【63xf.com--總結】
對照檢查材料的邏輯關系,具體包括情況的邏輯關系、問題的邏輯關系、思想認識的邏輯關系,以及努力方向整改措施的邏輯關系。大家創(chuàng)業(yè)網以下是小編整理的教育整頓個人對照檢查材料(通用7篇),僅供參考,大家一起來看看吧。
教育整頓個人對照檢查材料1
為深入學習貫徹***總書記在中國人民警察授旗儀式上的重要訓詞精神,縱深推進“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓工作,**市公安局開展“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓工作,此次教育整頓緊緊圍繞***新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神解讀、黨史、當前國家安全熱點問題等課題全面鋪開,并集中學習公安部教育整頓方案,進一步深化了全警的思想認識和行動自覺,助推教育整頓工作落地落實?,F(xiàn)就個人對照檢查情況匯報如下,請各位領導和同志們給予批評指正。
一、存在的問題和不足
(一)在不講政治不守規(guī)矩方面。在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致。但有時還不善于從國內國際的大背景下思考問題,對社會上的不良思潮作堅決斗爭不夠,對黨員干部執(zhí)行政治紀律講得多、抓得少。
(二)在黨性觀念缺失方面。在重大問題上能夠做到旗幟鮮明、立場堅定,在原則性的問題上敢說敢管、嚴格把關,但有時思想不夠解放,開拓創(chuàng)新意識不強,但有時會覺得肩上的擔子重了,怕干不好出問題,膽子變小了,工作中不敢邁大步子。
(三)違反中央八項規(guī)定的精神方面。本人從內心堅決擁護中央八項規(guī)定、省委“雙十條”和市委“八項規(guī)定”,并以此嚴格要求自己,切實轉變作風。但在日常工作學習上淺嘗輒止,專業(yè)知識儲備還有待加強,業(yè)務、管理能力不強,創(chuàng)造性開展工作不夠,如抓工作有時不夠全面、重點輕面,沿用老辦法,憑經驗辦事時有發(fā)生。
(四)在違反原則選人用人方面。在選人用人方面的渠道還不夠寬闊。今后選拔任用干部中,要為優(yōu)秀人才脫穎而出創(chuàng)造良好的條件,著重培養(yǎng)有能力、有擔當?shù)哪贻p干部,形成廣納群賢、人盡其才、能上能下、充滿活力的用人機制和積極向上的工作氛圍。
(五)在違反廉潔紀律方面。艱苦奮斗精神有所弱化,勤儉節(jié)約意識不夠強烈,比如,雖然自己一貫倡導節(jié)約光榮、浪費可恥,對公款公物是節(jié)約的、愛惜的,但與我黨提出的艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的要求相比,還是有一定差距。在自身經濟條件許可的情況下,總想吃、穿、住、行方面變化的好一點。
(六)在脫離實際脫離群眾方面。深入密切聯(lián)系群眾還需進一步加強。深入基層群眾掌握實際情況少,在了解企業(yè)群眾期盼、掌握企業(yè)群眾需求等“下基層、接地氣、察民情”方面做得不夠深入扎實,向基層征求意見不夠廣泛。
(七)在坐而論道落實不力方面。求真務實作風還需要進一步樹牢,“敢、嚴、細、實、勤、廉”做工作的韌勁還不需要進一步加大,在工作跟蹤抓落實上做得還不夠,對有些具體實際情況掌握不深刻、不透徹、不精準,研究問題、解決問題、推動工作的力度欠佳。
二、產生問題的根源
(一)對理論學習缺乏深度認識。經常把學習當作軟任務,把工作作為硬指標,出現(xiàn)了學習與工作脫節(jié)的現(xiàn)象。因工作忙而放松學習,學習缺乏系統(tǒng)性和經常性,學習的高度、深度、廣度和力度不夠的問題。
(二)自我要求有所放松。認為自己只要干好本職工作就行,有時甚至產生松勁的念頭,滿足于不出問題,創(chuàng)新意識淡化,忽視了工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
(三)對工作要求不嚴。在圍繞市委、市政府總體工作部署、重大決策及企業(yè)關心的熱點、難點問題上,調查不多、研究不深、不夠及時。時常只滿足于完成領導交給的任務,沒有完全按照高標準、高質量的要求,去認真完成工作,具體工作上開會研究布臵的多,下去督查落實的少。
三、整改措施和今后努力方向
(一)加強學習,不斷提高理論素養(yǎng)和思想水平。要在進一步加強學習上下功夫。既要學習理論知識又要學習經典著作,把理論學習和經典著作的學習結合起來,相互借鑒,學以致用,進一步增強學習的自覺性、緊迫性和主動性,增強創(chuàng)新意識,緊密結合開發(fā)區(qū)的工作實際,合理安排學習時間,堅持不懈學習。通過學習,把握國家的大政方針,緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢,進一步增強服務企業(yè)的大局意識和責任意識。
