【63xf.com--述職報(bào)告】
退役軍人，指退出現(xiàn)役的軍人（轉(zhuǎn)業(yè)軍人，復(fù)員軍人，退伍軍人等）。2016年12月報(bào)道，自新中國(guó)成立以來，共有5700萬軍隊(duì)人員退出現(xiàn)役，并以每年幾十萬的速度遞增。2018年4月16日，中華人民共和國(guó)退役軍人事務(wù)部正式掛牌成立，退役軍人工作邁入新的發(fā)展階段。以下是小編收集整理的2021年退役軍人事務(wù)局副局長(zhǎng)述職報(bào)告7篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
【篇1】2021年退役軍人事務(wù)局副局長(zhǎng)述職報(bào)告
根據(jù)縣委“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論對(duì)標(biāo)一流述職評(píng)議的要求，現(xiàn)述職如下：
****年*月*日縣人大常委會(huì)任命我為縣退役軍人事務(wù)局局長(zhǎng)，面對(duì)新組建的部門，自己作為首任局長(zhǎng)，深感責(zé)任重大，使命光榮。對(duì)標(biāo)“六個(gè)破除、六個(gè)著力、六個(gè)堅(jiān)持”的要求，客觀分析自身現(xiàn)狀，存在以下問題和不足。
一是在破除僵化保守方面，思想解放不夠，改革意識(shí)不強(qiáng)。剛剛走上新崗位，還存在用舊經(jīng)驗(yàn)、老辦法去思考新問題，去處理新事情，不善于運(yùn)用改革思維去開篇布局，去**難題，去推進(jìn)工作。
二是在破除因循守舊方面，創(chuàng)新意識(shí)不夠，工作中存在按部就班現(xiàn)象。由于對(duì)一些政策法規(guī)理解不深，掌握不細(xì)，把握不準(zhǔn)，因而不敢放手工作，常常被一些條條框框所束縛，工作的創(chuàng)造性明顯不足。
三是在破除封閉狹隘方面，開放意識(shí)不強(qiáng)，沒有充分借鑒吸收其他相關(guān)部門好的經(jīng)驗(yàn)和做法，對(duì)新形勢(shì)下做好退役軍人事務(wù)工作，思路不夠活，辦法不夠多。
四是在破除資源依賴方面，目前對(duì)全縣退役軍人的底數(shù)和詳情還摸得不細(xì)不準(zhǔn)不實(shí)，分類指導(dǎo)，精準(zhǔn)施策的措施和辦法還未能形成，在全方位服務(wù)退役軍人，維護(hù)穩(wěn)定大局方面還有大量細(xì)致扎實(shí)的工作要做。
五是在破除隨遇而安方面，工作標(biāo)桿不高，你追我趕、爭(zhēng)先進(jìn)位的氛圍不濃。對(duì)表中央精神，對(duì)照省委要求，對(duì)標(biāo)行業(yè)先進(jìn)，向第一方陣挺進(jìn)的奮勇奮發(fā)奮斗姿態(tài)不足。
六是在破除慵懶散漫方面，工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，聚焦重點(diǎn)抓落實(shí)的狠勁韌勁不夠。主要是深入基層調(diào)研不夠，對(duì)退役軍人的關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題關(guān)注不夠，呈現(xiàn)出服務(wù)不主動(dòng)，措施不得力，督辦不到底，盡責(zé)不到位的不良現(xiàn)象。
對(duì)標(biāo)一流的思路和舉措
扎實(shí)開展“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論，以思想覺醒和奮斗姿態(tài)，努力開創(chuàng)全縣退役軍人事務(wù)工作新局面。
1.堅(jiān)定理想信念，提升黨性修養(yǎng)。
一是以黨性教育為核心。抓好黨的理論武裝，重點(diǎn)學(xué)懂學(xué)通黨的十九大和十九屆二中、三中全會(huì)精神，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，不斷提高局領(lǐng)導(dǎo)班子適應(yīng)新形勢(shì)、解決新問題的能力。確保全體黨員干部對(duì)“四個(gè)意識(shí)”“四個(gè)自信”熟記于心，使“不忘初心、牢記使命”成為全體黨員干部的思想自覺和行動(dòng)自覺。
二是以道德教育為基礎(chǔ)。要加強(qiáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育，引導(dǎo)全體黨員干部自覺凈化“生活圈”“交際圈”“娛樂圈”，認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)、老老實(shí)實(shí)做人、干干凈凈做事，做社會(huì)主義核心價(jià)值觀的示范者、引領(lǐng)者、維護(hù)者。
三是以紀(jì)律和業(yè)務(wù)培訓(xùn)為重點(diǎn)。加強(qiáng)黨內(nèi)法規(guī)和紀(jì)律教育，引導(dǎo)全局黨員干部堅(jiān)守心中底線，嚴(yán)守政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，遵守各項(xiàng)黨內(nèi)制度法規(guī)。同時(shí)，要加強(qiáng)對(duì)全縣退役軍人的教育培訓(xùn)工作，褒揚(yáng)、彰顯退役軍人為黨、國(guó)家和人民犧牲奉獻(xiàn)的精神風(fēng)范和價(jià)值導(dǎo)向。
2.強(qiáng)化政治意識(shí)，嚴(yán)肅組織生活。
一是堅(jiān)持講政治、顧大局、守紀(jì)律，堅(jiān)決做到有令必行、有禁必止，自覺維護(hù)中央權(quán)威，在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。
二是嚴(yán)格自律，帶頭講正氣，自覺抵制不良的風(fēng)氣，工作中堅(jiān)持原則，嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”，特別是嚴(yán)格管好親屬和工作人員，爭(zhēng)做廉潔自律的表率。
三是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。堅(jiān)持“三會(huì)一課”，保證每年至少召開1次高質(zhì)量的專題民主生活會(huì)和組織生活會(huì)議，要嚴(yán)肅開展批評(píng)與自我批評(píng)，認(rèn)真抓好整改落實(shí)。
四是堅(jiān)持民主集中制。堅(jiān)持“三重一大”事項(xiàng)民主決策制度，牢固樹立“共同目標(biāo)”和“大局意識(shí)”，對(duì)于重大決策要在廣泛征求的意見建議的前提下，堅(jiān)持班子集體討論、集體決定，共同維護(hù)好領(lǐng)導(dǎo)班子的形象，切實(shí)增強(qiáng)黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力。
五是扎實(shí)開展“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論，聚集“六個(gè)破除、六個(gè)著力、六個(gè)堅(jiān)持”，把自己擺進(jìn)去，把職責(zé)擺進(jìn)去，把工作擺進(jìn)去，進(jìn)一步解放思想，更新觀念，努力把大討論的學(xué)習(xí)成果運(yùn)用到管理服務(wù)全縣退役軍人的具體工作實(shí)踐中。
3.對(duì)照一流標(biāo)準(zhǔn)，提升服務(wù)能力。
一是拔高標(biāo)桿干工作。盡管新單位工作人員、辦公設(shè)施還不齊備，但我們不等不靠不拖，主動(dòng)以飽滿的熱情積極投入工作，認(rèn)真對(duì)標(biāo)一流，找準(zhǔn)找全找細(xì)工作中存在的差距和短板，刨根究底、追本溯源，強(qiáng)化措施、整改落實(shí)。首先要盡快深入基層展開密集的座談、走訪和調(diào)研，準(zhǔn)確把握第一手資料，切實(shí)做到底數(shù)清、情況明、信息準(zhǔn)，為今后退役軍人服務(wù)保障到位，落實(shí)政策到位奠定基礎(chǔ)，力爭(zhēng)奪取首季“開門紅”。
開弓沒有回頭箭，開局必須嚴(yán)要求。今后我局要在增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、提高服務(wù)水平、規(guī)范工作流程、細(xì)化崗位職責(zé)、明確工作任務(wù)、跟蹤督辦問效上下功夫，要進(jìn)一步強(qiáng)化內(nèi)部管理，努力建設(shè)一支政治思想強(qiáng)，業(yè)務(wù)素質(zhì)高，干凈、忠誠(chéng)、擔(dān)當(dāng)?shù)姆?wù)保障隊(duì)伍，不斷推進(jìn)全縣退役軍人管理工作程序化、法制化建設(shè)，讓縣委縣政府放心，讓人民群眾滿意，努力展現(xiàn)新單位風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的新形象。
二是健全制度抓管理。要建立完善細(xì)化各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格按照“三基建設(shè)”的基本要求，認(rèn)真編制基礎(chǔ)工作目錄及流程圖、健全基本工作制度、應(yīng)知應(yīng)會(huì)手冊(cè)、便民服務(wù)手冊(cè)等，并要求全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)，盡快掌握，努力付諸實(shí)踐，盡早成為服務(wù)退役軍人的行家里手。
總之，在今后的工作中，我將嚴(yán)格對(duì)照《黨章》、對(duì)照中央八項(xiàng)規(guī)定、對(duì)照“四風(fēng)”問題新表現(xiàn)，對(duì)照“六個(gè)破除”，切實(shí)把“四個(gè)意識(shí)”立起來、把紀(jì)律規(guī)矩建起來、把良好風(fēng)氣樹起來，以擔(dān)在關(guān)鍵、干在實(shí)處、走在前列的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，以一年更比一年強(qiáng)、一年更比一年好的工作實(shí)績(jī)向縣委縣政府、向全縣人民交上一份滿意的答卷。
【篇2】2021年退役軍人事務(wù)局副局長(zhǎng)述職報(bào)告
2021年以來，按照縣委、縣政府總體部署，我局認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，堅(jiān)持以***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)***總書記關(guān)于退役軍人工作的重要論述，進(jìn)一步統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)、明確任務(wù)，全局黨員干部不忘初心、牢記使命、銳意進(jìn)取，堅(jiān)持抓好黨建促業(yè)務(wù)這根準(zhǔn)繩，邊組建機(jī)構(gòu)、邊推進(jìn)工作，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，推動(dòng)我局黨建和退役軍人工作順利開展，現(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)匯報(bào)如下:
一、主要做法和成效
(一)著力強(qiáng)化黨建引領(lǐng)，助推黨風(fēng)廉政建設(shè)取得實(shí)效
