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      第一次駐村自我介紹(通用6篇)

      時(shí)間:2023-11-27   來源:自我介紹   點(diǎn)擊:   投訴建議

      【63xf.com--自我介紹】

      自我介紹是向別人展示你自我介紹好不好,甚至直接關(guān)系到你給別人的第一印象的好壞及以后交往的順利與否, 下面是小編為大家整理的第一次駐村自我介紹(通用6篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

      第一次駐村自我介紹篇1

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

        大家好!

        20**年,我有幸被選派到東風(fēng)鄉(xiāng)工農(nóng)村任扶貧一書記,衷心感謝單位給了我這樣一個(gè)難得的學(xué)習(xí)鍛煉機(jī)會(huì),讓我到最基礎(chǔ)經(jīng)風(fēng)雨、見世面、長(zhǎng)才干、提境界。組織的安排,既是一種信賴,更是一種考驗(yàn)。我深感責(zé)任重大。工農(nóng)村現(xiàn)有貧困戶44戶86人,其中,脫貧37戶75人,未脫貧7戶11人。為了切實(shí)履行好第一書記職責(zé),把精準(zhǔn)扶貧各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)好,實(shí)現(xiàn)基層建設(shè)全面進(jìn)步,實(shí)現(xiàn)工農(nóng)村20**年末脫貧摘帽,我將在區(qū)委區(qū)政府和經(jīng)開區(qū)黨工委、管委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞工作實(shí)際,緊密團(tuán)結(jié)村黨支部、村委會(huì)一班人,認(rèn)真履行職責(zé),兢兢業(yè)業(yè)工作,當(dāng)好扶貧工作排頭兵,完成好組織交給我們的各項(xiàng)任務(wù),不辜負(fù)組織的重托和群眾的期望。

        一是端正態(tài)度,擺正位置。要進(jìn)一步提高對(duì)選派工作重要意義的認(rèn)識(shí),樹立服務(wù)意識(shí)、戒除浮躁情緒,安下心來,把扶貧工作抓實(shí)抓好,虛心向先進(jìn)、向扶貧辦請(qǐng)教,學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),向農(nóng)民群眾請(qǐng)教,積累農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)和方法,克服自身能力不足和經(jīng)驗(yàn)不夠的短板,不斷提高推進(jìn)農(nóng)村工作的能力,為脫貧摘帽工作打好基礎(chǔ)。

        二是牢記使命,勇于擔(dān)當(dāng)。加大力度關(guān)注貧困人口所需所求,著力在改善農(nóng)村民生、促進(jìn)農(nóng)村社會(huì)和諧穩(wěn)定和加強(qiáng)基層組織建設(shè)上下功夫,積極協(xié)調(diào)爭(zhēng)取本單位和上級(jí)其他單位的幫助與支持,在吃透上級(jí)精準(zhǔn)扶貧政策的同時(shí),結(jié)合工農(nóng)村實(shí)際,不斷改善群眾生產(chǎn)、生活環(huán)境,真正讓全村農(nóng)戶體會(huì)到看得見、摸得著的改變,配合好本單位和工農(nóng)村,用實(shí)際行動(dòng)提升群眾認(rèn)可度和滿意度。

        三是嚴(yán)于律己,恪盡職守。作為扶貧第一書記,全面加強(qiáng)自身黨性修養(yǎng),做到自重、自省、自警、自勵(lì),時(shí)刻對(duì)自己保持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,謹(jǐn)言慎行、以身作則,加強(qiáng)同村級(jí)班子成員間的溝通與協(xié)調(diào),嚴(yán)格遵守選派工作的各項(xiàng)規(guī)章制度,不給單位添麻煩、不給群眾添負(fù)擔(dān),自覺接受監(jiān)督、虛心接受批評(píng)和建議,以自身良好的形象贏得村民的信任和尊重。

        四是深入群眾,主動(dòng)站位。以“兩不愁三保障”為基礎(chǔ),反復(fù)入戶宣傳扶貧政策,了解貧困家庭所想所需,竭盡所能為貧困人口想辦法、找出路,努力提高生活質(zhì)量,提升幸福指數(shù)。

        各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,我對(duì)履行好第一書記這一職責(zé)充滿信心。這信心,來自區(qū)委、區(qū)政府的高度重視,來自經(jīng)開區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo),來自工農(nóng)村村委會(huì)的大力支持和配合,更是工農(nóng)村廣大群眾對(duì)脫貧成果的熱切期盼。我決不辜負(fù)組織的重托和群眾的期望,一定以飽滿的熱情,務(wù)實(shí)的態(tài)度,扎實(shí)的工作,朝著既定的目標(biāo)一步一個(gè)腳印去努力奮斗,一定完成工農(nóng)村脫貧摘帽任務(wù),讓組織滿意、讓群眾滿意。

        謝謝大家!

