人事調(diào)整、領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)等內(nèi)容為主,并對(duì)**工作年度計(jì)劃、**工程項(xiàng)目等重大問題決策、重大項(xiàng)目安排、大額資金使用等事項(xiàng),以及直屬企事業(yè)單位涉及的“三重一大”事項(xiàng)進(jìn)行充分討論、充分研究,做到“應(yīng)議必議、議出成果”,切實(shí)發(fā)揮好黨組把方向、管全局、作決策、保落實(shí)了的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。

        3.黨建主體責(zé)任落實(shí)了不到位。①黨建工作責(zé)任制壓力傳導(dǎo)不足。“重業(yè)務(wù)、輕黨建”問題比較突出,沒有真正做到黨建工作與業(yè)務(wù)工作同要求、同部署、同落實(shí)了、同考核,如機(jī)關(guān)黨建工作年度總結(jié)中,有的與單位職能聯(lián)系不緊密,沒有體現(xiàn)黨建帶業(yè)務(wù)的內(nèi)涵;有的以業(yè)務(wù)匯報(bào)代替,沒有體現(xiàn)黨建內(nèi)容。黨組對(duì)系統(tǒng)內(nèi)黨建工作缺乏統(tǒng)籌部署,專題聽取黨建工作匯報(bào)少,沒有對(duì)所轄黨組織開展指導(dǎo)檢查、督促整改等相關(guān)記錄;黨組班子成員對(duì)分管領(lǐng)域的黨建工作指導(dǎo)不到位,只重業(yè)務(wù)、不抓黨建,沒有按規(guī)定出席掛鉤黨組的重要活動(dòng)。個(gè)別支部主體責(zé)任意識(shí)缺失,把黨建作為一項(xiàng)可有可無的任務(wù)、馬虎應(yīng)付,有的支部×年、×年黨建計(jì)劃照搬照套,一成不變、提法過時(shí);有的支部長期處于“空殼”狀態(tài),沒有相關(guān)活動(dòng)記錄和資料。②對(duì)加強(qiáng)黨對(duì)**的領(lǐng)導(dǎo)力不夠。在推進(jìn)**黨建工作方面主動(dòng)思考不多、對(duì)策措施不給力,履行政治職責(zé)不到位,所管理的**黨的組織和工作“兩個(gè)覆蓋”進(jìn)展緩慢。

        整改落實(shí)了情況:①以巡察整改為契機(jī),著重加強(qiáng)黨的“五項(xiàng)建設(shè)”(即思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)、制度建設(shè))的再學(xué)習(xí)、再認(rèn)識(shí)、再教育,堅(jiān)決強(qiáng)化管黨治黨的擔(dān)當(dāng)作為,堅(jiān)決破除“重業(yè)務(wù)、輕黨建”的錯(cuò)誤思想。②切實(shí)將黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)納入年度績效目標(biāo)考評(píng)內(nèi)容,堅(jiān)持將黨建工作與**中心任務(wù)同部署、同推進(jìn)、同考核。×月×日黨組書記在巡察工作邊巡邊改階段時(shí),專門聽取**黨總支新一屆支部委員的工作匯報(bào),積極推進(jìn)**系統(tǒng)黨建工作。③明確黨組書記抓總支黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)、支部書記抓支部黨建工作直接責(zé)任人職責(zé),以及黨組成員履行“一崗雙責(zé)”的黨建工作責(zé)任,制定了《關(guān)于局黨組成員掛鉤聯(lián)系基層支部的通知》,安排局黨組成員掛鉤相關(guān)支部,明確要求黨組成員每季度至少1次聽取所掛鉤支部的黨建工作匯報(bào),并給予督促指導(dǎo)。④進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)黨支部建設(shè)的重視程度,強(qiáng)化角色定位,引導(dǎo)所屬黨支部書記牢固樹立書記抓黨建“主業(yè)”意識(shí)和發(fā)揮機(jī)關(guān)黨務(wù)工作者參謀助手作用,加強(qiáng)黨建業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),著力解決個(gè)別支部書記和支部委員存在對(duì)黨建工作被動(dòng)應(yīng)付,組織不力,抓得不緊問題,增強(qiáng)黨建工作的生機(jī)與活力。⑤積極向縣委非公有制企業(yè)和**工委溝通協(xié)調(diào),由其牽頭抓好以下工作:一是下發(fā)**黨建工作具體分工方案,明確各自職責(zé)分工及完成時(shí)限,確保**黨的組織和工作“兩個(gè)覆蓋”到位;二是組織**黨建工作負(fù)責(zé)人到**等**黨建先進(jìn)單位學(xué)習(xí);三是適時(shí)對(duì)全縣**黨建負(fù)責(zé)人進(jìn)行培訓(xùn);四是建立通報(bào)制度,采取經(jīng)常性督查、隨機(jī)抽查等方式,了解工作進(jìn)展情況,確保目標(biāo)任務(wù)完成。同時(shí),發(fā)揮**綜合黨委戰(zhàn)斗堡壘作用,全力推進(jìn)**黨建工作。加大組建力度,局黨組成員掛鉤**,采取一對(duì)一指導(dǎo)的方式力爭于×年完成我局負(fù)責(zé)的**黨組織組建工作,確保按縣委組織部的要求完成任務(wù)。

        (二)黨的建設(shè)缺失方面

        4.思想政治建設(shè)薄弱化。①理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度落實(shí)了不到位。學(xué)習(xí)計(jì)劃安排流于形式,沒有相應(yīng)的集中學(xué)習(xí)會(huì)議記錄本,中心組成員僅提供×年度學(xué)習(xí)筆記,個(gè)別成員記錄內(nèi)容不一致,有的沒有凸顯學(xué)**題,多處記錄研究業(yè)務(wù)、事務(wù)等內(nèi)容,以工作筆記代替學(xué)習(xí)筆記。②“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育停留于面上。黨組對(duì)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化研究部署、指導(dǎo)檢查不夠,部分科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部沒有按規(guī)定到所在黨支部或掛鉤黨支部講黨課,“以上率下”作用發(fā)揮不明顯。部分支部沒有及時(shí)動(dòng)員部署,“規(guī)定動(dòng)作”落實(shí)了不到位,沒有按要求組織集中學(xué)習(xí)和開展專題討論。③個(gè)別黨員黨性意識(shí)不強(qiáng)。在黨員應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)測(cè)試中,參與測(cè)試的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)相關(guān)黨章黨規(guī)的基本內(nèi)容掌握不全、了解不透,反映出政治學(xué)習(xí)重視不夠、理論知識(shí)掌握不全面、黨性觀念還不夠強(qiáng)等問題。

        整改落實(shí)了情況:①制定了《中共**黨組中心組學(xué)習(xí)制度》,認(rèn)真組織政治理論學(xué)習(xí),采取邀請(qǐng)專家輔導(dǎo)、專題講座、領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課、集中討論交流等形式,每年集體學(xué)習(xí)研討累計(jì)不少于X次,每季度集體學(xué)習(xí)至少X次。進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)紀(jì)律,執(zhí)行學(xué)習(xí)考勤制度,嚴(yán)格要求學(xué)習(xí)對(duì)象按年度做好學(xué)習(xí)筆記,隨時(shí)接受局黨組書記或上級(jí)有關(guān)部門的檢查。深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的十九大精神和****治國理政新理念新思路新戰(zhàn)略,打牢思想基礎(chǔ),提高政治站位,堅(jiān)定政治方向,認(rèn)真貫徹****關(guān)于**工作的重要指示精神,增強(qiáng)責(zé)任感、使命感,帶著對(duì)人民的深厚感情把工作做實(shí)了做好作出成效。②各支部均制定《“兩學(xué)一做”常態(tài)化、制度化學(xué)習(xí)計(jì)劃表》,增強(qiáng)針對(duì)性和時(shí)效性,并按照黨組會(huì)研究要求,×名科級(jí)黨員干部**年下半年分別為所掛鉤的支部補(bǔ)上一堂黨課,發(fā)揮“以上率下”作用。③邊巡邊改過程中,**局黨總支于×月**日在縣委黨校三樓多媒體教室召開總支全體黨員和入黨積極分子會(huì)議。黨組書記兼總支書記在會(huì)上就“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作進(jìn)行再部署,要求各支部要嚴(yán)格按照上級(jí)要求開展做好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作。④采取請(qǐng)進(jìn)來教與走出去學(xué)相結(jié)合,聘請(qǐng)黨校高級(jí)講師**講授《堅(jiān)定理想信念,爭做合格黨員》輔導(dǎo)講座和組織黨員干部到縣人民檢察院廉政教育基地參觀學(xué)習(xí)。