一是強(qiáng)化機(jī)關(guān)黨建工作規(guī)范化。5月13日，退役軍人事務(wù)局黨組成立，召開了局黨組第一次會(huì)議，研究制定了2019年我局工作要點(diǎn)和黨建工作要點(diǎn)。嚴(yán)格執(zhí)行每周一下午學(xué)習(xí)例會(huì)制度，舉辦黨員領(lǐng)導(dǎo)講黨課1次，開展黨建知識(shí)考試1次。二是強(qiáng)化“三重一大”決策事項(xiàng)監(jiān)督機(jī)制。先后召開十余次局黨組會(huì)議，在重大決策、重要干部(人事)任免、重大項(xiàng)目安排和大額資金使用等方面實(shí)行集體研究，形成了民主集中下的集體領(lǐng)導(dǎo)決策機(jī)制。三是嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)報(bào)告制度。認(rèn)真貫徹落實(shí)重要信息、專項(xiàng)報(bào)告、主要領(lǐng)導(dǎo)離開工作所在地等工作請(qǐng)示報(bào)告制度，確保黨內(nèi)報(bào)告工作制度全面執(zhí)行到位。四是強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實(shí)。制定防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)隱患排查責(zé)任清單;落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，明確了局2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工;制定了廉政責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任書;制定局領(lǐng)導(dǎo)班子全面從嚴(yán)治黨責(zé)任清單;開展形式主義官僚主義突出問題集中整治行動(dòng)。五是積極開展“不忘初心，牢記使命”主題教育。按照縣委要求，我局認(rèn)真開展主題教育，按時(shí)完成主題教育規(guī)定動(dòng)作，以自學(xué)為主，并適時(shí)組織集中學(xué)習(xí)13次，按計(jì)劃進(jìn)行集中研討4次，開展專題民主生活會(huì)一次，組織生活會(huì)一次，赴縣烈士陵園開展主題黨日活動(dòng)一次。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員開展深入調(diào)研，圍繞調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題以及解決措施等重點(diǎn)內(nèi)容，各自撰寫務(wù)實(shí)簡(jiǎn)要的調(diào)研報(bào)告。召開對(duì)照黨章黨規(guī)找差距專題會(huì)議，召開了調(diào)研成果交流會(huì)，做好調(diào)研成果轉(zhuǎn)化工作。
(二)著力強(qiáng)化組織協(xié)調(diào)，助推各項(xiàng)重點(diǎn)工作有序開展
一是加強(qiáng)服務(wù)保障體系建設(shè)。成立縣委退役軍人事務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全力推進(jìn)退役軍人服務(wù)保障體系建設(shè)。縣退役軍人事務(wù)局及服務(wù)中心辦公面積約200平方米;全縣22個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、398個(gè)村(社區(qū))全部按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)30平方米、村級(jí)16平方米的標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行規(guī)范化建設(shè)。爭(zhēng)取縣級(jí)財(cái)政資金20萬元用于縣服務(wù)中心大廳維修改造。目前，全縣所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))均配備專兼職工作人員。二是做好信息采集、光榮牌懸掛工作。嚴(yán)格按照有關(guān)文件精神全力做好退役軍人及其他優(yōu)撫對(duì)象信息采集、規(guī)范光榮牌懸掛工作。目前，全縣退役軍人信息采集2萬余人，采集率達(dá)到70%，懸掛光榮牌1.8萬戶，發(fā)放率達(dá)到90%。三是拓寬就業(yè)創(chuàng)業(yè)安置渠道。舉辦退役士兵就業(yè)創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)班，共有200多名退役士兵參加，并取得結(jié)業(yè)證書；舉辦了春秋兩場(chǎng)退役軍人專場(chǎng)招聘會(huì)，共有60余家企業(yè)參加，提供了1000多個(gè)就業(yè)崗位，吸引了全縣近千名退役士兵及家屬參加。其中，260多名退役士兵及家屬與招聘企業(yè)達(dá)成就業(yè)意向；全力做好2019年度退役士兵轉(zhuǎn)業(yè)安置工作。目前，已經(jīng)完成重點(diǎn)安置對(duì)象29人。四是扎實(shí)做好部分退役士兵社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)準(zhǔn)備工作。成立由分管副縣長(zhǎng)任組長(zhǎng)的退役士兵社保接續(xù)領(lǐng)導(dǎo)小組，建立由退役軍人事務(wù)局、人社、醫(yī)保、稅務(wù)、財(cái)政五部門參加的工作專班，明確各部門工作職責(zé)和人員。目前，相關(guān)登記和審核工作正在有序推進(jìn)中。五是做好優(yōu)撫資金發(fā)放工作。每年縣財(cái)政給予優(yōu)撫資金足額保障，及時(shí)發(fā)放到位。對(duì)生活確實(shí)困難的人員，進(jìn)行幫扶救助，今年已幫扶救助700多人次，發(fā)放解困救助資金100余萬元。
(三)著力強(qiáng)化重點(diǎn)人員穩(wěn)控，助推信訪維穩(wěn)取得新成效
我縣退役軍人歷史遺留問題多、群體多、訴求復(fù)雜多樣、上訪量較大，特別是退役軍人事務(wù)局成立之初，呈井噴式爆發(fā)，每天來縣局上訪咨詢的達(dá)幾十甚至上百人。我縣堅(jiān)持思想疏導(dǎo)、問題化解、法制教育同步發(fā)力，按照“三到位一依法”處理的原則，積極應(yīng)對(duì)，主動(dòng)出擊。一是由退役軍人事務(wù)局牽頭成立協(xié)調(diào)小組，建立了工作聯(lián)動(dòng)機(jī)制。構(gòu)建秘密力量，第一手掌握內(nèi)幕信息，及時(shí)開展穩(wěn)控，確保了和諧穩(wěn)定。二是加大訴求摸排力度。認(rèn)真組織開展“退役軍人矛盾問題化解攻堅(jiān)年”活動(dòng)，現(xiàn)正在梳理整理問題，摸清全部底子，分門別類，建立檔案。實(shí)行縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)包案制，以縣退役軍人事務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組名義交辦各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任部門。三是確保穩(wěn)控到位。特防期間，縣委、縣政府每天安排縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)到退役軍人事務(wù)局坐班接訪、調(diào)度退役軍人信訪維穩(wěn)工作。按照縣鄉(xiāng)村三級(jí)包聯(lián)責(zé)任制，對(duì)全縣涉軍重點(diǎn)關(guān)注人員落實(shí)24小時(shí)管控措施，聯(lián)合縣公安部門對(duì)重點(diǎn)人員開展談心談話警示教育活動(dòng)。四是有效解決遺留問題。嚴(yán)格按照相關(guān)文件、政策要求，做好歷史遺留問題化解工作。今年，縣委、縣政府多次召集相關(guān)部門召開專題協(xié)調(diào)會(huì)，對(duì)部分歷史遺留問題進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)調(diào)處。
(四)全力推進(jìn)軍政企聯(lián)合，助推雙擁工作長(zhǎng)足發(fā)展
一是組織祭掃英烈活動(dòng)。聯(lián)合相關(guān)單位組織現(xiàn)役軍人、局機(jī)關(guān)干部、黨員、團(tuán)員、少先隊(duì)員等1000余人到烈士陵園開展清明祭掃活動(dòng)。二是開展軍地聯(lián)歡活動(dòng)。組織相關(guān)部門開展春節(jié)、“八一”進(jìn)軍營(yíng)走訪慰問活動(dòng)，增進(jìn)軍地融合。三是組織開展短期療養(yǎng)活動(dòng)。今年，我縣投入近1000萬元在縣寶山醫(yī)院?jiǎn)?dòng)了重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象短期療養(yǎng)工作，惠及全縣2800名重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象。其中每期40人，現(xiàn)已舉辦17期，深受退役軍人特別是重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象好評(píng)。四是爭(zhēng)創(chuàng)“最美退役軍人。積極開展推薦郴州市“最美退役軍人”評(píng)選活動(dòng)人選工作。最終，我縣退役軍人史純?nèi)A成功獲選。
二、存在的困難和問題
退役軍人事務(wù)工作作為一項(xiàng)全新的工作，退役軍人事務(wù)局作為一個(gè)全新的工作機(jī)構(gòu)，黨建機(jī)制、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制、運(yùn)行機(jī)制、服務(wù)保障機(jī)制，尚在不斷建立健全，各方面都存在一些困難和問題，主要有以下幾個(gè)方面：
（一）邊構(gòu)建邊推動(dòng)，存在人少事多的突出問題。退役軍人事務(wù)工作在短時(shí)期內(nèi)，工作重中之重是兩大塊，即政策落實(shí)和涉訪問題化解。隨著黨中央對(duì)退役軍人的高度重視和關(guān)心，相繼會(huì)出臺(tái)系列解決歷史遺留問題、規(guī)范退役軍人各項(xiàng)待遇的新政策，工作任務(wù)繁重，現(xiàn)服務(wù)中心人員正在選調(diào)招聘，人少事多矛盾突出。
（二）工作開展不平衡，基礎(chǔ)性工作不夠扎實(shí)。各地部門對(duì)退役軍人工作重視程度不一，保障力度不一，工作開展不平衡，特別是基礎(chǔ)性工作不夠扎實(shí)、底數(shù)摸排不清，主要是信息采集，光榮牌懸掛、退役軍人矛盾問題清底工作還存在不同程度的差距。
（三）隊(duì)伍能力與新任務(wù)新要求存在嚴(yán)重的不適應(yīng)。退役軍人事務(wù)工作組織體系已經(jīng)建立，從事退役軍人事務(wù)工作的人員普遍存在本領(lǐng)恐慌，特別是有關(guān)政策的熟悉、理解、把握上差距較大，如何做退役軍人的思想疏導(dǎo)引導(dǎo)工作束手無策。
（四）幫扶救助能力與當(dāng)前退役軍人的實(shí)際訴求差距大。我縣退役軍人人數(shù)多，重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象達(dá)3000余人，因生病生活困難的人數(shù)較多，現(xiàn)有幫扶救助機(jī)制難以解決實(shí)際問題。
三、2021年工作思路
回顧我局成立以來所開展的工作，全局各項(xiàng)工作都取得了良好的成績(jī)，但與上級(jí)的要求還存在一定差距。為彌補(bǔ)我局退役軍人事務(wù)工作不足，2020年著力從以下幾方面開展工作。
???（一）深化思想認(rèn)識(shí)，提高政治站位。以***總書記關(guān)于做好退役軍人事務(wù)工作重要論述為根本遵循，教育引導(dǎo)黨員干部牢固樹立和踐行“四個(gè)意識(shí)”，增強(qiáng)退役軍人事務(wù)工作的政治性、服務(wù)性和專業(yè)性，最終實(shí)現(xiàn)讓退役軍人、其他優(yōu)撫對(duì)象成為全社會(huì)尊重的人、讓軍人成為全社會(huì)尊崇的職業(yè)這一目標(biāo)。
???（二）加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高整體能力。加強(qiáng)退役軍人服務(wù)站站長(zhǎng)、專干培訓(xùn)，豐富培訓(xùn)內(nèi)容，提高服務(wù)退役軍人工作能力，形成高素質(zhì)專業(yè)化服務(wù)力量。同時(shí)，進(jìn)一步完善規(guī)章制度、工作流程，構(gòu)建導(dǎo)向鮮明、措施有力、責(zé)任明確的管理體系為各項(xiàng)工作提供有力支撐。
???（三）深入溝通協(xié)調(diào)，推進(jìn)雙擁共建。加強(qiáng)與駐軍單位橫向聯(lián)系，形成經(jīng)常性對(duì)接工作制度，為軍民協(xié)同創(chuàng)新、軍地資源共享搭建紐帶橋梁。