      第一次駐村自我介紹篇2

        首先,非常感謝組織和領(lǐng)導(dǎo)的信任和支持,選派我擔(dān)任者村黨組織第一書記,給了我直接為群眾服務(wù)的機(jī)會(huì)和平臺(tái)。我將倍加珍惜這樣的機(jī)會(huì),以新的面貌、新的斗志、新的姿態(tài),忠誠(chéng)履職、盡職盡責(zé)、從嚴(yán)從實(shí),全心全意為老百姓服務(wù),不辜負(fù)組織和領(lǐng)導(dǎo)的期望。借此機(jī)會(huì),我表個(gè)態(tài)。

        第一,強(qiáng)學(xué)習(xí)、重武裝。把加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、理論武裝作為增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”的“總基石”,以***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想統(tǒng)領(lǐng)各項(xiàng)工作,把學(xué)習(xí)***總書記關(guān)于扶貧工作的重要論述作為重點(diǎn),結(jié)合落實(shí)黨委決策部署要求,把思想擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去,持續(xù)在學(xué)懂上下功夫,在弄通上求深入,在做實(shí)上出成果,切實(shí)把理論學(xué)習(xí)、思想武裝的成效轉(zhuǎn)化為做好脫貧攻堅(jiān)工作的本領(lǐng),轉(zhuǎn)化為工作動(dòng)力和舉措。

        第二,強(qiáng)擔(dān)當(dāng)、重實(shí)干。把強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)實(shí)干作為確保黨委、政府決策部署落地見效的“壓艙石”。在決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)中,特別是又遇到突如其來的新冠肺炎疫情,更需要牢記,要邁出步子、擼起袖子、撲下身子加油干,認(rèn)真向老隊(duì)員、村干部學(xué)習(xí),始終與村兩委干部想在一塊、坐在一塊、干在一塊,把黨委、政府的部署要求化作具體行動(dòng)、變?yōu)閷?shí)際成效,把青春和汗水揮灑在脫貧攻堅(jiān)這塊“希望的田野上”。

        第三,強(qiáng)作風(fēng)、重紀(jì)律。把加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩作為檢驗(yàn)黨性、黨風(fēng)的“高壓線”。嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定以及自治區(qū)黨委有關(guān)實(shí)施辦法精神,堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”,嚴(yán)格遵守廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,做到一言一行、一舉一動(dòng)都要對(duì)組織負(fù)責(zé),對(duì)自己負(fù)責(zé)。與老百姓交朋友,想群眾之所想、急群眾之所急、解群眾之所困,幫助群眾解決實(shí)際困難,在脫貧攻堅(jiān)一線中展現(xiàn)新形象、實(shí)現(xiàn)新作為。

        農(nóng)村是一片廣闊的天地,我一定把初心落在行動(dòng)上、把使命扛在肩膀上,干出讓自己滿意,更干出讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,讓老百姓滿意的成績(jī)。

      第一次駐村自我介紹篇3

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:

        大家好!我是****,同時(shí)也是博孜鄉(xiāng)阿克布拉克村“訪惠聚”駐村工作隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)、第一書記。今年以來,我?guī)ьI(lǐng)的工作隊(duì)在推進(jìn)“1+2+5”目標(biāo)任務(wù)的過程中,各項(xiàng)工作開展相對(duì)滯后,在上半年基層組織建設(shè)暨“訪惠聚”駐村工作考核工作中排名靠后,對(duì)此我深感愧疚和自責(zé),查找原因,主要存在三個(gè)方面問題:一是工作隊(duì)與村委會(huì)形成合力不足,推諉扯皮請(qǐng)情況時(shí)有發(fā)生,存在兩張皮的現(xiàn)象;二是第一書記缺乏擔(dān)當(dāng)意識(shí),工作責(zé)任心不強(qiáng),沒有將自己真正融入到村里,有當(dāng)一天和尚撞一天鐘混日子的思想;三是工作隊(duì)管理松懈,紀(jì)律松散,不作為、慢作為問題突出。我作為工作隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)、第一書記有著不可推卸的責(zé)任,也深刻認(rèn)識(shí)到問題的嚴(yán)重性和緊迫性。針對(duì)各級(jí)指導(dǎo)組提出的寶貴意見和建議,我將帶領(lǐng)工作隊(duì)認(rèn)真剖析問題存在的原因,進(jìn)一步改進(jìn)工作方式,努力提高工作效率,抓緊補(bǔ)齊短板。同時(shí)我將以此次現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)為契機(jī),向先進(jìn)工作隊(duì)看齊,堅(jiān)定信心,鼓足干勁,力爭(zhēng)下半年各項(xiàng)工作取得突破。下面我就如何做好下半年工作,作如下表態(tài):

        一、工作隊(duì)與村委會(huì)形成合力不足,推諉扯皮請(qǐng)情況時(shí)有發(fā)生,存在兩張皮的現(xiàn)象的問題;

        一是堅(jiān)決貫徹落實(shí)自治區(qū)黨委、地委、縣委的各項(xiàng)決策部署,堅(jiān)定不移抓好基層維護(hù)穩(wěn)定的各項(xiàng)工作任務(wù),千方百計(jì)落實(shí)富民惠民政策,以敢于擔(dān)當(dāng),勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木裨鷮?shí)做好下半年的“訪惠聚”各項(xiàng)工作。

        二是加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),搞好內(nèi)部團(tuán)結(jié),加大關(guān)心工作隊(duì)及七支隊(duì)伍干部的生活、工作條件,在提高干部吃、穿、住、行、休上下功夫,做好后勤保障解決他們的困難和后顧之憂,讓干部能夠把心思放在工作上,齊心協(xié)力落實(shí)各項(xiàng)工作任務(wù)。