(二)解放思想,創(chuàng)造性地完成工作。今后,在工作中要進一步解放思想,積極發(fā)揮個人主觀能動性,為解決困難創(chuàng)造條件。樹立開拓創(chuàng)新的思想,養(yǎng)成勤于思考的習慣,增強工作的主動性和預見性,對各項工作的落實要敢想敢干,積極研究新情況,解決新問題,創(chuàng)造性地開展工作,監(jiān)管與服務相結合。
(三)提高認識,嚴格落實工作。牢固樹立正確的權力觀,進一步增強大局意識、責任意識和創(chuàng)新意識,嚴格執(zhí)行開發(fā)區(qū)的議事規(guī)則和《**經濟開發(fā)區(qū)入區(qū)企業(yè)辦事指南》中的辦事流程,踏實肯干,把心思和精力用在干字上,敢干,主動把責任扛在肩上,抓在手上,會干,用端正的態(tài)度,愛崗敬業(yè)、無私奉獻的精神干工作。對于工作常懷敬畏之心,慎獨慎微,不該干的堅決不干,經常保持清廉本色,這樣才能真正把工作落到實處。
(四)提高服務企業(yè)的意識。以后工作中要密切跟蹤企業(yè)動向,深入到企業(yè)對相關條規(guī)要宣傳、講解,讓企業(yè)明白要遵守哪些規(guī)定,為什么要履行。通過幫辦、領辦、代辦、限時辦結等途徑為企業(yè)提供貼身保姆式服務。對企業(yè)提出的要求和需要批辦及轉報的事項都指定專人負責溝通聯(lián)系和推進,緊盯不放,保證件件落到實處。
教育整頓個人對照檢查材料2
根據“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓工作安排,圍繞民主生活會主題,我認真學習了相關文件精神,分別與黨委班子成員、部門和基層單位負責人進行了談心談話,多形式與基層單位、友鄰單位、社會群體開展了座談交流,廣泛征求意見建議。認真對照黨章、準則、條例等黨規(guī)黨紀,重點圍繞“四個不純”“七個有之”和利用執(zhí)法執(zhí)勤權力謀利等問題,深入查擺問題、深刻分析原因,進一步明確了今后的努力方向和整改措施?,F(xiàn)對照檢查如下:
?????? 一、主要問題
?。ㄒ唬┧枷胝畏矫妗R皇窃邳h性修養(yǎng)上還需持續(xù)修煉。個人認為受黨教育多年,理想信念不會出問題,只要堅持在黨愛黨、在黨為黨、在黨言黨、在黨憂黨就算是合格黨員。但有時在面對急難險重任務時也會表露出焦躁和“厭戰(zhàn)”情緒,對上級交辦的重大任務偶爾有等靠思想,有時對下級完成任務質量要求過嚴過高,把話說重了說過了,既沒有起到很好的效果,一定程度上也傷害了同志們的感情。日常工作中敢于批評人,但有時語言表達方式欠妥,領導藝術不高,批評多幫助少,打擊了同志們的工作積極性。以普通黨員身份參加雙重組織生活時,在學習討論、查擺問題、接受教育、參加民主評議中,有時還擺不正位置,角色轉變得不夠徹底。這些問題歸根到底,其實就是黨性修養(yǎng)還不夠。二是奉獻精神還需繼續(xù)提升。沒有真正站在一名黨員領導干部的角度出發(fā)干事創(chuàng)業(yè),雖然初心使命沒有變,但有時過多考慮個人利益得失,考慮離家太遠,家庭和老人需要照顧,思想上曾有過放松,責任心有所下滑,舍小家為大家的奉獻精神、全心全意為人民服務的宗旨意識減弱,加之年初因病身體不適,導致一段時間工作的激情和力度有所下降,雖未傳導給民警影響全站工作,但經過認真的反思,還是自己沒有真正把黨的事業(yè)完全置于心中,沒有真正把移民管理事業(yè)作為終身事業(yè)努力奮斗。三是斗爭精神還有所欠缺。對本單位負責的轄區(qū)關注較多,對單位外的轄區(qū)關注較少,導致對**地區(qū)形勢的全面了解掌握和綜合分析研判不夠,對各類違法犯罪的打擊不夠精準。對民警日常教育引導有時還停留在會上提要求,直面斗爭的精神還不夠堅決有力,一定程度反映出對隊伍管理存在寬松軟的認知問題,比如在各級督察檢查和日常談話了解中,對個別民警的錯誤認識,引導不夠及時,糾正不夠有力,歸結起來還是個人斗爭精神有所欠缺。