???（四）優(yōu)化工作機(jī)制，提升安置質(zhì)量。軍轉(zhuǎn)干部安置：按照“妥善安置、合理使用、人盡其才、各得其所和公平公正公開的原則”做好軍轉(zhuǎn)干部和隨調(diào)隨遷家屬安置工作；轉(zhuǎn)業(yè)士官安置：對(duì)符合安置政策的轉(zhuǎn)業(yè)士官，采取量化打分排名的方式進(jìn)行排序選崗，把公正公平公開“陽光安置”落到實(shí)處，鼓舞現(xiàn)役士兵安心服役和建功軍營(yíng)的信心。
（五）開展教育培訓(xùn)，創(chuàng)新就業(yè)指導(dǎo)。根據(jù)退役軍人就業(yè)意向和市場(chǎng)崗位需求，有針對(duì)性開展技能培訓(xùn)，提升退役軍人就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力。
???（六）做好信訪工作，確保安全穩(wěn)定。按照常態(tài)化聯(lián)系服務(wù)退役軍人和其他優(yōu)撫對(duì)象工作機(jī)制，建立常態(tài)化聯(lián)系退役軍人臺(tái)賬，提高走訪慰問摸排頻次，及時(shí)收集退役軍人訴求，定期分析研判退役軍人穩(wěn)定形勢(shì)，暢通信訪渠道，及時(shí)受理、回復(fù)網(wǎng)上信訪事項(xiàng)，力爭(zhēng)把矛盾化解在基層，化解在萌芽狀態(tài)。
縣退役軍人事務(wù)局
2021年1月1日
【篇3】2021年退役軍人事務(wù)局副局長(zhǎng)述職報(bào)告
2021年以來，按照縣委、縣政府總體部署，我局認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，堅(jiān)持以***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)***總書記關(guān)于退役軍人工作的重要論述，進(jìn)一步統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)、明確任務(wù)，全局黨員干部不忘初心、牢記使命、銳意進(jìn)取，堅(jiān)持抓好黨建促業(yè)務(wù)這根準(zhǔn)繩，邊組建機(jī)構(gòu)、邊推進(jìn)工作，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，推動(dòng)我局黨建和退役軍人工作順利開展，現(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)匯報(bào)如下:
一、主要做法和成效
(一)著力強(qiáng)化黨建引領(lǐng)，助推黨風(fēng)廉政建設(shè)取得實(shí)效
一是強(qiáng)化機(jī)關(guān)黨建工作規(guī)范化。5月13日，退役軍人事務(wù)局黨組成立，召開了局黨組第一次會(huì)議，研究制定了2019年我局工作要點(diǎn)和黨建工作要點(diǎn)。嚴(yán)格執(zhí)行每周一下午學(xué)習(xí)例會(huì)制度，舉辦黨員領(lǐng)導(dǎo)講黨課1次，開展黨建知識(shí)考試1次。二是強(qiáng)化“三重一大”決策事項(xiàng)監(jiān)督機(jī)制。先后召開十余次局黨組會(huì)議，在重大決策、重要干部(人事)任免、重大項(xiàng)目安排和大額資金使用等方面實(shí)行集體研究，形成了民主集中下的集體領(lǐng)導(dǎo)決策機(jī)制。三是嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)報(bào)告制度。認(rèn)真貫徹落實(shí)重要信息、專項(xiàng)報(bào)告、主要領(lǐng)導(dǎo)離開工作所在地等工作請(qǐng)示報(bào)告制度，確保黨內(nèi)報(bào)告工作制度全面執(zhí)行到位。四是強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實(shí)。制定防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)隱患排查責(zé)任清單;落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，明確了局2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工;制定了廉政責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任書;制定局領(lǐng)導(dǎo)班子全面從嚴(yán)治黨責(zé)任清單;開展形式主義官僚主義突出問題集中整治行動(dòng)。五是積極開展“不忘初心，牢記使命”主題教育。按照縣委要求，我局認(rèn)真開展主題教育，按時(shí)完成主題教育規(guī)定動(dòng)作，以自學(xué)為主，并適時(shí)組織集中學(xué)習(xí)13次，按計(jì)劃進(jìn)行集中研討4次，開展專題民主生活會(huì)一次，組織生活會(huì)一次，赴縣烈士陵園開展主題黨日活動(dòng)一次。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員開展深入調(diào)研，圍繞調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題以及解決措施等重點(diǎn)內(nèi)容，各自撰寫務(wù)實(shí)簡(jiǎn)要的調(diào)研報(bào)告。召開對(duì)照黨章黨規(guī)找差距專題會(huì)議，召開了調(diào)研成果交流會(huì)，做好調(diào)研成果轉(zhuǎn)化工作。
(二)著力強(qiáng)化組織協(xié)調(diào)，助推各項(xiàng)重點(diǎn)工作有序開展
一是加強(qiáng)服務(wù)保障體系建設(shè)。成立縣委退役軍人事務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全力推進(jìn)退役軍人服務(wù)保障體系建設(shè)?？h退役軍人事務(wù)局及服務(wù)中心辦公面積約200平方米;全縣22個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、398個(gè)村(社區(qū))全部按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)30平方米、村級(jí)16平方米的標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行規(guī)范化建設(shè)。爭(zhēng)取縣級(jí)財(cái)政資金20萬元用于縣服務(wù)中心大廳維修改造。目前，全縣所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))均配備專兼職工作人員。二是做好信息采集、光榮牌懸掛工作。嚴(yán)格按照有關(guān)文件精神全力做好退役軍人及其他優(yōu)撫對(duì)象信息采集、規(guī)范光榮牌懸掛工作。目前，全縣退役軍人信息采集2萬余人，采集率達(dá)到70%，懸掛光榮牌1.8萬戶，發(fā)放率達(dá)到90%。三是拓寬就業(yè)創(chuàng)業(yè)安置渠道。舉辦退役士兵就業(yè)創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)班，共有200多名退役士兵參加，并取得結(jié)業(yè)證書；舉辦了春秋兩場(chǎng)退役軍人專場(chǎng)招聘會(huì)，共有60余家企業(yè)參加，提供了1000多個(gè)就業(yè)崗位，吸引了全縣近千名退役士兵及家屬參加。其中，260多名退役士兵及家屬與招聘企業(yè)達(dá)成就業(yè)意向；全力做好2019年度退役士兵轉(zhuǎn)業(yè)安置工作。目前，已經(jīng)完成重點(diǎn)安置對(duì)象29人。四是扎實(shí)做好部分退役士兵社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)準(zhǔn)備工作。成立由分管副縣長(zhǎng)任組長(zhǎng)的退役士兵社保接續(xù)領(lǐng)導(dǎo)小組，建立由退役軍人事務(wù)局、人社、醫(yī)保、稅務(wù)、財(cái)政五部門參加的工作專班，明確各部門工作職責(zé)和人員。目前，相關(guān)登記和審核工作正在有序推進(jìn)中。五是做好優(yōu)撫資金發(fā)放工作。每年縣財(cái)政給予優(yōu)撫資金足額保障，及時(shí)發(fā)放到位。對(duì)生活確實(shí)困難的人員，進(jìn)行幫扶救助，今年已幫扶救助700多人次，發(fā)放解困救助資金100余萬元。
(三)著力強(qiáng)化重點(diǎn)人員穩(wěn)控，助推信訪維穩(wěn)取得新成效
我縣退役軍人歷史遺留問題多、群體多、訴求復(fù)雜多樣、上訪量較大，特別是退役軍人事務(wù)局成立之初，呈井噴式爆發(fā)，每天來縣局上訪咨詢的達(dá)幾十甚至上百人。我縣堅(jiān)持思想疏導(dǎo)、問題化解、法制教育同步發(fā)力，按照“三到位一依法”處理的原則，積極應(yīng)對(duì)，主動(dòng)出擊。一是由退役軍人事務(wù)局牽頭成立協(xié)調(diào)小組，建立了工作聯(lián)動(dòng)機(jī)制。構(gòu)建秘密力量，第一手掌握內(nèi)幕信息，及時(shí)開展穩(wěn)控，確保了和諧穩(wěn)定。二是加大訴求摸排力度。認(rèn)真組織開展“退役軍人矛盾問題化解攻堅(jiān)年”活動(dòng)，現(xiàn)正在梳理整理問題，摸清全部底子，分門別類，建立檔案。實(shí)行縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)包案制，以縣退役軍人事務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組名義交辦各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任部門。三是確保穩(wěn)控到位。特防期間，縣委、縣政府每天安排縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)到退役軍人事務(wù)局坐班接訪、調(diào)度退役軍人信訪維穩(wěn)工作。按照縣鄉(xiāng)村三級(jí)包聯(lián)責(zé)任制，對(duì)全縣涉軍重點(diǎn)關(guān)注人員落實(shí)24小時(shí)管控措施，聯(lián)合縣公安部門對(duì)重點(diǎn)人員開展談心談話警示教育活動(dòng)。四是有效解決遺留問題。嚴(yán)格按照相關(guān)文件、政策要求，做好歷史遺留問題化解工作。今年，縣委、縣政府多次召集相關(guān)部門召開專題協(xié)調(diào)會(huì)，對(duì)部分歷史遺留問題進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)調(diào)處。
(四)全力推進(jìn)軍政企聯(lián)合，助推雙擁工作長(zhǎng)足發(fā)展
一是組織祭掃英烈活動(dòng)。聯(lián)合相關(guān)單位組織現(xiàn)役軍人、局機(jī)關(guān)干部、黨員、團(tuán)員、少先隊(duì)員等1000余人到烈士陵園開展清明祭掃活動(dòng)。二是開展軍地聯(lián)歡活動(dòng)。組織相關(guān)部門開展春節(jié)、“八一”進(jìn)軍營(yíng)走訪慰問活動(dòng)，增進(jìn)軍地融合。三是組織開展短期療養(yǎng)活動(dòng)。今年，我縣投入近1000萬元在縣寶山醫(yī)院?jiǎn)?dòng)了重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象短期療養(yǎng)工作，惠及全縣2800名重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象。其中每期40人，現(xiàn)已舉辦17期，深受退役軍人特別是重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象好評(píng)。四是爭(zhēng)創(chuàng)“最美退役軍人。積極開展推薦郴州市“最美退役軍人”評(píng)選活動(dòng)人選工作。最終，我縣退役軍人史純?nèi)A成功獲選。
二、存在的困難和問題
