【63xf.com--總結(jié)】
總結(jié)是事后對某一階段的工作或某項工作的完成情況，包括取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)加以回顧和分析，為今后的工作提供幫助和借鑒的一種書面材料。以下是小編整理的關(guān)于干部年度述法表個人總結(jié)【七篇】，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
干部年度述法表個人總結(jié)篇1
一、黨風(fēng)廉政工作開展情況
(一)注重學(xué)習(xí)，深化對開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作重要性和必要性的認(rèn)識，學(xué)以立德，學(xué)以明志
一年來，我進一步抓好學(xué)習(xí)落實，采取多種學(xué)習(xí)形式，提高學(xué)習(xí)的質(zhì)量和效果，深刻認(rèn)識開展黨風(fēng)廉政建設(shè)及加強自身廉政建設(shè)的重要性。一是認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了黨的十七大精神，省、州委第九次黨代會精神，《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)處分條例》，從政治和全局的戰(zhàn)略高度上明確了開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作重要意義，牢固樹立了馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，不斷增強艱苦奮斗、廉潔從政、立黨為公、執(zhí)政為民的自覺性。二是堅持示范教育和警示教育相結(jié)合，增強拒腐防變能力。我以孫波等先進人物為學(xué)習(xí)榜樣，堅持學(xué)習(xí)與撰寫心得體會、讀后感結(jié)合，從思想上牢固樹立了權(quán)力就是服務(wù)、權(quán)力就是責(zé)任、權(quán)力就是奉獻的觀念。通過觀看腐敗案警示片，以反面典型引以為戒、警鐘長鳴，警示自己在大是大非面前保持清醒的政治頭腦，做到自重、自省、自警、自律。三是堅決克服盲目攀比的思想，耐得住寂寞，守得住清貧，樂于吃苦，安于奉獻。
（二）認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政責(zé)任制，促進黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)的落實
一是強化責(zé)任。按照分工，在年初我與分管的各股室簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書，并將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考核、同評比、同獎懲，確保使黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項工作任務(wù)落到實處。
?二是加強監(jiān)督。組織所分管股室的同志們開展了《若干準(zhǔn)則》和《兩個條例》學(xué)習(xí)活動，抓好反腐倡廉的宣傳教育，使每個同志嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)格廉潔自律，用黨紀(jì)政紀(jì)規(guī)范自己的行為。加強監(jiān)督檢查力度，始終堅持對分管部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)進行檢查，定期不定期對一些敏感辦事部門責(zé)任制的落實情況進行抽查，進一步增強他們遵紀(jì)守法和反腐倡廉的自覺性。
?。ㄈ娀晕壹s束，堅持廉潔自律
在工作和生活中，我堅持做到了從自身做起，嚴(yán)格按照黨章黨紀(jì)規(guī)范自己的言行，嚴(yán)格遵守廉潔從政的法律規(guī)定，自覺接受領(lǐng)導(dǎo)和同志們的監(jiān)督，正確對待手中的權(quán)力，嚴(yán)于律己，以身作則，時時處處起到黨員領(lǐng)導(dǎo)的先鋒模范作用和表率作用。能夠做到抵制一切不正當(dāng)之風(fēng)，堅決同各類腐敗行為作斗爭。能夠做到堅持黨支部集體領(lǐng)導(dǎo)，始終維護黨支部的權(quán)威、維護局領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)，大事講原則，小事講風(fēng)格，有事多與黨支部成員溝通，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志，嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有關(guān)規(guī)定，切實加強對配偶、子女的教育管理。一年來，我沒有利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為自己、子女、親友及身邊工作人員謀取利益。
（四）從嚴(yán)律己，不斷加強自身廉政建設(shè)
在抓好全局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的同時，我堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，帶頭執(zhí)行上級廉潔自律有關(guān)政策和紀(jì)律規(guī)定，凡要求下級做到的，自己首先做到，要求下級不做的，自己堅決不做。自覺做到堅持原則、不謀私利、不搞特殊化，正確行使權(quán)力，公平實施獎懲，公道評價工作，公正使用干部。落實“三管四不”的規(guī)定，嚴(yán)格教育管理好家屬、子女和身邊工作人員。一年來，子女及身邊工作人員沒有違法違紀(jì)問題的發(fā)生。在我的帶動和影響下，班子成員和全局干部都能嚴(yán)于律己，沒有出現(xiàn)違紀(jì)政紀(jì)的人和事。
二、隊伍建設(shè)
隊伍建設(shè)是有效開展維穩(wěn)工作的關(guān)鍵，是充分發(fā)揮安監(jiān)部門的行政職能基石，是提高領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)政能力的重要抓手，是加強干部政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能的主要途徑。今年我局利用“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法（業(yè)）為民”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”、黨風(fēng)廉政建設(shè)等各種主題實踐活動為契機，大力增強領(lǐng)導(dǎo)干部和干部的綜合素質(zhì)。
（一）繼續(xù)開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動
在鞏固去年“干部作風(fēng)建設(shè)年”和“爭優(yōu)創(chuàng)先”活動成果的基礎(chǔ)上，今年我局繼續(xù)認(rèn)真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，按照縣“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的統(tǒng)一安排，我局認(rèn)真做好了20**年度公開承諾工作，自覺接受上級組織和人民群眾的監(jiān)督檢查；扎實做好領(lǐng)導(dǎo)干部點評工作，實行三級點評、注重分類指導(dǎo)、務(wù)求點評實效；突出抓好黨員示范窗口（崗位）活動，創(chuàng)新活動載體、強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、樹立典型效應(yīng)，積極推進“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的深入扎實開展。
（三）積極開展黨風(fēng)廉政教育
