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      領導干部缺點不足評語(通用7篇)

      時間:2023-01-15   來源:評語   點擊:   投訴建議

      【63xf.com--評語】

      領導干部,主要指各級機關、人民團體、事業(yè)單位、中央企業(yè)、國有企業(yè)中的縣處級副職以上的干部(含非領導職務干部)。以下是小編為大家收集的領導干部缺點不足評語(通用7篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

      領導干部缺點不足評語篇1

        1.優(yōu)點:樂于助人,善于團結,吃苦耐勞,平易近人。缺點:工作作風過于拘謹不夠大膽。

        2.優(yōu)點:尊敬師長,團結同學,樂于助人,是老師的好幫手,同學的好朋友,學習勤奮,積極向上,喜歡和同學討論并解決問題,積極參加班級學校組織的各種課內外活動。缺點:思想不夠成熟,理論聯系實際能力較弱。

        3.優(yōu)點:心地善良,為人誠實,一心一意,精明能干,個性穩(wěn)重,積極主動。缺點:平時做事太注重于細節(jié),有可能忽視了對整體的把握。

        4.優(yōu)點:關心他人,積極主動、獨立工作能力強,并有良好的交際技能,愿意在壓力下工作,并具領導素質。缺點:在為人處事方面經驗不夠。

        5.優(yōu)點:做事有恒心、有毅力,處事有自己的見解,而不人云己云。缺點:理論學習需要進一步深化。

        6.優(yōu)點:學習上有自己的方法,學習新的的東西效率高,學習新的技能上手快。缺點:工作經驗較少還需要進一步鍛煉。

        7.優(yōu)點:有積極的工作態(tài)度,勇于挑重擔,愿意和能夠在沒有監(jiān)督的"情況下勤奮地工作;公正嚴明,上進心強,有良好的交際技能。缺點:有時對有的事情想得過多。優(yōu)點:1、積極向黨的外圍組織靠攏,努力學習黨的基本知識。

      領導干部缺點不足評語篇2

        1.

        溫柔和順,工作兢兢業(yè)業(yè)。在崗位上,凡事起帶頭作用,在幫助同事和培養(yǎng)新人上,都能以身做則。工作態(tài)度誠懇、有上進心,能堅持原則。在目標的實現上,有不屈不撓的毅力和耐力。該員工還能從顧全大局出發(fā),謙虛忍讓,繼承了中華民族優(yōu)良的傳統美德。