退役軍人事務(wù)工作作為一項(xiàng)全新的工作，退役軍人事務(wù)局作為一個(gè)全新的工作機(jī)構(gòu)，黨建機(jī)制、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制、運(yùn)行機(jī)制、服務(wù)保障機(jī)制，尚在不斷建立健全，各方面都存在一些困難和問題，主要有以下幾個(gè)方面：
（一）邊構(gòu)建邊推動(dòng)，存在人少事多的突出問題。退役軍人事務(wù)工作在短時(shí)期內(nèi)，工作重中之重是兩大塊，即政策落實(shí)和涉訪問題化解。隨著黨中央對(duì)退役軍人的高度重視和關(guān)心，相繼會(huì)出臺(tái)系列解決歷史遺留問題、規(guī)范退役軍人各項(xiàng)待遇的新政策，工作任務(wù)繁重，現(xiàn)服務(wù)中心人員正在選調(diào)招聘，人少事多矛盾突出。
（二）工作開展不平衡，基礎(chǔ)性工作不夠扎實(shí)。各地部門對(duì)退役軍人工作重視程度不一，保障力度不一，工作開展不平衡，特別是基礎(chǔ)性工作不夠扎實(shí)、底數(shù)摸排不清，主要是信息采集，光榮牌懸掛、退役軍人矛盾問題清底工作還存在不同程度的差距。
（三）隊(duì)伍能力與新任務(wù)新要求存在嚴(yán)重的不適應(yīng)。退役軍人事務(wù)工作組織體系已經(jīng)建立，從事退役軍人事務(wù)工作的人員普遍存在本領(lǐng)恐慌，特別是有關(guān)政策的熟悉、理解、把握上差距較大，如何做退役軍人的思想疏導(dǎo)引導(dǎo)工作束手無策。
（四）幫扶救助能力與當(dāng)前退役軍人的實(shí)際訴求差距大。我縣退役軍人人數(shù)多，重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象達(dá)3000余人，因生病生活困難的人數(shù)較多，現(xiàn)有幫扶救助機(jī)制難以解決實(shí)際問題。
三、2021年工作思路
回顧我局成立以來所開展的工作，全局各項(xiàng)工作都取得了良好的成績(jī)，但與上級(jí)的要求還存在一定差距。為彌補(bǔ)我局退役軍人事務(wù)工作不足，2020年著力從以下幾方面開展工作。
???（一）深化思想認(rèn)識(shí)，提高政治站位。以***總書記關(guān)于做好退役軍人事務(wù)工作重要論述為根本遵循，教育引導(dǎo)黨員干部牢固樹立和踐行“四個(gè)意識(shí)”，增強(qiáng)退役軍人事務(wù)工作的政治性、服務(wù)性和專業(yè)性，最終實(shí)現(xiàn)讓退役軍人、其他優(yōu)撫對(duì)象成為全社會(huì)尊重的人、讓軍人成為全社會(huì)尊崇的職業(yè)這一目標(biāo)。
???（二）加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高整體能力。加強(qiáng)退役軍人服務(wù)站站長(zhǎng)、專干培訓(xùn)，豐富培訓(xùn)內(nèi)容，提高服務(wù)退役軍人工作能力，形成高素質(zhì)專業(yè)化服務(wù)力量。同時(shí)，進(jìn)一步完善規(guī)章制度、工作流程，構(gòu)建導(dǎo)向鮮明、措施有力、責(zé)任明確的管理體系為各項(xiàng)工作提供有力支撐。
???（三）深入溝通協(xié)調(diào)，推進(jìn)雙擁共建。加強(qiáng)與駐軍單位橫向聯(lián)系，形成經(jīng)常性對(duì)接工作制度，為軍民協(xié)同創(chuàng)新、軍地資源共享搭建紐帶橋梁。
???（四）優(yōu)化工作機(jī)制，提升安置質(zhì)量。軍轉(zhuǎn)干部安置：按照“妥善安置、合理使用、人盡其才、各得其所和公平公正公開的原則”做好軍轉(zhuǎn)干部和隨調(diào)隨遷家屬安置工作；轉(zhuǎn)業(yè)士官安置：對(duì)符合安置政策的轉(zhuǎn)業(yè)士官，采取量化打分排名的方式進(jìn)行排序選崗，把公正公平公開“陽光安置”落到實(shí)處，鼓舞現(xiàn)役士兵安心服役和建功軍營(yíng)的信心。
（五）開展教育培訓(xùn)，創(chuàng)新就業(yè)指導(dǎo)。根據(jù)退役軍人就業(yè)意向和市場(chǎng)崗位需求，有針對(duì)性開展技能培訓(xùn)，提升退役軍人就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力。
???（六）做好信訪工作，確保安全穩(wěn)定。按照常態(tài)化聯(lián)系服務(wù)退役軍人和其他優(yōu)撫對(duì)象工作機(jī)制，建立常態(tài)化聯(lián)系退役軍人臺(tái)賬，提高走訪慰問摸排頻次，及時(shí)收集退役軍人訴求，定期分析研判退役軍人穩(wěn)定形勢(shì)，暢通信訪渠道，及時(shí)受理、回復(fù)網(wǎng)上信訪事項(xiàng)，力爭(zhēng)把矛盾化解在基層，化解在萌芽狀態(tài)。
【篇4】2021年退役軍人事務(wù)局副局長(zhǎng)述職報(bào)告
2021年，本人始終堅(jiān)持務(wù)實(shí)高效的工作作風(fēng)，不斷完善工作機(jī)制，圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下。
一、以德修身，以德領(lǐng)才，堂堂正正樹德
（一）注重學(xué)習(xí)，以學(xué)立德。深入學(xué)習(xí)貫徹***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大和十九屆四、五中全會(huì)精神及總書記考察湖南重要講話精神，認(rèn)真研讀***總書記關(guān)于退役軍人有關(guān)重要講話和批示精神，牢固樹立"四個(gè)意識(shí)"，堅(jiān)定"四個(gè)自信"，做到"兩個(gè)維護(hù)"，不斷提高政策理論水平，牢固樹立全心全意為退役軍人服務(wù)的思想。
（二）全面結(jié)合，以德促為。堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)與工作實(shí)際結(jié)合起來，做到行知合一。時(shí)時(shí)刻刻把幫助退役軍人和優(yōu)撫對(duì)象難題放在心上，從退役軍人和優(yōu)撫對(duì)象最關(guān)心、最直接、最迫切的問題入手，真心實(shí)意解決他們的操心事、煩心事，努力操守基本職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)，爭(zhēng)做一名"退役軍人歡迎"的干部。
（三）做好表率，以德服人。全面落實(shí)社會(huì)主義核心價(jià)值觀，帶頭踐行政治品德、社會(huì)公德、家庭美德和職業(yè)道德，養(yǎng)成良好的道德習(xí)慣，努力通過人格魅力贏得尊重和信賴。工作上積極發(fā)揮黨員先鋒模范作用，時(shí)常對(duì)照反省，積極與賀曉英、金珍標(biāo)等先進(jìn)典型對(duì)標(biāo)，躬身力行、慎獨(dú)慎微，自覺做擁軍愛民的表率。生活上身體力行做表率，帶頭注重家庭、家教、家風(fēng)，長(zhǎng)期堅(jiān)持照顧患病癱瘓92歲高齡的老母親，教育引導(dǎo)退役軍人事務(wù)系統(tǒng)年輕黨員干部樹立良好道德風(fēng)尚。
二、求真務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新，認(rèn)認(rèn)真真履職
（一）高質(zhì)量完成了2021年度退役軍人移交安置工作。組織完善和制定了軍轉(zhuǎn)干部、隨軍家屬、退役士兵三個(gè)安置辦法，實(shí)行陽光安置。2020年，我市接收的軍轉(zhuǎn)干部13人全部安置到市本級(jí)或中央、省駐張行政單位，2位隨軍家屬分別對(duì)口安置到對(duì)應(yīng)的事業(yè)單位。集中接收符合政府安置條件退役士兵148人，其中安置到事業(yè)單位128人，企業(yè)20人，在2020年全省退役軍人安置工作會(huì)議上得到表揚(yáng)。
（二）高效推進(jìn)社保接續(xù)工作。創(chuàng)新推進(jìn)社保接續(xù)工作方法，全省第一個(gè)完成了社保繳費(fèi)任務(wù)。工作專班研制了數(shù)據(jù)錄入專用程序，優(yōu)化工作流程，得到了退役軍人事務(wù)部的充分肯定。張家界的工作方法，被省廳在全省推廣。到目前為止，系統(tǒng)辦結(jié)4001人，辦結(jié)率100%，其中零繳費(fèi)人數(shù)2439人全部辦結(jié)，占總數(shù)的60.96%，應(yīng)繳費(fèi)人數(shù)1562人，實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)1562人，占應(yīng)繳費(fèi)的100%。
（三）全面做好隨軍未就業(yè)家屬、跨軍地軍隊(duì)集體轉(zhuǎn)制人員保障工作。積極與軍分區(qū)溝通，為11名未就業(yè)隨軍家屬發(fā)放2020年度生活補(bǔ)貼7.92萬元。完成了張家界邊檢站、張家界消防支隊(duì)184人跨軍地軍隊(duì)集體轉(zhuǎn)制人員集體落戶工作。安能公司落戶及異地落戶工作，已與公安部門協(xié)調(diào)完畢，待轉(zhuǎn)制人員資料準(zhǔn)備齊全，即可完成全部落戶工作。
（四）扎實(shí)做好三聯(lián)四建工作。認(rèn)真履行退役軍人事務(wù)局的聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)，全力配合牽頭單位市交通局做好楓香崗社區(qū)"三聯(lián)四建"相關(guān)工作。2020年共為該社區(qū)投入資金25萬，各項(xiàng)工作圓滿完成，并順利通過驗(yàn)收。
（五）用心做好軍休保障工作。切實(shí)保障軍隊(duì)離退休干部的"兩項(xiàng)待遇"，累計(jì)完成全市軍隊(duì)離休人員24人定期增資，發(fā)放工資及各項(xiàng)待遇金約750萬；堅(jiān)持重大節(jié)日上門走訪慰問和看望軍休干部及遺屬，走訪慰問軍休人員和遺屬260余次，發(fā)放慰問金及物資近16萬元。積極開展有益于軍休干部身心健康的文藝體育活動(dòng)，今年組織全市性學(xué)習(xí)和釣魚比賽活動(dòng)一次，參加省門球比賽和氣排球比賽各一次。
三、清正廉潔，嚴(yán)守紀(jì)律，清清白白做人
（一）嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。按照全面從嚴(yán)管黨治黨新要求，認(rèn)真落實(shí)"一崗雙責(zé)"制，積極參與研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，主動(dòng)出主意、想辦法，認(rèn)真負(fù)責(zé)地參與決策。在分管的移交安置、軍休、財(cái)務(wù)等范圍內(nèi)發(fā)揮好主要責(zé)任人作用，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署要求，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)定期研究、定期布置、定期檢查，切實(shí)做到守土有責(zé)、對(duì)黨負(fù)責(zé)。
（二）嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。深入學(xué)習(xí)《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《新黨章》、《廉政準(zhǔn)則》和其他黨紀(jì)黨規(guī)，主動(dòng)把自己擺進(jìn)去，嚴(yán)肅認(rèn)真參與黨內(nèi)政治生活，模范遵守黨章黨規(guī)，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅(jiān)持與分管科室筑牢拒腐防變的思想防線。
（三）持續(xù)深入強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行中央"八項(xiàng)規(guī)定"，持之以恒加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格遵守《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，牢固樹立法治意識(shí)和法治思維，努力做尊法學(xué)法守法用法的模范。