(二)理論武裝方面。一是理論學習有的不深不透??陀^上,因今年以來疫情防控、**等任務重、壓力大,牽扯了大量的精力,面對突出的工學矛盾,難以靜下心來全面系統(tǒng)、原原本本地學習,不同程度地存在著被動學、淺表學和“以干代學”以及學習上偏重于**方面的方針政策和決策部署的現(xiàn)象,對一些新思想、新觀點、新論斷研究得不夠透徹。對理論學習強調的多,欠缺一抓到底的精神和實在管用的措施,存在時緊時松、時熱時冷的現(xiàn)象。二是學以致用存在不緊不實。雖然通過中心組學習、專家授課、交流研討等多種形式對***新時代中國特色社會主義思想進行深入學習,但基礎性、戰(zhàn)略性、全局性、系統(tǒng)性的研究不夠,還未能完全做到融會貫通、舉一反三,運用馬克思主義的立場、觀點、方法來分析、研究和解決問題的能力還不足,與單位實際結合不夠緊密,處理一些具體問題時關鍵環(huán)節(jié)把握不好,導致有些工作推進不力、效果不佳。三是示范推動有時不細不嚴。自己一直大力倡導推動“學習型、理論型、實踐型”班子隊伍建設,但從實際效果來看,在帶頭學習理論上做的還不夠,組織、指導、參加基層理論學習時,沒有很好地把自己融進去,提要求的多、談體會認識的少,沒有真正靜下心來和大家進行深入的學習交流和思想碰撞,指導基層做好理論學習成果的轉化還不夠具體。組織黨委中心組學習時主要以學習上級文件、講話精神為主,有時思考還不夠深入,精神領會還不夠透徹,結合職能任務還不夠緊密,雖然確定了調研課題,但存在著部分課題質量不高、成果轉化應用不到位的現(xiàn)象,自己領學、促學的標桿作用發(fā)揮還不夠。
?。ㄈ┞穆毐M責方面。一是謀篇布局還有差距。調查研究不夠深入,科學掌舵總攬全局的高度不夠,從長遠角度分析研究問題,科學謀劃工作做得不深不細,工作前瞻性不強,思路不夠開闊。對于解決影響制約隊伍建設和邊境管控的“瓶頸”問題沒有太多切實管用的方法,科學的政績觀樹得不牢,消極的、片面的政績觀還不同程度的存在。面對全年工作任務繁重,而有些工作沒有完全推動起來,自己作為“班長”,在思想上有著急的表現(xiàn),導致在現(xiàn)實工作中,節(jié)奏把握不當、重點把握不好,統(tǒng)籌兼顧不夠,不善于十個手指頭彈鋼琴,不愿意下大決心、花大力氣、用苦功夫推動個別工作向前發(fā)展,有急功近利和急躁冒進的現(xiàn)象,有時功利主義、實用主義思想觀念還存在,究其原因是小進則滿的思想在作怪,有時還存在“松口氣”、“歇歇腳”的思想,對本職工作盡心盡力還不夠,沒有做到持續(xù)用力、久久為功。比如在**考核中,我單位考核成績名次靠后,反映出了自己在抓**上思考還不夠深、措施還不夠實、統(tǒng)籌安排還不科學。二是第一責任履行還不到位。盡管思想上一直重視管黨治警,但對照***總書記重要訓詞精神和教育整頓最新要求,還存在著責任壓不到底、隊伍管不到位、問題整不徹底的問題,工作中一定程度存在“重發(fā)展、重穩(wěn)定、輕黨建”的現(xiàn)象。對黨委班子的抓建能力還需進一步加強,實際工作中班子成員還存在工作方法不細致、開拓創(chuàng)新能力不強、簡單急躁的現(xiàn)象,作為班長,自己還需進一步提升班子抓建的領導力。年初以來因**被督察通報,說到底是我“第一責任”履行不到位,“嚴”字當頭的導向樹立不夠堅決,全面從嚴管黨治警責任傳導力度不夠、層層衰減,雖然常常強調要以永遠在路上的執(zhí)著和韌勁抓隊伍,但在抓嚴抓實、抓常抓久上做得還不夠,出現(xiàn)了“業(yè)務硬、隊伍軟”的現(xiàn)象。三是重點工作推動還不夠有力。面對今年疫情防控和**的雙重壓力,隊伍處于需要穩(wěn)控、基層班子正在磨合的現(xiàn)實情況下,**個項目急需推進,但卻沒有做到全面科學的統(tǒng)籌謀劃,導致一些重點工作和項目沒有按既定的時間表推進。比如,**工作本應該早就完成,但總認為全年時間還長,直到目前還未完成既定的目標任務。
?。ㄋ模└倪M作風方面。一是反對“四風”問題還需要持續(xù)發(fā)力。自己能嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定及其實施細則,從小事抓起,從小處著眼,思想上繃緊弦、行動上管住腿,堅決做到不違規(guī)、不逾矩。但是對隱形變異“四風”問題,有時發(fā)現(xiàn)、制止不及時。文風會風改進還不夠徹底,雖然正式印發(fā)文件有所減少,也一直強調要開短會,但通過電話和通信工具安排工作任務增加的形式主義變異問題一定程度上客觀存在。對細節(jié)把控還不嚴格,對見微知著的重要性認識還不夠。更多時候停留在對問題的批評和處理上,但跟進督導不力,對問題的針對性對策措施研究還不夠,反映出個人還有一些官僚主義作風。二是對基層民警關心還不夠。對民警的感情基礎還不夠深厚,對從優(yōu)待警措施的研究不足,對民警輔警冷暖疾苦關心不深不細,沒有通過以真心換真心,真情換真情的方式來把握民警的思想脈博,對民警的關心一些停留在噓寒問曖的表面層次,沒有完全深入到民警的內心世界和實際困難中,沒有真正把解決思想問題和與解決實際問題更好地結合起來。三是過硬的工作作風還需加強培樹。自己在工作中盡量做到了事不過夜、日事日畢,但對工作作風的養(yǎng)成常抓、深抓、嚴抓還不夠,開展調查研究還不夠深和細,深入基層一線和民警中去掌握一手資料不夠多,有時調查研究看到表象問題多,觸及問題實質還不夠全面和深入,對基層工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,解決的辦法和對策針對性還不夠結合實際。深入群眾中去聽取工作建議不夠經常,對一些群眾訴求掌握還不全面,回應得還不夠及時。在日常工作中,有時提要求多,具體深入分析思考和幫扶指導還不夠。