        2、

        進步:與下屬溝通較好,能夠聽取下屬意見;更加活潑,表揚下屬多,能夠培養(yǎng)下屬進步;業(yè)務技能提升快,工作流程執(zhí)行好

        優(yōu)點:思路清晰,計劃性強;樂觀上進、不服輸,執(zhí)行力強;愛崗敬業(yè),關愛員工。

        建議:容易情緒化,說話不注意方式;注意更加公平公正公開;注意多關心下屬,也多關心自己。

        3、

        進步:不再感情用事,比較理智;關心下屬的工作和生活,同員工溝通多了,指責少了;公司制度執(zhí)行較好,發(fā)現問題整改及時。

        優(yōu)點:處事公平、公正;善于學;能夠笑待員工。

        建議:合理安排員工的班次;更深層次地關心員工。

        4、

        進步:工作效率高;能夠耐心培訓員工;理解下屬;敢于創(chuàng)新;能同員工一起出臺;布置工作跟進及時了;開會時間短了。

        優(yōu)點:工作積極主動,有激情,有感染力;工作計劃性強,執(zhí)行力強;處事公平公正,獎罰分明;有錯就改。

        建議:批評員工不講場合;同員工多溝通,多了解員工,改善溝通態(tài)度;脾氣急,生氣時不理智。

        5、

        進步:和藹可親,對員工態(tài)度好;工作標準較以前有提升;對自己嚴格要求方面有進步。

        優(yōu)點:遇事冷靜,能夠為員工著想;做事有計劃,工作有方法,靈活性較好;公平公正;公司思想傳達及時。

        建議:更加關心員工,多與員工溝通,多激勵員工,能把員工的心團結起來;加強對下屬的培訓;控制開會時間;節(jié)約用錢。

        6、

        進步:關愛員工,對員工態(tài)度好,與員工溝通及時;開會能夠鼓舞士氣;給員工空間和機會,不拋棄不放棄;工作認真,溝通主動;對于脫差部門指導較好。

        優(yōu)點:工作有方法,平易近人;寬容大度,能及時幫助員工解決困難;工作有計劃、有重點;善于溝通。

        建議:對下屬要更加嚴格;給員工更多發(fā)揮的空間;了解員工心中更真實的"想法;加強對課長的培訓;愛惜自己,鍛煉身體。

        7、

        進步:管理技能開會、總結、表揚;監(jiān)督檢查進步大;溝通更加主動,溝通方式改善大;電腦知識進步快。

        優(yōu)點:心態(tài)積極,自信,有激情;思路清晰,執(zhí)行力強,原則性強,能夠以身作則;關心員工,平易近人,善于表揚員工;工作認真負責,能吃苦。

        建議:性格急躁,遇事不夠冷靜;注意公平公正公開;對一樓關注不夠。

        8、

        進步:同員工溝通多了,對待工作熱情、盡心,考慮事情全面;與員工溝通增加;專業(yè)技能提升大。

        優(yōu)點:關心員工,尊重員工,能主動幫助員工解決困難;做工作雷厲風行,要求嚴格。

        建議:工作熱情要注意保持;加強對員工的培訓。

        9、

        進步:員工上班時間縮短了;關注員工的技能培訓,對員工要求嚴格;安排工作較合理,跟進及時,執(zhí)行力提升;與員工溝通較好,學習后能與員工分享。

        優(yōu)點:工作認真負責,吃苦耐勞;處事公平,有耐心;關愛員工,事事能起表率作用。

        建議:提高自身的領導力。

        10、

        進步:關愛員工;能堅持巡場,對基礎工作要求嚴格;布置工作跟進及時;處事果斷,辦事效率高,縮短員工上班時間;關注員工技能。

        優(yōu)點:工作有計劃,有目標,執(zhí)行力強;對事不對人;善于學習;平易近人;敢創(chuàng)新。

        建議:更多地了解員工;對服裝部門關注少,建議參加服裝會議;工作容易情緒化。

      領導干部缺點不足評語篇3

        同志工作上有自己的學習方法,學習新的的東西效率高,學習新的技能上手快。生活上生活中關心同學,能熱情幫助有困難的同學,在群眾中有較高的威望。思想上積極進步,能主動向黨組織靠攏。能積極學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想,

        能認真實踐貫徹科學發(fā)展觀,有較高的理論水平。但是在為人處事方面經驗不夠。

        同志工作上有積極的工作態(tài)度,勇于挑重擔,愿意和能夠在沒有監(jiān)督的情況下勤奮地工作;生活上在各方面起到了模范帶頭作用,尤其在維護班級榮譽,維護班風、學風上發(fā)揮了積極的作用,為同學們樹立良好的榜樣。思想上堅信共產主義一定能夠實現,并決心為之奮斗終身。他在大是大非面前立場堅定、旗幟鮮明。但對黨和國家的方針、政策、業(yè)務知識學習不夠經?;?/p>

        同志工作上公正嚴明,上進心強,有良好的交際技能。思想上積極向黨的外圍組織靠攏,努力學習黨的基本知識。生活上作為一名班長,能夠做到急同學之所急,想同學之所想,將幫助同學切實落到實處,能夠正確地處理存在著的一些矛盾。但是平時做事太注重于細節(jié),有可能忽視了對整體的把握。但是理論學習需要進一步深化。

        同志思想上不斷提高自身修養(yǎng),以黨員的標準嚴格要求自己。積極響應黨的號召,與黨中央保持一致,工作上按時完成黨支部交給的各項任務。生活上養(yǎng)成良好的生活習慣,不斷地充實自己,完善自己,不斷提高精神追求。但是工作經驗較少還需要進一步鍛煉。

        同志努力生活上學習業(yè)務,吃苦耐勞、勇挑重擔,能向不良現象作斗爭。思想上平時能夠自覺用gcd員標準要求自己,能正確處理整體利益和個人利益之間的關系。工作上本職工作和組織上交給的其它任務都完成得較為出色。但在遇到問題和困難的時候,考慮不全面,有時會對一些細節(jié)把握的不夠。