        5.黨員日常管理寬松化。①黨性定期分析和民主評(píng)議黨員走過場。有的支部參與民主評(píng)議黨員人數(shù)不齊,統(tǒng)計(jì)表與《年度登記表》數(shù)量不符,個(gè)別支部沒有相關(guān)內(nèi)業(yè)資料;有的黨員《年度登記表》自我評(píng)議年“復(fù)”一年、內(nèi)容雷同,支部沒有認(rèn)真審核、沒有簽署意見。②黨費(fèi)收繳排查不深入。沒有認(rèn)真開展黨員交納黨費(fèi)個(gè)人申報(bào)工作,部分黨員特別是離退休黨員沒有提交《申報(bào)表》,沒有嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)核算黨費(fèi)基數(shù),黨費(fèi)收繳管理情況沒有公開公示。③黨員“三諾”制度落實(shí)了不到位。有的支部沒有組織黨員開展“三諾”工作,部分黨員承諾事項(xiàng)空泛、與自身實(shí)際聯(lián)系不緊,支部沒有對(duì)黨員承諾事項(xiàng)審核把關(guān),沒有就黨員踐諾情況建立臺(tái)賬。④發(fā)展黨員程序不嚴(yán)謹(jǐn)。有的是上級(jí)黨委沒有指派專人與其談話(以黨總支副書記代替),沒有外調(diào)政審及征求意見情況;有的預(yù)備黨員延期一年轉(zhuǎn)正,入黨材料中仍以按期轉(zhuǎn)正處理;有的沒有嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)流程進(jìn)行培養(yǎng)和考察,檔案不齊全。

        整改落實(shí)了情況:①在嚴(yán)格按照黨性定期分析和民主評(píng)議黨員的要求,做好分析、評(píng)議和整檔工作。②針對(duì)黨費(fèi)收繳管理不深入問題,要求財(cái)務(wù)提供每個(gè)黨員的工資發(fā)放明細(xì)表,按《關(guān)于加強(qiáng)和規(guī)范市直機(jī)關(guān)黨費(fèi)收繳、使用和管理工作的意見》、《關(guān)于規(guī)范黨費(fèi)收繳管理工作中對(duì)離退休干部、職工黨員交納黨費(fèi)問題的答復(fù)》文件精神,嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)核算黨費(fèi)基數(shù),建檔成冊(cè)。邊巡邊改中,根據(jù)**總支下發(fā)《關(guān)于規(guī)范黨費(fèi)申報(bào)、收繳工作的通知》的要求,**所屬×個(gè)支部按要求嚴(yán)格做好黨費(fèi)收繳排查工作,特別是做好離退休黨員黨費(fèi)申報(bào)收繳工作。③加強(qiáng)對(duì)各支部黨費(fèi)收繳工作進(jìn)行監(jiān)管。對(duì)黨員個(gè)人而言,教育全體黨員進(jìn)一步增強(qiáng)黨員意識(shí),自覺、按時(shí)、足額交納黨費(fèi)。對(duì)黨支部而言,黨總支向上級(jí)黨委申領(lǐng)《黨費(fèi)證》發(fā)放有關(guān)支部,要求負(fù)責(zé)收繳黨費(fèi)的同志按“年、月、日”、“交納黨費(fèi)金額”、“收款人”的要求,認(rèn)真填寫《黨費(fèi)證》,并在每個(gè)月10日前向縣政府系統(tǒng)黨委全額上繳黨費(fèi),索取黨費(fèi)收據(jù)。黨支部應(yīng)當(dāng)每月向黨員公布一次黨費(fèi)收繳情況,年終再公布一次全年黨費(fèi)收繳情況。同時(shí)做好黨費(fèi)補(bǔ)繳工作。**年×月,共補(bǔ)繳**年黨費(fèi)**元。④針對(duì)黨員“三諾”制度落實(shí)了不到位問題,**黨總支下文要求三個(gè)支部對(duì)各支部“三諾”工作進(jìn)行全面自查,要求黨員就承諾事項(xiàng)要聯(lián)系自身工作實(shí)際,不泛泛而“諾”。同時(shí)建立黨員承諾臺(tái)賬和踐諾情況臺(tái)賬,進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理,為科學(xué)“評(píng)諾”打下基礎(chǔ)。五是**黨總支要按照發(fā)展黨員工作的“十六字”工作方針指導(dǎo)各支部做好發(fā)展黨員工作,嚴(yán)格按照《發(fā)展黨員工作指導(dǎo)手冊(cè)》要求規(guī)范發(fā)展黨員工作,確保發(fā)展黨員質(zhì)量。

        6.黨內(nèi)政治生活平淡化。①黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用不明顯。黨總支主體地位缺失,功能弱化,與機(jī)關(guān)支部相混淆,沒有黨總支會(huì)議相關(guān)記錄,年度計(jì)劃、總結(jié)等以機(jī)關(guān)支部代替,甚至黨總支的換屆選舉與機(jī)關(guān)支部的換屆選舉都混在一起?!傲疗鞄昧辽矸萘磷鳛椤ⅰ鍌€(gè)**’建設(shè)走前頭”主題實(shí)踐活動(dòng)沒有結(jié)合單位職能進(jìn)行部署落實(shí)了,載體不多,缺乏特色。②落實(shí)了“三會(huì)一課”制度不實(shí)。對(duì)黨員定期參加“三會(huì)一課”管理不嚴(yán),沒有設(shè)立會(huì)議簽到表,個(gè)別黨員(特別是離退休黨員)出勤率不高。有的支部活動(dòng)記錄保管不當(dāng)、記錄不規(guī)范、資料收集混亂。有的支部把黨員大會(huì)、支委會(huì)開成學(xué)習(xí)會(huì),簡單羅列上級(jí)精神和文件內(nèi)容,研究部署工作少。③領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)質(zhì)量不高。個(gè)別年度領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)的相關(guān)記錄、資料遺失,會(huì)議過程不夠周密,會(huì)前沒有通報(bào)查擺問題整改情況、沒有廣泛征求意見,會(huì)后沒有跟蹤整改,黨組**年×月才制定《**年度民主生活會(huì)整改落實(shí)了情況落實(shí)了方案》。④雙重組織生活會(huì)不到位。領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活會(huì)自覺性不強(qiáng);有的支部組織生活會(huì)走過場,黨員聯(lián)系個(gè)人思想查擺問題不多,缺乏開展批評(píng)與自我批評(píng)的內(nèi)容。⑤談心談話制度執(zhí)行不夠。班子成員之間、班子成員與分管股室及掛鉤單位之間、黨員與黨員之間較少開展談心談話,缺乏相關(guān)談話記錄,對(duì)黨員干部的思想動(dòng)態(tài)了解不到位。

        整改落實(shí)了情況:①鞏固黨總支主體地位,強(qiáng)化功能,擔(dān)當(dāng)起領(lǐng)導(dǎo)下屬支部的責(zé)任。認(rèn)真做好黨總支年度計(jì)劃、總結(jié)和會(huì)議記錄等工作。認(rèn)真貫徹文件精神,結(jié)合縣委“四比”主題實(shí)踐活動(dòng),開展**系統(tǒng)“四比”(比學(xué)習(xí)、比作風(fēng)、比奉獻(xiàn)、比實(shí)績)主題實(shí)踐活動(dòng),激發(fā)**黨員干部“愛拼敢贏”的精氣神,助力推進(jìn)“五個(gè)**”建設(shè)。②黨總支及時(shí)制定政治理論學(xué)習(xí)安排表、學(xué)習(xí)材料并上傳到微信群供各支部結(jié)合各自單位情況組織學(xué)習(xí);各支部嚴(yán)格落實(shí)了“三會(huì)一課”制度,定期召開支部委員會(huì)、黨員大會(huì),按時(shí)上好黨課,及時(shí)做好參會(huì)人員簽到工作。支部大會(huì)一般三個(gè)月召開一次,支部委員會(huì)一般每月召開一次,支部書記每年上1-2次黨課。進(jìn)一步規(guī)范“三會(huì)一課”會(huì)議記錄,嚴(yán)格按照“八要素”規(guī)定做好記錄,黨總支不定期檢查會(huì)議記錄,督促各個(gè)支部按要求做好會(huì)議記錄。③按程序組織召開民主生活會(huì),會(huì)前通報(bào)查擺問題整改情況、廣泛征求意見,會(huì)后跟蹤整改,領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照巡察發(fā)現(xiàn)的分管事項(xiàng),進(jìn)行總結(jié)分析,查找不足,改進(jìn)工作作風(fēng)。④加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活會(huì)自覺性,根據(jù)《關(guān)于局黨組成員掛鉤聯(lián)系基層支部的通知》,要求領(lǐng)導(dǎo)干部必須參加掛鉤支部的專題民主生活會(huì)。⑤印制專門的談心談話工作記錄簿,規(guī)范廉政談話記錄內(nèi)容和要求;局分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)分管科室人員存在違規(guī)違紀(jì)或苗頭性的問題,及時(shí)進(jìn)行教育提醒。

        (三)全面從嚴(yán)治黨不力方面

        7.黨管治黨責(zé)任擔(dān)當(dāng)不足。黨組抓黨風(fēng)廉政建設(shè)不“實(shí)”,重部署、輕落實(shí)了,存在走走形式,做做樣子;班子成員履行“一崗雙責(zé)”有缺位,對(duì)分管范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)重視不夠,抓得不緊,主體責(zé)任落實(shí)了層層遞減。未對(duì)下屬單位落實(shí)了黨風(fēng)廉政建設(shè)情況開展檢查,日常跟蹤督促管理寬松軟。**年以來有×名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部因違紀(jì)違法被追究刑事責(zé)任,黨組沒有根據(jù)發(fā)生在身邊的反面案例,舉一反三,開展警示教育。