        三是改變工作方式方法,團(tuán)結(jié)七支隊(duì)伍,求真務(wù)實(shí),堅(jiān)定信心,強(qiáng)化政治責(zé)任擔(dān)當(dāng)。在下半年的“訪惠聚”工作中在把工作做實(shí)做細(xì)上下功夫,我們決心在縣委、政府和鄉(xiāng)黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體工作隊(duì)隊(duì)員,積極指導(dǎo)和充分發(fā)揮七支隊(duì)伍的作用,緊緊依靠基層黨組織和各族干部群眾。

        四是將隊(duì)員與村干部捆綁考核,讓隊(duì)員真正起到傳幫帶的作用。

        二、第一書記缺乏擔(dān)當(dāng)意識(shí),工作責(zé)任心不強(qiáng),沒有將自己真正融入到村里,有當(dāng)一天和尚撞一天鐘的思想問題;

        一是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),改進(jìn)工作方式,敢于擔(dān)當(dāng),從今天起絕不將責(zé)任推卸到隊(duì)員身上,多從自身尋找問題的根源,多換位思考,肯定隊(duì)員的工作能力,多承擔(dān)責(zé)任,目標(biāo)就是落實(shí)好上級(jí)的要求和任務(wù)。充分發(fā)揮服務(wù)群眾的表率作用,絕不在搞一言堂,多聽取各方面的意見和建議拓寬自己決策的思路。

        二是轉(zhuǎn)變自身。把工作分配到干部身上,出了問題就是干部的責(zé)任,決不在讓干部完成的工作越多,責(zé)任就越多的現(xiàn)象發(fā)生。自己與干部一同干,一同承擔(dān)責(zé)任。

        三是把自己當(dāng)做基層干部的一員,深入基層讓、融入基層,與干部一同承擔(dān)工作任務(wù),身先士卒。在今后杜絕只給他人分配任務(wù),自己只監(jiān)督的做法。關(guān)注和解決民生問題作為做好群眾工作的重要切入點(diǎn),想群眾所想,急群眾所急,為基層分憂,多干實(shí)事,多辦好事,把自己最真摯、最深厚的感情投入到為人民服務(wù)的工作當(dāng)中,切實(shí)當(dāng)好民生利益的服務(wù)員,扎實(shí)做好群眾工作。

        四是增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識(shí),用心傾聽民意,架起凝心聚力的“連心橋”。加強(qiáng)溝通與交流,多與先進(jìn)工作隊(duì)聯(lián)系,觀察學(xué)習(xí)他們的優(yōu)點(diǎn),聽取上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及周邊同志們的意見和建議,注重調(diào)查研究,多聽民聲,廣知民意,多集民智,做黨和群眾的“連心橋”。通過疏通民意民愿渠道,了解民意訴求,為民解憂。找準(zhǔn)各項(xiàng)工作的著力點(diǎn),從小事做起,從群眾最需要的地方做起,重新樹立工作隊(duì)的形象。使自治區(qū)黨委、地委、縣委的各項(xiàng)惠民政策在群眾中生根發(fā)芽,以實(shí)際行動(dòng)做好“訪惠聚”工作,當(dāng)好社情民意的聯(lián)絡(luò)員。

        三、工作隊(duì)隊(duì)員管理松懈,紀(jì)律松散,不作為、慢作為的問題

        一是以身做責(zé),堅(jiān)決按照上級(jí)文件精神來嚴(yán)格要求自己,讓隊(duì)員把我當(dāng)成一面工作做風(fēng)和生活作風(fēng)的鏡子。

        二是在提高干部吃、穿、住、行、休上下功夫,解決他們的困難和后顧之憂,搞好后勤保障,讓干部能夠把心思放在工作上,齊心協(xié)力落實(shí)各項(xiàng)工作任務(wù)。

        三是制訂工作隊(duì)工作制度,對(duì)違反工作紀(jì)律的先談心談話、溝通交流,再次進(jìn)行懲罰,對(duì)屢教不改的提請(qǐng)單位更換駐村隊(duì)員。

        四是根據(jù)隊(duì)員的能力和特點(diǎn),進(jìn)一步合理細(xì)化分工,讓每名駐村干部明確自身的職責(zé),減少推諉扯皮的現(xiàn)象。

        最后,請(qǐng)縣委、政府放心,我以一個(gè)老黨員的身份保證一定會(huì)克服困難,改進(jìn)不足,統(tǒng)籌好七支隊(duì)伍,以更加堅(jiān)定的信心、飽滿的熱情和責(zé)任擔(dān)當(dāng),投入到下半年基層組織建設(shè)和“訪惠聚”各項(xiàng)工作中,以實(shí)際行動(dòng)踐行為黨分憂,為民解困的承諾,以出色的工作成績(jī)回報(bào)黨組織和廣大干部群眾的信任。

      第一次駐村自我介紹篇4

       我是派駐洄水鎮(zhèn)聯(lián)溝村的駐村第一書記**,如何做好駐村第一書記,根據(jù)我的工作職責(zé)和近4年的駐村工作經(jīng)驗(yàn),具體談一談自己的工作經(jīng)驗(yàn)。

        一、摸清實(shí)情,坦誠(chéng)交流是當(dāng)好第一書記的基礎(chǔ)