（四）自覺接受監(jiān)督。積極參加民主生活會(huì)，自覺接受民主評(píng)議，虛心聽取服務(wù)對(duì)象的批評(píng)和建議。如實(shí)填報(bào)告?zhèn)€人事項(xiàng)，接受組織的監(jiān)督。不論上班期間或八小時(shí)以外，都能自覺遵守法律法規(guī)和廉政等各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)持全心全意為退役軍人服務(wù)的原則，管住自己的嘴和手，做到廉潔自律。
四、自我評(píng)價(jià)：稱職
一年來雖然取得一定的成績(jī)，但離黨和人民的要求還相差很遠(yuǎn)，今后我將進(jìn)一步努力工作，勇于擔(dān)當(dāng)，為做好全市退役軍人服務(wù)保障工作貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。
【篇5】2021年退役軍人事務(wù)局副局長(zhǎng)述職報(bào)告
自1月9日-市退役軍人事務(wù)局組建以來，在省廳的精心指導(dǎo)和市委市政府堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，全局上下認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省委部署要求，堅(jiān)持“退役軍人為中心”理念，堅(jiān)持“講政治、帶感情、重方法”，以“不忘初心、牢記使命”主題教育強(qiáng)化政治引領(lǐng)，以“最多跑一次”改革推動(dòng)服務(wù)創(chuàng)新，以“數(shù)字化轉(zhuǎn)型”提升治理能力，退役軍人政策利好持續(xù)釋放，服務(wù)管理能力顯著提升，擁軍氛圍日趨濃厚。
一、20-年工作總結(jié)
杭州市是駐軍大市、兵員大市和安置大市，素有軍政軍民一家親的良好傳統(tǒng)，已成功實(shí)現(xiàn)全國(guó)雙擁模范城“七連冠”。截至目前，全市在冊(cè)登記的退役軍人及其他優(yōu)撫對(duì)象共26.7萬人，安置符合政府安置工作條件退役軍人6.1萬人。退役軍人基數(shù)大、安置任務(wù)重、歷史遺留問題多是擺在我市黨委政府面前的突出問題。十八大以來，***總書記作出一系列重要指示批示，明確了退役軍人工作的地位作用、目標(biāo)方向、重點(diǎn)任務(wù)和方法路徑，為我們做好工作提供了根本遵循。作為開局之年，全局上下圍繞主責(zé)主業(yè)，蹄疾步穩(wěn)，奮發(fā)有為，各項(xiàng)工作成效明顯。
?（一）聚焦基層基礎(chǔ)，提升服務(wù)保障能力
以構(gòu)建“五有”“全覆蓋”四級(jí)服務(wù)保障機(jī)構(gòu)為著力點(diǎn)和落腳點(diǎn)，高標(biāo)謀劃、高效推進(jìn)、高質(zhì)運(yùn)行，發(fā)揮基層中心（站）服務(wù)性、保障性、延伸性作用，提高運(yùn)行效能和服務(wù)質(zhì)量，打通服務(wù)退役軍人“最后一公里”。
一是建強(qiáng)服務(wù)陣地。全市共建立退役軍人服務(wù)中心（站）3375家，配備人員3961人，在財(cái)力、人力、物力上予以充分保障，在全省率先實(shí)現(xiàn)全覆蓋和“五有”目標(biāo)。在市區(qū)土地資源非常緊張的情況下，劃撥土地建成2.7萬平方米的杭州市軍供站，設(shè)置單獨(dú)院落用于市退役軍人事務(wù)局和市退役軍人服務(wù)中心辦公，計(jì)劃年底正式投入使用。
二是健全服務(wù)功能。融合擁軍優(yōu)撫、移交安置、信訪接待、再就業(yè)援助、社會(huì)保險(xiǎn)、法律政策咨詢等功能，為退役軍人提供“媽媽式”服務(wù)保障。以社區(qū)網(wǎng)格為依托，探索網(wǎng)格化管理模式。截止10月底，共接待來訪退役軍人6323批8147人次。采取集中培訓(xùn)、定期輪訓(xùn)、上掛下派等多種形式加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，全力打造服務(wù)退役軍人“施工隊(duì)”。
三是探索服務(wù)亮點(diǎn)。市級(jí)層面主抓示范引領(lǐng)。全力打造集來訪接待、事項(xiàng)辦理、智慧服務(wù)、心理咨詢、法律援助、愛國(guó)主義教育、VR體驗(yàn)為一體的市級(jí)服務(wù)中心功能示范區(qū)（總面積約為2000平方）。發(fā)揮基層首創(chuàng)精神，拓展服務(wù)路徑。余杭區(qū)推行社區(qū)、社會(huì)組織、社會(huì)工作者“三社聯(lián)動(dòng)”社會(huì)化優(yōu)撫舉措，西湖區(qū)構(gòu)建“互聯(lián)網(wǎng)+退役軍人服務(wù)”模式，為退役軍人提供更加便捷、精準(zhǔn)的服務(wù)。
?（二）聚焦目標(biāo)創(chuàng)新，提升綜合管理能力
在職能平穩(wěn)交接的同時(shí)，迅速轉(zhuǎn)變工作理念，拓展工作思路，優(yōu)化工作方式，確保在新的起點(diǎn)開好局，起好步。
一是數(shù)字化轉(zhuǎn)型成效顯著。啟動(dòng)退役軍人綜合管理服務(wù)平臺(tái)建設(shè)，運(yùn)用數(shù)字技術(shù)實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)化、扁平化、精準(zhǔn)化管理；運(yùn)用大數(shù)據(jù)平臺(tái)，打通部門間數(shù)據(jù)壁壘，實(shí)時(shí)共享，37個(gè)服務(wù)事項(xiàng)、軍人退役“一件事”網(wǎng)上掌上辦事實(shí)現(xiàn)率、跑零次實(shí)現(xiàn)率、即辦事項(xiàng)比例、材料電子化率、一證通辦實(shí)現(xiàn)率均達(dá)到100%。桐廬縣推行軍人全生命周期服務(wù)管理新模式，實(shí)現(xiàn)1小時(shí)內(nèi)1個(gè)窗口辦結(jié)退役軍人身份證、市民卡等10個(gè)事項(xiàng)，讓退役士兵切身感受到“最多跑一次”改革帶來的紅利，獲省委車俊書記批示肯定。
二是移交安置質(zhì)量穩(wěn)步提升。軍休干部安置方面：嚴(yán)格按照省廳2019年下達(dá)的軍休干部安置移交計(jì)劃，共接收安置軍休干部（士官）85人，圓滿完成年度接收安置任務(wù)。探索建立了“三三一”接收安置工作法，推動(dòng)接收安置工作不斷提升向科學(xué)化、規(guī)范化水平。軍轉(zhuǎn)干部安置方面：在廣泛征求各部隊(duì)意見的基礎(chǔ)上，對(duì)現(xiàn)行安置辦法進(jìn)行了修訂完善。準(zhǔn)確預(yù)估安置形勢(shì)，在市本級(jí)黨政群機(jī)關(guān)編制緊張的情況下，向上爭(zhēng)取資源、向下挖掘資源、橫向拓展資源，在編制上予以充分保障。探索“直通”安置，“陽光透明”和“兼顧人才”有機(jī)結(jié)合，出臺(tái)《杭州市計(jì)劃分配軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部“直通車”式安置實(shí)施辦法（試行）》，96名專業(yè)人才符合安置“直通”條件。2019年市本級(jí)共安置軍轉(zhuǎn)干部180人，其中，行政比例72.78%，參公比例17.22%，事業(yè)比例9.4%，國(guó)企比例0.6%。符合政府安排工作退役士兵安置方面：積極協(xié)調(diào)省部屬高校、市屬國(guó)企、市屬事業(yè)等單位，爭(zhēng)取高質(zhì)量安置崗位。推進(jìn)軍人退役“一件事”，做好預(yù)備役登記、黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、社保繳納等事項(xiàng)辦理。2019年度市本級(jí)符合政府安排工作條件54名退役士兵，事業(yè)比例74.1%，國(guó)企比例25.9%，無人員選擇靈活就業(yè)。隨軍家屬安置方面：協(xié)調(diào)召開隨軍家屬就業(yè)安置會(huì)議，分析總結(jié)去年安置工作，研判今年安置形勢(shì)。深入部隊(duì)調(diào)研，了解部隊(duì)軍屬的學(xué)歷素質(zhì)和工作需求情況。嚴(yán)肅檢查督導(dǎo)，赴各區(qū)、縣（市）對(duì)2018年度家屬安置工作落實(shí)情況進(jìn)行督查，確保完成年度安置任務(wù)。
三是社保接續(xù)工作推進(jìn)有序。圍繞“穩(wěn)、慎、準(zhǔn)”工作目標(biāo)，出臺(tái)《關(guān)于解決杭州市部分符合政府安置退役士兵社會(huì)保險(xiǎn)問題的實(shí)施方案》啟動(dòng)我市社保接續(xù)工作。第一時(shí)間做好社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作，預(yù)判五類人員存在各種風(fēng)險(xiǎn)隱患。協(xié)調(diào)人社、醫(yī)保部門，深入比對(duì)歷年市本級(jí)符合政府安排工作退役士兵詳細(xì)社保情況及斷保記錄；委托市公安局摸排符合補(bǔ)繳條件人員基礎(chǔ)信息、犯罪記錄等，逐步摸準(zhǔn)符合補(bǔ)繳條件人員名單。經(jīng)初步統(tǒng)計(jì)，全市斷保人數(shù)（斷保、欠繳、沒繳）1.6萬余人。江干區(qū)試點(diǎn)工作為全市提供可復(fù)制、可借鑒的寶貴經(jīng)驗(yàn)，受到王文序副省長(zhǎng)批示肯定。10月下旬開始，點(diǎn)對(duì)點(diǎn)通知符合補(bǔ)繳條件退役士兵到退役軍人事務(wù)部門辦理社保接續(xù)申請(qǐng)，計(jì)劃于12月底前全面完成。
四是擁軍優(yōu)撫形式不斷豐富。高標(biāo)準(zhǔn)爭(zhēng)創(chuàng)“八連冠”。完成新一屆省雙擁模范城及雙擁模范單位(個(gè)人)的推薦申報(bào)和考核迎檢工作，連續(xù)8次被命名為省雙擁模范城。對(duì)標(biāo)對(duì)表補(bǔ)短板，做好全國(guó)雙擁模范城創(chuàng)建迎檢工作。以雙擁模范城創(chuàng)建為抓手，圍繞軍地聯(lián)動(dòng)、軍民共建擴(kuò)展雙擁工作，建成28個(gè)基層雙擁示范點(diǎn)。全方位走訪慰問。按照“走訪慰問不漏一戶、不差一人”工作目標(biāo)，在重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，市縣兩級(jí)四套班子、全市退役軍人事務(wù)系統(tǒng)走訪慰問部隊(duì)和重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象2萬余人次，贈(zèng)送慰問金（慰問品）2000余萬元。同時(shí)，采取入戶走訪、集中座談、電話短信、慰問信、送戲送電影等多種慰問形式為退役軍人送上“一句祝福、一聲問候”。多角度褒揚(yáng)激勵(lì)。以“感恩·2019尊崇英烈”為主題，廣泛開展清明祭英烈主題紀(jì)念活動(dòng)，開展烈士褒揚(yáng)紀(jì)念活動(dòng)900余場(chǎng)次，各烈士陵園平穩(wěn)接待祭掃群眾25萬余人次，受教育群眾達(dá)100萬余人次。開展“家鄉(xiāng)為你驕傲”、“軍隊(duì)為你驕傲”、“最美退役軍人”主題宣傳和評(píng)選活動(dòng)，5名杭州籍退役軍人被評(píng)為浙江省首屆“最美退役軍人”，20名退役軍人被評(píng)為杭州市“優(yōu)秀退役軍人”，55名退役軍人被評(píng)為杭州市“最美退役軍人”。全市各區(qū)、縣（市）都相應(yīng)開展了最美退役軍人評(píng)選褒揚(yáng)工作。立體式氛圍營(yíng)造。以“永葆軍人本色，共譜時(shí)代華章”為主題，舉辦慶祝新中國(guó)成立70周年文藝演出，展示退役軍人精神風(fēng)貌，弘揚(yáng)主旋律、傳播正能量。以“迎八一、守初心、鑄軍魂”為主題，開展首屆退役軍人書畫攝影展、“翰墨進(jìn)軍營(yíng)，共筑魚水情”活動(dòng)，用飽蘸激情的藝術(shù)創(chuàng)作表達(dá)對(duì)軍民一家親的深厚情誼，在省市各類媒體進(jìn)行廣泛宣傳。