認(rèn)真貫徹落實中央、省、州、縣關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)文件精神，按照工作要求，采取三項措施抓緊、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。一是擬定了《縣安監(jiān)局20**年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作計劃》和《縣安監(jiān)局20**年建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系工作計劃》，調(diào)整充實領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，補充完善工作人員，層層簽訂了《20**年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作目標(biāo)責(zé)任書》，將廉政建設(shè)工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考核、同獎懲，健全懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)各項制度，制定《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制分工規(guī)定的通知》，進一步明確“一崗雙責(zé)”制，建立完善財務(wù)管理制度、考評考核等制度，切實從源頭上預(yù)防腐敗，無違法違紀(jì)案件發(fā)生。二是認(rèn)真貫徹“重在教育、預(yù)防為主”的方針，組織全體干部、特別是領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)了有關(guān)黨風(fēng)廉政方面的法律法規(guī)和典型案例，進一步提高安檢部門隊伍政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高拒腐防變的能力。三是根據(jù)我縣黨風(fēng)廉政建設(shè)的需要，縣紀(jì)委建立了全縣科級領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案，按照完善廉政檔案的要求，我局落實專人收集了副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部的個人基本信息、廉政承諾書、重大事項報告情況、履行黨風(fēng)廉政堅實責(zé)任制情況等資料，并統(tǒng)一進行整理，完成了完善領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案的準(zhǔn)備工作。
通過我和全局干部的共同努力，我局的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作取得了明顯成效。但工作中還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，個人廉潔自律方面還有待于進一步加強。主要表現(xiàn)在：一是抓干部廉政教育活動的形式不夠靈活。二是對黨風(fēng)廉政建設(shè)的督促檢查力度還不夠大。這些問題我將在今后的工作中認(rèn)真加以克服。在日常工作開展中對干部的教育培訓(xùn)的面還不夠?qū)?，培?xùn)的力度和內(nèi)容還有待進一步提高；對法律服務(wù)的主動性還不夠強，服務(wù)的內(nèi)容還有待進一步提高；監(jiān)督檢查的內(nèi)容和形式還有待進一步改善與完善。究其原因是多方面的，但其根本原因還是開拓創(chuàng)新不夠，面對繁重而復(fù)雜的工作任務(wù)和矛盾，方法簡單，效率不高。今后，我將發(fā)揚成績，克服自身存在的問題，進一步發(fā)揮“一把手”帶頭作用，切實加強指導(dǎo)監(jiān)管工作，持之以恒地為縣社會政治穩(wěn)定和經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做貢獻。
干部年度述法表個人總結(jié)篇2
20**年我嚴(yán)于律己，將學(xué)法、守法、用法作為工作生活的基本要求，現(xiàn)將具體情況匯報如下：
一、強化學(xué)法用法意識。依法治國是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)人民治理國家的基本方略，是發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟的客觀需要，也是社會文明進步的顯著標(biāo)志，同時還是國家長治久安的必要保障、是人民當(dāng)家做主的根本保證。作為一名國家公務(wù)人員，在平時學(xué)習(xí)工作中，認(rèn)真學(xué)習(xí)《憲法》和社會主義法律制度、認(rèn)真學(xué)習(xí)各地先進的有效的宣傳方法，用法律法規(guī)規(guī)范自己的言行，認(rèn)真開展好自己的本職工作。
二、提高依法行政能力。一年來我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中華人民共和國憲法》《公務(wù)員法》《中華人民共和國民法總則》《中華人民共和國刑法》《行政處罰法》等法律法規(guī)知識，一定程度上豐富了自己的法律法規(guī)知識水平，為依法行政提供了必要條件。
三、依法開展各項工作。在日常工作生活中，我堅持法治思維，踐行法治理念，始終恪守國家法律法規(guī)和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律準(zhǔn)則，嚴(yán)格依法、依紀(jì)、依規(guī)把各項工作落到實處。一年來，沒有出現(xiàn)違紀(jì)違法違規(guī)的現(xiàn)象，較好地履行了自己的職責(zé)，為加快建設(shè)“全省經(jīng)濟生態(tài)強區(qū)”貢獻了自己的力量。
干部年度述法表個人總結(jié)篇3
一、勤學(xué)習(xí)、重修身，增強素質(zhì)
學(xué)習(xí)是掌握知識、提高能力的重要途徑，是基層干部立身之基、強能之本。學(xué)習(xí)不僅是一個任務(wù)，更是一種生活態(tài)度。俗話說“活到老、學(xué)到老，還有三分沒學(xué)到?！币粋€人越是努力學(xué)習(xí)，越就會覺得自己的知識少。“知之少是因為眼茫然?！痹趯W(xué)習(xí)的道路上，只有起點、沒有終點。一個干部政治上的堅定，來源于理論上的成熟。而提高理論素養(yǎng)的方法就是學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)，不僅要從書本上學(xué)、在實踐中學(xué)，更要向群眾學(xué)。學(xué)習(xí)的目的就是不斷提高自己的修養(yǎng)，更堅定信念，確立立場。深入學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十九大精神及中央的各項路線、方針、政策，重點在精學(xué)、深學(xué)上下功夫，不斷豐富自己的政治理論知識，提高自身政治判斷能力和政治敏感性、自覺性。正確把黨十九大精神貫徹好、落實好、宣傳好。認(rèn)真學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于全面推進依法治國若干重大問題的決定》提出的新論斷和新觀點，深刻認(rèn)識全面推進依法治國的會議主題，牢牢把握依法治國的指導(dǎo)思想、總目標(biāo)、五項原則、五項重點任務(wù)以及加強和改進黨對全面推進依法治國領(lǐng)導(dǎo)的七項要求。
二、恪盡本職，切實做好各項分管工作
?。ㄒ唬I(yè)務(wù)工作：
1、黨建工作。一是根據(jù)省委組織部、宜春市委組織部統(tǒng)一部署，按照省作風(fēng)建設(shè)工作會議精神要求，為進一步加強干部管理，改進工作作風(fēng)，提升工作效能，切實發(fā)揮績效綜合考核的激勵導(dǎo)向作用，充分調(diào)動干部干事創(chuàng)業(yè)積極性。制定了劉公廟鎮(zhèn)干部績效綜合考核試點工作實施方案。依據(jù)三定三考三掛鉤的方法促進干部履責(zé)，以崗位業(yè)績印證干部作風(fēng)；以急難險重檢驗擔(dān)當(dāng)實干，以擔(dān)當(dāng)實干推動整體工作落實。制定了劉公廟鎮(zhèn)干部績效考核內(nèi)容、崗位系數(shù)設(shè)置表、干部作風(fēng)負(fù)面清單、干部業(yè)績負(fù)面清單、班子成員業(yè)績負(fù)面清單及干部業(yè)績表現(xiàn)加分項目。二是嚴(yán)格堅持三會一課等制度，安排開展黨性實踐活動70次。