(五)廉潔自律方面。本人嚴于律己、淡泊名利,注重家庭、家教、家風建設,堅決反對特權思想和特權現(xiàn)象,不存在違規(guī)經商辦企業(yè)、違規(guī)參股借貸、涉酒等問題,配偶無違規(guī)從事經營活動,與地方企業(yè)老板從無來往。帶頭尊崇法治、厲行法治,不存在違法干預司法“三個規(guī)定”等問題。但是,**是各方關注的一個焦點地區(qū),到此調研的各級領導比較多,為了進一步搞好關系,便于在重要工作推進、重大項目建設和經費爭取上尋求更多支持和幫助,偶爾也邀請過黨政機關的一些同志到單位來用過餐。個人從沒有收受過服務對象和下屬的任何禮品禮金,對下屬送來的土特產也能做到拒之門外,但收受了兩名同志從老家?guī)淼膬善糠涿?,想退又怕傷害他們感情。這些表現(xiàn)充分暴露了個人在踐行中央八項規(guī)定精神、嚴于律己上還要持續(xù)發(fā)力、努力踐行。
?????? 二、存在問題原因剖析
上述問題,究其原因主要有以下幾點:
一是理論武裝不到位??陀^上忙于業(yè)務,主觀上缺乏擠鉆精神,導致政治理論學習不系統(tǒng)、不全面,對***新時代中國特色社會主義思想的科學理論,在學深弄懂做實上沒有下足真功夫,沒有完全做到學思踐悟、知行合一,武裝頭腦、指導實踐、推動工作的主動性自覺性還需加強。
二是黨性錘煉欠持久。認為自己受黨教育培養(yǎng)多年,政治素質、政治立場還是過得硬的,因而在加強黨性鍛煉的主動性、經常性和嚴肅性上還有所欠缺,嚴格按照《黨章》要求持續(xù)強化黨性觀念、增強黨員意識還需持久用力。
三是宗旨意識不夠強。雖然思想上始終堅持以人民為中心,能夠做到心系基層、心憂百姓,但堅持和貫徹黨的群眾路線還不徹底深入,主動服務發(fā)展、靠前服務群眾的意識不夠強,與人民群眾、基層民警面對面、膝對膝的溝通交流不多不深,解決實際問題的能力有待于進一步提升。
四是紀律觀念待強化。雖然自身的紀律意識、規(guī)矩意識比較強,但在抓執(zhí)紀問責上狠勁不足,有時考慮到民警的現(xiàn)實困難,而降低了問責的要求。沒有做到始終以一名共產黨員的標準來檢視自己,沒有在黨性黨風黨紀方面為自己樹立一個更高標桿,防微杜漸、警鐘長鳴的自覺性需要持續(xù)加強。
?????? 三、努力方向和整改措施
下一步,我將以此次民主生活會為新的起點,針對大家對我的批評意見和自已排查出的問題,制定整改提高的措施,全面提升能力素質,更好地團結帶領好班子成員和全體民警完成黨和人民賦予的使命任務。
一是帶頭做到對黨忠誠。把政治理論學習作為第一追求,把吸收政治理論養(yǎng)分作為一種習慣,“擠鉆時間”讀原著、學原文、悟原理,深入學習***新時代中國特色社會主義思想以及***總書記對公安工作的重要批示指示特別是重要訓詞精神,持續(xù)在學思踐悟、武裝思想上下功夫,做到真學、真懂、真信、真用,不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
二是帶頭嚴肅黨內生活。牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的理念,帶頭落實“三會一課”等黨內生活制度,加強黨委班子自身建設,嚴格落實民主集中制,確保研究、決策“三重一大”、選人用人等更加科學、更加民主,不斷提高黨委班子的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力。
三是帶頭擔當干事創(chuàng)業(yè)。緊緊圍繞上級黨委工作部署和目標任務,聚焦**,進一步抓好教育整頓的組織發(fā)動,努力形成全警參與、上下聯(lián)動、整體推進的良好態(tài)勢。
四是帶頭律己廉潔從警。帶頭嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定及實施細則,模范落實《黨章》《準則》《條例》等黨紀黨規(guī)、警紀警規(guī),學習貫徹許副部長德宏座談會重要講話精神,進一步提升政治站位,強化責任擔當,嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,嚴防自己和隊伍出現(xiàn)違反黨紀國法的問題。堅持清清白白從政、干干凈凈做人,自覺凈化朋友圈、社交圈、生活圈,從嚴管好自己、管好家人、管好身邊工作人員,守住大節(jié)、管住小節(jié),把好一時、護好一生,以自身的忠誠底色、清廉本色影響和帶動全警,大力營造風清氣正的警營生態(tài)。
以上是我的個人對照檢查發(fā)言,不當之處,請大家批評指正!