        整改落實(shí)了情況:制定《**黨組關(guān)于深化落實(shí)了黨風(fēng)廉政建設(shè)黨組主體責(zé)任的主要任務(wù)分工的意見》,進(jìn)一步細(xì)化工作責(zé)任。在邊巡邊改階段,已組織檢查**、**、**、**等下屬單位黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)了情況,并對(duì)**下發(fā)財(cái)務(wù)檢查情況整改通知書,責(zé)令整改。及時(shí)通報(bào)**處分決定,以案說紀(jì),以案明規(guī)。

        8.日常管理監(jiān)督比較松散。未能嚴(yán)格執(zhí)行縣委從嚴(yán)管理干部七項(xiàng)制度等相關(guān)規(guī)定,黨組對(duì)干部日常管理監(jiān)督失之于寬、失之于軟。局機(jī)關(guān)干部上下班有卡不打現(xiàn)象較為突出,遲到早退現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,未定期通報(bào)出勤考勤情況,**年前沒有考勤記錄,機(jī)關(guān)出勤考勤制度執(zhí)行有偏差。紀(jì)檢組監(jiān)督責(zé)任落實(shí)了不夠嚴(yán)格,談話提醒、監(jiān)督檢查不夠經(jīng)常,少數(shù)黨員干部紀(jì)律意識(shí)淡化,導(dǎo)致發(fā)生違紀(jì)問題。如出現(xiàn)局機(jī)關(guān)駕駛員利用管理加油卡的便利,**年至**年間私自為個(gè)人摩托車加油達(dá)56次。

        整改落實(shí)了情況:①加強(qiáng)機(jī)關(guān)日常管理,嚴(yán)格考勤出勤管理,制定出臺(tái)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范考勤制度管理和請(qǐng)銷假制度的通知》,并實(shí)行考勤通報(bào)制度;利用機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)日加強(qiáng)機(jī)關(guān)制度的學(xué)習(xí),提高嚴(yán)格遵守考勤制度的意識(shí)。②進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)黨員干部日常監(jiān)督管理,及時(shí)組織開展提醒談話,注重抓早抓小、防微杜漸。責(zé)令私自加油的機(jī)關(guān)駕駛員做深刻檢討,退繳燃油費(fèi)用**元。

        9.廉政風(fēng)險(xiǎn)防控浮于面上。**年以來沒有對(duì)股級(jí)干部崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行梳理、排查、滾動(dòng),風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制未進(jìn)一步優(yōu)化完善,對(duì)新出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)缺乏有效措施,個(gè)別股室和下屬單位仍然存在一定的廉政風(fēng)險(xiǎn)。如**、**、**等工作還存在依靠鎮(zhèn)村兩級(jí)審核把關(guān),相關(guān)監(jiān)督工作和風(fēng)險(xiǎn)防范管理未能落細(xì)落實(shí)了;**每月**集中供養(yǎng)經(jīng)費(fèi)管理使用不夠規(guī)范;**在伙食費(fèi)管理支出、物品采購上也存在風(fēng)險(xiǎn)。

        整改落實(shí)了情況:①重新修訂風(fēng)險(xiǎn)防控工作方案,新增**、**等崗位風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),完善**對(duì)象評(píng)定、**等風(fēng)險(xiǎn)防控措施,進(jìn)一步加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控管理。②設(shè)置**與**廉政風(fēng)險(xiǎn)防控措施,將家庭經(jīng)濟(jì)狀況核對(duì)納入低收入認(rèn)定程序,強(qiáng)化入戶核查,暢通申訴舉報(bào)渠道。③進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)審核材料的完整性,包括審核所需材料、審批表審核、審批意見等。嚴(yán)把評(píng)定流程、標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)對(duì)申請(qǐng)對(duì)象的條件進(jìn)行核查。并根據(jù)基層上報(bào)材料,入戶開展申請(qǐng)對(duì)象條件核實(shí)工作。④出臺(tái)經(jīng)費(fèi)管理制度、物品采購等制度,完善制度、規(guī)范程序、規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。

        (四)違反XX八項(xiàng)規(guī)定精神方面

        10.公務(wù)接待不規(guī)范。下屬單位存在公務(wù)接待無公函,公函時(shí)間與實(shí)際接待時(shí)間不符,無接待審批單,無費(fèi)用清單,無接待對(duì)象名稱及費(fèi)用超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)等情況。

        整改落實(shí)了情況:**指導(dǎo)**出臺(tái)《**公務(wù)接待管理辦法》,嚴(yán)格按照八項(xiàng)規(guī)定精神和縣財(cái)政局相關(guān)規(guī)定,規(guī)范公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)、程序、要求。

        11.公務(wù)用車管理不到位。公車改革前,局機(jī)關(guān)存在違規(guī)占用下屬單位公務(wù)用車現(xiàn)象。一些下屬單位車輛維修沒有按規(guī)定實(shí)行定點(diǎn)維修,沒有經(jīng)過事前審批,未進(jìn)行定點(diǎn)IC卡加油;頻繁使用私車辦理公務(wù),報(bào)銷相關(guān)費(fèi)用。

        整改落實(shí)了情況:制定出臺(tái)《**保留公務(wù)用車使用管理暫行規(guī)定》,要求局機(jī)關(guān)及下屬單位嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行公車派車、定點(diǎn)維修、費(fèi)用報(bào)銷相關(guān)制度,杜絕漏洞。

        12.濫發(fā)津補(bǔ)貼及獎(jiǎng)金福利。有的涉嫌違規(guī)發(fā)放年度獎(jiǎng)勵(lì)績效工資和年終一次性獎(jiǎng)金;違規(guī)報(bào)銷手機(jī)費(fèi)用。有的違規(guī)用購物卡發(fā)放防暑降溫費(fèi);發(fā)放國慶、春節(jié)加班值班補(bǔ)貼;發(fā)放定額福利費(fèi)、臨時(shí)人員文明獎(jiǎng)、自行出臺(tái)的評(píng)優(yōu)考核等獎(jiǎng)勵(lì);未經(jīng)審批免費(fèi)為干部職工及外聘保安人員提供伙食。

        整改落實(shí)了情況:為進(jìn)一步推動(dòng)XX八項(xiàng)規(guī)定精神深入落實(shí)了,規(guī)范津貼補(bǔ)貼發(fā)放政策,重申相關(guān)政策和紀(jì)律,轉(zhuǎn)發(fā)《中共**紀(jì)委**縣人力資源和社會(huì)保障局**縣財(cái)政局關(guān)于重申嚴(yán)肅規(guī)范津貼補(bǔ)貼紀(jì)律有關(guān)問題的通知》。對(duì)不符合規(guī)定的獎(jiǎng)金補(bǔ)貼福利現(xiàn)象堅(jiān)決清理,共退回金額**元。同時(shí)對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行約談,從根本上防范和遏制違紀(jì)違規(guī)問題的發(fā)生。

        13.違規(guī)報(bào)銷差旅費(fèi)。出差文件依據(jù)不明確,未經(jīng)審批出差;超標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷下鄉(xiāng)伙食補(bǔ)助費(fèi);重復(fù)報(bào)銷伙食補(bǔ)助費(fèi);未按規(guī)定等級(jí)乘報(bào)交通工具費(fèi)用;違規(guī)報(bào)銷出租車等其他費(fèi)用。

        整改落實(shí)了情況:嚴(yán)格差旅費(fèi)管理,加強(qiáng)對(duì)《**縣行政事業(yè)單位差旅費(fèi)管理規(guī)定》的學(xué)習(xí);嚴(yán)格出差審批制度,嚴(yán)禁未審批先出差情況的出現(xiàn);嚴(yán)把報(bào)銷關(guān),嚴(yán)格城市間交通費(fèi)、住宿費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)、市內(nèi)交通費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)審批報(bào)銷。上繳誤造差旅費(fèi)×元,開展差旅費(fèi)報(bào)銷管理規(guī)定學(xué)習(xí)。

        14.違規(guī)購買年貨節(jié)禮、日歷等。有的違規(guī)購買日歷臺(tái)歷;違規(guī)發(fā)放婦女節(jié)節(jié)日用品;違規(guī)購買香煙,購買食品、日用品等年貨;發(fā)生贈(zèng)送牌匾行為。

        整改落實(shí)了情況:嚴(yán)格落實(shí)了XX八項(xiàng)規(guī)定,對(duì)不符合規(guī)定的違規(guī)購買行為予清理整頓,對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行約談,重申XX八項(xiàng)規(guī)定,杜絕今后發(fā)生類似行為,追回違規(guī)購買年貨節(jié)禮費(fèi)用支出×元。

        (五)選人用人不規(guī)范方面

        15.人員編制管理混亂。①混編混崗現(xiàn)象比較突出。局機(jī)關(guān)借調(diào)下屬企事業(yè)單位工作人員×名,被借調(diào)單位轉(zhuǎn)而大量聘用臨時(shí)人員工作。如:×在編正式人員×名,全部被借調(diào)后,聘用×名臨時(shí)人員承擔(dān)婚姻登記業(yè)務(wù);×在編正式人員×名,被借調(diào)×名,自聘臨時(shí)人員×名。②股級(jí)干部任免程序不嚴(yán)謹(jǐn)。在局黨組成立后,仍有個(gè)別股級(jí)干部任免以民政局名義發(fā)文;任命×名下屬事業(yè)單位在編人員擔(dān)任行政機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)股室股長、副股長職務(wù)。