2、土管規(guī)劃。一是嚴(yán)格執(zhí)行土管規(guī)劃政策，制定劉公廟宅基地改革方案，農(nóng)村宅基地改革工作今年根據(jù)全鎮(zhèn)21個新農(nóng)村點上報一戶多宅621宗，面積45638㎡，并上傳拆除圖片60多張到市政府宅基地改革辦公室。二是對全鎮(zhèn)14個村委、集鎮(zhèn)各類建設(shè)用地實行嚴(yán)格的審批制度，農(nóng)民建房做到選址、放線、測量、報批、驗收五到位。全鎮(zhèn)今年共收到建房用地申請表127宗。今年5月份已報批67宗，其中農(nóng)用地37宗（占耕地14戶，面積1530㎡)其它農(nóng)用地23宗，面積2445㎡，拆舊18宗，面積1485㎡，已待報批30戶。三是對鎮(zhèn)范圍內(nèi)五洲磚廠，雌溪磚廠進行了整治與規(guī)范，使其符合安全生產(chǎn)的要求，對雌溪磚廠非法用地，我們分別下達(dá)了《停止取土告知書》，并依法拆除工棚400平方米左右。
3、生態(tài)環(huán)保工作。一是開展生豬養(yǎng)殖污染“回頭看”。鎮(zhèn)組建了7支巡查隊伍，對全鎮(zhèn)范圍內(nèi)所有養(yǎng)豬場進行定期或不定期巡查，重點打擊非法復(fù)養(yǎng)、方法養(yǎng)殖行為。20**年發(fā)生了5起養(yǎng)殖場非法加裝設(shè)施，準(zhǔn)備復(fù)養(yǎng)的行為，我鎮(zhèn)迅速反應(yīng)，組織人員對場主進行勸導(dǎo)并詳細(xì)闡述了市環(huán)保局相關(guān)政策法規(guī)，對復(fù)養(yǎng)行為做到嚴(yán)厲杜絕。同時加大了限養(yǎng)區(qū)豬場整治力度，32家限養(yǎng)區(qū)豬場已關(guān)停26家，4家已請第三方進行治理，2家請專業(yè)治理公司進行治理。二是加強消滅劣V類水工作。全面開展水庫渠系清淤、消毒工作，所有54座?。ǘ┬鸵陨纤畮彀磿r完成了清庫，水庫均已進行環(huán)保處理或石灰消毒，水庫水質(zhì)得到極大改善，劉公廟鎮(zhèn)5個水質(zhì)監(jiān)測點水質(zhì)全部達(dá)標(biāo)，無劣V類水存在。大力開展肖江流域渠系、禮江流域渠系、豬場排污口清淤工作，全鎮(zhèn)渠系清淤累計達(dá)35公里，水葫蘆水面12公里，打撈水葫蘆110噸，投入資金累計達(dá)150萬。三是轄區(qū)內(nèi)已無在養(yǎng)鴨場。所有水庫已實施人放天養(yǎng)，確保無肥水養(yǎng)魚現(xiàn)象。對投放畜禽糞便的行為予以嚴(yán)厲打擊。巡查發(fā)現(xiàn)湖丘村委爐下村黃杰見向花門樓水庫偷下雞糞，對其處以3萬元罰款的處罰措施。四是清潔工程治理，制定并實施了劉公廟鎮(zhèn)環(huán)境綜合整治百日攻堅“凈化”行動檢查考核表，確保了劉公廟鎮(zhèn)范圍內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生狀況得到極大改善。
4、武裝工作。抓好民兵整組同時，積極組織適齡青年參軍，20**年劉公廟應(yīng)征入伍青年8人，全部為大學(xué)生兵，超額完成市武裝部下達(dá)任務(wù)，因此我鎮(zhèn)的征兵工作受到市人武部的肯定，榮獲樟樹市征兵工作先進單位稱號。防汛抗洪期間，多次出動民兵應(yīng)急分隊參與防洪搶險，有力保護了人民生命財產(chǎn)安全。
5、辦公室工作。機關(guān)干部考勤制度更加規(guī)范化，制定了機關(guān)干部考勤管理辦法，要求全鎮(zhèn)干部職工嚴(yán)格遵守考勤制度和請銷假制度，上下班簽到簽退，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，明確規(guī)定工作期間不擅自脫崗或不到崗，講究工作方法，禁止以任何不文明、不禮貌的言行對待辦事群眾，禁止在工作期間做與工作無關(guān)的事情等，做到了下鄉(xiāng)請假去向更清楚，群眾辦事更方便，贏得了干職工和群眾的肯定。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定，在公務(wù)接待上嚴(yán)禁超標(biāo)，做到勤儉節(jié)約，不鋪張浪費，以地方菜色為主。
?。ǘ禳c工作。去年我掛點雌溪、五洲兩個村委.協(xié)助并指導(dǎo)了五洲村委鄧家村的新農(nóng)村建設(shè)。雌溪村委作為十三五省級貧困村，深感扶貧責(zé)任重大，雌溪村委現(xiàn)有建檔立卡貧困戶20戶，其中困境兒童、孤兒補助2戶，發(fā)放補助金13350元;低保補助19戶，發(fā)放補助金117822元;五保補助2戶，發(fā)放補助金12240元;殘疾補助6戶，發(fā)放補助金6560元;產(chǎn)業(yè)扶貧發(fā)放補助金11853元;健康扶貧發(fā)放補助金54047.52元;危房改造7戶，發(fā)放補助金83500;教育扶貧5戶，發(fā)放補助金14875元;雌溪小康牛場重新整頓，規(guī)范建設(shè)，通過招投標(biāo)轉(zhuǎn)租給鄧歷群。
三、講效率、重務(wù)實
務(wù)實是一切工作的落腳點。作為政府工作人員，要全面落實科學(xué)發(fā)展觀、樹立正確的政績觀，不斷加強自身思想、工作、生活、作風(fēng)建設(shè)，端正工作態(tài)度，改進工作作風(fēng)。一是注重團結(jié)協(xié)作。作為班子成員，能自覺維護班子的團結(jié)，維護集體決定，能與班子成員和諧共處，同舟共濟。二是堅持率先垂范。嚴(yán)格做到要求別人做的，自己首先做到。率先垂范執(zhí)行機關(guān)考勤制度，率先垂范參與中心工作，做到?jīng)_鋒在前，享受在后，不指手畫腳，不推卸責(zé)任。堅持工作高效率，立說立行，求真務(wù)實，腳踏實地，扎實苦干，不搞花架子，不欺上瞞下。能深入實際，深入群眾，解決實際問題，面對困難、矛盾和問題不推諉回避，不怨天尤人，積極應(yīng)對，妥善處理。三是狠抓工作落實。堅持把落實作為工作推進的主抓手，對市委、政府部署安排的工作，不折不扣的落實好、完成好。做到任務(wù)布置不過夜，工作落實不落后，對于工作中的阻力和矛盾，不上交，不敷衍，勇于面對，敢于碰硬，攻堅克難，把工作推向前進。
四、守清貧、重廉潔
無論在何種社會思潮和價值觀念的影響，我都能用理智支配欲望，用正氣戰(zhàn)勝誘惑，不管是過去與現(xiàn)在，還是將來，我都可以做到：一是不該想的事情堅決不想。尤其是違反原則的事、違反規(guī)定的事、追名逐利的事、見利忘義的事，不挖空心思變著法子搞“變通”；不煞費苦心神思恍惚的搞鉆營。二是不該拿的東西堅決不拿。不搞不給好處不辦事，給了好處亂辦事，把黨和人民給予的權(quán)力變?yōu)橹\取私利的“魔棒”，把自己的立場拿偏，原則拿丟，形象拿丑。三是不該吃的飯局堅決不吃。盡量減少應(yīng)酬，必要的應(yīng)酬也以節(jié)儉為原則，堅決執(zhí)行“八項規(guī)定”，從不大吃大喝。四是不該去的地方堅決不去。在大是大非面前，把得住原則，辨得明方向；在金錢物欲面前，經(jīng)得起侵蝕，守得住清貧；在不正之風(fēng)面前，站得住腳跟，經(jīng)得起考驗，真正做到自重、自省、自警、自勵，大事不糊涂，小節(jié)也過硬，不管在任何時候、任何情況下，都能穩(wěn)得住心神、管得住手腳、經(jīng)得住考驗，把主要精力投入到工作中去。
一年來，本人做了一些工作，也取得了一定成績，但與上級組織要求相比，與群眾的期盼相比，還遠(yuǎn)遠(yuǎn)做得不夠，存在的主要不足：一是系統(tǒng)學(xué)習(xí)不夠，平時靜下心來學(xué)習(xí)時間不多；二是協(xié)調(diào)能力有待進一步加強，有時工作中會顧此失彼，加上脾氣比較急躁，對干部批評有時會不注意場合。對于存在的問題，自己將高度重視，制定措施，切實加以改進，努力把今后的各項工作做得更好。
干部年度述法表個人總結(jié)篇4
一、立足理論根本，牢抓思想主線，深入學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話精神及黨的十八屆五中、六中全會精神，全力深化學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。
一是抓好黨委中心組學(xué)習(xí)，做到帶頭學(xué)。今年，重點學(xué)習(xí)系列講話精神、十八屆五中、六中全會精神，學(xué)習(xí)貫徹中央省州縣各項決策部署。通過集中學(xué)習(xí)和分散自學(xué)相結(jié)合的學(xué)習(xí)方式，使每個同志理論更加熟悉，政策把握更準(zhǔn)，素養(yǎng)得到更好提升。二是深入基層指導(dǎo)，做到帶動學(xué)。按照分工，各班子成員積極深入各村組，充分搭載每月學(xué)習(xí)日活動、黨員活動日、農(nóng)牧民夜校等載體，推進理論教育陣地向縱深發(fā)展。