教育整頓個人對照檢查材料3
近段時間以來,我區(qū)一些地方民警發(fā)生了違法違紀問題,典型事案例觸目驚心,令人深思。為認真貫徹縣局紀律作風教育整頓動員大會精神,端正工作態(tài)度,改進紀律作風,促進做好工作。通過認真學習,查找不足,改進提高,使我在思想上、工作上、生活上對自己的要求和實際行動都有了很大的提高,以下談談我的一些心得體會。
一、紀律作風建設是一項長期的艱巨的任務。公安隊伍是一個大集體,集體中的每一個人都要有強烈的集體榮譽感。只有每一名警察嚴格要求自己,時刻牢記人民的囑托和希望,才會在思想上解決作風不嚴謹?shù)膯栴}。鐵的紀律是保障公安隊伍強有力戰(zhàn)斗力的堅強后盾。只有堅持不懈、持之以恒才會培養(yǎng)出一個人嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和紀律意識。
二、對業(yè)務理論的學習不夠,對業(yè)務知識的學習還不夠充分。當前在國家實行“依法治國”大的戰(zhàn)略目標下,全國范圍內形成了良好的法律意識,人民群眾的法律意識提高了,而作為執(zhí)法者的我卻不能利用更多的時間去學習、去提高,適應不了當前形式發(fā)展的要求,勢必造成很多問題,勢必會影響工作的更好開展。這就要求我們自己必須緊張起來,不斷的充實提高自己的各項技能,以便于日后工作的順利開展和高質量完成。
三、組織紀律意識方面存在僥幸心理。我在以前頭腦中總認為自己出不了什么大問題,對小問題重視程度不高。有句古話說的好,“千里之堤、毀于蟻穴”,所有大問題的產生都是有小問題開始的,所以不夠重視小問題的態(tài)度是不正確的,僥幸心理的存在可以說是存在的安全隱患,今后必須加以克服。
四、自我管理能力不強,容易受不良風氣影響。自參加公安工作以來,和社會上各行各業(yè)的人們打交道,社會上不可否認的存在著形形色色的生活方式,對于我這樣剛參加派出所工作不久的同志來說,會產生一定的影響。我已經認識到這種環(huán)境對于一個人的影響是很大的,我會繼續(xù)注意加強自身修養(yǎng),自覺抵制各種侵蝕,保持一名共產黨員的優(yōu)良品質,全心全意為人民服務。
五、自我要求不嚴,開拓精神、創(chuàng)新意識不夠,滿足現(xiàn)狀,未能充分發(fā)揮主人翁意識。在思想上缺乏積極進取的意識,對日常工作要求不高,甚至有些時候抱著得過且過的想法,片面認為只要平平安安就萬事大吉,存在著“無過便是功”的思想,沒有扎根基層,開拓進取的精神,與時俱進、勇于創(chuàng)新的作風還不夠,由于這種麻痹思想的存在,在一定程度上影響了自己精神面貌,使得自己在工作上沒有突出亮點。
教育整頓個人對照檢查材料4
為扎實有效推進教育整頓深入展開,省公安廳制定了《全省公安機關“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓實施方案》,決定從今年7月到明年年底,在全省公安機關開展“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓,要求全省公安機關、廣大公安民警要迅速行動,以強烈的政治自覺和嚴肅的整風精神,緊緊圍繞教育整頓的主題主線、目標任務,全力抓落實、求實效,著力鍛造“四個鐵一般”的江淮公安鐵軍,為更好履行新時代使命任務提供堅強的政治、思想和組織保證。通過這次教育整頓,在查找問題上,我們主要采取了內部自查,互查與尋求社會幫查的辦法,通過這些方法,共收集到意見和建議x余條,經歸類、梳理形成以下共識:
一、存在問題
一在敬業(yè)精神方面,還存在激情不高,責任心不強,平時不注重學習,精神面貌不振,布置工作總是靠領導推著干,自由散漫,怨天尤人,不思進取的問題。
二在職業(yè)操守方面,還存在執(zhí)法為民思想根基不牢,不認真履行職責,有法不依,辦“關系案、人情案”,執(zhí)法不公正,不公平。
三在服務觀念方面,還存在對群眾服務觀念淡薄,重管理輕服務,對當事人耍態(tài)度,缺乏說服教育和溝通,不會做群眾工作造成服務對象“窩火”現(xiàn)象的問題。
四在能力素質方面,還存在對涉及崗位的法律法規(guī)、業(yè)務鉆研不夠,運用不準,辦事效率低、工作能力不適應的問題。
五在團結狀況方面,還存在民警之間不和睦,人心向背,凝聚力不強、戰(zhàn)斗力減弱的問題。
二、存在問題的主要原因
上述這些問題的存在,雖然有一定的客觀因素,但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時間,自已結合理論學習,對自身存在的主要問題和不足也多次進行認真反思,深刻剖析產生這些問題的根源與危害,從主觀上查找原因,概括起來主要有以下幾個方面:
1、政治學習不夠,理論功底淺薄,平時只滿足于讀書、看報,參加單位集中組織的學習多,自學少,學馬克思主義理論就更少,對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論缺乏系統(tǒng)的學習,特別是對新時代中國特色社會主義重要思想沒有深刻地領會,鉆研不夠,聯(lián)系實際不夠,使自己對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發(fā)揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化,因而不能準確把握形勢。
2、業(yè)務水平不高,不夠鉆研,沒有深刻意識到業(yè)務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用,業(yè)務水平要有提高,必需要對業(yè)務鉆研,而自己在業(yè)務方面存有依賴性,認為領導會有指示,我不用先急著干,害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套學習業(yè)務知識的計劃,故在開展工作中有時比較盲目,缺乏一定自信。
3、工作方法簡單,只安于表面,把自己份內的事做好就可以了,處理事情方法比較簡單,沒有創(chuàng)新精神,工作作風還不夠扎實,對問題不作深層次的分析,思考不深刻,有時把工作作為負擔,未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。
三、今后的整改措施
1、加強政治理論學習,不斷提高自身的政治素質。紀律教育學習是終身的事情,任何時候都不能放松。今后我不僅要學法律、公安業(yè)務知識,更要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的重要思想等科學理論,精讀有關重點文章,及時學習領會黨的文件精神,用鄧小平理論武裝自己的頭腦,提高自己的政治理論修養(yǎng),堅定自己的政治信念。進一步增強紀律觀念,增強紀律意識,樹立正確世界觀、人生觀、價值觀,自覺地加強黨性煅煉,遵紀守法,廉潔奉公,做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業(yè)心,以勤勤懇懇、扎扎實實的作風,以百折不饒、知難而進的勇氣完成黨和人民交給的各項任務。
2、要積極開拓進取,提高工作水平。要不斷加強學習,加強鍛煉,努力提高自己辦案的本領;要講究方法,注重實際,加強自己工作能力和修養(yǎng);要開拓創(chuàng)新,積極進取,把工作提高到一個新的水平。
雖然我自身存在著許多不足,但我會以我的真誠、以我的執(zhí)著,以我的熱情,以我的勇氣去拼,去搏,去奮斗!“長風破浪會有時,直掛云帆濟滄?!保谝院蟮墓ぷ髦?,我一定戒驕戒躁,對工作中取得的成績決不沾沾自喜,對存在的不足要認真改正,力爭盡快成為一名業(yè)務能手!
教育整頓個人對照檢查材料5
按照政法隊伍開展教育整頓部署安排,以及市教育整頓動員部署會議要求,本人積極參加本單位的整頓活動,確實從思想、學習、紀律和作風上查找和分析自身存在的問題,并提出整頓措施,現(xiàn)將情況匯報如下。
一、存在問題
1、思想作風方面:主要表現(xiàn)在思想緊迫度不高,創(chuàng)新意識不強,有時候工作思路不清晰、方法少,很大程度上影響了工作的進程。
2、學習作風方面:主要表現(xiàn)在學習內容單一,綜合學習不夠,特別是在時間上難以長期保證。由于平時忙于一般性事務、會務比較多,對理論知識的學習不夠深入,學習關于方針性和政策性的知識較多,關于理論性、業(yè)務性、經濟性和法律性的知識較少,存在相關知識學習不平衡的現(xiàn)象。
3、工作作風方面:因為工作量較大且工作單一,有時候難免有“慢、散、浮”等問題。服務態(tài)度有時不太好,有時工作忙,來辦事的人多,做不到對服務對象心平氣和,工作方法簡單,有時說話不講策略容易產生急躁情緒;沒有很好地深入群眾、深入實際,走程序性的老路,沒有特敢為人先的精神。
4、紀律作風方面:能自覺遵守公安機關紀律條令的紀律要求,但紀律作風沒有閃光點,不能夠成完全體現(xiàn)出青年民警應有的朝氣,帶動作用力不夠強。
二、存在問題原因分析
通過認真梳理目前自身存在的各種問題和不足,分析其原因,主要有以下幾方面:
1、接受思想政治素質教育和自我學習認識提高不夠,思想缺乏更深層的磨練,是我思想得不到啟發(fā),創(chuàng)新意識不強的原因。
2、自我約束力不強,沒有處理好工學矛盾,是造成自己學習時間少、學習內容單一,接受知識不平衡的原因;
3、對自身工作紀律要求不嚴格,工作缺乏積極主動,是工作中存在“慢、散、浮”的原因。
4、在遵守紀律方面思想單一,僅僅認為遵守好紀律就夠了,沒有對自身要求過多,遵守紀律缺乏主動性。
三、下一步努力方向
結合自身存在的問題,今后我將朝以下方面努力:
1、加強思想政治知識學習,積極參加各類思想政治培訓,珍惜每次政治理論學習機會,做到接觸新知識和新理念,能動發(fā)揮創(chuàng)新思維,理清工作思路,促進各項工作順利開展。
2、做到學有計劃,內容安排合理,綜合學習,不偏科。