        同志生活上積極開展批評與自我批評,尊重領導、團結同志。思想上思想品德端正,團結同志,對黨忠誠老實,為人正派,有為共產

        主義奮斗終身的決心。工作上做事有恒心、有毅力,處事有自己的見解,但在于離gcd員先進性標準還有差距,保持和發(fā)揮黨員的模范作用還不夠;

        同志生活上樂于助人,善于團結,平易近人。工作上吃苦耐勞。思想上自覺地同以胡錦濤同志為核心的黨中央保持一致,但是工作作風過于拘謹不夠大膽

        同志生活上尊敬師長,團結同學,工作上樂于助人,是老師的好幫手,同學的好朋友,思想上堅持四項基本原則,注意學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和黨的基本知識,但是在為人處事方面經驗不夠。

        同志生活上心地善良,為人誠實,一心一意,關心他人,工作上精明能干,個性穩(wěn)重,積極主動。思想上對黨的認識正確,入黨動機端正。但是平時做事太注重于細節(jié),有可能忽視了對整體的把握。但是理論學習需要進一步深化。

        同志工作上獨立工作能力強,并有良好的交際技能,愿意在壓力下工作,并具領導素質。生活上團結同學,尊敬師長,思想上品德端正,團結同志,對黨忠誠老實,為人正派,有為共產主義奮斗終身的決心。但是工作經驗較少還需要進一步鍛煉。

        同志工作上做事有恒心、有毅力,處事有自己的見解,思想上對黨有正確認識,堅信共產主義一定能夠實現,并決心為之奮斗終身。生活上具有極強的集體觀念和團隊精神,具有為具體服務,但是有時對有的事情想得過多。

        同志生活上有自己的學習方法,學習新的的東西效率高,學習新的技能上手快。思想上有為集體爭光的自覺意識,在日常生活中能夠從身邊小事做起,工作上在各方面起到了模范帶頭作用,但在遇到問題和困難的時候,考慮不全面,有時會對一些細節(jié)把握的不夠。

        同志工作上有積極的工作態(tài)度,勇于挑重擔,愿意和能夠在沒有監(jiān)督的情況下勤奮地工作;生活上能夠做到急同學之所急,想同學之所想,將幫助同學切實落到實處,能夠正確地處理存在著的一些矛盾。思想上思想積極進步,能主動向黨組織靠攏。但黨的理論知識學習不夠,有些內容學習不扎實,繼續(xù)加強黨的理論學習。

        同志工作上公正嚴明,上進心強,有良好的交際技能。思想上積極向黨的外圍組織靠攏,努力學習黨的基本知識。生活上注意個人文明素質,養(yǎng)成良好的生活習慣,但在理論聯系實際的能力還有所欠缺。

        同志思想上不斷提高自身修養(yǎng),以黨員的標準嚴格要求自己。積極響應黨的號召,與黨中央保持一致,工作上按時完成黨支部交給的各項任務。生活上不斷地充實自己,完善自己,不斷提高精神追求。但對黨和國家的方針、政策、業(yè)務知識學習不夠經?;?,

        同志工作上努力學習業(yè)務,吃苦耐勞、勇挑重擔,能向不良現象作斗爭。生活上時刻不忘提醒自己保持勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風,思想上能積極學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想,但對黨的理論知識學習不夠,

        同志生活上積極開展批評與自我批評,尊重領導、團結同志。工作上在維護班級榮譽,維護班風、學風上發(fā)揮了積極的作用,為同學們樹立良好的榜樣。思想上平時能夠自覺用gcd員標準要求自己,能正確處理整體利益和個人利益之間的關系。但對黨的有些內容學習不扎實,需要繼續(xù)加強學習黨的理論知識,提高鉆研精神;

        同志思想上能夠認真學習黨的路線方針政策,與黨中央保持一致,認真學習黨的十七大精神和各個會議的重要內容,深入學習科學發(fā)展

        觀,政治方面把握、辨別力、敏銳性等。工作上努力學習業(yè)務,吃苦耐勞、勇挑重擔。生活上在日常生活中能夠從身邊小事做起,積極主動團結同學,關心同學,但是政治理論基礎不夠扎實、理論聯系實際的能力還有待進一步提高、還應該進一步注重創(chuàng)新思維的培養(yǎng)。