        對(duì)于農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn),在這點(diǎn)上,自己說實(shí)話有一個(gè)硬傷,因?yàn)樽约簭膮⒓庸ぷ?,就一直在機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作,對(duì)如何做好農(nóng)村工作、如何處理三農(nóng)事務(wù),沒有任何經(jīng)驗(yàn)。怎樣把工作做好,做到“既能盡快進(jìn)入角色,積極發(fā)揮作用,又不為基層添亂”。說實(shí)話,當(dāng)時(shí)自己很是摸索的不少時(shí)間,還是當(dāng)時(shí)自己的一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)指點(diǎn)了我,說多看、多想、多問、多做、少說,向身邊的村干部學(xué)習(xí),向身邊的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部請(qǐng)教,把村子當(dāng)故鄉(xiāng),把村民當(dāng)親人,真誠(chéng)談心交朋友。通過與村干部交流談心,通過走訪老黨員、老干部、困難戶,迅速了解了村級(jí)班子狀況和村里的基本情況,為自己的工作打下了良好的基礎(chǔ)。通過走訪村民家庭,了解了農(nóng)戶基本情況,很快熟悉了村情,摸清了現(xiàn)狀,了解了需要。淳樸的村民覺得我平和、務(wù)實(shí)、好交往,不像干部像朋友,從心里接納了我,很多心里話也都愿意跟我說,我工作起來也得心應(yīng)手。

        二、真心投入,作風(fēng)扎實(shí)是當(dāng)好第一書記的前提

        作為駐村“第一書記”首先要充滿干事創(chuàng)業(yè)的激情和奮發(fā)有為的熱情,把進(jìn)村入戶,參與村級(jí)事務(wù)作為學(xué)習(xí)農(nóng)村經(jīng)驗(yàn)的機(jī)會(huì),作為磨練意志、錘煉黨性、增長(zhǎng)才干的途徑。當(dāng)好“第一書記”,必須腳踏實(shí)地、耐住性子,既不能急于求成而做表面文章,也不能好高騖遠(yuǎn)而忽視群眾疾苦,要把關(guān)系群眾切身利益的事當(dāng)成大事、要事來抓,不畏艱難,主動(dòng)進(jìn)村入戶走訪調(diào)研,深入查找影響村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展及基層組織建設(shè)的問題,敢于直面群眾中的各種復(fù)雜問題和矛盾,努力為任職村的發(fā)展找突破口。

        三、集思廣益,團(tuán)結(jié)協(xié)作是當(dāng)好第一書記的途徑

        農(nóng)村工作事務(wù)性強(qiáng),涉及面廣,接觸面寬。要開展工作,單靠我自己是肯定不行的,必須想方設(shè)法取得村干部的支持,將村上的老黨員、村組干部有機(jī)結(jié)合起來,調(diào)動(dòng)“村支兩委”和村民群眾的積極性。交往中注重把位置擺正,把關(guān)系處好;工作中注重廣泛討論,集思廣益。既積極主動(dòng)開展工作,發(fā)揮引導(dǎo)、示范和協(xié)調(diào)作用,又注重把握方式方法,不過多參與村里具體事務(wù),多提出和理化的建議,形成融洽和諧的工作關(guān)系。駐村扶貧工作是瑣碎的,也是忙碌的。既有基層黨建和村級(jí)管理方面的理論學(xué)習(xí)、村務(wù)公開、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、黨員發(fā)展等內(nèi)容,又有農(nóng)民致富和農(nóng)村發(fā)展方面的知識(shí)技術(shù)培訓(xùn)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、培育致富項(xiàng)目、新民風(fēng)建設(shè)等內(nèi)容,既有服務(wù)群眾和解決問題方面的、建設(shè)農(nóng)家書屋、文體健身、道路配套設(shè)施等內(nèi)容,又有農(nóng)村穩(wěn)定和文明和諧方面的編制村規(guī)民約、開展法制教育、環(huán)境衛(wèi)生整治、評(píng)選新民風(fēng)先進(jìn)個(gè)人等內(nèi)容。自己只有按照工作目標(biāo),列出時(shí)間節(jié)點(diǎn),一項(xiàng)一項(xiàng)抓好落實(shí)。

        四、履行職責(zé),真抓實(shí)干是當(dāng)好第一書記的關(guān)鍵

        說一千,道一萬,不如一個(gè)干。“第一書記”要贏得群眾,只有通過實(shí)際行動(dòng),為群眾解決實(shí)際困難問題,才能真正和群眾建立“魚水之情”,也才不枉駐村初衷。“第一書記”要把服務(wù)群眾作為“第一宗旨”,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),從群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問題入手。有效解決農(nóng)民行路難、飲水難、住房難、上學(xué)難、就業(yè)難、活動(dòng)難等突出問題。同時(shí)開展好矛盾糾紛大排查大調(diào)解,幫助查找和解決影響農(nóng)村和諧穩(wěn)定的突出矛盾和問題,及時(shí)做好矛盾疏導(dǎo)和化解工作,努力做到“大事小事不出村”。