五是就業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境持續(xù)優(yōu)化。在全省率先開發(fā)“退役職通車”軟件平臺(tái)基礎(chǔ)上，整合國(guó)企、行業(yè)協(xié)會(huì)等社會(huì)就業(yè)信息和大數(shù)據(jù)資源，不斷拓展就業(yè)創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域的數(shù)字應(yīng)用，全力打造退役軍人綜合公共服務(wù)平臺(tái)，提高服務(wù)退役軍人精準(zhǔn)度。積極推動(dòng)我市退役軍人創(chuàng)業(yè)就業(yè)基地（孵化園）項(xiàng)目建設(shè)落地。對(duì)接市人社局利用各地現(xiàn)有創(chuàng)業(yè)園區(qū)開辟退役軍人創(chuàng)業(yè)專區(qū)，對(duì)接杭科院等有關(guān)單位建立專門創(chuàng)業(yè)基地。加大教育就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持力度。與14家金融機(jī)構(gòu)簽訂擁軍優(yōu)撫戰(zhàn)略協(xié)議為退役軍人提供專屬權(quán)益。與高職院校及專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)簽訂承訓(xùn)協(xié)議，探索建立分專業(yè)、分層次、分周期細(xì)化多種培訓(xùn)菜單，為退役軍人提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。2019年省高職第二批擴(kuò)招退役軍人報(bào)名總數(shù)中杭州占782名，占全省退役軍人報(bào)名總數(shù)的28%。
?（三）聚焦權(quán)益維護(hù)，提升風(fēng)險(xiǎn)化解能力
以“零進(jìn)京、零聚集、減存量、防增量”為目標(biāo)，注重源頭化解，大量的歷史遺留問題得到了圓滿解決，保障退役軍人合法權(quán)益，全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。
一是“全覆蓋”黨建引領(lǐng)。幫助退役軍人黨員及時(shí)“落戶”，參加基層黨組織生活，提高黨員意識(shí)，加強(qiáng)黨性鍛煉；引導(dǎo)退役軍人黨員注冊(cè)“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”平臺(tái)開展經(jīng)常性教育管理；開展新穎特色活動(dòng)激發(fā)退役軍人黨員熱情；利用“杭州退役軍人”微信公眾號(hào)為退役軍人提供政策咨詢、法律援助等服務(wù)。積極探索以黨建提高素質(zhì)，在化解矛盾、解決問題上發(fā)揮黨建作用。
二是“全過程”化解積案。圍繞重大時(shí)間節(jié)點(diǎn)、重點(diǎn)人員群體、重要訴求開展?jié)L動(dòng)排查，摸清訴求和社會(huì)關(guān)系，為化解提供詳細(xì)的信息基礎(chǔ)。通過領(lǐng)導(dǎo)包案、帶案下訪、個(gè)性化幫扶等措施推動(dòng)信訪問題案結(jié)事了。富陽區(qū)在國(guó)慶前做通了轉(zhuǎn)業(yè)士官孫國(guó)興的思想工作，徹底解決被中央、省廳關(guān)注多年的“骨頭案”“釘子案”。我市第一批事務(wù)部督辦13件、第二批事務(wù)部督辦9件、省信訪交辦3件已全部辦結(jié)，其中簽訂息訪承諾書7件。省廳督辦26件中已化解辦結(jié)25件。
三是“全身心”接待來訪。充分發(fā)揮四級(jí)服務(wù)中心（站）作用，按照“五不讓”（不讓退役軍人的合法權(quán)益受到損害，不讓黨和政府對(duì)退役軍人的關(guān)懷打折扣、不讓來訪的退役軍人受到冷漠、不讓矛盾在退役軍人心里積累爆發(fā)、不讓基層工作的差錯(cuò)在我這里發(fā)生）要求，開前門，堵后門，凡是涉及退役軍人的信訪，不管是否我們的職責(zé)，一律接待。建立部門間內(nèi)部協(xié)調(diào)機(jī)制，今年以來，市局共接待來信來電來訪、辦理上級(jí)轉(zhuǎn)辦件1753件，其中來訪379批434人次。
四是“全方位”關(guān)心關(guān)愛。全面開展退役軍人“暖心工程”，建立退役軍人六個(gè)“第一時(shí)間”（有不滿情緒第一時(shí)間掌握實(shí)情、有突發(fā)事件第一時(shí)間趕赴現(xiàn)場(chǎng)、有問題糾紛第一時(shí)間化解矛盾、有重大變故第一時(shí)間給予慰問、有重大輿情第一時(shí)間向上級(jí)報(bào)告、有退役軍人回鄉(xiāng)第一時(shí)間上門走訪）工作機(jī)制；定期走訪重點(diǎn)維穩(wěn)對(duì)象解決家庭實(shí)際困難；協(xié)調(diào)解決退役軍人家庭子女就近上學(xué)問題；協(xié)調(diào)解決未達(dá)到低保戶條件的退役軍人家庭生活困難問題。
五是“全時(shí)段”依法治理。針對(duì)國(guó)外敵對(duì)勢(shì)力策反退役軍人苗頭事件，會(huì)同國(guó)安部門開展退役軍人保密教育，嚴(yán)厲打擊涉及國(guó)家安全違法行為；針對(duì)極個(gè)別非法信訪人員，在教育疏導(dǎo)的同時(shí)，會(huì)同公安、司法等部門開展誡勉談話，依法依規(guī)進(jìn)行處置。
?（四）聚焦自身建設(shè)，提升組織保障能力
退役軍人工作關(guān)聯(lián)軍地、涉及多方、政治性、政策性、專業(yè)性要求都很高。全局上下始終把旗幟鮮明講政治作為根本要求，把提升能力素質(zhì)作為緊迫任務(wù)，把錘煉過硬作風(fēng)作為重要保障，努力打造一支忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊(duì)伍。
一是筑牢服務(wù)思想根基。深入組織開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理，用***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦。圍繞“把思想擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去”，深入查找存在差距，積極推動(dòng)自我革命，全力解決突出問題。以張富清等先進(jìn)典型激勵(lì)全體干部矢志奉獻(xiàn)，促進(jìn)全心全意為退役軍人服務(wù)成為全系統(tǒng)的思想共識(shí)和自覺行動(dòng)。
二是增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)。以“忠誠(chéng)可靠、干好本職、敢于擔(dān)當(dāng)、清廉自守”為目標(biāo)，組織各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升業(yè)務(wù)能力。出臺(tái)重點(diǎn)區(qū)縣來市駐點(diǎn)接待工作制度，提高來訪高發(fā)區(qū)縣接訪能力。加強(qiáng)系統(tǒng)研究。組織全局干部系統(tǒng)學(xué)習(xí)中發(fā)〔2019〕30號(hào)文，專題討論會(huì)4次，逐條研究對(duì)策，結(jié)合杭州實(shí)際起草任務(wù)分解表，細(xì)化工作目標(biāo)，推動(dòng)政策落地。
三是錘煉優(yōu)良工作作風(fēng)。堅(jiān)決落實(shí)上級(jí)決策部署，將嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)和要求貫穿各項(xiàng)工作的全過程。堅(jiān)持真誠(chéng)關(guān)愛、滿腔熱情，帶著感情、溫度和質(zhì)感做工作，規(guī)范接待行為標(biāo)準(zhǔn)，展現(xiàn)工作人員的精神風(fēng)貌，努力解決和回應(yīng)退役軍人利益述求。
二、存在問題和不足
（一）體制機(jī)制有待健全。領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭抓總統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的力度還需加強(qiáng)，相關(guān)部門工作職責(zé)不夠清晰，齊抓共管工作合力尚未真正形成。
（二）服務(wù)保障體系有待完善。服務(wù)中心（站）總體建設(shè)水平不高，部分鎮(zhèn)街服務(wù)站機(jī)構(gòu)有邊緣化傾向，定人定崗落實(shí)不夠到位，缺少剛性規(guī)范指導(dǎo)?；顒?dòng)不經(jīng)常、服務(wù)不主動(dòng)、走訪不規(guī)范的情況比較明顯，需要在制度化、規(guī)范化、常態(tài)化上進(jìn)一步加大工作力度。
（三）維穩(wěn)壓力依然較大。受整體形勢(shì)影響，退役軍人群體攀比心理引起信訪問題情況突出。從接訪情況看，大量的非退役軍人事項(xiàng)的訴求，以退役軍人身份上訪，把退役軍人事務(wù)部當(dāng)作了“無所不能”的部門；部分退役軍人的主觀訴求脫離時(shí)代特征，套用現(xiàn)行的政策解決當(dāng)時(shí)的問題。各地處理涉軍群體信訪過程中，迫于維穩(wěn)壓力，沒有很好地處理好維穩(wěn)與維權(quán)的關(guān)系，不能很好地理清維穩(wěn)與維權(quán)的界限。
（四）業(yè)務(wù)水平有待提高。受經(jīng)歷、閱歷、經(jīng)驗(yàn)等因素影響，隊(duì)伍能力素質(zhì)參差不齊，對(duì)退役軍人工作的新政策新要求缺乏系統(tǒng)學(xué)習(xí)，專業(yè)水平整體不高。
三、20-年工作思路
市退役軍人事務(wù)局將以***對(duì)退役軍人工作的重要論述和十九屆四中全會(huì)精神為指導(dǎo)思想，以貫徹落實(shí)中發(fā)〔20-〕30號(hào)文為主線，圍繞市委市政府中心工作，進(jìn)一步加強(qiáng)思想政治建設(shè)，健全體制機(jī)制，創(chuàng)新服務(wù)模式，提升保障水平，努力打造全省示范、全國(guó)領(lǐng)先退役軍人杭州樣板。
（一）切實(shí)把思想行動(dòng)統(tǒng)一到全會(huì)決策部署上來。深入學(xué)習(xí)***總書記在全會(huì)上的重要講話和《中共中央關(guān)于堅(jiān)持和完善中國(guó)特色社會(huì)主義制度、推進(jìn)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化若干重大問題的決定》，全面掌握全會(huì)關(guān)于退役軍人工作的部署要求，全面推進(jìn)退役軍人事務(wù)領(lǐng)域治理體系和治理能力現(xiàn)代化，以實(shí)際行動(dòng)把全會(huì)精神落到實(shí)處。一是全面加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)。推動(dòng)地方黨委健全對(duì)退役軍人工作的領(lǐng)導(dǎo)體制，強(qiáng)化決策議事協(xié)調(diào)機(jī)制，將退役軍人工作納入各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評(píng)價(jià)內(nèi)容，完善重大決策督查制度，更好發(fā)揮把方向、謀大局、定政策、促改革的職能作用。二是健全組織管理體系。在黨的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，盡快打造行政機(jī)構(gòu)、事業(yè)單位、社會(huì)力量“三駕馬車”齊頭并進(jìn)的工作格局。三是完善工作運(yùn)行體系。抓好就業(yè)安置、優(yōu)待褒揚(yáng)、權(quán)益維護(hù)、服務(wù)管理等方面的制度機(jī)制建設(shè)，以“四輪驅(qū)動(dòng)”牽引整體工作水平提升。