二、堅定理想信念，嚴(yán)守黨的紀(jì)律，認(rèn)真落實中央八項規(guī)定和省、州、縣相關(guān)規(guī)定精神，竭力打造素養(yǎng)過硬的領(lǐng)導(dǎo)班子。
今年來，按照中央、省州縣“全面從嚴(yán)治黨”的要求，本著從嚴(yán)從緊的原則，領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真查找和整改黨風(fēng)、政風(fēng)方面的突出問題，確保政治清明、群眾滿意。一是深化制度建設(shè)，年初，我們重新修改《鎮(zhèn)機關(guān)工作人員勤績考核辦法》等規(guī)章制度，堅持用制度約束人。要求領(lǐng)導(dǎo)班子做好執(zhí)行表率，其他同志向班子看齊。二是推進作風(fēng)建設(shè)，以“為民務(wù)實清廉”為主線，以認(rèn)真落實中央“八項規(guī)定”和省、州、縣相關(guān)精神為重點，樹立清新政風(fēng)，切實轉(zhuǎn)變了作風(fēng)。
三、突出工作重心，強化求真務(wù)實，統(tǒng)籌推進各項工作有序開展，奮力推動經(jīng)濟的全面發(fā)展。
一是以壯大集體經(jīng)濟為第一要務(wù)，用項目驅(qū)發(fā)展。20**年，我們深挖各村（居）自身潛力，尋找資源優(yōu)勢，做集體經(jīng)濟取得新成果。四村群眾娛樂室已經(jīng)建設(shè)完成投入使用，居委會便民服務(wù)服務(wù)中心大樓在建中。
二是以脫貧攻堅工作為契機，用資源造優(yōu)勢，奮力突破集體經(jīng)濟的瓶頸。20**年，我們緊抓好脫貧攻堅工作，大力完善村級基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。目前棚戶區(qū)改造、c、d級危房改造、五村、六村貧困村飲水改造工程項目正在實施中。
三是以幸福美麗家園建設(shè)為載體，靠規(guī)劃促統(tǒng)籌，用統(tǒng)籌推提升。20**年，我們著力在幸福美麗家園建設(shè)上，下足大力氣，做實真功夫。結(jié)合脫貧攻堅、四好村建設(shè)，加強鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，強化城鎮(zhèn)管理，對我鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生進行了整治，取得了初步的成效，使城鄉(xiāng)面貌煥然一新。
四是以民生幸福為根本追求，靠實事抓落實，用落實惠民生。20**年我們持續(xù)強化為群眾工作理念，進一步加快為民辦實事步伐，目前已對綜合農(nóng)貿(mào)市場進行了整改，并投入使用，五村、六村飲水工程項目管網(wǎng)鋪設(shè)已完成。新農(nóng)保、新農(nóng)合、計劃生育等服務(wù)水平不斷提升，治安聯(lián)防體系逐步完善，社會大局和諧穩(wěn)定。
四、牢記根本宗旨，踐行群眾路線，真正做到從群眾中來到群眾中去。
領(lǐng)導(dǎo)班子始終牢記為民服務(wù)的根本宗旨，認(rèn)真踐行群眾路線，入基層、接地氣,堅持眼睛向下看、工作重心往下移、處世態(tài)度向下放,深入群眾,聯(lián)系群眾,與群眾打成一片,掌握群眾所思、所想、所盼,解決群眾所急、所需、所求,真正做到貼近群眾、依靠群眾、服務(wù)群眾。
今年來，我們一方面做深做細(xì)為民辦實事工作，另一方面做好做實訪貧問苦、脫貧攻堅等工作。每個季度、每個重大節(jié)假日，領(lǐng)導(dǎo)班子成員都會帶頭深入走訪農(nóng)牧民家中，慰問困難黨員、優(yōu)撫對象和五保老人，為基層困難黨員、群眾送去黨和政府的濃濃暖意。充分凸顯領(lǐng)導(dǎo)班子干在實處的政治本色、全面彰顯領(lǐng)導(dǎo)班子一心為民的真摯情懷。
五、堅持從嚴(yán)從緊，深化責(zé)任落實，不斷匯聚基層黨建工作合力。
今年以來，我們緊緊按照“一崗雙責(zé)”的要求，將“全面從嚴(yán)治黨”擺在黨建工作的突出位置，將基層黨建工作與經(jīng)濟、穩(wěn)定、民生建設(shè)有效融合、統(tǒng)籌部署，做實做深基層黨建工作。
一是牢牢把握“一崗雙責(zé)”要求，統(tǒng)籌推進，狠抓落實。重視組織建設(shè)、明確責(zé)任分工、細(xì)化任務(wù)分解，推動相關(guān)規(guī)章制度的制定，健全一套具有常態(tài)化監(jiān)督約束機制，努力構(gòu)建好黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)委組織協(xié)調(diào)、部門各負(fù)其責(zé)，依靠群眾的支持和參與的先進基層黨組織。
二是增加要素投入，豐富黨建工作形式與內(nèi)容。持續(xù)加大基層黨建工作中投入力度，每個包村工作組確定一名黨建工作者，確保工作有專人；加大服務(wù)場所建設(shè)上的投入，確?；顒佑嘘嚨?；加大經(jīng)費保障投入，確保運轉(zhuǎn)有資金。一年來，我們集中推進行“三室兩委”村級規(guī)范化建設(shè)，積極開展黨員干部教育培訓(xùn)，夯實了基層黨建工作基礎(chǔ)。
六、強化主體責(zé)任，細(xì)化監(jiān)督責(zé)任，準(zhǔn)確把握黨委與紀(jì)委的密切關(guān)系。
一年來，我們始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為提高執(zhí)政能力的一項重要工作來抓。著力做好三個方面工作：一是抓任務(wù)與目標(biāo)分解，著力解決好黨委的主體責(zé)任、細(xì)化好紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任問題。根據(jù)上級對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作部署要求，把具體工作任務(wù)分解并明確責(zé)任人與責(zé)任單位，形成一級抓一級，層層抓落實的工作機制。二是抓教育與制度建設(shè)，著力解決好思想導(dǎo)向與行為規(guī)范問題。為此，我鎮(zhèn)先后建立健全了黨風(fēng)廉政責(zé)任制、黨風(fēng)廉政誡勉談話、個人重大事項報告、述職述廉等多項規(guī)章制度。三是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)結(jié)合，把績效考核獎勵與業(yè)務(wù)工作掛鉤，著力提高工作實效，全力做實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
七、遵循依法行政，助推法治建設(shè)，積極增強法治意識。
一年來，領(lǐng)導(dǎo)班子能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十八屆五中、六中全會和省委第十一次黨代會精神，認(rèn)真學(xué)法、尊法、守法、用法。嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，完善行政決策程序，推進行政決策的科學(xué)化、民主化、法制化。建立權(quán)責(zé)明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的行政執(zhí)法體制，有效規(guī)范行政決策行為。在實際工作中以身作則，率先垂范，引導(dǎo)依法辦事，推動法治建設(shè)，自覺維護法律尊嚴(yán)。
干部年度述法表個人總結(jié)篇5
一、思想進步巨大，學(xué)習(xí)仍待加強（思無邪）。
2、樹立準(zhǔn)則，臻于成熟?？追蜃诱f"三十而立，四十不惑",立，指懂禮，確立自己做人的原則和信條；不惑，指對禮不疑惑，堅持自己的原則和信條。經(jīng)過20**年一年的學(xué)習(xí)、工作及生活，我對自己基本做人的原則不斷優(yōu)化，信條不斷改進，在主觀意志上也在努力由"立"向"不惑"轉(zhuǎn)變，進而期望自己心智更加成熟，品格更加完善。
二、工作努力積極，任事還需擔(dān)當(dāng)（篤而行）
2、協(xié)助工作盡力，查詢信息耐心。朱子說"知之愈明，則行之愈篤；行之愈篤，則知之益明".20**年階段性提取工作開始后，業(yè)務(wù)上工作忙不過了來，本著方便群眾、服務(wù)群眾、為群眾辦事的方針，我協(xié)助計劃財務(wù)科為到訪群眾查詢住房公積金繳存信息1000多人次；縣級貸款業(yè)務(wù)開展后，協(xié)助離市區(qū)管理部完成貸款資料審核30多份，同時，協(xié)助綜合科接收、管理、分發(fā)辦公用品，通過這些工作，我也從中學(xué)到了許多，掌握了許多，也進步了許多。