        五、少說多做,理清思路是當(dāng)好第一書記的根基

        我所在的聯(lián)溝村,現(xiàn)在是紫陽縣35個(gè)深度貧困村之一,山大人稀,貧困面積大,到現(xiàn)在全村8個(gè)村民小組,目前還有4個(gè)村民小組至今沒有通路。聯(lián)溝村村在2015年至2016年屬于洄水鎮(zhèn)的后進(jìn)村,村級(jí)班子存在“懶、散、軟”的問題,全村產(chǎn)業(yè)發(fā)展滯后,矛盾糾紛多??梢哉f,剛到村上困難重重,一個(gè)不懂農(nóng)村工作的我,加一個(gè)“懶、散、軟”的村班子,再加一個(gè)沒有特色產(chǎn)業(yè)的村,三個(gè)相加基本等于零。不懂農(nóng)村工作的我可以學(xué),班子存在問題可以改,沒有產(chǎn)業(yè)可以發(fā)展。從2015年開始,聯(lián)溝村是發(fā)生了天翻地覆的變化的。近3年,我們村緊緊圍繞洄水鎮(zhèn)黨委、政府制定的“百畝流水魚塘、千畝特色冬桃、萬畝富硒茶葉”的農(nóng)業(yè)發(fā)展思路。興茶葉、種魔芋、搞養(yǎng)蜂、栽冬桃,截止到現(xiàn)在已經(jīng)有冬桃、魔芋兩個(gè)縣級(jí)產(chǎn)業(yè)園區(qū),目前正在申報(bào)第三個(gè)縣級(jí)產(chǎn)業(yè)園區(qū)。特別是在2017年,村上的產(chǎn)業(yè)格局發(fā)生了根本性變化,通過招商引資,成功引進(jìn)福禧果業(yè)有限公司。并以該公司為龍頭,按照“公司+基地+農(nóng)戶”的模式,通過規(guī)模種植、統(tǒng)一管理銷售,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)供銷一體化經(jīng)營(yíng)。計(jì)劃三年內(nèi)在聯(lián)溝村發(fā)展冬桃2000畝,年產(chǎn)值達(dá)到1300萬元。目前園區(qū)已種植冬桃1000畝,2019年計(jì)劃再發(fā)展1000畝,并將建成800平方米氣調(diào)庫,600平方米生產(chǎn)廠房,1200平方米民俗旅游度假山莊。通過企業(yè)帶動(dòng),著力打造陜西冬桃第一村。同時(shí),配套發(fā)展生態(tài)旅游和養(yǎng)蜂產(chǎn)業(yè),為貧困群眾脫貧致富奔小康打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

        我們?cè)谥匾暺髽I(yè)發(fā)展的同時(shí),積極引導(dǎo)企業(yè)參與到脫貧攻堅(jiān)中來,通過土地流轉(zhuǎn)、勞動(dòng)用工、資金入股分紅、種植冬桃、技術(shù)培訓(xùn)等多種形式,帶動(dòng)貧困戶發(fā)展增收。具體做法是:一是公司流轉(zhuǎn)土地1000畝,農(nóng)戶年收益在10萬元;二是公司與我村50戶貧困戶簽訂固定務(wù)工協(xié)議,年用工量5000千人次以上,年支付工資在70萬元左右,人均增收1.2萬元以上。三是通過資金入股分紅,我村100戶貧困戶每年每戶可收益500元左右。四是企業(yè)組織發(fā)動(dòng)村民種植冬桃1000畝,企業(yè)與農(nóng)戶簽訂長(zhǎng)期合作合同,由企業(yè)墊付樹苗、肥料等資金,并負(fù)責(zé)技術(shù)培訓(xùn)和統(tǒng)一銷售,到冬桃豐產(chǎn)時(shí),村民每畝可收益2萬元以上。

        在建設(shè)冬桃體驗(yàn)園的同時(shí),我村配套發(fā)展養(yǎng)蜂產(chǎn)業(yè),取得了較好的效果。2017年組建成立了紫陽縣甜蜜蜜養(yǎng)蜂合作社,全年發(fā)展養(yǎng)蜂400余箱。與江蘇“淘常州”網(wǎng)絡(luò)科技有限公司簽訂了網(wǎng)絡(luò)銷售協(xié)議,由該公司統(tǒng)一銷售聯(lián)溝村蜂蜜。今年,我們引進(jìn)一家養(yǎng)蜂企業(yè),建立蜜蜂種源基地,年內(nèi)可望再發(fā)展蜜蜂600箱,計(jì)劃通過3—5年努力,全村發(fā)展5000箱蜜蜂,把荒坡變成花果山,聯(lián)溝變成蜜罐罐。

        “山的那邊花的?!辈⒉皇且痪淇赵?,正是我們正在做的事情,我相信那一天很快就會(huì)來臨。賞桃花、品春茶、嘗蜂蜜、摘冬桃,我們一路前行,終將到達(dá)“山的那邊花的海”!