（二）切實(shí)把工作重心統(tǒng)一到《實(shí)施意見》落地生根上來。堅(jiān)持為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展服務(wù)、為國(guó)防和軍隊(duì)建設(shè)服務(wù)的方針，全面做好思想政治、就業(yè)安置、服務(wù)保障、教育管理、權(quán)益維護(hù)等各項(xiàng)工作，抓緊制定出臺(tái)杭州特色的實(shí)施意見。一是持續(xù)保持高質(zhì)量安置。發(fā)揮各級(jí)黨政群機(jī)關(guān)主渠道安置作用，挖掘政法系統(tǒng)安置潛力，發(fā)揮事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)安置接收軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部的重要補(bǔ)充，暢通安置渠道，加強(qiáng)安置保障，實(shí)現(xiàn)安置工作可持續(xù)、健康發(fā)展。二是大力扶持就業(yè)創(chuàng)業(yè)。加大教育培訓(xùn)，提升就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力；搭建就業(yè)信息平臺(tái)，拓寬就業(yè)渠道；出臺(tái)優(yōu)惠政策，積極扶持創(chuàng)業(yè)。三是健全待遇保障制度。增強(qiáng)褒揚(yáng)激勵(lì)功能，推進(jìn)由生活解困向褒揚(yáng)、撫恤、優(yōu)待相結(jié)合轉(zhuǎn)變；加強(qiáng)社會(huì)保障，探索養(yǎng)老、醫(yī)療、住房等公共服務(wù)方面給予區(qū)別化優(yōu)先優(yōu)惠。四是營(yíng)造擁軍崇軍氛圍。加強(qiáng)宣傳平臺(tái)建設(shè)，宣揚(yáng)先進(jìn)事跡，增強(qiáng)宣傳效果。加強(qiáng)雙擁宣傳教育，廣泛開展群眾性雙擁共建活動(dòng)。五是切實(shí)維護(hù)合法權(quán)益。加緊化解歷史遺留問題，消除存量，防止增量。搭建網(wǎng)上信訪、視頻接訪、電話信訪平臺(tái)，提升信訪工作質(zhì)量和效率。加強(qiáng)法律援助，為退役軍人提供法律咨詢服務(wù)。
（三）切實(shí)把服務(wù)體系建設(shè)統(tǒng)一到“楓橋經(jīng)驗(yàn)”上來。
在“四級(jí)五有”的基礎(chǔ)上，強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)兩中心兩站規(guī)范化建設(shè)，打通服務(wù)退役軍人“最后一公里”。一是以創(chuàng)建“楓橋式退役軍人服務(wù)站”活動(dòng)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。形成“平安不出事、服務(wù)不缺位”新局面。二是以規(guī)章制度抓實(shí)工作規(guī)范。進(jìn)一步規(guī)范我市退役軍人服務(wù)保障體系工作標(biāo)準(zhǔn)。三是以社會(huì)資源充實(shí)基層服務(wù)基礎(chǔ)。加大社會(huì)力量對(duì)機(jī)構(gòu)建設(shè)工作的支持，形成“政府部門+社會(huì)力量”的整體服務(wù)管理工作格局。
（四）切實(shí)把工作標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一到打造展示新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義重要窗口要求上來。圍繞市委市政府打造“中國(guó)數(shù)字經(jīng)濟(jì)第一城”“城市治理體系和治理能力現(xiàn)代化先行區(qū)”決策部署，對(duì)標(biāo)先進(jìn)城市，補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)，用實(shí)際行動(dòng)踐行杭州標(biāo)準(zhǔn)。一是以解放思想作為行動(dòng)先導(dǎo)。在思想大解放推動(dòng)行動(dòng)大擔(dān)當(dāng)、事業(yè)大發(fā)展。二是以提升風(fēng)險(xiǎn)防范化解為著力點(diǎn)。建機(jī)制、求突破。全面提高社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)防范、社會(huì)矛盾化解、破難解難和應(yīng)急處突的專業(yè)化科學(xué)化水平。三是以數(shù)字化轉(zhuǎn)型為突破口。構(gòu)建“互聯(lián)網(wǎng)+退役軍人服務(wù)”模式，打造綜合服務(wù)管理平臺(tái)。借助信息技術(shù)和大數(shù)據(jù)提供便捷、精準(zhǔn)服務(wù)，以信息化推動(dòng)退役軍人工作現(xiàn)代化。
（五）切實(shí)把隊(duì)伍建設(shè)統(tǒng)一到“全心全意為退役軍人服務(wù)”上來。以黨建為引領(lǐng)，全面加強(qiáng)政治、思想、組織、紀(jì)律、作風(fēng)建設(shè)。一是提升干部隊(duì)伍素質(zhì)，全面加強(qiáng)培訓(xùn)。經(jīng)常性開展宗旨教育、理想信念教育、理論學(xué)習(xí)教育等活動(dòng)，堅(jiān)定理想信念。堅(jiān)持黨建與業(yè)務(wù)相結(jié)合，提升學(xué)用結(jié)合本領(lǐng)。二是營(yíng)造爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)氛圍，全面樹立形象。發(fā)揚(yáng)基層首創(chuàng)精神，敢打敢拼，勇于創(chuàng)新，探索多種形式退役軍人服務(wù)品牌。三是嚴(yán)肅工作紀(jì)律，全面從嚴(yán)治黨。堅(jiān)持初始既嚴(yán)、一嚴(yán)到底，緊緊扭住“四風(fēng)”不放，力戒形式主義、官僚主義，全力營(yíng)造風(fēng)清氣正政治生態(tài)。
【篇6】2021年退役軍人事務(wù)局副局長(zhǎng)述職報(bào)告
根據(jù)黨組分工，20-年上半年我分管局辦公室、思想政治權(quán)益維護(hù)科和擁軍優(yōu)撫科，聯(lián)系退役軍人服務(wù)中心。4月份局班子調(diào)整充實(shí)，我分管局辦公室和擁軍優(yōu)撫科，聯(lián)系市軍供站。一年來，在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和郭鐵軍局長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，全面貫徹新形勢(shì)下黨的路線方針政策，按照年度工作思路，緊盯目標(biāo)任務(wù)，圓滿完成了各項(xiàng)工作。現(xiàn)將一年來思想、工作、生活情況述職如下：
一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提升政治素養(yǎng)
加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高理論水平和解決實(shí)際問題的能力，在改造客觀世界的同時(shí)改造主觀世界，是新時(shí)期對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求。無論工作繁忙與否，我都積極參加黨組中心組理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)持每天學(xué)習(xí)不少于1小時(shí)，結(jié)合周學(xué)習(xí)日活動(dòng)，重點(diǎn)對(duì)黨的十九大、十九屆五中全會(huì)、***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和***總書記考察湖南時(shí)的重要講話精神進(jìn)行了系統(tǒng)學(xué)習(xí)，并認(rèn)真撰寫讀書筆記和心得體會(huì)。通過把學(xué)習(xí)同實(shí)踐結(jié)合起來，開拓了視野，拓寬了思路，提升了境界，感到對(duì)黨在新時(shí)期新形勢(shì)下的路線方針理解更深刻，對(duì)謀劃落實(shí)退役軍人事務(wù)相關(guān)工作思路更清晰。個(gè)人政治站位較高，善于從講政治角度思考問題，見微知著。能正確對(duì)待個(gè)人得失，胸懷寬闊，不以物喜、不以己悲。服從意識(shí)較強(qiáng)，堅(jiān)持原則，能尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，善于與群眾打成一片。
二、圍繞中心工作，著力提高領(lǐng)導(dǎo)水平
一是抓好在職訓(xùn)練，解決業(yè)務(wù)能力不足問題。緊密結(jié)合當(dāng)前退役軍人工作的新形勢(shì)新要求，始終保持謙虛好學(xué)的姿態(tài)，主動(dòng)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，學(xué)精管理業(yè)務(wù)，提高綜合能力。作為黨組副書記、副局長(zhǎng)，我始終牢固樹立大局意識(shí)，擺正位置和角色，注重提高管理、組織、決策以及執(zhí)行能力，對(duì)工作中出現(xiàn)的問題能夠運(yùn)用黨的創(chuàng)新理論分析、研究、解決，能充分尊重群眾首創(chuàng)精神，調(diào)動(dòng)大家的工作的積極性和主動(dòng)性，不斷增強(qiáng)凝聚力和向心力，形成合力，有效的提高工作質(zhì)量和效率。
二是強(qiáng)化政治引領(lǐng)，解決領(lǐng)導(dǎo)能力欠缺問題。始終保持政治上高站位、工作中低姿態(tài)，通過提升思想境界、提高業(yè)務(wù)能力、走進(jìn)群眾心里來增強(qiáng)個(gè)人魅力。辦公室工作復(fù)雜瑣碎，一方面充分體諒人員工作難處，另一方面嚴(yán)格要求辦文辦會(huì)辦事的標(biāo)準(zhǔn)，一年來辦公室內(nèi)務(wù)管理得到了進(jìn)一步規(guī)范，各部門工作更加協(xié)調(diào)有序。借助市退役軍人領(lǐng)導(dǎo)小組平臺(tái)，加強(qiáng)對(duì)區(qū)縣退役軍人事務(wù)工作的指導(dǎo)，10月份在慈利縣開展了為期5天的全市退役軍人系統(tǒng)擁軍優(yōu)撫工作者業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使擁軍優(yōu)撫政策法規(guī)得到了進(jìn)一步普及。
三是改進(jìn)工作作風(fēng)，解決工作精神懈怠問題。按照***總書記關(guān)于退役軍人工作指示精神和十九大關(guān)于全面從嚴(yán)治黨部署，作為黨總支書記，始終把政治教育放在首位，自覺深入開展漠視群眾利益作風(fēng)頑疾整治行動(dòng)，主動(dòng)把自己擺進(jìn)去，開展批評(píng)與自我批評(píng)，解決立足本職建功立業(yè)的思想淡化、缺乏工作熱情的問題，打起精神，聚精會(huì)神抓工作。以市委第一巡察組進(jìn)駐我局開展巡察為契機(jī)，對(duì)標(biāo)對(duì)表深刻剖析自身存在問題，解決工作只求過得去不求過得硬的問題，做到積極應(yīng)對(duì)新形勢(shì)新挑戰(zhàn)。
三、強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，努力完成工作任務(wù)
一是抓建章立制，理順工作機(jī)制。在機(jī)關(guān)內(nèi)部主要抓好了人事管理、公車管理、檔案管理、離退休人員管理、執(zhí)紀(jì)監(jiān)督等工作，堅(jiān)持用制度管人，用制度管事，確保機(jī)關(guān)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。全年審定局文字材料累計(jì)30余萬字，簽閱收文1131份，審核發(fā)布新聞稿近20條；指導(dǎo)辦公室規(guī)范組織各項(xiàng)會(huì)議40余次；根據(jù)巡察整改任務(wù)新建各類規(guī)章制度27個(gè)，終止并收回了楠庭人文酒店的使用權(quán)等。
二是抓網(wǎng)絡(luò)宣傳，規(guī)范信息發(fā)布。嚴(yán)格信息平臺(tái)管理和信息報(bào)送工作，進(jìn)一步規(guī)范局網(wǎng)站和微信公眾號(hào)的管理，實(shí)現(xiàn)專人專管、每周信息及時(shí)更新；嚴(yán)格信息發(fā)布審核，凡是重大新聞嚴(yán)格審核把關(guān)，及時(shí)在媒體、網(wǎng)站、微信公眾號(hào)發(fā)布，重點(diǎn)宣傳退役軍人工作亮點(diǎn)信息和工作動(dòng)態(tài)。全市退役軍人事務(wù)工作在廣大服務(wù)保障對(duì)象面前進(jìn)一步得到了展現(xiàn)，為以后的政策宣傳咨詢、信訪問題網(wǎng)上受理辦理打下了基礎(chǔ)。