結合自身工作實際,把握緩急,學有先后,以“缺什么,就先補什么”的原則,廣納知識,虛心向身邊人學習,使自身綜合素質能力不斷提高。
3、工作上嚴于律己,加強自我約束,積極主動,及時高效地完成上級部門及本級領導交辦的各項工作任務。
4、進一步遵紀守法,嚴于律己,不斷加強紀律作風規(guī)章制度方面知識的學習,讓時間磨練,經得住考驗,不斷加強自身綜合能力水平,全心全意為人民群眾服務。
教育整頓個人對照檢查材料6
對于大隊“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓活動的統(tǒng)一安排,已在短期時間內,通過多種方法進行學習,深入了解并學習了***總書記關于加強新時代公安工作重要論述。
根據所學內容和相關規(guī)定,以及個人思想與車管業(yè)務工作實際相結合,針對“治庸懶、強擔當、樹新風”主題實踐查找出的問題與教育整頓工作,主動性、深入性地剖析,進一步明確了整改措施和努力方向。在學習過程中再一次審視了自己工作作風,提升對新工作理念的認識,也要提高自身“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”的思想覺悟?,F(xiàn)做如下個人剖析:
一、存在的主要問題
1、對***新時代中國特色社會主義思想、“三個規(guī)定”學習態(tài)度認真,但是對思想實踐的行為有所懈怠,知識結構呈現(xiàn)碎片化,不深入。對于學習內容不系統(tǒng),沒有根據實踐進行分析總結,積累經驗。
2、經過學習和審視自己的工作情況,對于自己的工作總結是無過無功,但是對此也表現(xiàn)出自己對待工作的主動性及創(chuàng)新性的缺乏。思想上安于現(xiàn)狀,對科技運用能力不足、意思不強、水平不高,對于工作上專業(yè)化學習不積極。
3、由于工作態(tài)度存在的不積極現(xiàn)象,也導致工作理念與方式方法滯后,所以難于跟上時代對新出現(xiàn)的群眾問題解決困難,同時也引發(fā)了自己對工作的為難情緒。如果不及時反省工作態(tài)度容易出現(xiàn)政治紀律和政治規(guī)矩意識薄弱,理想信念滑坡的問題。
4、在車管窗口服務工作中由于情緒控制能力弱,所以在工作中不時存在著帶情緒上班的情況,這就導致了工作不上心、不盡心,窗口服務態(tài)度、服務質量不佳的問題。
二、存在問題的主要原因
對于以上總結的問題,存在著主觀原因也有客觀原因,但是對于客觀原因是長期存在的,能夠對工作有所改進的應從主觀原因出發(fā)進行自我提升。通過這段時間,理論學習與自身存在的主要問題多次進行審視,深刻剖析這些問題的相關因素,從自身思想和行動中查找原因,概括起來主要有以下幾個方面:
1、針對***新時代中國特色社會主義等思想和新規(guī)的學習不深入的問題,因為沒有研讀原著,把握精神實質,對各個思想是獨立學習,沒有靈活的學習其中的相關系,學習角度不全面。同時,思想內容空泛沒有在實踐中進行有效的運用。
2、針對科技運用能力不足,因為學習不積極,學習內容流于表面,學習內容運用少。新發(fā)展理念包含大量充滿時代氣息的新知識、新經驗、新信息、新要求。只是泛泛知道其中一些概念和要求,而不注重構建與之相適應的知識體系,知其然不知其所以然,講話做事缺乏專業(yè)水準。
3、針對工作理念與方式方法滯后,由于工作性質存在一定的重復性,容易陷入工作機械化的狀態(tài),不愿進行工作效率的改進,同時在改進的方法中存在風險會造成更多的麻煩,從而有為難情緒,安于現(xiàn)狀,對群眾新出現(xiàn)的問題也出現(xiàn)抵觸情緒,導致工作中有不耐心的情況出現(xiàn)。
4、對于所有的問題我認為最根本的原因是自己生活習慣的懶惰,在工作中的體現(xiàn)是對工作現(xiàn)在的聽之任之,在工作結束后的不愿花時間對自己能力的提升。提升和改進都是需要長時間的堅持學習,對此自己學習興趣弱和意志不夠堅定。
三、今后的整改措施
1、要進一步拓寬學習,從講政治的高度認真學習領會相關文件精神,把“三個規(guī)定”的要求與工作同事討論學習,通過多角度的學習,增強學習效率和學習的深度。進一步強化系統(tǒng)總結,工作于基層一線,自覺發(fā)揮優(yōu)勢,找好工作的切入點與實際細化工作標準,堅持邊實踐,邊總結,立位深化落實積累寶貴經驗。
2、每日三問:我是誰?時刻提醒自己的工作標準,時刻對自己的工作態(tài)度進行衡量。我代表誰?時刻提醒自己是代表人民的利益,而不是單位或者個人利益。我為誰二行動?牢記為人民行動的宗旨,把人民的利益放在首位。
3、轉作風變觀念促發(fā)展。樹立科學發(fā)展觀和正確的政績觀。要“穩(wěn)中求進、進中求變、變中求優(yōu)”,高度重視工作質量。進一步強化問題導向,認真慎重積極對待各類意見建議,列出清單,落實有效措施和辦法。全力化解歷史遺留問題,認真收集和解決好群眾需求。進一步整改,積極借鑒其他部門或城市的優(yōu)秀做法,因地制宜的進行學習,落實于實踐。