      第一次駐村自我介紹篇5

        我是20XX年8月到XXXX村任第一書記的,三年多來,在省委省政府省人防辦的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下和市委市政府的統(tǒng)一指揮下,根據(jù)市人防辦的統(tǒng)一部署,我認(rèn)真踐行“做合格黨員、當(dāng)干事先鋒”的誓言,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)村“兩委”一班人,立足村情謀發(fā)展,多措并舉干實(shí)事,脫貧攻堅(jiān)取得階段性成效,村民的生活水平由2013年確定為省級(jí)貧困村時(shí)人均年收入不足2000元增長(zhǎng)到目前的5500元,64戶貧困戶220人全部脫貧,20XX年實(shí)現(xiàn)整村出列。我個(gè)人也先后被靈寶市焦村鎮(zhèn)政府、靈寶市扶貧辦、靈寶市委組織部評(píng)為優(yōu)秀第一書記。

        一、勤走訪、深調(diào)研,理清發(fā)展思路

        ***總書記指出:“想要了解老百姓真正的需要,帶著他們一起脫貧致富,就要讓自己腳上沾滿泥土。兩腳不沾泥,就干不好農(nóng)村的事”。

       ?。ㄒ唬┲饝裘业?。XX村地處衡嶺原上,全村305戶,1029口人,前些年村民靠傳統(tǒng)栽植蘋果當(dāng)搖錢樹,后來因遭品種淘汰和樹齡老化等原因,逐漸沒了收益,其中有一小部分村民嘗試改栽桃子等小雜水果也未能如愿,完全靠天收的種植業(yè)一蹶不振。碰到風(fēng)調(diào)雨順,全年人均收入勉強(qiáng)能上1000元,碰到干旱雨澇,一年辛苦等于白干。整個(gè)村幾乎沒有一條像樣的路,晴天一身土,雨天兩腳泥,吃水也都成問題,這就是XX村以前的真實(shí)寫照。村里聽說我來當(dāng)?shù)谝粫洠腥罕妵^來,65歲的尚貫治老人說:“領(lǐng)導(dǎo),我家里也窮,情況差不多,能不能幫我也解決貧困戶啊?!敝苓叺娜罕娐犃司挂泊钇鹆嗽挘拔覀円惨粯印甭牭竭@些,我心情很沉重,以前農(nóng)村是“笑貧不笑娼”,可現(xiàn)在扶貧在群眾眼里成了一種福利、一種待遇、一種捷徑。這個(gè)問題不解決,會(huì)衍生一種錯(cuò)誤的價(jià)值導(dǎo)向和社會(huì)風(fēng)氣,影響的不僅是這代人,更是后來人。我看在眼里急在心里,究竟是不是貧困戶,能不能當(dāng)貧困戶,必須兩腳沾泥眼見為實(shí)耳聽為虛,更不能搞干部算了說。為此,我二話沒說便開始了一家一戶登門拜訪,每到一家一戶我都不忘宣講黨的好政策,同時(shí)詳細(xì)記錄各家的基本情況,精打細(xì)算每家每戶人口、房屋、收入,兩個(gè)月下來弄清了全村三百多戶的全部情況。

       ?。ǘ┌ぜ医n卡。脫貧攻堅(jiān)是背水一戰(zhàn),也是必勝之戰(zhàn)。通過這一輪的走訪,認(rèn)真對(duì)照省委市里要求,個(gè)人深刻感受到扶貧任務(wù)還很重、問題還很多,特別是當(dāng)前群眾對(duì)于扶貧工作的一些意見、一些議論,根子還是對(duì)貧困戶納入的標(biāo)準(zhǔn)有看法、有誤解。因此,我?guī)ьI(lǐng)村“兩委”對(duì)前期的精準(zhǔn)識(shí)別又來了一番推倒重來,一定要把扶貧對(duì)象進(jìn)出賬算得清清楚楚,制定并完善具有本土特色的,幫扶檔案由原來的三頁紙變成了“5表1志1書”,涉及內(nèi)容由30多項(xiàng)變成了80多項(xiàng)。經(jīng)過我和村“兩委”“一戶一檔”逐個(gè)核查,將每個(gè)貧困戶的佐證材料全部歸檔,基本實(shí)現(xiàn)了貧困戶的實(shí)際情況與扶貧工作情況100%精準(zhǔn)對(duì)接,其中因病致貧21戶、因?qū)W致貧6戶、因資金致貧9戶、因技術(shù)致貧20、因殘致貧4戶、因缺勞動(dòng)力致貧4戶,做到應(yīng)收盡收、應(yīng)歸盡歸,有據(jù)可查、有帳可依,有效杜絕了“扣住帽子吃皇糧”等怪象。

       ?。ㄈ├砬錢X村發(fā)展新路子。走訪建檔立卡結(jié)束,我迫不及待地拿出筆記本梳理,看著幾天來的工作記錄,五味雜陳、思緒萬千,愈發(fā)覺得很多工作不去走、不去問,情況就摸不透、吃不準(zhǔn),深入挖掘之后,最直接的感受就是用好用情用心這個(gè)最強(qiáng)的法寶。***總書記多次強(qiáng)調(diào):“一定要用心、用情、用力開展扶貧工作?!睅滋煜聛?,個(gè)人對(duì)“用情用心”有了更切身的體會(huì)。我深感責(zé)任在肩,使命在心。我也是農(nóng)民的兒子,兒時(shí)的經(jīng)歷一下子鮮活起來。從那一刻,我立志要改變XX村的面貌,盡我所能幫助這個(gè)小村擺脫貧困,讓群眾過上好日子。經(jīng)過反復(fù)調(diào)研,最終我和村“兩委”就XX村的發(fā)展達(dá)成共識(shí),XX村脫貧的關(guān)鍵是要培育適合村里的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),激發(fā)干群內(nèi)生動(dòng)力。結(jié)合村情,我主持召開了村民大會(huì),提出了“建產(chǎn)業(yè)、強(qiáng)組織、亮新村”的總體工作思路,切實(shí)推進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,帶動(dòng)群眾致富增收,較好地走出一條符合XX村發(fā)展實(shí)際的脫貧攻堅(jiān)新路子。