        同志生活上學習刻苦努力,成績優(yōu)異。具有很強的學習能力,工作上公正嚴明,上進心強,有良好的交際技能。思想上對黨有正確認識,堅信共產主義一定能夠實現,并決心為之奮斗終身。但在于離gcd員先進性標準還有差距,保持和發(fā)揮黨員的模范作用還不夠;

        同志生活上積極參加學校班級組織的各項活動。團結同學,樂于助人。工作上吃苦耐勞、勇挑重擔,思想上能認真實踐貫徹科學發(fā)展觀,有較高的理論水平。但工作方法有時還需改進,工作預見性、主動性還有待于進一步的加強。

      領導干部缺點不足評語篇4

        1、綜合素質高,政治立場堅定,統籌能力強,能駕馭全局,切實履行了公共衛(wèi)生職責。工作思路清晰,開拓創(chuàng)新精神強,爭取國債項目資金大。

        能團結班子成員共同奮斗,善于調動副職的工作積極性。講實話,干實事,求實效,踏實工作,較出色地完成了各項工作任務,連續(xù)多年實現了全縣衛(wèi)生工作新變化。作風民-主,講究方法。辦事穩(wěn)妥,生活樸實,關心體貼下屬。為人謙虛、坦誠,胸懷寬廣,謙潔正派,不計較個人得失。

        2、XX同志在20-年度中,服從XX鎮(zhèn)黨委、政府工作安排,安心工作,熱于本職,工作勤懇踏實,虛心好學,認真學習業(yè)務知識,嚴格按照《公務員暫行條例》的條文嚴律于已,樹立為民服務的思想,積極工作,能按時完成領導交給的各項工作任務,取得了較好的成績,受到領導和同志們的一致好評。

        3、政治堅定,思想穩(wěn)定,能夠忠實履行崗位職責,工作積極肯干,肯下功夫鉆研業(yè)務,運用“多數人管少數人”的自律機制,開辟了新時期農村計生管理目標實現的新途徑,效果明顯,母嬰安康保險走在全市前列。

        具有較強的組織協調和工作能力,對分管工作盡職盡責,能吃苦,經常深入基層檢查指導工作,正確處理了工作和家庭關系。遵紀守法,尊敬領導,團結同志,為人正直,作風正派,清正廉潔,不計較個人得失。不足:創(chuàng)新意識要進一步加強。

        4、能認真履行崗位職責,服從組織安排,積極支持配合-把手做好招商引|資和紀檢、監(jiān)察工作。在開展招商引次工作中能吃苦耐勞,任勞任怨,主動到沿海等地開展招商活動,積極邀請客商來縣考察。

        認真做好弓|資企業(yè)的服務,幫助外資企業(yè)解決一些實際問題在招商引資上取得了成效。為人正直,待人熱情,作風正派,廉潔自律。希望做好招商引|資工作的跟蹤問效服務。

        5、XX同志在20-年度中,服從XX鎮(zhèn)黨委、政府工作安排,安心工作,熱于本職,工作勤懇踏實,虛心好學,認真學習業(yè)務知識,嚴格按照《公務員暫行條例》的條文嚴律于已,樹立為民服務的思想,積極工作,能按時完成領導交給的各項工作任務,取得了較好的成績,受到領導和同志們的一致好評。

      領導干部缺點不足評語篇5

        今年以來,本人認真貫徹落實縣委黨風廉政建設會議精神,以科學發(fā)展觀為指導,認真對照黨風廉政建設責任制的要求,抓好個人黨風廉政建設,努力加強自身建設,帶頭做到廉潔自律,較好的完成了黨風廉政建設責任制的各項任務目標。

        一、加強學習,夯實自身思想政治基礎

        加強黨風廉政建設,既是改進機關作風的需要,也是加強自身修養(yǎng),提高自身素質的需要。因此,本人始終堅持以學習自警自勵,以學習提高自我,以學習增強貫徹執(zhí)行黨風廉政建設的自覺性和堅定性。堅持用鄧小平理論、“三個代表”重要思想和“科學發(fā)展觀”武裝頭腦,樹立正確的世界觀和方法論,提高自身的政治素養(yǎng);在加強學習關于加強黨風廉政建設指示精神的基礎上,以黨紀黨規(guī)規(guī)范自己的言行;同時加強科學知識學習,認真學習現代科學知識與時事政策,把握時事動態(tài)和政策方向,增強業(yè)務知識,不斷提高自己的領導水平和工作能力,增強工作的原則性、創(chuàng)造性,保持了健康向上的人生追求和廉潔敬業(yè)的工作作風,樹立了全心全意為人民服務,誠心誠意為人民謀利益,勤勤懇懇為人民辦實事的公仆意識。