        整改落實(shí)了情況:①嚴(yán)格股級(jí)干部任免程序,股級(jí)干部任免以局黨組名義發(fā)文;②按干部任免程序,以黨組的名義免除下屬單位在編人員擔(dān)任行政機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)股室股長、副股長職務(wù);③強(qiáng)化在職人員的能力,向縣政府申請(qǐng)×個(gè)購買服務(wù)名額增加機(jī)關(guān)工作人員,逐步解決借調(diào)人員過多及混編混崗問題。

        (六)其他方面

        16.財(cái)務(wù)管理不規(guī)范。個(gè)別下屬單位會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作不規(guī)范;相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員及財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人、審批人財(cái)經(jīng)法規(guī)意識(shí)淡薄;相關(guān)財(cái)務(wù)管理制度傳達(dá)更新不到位、不及時(shí)。個(gè)別單位存在套用依據(jù)錯(cuò)誤濫發(fā)獎(jiǎng)金、使用非正式發(fā)票報(bào)銷、日常物資采購驗(yàn)收手續(xù)不齊全、掛賬時(shí)間過長等現(xiàn)象。一些設(shè)備購買未履行政府采購程序,固定資產(chǎn)添置未及時(shí)進(jìn)行登記。

        整改落實(shí)了情況:①加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理制度,對(duì)符合條件的固定資產(chǎn)及時(shí)確認(rèn)入賬。進(jìn)一步加強(qiáng)“三公”經(jīng)費(fèi)管理,嚴(yán)格落實(shí)了XX八項(xiàng)規(guī)定。嚴(yán)控公務(wù)接待,接待報(bào)銷審批做到財(cái)務(wù)票據(jù)、單位公函、接待審批單、菜單清單等手續(xù)齊全。②加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理制度,制定出臺(tái)《**縣**局機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部審計(jì)制度》(×〔×〕×號(hào)),規(guī)范單位基礎(chǔ)財(cái)務(wù)工作,對(duì)手續(xù)不完整的憑證及時(shí)補(bǔ)齊相關(guān)材料,對(duì)不規(guī)范的憑證、賬務(wù)處理逐條進(jìn)行推敲整改,重新規(guī)范。

        17.×專業(yè)化水平不高。如×服務(wù)確認(rèn)單中具體服務(wù)項(xiàng)目不明,存在不同服務(wù)人員的字跡雷同、同一服務(wù)人員在同一時(shí)間出現(xiàn)在不同服務(wù)地點(diǎn)等造假現(xiàn)象。

        整改落實(shí)了情況:①制定出臺(tái)《加快**事業(yè)發(fā)展的實(shí)施意見》,進(jìn)行責(zé)任分解,設(shè)立完成時(shí)限。加強(qiáng)**服務(wù)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),補(bǔ)齊硬件短板。②下發(fā)《**縣**局關(guān)于×有關(guān)問題的整改通知書》,敦促服務(wù)企業(yè)及時(shí)整改,針對(duì)存在問題全面開展自查,對(duì)“問題單”進(jìn)行重新作業(yè),同時(shí)要求服務(wù)企業(yè)加強(qiáng)服務(wù)制度建設(shè),規(guī)范服務(wù)人員行為,嚴(yán)格服務(wù)操作流程,強(qiáng)化服務(wù)監(jiān)督,要求每一單服務(wù)都要附服務(wù)照片,及時(shí)上傳到服務(wù)管理平臺(tái),隨時(shí)接受抽查。對(duì)**公司有關(guān)人員特別是**各個(gè)站點(diǎn)負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談,進(jìn)一步明確責(zé)任。

        18.**工程審核把關(guān)不夠細(xì)致。材料整理歸檔不完整、不規(guī)范,有的缺少鎮(zhèn)村會(huì)議研究材料,有的無村級(jí)公示情況,有的未附建筑前后對(duì)比照片,有的公示和審批時(shí)間倒置。

        整改落實(shí)了情況:規(guī)范申報(bào)程序,強(qiáng)化入戶核查,補(bǔ)齊欠缺材料,嚴(yán)格審核把關(guān),進(jìn)行整理歸檔。補(bǔ)齊×年**欠缺材料,建立一戶一檔。

        19.**建設(shè)資金撥付滯后。市財(cái)政局、民政局于×年×月和×月分別下達(dá)的**專項(xiàng)資金×萬元、×專項(xiàng)資金×萬元,縣×局直至×年×月×日才予撥付。

        整改落實(shí)了情況:規(guī)范項(xiàng)目申報(bào)、核查、驗(yàn)收程序,加強(qiáng)材料整理歸檔工作。參照市管理辦法,制定《**縣革**專項(xiàng)資金管理辦法》,規(guī)范×專項(xiàng)資金使用管理,及時(shí)足額撥付項(xiàng)目補(bǔ)助資金。

        20.工程項(xiàng)目管理不到位。下屬單位的部分工程項(xiàng)目檔案資料不齊全,如缺失合同、竣工驗(yàn)收資料等;有的工程未按中標(biāo)結(jié)果簽訂合同,有的存在超期竣工問題。

        整改落實(shí)了情況:為進(jìn)一步加強(qiáng)建設(shè)項(xiàng)目監(jiān)督管理,規(guī)范操作程序,嚴(yán)格行為標(biāo)準(zhǔn),學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)發(fā)《**縣加強(qiáng)政府性投資項(xiàng)目管理暫行規(guī)定》和《**縣政府投資項(xiàng)目管理暫行規(guī)定》,切實(shí)加強(qiáng)工程項(xiàng)目管理工作,按時(shí)保質(zhì)推進(jìn)工程建設(shè)。

        三、巡察反饋問題線索的處理情況

        縣委第三輪巡察一組向縣紀(jì)委移交問題線索共有×件,我局黨組高度重視,抽調(diào)專人,積極配合縣紀(jì)委駐政法委紀(jì)檢組對(duì)巡察移交的問題線索進(jìn)行調(diào)查核實(shí),目前駐政法委紀(jì)檢組已完成問題線索處置,給予提醒談話×人,誡勉談話×人,了結(jié)×人。

        四、需要進(jìn)一步整改的事項(xiàng)及措施

        (一)×建設(shè)緩慢,×建設(shè)未完成。

        未完成整改原因:項(xiàng)目受征地拆遷難度大、多次易址以及相關(guān)政策、規(guī)定變化等因素影響,整體推進(jìn)較慢。

        下一步整改落實(shí)了情況:×已開工建設(shè),計(jì)劃×年完成地上建筑部分樓層建設(shè),×年完成建筑主體建設(shè)和內(nèi)部裝修,×0年正式運(yùn)營。我局將督促×個(gè)鎮(zhèn)履行主體責(zé)任,加快建設(shè)速度。縣級(jí)財(cái)政已撥付×建設(shè)補(bǔ)助資金×萬元,計(jì)劃×年底完成×個(gè)×建設(shè),并通過消防驗(yàn)收,獲得×許可,投入運(yùn)營。

        整改期限:×年×月×日

        (二)下屬企業(yè)**片區(qū)改造拆遷的歷史遺留問題至今未得到有效解決,每年依靠預(yù)借財(cái)政資金發(fā)放職工薪酬。

        未完成整改原因:**片區(qū)因改造拆遷進(jìn)度緩慢、開發(fā)商經(jīng)營不善等問題遲遲無法落實(shí)了安置措施,**相關(guān)資產(chǎn)沒有得到及時(shí)賠償。

        下一步整改落實(shí)了情況:積極與×、縣財(cái)政局、開發(fā)商溝通協(xié)調(diào),盡快推動(dòng)片區(qū)安置改造,爭取區(qū)位良好的安置物業(yè),盡早盤活物業(yè)產(chǎn)生效益,早日解決歷史遺留問題,切實(shí)維護(hù)職工權(quán)益。

        整改期限:×年×月×日

      【篇三】巡察整改下一步工作計(jì)劃

        一、梳理問題情況

        (一)思想建設(shè)方面存在問題。

        一是存在學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想不夠系統(tǒng)、不夠全面的問題。二是對(duì)中央精神和省委要求重傳達(dá),輕落實(shí),執(zhí)行黨中央、省委決策和廳黨組部署的力度層層減弱,存在“打折扣”的情況。三是工作創(chuàng)新不夠,思想還不夠解放,觀念還有待更新,存在攻堅(jiān)克難力度不夠大的問題。

        (二)XX方面問題。

        一是黨建工作方面,存在黨支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)需要進(jìn)一步加強(qiáng);二是經(jīng)營工作方面,存在盈利能力下降、銷量逐年下降的問題;三是管理工作方面,存在對(duì)職工關(guān)懷不夠、集體活動(dòng)不經(jīng)常等問題;四是廉政建設(shè)方面,存在思想道德風(fēng)險(xiǎn)、崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)、機(jī)制制度不完善等問題。