3、交付工作上心，文字起草下力?！吨芤住防へ缘谌?含章可貞，或從王事，無成有終".20**年11月中旬，薛主任履新我中心主任后，部分文書工作交付于我，完成各種總結(jié)、匯報材料11份，簡報3份的起草與撰寫，協(xié)助修改文稿9份，在此過程中加班加點是常有的事，通過與薛主任一起若干次的修改、斟酌，我發(fā)覺自己在許多方面仍然存在很大的不足，孔子說："見賢思齊焉，見不賢而內(nèi)自省也",所以我也從中學(xué)到了不少，認(rèn)識了不少，也改變了不少。
三、繼續(xù)學(xué)習(xí)完善，讀書尚要廣博（博學(xué)之，審問之，慎思之，明辨之，篤行之）
1、堅持學(xué)習(xí)，拓展認(rèn)識?？鬃诱f："不患人之不己知，患不知人也".繼續(xù)加強讀書，多讀書，不怕別人不了解自己，就怕自己不了解別人，努力提高自己的思維層次，拓展自己的認(rèn)識水平。
2、勇于任事，提高能力。孔子說："知者不惑，仁者不憂，勇者不懼".要努力加強自身修養(yǎng)，達(dá)到知、仁、勇的境界，遇事不惑、不憂、不懼，中庸待之。
3、勤于思考，完善自我?？鬃诱f："學(xué)而不思則罔，思而不學(xué)則殆".在今后的工作中、生活中要勤于思考，經(jīng)過不斷思考，明辨是非，有不足，則改之，無，則篤行。
干部年度述法表個人總結(jié)篇6
按照中央和省委、市委《關(guān)于認(rèn)真開好****年度縣以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》要求，圍繞“強化創(chuàng)新理論武裝，樹牢‘四個意識’，堅定‘四個自信’，堅決做到‘兩個維護’，勇于擔(dān)當(dāng)作為，以求真務(wù)實作風(fēng)堅決把黨中央和省委、市委決策部署落到實處”主題，近期，我認(rèn)真研讀了《***談治國理政(第二卷)》《***新時代中國特色社會主義思想三十講》等權(quán)威讀本，深入學(xué)習(xí)了***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，進一步樹牢了“四個意識”，增強了“四個自信”，堅定了“兩個維護”，打牢了開好這次年度民主生活會的思想基礎(chǔ)。同時，緊密結(jié)合工作實際，深入開展談心談話，廣泛征求意見建議，并緊緊圍繞思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、為民情懷4個方面問題，進行了深刻的自我剖析，明確了今后努力方向和整改措施?，F(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下:
一、存在的問題
(一)思想政治方面。一是“學(xué)懂弄通做實”***新時代中國特色社會主義思想不夠。在一定程度上，存在以黨委會傳達(dá)學(xué)習(xí)代替理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)的問題。對***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，有的只是簡單的通讀，了解概念性東西，沒有深刻理解背后的內(nèi)涵，精神狀態(tài)方面。一是擔(dān)當(dāng)作為干勁不足。工作方法上注重安排部署和調(diào)度結(jié)果的多，工作過程關(guān)注的不夠，對有的工作缺乏直接督促檢查，跟上一抓到底做得不夠。對形式主義、官僚主義新表現(xiàn)不能有效整治，揭短亮丑、通報曝光力度不夠，部門主義、本位主義問題仍然存在。二是開拓創(chuàng)新意識不夠。全面掌握這一科學(xué)理論的基本觀點、理論體系，在學(xué)習(xí)理解上缺乏深度，在貫徹落實上不夠徹底，用***新時代，貫徹中央、省市有關(guān)精神，遵守政治紀(jì)律等方面存在的問題。
(二)貫徹執(zhí)行民主集中制方面
1.思想認(rèn)識有偏差。對民主集中制作為我們黨和國家的“根本組織原則和領(lǐng)導(dǎo)制度”理解不深不透，僅僅當(dāng)作一般的原則、一般的要求甚至一般的工作方法，對民主集中制的重要性認(rèn)識不足。比如:部分同志對民主與集中的關(guān)系認(rèn)識不清，把民主同集中分開來看，有時認(rèn)為開會就是集中、征求意見就是民主，沒有認(rèn)識到民主與集中的辯證統(tǒng)一性。
2.發(fā)揚民主不充分。對民主集中制的宣傳教育方式簡單、內(nèi)容單調(diào)，存在文件傳達(dá)多，系統(tǒng)教育少的情況;在倡導(dǎo)發(fā)揚民主方面力度還不夠，個別同志在沒有關(guān)系自身利益調(diào)整時，存在不聞不問，被動應(yīng)對的情況，對一些基本的決策程序，議事規(guī)則不很清楚。
3.參與討論不主動。個別同志全局意識還不夠強，沒有履行好民主參謀、協(xié)助決策的作用，在黨組會議上，只關(guān)心自己分管的領(lǐng)域，對不直接分管的工作發(fā)表意見不主動、不充分，發(fā)表意見“隨大流”，多數(shù)時候“沒意見”。
(三)遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉政紀(jì)律方面
1.政治責(zé)任意識減弱。一是憂患意識不足。部分同志沒有站在夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的高度來抓黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)等工作，對新時期黨面臨的“四大危險”、“四大考驗”認(rèn)識不深，對我國改革發(fā)展進程中遇到矛盾和困難，比如:有些同志對貧富差距拉大、行業(yè)分配不公、少數(shù)人價值觀扭曲、一切向錢看等社會問題缺乏正確認(rèn)識。二是政治敏銳性不高。沒有用政治眼光去看待社會上一些損害黨的形象和威信的言行，對一些苗頭性傾向性問題警惕性不高，甚至視而不見、麻木不仁，缺乏應(yīng)有的政治責(zé)任和歷史擔(dān)當(dāng)。比如:對當(dāng)前網(wǎng)上流傳的反動段子，一些信件、短信和1元人民幣上的反動標(biāo)語警惕性不足，認(rèn)為這些都是小打小鬧、成不了氣候，沒有意識到問題的嚴(yán)重性。再如:個別同志對****不夠重視，不遵守保密相關(guān)規(guī)定，隨意丟棄廢棄紅頭文件或復(fù)印涉密文件。三是大局意識不強。存在一定的本位主義思想，在貫徹執(zhí)行中央路線、方針、政策和省市決策部署上，考慮本單位利益多，考慮全局利益少，致使出現(xiàn)貫徹落實上級政策精神打折扣、不到位現(xiàn)象。
2.組織紀(jì)律放松。一是思想渙散。有的同志整天無所事事，不思進取，不注重學(xué)習(xí)新的理論知識和工作技能;有的工作時間遲到早退、串崗閑聊、辦私事、擅自脫崗。二是工作作風(fēng)懶散。有的開會布置多，真抓實干少，擅于“上有政策，下有對策”，以文件落實文件，以會議落實會議;有的喜歡在辦公室調(diào)度工作，發(fā)號施令，深入基層調(diào)研摸底少，即使是下到基層，也多為“走馬觀花”“蜻蜓點水”;三是組織觀念淡薄。個別同志紀(jì)律觀念淡薄，不參加組織安排的活動，不接受組織的教育和群眾監(jiān)督，習(xí)慣于不請示、不匯報、不作為;一些集體活動，如開會、學(xué)習(xí)等想來就來，想去就去，憑個人興趣參加活動，隨意缺席也不請假。
3.廉政紀(jì)律有待加強。一是抓黨風(fēng)廉政主體責(zé)任意識不強。個別班子成員“一崗雙責(zé)”意識不強，認(rèn)為黨風(fēng)廉政建設(shè)是辦主要領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)委書記的事，與自己無關(guān)，對分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)過問較少。二是監(jiān)管懲防失于松軟。只注重制度建立，不注重制度執(zhí)行，制度沒有成為帶電的“高壓線”。有時甚至對已出現(xiàn)苗頭問題的干部有“護短避丑”心理，高舉輕放，懲戒不力。比如:對遲到早退、擅自離崗、上班做與工作無關(guān)的事等問題，沒有嚴(yán)格逗硬懲罰，僅僅發(fā)份通報、口頭批評就了事。三是教育警示未觸及靈魂。對干部廉政思想教育不重視，滿足于參觀警示教育基地、觀看警示教育影片、剖析幾個案例，形式陳舊，效果不好，未真正起到震懾和警醒的作用。
(四)貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定及省市有關(guān)規(guī)定等方面
