【63xf.com--自我評價】
政治素質(zhì)是指政治主體在政治社會化的過程中所獲得的對他的政治心理和政治行為發(fā)生長期穩(wěn)定的內(nèi)在作用的基本品質(zhì)，是社會的政治理想、政治信念、政治態(tài)度和政治立場在人的心理中形成的并通過言行表現(xiàn)出來的內(nèi)在品質(zhì)。以下是小編為大家收集的2023年政治素質(zhì)自我評價簡短【五篇】，僅供參考，歡迎大家閱讀。
2023年政治素質(zhì)自我評價簡短篇1
今年以來，**在做深做實政治素質(zhì)考察的實踐基礎上，進一步改進完善考察方式方法，逐步構(gòu)建“找準切入點、多角度繪成鏈、由線覆蓋面”的領導干部政治素質(zhì)檔案庫構(gòu)建體系，確保識別干部能夠從現(xiàn)象中看本質(zhì)、從共性中察特質(zhì)、從細微處辨真?zhèn)危L好干部政治素質(zhì)“全息畫像”。
一、找準政治素質(zhì)檔案“切入點”。***總書記多次強調(diào)：“政治素質(zhì)是領導干部第一位的素質(zhì)”。**為加強對干部的政治素質(zhì)把關，根據(jù)《加強領導干部政治素質(zhì)考察辦法》相關要求，印發(fā)《**干部政治素質(zhì)檔案建設暫行辦法》，堅持政治素質(zhì)是干部的提拔時候的“硬杠杠”，堅決將政治把關作為選人用人首要任務，堅持選人用人的政治標準，確保干部人選“首關不過，余關莫論”的政治素質(zhì)要求，干部政治素質(zhì)檔案建設工作應堅持實事求是的原則，確保干部政治素質(zhì)檔案每一項內(nèi)容事實清楚、記錄準確，精準抓住“切入點”，確保干部畫像真實客觀、全面精準，為組織有效清晰識別干部提供基本依據(jù)。
二、繪制政治素質(zhì)檔案“數(shù)據(jù)線”。堅持組織要求、崗位需要和個性需求相結(jié)合，采用“人-檔-識-評”的政治素質(zhì)檔案構(gòu)建“數(shù)據(jù)線”。一是確定構(gòu)建人群。明確檔案庫首期建立人群為區(qū)管理科級干部及相當層次職級干部，確保對全區(qū)625名科級干部做到準確了解、高效管理。二是逐一建檔。確保每一位區(qū)管干部“一人一檔”，跟蹤記錄干部的政治素質(zhì)情況，內(nèi)容主要涉及干部個人自查、單位核查和社會考察組成的日常表現(xiàn)材料等方面材料，保障檔案內(nèi)容詳實、無一遺漏、真實可信。三是加強知事識人。嚴格落實《干部監(jiān)督選拔任用條例》《**關于加強年輕干部教育管理監(jiān)督的20條舉措》等文件要求，客觀反映干部自身政治素質(zhì)情況，對政治上不過關的，實行一票否決；同時由區(qū)委下派考察組到干部所在單位開展干部政治素質(zhì)正反向測評，做好干部考察材料和專項考察材料的收集。四是做好精準考核。做實分組分類考核和近距離專項考核，落實好全區(qū)《強化攻堅克難導向干部部門考核評價實施方案（試行）》等專項考核要求，不斷提高考核的精準性，形成鮮明的激勵導向，實現(xiàn)在崗位上鍛煉干部、培訓干部、使用干部。
三、鋪好政治素質(zhì)檔案“覆蓋面”。有效做到人員、內(nèi)容、監(jiān)督的“三個全覆蓋”的政治素質(zhì)檔案構(gòu)建“覆蓋面”，為區(qū)委知事識人行動提供有力數(shù)據(jù)支持。一是做到人員全覆蓋。按照文件要求，全區(qū)區(qū)管理科級干部及相當層次職級干部個人干部政治素質(zhì)檔案做到“應建盡建”，有效保證數(shù)據(jù)覆蓋面。二是做到內(nèi)容全覆蓋。構(gòu)建覆蓋干部政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律為主要政治素質(zhì)表現(xiàn)內(nèi)容的全覆蓋式檔案，建檔內(nèi)容主要包括日常表現(xiàn)材料、干部考察材料和專項考察材料，每一項內(nèi)容要事實清楚、記錄準確，確保干部畫像真實客觀、全面精準，做到全方位、立體式、不間斷地對干部進行了解考察。三是做到監(jiān)督全覆蓋。依托12380舉報平臺，充分利用好干部監(jiān)督聯(lián)席作用，加強對干部的社交圈、生活圈監(jiān)督，定期對干部思想、作風、品行、廉政等事項進行分析研判，準確掌握干部在政治素質(zhì)上的負面信息；開展一線暗訪，確保聽到最準確的群眾聲音；向紀委監(jiān)委、公安、法院、信訪、審計等部門發(fā)出征求意見；同時對新提拔任職的領導干部開展政治理論水平任職資格測試和干部教育培訓，結(jié)合測試結(jié)果、培訓考核情況進行研判。截至目前，共開展干部政治素質(zhì)測評69人次、政治理論測試69人次，簽訂政治公開承諾1023人次，健全完善政治素質(zhì)檔案497份。