        二、立行立改情況

        在關(guān)懷職工方面,已落實(shí)XXX;已舉辦XXX活動(dòng),為XX提供優(yōu)惠便利,滿足職工XXX需求。在企業(yè)文化建設(shè)方面,已舉辦XXX比賽活動(dòng)。在經(jīng)營工作方面,已研究制定XXX,進(jìn)一步加強(qiáng)XX管理,促進(jìn)XX提升。

        三、持續(xù)抓好整改

        對(duì)于檢視和調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題,公司黨委結(jié)合實(shí)際,研究制定整改措施。在黨建工作方面,要依托《黨支部工作手冊(cè)》規(guī)范資料整理,依托“三會(huì)一課”和“1+1+X”主題黨日活動(dòng)規(guī)范組織生活,依托“黨員示范崗”規(guī)范黨員管理,依托主題教育找差距、抓落實(shí),確保全體黨員干部思想意志統(tǒng)一、行動(dòng)步調(diào)一致。在經(jīng)營工作方面,要以盈利為中心,降本增效,降低和化解虧損經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),保證現(xiàn)金流安全。在管理工作方面,要踐行精細(xì)化管理,完善規(guī)章制度,簡化工作流程,加強(qiáng)資金管理,依法合規(guī)納稅,推進(jìn)信息化建設(shè)。要加強(qiáng)安全穩(wěn)定和環(huán)保管理,深入開展掃黑除惡治亂專項(xiàng)斗爭,關(guān)注職工身心健康安全,確保發(fā)展環(huán)境和諧安全穩(wěn)定。在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面,要加強(qiáng)基層廉政風(fēng)險(xiǎn)的宣傳教育,加強(qiáng)基層紀(jì)檢員的教育培訓(xùn),提升紀(jì)檢員執(zhí)紀(jì)水平,修訂完善《崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控手冊(cè)》,建立防控長效機(jī)制。

        下一步,XXX黨委將保持力度,按照把學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實(shí)貫穿主題教育全過程的要求,保持思想不松、標(biāo)準(zhǔn)不降、步子不停,高質(zhì)量推進(jìn)整改落實(shí)工作,堅(jiān)決杜絕有問題不整改、大問題小整改、邊改邊犯的情況發(fā)生。

      【篇四】巡察整改下一步工作計(jì)劃

        根據(jù)縣委統(tǒng)一部署,20**年X月X日至X月X日,縣委第X巡視組巡視了X局。X月X日,縣委第X巡視組向X局反饋了巡視意見。根據(jù)巡邏工作的要求,目前發(fā)表了巡邏整頓的進(jìn)展情況。

        一、組織整改工作開展情況。

        (1)迅速部署,立即改變。收到巡察組反饋意見后,縣民政局黨組立即召開黨組會(huì),全面部署整改工作。研究制定了《關(guān)于執(zhí)行縣委第三巡邏組反饋意見的整改方案》,根據(jù)將巡邏組反饋的6個(gè)方面問題細(xì)分為具體問題進(jìn)行整改的誰主管,誰負(fù)責(zé)的原則,以黨組書記為領(lǐng)導(dǎo),組成了全體班級(jí)成員為副領(lǐng)導(dǎo)的整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立了整改辦公室,具體把握了整改工作。

        (二)嚴(yán)格明確紀(jì)律,要求實(shí)效。對(duì)巡邏組的反饋意見和大眾反映的具體問題,實(shí)施分類措施,明確負(fù)責(zé)人,限期改善,定期審計(jì),限期內(nèi)因自身原因無法完成整改任務(wù),直接追究負(fù)責(zé)人的責(zé)任。對(duì)于復(fù)雜的問題,黨組書記自己指揮的短期難以解決的問題,對(duì)于分期分期解決的具備整改條件的問題,迅速整改,確保效果。

        (3)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),重視長期。整改過程和整改結(jié)束后,定期開展回顧。立足當(dāng)前改革措施和長期機(jī)制,在抓住改革的同時(shí),及時(shí)總結(jié)改革經(jīng)驗(yàn),研究制定科學(xué)、管理、長期工作機(jī)制,抓住長期改革,提高改革效果,真正把改革控制在黨治黨責(zé)任的過程中,不斷加強(qiáng)四個(gè)意識(shí)過程,有效促進(jìn)干部風(fēng)格轉(zhuǎn)變過程,有力推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展過程,切實(shí)把巡察成果轉(zhuǎn)化為推進(jìn)縣民政局實(shí)現(xiàn)民生發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。

        二、巡邏反饋問題改善進(jìn)展情況。

        (一)黨的政治建設(shè)方面。

        1.貫徹黨的政治生活標(biāo)準(zhǔn)存在差距問題。

        整改情況:一是組織相關(guān)負(fù)責(zé)人處理。20**年X月X日,黨組書記、局長提醒黨組成員談話,組織黨組成員深入學(xué)習(xí)民主生活會(huì)相關(guān)制度文件,提高民主生活會(huì)的重要性認(rèn)識(shí),熟悉民主生活會(huì)的各項(xiàng)規(guī)定。二是20**年X月X日,召開巡邏改革主題民主生活會(huì),在會(huì)議上認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng),認(rèn)真整理調(diào)查問題,建立賬簿,進(jìn)行銷售號(hào)碼管理。三是加大黨建工作力度。定期召開黨建工作例會(huì),研究部署黨建工作。X月X日,召開黨組會(huì)專題研究20**年黨建工作構(gòu)想和計(jì)劃,發(fā)行《X局20**年度黨建工作要點(diǎn)》,每季度召開黨組會(huì)就智慧黨建、支部五化建設(shè)、主題黨日、意識(shí)形態(tài)、清除黑色等工作專題研究黨建工作。(二)黨的思想建設(shè)。

        2.學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神效果不佳。

        整改情況:一是鞏固學(xué)習(xí)責(zé)任。將理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)納入重要議事日程,納入黨建工作責(zé)任制和意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制,明確黨組書記第一責(zé)任人責(zé)任。20**年,制定《**局黨組理論中心組年度學(xué)習(xí)計(jì)劃》。二是創(chuàng)新的學(xué)習(xí)方式。每月安排一名中心成員進(jìn)行中心發(fā)言,其他班級(jí)成員交流發(fā)言。20**年,已經(jīng)開展了12次中心組學(xué)習(xí)。三是完善學(xué)習(xí)制度。完善相關(guān)制度,逐步安排學(xué)習(xí),明確學(xué)習(xí)內(nèi)容和要求。安排專人負(fù)責(zé)中心組學(xué)習(xí)的文件、資料的收集和整理,創(chuàng)造學(xué)習(xí)記錄,形成常態(tài)的長期機(jī)制。

        3.缺乏兩學(xué)一專題學(xué)習(xí)教育不足。

        整改情況:一是對(duì)有關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行組織處理的黨組成員對(duì)分管聯(lián)系領(lǐng)域的負(fù)責(zé)人進(jìn)行交談,指出工作中存在的問題和不足,促進(jìn)整改。二是開展自我調(diào)查。結(jié)合不要忘記你的首創(chuàng)精神,記住使命主題教育,通過征求意見、自我調(diào)查等方式找到問題,列出問題清單,執(zhí)行整改。對(duì)于學(xué)習(xí)心得不真實(shí)、模仿的情況下,應(yīng)對(duì)整改和整改不足的情況下,取消相關(guān)人員當(dāng)年的評(píng)價(jià)優(yōu)先評(píng)價(jià)資格。三是完善學(xué)習(xí)制度。20**年,結(jié)合不忘初心,牢記使命主題教育,嚴(yán)格制定學(xué)習(xí)方案,執(zhí)行學(xué)習(xí)計(jì)劃。例如,11月18日,以改變風(fēng)格,勇敢負(fù)責(zé),率先真正做為主題,組織全體黨員進(jìn)行主題教育第三次學(xué)習(xí)研討,各黨員提出學(xué)習(xí)體會(huì),在會(huì)議上充分交流。

        4.意識(shí)形態(tài)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制度不足。

        整改情況:一是將意識(shí)形態(tài)工作納入局部機(jī)關(guān)年度工作任務(wù),將意識(shí)形態(tài)工作列入重要議事日程,堅(jiān)持同一部署、同一執(zhí)行、同一檢查、同一審查。二是落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制。成立了以黨組書記為領(lǐng)導(dǎo)的意識(shí)形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了《**局網(wǎng)絡(luò)輿論處理特別應(yīng)急預(yù)案》。三是組織學(xué)習(xí)討論。10月22日,在縣民政局黨組第十次理論中心組學(xué)習(xí)中,學(xué)習(xí)了實(shí)行意識(shí)形態(tài)責(zé)任制的相關(guān)文件,進(jìn)行了討論。