        二、抓班子、帶隊(duì)伍,筑牢黨建基礎(chǔ)

        ***總書記強(qiáng)調(diào):“我們最大的優(yōu)勢(shì)是在黨的領(lǐng)導(dǎo)下,可以集中力量辦大事”,這一政治優(yōu)勢(shì),是我們推動(dòng)脫貧攻堅(jiān)工作的根本保證和強(qiáng)勁動(dòng)力,我們充分運(yùn)用這一優(yōu)勢(shì),強(qiáng)化對(duì)精準(zhǔn)脫貧工作的引領(lǐng)。

      第一次駐村自我介紹篇6

        大家好!我是市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局選派到XX鎮(zhèn)XX村任支部第一書記的**。自駐村以來,在市委組織部親切關(guān)懷下,在XX鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在XX村兩委及廣大黨員群眾的大力支持下,我嚴(yán)格按照村第一書記職責(zé)要求,我不忘責(zé)任,牢記使命,在過去的半年時(shí)間里,我理思路,定規(guī)劃,抓黨建,搞建設(shè),南藪村基層組織建設(shè)進(jìn)一步發(fā)展,村民生產(chǎn)、生活條件有了改善?,F(xiàn)將20XX年履職情況向各位匯報(bào),敬請(qǐng)批評(píng)、指正。

        一、20XX年履職情況

        (一)摸實(shí)情,理思路,明晰駐村經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路。駐村任職后,我走村入戶,到村組干部家中與其促膝長(zhǎng)談,到黨員家中就其生產(chǎn)、生活、村黨組織建設(shè)等有關(guān)問題進(jìn)行深入調(diào)查,到困難戶家中進(jìn)行走訪,虛心聽取干部群眾的意見和建議,吃透村情,摸清底細(xì)。XX村位于XX鎮(zhèn)西北方向,距離市區(qū)約5公里處,是20XX年7月由原&&、XX兩村合并的二合一村,全村現(xiàn)有耕地面積1850余畝,所轄22個(gè)村民組,共有人口1856人,黨員54人,組長(zhǎng)代表52人,經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)主要是糧、豬、勞務(wù)三足鼎立。根據(jù)走訪調(diào)查和分析,及時(shí)召開了村兩委班子工作會(huì)議,確定了XX村以增加農(nóng)民收入為中心任務(wù),以優(yōu)化發(fā)展環(huán)境為重要目標(biāo),不斷增強(qiáng)基層組織創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的發(fā)展思路,將本村建設(shè)成為一個(gè)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展、農(nóng)民生活水平穩(wěn)步提高、農(nóng)村精神文明建設(shè)和黨的建設(shè)工作不斷加強(qiáng)的新農(nóng)村。

        (二)抓黨建,強(qiáng)班子,提高基層黨組織建設(shè)水平。駐村后,我緊緊圍繞基層黨組織建設(shè)“五有”目標(biāo)的要求,增強(qiáng)基層黨組織為民服務(wù)、干事創(chuàng)業(yè)的能力、信心和決心。一是規(guī)范基層組織制度建設(shè)。幫助村健全完善了黨支部職責(zé)、“一課三會(huì)”、黨員議事制度等12項(xiàng)黨組織工作制度,并制作成板面上墻,使村兩委工作有章可循。二是建立黨建活動(dòng)室。將原有村部重新裝修,騰出專用房建成了黨建活動(dòng)室,配有180㎡的會(huì)議室,新添置桌子、板凳100余件,同時(shí)黨員閱覽室、圖書室、老年活動(dòng)室等一應(yīng)俱全,徹底改變了村里黨員活動(dòng)無場(chǎng)所的局面。三是落實(shí)村黨務(wù)、村務(wù)公開制度。按照“四議兩公開”的工作方法,設(shè)立村黨務(wù)、村務(wù)公開專欄,將村重大財(cái)務(wù)開支、涉及群眾利益的決策等10多項(xiàng)村黨務(wù)、村務(wù)進(jìn)行定期公開,自覺接受群眾監(jiān)督,更加密切了農(nóng)村干群關(guān)系。