2023年政治素質(zhì)自我評價簡短篇2
**x，男，19**年8月出生，漢族，大學文化，19**年5月參加工作，20**年7月加入中國共產(chǎn)黨，技術員，現(xiàn)職為**縣**分公司市場經(jīng)營部副主任，業(yè)務管理崗，機關支部委員。
該同志熟悉交換、傳輸、電源、數(shù)據(jù)、計算機及網(wǎng)絡、無線市話、多媒體新業(yè)務、號線、渠道營銷、市場策劃、等各類**業(yè)務和技術，受過嚴格的專業(yè)培訓，具備良好的通信綜合素質(zhì)，既具有郵電學校交換專業(yè)的中專學歷，又有經(jīng)濟管理專業(yè)大專文憑，同時也具有x大學網(wǎng)絡學院計算機專業(yè)的本科學歷。在職工作14年，從事技術及運維管理工作7年，農(nóng)村支局長工作4年，市場經(jīng)營工作3年。在不同工作崗位上表現(xiàn)突出，多次獲得市公司表彰和榮譽。是一名知識結(jié)構(gòu)合理，一專多能，既有技術、又懂業(yè)務、還會經(jīng)營，同時又有基層管理鍛煉經(jīng)驗的復合型人才。
二、工作簡歷：
該同志19**年5月參加**工作，首先到**支局擔任機務員;于19**年9月調(diào)入**縣郵電局設備維護中心任支撐機務員，從事過傳輸、交換、電源、數(shù)據(jù)、移動電話基站、無線市話等設備的維護及工程建設工作，一直是我局業(yè)務技術骨干;19**年9月至20**年2月任**縣**支局支局長;20**年3月至2014年2月任**縣分公司設備維護中心主任;2014年3月至20**年7月在市場經(jīng)營部做業(yè)務管理、市場策劃、公話、渠道管理、號線管理、產(chǎn)品營銷等工作，20**年8月開始任市場經(jīng)營部副主任。
三、現(xiàn)實表現(xiàn)：
1、政治素質(zhì)高，組織觀念強。該同志具有過硬的政治和理論素質(zhì)。認真學習鄧小平理論，積極實踐“三個代表”重要思想，能夠密切聯(lián)系實際，靈活運用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的立場、觀點和方法，觀察和處理問題，大事面前能冷靜，難事面前善思考，是非面前講原則，在思想上、行動上與黨中央保持高度一致。
在工作中，識大體，顧大局，不計個人名利得失，能始終保持一顆平常心。能正確對待組織和個人，無論組織上安排他到哪個崗位，他都能很快適應工作，干一行、愛一行，鉆一行、精一行。
2、業(yè)務技術精，業(yè)績突出。該同志參加工作14年，干過5個不同的技術、業(yè)務、管理工作，不同的工作歷練，培養(yǎng)了勤于思考、敢于創(chuàng)新、勇于實踐、超越自我的工作風格。熟悉縣級分公司**綜合業(yè)務及技術、經(jīng)營模式、市場策劃、產(chǎn)品營銷途徑和切入點、農(nóng)村**市場潛力、市場競爭環(huán)境、產(chǎn)品營銷渠道的流程協(xié)調(diào)、基層營銷組織工作等具體情況，在多年的工作中取得了較好的業(yè)績。在任支局長期間，曾率先提出電話村、電話路、電話街三點一面的轉(zhuǎn)動發(fā)展思路，支局業(yè)務拓展、基礎管理、客戶服務等各項工作同頻共振，協(xié)調(diào)發(fā)展，該支局年年被評為先進集體。個人在2014年百萬電話大行動中榮立市公司“二等功”一次;在設備維護中心做主任期間，**的維護基礎工作和網(wǎng)管工作一直在全市名列前茅，該中心被授予“創(chuàng)建省級青年文明集體”光榮稱號，他個人也被評為市公司2014年度運維工作先進個人;到市場部工作后，他先后針對鐵通低價位搶奪縣城寬帶客戶，建議采用包年寬帶與預付費小靈通捆綁營銷，不但促進了寬帶業(yè)務拓展，同時新發(fā)展小靈通400戶;針對縣城先農(nóng)小區(qū)客戶搬遷較多，鐵通實施拉引營銷策略，進行用戶策反工作的嚴峻形式;建議及時采用客戶交100元移機，贈用戶100元話費實行現(xiàn)場移機綠色通道，同時有效地引導客戶搬遷新居的購買欲望，大力推銷來電顯示業(yè)務;做到了穩(wěn)住了存量，又激發(fā)了增量。