        (三)黨的組織建設(shè)方面。

        5.黨員干部隊(duì)伍教育管理不足。

        整改情況:一是對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行組織處理,發(fā)展黨員會(huì)議記錄不完善的問題,支部書記進(jìn)行教育批評(píng),重新交付。二是加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行石門縣委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層干部隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見》,加強(qiáng)發(fā)展黨員工作的重視,繼續(xù)推進(jìn)各支部書記的教育訓(xùn)練,專門學(xué)習(xí)發(fā)展黨員工作,嚴(yán)格按程序發(fā)展黨員。三是大力推進(jìn)整改。設(shè)立專家具體負(fù)責(zé)黨費(fèi)征收,嚴(yán)格執(zhí)行每月按標(biāo)準(zhǔn)征收黨費(fèi),認(rèn)真履行黨費(fèi)基數(shù)計(jì)算報(bào)告和征收登記手續(xù)。嚴(yán)格人力資源管理,加強(qiáng)對(duì)干部的日常監(jiān)管。緊密組織部門聯(lián)系紀(jì)檢監(jiān)察部門,進(jìn)一步完善干部監(jiān)督聯(lián)席會(huì)議制度,全面把握干部各方面情況。6.基層黨建工作落實(shí)有差距。

        整改情況:一是對(duì)相關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行組織處理,黨組書記與各支部書記進(jìn)行交談。二是認(rèn)真執(zhí)行整改。根據(jù)支部五化的要求,局黨總支部加強(qiáng)各支部基層黨建工作的督促指導(dǎo)力,定期開展三會(huì)一課,及時(shí)上傳智慧黨建系統(tǒng),進(jìn)一步加強(qiáng)局黨支部對(duì)組織生活會(huì)的思想認(rèn)識(shí),切實(shí)提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部組織生活會(huì)的質(zhì)量,機(jī)構(gòu)一支部、二支部于20**年12月13日召開支部組織生活會(huì),會(huì)議上黨員干部開展批評(píng)和自我批評(píng),會(huì)議流程實(shí)現(xiàn)一會(huì)四評(píng)。三是建立長期機(jī)制。根據(jù)相關(guān)政策法規(guī)要求,建立健全機(jī)制,完善工作流程,確保不再出現(xiàn)類似問題。

        (四)黨的作風(fēng)建設(shè)。

        7.主體責(zé)任落實(shí)不到位。

        整改情況:一是建立健全工作機(jī)構(gòu),制定20**年黨風(fēng)廉政建設(shè)計(jì)劃,貫徹頂級(jí)負(fù)責(zé)人要求,將黨風(fēng)廉政建設(shè)納入黨組工作重要議事日程。二是班組成員實(shí)行一崗兩責(zé)。班級(jí)成員根據(jù)分工,直接負(fù)責(zé)分工范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政工作,抓住業(yè)務(wù),反腐倡廉建設(shè),實(shí)現(xiàn)勤奮雙優(yōu)。嚴(yán)格執(zhí)行談話制度,20**年6月至9月,班成員共36次談話,廉政談話18次。三是以胡俊杰、蔡昌明事件為鏡鑒,加強(qiáng)警告教育。20**年6月28日,組織全體干部員工,鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政所長召開**局促進(jìn)事件改革警告教育大會(huì),進(jìn)一步提高黨員干部的務(wù)實(shí)清廉意識(shí)和防腐拒絕能力,各干部員工對(duì)事件寫下了心得感想。

        三、整改產(chǎn)生的效果。

        (一)繼續(xù)抓好整改工作。堅(jiān)持目標(biāo)不變,力量不減,繼續(xù)推進(jìn)巡邏改革。完成整改后,及時(shí)組織回顧,鞏固整改成果,對(duì)需要長時(shí)間整改的繼續(xù)整改,不拖延,不敷衍,徹底改變。

        (二)全面落實(shí)兩責(zé)。牢牢建立黨建是最大的政績理念,實(shí)行黨組全面嚴(yán)格管理黨主體責(zé)任,推進(jìn)黨黨責(zé)任落實(shí)。堅(jiān)持責(zé)任必問,責(zé)任必嚴(yán),堅(jiān)持做好作風(fēng)建設(shè)。加大違法違紀(jì)行為的調(diào)查力度,特別是加強(qiáng)扶貧、民生等領(lǐng)域的監(jiān)督執(zhí)行力度。

        (3)健全完善長效機(jī)制。堅(jiān)持巡邏改革與標(biāo)本兼顧,加強(qiáng)現(xiàn)在改革措施,解決現(xiàn)在的問題和長期問題、案例問題和普遍問題,探索長期立機(jī)制,探索常態(tài)化、長期化機(jī)制,真正從源頭控制問題的發(fā)生。

      【篇五】巡察整改下一步工作計(jì)劃

        根據(jù)縣委統(tǒng)一部署,20**年8月20日至9月18日,縣委第一巡察組對(duì)縣公安局黨委進(jìn)行了巡察。20**年10月29日,縣委第一巡察組向我局反饋了巡察意見。巡察反饋問題33條,已全部完成整改,整改完成率100%,出臺(tái)和修訂制度3項(xiàng)?,F(xiàn)將巡察整改情況報(bào)告如下:

        一、提高政治站位,強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),把整改落實(shí)作為嚴(yán)肅的政治任務(wù)抓實(shí)抓牢

        縣委第一巡察組反饋意見后,我局黨委高度重視,完全贊同和誠懇接受巡察組的巡察反饋意見,進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),提高政治站位,切實(shí)擔(dān)負(fù)起整改責(zé)任。

        (一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。我局黨委先后于11月1日和11月7日召開黨委會(huì),討論整改方案,研究部署整改工作。同時(shí),成立了巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,縣委常委、公安局黨委書記、局長馬瓊才親自擔(dān)任組長,文海政委為常務(wù)副組長,其他班子成員為副組長,設(shè)立辦公室在警務(wù)督察大隊(duì),由陳山野委員兼任辦公室主任,具體負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)落實(shí)整改工作。自整改工作開展以來,我局共召開黨委會(huì)2次,整改工作推進(jìn)會(huì)2次,持續(xù)推進(jìn)巡察反饋問題整改落實(shí)工作。

       ?。ǘ┞鋵?shí)責(zé)任分解。11月8日,我局黨委研究制定了《白沙縣公安局關(guān)于落實(shí)縣委第一巡察組巡察反饋意見的整改方案》,對(duì)巡察反饋存在的4方面10類33個(gè)具體問題制定整改問題清單和整改臺(tái)賬,進(jìn)一步細(xì)化責(zé)任,分別落實(shí)到責(zé)任單位、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和具體責(zé)任人,明確了整改完成的時(shí)限,確保每個(gè)問題有措施、有進(jìn)展、見成效。適時(shí)組織召開推進(jìn)會(huì),對(duì)巡察整改工作進(jìn)行跟蹤問效,對(duì)整改過程中遇到的問題進(jìn)行討論,要求整改問題不回避,按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)逐步推進(jìn),確保整改實(shí)效。

       ?。ㄈ﹪?yán)明工作紀(jì)律。建立整改臺(tái)賬,明確工作任務(wù),嚴(yán)格整改時(shí)限,采取對(duì)賬銷號(hào)制度,解決一個(gè)、銷號(hào)一個(gè)、鞏固一個(gè),確保件件有落實(shí)、事事有回音,確保各項(xiàng)整改任務(wù)按時(shí)保質(zhì)保量完成,對(duì)在專項(xiàng)整改活動(dòng)中敷衍塞責(zé)、走過場的,對(duì)整改抓不好的嚴(yán)肅問責(zé)。

        二、巡察反饋問題整改落實(shí)情況

        (一)落實(shí)黨的路線方針政策和黨中央、省委、縣委重大決策部署方面。

        問題一:學(xué)習(xí)貫徹政治理論淺嘗輒止、浮于表面。一是我局黨委緊密結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育,以上率下,在全局范圍內(nèi)開展主題教育,每月制定相應(yīng)的學(xué)習(xí)計(jì)劃,要求各黨支部向局黨委看齊,參照開展政治理論學(xué)習(xí)。二是制定《白沙縣公安局基層黨建工作督促檢查制度》,將督促檢查各黨支部學(xué)習(xí)情況制度化,12月初我局將大嶺居12名輔警黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)入我局并督促使用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”APP,除了剛納入學(xué)習(xí)的4名黨員未達(dá)到500分以外,其余的黨員學(xué)習(xí)積分均已超過500分,今后我局將繼續(xù)督促廣大黨員堅(jiān)持使用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”APP學(xué)習(xí),并要求明年全體黨員至少達(dá)到1000分。