        (三)辦實(shí)事,解難題,改善群眾生產(chǎn)、生活條件。立足發(fā)展經(jīng)濟(jì),改變經(jīng)濟(jì)薄弱村的面貌,與村兩委班子一起帶領(lǐng)干部群眾重點(diǎn)抓了四項(xiàng)建設(shè)。一是重新建設(shè)村部。村部是農(nóng)村基層組織活動(dòng)的主要陣地,是服務(wù)廣大群眾的重要場(chǎng)所。XX村屬原&&、XX兩村合并的二合一村,原兩村部都是土墻瓦頂?shù)钠椒?,又小又暗又潮濕。我們將原村中心小學(xué)的辦公樓進(jìn)行改造,總計(jì)投入13萬元建成了總面積達(dá)300㎡的新村部,并配齊了辦公桌椅;爭(zhēng)取有關(guān)單位資金支持共計(jì)17萬元,將學(xué)校的二層教學(xué)樓改造成幸福院、退伍軍人之家和衛(wèi)生院;在新村部院內(nèi)配備了1個(gè)籃球場(chǎng),安裝全套健身器材,豐富群眾的精神文化生活。短短半年,XX村辦公條件得到翻天覆地的改善,基層組織建設(shè)基礎(chǔ)進(jìn)一步夯實(shí)。二是規(guī)劃修建道路。積極籌措項(xiàng)目資金60萬元修建村道1.5公里,實(shí)現(xiàn)了村內(nèi)路面全部硬化,村內(nèi)道路環(huán)形貫通,告別了“晴天一身土,雨天一身泥”的歷史。三是開展水利建設(shè)。村兩委班子積極爭(zhēng)資跑項(xiàng),向市水利局爭(zhēng)取資金10萬元,發(fā)動(dòng)黨員和村民修建灌溉水塘4個(gè),完成水渠硬化改造1200多米,總灌溉面積達(dá)到150畝,徹底解決了村民種田的后顧之憂。

        (四)送溫暖,聚民心,真情實(shí)意為群眾服務(wù)。始終把堅(jiān)持服務(wù)群眾、送溫暖作為駐村工作的切入點(diǎn)。積極開展節(jié)日走訪慰問困難群眾、老黨員和老干部,送去慰問金1000元,使他們深切感受黨和政府的溫暖;通過募捐的方式,主持召開了“九九重陽節(jié)”慶?;顒?dòng),全村300余名老年協(xié)會(huì)成員、100余村民代表歡聚一堂共慶佳節(jié),村民們對(duì)新農(nóng)村的`認(rèn)知感和歸屬感得到增強(qiáng);針對(duì)群眾反映低?!坝袘?yīng)該吃的沒有吃,有不該吃的吃了”的問題,對(duì)低保工作進(jìn)行徹底規(guī)范,嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)條件,逐一審核,征求意見,張榜公示,自覺接受群眾監(jiān)督,對(duì)取消低保的人員逐戶登門說明情況,解釋原因,低保申報(bào)工作進(jìn)展順利,為109名應(yīng)該享受低保的群眾辦理了低保,贏得的群眾的認(rèn)可,樹立了村干部的威信。

        二、工作中存在的主要問題

        (一)村兩委戰(zhàn)斗力薄弱,工作職責(zé)認(rèn)識(shí)不到位。村干部文化素質(zhì)不高,黨支部處于軟弱、渙散狀態(tài),各項(xiàng)工作的制度化、規(guī)范化、程序化程度不夠。尤其是合并村后干部群眾存在分派性的思想,形不成合力。對(duì)村民們的服務(wù)意識(shí)不高,帶領(lǐng)引導(dǎo)村民致富的政策、技術(shù)和協(xié)調(diào)等服務(wù)意識(shí)上需進(jìn)一步加強(qiáng)。

        (二)村干部年齡老化,后備干部力量缺乏?;鶎咏M織建設(shè)離不開好干部,可是由于目前村干部工資待遇相對(duì)較低,導(dǎo)致有些村干部不能一心靠在村里工作,年輕力壯文化程度較高的農(nóng)村人才大量外流,村干部青黃不接問題突出。黨員年齡結(jié)構(gòu)老化,發(fā)展的年輕黨員較少。由于村級(jí)經(jīng)濟(jì)薄弱,真正想回村干的青年很少。

        (三)村級(jí)無集體收入,建設(shè)成無源之水。XX村除了土地之外,沒有其他資源優(yōu)勢(shì),也沒有集體項(xiàng)目,無任何收入,無錢辦事,公益事業(yè)“等靠要”思想嚴(yán)重,資金短缺致使農(nóng)村各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展受阻。

        三、20XX年工作計(jì)劃

        (一)抓基層黨建。堅(jiān)持抓好黨員活動(dòng),建立健全村支兩委會(huì)學(xué)習(xí)、民主生活會(huì)及目標(biāo)化管理、民主評(píng)議、定期輪訓(xùn)等制度,從嚴(yán)從細(xì)實(shí)施管理。做好黨員發(fā)展工作,確保發(fā)展1-2名新黨員。

        (二)抓項(xiàng)目建設(shè)。繼續(xù)完善村部配套工程建設(shè),盡快建成計(jì)劃生育室,確保年內(nèi)完成龍飛電力有限公司廠房建設(shè)。

        (三)向上爭(zhēng)取項(xiàng)目和資金支持。積極向有關(guān)單位爭(zhēng)取民生項(xiàng)目和資金支持,確保年內(nèi)用于村困難弱勢(shì)群體的幫扶款物不少于1萬元。

        “路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索”。在南藪這片充滿希望的熱土上,我收獲了進(jìn)步和成長(zhǎng),對(duì)此我深懷感恩之心,同時(shí)也更加清醒地認(rèn)識(shí)到了自身存在的缺點(diǎn)和不足。“一百個(gè)您好,不如辦成一件事好;一千個(gè)微笑,不如把一件事辦成有效”。在往后的工作中,我將一如既往地嚴(yán)格要求自己,以高度的責(zé)任感踏踏實(shí)實(shí)做好每一項(xiàng)工作,決不不辜負(fù)組織的培養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)的期望。謝謝大家。

      本文來源:http://63xf.com/shiyong/231580.html


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