三是抓擁軍優(yōu)撫，發(fā)揮服務(wù)保障作用。突出抓好各項(xiàng)優(yōu)待撫恤政策落實(shí)落地和各類活動(dòng)開展。足額及時(shí)發(fā)放各類撫恤補(bǔ)助，嚴(yán)格按照程序申報(bào)評(píng)殘、組織帶病回鄉(xiāng)體檢、職業(yè)病鑒定，大力推進(jìn)了優(yōu)撫對(duì)象醫(yī)療費(fèi)"一站式"結(jié)算服務(wù)工作，發(fā)放全市價(jià)格臨時(shí)補(bǔ)貼1100余萬元；對(duì)市軍供站投資200余萬元興建軍供物資保障通道。組織開展了元旦春節(jié)及八一慰問，發(fā)放慰問金600余萬元，受疫情影響，通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)開展"致敬·20-清明祭英烈"活動(dòng)，網(wǎng)上點(diǎn)擊近300萬人次；送醫(yī)藥下鄉(xiāng)10場(chǎng)次；開展"9.30"烈士公祭活動(dòng)。今年我市被評(píng)為"全省第十屆雙擁模范城"。
四、樹牢改革意識(shí)，推進(jìn)工作創(chuàng)新發(fā)展
一是堅(jiān)持把意識(shí)形態(tài)工作牢牢抓到手中。嚴(yán)格落實(shí)黨組中心組和周學(xué)習(xí)日制度，積極參與學(xué)習(xí)心得體會(huì)交流發(fā)言，主動(dòng)思考新時(shí)期新形勢(shì)下退役軍人事務(wù)工作，增強(qiáng)干部職工做好退役軍人工作的責(zé)任心和事業(yè)心，提高履職能力和工作水平。廣泛開展書香機(jī)關(guān)和"讓黨中央放心、讓人民群眾滿意"模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)，營(yíng)造退役軍人系統(tǒng)良好政治生態(tài)。二是認(rèn)真扛起"一崗雙責(zé)"的責(zé)任。加強(qiáng)對(duì)所屬人員黨風(fēng)廉政建設(shè)，廣泛開展談心交心活動(dòng)，及時(shí)掌握其思想動(dòng)態(tài)；定期給所屬人員上黨課，進(jìn)行廉政談話，使其始終置于黨組織監(jiān)督之下。對(duì)個(gè)別不良傾向和苗頭，及時(shí)警示提醒，確保不出問題。三是積極探索退役軍人服務(wù)保障體系建設(shè)。以"基層基礎(chǔ)基本建設(shè)工作年""信訪攻堅(jiān)年"和"思想政治工作年"為契機(jī)，在武陵源區(qū)總結(jié)推廣退役軍人黨小組試點(diǎn)工作，發(fā)揮退役軍人在地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)中發(fā)揮"四個(gè)作用"，建立常態(tài)化走訪聯(lián)系制度，挖掘退役軍人群體先進(jìn)典型，注重正面引導(dǎo)，弘揚(yáng)社會(huì)正能量；推進(jìn)退役軍人"五有"保障體系建設(shè)。
五、恪守紀(jì)律規(guī)矩，樹牢拒腐防變底線
認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干行為準(zhǔn)則》，不斷增強(qiáng)免疫力，時(shí)刻保持清醒頭腦，常用黨性原則和道德規(guī)范衡量自我、反思自我、約束自我、完善自我、充實(shí)自我，不以"不是我一個(gè)"來原諒自己，不以"一次不要緊"來開脫自己，不以"一點(diǎn)無所謂"來放縱自己。從不打牌賭博、不跑官要官、不鋪張浪費(fèi)、不拉幫結(jié)派、不搞厚此薄彼。堅(jiān)持帶頭遵守單位各項(xiàng)管理制度，按時(shí)上下班，每次外出都向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和辦公室告之去向。堅(jiān)持老老實(shí)實(shí)做人、勤勤懇懇做事、干干凈凈為官，誠(chéng)實(shí)待人、嚴(yán)于律己，不斷加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)和黨性鍛煉，自覺凈化生活圈子特別是朋友圈子。
存在的不足和問題，一是考慮問題不夠全面、站位還不夠高，主要體現(xiàn)在工作任務(wù)繁重的情況下，局限于為解決問題而解決問題，對(duì)大局、長(zhǎng)遠(yuǎn)思考還不夠；二是擔(dān)當(dāng)意識(shí)還不夠強(qiáng)，體現(xiàn)在面對(duì)棘手問題的時(shí)候，偶爾存在依賴思想，缺乏迎難而上、攻堅(jiān)克難的干勁；三是工作創(chuàng)新還不夠，工作中過于求穩(wěn)，創(chuàng)造性開展工作的意識(shí)還比較欠缺，導(dǎo)致一年來工作比較平庸，沒有在省內(nèi)叫得響、樹品牌的工作。
【篇7】2021年退役軍人事務(wù)局副局長(zhǎng)述職報(bào)告
一、突出以“德”為先，不斷加強(qiáng)思想道德修養(yǎng)。我堅(jiān)持把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提升自身思想道素質(zhì)和工作能力的重要手段，始終把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、一種精神追求和一種生活方式，持續(xù)在學(xué)深悟透、融會(huì)貫通上下功夫，在知行合一、學(xué)以致用上下功夫。圍繞“不忘初心、牢記使命”主題教育系列活動(dòng)，組織機(jī)關(guān)黨員干部深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想精神實(shí)質(zhì)和豐富內(nèi)涵，努力提高政治站位，不斷強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)持把依法行政作為工作基本遵循，積極貫徹執(zhí)行中、省、市、縣會(huì)議決議決定，自覺接受群眾監(jiān)督，堅(jiān)決做遵紀(jì)守法的“明白人”。
二、強(qiáng)調(diào)以“能”為重，不斷提高業(yè)務(wù)工作能力。作為一名公務(wù)員，不斷提高自己為人民服務(wù)的能力、水平是我一貫的要求和行動(dòng)。一方面，做為機(jī)構(gòu)改革新成立單位，一切將從零開始，站在新的歷史起點(diǎn)只有不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)才能提高業(yè)務(wù)工作能力，才能開好頭起好步。站到歷史的高度、全市的高度看待、評(píng)價(jià)、落實(shí)自己分管的業(yè)務(wù)工作，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。在優(yōu)撫優(yōu)待、安置遺留問題、雙擁共建、信訪維穩(wěn)、兩保接續(xù)，統(tǒng)一答復(fù)口徑等方面我進(jìn)行了深入的探索研究，取得了成績(jī)，積累了經(jīng)驗(yàn)，有些方面走到了行業(yè)前列。另一方面，我不斷提高自己的決策、領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)、執(zhí)行、學(xué)習(xí)能力，時(shí)刻準(zhǔn)備著迎接更為艱難、繁重的工作挑戰(zhàn)，適應(yīng)迅速發(fā)展變化的工作內(nèi)容的需要，適應(yīng)退役軍人對(duì)美好生活向往的需要。
三、注重以“勤”補(bǔ)拙，不斷改進(jìn)作風(fēng)提高效能。退役軍人事務(wù)工作是政治性、政策性、全局性、時(shí)效性都非常強(qiáng)的工作，事關(guān)國(guó)計(jì)民生、事關(guān)穩(wěn)定大局、事關(guān)社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)，作為縣一級(jí)退役軍人事務(wù)機(jī)關(guān)既要全面指導(dǎo)全縣工作開展，又要直接處理大量限時(shí)上報(bào)來人來訪事項(xiàng)。退役軍人事務(wù)局人手少，工作量大，工作難題多，經(jīng)常需要加班加點(diǎn)，需要不斷提高工作效率，需要付出比一般行政機(jī)關(guān)多幾倍的艱辛才能完成工作任務(wù)。一年來，我下鄉(xiāng)慰問、調(diào)解矛盾、懸掛光榮牌、指導(dǎo)鎮(zhèn)村服務(wù)站建設(shè)、扶貧、調(diào)研兩個(gè)多月，加班、值班30多天，圓滿的完成了年度的各項(xiàng)工作任務(wù)。
四、追求實(shí)“績(jī)”效能，不斷深化工作成效。在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心支持下，為更好地服務(wù)退役軍人搭建平臺(tái)，我始終深懷一顆感恩之心，兢兢業(yè)業(yè)地工作，力爭(zhēng)發(fā)揮自己的全部能量報(bào)答組織，服務(wù)人民，回報(bào)社會(huì)，實(shí)際工作中我也干出了令人滿意的成績(jī)：一年來，我組織協(xié)調(diào)全市光榮牌懸掛啟動(dòng)議式、處置安置遺留問題集體信訪6次，接待退役軍人來訪80余人次，促進(jìn)全縣8個(gè)鎮(zhèn)（辦）、76個(gè)村（居）服務(wù)保障體系建設(shè)，組織慰問駐軍、退役軍人兩次；撰寫調(diào)研報(bào)告、工作總結(jié)、省市督查整改、通訊、微信稿件等各類文稿40余篇，在市縣網(wǎng)站微信公眾平臺(tái)發(fā)稿近10篇；協(xié)助局長(zhǎng)在促進(jìn)全縣退役軍人事務(wù)工作和扎實(shí)落實(shí)中央、省、市關(guān)于退役軍人服務(wù)工作的決策方面做了大量工作。這些看似枯燥的數(shù)字和并不一定起眼的成績(jī)都是為了讓現(xiàn)役軍人關(guān)心，讓退役軍人暖心，讓政府放心。也是我辛勤汗水的結(jié)晶，飽含著我對(duì)工作的熱愛，對(duì)退役軍人的深情。
五、切實(shí)以“廉”為榮，不斷增強(qiáng)紀(jì)律法制觀念。退役軍人事務(wù)工作是與特殊群體打交道的工作，是協(xié)調(diào)矛盾安撫人心的工作，是只有開支沒有收費(fèi)的工作是真正的“清水衙門”。盡管如此，我還是不斷加強(qiáng)黨紀(jì)、法規(guī)的學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)廉政意識(shí)，真正做到了不吃拿卡要，不友親厚友，不貪不占不收受賄賂，以艱苦樸素為榮，以清正廉潔為榮。一年來，我始終堅(jiān)持文稿自己打，文件自己送，出差坐公交，始終堅(jiān)持勤儉節(jié)約，能省則省，始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，以身作則，時(shí)刻保持清醒的頭腦，基本做到了自重、自醒、自警、自勵(lì)。通過不斷加強(qiáng)自身的建設(shè)，也進(jìn)一步堅(jiān)定了全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念，始終能把廉潔自律變成自覺行動(dòng)，自覺抵制不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象的侵蝕。
一年來，我能嚴(yán)格按照縣委、縣政府總體部署，圍繞“雙擁加優(yōu)待”落實(shí)政策，圍繞“維權(quán)加維穩(wěn)”強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)，較好完成了所承擔(dān)的工作任務(wù)，但也清醒認(rèn)識(shí)到我們的工作距上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求、與人民群眾的期望還有不小差距，一是業(yè)務(wù)工作還不精，二是創(chuàng)新意識(shí)還不強(qiáng)，三是特色亮點(diǎn)不突出；在今后的工作中，我將進(jìn)一步提高政治站位，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，以高度的政治自覺、思想自覺和行動(dòng)自覺落實(shí)好新時(shí)代退役軍人工作總要求，圍繞增強(qiáng)退役軍人的責(zé)任感、獲得感、幸福感、榮譽(yù)感、安全感、歸屬感，在退役軍人教育管理、安置就業(yè)、優(yōu)撫保障、尊崇褒揚(yáng)、維護(hù)權(quán)益、管理保障等方面精準(zhǔn)發(fā)力、持續(xù)給力、久久為功，開拓創(chuàng)新，務(wù)實(shí)進(jìn)取，展現(xiàn)退役軍人事務(wù)部門的新?lián)?dāng)新作為。
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2025-04-11 