        問題二:黨委領(lǐng)導(dǎo)核心作用不突出,執(zhí)行力不強(qiáng)。一是通過開展黨委書記上黨課活動(dòng)和“不忘初心、牢記使命”主題教育對(duì)照黨章黨規(guī)找差距專題會(huì)議,組織班子成員集中學(xué)習(xí)、交流研討7次,班子成員對(duì)各自分管的工作進(jìn)行了反省,深刻剖析抓工作執(zhí)行力不強(qiáng)的根源,深刻領(lǐng)會(huì)公安工作的特殊性、艱巨性,提高了思想認(rèn)識(shí),切實(shí)增強(qiáng)班子的凝聚力和以上率下的作用。二是我局對(duì)“三重一大”議事議程開展學(xué)習(xí)1次,對(duì)需要上會(huì)討論的“三重一大”內(nèi)容提前報(bào)縣紀(jì)委派駐組審閱后才上會(huì)討論,嚴(yán)格落實(shí)民主集中制和末位表態(tài),進(jìn)一步規(guī)范黨委議事議程。重新對(duì)各單位“三項(xiàng)治理”工作進(jìn)行查缺補(bǔ)漏,發(fā)現(xiàn)一起,清退一起,做到全面徹底,對(duì)違規(guī)使用油卡的情況已全部清退完成。并修改細(xì)化公安局《財(cái)務(wù)內(nèi)控管理制度》,開展財(cái)務(wù)管理培訓(xùn),進(jìn)一步嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律。三是交通管理大隊(duì)采取多方舉措,加大對(duì)駕乘人員佩戴頭盔專項(xiàng)整治力度,12月份省廳通報(bào)我縣駕乘人員頭盔總佩戴率環(huán)比上升,總佩戴率達(dá)到95%以上,行動(dòng)取得階段性成效,同時(shí)在縣“治超辦”組織下,加大對(duì)貨車超載違法行為的查處力度,期間共查處貨車超載72起,轄區(qū)貨車超載現(xiàn)象得到明顯改善。四是加強(qiáng)對(duì)群眾來訪來信接待工作,認(rèn)真梳理分析,并做好登記錄入系統(tǒng),按照信訪條例規(guī)定依時(shí)辦結(jié),及時(shí)反饋信訪人。對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的問題,局領(lǐng)導(dǎo)親自面對(duì)面接訪,具體和全面了解群眾反映問題的實(shí)質(zhì),能當(dāng)場解決就當(dāng)場解決,如情況復(fù)雜就按信訪條例規(guī)定辦理。巡察期間,共受理信訪事項(xiàng)2起6人次,均對(duì)信訪人進(jìn)行答復(fù)。五是針對(duì)群眾車輛被盜案件破案率低的問題,我局刑偵大隊(duì)針對(duì)摩托車盜竊案件的發(fā)案時(shí)間和地點(diǎn),加強(qiáng)日常巡防工作,共出動(dòng)警力2000余人次、車輛400余輛次。11月份以來,我局立盜竊摩托車案19起,立案數(shù)與9、10月相比下降29%;破獲盜竊車輛案件4起,破案率21%;抓獲犯罪嫌疑人10名,有效遏制此類案件的多發(fā)勢(shì)頭。

        問題三:形式主義、官僚主義依然存在。一是我局已召開黨委會(huì),要求局黨委成員嚴(yán)格按照理論中心組學(xué)習(xí)安排表并結(jié)合實(shí)際學(xué)習(xí),巡察期間共開展黨委理論中心組學(xué)習(xí)4次,召開專題會(huì)、交流會(huì)3次,制定《白沙縣公安局基層黨建工作督促檢查制度》,通過以制度管支部,以制度促黨建的方式,提高廣大黨員政治意識(shí)和學(xué)習(xí)意識(shí)。同時(shí)局黨委成員結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育,深入各基層開展調(diào)研,每名班子成員完成調(diào)研報(bào)告1篇,共8篇。二是我局警務(wù)保障室已組織全體工作人員學(xué)習(xí)《政府投資項(xiàng)目監(jiān)督管理辦法》,加強(qiáng)業(yè)務(wù)部門的橫向聯(lián)系,做到協(xié)調(diào)溝通,及時(shí)通報(bào)項(xiàng)目開展情況。

        問題四:對(duì)掃黑除惡專項(xiàng)斗爭認(rèn)識(shí)不夠、實(shí)效不明顯。

        一是我局掃黑辦已對(duì)本轄區(qū)發(fā)生的涉惡類違法犯罪活動(dòng)、刑事、治安警情以及“黃賭毒”警情開展常態(tài)化分析研判,同時(shí)采取線上分析研判、線下深挖擴(kuò)線的同步聯(lián)動(dòng)工作模式,及時(shí)發(fā)現(xiàn)涉黑涉惡線索。截至目前,我局共摸排出18條線索,其中6條具有涉惡犯罪嫌疑,1條具有其他犯罪嫌疑,11條無犯罪嫌疑,均已全部辦結(jié)。二是主動(dòng)擔(dān)當(dāng),積極開展打擊非法采砂活動(dòng)。今年以來,我局累計(jì)查處非法采砂查處非法采砂案件18起,行政拘留47人,共出動(dòng)警力682人次,警車350余輛次,開展河道巡查310余次;配合縣綜合行政執(zhí)法局開展聯(lián)合執(zhí)法42次,辦理案件18起,取締非法采砂點(diǎn)39處,配合銷毀非法采砂船10艘,搗毀抽砂浮臺(tái)、抽砂或洗砂設(shè)備8臺(tái),處罰、暫扣鏟車、挖機(jī)、各類運(yùn)輸車24輛,全面遏制轄區(qū)內(nèi)非法采砂活動(dòng)。

       ?。ǘ┞鋵?shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任方面。

        問題一:履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任不力。一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。我局黨委理論中心組深入學(xué)習(xí)黨的十九屆四中全會(huì)精神,進(jìn)一步提升思想認(rèn)識(shí),推動(dòng)黨委成員自覺肩負(fù)起管黨治黨的主體責(zé)任和“一崗雙責(zé)”要求;以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機(jī),在全局范圍內(nèi)深入學(xué)習(xí)貫徹***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,深入學(xué)習(xí)黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神,督促黨員民警自覺做到“兩個(gè)維護(hù)”。二是開展紀(jì)律作風(fēng)大整頓活動(dòng)。我局黨委把狠抓隊(duì)伍紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)作為當(dāng)前的一項(xiàng)主要工作,結(jié)合部署的“慢作為、不作為、亂作為”警示教育活動(dòng),在全局范圍內(nèi)開展紀(jì)律作風(fēng)大整頓,從嚴(yán)管黨治黨治警,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變隊(duì)伍作風(fēng)。期間共開展警示教育活動(dòng)3次,廉政文化教育活動(dòng)1次,深入監(jiān)管場所對(duì)看守所存在的紀(jì)律作風(fēng)問題進(jìn)行整頓。三是強(qiáng)化日常監(jiān)督檢查。11月份以來,我局督察部門共開展現(xiàn)場督察(暗訪)20次,出動(dòng)警力40人次,檢查基層派出所21個(gè)次,聯(lián)合法制部門對(duì)11個(gè)基層派出所的執(zhí)法辦案情況開展專項(xiàng)檢查,開展網(wǎng)上督察40次,檢查值班場所、服務(wù)窗口和執(zhí)法辦案場所600余個(gè)次,下發(fā)督察通報(bào)3期,對(duì)發(fā)現(xiàn)的值班備勤等問題,當(dāng)場要求進(jìn)行整改。四是堅(jiān)持抓好“兩個(gè)常態(tài)”,嚴(yán)格落實(shí)談話制度。對(duì)黨員干部苗頭性、傾向性問題和輕微違紀(jì)問題早抓早管、防微杜漸。巡察整改工作開展以來,我局黨委共對(duì)黨員民警開展提醒談話3人次,誡勉談話5人次。四是我局黨委充分認(rèn)識(shí)抓公安隊(duì)伍思想教育工作的重要性,對(duì)加強(qiáng)民警思想政治教育工作進(jìn)行研究,制定政治教育培訓(xùn)方案,并計(jì)劃于明年起加大對(duì)民警思想政治教育工作的投入。

        問題二:貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神不徹底。我局警務(wù)保障室研究修改完善《財(cái)務(wù)內(nèi)控管理制度》,明確審批權(quán)限,細(xì)化報(bào)銷程序,從源頭上杜絕違規(guī)報(bào)銷行為,加強(qiáng)公務(wù)用車油卡管理,實(shí)行一張主卡二張副卡制度,加強(qiáng)油料臺(tái)賬登記管理,油卡捆綁車牌號(hào),堅(jiān)決杜絕私車公用發(fā)生;由警務(wù)保障室統(tǒng)籌資金1.5萬元,對(duì)龍江派出所等6個(gè)超標(biāo)的所長辦公室采取調(diào)整或改造的方式進(jìn)行整改,目前已全部整改完成。

        問題三:招投標(biāo)程序不規(guī)范,廉政防控存在漏洞。我局警務(wù)保障室已組織全體工作人員學(xué)習(xí)招投標(biāo)法、保密法,強(qiáng)化崗位職責(zé),指派1人專職管理項(xiàng)目資料,制定借閱制度和臺(tái)賬,做到事前監(jiān)管,查閱招標(biāo)文件,將出現(xiàn)問題的招標(biāo)代理公司列入不合作名單,不再與其進(jìn)行業(yè)務(wù)往來。

        (三)落實(shí)黨建工作、組織建設(shè)選人用人責(zé)任方面。

        問題一:黨建是最大的政績觀樹得不牢。一是我局黨委結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育,于12月6日召開民主生活會(huì),嚴(yán)格按照程序要求,與會(huì)人員實(shí)事求是、客觀公正地指出問題、直面問題,敢于動(dòng)真碰硬,做到講黨性不講私情,講原則不講關(guān)系,達(dá)到紅臉出汗的效果。二是把黨建工作列入局黨委會(huì)議重要議事內(nèi)容,局黨委至少每半年研究一次黨建工作,局黨委成員強(qiáng)化黨建工作第一責(zé)任人的意識(shí),每年至少參加一個(gè)支部召開的支部會(huì)議,加強(qiáng)對(duì)分管所隊(duì)黨建工作的指導(dǎo)和督查,聽取所隊(duì)黨建工作情況匯報(bào);10月31日,局黨委書記馬瓊才親自給全局黨員民警上了一堂專題黨課,局黨委班子成員也在所在支部開展上黨課活動(dòng),制定《白沙縣公安局基層黨建工作督促檢查制度》,對(duì)3個(gè)基層黨支部開展檢查指導(dǎo)工作,把嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度作為從嚴(yán)治黨的有力抓手,要求各黨支部要按照“三會(huì)一課”建立臺(tái)賬,維護(hù)黨內(nèi)組織生活制度的嚴(yán)肅性。