1.貫徹中央八項規(guī)定、省委省政府十項規(guī)定和市委市政府實施辦法等方面情況。八項規(guī)定出臺后，班子時刻注意帶好頭，從自身做起，從具體問題改起，切實抓好規(guī)定的貫徹落實。201X年，“三公經(jīng)費”和各類會議、活動費用與去年同期相比均有大幅下降。但在具體執(zhí)行過程中仍還存在一些問題:一是認(rèn)識含糊。對作風(fēng)建設(shè)的長期性、艱巨性、復(fù)雜性缺乏清醒認(rèn)識，認(rèn)為抓作風(fēng)轉(zhuǎn)變可能會一陣緊一陣松，有等一等、跟著走、觀望的心態(tài)。二是執(zhí)行不力。在省市有關(guān)公務(wù)接待、因公出差等細(xì)則出臺前，公務(wù)接待存在陪餐人數(shù)偏多、公務(wù)出差存在標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一的情況。三是監(jiān)管不嚴(yán)。部分同志抱著“現(xiàn)在是人情社會”的錯誤思想，認(rèn)為“水至清則無魚”，管太嚴(yán)不利于工作開展，因此對業(yè)務(wù)處室和派駐隊伍執(zhí)行八項規(guī)定督查少、放得寬。
2.落實省委“兩個意見”和“一個決定”以及市委有關(guān)要求方面。我辦及時制定了《關(guān)于建立健全作風(fēng)建設(shè)長效機制的意見》和《關(guān)于認(rèn)真貫徹“**”要求進一步加強黨員干部教育管理監(jiān)督的意見》，并提出了具體的貫徹措施。但具體執(zhí)行過程中還存在一些問題:一是思想上不夠重視。部分同志對抓好作風(fēng)建設(shè)長效機制的認(rèn)識不夠深入，在思想上還沒有真正引起足夠重視，認(rèn)為機關(guān)干部的作風(fēng)是過硬的，不存在什么問題，在率先垂范上做得還不夠，發(fā)現(xiàn)問題有“護短”的現(xiàn)象。二是制度有待進一步完善。先后制定修改和完善了多項工作制度，對干部請銷假、值班備勤、公務(wù)車輛使用、招投標(biāo)程序、合同制聘用人員管理等工作紀(jì)律作了進一步明確，但在還需進一步完善。比如:有的制度針對性、嚴(yán)密性、嚴(yán)肅性等還需進一步改進。三是對干部的教育管理監(jiān)督還不夠嚴(yán)格。個人重大事項報告制度、民主生活會制度等落實不夠到位;對重點崗位、重點環(huán)節(jié)的管理和約束還需進一步加強。
3.抓好巡視組反饋問題整改方面。結(jié)合中央巡視組反饋的問題，組織干部職工進行了自查自糾，做到即知即改、立行立改。經(jīng)過自查還存在以下幾方面問題:一是車輛管理還需加強。對車輛的日常監(jiān)管還需進一步規(guī)范，對違反交通規(guī)則的行為需強化懲治，杜絕出現(xiàn)“車輪上的浪費”。二是選人用人方面還需改進。對《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》《XX市黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作有關(guān)事項報告辦法》等規(guī)章制度學(xué)習(xí)不夠深入，具體措施還不夠細(xì)化，選拔任用程序還不嚴(yán)格;對干部德、能、勤、績、廉等方面情況考察不深入、掌握不全面;干部檔案材料不夠規(guī)范;對中層干部和普通干部培養(yǎng)重視不夠，未制定鼓勵干部職工加強學(xué)習(xí)的激勵機制和辦法。三是庸懶散浮拖的現(xiàn)象還有空間。在專項整治過程中，共梳理出黨員干部職工有關(guān)庸懶散浮拖的問題26個，在具體工作中需持續(xù)抓好整治。
(五)堅決反對“四風(fēng)”，履職盡責(zé)、攻堅克難方面
1.形式主義依然存在。學(xué)習(xí)圖完成任務(wù)，甚至把學(xué)習(xí)當(dāng)放松，停留在形式上，未能入腦入心，未能結(jié)合實際深層次思考。會議多、會議長、文件多、材料多的情況沒有得到徹底改善。比如:有些專項工作，無實質(zhì)性內(nèi)容，文件、簡報滿天飛，只求形式，不求實效;有時上級開會發(fā)文后，打著“貫徹落實不過夜”的旗號，在精神還沒吃透、措施還沒研究成熟的情況下“依樣畫葫蘆”開會發(fā)文，表面上是講政治、落實快，實際上是典型的形式主義。
2.官僚主義還有殘余。聯(lián)系服務(wù)群眾不深入，習(xí)慣于坐在辦公室遙控指揮，電話指示、文件指導(dǎo)，閉門造車、不接地氣，憑經(jīng)驗辦事，不深入了解困難，不主動為開展工作創(chuàng)造條件、出點子，加之個別處室內(nèi)部分工不明確，導(dǎo)致具體做事的同志方向不清、措施不明、疲于應(yīng)付。對干部的關(guān)心和培養(yǎng)不夠，關(guān)心關(guān)愛少，交心談心少，到派駐隊伍調(diào)研少，沒有與下屬真正打成一片。部分同志服務(wù)意識還不夠強，工作拖拉，效率低下，對派駐隊伍反映問題和群眾合理訴求，有辦理不及時、不認(rèn)真的情況。比如:XXX
3.勤儉節(jié)約意識不足。雖完善了經(jīng)費管理使用相關(guān)制度，但從嚴(yán)要求、從嚴(yán)管理還不夠，態(tài)度還不夠堅決，措施還不夠得力，導(dǎo)致出現(xiàn)一些不合理支出和鋪張浪費現(xiàn)象。比如:個別同志節(jié)約意識差，電燈、電腦、空調(diào)、飲水機通宵開;食堂吃飯浪費糧食現(xiàn)象也還存在;公務(wù)用車管理還有待加強，公車違反交通規(guī)定的問題還時有發(fā)生;好面子窮大方，在會務(wù)籌備、活動組織過程中，“講排場，論規(guī)格”的思想在一定范圍仍然存在。
4.履職盡責(zé)還存在差距。自我感覺良好，有松一松、看一看、歇一歇的傾向，干工作只圖完成任務(wù)、追求過得去，沒有從更高的標(biāo)準(zhǔn)、更好的成效去思考，工作的主動性、積極性不足，這實質(zhì)是履職盡責(zé)不到位的表現(xiàn)。比如:XXX。
5.攻堅克難缺少主觀能動。有的同志革命意志消退，開拓進取精神減退，不愿再甩開膀子干事，如:部分同志在抓工作、抓落實方面做得不夠，工作布置之后能拖就拖、能推則推，落實黨組和全辦統(tǒng)籌安排的工作不及時、不主動。有的工作憑經(jīng)驗、吃老本，只求過得去、不求高標(biāo)準(zhǔn)，沒有求進求為、銳意進取。比如:XXX
二、存在問題的原因分析
**班子對查擺出來的問題進行了認(rèn)真分析，主要有以下幾方面的原因:
(一)理想信念松動，精神懈怠缺鈣。存在“重業(yè)務(wù)、輕理論”的思想，放松理論修養(yǎng)。一是沒有看到思想政治建設(shè)的重要性。對政治理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足，自我感覺“大道理都懂”，政治上是很堅定的，是經(jīng)得起檢驗的，不會出什么問題。認(rèn)為理論功底、理想信念是對高級干部的要求，縣處級以下干部主要是抓落實、做具體工作，只要踏實肯干、不出大的政治問題就可以了，理想信念堅不堅定無關(guān)大局，理論水平再高也沒有實質(zhì)意義，從而淡化政治學(xué)習(xí)和黨性修養(yǎng)，疏于學(xué)習(xí)提升，思想上放松警惕，“精神之鈣”不足，理想信念淡化。二沒有看到思想政治建設(shè)的緊迫性。認(rèn)為理想信念是否堅定在和平時期和日常工作中看不出來、顯不出來，通過思想政治建設(shè)來強化理想信念短期內(nèi)也不能見效。在思想上有惰性，奉行經(jīng)驗主義、實用主義、本本主義。固守陳腐的觀念、傳統(tǒng)的習(xí)慣、往日的經(jīng)驗，抱殘守缺，忙于日常事務(wù)，學(xué)習(xí)興趣不高，態(tài)度消極。對落實工作有用的學(xué)一點，關(guān)系不大的就放一放。死記硬背，生搬硬套，學(xué)習(xí)效果不明顯。三是靜不下心來抓思想政治建設(shè)。不重視理論功底和理論素養(yǎng)的提升，理想信念上得了“軟骨病”，缺了精神之鈣，世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題沒有解決好，在思想上失去了對“四風(fēng)”問題的深刻認(rèn)知力，在行動上缺乏堅實的抵抗力。