        二、嚴格要求,認真落實本局的黨風廉政建設

        按照黨風廉政建設崗位職責的要求,本人認真落實了縣衛(wèi)生局的黨風廉政建設。一是經常性參與黨風廉政教育。從組織的檢查指導工作及召開的會議之中,更深入體會到了作為機一名機關領導堅持一切從人民利益出發(fā),一心一意為人民服務,深入貫徹科學發(fā)展觀的要求,進一步增強了本人勤政為民的宗旨觀念;二是深入實際,落實監(jiān)督檢查。定期或不定期深入各基層醫(yī)療衛(wèi)生局單位,通過實地調查、座談、聽匯報等形式,摸清有關情況,掌握廉政建設第一手資料,以及時發(fā)現并解決個別苗頭性、傾向性問題,有效地預防了違紀違法問題和不正之風現象的發(fā)生。

        三、嚴于律己,真正做到廉潔自律

        作為局分管政工人事工作的負責人,在落實黨風廉政建設責任制工作中,嚴格按照黨風廉政建設責任制的要求來約束自己的一言一行,將自己的言行始終置于黨和人民群眾的監(jiān)督之下,堅持“五嚴格”,努力做到廉潔自律,我始終按照工作權限和工作程序履行職責,堅持公平正直,不徇私情,珍視和正確行使黨和人民賦予的權力,勤勤懇懇為人民服務。無論是選用領導還是重大事項決策,始終堅持民主集中制原則,公開辦事,不搞暗箱操作。認真貫徹落實上級廉政建設指示精神,嚴格執(zhí)行不收受有關單位和個人的禮金、有價證券和支付憑證等有關規(guī)定,自覺遵守領導領導收入申報制度。加強思想道德修養(yǎng),保持積極向上的生活作風,自覺抵制拜金主義、極端個人主義的侵蝕。

        回顧一年的工作,在黨風廉政建設上本人雖取得了一定成績,但我深刻認識到,黨風廉政建設工作是一項長期、艱巨而緊迫的任務,在今后的工作中,我將嚴格黨風廉政建設責任制要求,加強學習,扎實推進黨風廉政建設責任制的落實,始終保持共產黨人的蓬勃朝氣和浩然正氣,在新的一年里作出更大的貢獻。

      領導干部缺點不足評語篇6

        1、領導思路清晰,職責到人,部署到位,駕馭全局的能力較強

        2、領導個人素質高,理性思考和工作能力相匹配,為大家樹立了學習的榜樣。

        3、領導為人隨和,團結同事,關心同志,能充分調動大家的積極性,具有很強的親和力。

        4、在領導的帶領下,大家各司其職,互相配合,充分發(fā)揮了合力,體現了較強的戰(zhàn)斗力。

        5、領導經常吃住在基層,公而忘私,其家庭作出了很大的犧牲。

        6.領導的不足在處,領導工作的平臺過于狹窄,難以體現其才能。

        7.下屬的心愿:希望給領導一個更大的發(fā)展空間,可以充分發(fā)揮領導更大的潛能。

      領導干部缺點不足評語篇7

        1)我不太善于過多的交際,尤其是和陌生人交往有一定的難度。(這雖然是缺點,但是說明你交友慎重;)

        2)我辦事比較死板,有時容易和人較真。(這雖然是缺點,但是說明你比較遵守單位既定的工作規(guī)范,有一定的原則性;)

        3)我什么知識或專業(yè)都想學,什么也沒學精。(這雖然是缺點,但是說明你比較愛學習,知識面比較廣;)

        4)我對我認為不對的人或事,容易提出不同意見,導致經常得罪人。(這雖然是缺點,但是說明你比較有主見,有一定的原則性;)

        5)我辦事比較急,準確性有時不夠。(這雖然是缺點,但是說明你完成工作速度較快。)

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