4、.要強化學習工作化,工作學習化理念,勤奮學習,善于思考,在真學、真懂、真用上下功夫,使學習真正成為充實知識、提高素質、增強本領的基本途徑。要用科學發(fā)展觀武裝自己,牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的理念,科學發(fā)展、和諧發(fā)展的理念。
5、遵守規(guī)矩,強化紀律約束。不折不扣地貫徹執(zhí)行政治紀律各項規(guī)定,切實把黨內規(guī)矩遵奉為人生戒律,想問題、作決策、辦事情,把合法性作為優(yōu)先選項,經常與政策法規(guī)對表糾錯,確保不觸碰制度規(guī)定這條紅線。
教育整頓個人對照檢查材料7
為深入推進教育整頓工作,按照交警黨支部安排部署,X月X日,第四黨小組組織全體在崗民(輔)警開展教育整頓自查自糾剖析會,會議由第四黨小組組長主持。會上,全體民(輔)警結合自身工作中存在的問題進行深入剖析并提出下一步整改措施;黨小組組長要求全體民(輔)警要對照教育整頓方案深入剖析自身問題,敢于直面問題,深入查找不足,切實開展自查自糾。通過此次自查自糾會議,為大隊下一步工作落實和整改工作開展理清了思路,起到了刀刃向內、刮骨療毒的作用,為下一步教育整頓奠定了堅實的基礎。下面結合工作實際,談一點個人學習體會:
一、存在的問題
1.關于認真學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面。對新時代新思想的學習有所放松,學習時常淺嘗輒止,沒有深入,不能很好地運用理論知識指導幫助自身提高;理論水平不高,沒有對***新時代中國特色社會主義思想入腦入心,學習還存在抄筆記、死記硬背等形式主義。
2.關于樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”和履職踐諾方面。有時候大局意識不夠強,比如在工作中,還存在“各人自掃門前雪,休管他人瓦上霜”的思想,認為做完自己的工作就可以了,沒有從整體來通盤考慮。政治意識不夠,工作之余,有時候對于身邊人提出的一些不利于黨的言論、有損黨的形象的行為,不能及時予以制止。
3.關于擔當作為、真抓實干、遵規(guī)守紀等方面。擔當意識不強,面對一些比較復雜棘手的工作,不敢直接面對,對基層群眾或基層單位提出的一些問題,即使是自身的問題,也存在不敢擔責、不愿擔責的心理。工作中還存在浮躁心理。有時候上級部署下來的工作較多,容易煩躁。對于一些對員工的工作部署,有時候只是停留在發(fā)了通知,做了提醒,沒有對落實情況嚴格把關,有時候真實情況了解不夠深入,導致在向領導匯報時心里沒底,一問三不知。
二、產生問題的原因分析
一是忽視了理論知識學習,放松了對自己的要求,政治覺悟還需要進一步提高;反思不夠,對自己存在的問題不敢面對,不去改進,學習和運用理論方面欠缺很大,特別是時刻運用馬克思主義的立場、觀點、方法研究解決實際問題還有差距。雖然在思想上也注重學習相關理論知識,但學習得不自覺,不主動,不系統(tǒng),不扎實,淺嘗輒止,零打碎敲。
二是缺乏實事求是的工作態(tài)度和扎實的工作作風。對有些自認為不太重要的工作存在應付現(xiàn)象,不深入實際探究,使一些工作不能扎實開展。
三是自律意識不強。自重、自省、自警、自勵行動沒有經常開展。
四是涵養(yǎng)不高,我行我素,沒有打算和付諸實際行動去解決自己的領導藝術和水平,性格急躁,包容心、尊重別人方面做得不夠,有驕傲自滿情緒存在。
三、今后改進的措施
通過自我剖析和深挖思想根源,既看到了自身的不足,同時也堅定了自己積極改進的決心,在今后的工作中,要努力做到以下四個方面,以便更好地改進工作作風,提高工作效率。
1、學習要務求實效。牢固樹立“學習孕育觀念,觀念引導行動,行動促進工作”的理念,不斷加強理論學習力度和深度,提高自己的工作本領。即向書本學習,也想實踐學習,還應注意學習身邊每位領導和同事的優(yōu)良品德,從理論和實踐的結合上研究新情況解決新問題。在思考中提高自己,努力做好本職工作。
2、要進一步解放思想更新觀念。理論聯(lián)系實際,學以致用、以學促干。堅持科學態(tài)度,始終做到解放思想和尊重客觀規(guī)律相結合,與遵紀守法相結合,與工作實際相結合。一切從大局出發(fā),坦坦蕩蕩做人,勇于承擔責任,恪盡職守依靠智慧創(chuàng)造性開展工作。
3、要養(yǎng)成求真務實的工作作風。堅決與上級黨組織在思想上和行動上保持高度一致,不折不扣的落實好單位各項決策和安排,嚴格按照規(guī)章制度和政策措施行動。
4、要樹立誠信履職的理念。加強自身的誠信意識,從自身做起,從身邊的點滴做起,從大事著眼,從小處入手。做老實人、說老實話、辦老實事,言行一致,說到做到。以上自我剖析不足之處,敬請批評指正,我一定會誠懇接受,并切實整改。
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