(二)宗旨意識淡薄，群眾觀念模糊。班子成員大多從基層做起，常常自認(rèn)為來自群眾、與群眾聯(lián)系緊密，實際上隨著位置的提升和宗旨意識教育的放松，群眾觀念逐漸模糊，認(rèn)識和踐行群眾路線發(fā)生了偏差，淡忘了黨的群眾觀點和群眾路線，脫離基層和群眾。一是群眾意識弱化。有“唯上”心理，輕視群眾，覺得群眾不滿意只是個體現(xiàn)象，而上級不滿意就會直接丟帽子，只從個人得失看待群眾，沒有從黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、黨奪取勝利的政治和歷史高度看待群眾，沒有解決好“為了誰、依靠誰、我是誰”的問題，淡忘了為人民服務(wù)的根本宗旨，導(dǎo)致工作目的扭曲和工作方法變形。二是“官本位”思想依然存在?！耙怨贋楸尽保晒ぷ鳛榱饲蠊?、保官、升官。由于“官本位”思想作祟，弄虛作假，虛報浮夸，騙取虛榮現(xiàn)象不可避免;明哲保身，不求上進，不求有功，但求無過的現(xiàn)象顯現(xiàn)。三是批評監(jiān)督制約機制不完善。個別黨員干部奉行“好人主義”的處世哲學(xué)，在價值觀中講中庸，擅長歌功頌德、評功擺好，不扎實開展積極、健康的思想斗爭，接受不了應(yīng)有的批評，使群眾監(jiān)督難以開展起來。
(三)黨性修養(yǎng)弱化，標(biāo)準(zhǔn)要求降低。班子成員平均年齡偏大，“老資格”比較多，對自身的要求有所放松，群眾觀念有所減弱。一是黨性修養(yǎng)放松。受“潛規(guī)則”沖擊，價值觀念發(fā)生變化，覺得“多做多錯、少做少錯、不做不錯”，干好干孬一個樣，修養(yǎng)高低一個樣，產(chǎn)生“劃船”思想，黨性修養(yǎng)產(chǎn)生放松，對比“**”“好干部”要求和焦裕祿等先進典型，確實感到黨性修養(yǎng)水平存在差距。正是由于黨性修養(yǎng)把關(guān)不嚴(yán)，為“四風(fēng)”問題滋生、滋長提供了溫床。二是自認(rèn)為黨性修養(yǎng)“可以了”。覺得受黨教育多年，修養(yǎng)已經(jīng)不低了，比上不足比下有余。干事創(chuàng)業(yè)熱情不高，不思進取，工作能應(yīng)付則應(yīng)付、能敷衍則敷衍，拼搏進取的勁頭減退。三是認(rèn)為個人素養(yǎng)差不多了。覺得全國現(xiàn)在有8600多萬黨員，差不多家家戶戶有黨員，很多黨員水平比自己低;同時，覺得有些比自己位置高的黨員干部黨性修養(yǎng)還不如自己，原來熟悉的一些同事修養(yǎng)不如自己也得到了重用提拔，感覺提高修養(yǎng)費力不討好，沒有多大現(xiàn)實意義。
(四)責(zé)任意識淡化，放松了剛性約束。心理懈怠，“船到碼頭車到站”，不愿多干事，不想多謀事，只求平穩(wěn)過渡，缺乏擔(dān)當(dāng)。一是看重個人得失。對于不屬于自己分管的工作，能夠不管的就盡量不管，事不關(guān)己高高掛起，該提醒的時候礙于情面沒有及時提醒，該發(fā)表意見的時候也很少作聲，總覺得自己發(fā)表了不同意見會讓別人難堪，也擔(dān)心自己丟面子，表面上看是“當(dāng)好人、做好人”，其實是“私心”在作怪。二是依法執(zhí)紀(jì)意識弱化。執(zhí)紀(jì)問責(zé)存在“好人主義”，對作風(fēng)建設(shè)發(fā)現(xiàn)的小毛病不聞不問。有問題講情面，執(zhí)紀(jì)問責(zé)“打折扣”“搞變通”，能捂則捂，有責(zé)不問、重責(zé)輕處，名為保護，實則縱容、姑息遷就。三是剛性約束放松。個別同志忽視艱苦奮斗精神的再教育，缺乏對艱苦奮斗精神的正確認(rèn)識，淡忘了艱苦奮斗精神和厲行節(jié)約作風(fēng)。總認(rèn)為經(jīng)費預(yù)算反正是財政撥款，不用白不用，思想上有“拜金主義”作祟，錯誤地認(rèn)為只要不揣進腰包就不算違紀(jì)。
三、今后的努力方向及整改措施
針對查擺出來的問題，辦黨組將以“**”為準(zhǔn)則，立說立行、立查立改，以優(yōu)良的黨風(fēng)帶政風(fēng)、促作風(fēng)，確保取得實實在在的成效。
(一)強化理論武裝，加強黨性鍛煉，增強政治定力認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會***總書記系列重要講話精神，堅持用馬克思主義中國化最新成果武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作，帶頭真學(xué)、真信、真懂、真用，不斷增強“三個自信”。一是嚴(yán)守政治紀(jì)律。始終在思想和行動上與中央、省委、市委保持高度一致，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實黨的路線、方針、政策，第一時間傳達(dá)貫徹中央、省委、市委各項重要決策部署，為全面建成小康社會多作貢獻。二是堅定理想信念。堅守共產(chǎn)黨人的精神追求，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思主義、毛澤東思想、中國特色社會主義理論體系。每年組織辦黨組班子開展紅色專題教育和理想信念教育，著力解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題，補足精神之“鈣”，讓“革命理想”內(nèi)化于心、外化于行。三是強化黨性錘煉。持續(xù)加強黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，增強黨性修養(yǎng)，強化憂黨、憂國、憂民意識，樹立正確的權(quán)力觀、得失觀、服務(wù)觀，擔(dān)當(dāng)起“在黨憂黨”責(zé)任;突出談黨性、談作風(fēng)、談自律，深入開展談心談話活動。四是加強理論武裝。增強黨組中心組理論學(xué)習(xí)的針對性、實效性，力爭在提升理論素養(yǎng)上下工夫、在擴大知識視野上求突破、在推動工作發(fā)展上見實效。及時制定黨組織學(xué)習(xí)計劃，完善各類學(xué)習(xí)計劃、制度，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。對走在前、學(xué)在前、用在前的支部進行表彰。
(二)強化宗旨意識，踐行群眾路線，保持與人民群眾的血肉聯(lián)系一是密切聯(lián)系服務(wù)群眾。按照“五進”工作要求，定期帶隊深入聯(lián)系轄區(qū)企事業(yè)單位、對口幫扶村，開展集中走訪。落實“三視三問”工作法，完善走訪群眾記錄制度，堅持記“民情日記”。實行月走訪、季例會、定期走訪制度，領(lǐng)導(dǎo)干部每月定期下訪不少于2次，每年深入一線調(diào)研時間累計不少于60天。二是認(rèn)真處理群眾來信來訪。熱情接待來訪，及時處理來信，做到件件有落實，事事有交待，切實解決群眾提出的實際問題。同時，經(jīng)常向群眾宣傳有關(guān)城市建設(shè)、安全法規(guī)、交通管理和市場經(jīng)營方面的政策和措施，贏得群眾理解和支持。三是做好聯(lián)系服務(wù)工作。加強與轄區(qū)企事業(yè)單位以及市級派駐隊伍主管單位的聯(lián)系，充分聽取在辦事效率、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾和與派駐隊伍主管部門工作聯(lián)系上有哪些需要改進的地方，應(yīng)采取哪些有效措施和方法。四是加強與機關(guān)和派駐隊伍干部交流。定期開展組織活動，班子成員主動以普通黨員身份參加支部活動，主動與機關(guān)干部交流談心，積極營造良好的工作氛圍。同時，創(chuàng)新服務(wù)形式、豐富服務(wù)內(nèi)容、增強服務(wù)實效，創(chuàng)造派駐執(zhí)法隊伍良好工作條件，關(guān)心關(guān)注派駐隊伍干部成長。
(三)扎緊制度籠子，強化依法行政，健全黨要管黨、從嚴(yán)治黨的長效機制一是健全科學(xué)民主決策機制。牢固樹立民主意識，大力弘揚民主作風(fēng)，在決策前慎密論證，廣泛征求各方意見，凝聚集體智慧，為科學(xué)決策提供準(zhǔn)確依據(jù)、打牢群眾基礎(chǔ)。完善并嚴(yán)格執(zhí)行黨組班子議事工作制度，黨組會議題至少提前兩天分送至每位班子成員，留足充分論證、提出修改、建議評議的時間，確保重大問題由集體充分討論和決定，進一步提高決策科學(xué)化和民主化水平。二是健全抓班子帶隊伍機制。踐行“**”要求，大力整治“庸懶散浮拖”等問題，切實把抓落實作為履職盡責(zé)的本分、把重實干作為成就事業(yè)的基礎(chǔ)、把辦實事作為造福于民的追求、把求實效作為一切工作的目標(biāo)，努力形成精神更加振奮、作風(fēng)更加清新、工作更加務(wù)實的干部隊伍良好形象。以“**”“好干部”和“五懂干部”為標(biāo)準(zhǔn)，堅持“注重實績、群眾公認(rèn)”的用人導(dǎo)向，抓好“育、引、選、用”關(guān)鍵環(huán)節(jié)，細(xì)化完善“兩測三談一評價”日?？疾炜己朔绞?，全方位掌握干部思想工作等情況，遞進培養(yǎng)、動態(tài)跟蹤管理優(yōu)秀年輕干部人才，切實配強班子、建好隊伍。三是健全懲腐治貪機制。認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任制，班子成員帶頭履行“一崗雙責(zé)”，當(dāng)好黨風(fēng)廉政建設(shè)的“明白人”“責(zé)任人”和“帶頭人”。深入推進懲防體系建設(shè)，健全改進作風(fēng)的常態(tài)化機制，強化權(quán)力運行制約和監(jiān)督體系建設(shè)，不斷推進紀(jì)律檢查體制改革創(chuàng)新。建立健全教育警示機制，每年組織班子成員和黨員干部到警示教育基地接受警示教育，并撰寫心得體會，讓廉政教育入腦入心、觸及靈魂。