        問題二:選人用人工作未嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度。我局黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,使領(lǐng)導(dǎo)干部及組織人事負(fù)責(zé)人熟悉干部選拔任用程序,規(guī)范干部選拔任用工作機(jī)制,確保干部任用符合程序。根據(jù)組織原則,凡任免干部均由政工部門進(jìn)行考察,形成考察建議后,再提交黨委會(huì)研究討論。研究建立人才庫制度,加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),遵循人才選拔培養(yǎng)使用規(guī)律,有計(jì)劃培養(yǎng)和使用人才。政工室已與組織部門對(duì)接,部門負(fù)責(zé)人問題為前期人事凍結(jié)導(dǎo)致,現(xiàn)我局已召開黨委會(huì)討論通過,擬任干部一批,并將相關(guān)任免請(qǐng)示報(bào)縣委組織部審批。

       ?。ㄋ模┞鋵?shí)責(zé)任整改方面。

        問題一:落實(shí)省委巡視整改要求打折扣。一是針對(duì)違規(guī)發(fā)放、重復(fù)領(lǐng)取津補(bǔ)貼的問題,我局已經(jīng)根據(jù)巡察組的要求,在巡察期間立行立改,已對(duì)違規(guī)領(lǐng)取的津補(bǔ)貼全部進(jìn)行清退。自巡察組10月29日反饋問題后,我局各派出所再次對(duì)“三項(xiàng)治理”工作進(jìn)行自查自糾,對(duì)違規(guī)使用油卡已全部清退完成。二是針對(duì)看守所隊(duì)伍管理問題,我局黨委已對(duì)看守所班子進(jìn)行了調(diào)整,配齊配強(qiáng)干部隊(duì)伍,建立完善日??记谥贫?,嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷假制度,杜絕頂班替班現(xiàn)象,由帶班領(lǐng)導(dǎo)不定期對(duì)值班情況進(jìn)行監(jiān)督,通過夜查、調(diào)閱視頻監(jiān)控等形式,強(qiáng)化日常監(jiān)督管理;開展監(jiān)管隊(duì)伍紀(jì)律作風(fēng)專項(xiàng)整治活動(dòng),通過自查自糾和檢舉揭發(fā),重點(diǎn)整治看守所民警、輔警、職工執(zhí)法不公、用權(quán)不廉、制度不落實(shí)、管理不規(guī)范等問題。巡察整改期間,我局看守所共召開所領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議3次,專題部署紀(jì)律作風(fēng)專項(xiàng)整治工作所務(wù)會(huì)議3次,對(duì)2名未嚴(yán)格履行值班職責(zé)的監(jiān)管人員進(jìn)行處理,看守所紀(jì)律作風(fēng)已得到明顯轉(zhuǎn)變,隊(duì)伍面貌實(shí)現(xiàn)大改觀,整改工作取得明顯成效。

        三、整改取得成效

       ?。ㄒ唬┝⑿辛⒏模コ鲅膊斐尚???h委對(duì)我局黨委開展巡察工作,對(duì)我們黨委加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、執(zhí)行民主集中制、嚴(yán)肅黨規(guī)、黨紀(jì)的一次集中檢驗(yàn),是一次“政治體檢”。在巡察期間,邊巡察邊整改,我局黨委切實(shí)履行“兩個(gè)責(zé)任”,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題不遮不掩,嚴(yán)肅認(rèn)真對(duì)待存在問題,立行立改,堅(jiān)決落實(shí)到位。巡察工作的開展,使我局黨員干部講政治、講規(guī)矩、講紀(jì)律的意識(shí)得到加強(qiáng),擔(dān)當(dāng)務(wù)實(shí)作風(fēng)得到強(qiáng)化,。

       ?。ǘ┡e一反三,凝聚干事創(chuàng)業(yè)的信心。我局立足工作實(shí)際,針對(duì)巡察發(fā)現(xiàn)的問題,深刻剖析問題根源,舉一反三,解決思想問題,真正使整改過程成為全局公安隊(duì)伍提升凝聚力、戰(zhàn)斗力的過程;堅(jiān)持把整改工作與日常公安工作緊密結(jié)合,落實(shí)到打擊違法犯罪、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定上來;堅(jiān)持把整改工作與作風(fēng)建設(shè)結(jié)合起來,嚴(yán)格貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定,嚴(yán)防“四風(fēng)”問題反彈回潮,確保公安隊(duì)伍干凈、純潔,進(jìn)一步增強(qiáng)隊(duì)伍的凝聚力,全局干事創(chuàng)業(yè)精神得到全面提升。

        (三)建章立制,深化整改成效。我局黨委堅(jiān)持以問題為導(dǎo)向,切實(shí)把整改過程轉(zhuǎn)變?yōu)榻鉀Q問題、建章立制、堵塞漏洞、推動(dòng)工作的過程。例如對(duì)派出所違規(guī)使用油卡、“三重一大”事項(xiàng)討論、選人用人、黨建等方面暴露出來的漏洞,在抓好整改的同時(shí),深入思考制度設(shè)計(jì)以及執(zhí)行方面存在的缺陷,注重建設(shè)。巡察整改后,共梳理完善制度3項(xiàng),嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)制度,鞏固整改成果,防止問題反彈,推動(dòng)形成長效化常態(tài)化的巡察整改工作機(jī)制。

        四、下一步工作打算

        下一步,我局黨委將始終堅(jiān)持問題導(dǎo)向,緊緊圍繞巡察反饋問題,堅(jiān)持舉一反三,持續(xù)抓好整改落實(shí)工作,切實(shí)鞏固整改成果。

       ?。ㄒ唬┘訌?qiáng)黨的組織領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮黨的核心作用。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大、十九屆四中全會(huì)精神,堅(jiān)持以***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),進(jìn)一步強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”,進(jìn)一步完善全面從嚴(yán)治黨責(zé)任制度,切實(shí)肩負(fù)起管黨治黨的主體責(zé)任,嚴(yán)格執(zhí)行政治紀(jì)律,切實(shí)增強(qiáng)執(zhí)行力,堅(jiān)決服從各級(jí)黨委的決策部署,抓好組織落實(shí),做到令行禁止,不折不扣把各級(jí)黨委的決策部署落實(shí)到位。

       ?。ǘ簩?shí)從嚴(yán)治黨治警的政治責(zé)任,狠抓隊(duì)伍管理。

        繼續(xù)層層壓實(shí)從嚴(yán)治黨治警政治責(zé)任,認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,敢于直面問題,較真碰硬,敢于擔(dān)當(dāng),勇于負(fù)責(zé),真正做到守土有責(zé)、守土盡責(zé)。加強(qiáng)隊(duì)伍管理,開展思想教育和警示教育,進(jìn)一步促進(jìn)黨員隊(duì)伍紀(jì)律作風(fēng)建設(shè),引導(dǎo)黨員民警知敬畏、存戒懼、守底線,最大限度地提升廣大黨員民警愛黨敬業(yè)和遵紀(jì)守法意識(shí),最大限度地讓廣大黨員民警不犯或少犯錯(cuò)誤,保持公安隊(duì)伍的純潔健康。

        (三)著力抓實(shí)黨建主體責(zé)任擔(dān)當(dāng),夯實(shí)基層黨建工作。堅(jiān)持把加強(qiáng)黨建工作擺在突出位置,堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”,組織專題研究全年黨建工作發(fā)展方向、工作步驟、建設(shè)內(nèi)容,制定黨建工作方案對(duì)照實(shí)施,明確牽頭管理責(zé)任。帶頭嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,深入開展批評(píng)與自我批評(píng),把全面從嚴(yán)治黨落到實(shí)處。不斷加強(qiáng)基層黨建工作,加強(qiáng)對(duì)基層黨建的指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督力度,使基層組織的戰(zhàn)斗堡壘作用更加突出,為做好新形勢(shì)下白沙公安工作提供堅(jiān)強(qiáng)的政治、組織和思想保障。

       ?。ㄋ模├^續(xù)強(qiáng)化整改落實(shí),建立長效機(jī)制。我局黨委將繼續(xù)認(rèn)真貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨要求,保持力度不減、節(jié)奏不變,繼續(xù)以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求推動(dòng)整改問題的落實(shí);著力構(gòu)建長遠(yuǎn),研究制定、完善各項(xiàng)制度,防止問題反彈,確保整改成果運(yùn)用到位,推動(dòng)各項(xiàng)工作取得新成效,為高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量建設(shè)海南自貿(mào)區(qū)(港)和美好新白沙營造和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。

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