(四)長抓正風(fēng)肅紀(jì)，建立長效機制，以作風(fēng)建設(shè)的實際成效取信于民聚焦“四風(fēng)”問題，持續(xù)抓好“11+X”和“庸懶散浮拖”專項治理，堅持“零容忍”，行動“真逗硬”，在轉(zhuǎn)作風(fēng)樹新風(fēng)上下深功夫苦功夫。一是改進文風(fēng)會風(fēng)，堅決取消一切沒有實質(zhì)內(nèi)容和作用的會議、活動和文件。二是以建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織為抓手改進學(xué)風(fēng)，以優(yōu)良學(xué)風(fēng)促進黨員干部不斷提高學(xué)習(xí)能力和知識素養(yǎng)。三是狠剎“老爺”作風(fēng)，嚴(yán)查工作混日子圖清閑，得過且過、松松垮垮，人在曹營心在漢，總是不在狀態(tài)的問題。四是督查督辦全覆蓋，對貫徹上級政策“上有政策，下有對策”“有前手，無后手”“臨門一腳”乏力、有令不行、有禁不止等執(zhí)行不力問題進行嚴(yán)肅查處。五是嚴(yán)肅查處辦事不公、優(yōu)親厚友、以權(quán)謀私、與民爭利、吃拿卡要等違法違紀(jì)行為。六是健全領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)考核評價體系，切實解決政績觀不正確的問題，使落實科學(xué)發(fā)展觀真正成為自覺行動。七是大力整治行政行為不規(guī)范問題，嚴(yán)肅查處執(zhí)法不公，辦關(guān)系案、人情案、金錢案，收紅包、拿回扣等行為。八是嚴(yán)肅查處領(lǐng)導(dǎo)干部個人或者借他人名義違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)、在企業(yè)兼(任)職等問題。九是嚴(yán)格執(zhí)行公車管理使用有關(guān)規(guī)定，規(guī)范辦公用房使用管理，嚴(yán)肅查處違規(guī)行為。十是堅持正確用人導(dǎo)向，整治違規(guī)選用干部等不正之風(fēng)，細(xì)化完善“兩測三談一評價”日?？疾炜己朔绞?。十一是做好“裸官”“吃空餉”等問題的日常監(jiān)管，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即按程序予以處置。我們將對檢查出來的問題，抓好整改落實，帶領(lǐng)權(quán)限干部職工，緊緊圍繞市委、市政府中心工作，嚴(yán)格按照中央及省、市工作部署，立足窗口地區(qū)工作實際，一心一意“謀服務(wù)”，聚精會神抓黨建，堅持不懈轉(zhuǎn)作風(fēng)，不斷提高服務(wù)水平，持續(xù)提升保障能力，為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢而奮斗。
干部年度述法表個人總結(jié)篇7
轉(zhuǎn)瞬就將過去了,在辦事處領(lǐng)導(dǎo)和同事支持和幫助下，一年來我堅持不斷地學(xué)習(xí)理論及業(yè)務(wù)知識、嚴(yán)格遵守本處各項規(guī)章制度，完成了自己崗位的各項職責(zé)。工作上取得了一定的成績。各方面都得到了鍛煉和提高?，F(xiàn)將本人思想及工作情況總結(jié)如下：
一、努力學(xué)習(xí)，及時適應(yīng)新的崗位
認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和小平理論，特別是認(rèn)真學(xué)習(xí)江澤民同志的“三個代表”重要思想，明確“三個代表”的科學(xué)內(nèi)涵，理解“三個代表”的精神實質(zhì)，用“三個代表”的思想武裝自己的頭腦，指導(dǎo)各項工作。同時，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，尤其是黨的十六大精神，掌握其精神實質(zhì)，并將其內(nèi)化為自己的自覺行動。充分利用市民學(xué)校等載體，采取集中授課、以會代訓(xùn)等多種形式進行專業(yè)培訓(xùn)，真正做到“想事、干事、成事”。繼續(xù)發(fā)揚社區(qū)干部艱苦奮斗，甘于奉獻精神，利用節(jié)假日進行義務(wù)勞動，美化社區(qū)環(huán)境。為了適應(yīng)工作要求，配備了工作日志本、會議記錄本、學(xué)習(xí)筆記本和來電、來信、來訪登記表。通過各項措施的制定和實施，規(guī)范了工作行為，調(diào)動了積極性，提升了社區(qū)整體工作水平。
二、勤奮工作，盡力做好本職工作
我主要負(fù)責(zé)綜合治理工作，作為一名社區(qū)干部，我時刻嚴(yán)格要求自己，努力工作，不等不靠，積極主動完成各項任務(wù)。
1、提高認(rèn)識，加大普法宣傳力度
今年以來，我們堅持優(yōu)化社會環(huán)境這一主題，全面開展了創(chuàng)建“誠信平安社區(qū)”活動。在和區(qū)簽訂責(zé)任書的基礎(chǔ)上，街道辦事處又分別同4個居委會和衛(wèi)生管理站簽訂了綜治責(zé)任狀，明確了責(zé)任范圍和工作目標(biāo)。通過簽訂責(zé)任狀，各居委會和環(huán)境管理站從思想上、認(rèn)識上、領(lǐng)導(dǎo)上、措施上高度重視，狠抓落實，建立健全了社會治安綜合治理網(wǎng)絡(luò)。同時，加強了與公安部門溝通，召集居民代表聯(lián)合召開了聯(lián)防聯(lián)控座談會議，進一步提高了居民的防范意識。配合各社區(qū)開展多種形式的普法宣傳教育。今年共舉辦法制宣傳教育課8次，受教育面達(dá)400人次。向居民發(fā)放新《信訪條例》7000份，加深了居民對新條例的認(rèn)識。同時，利用宣傳欄不定期刊出了新《信訪條例》、《國防教育》6期，并開辟了法律知識專欄，開展經(jīng)常性和針對性的法制教育，把居民群眾思想統(tǒng)一到講穩(wěn)定、講大局、講奉獻上來。
2、做好民調(diào)、幫教、幫扶、信訪等工作，鞏固綜合治理成果
在民事調(diào)解方面，充分發(fā)揮基層的作用，將矛盾化解在基層，消滅在萌芽狀態(tài)。據(jù)不完全統(tǒng)計，一年來成功調(diào)解民事糾紛35起，無民轉(zhuǎn)刑案件發(fā)生，調(diào)解工作認(rèn)真、細(xì)致，糾紛調(diào)處成功率98%以上。
外來人員、流動人口、刑釋人員是綜合治理工作的重點管理對象，為此，我們不斷探索新的管理方式。在居民花名冊的基礎(chǔ)上，掌握了重點人口情況，加強了外來人員的管理。對社區(qū)承租房屋的外來人員情況進行登記造冊，對租賃人的租賃期限、來區(qū)時間等進行詳細(xì)的核查，并通過片長隨時對外來人員登記。
幫教工作繼續(xù)有條不紊地開展。有幫教對象的單位基本做到幫教對象個人資料齊全。社區(qū)干部經(jīng)常深入到他們中間，掌握他們的思想動態(tài)和日常工作、生活、學(xué)習(xí)情況。刑釋人員重新犯罪率為零。
在信訪工作中，我們把信訪工作的落腳點放在收集反饋社情民意、化解矛盾、維護穩(wěn)定上，堅持群眾利益無小事原則，做到件件有著落，事事有回音。農(nóng)機里小區(qū)居民因為修路上訪問題、廣盛里社區(qū)、北陳社區(qū)路燈及上下水改造問題等都通過社區(qū)干部的不懈努力，得到居民的理解和支持。今年以來共接待來信來訪459件次，無一例去市赴省進京上訪案件發(fā)生。
雖然今年的工作取得了一定成績，但距上級要求還存在一定差距和不足。今后要不斷自身建設(shè)，為管區(qū)經(jīng)濟和社會發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。
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2025-04-16 