在公話方面提出“網(wǎng)吧 話吧”和校園后勤 ip超市等發(fā)展模式，在農(nóng)村主線發(fā)展中建議電話 農(nóng)家樂 來電顯示捆綁發(fā)展模式;在網(wǎng)吧發(fā)展及存量保有上提出“寬帶 phs”捆綁優(yōu)惠模式，尤其在“拓展杯”競賽期間，為領導獻計獻策，精確預算，與大家一起想盡辦法努力完成競賽任務，以上的業(yè)績受到了市縣公司領導的充分肯定和認可，2014年被評為市分公司“優(yōu)秀人才”，2014年被評為市分公司“互聯(lián)星空”等增值業(yè)務競賽能手，2014年被評為市分公司“拓展杯”競賽業(yè)務發(fā)展標兵。
3、善于獨立思考，勇于開拓創(chuàng)新，駕馭能力比較強。對于重點工作他能夠及時提出富有見地的思路和措施，并善于抓主要矛盾和關鍵環(huán)節(jié)，善于預見工作中可能出現(xiàn)的問題;講究工作方法，能夠協(xié)調(diào)和團結(jié)各方面的力量，共同完成工作;注重工作效率，對于比較復雜的工作能夠及時拿出科學合理的方案，組織有關方面盡快落實;在處理緊急和重大問題時，比較沉著冷靜，表現(xiàn)了較強的原則性和靈活性;善于聽取各方面的意見和建議，及時改進工作。敢抓敢管，敢于碰硬，敢于批評與自我批評。能高效率、快節(jié)奏的完成領導交辦的各項工作任務。并結(jié)合工作實際，適時展開調(diào)研，為領導決策服務。
4、為人謙虛真誠，處事公道正派。該同志心胸寬容大度，工作作風干練，不計個人得失。待人誠懇、友善，能尊敬領導，團結(jié)同志，較好的處理與領導和同事的關系。辦事公道正派，責任不推諉，遇難不回避，身先士卒，為人表率，敢于承擔責任。同時性格開朗，作風民主，富有朝氣，善于在自己身邊營造一種活潑、寬松、進取的工作氛圍，善于調(diào)動各方面的積極因素，形成工作合力，推動工作順利進展。
2023年政治素質(zhì)自我評價簡短篇3
根據(jù)《XX省領導班子和領導干部政治素質(zhì)考察辦法》文件精神，按照市委組織部加強領導班子和領導干部政治素質(zhì)考察要求，本人在充分學習理解《考察辦法》基礎上，深刻領會考察工作的重要政治意義和現(xiàn)實意義，積極主動把思想認識統(tǒng)一到新時代黨的建設要求、黨的組織路線和黨的政治統(tǒng)領上來，自覺對標對表按照政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律五個方面進行自評如下。
一、自查自評情況
政治忠誠方面自評?！疤煜轮恋?，莫大于忠”，習**曾講過“衡量干部是否有理想信念，關鍵看是否對黨忠誠”，作為從事紀檢監(jiān)察工作的黨員領導干部，在對黨忠誠方面我堅持做到“三忠”，即：任何時候都把對黨忠誠放在第一位，任何時候都在黨的偉大事業(yè)道路上踐行忠誠始于足下，任何時候面對黨的考驗和監(jiān)督都做到忠誠無條件！通過深入學習領會***新時代中國特色社會主義思想，努力踐行黨的十九大和十九屆歷次全會精神，以及研讀《***談治國理政》一、二、三卷，我牢固樹立了“四個意識”、堅定了“四個自信”、堅持了“四個服從”、做到了“兩個維護”，切實把對黨忠誠作為自己履職盡責的最高追求，堅決不做兩面人、不搞兩面派，敢于發(fā)聲、亮劍與不良現(xiàn)象作斗爭。
政治定力方面自評。作為一名老黨員，我始終堅信政治定力是黨員干部政治品格堅韌程度的主要體現(xiàn)，是一個人政治忠誠素養(yǎng)的真實展示，涵養(yǎng)政治定力是我們每個領導干部必須終身修煉的考驗。在保持政治定力方面，我始終堅持走好“三條路”。第一，堅定走好理論修養(yǎng)之路。我堅持用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，時刻把學習作為領導干部的政治責任和政治義務，尤其在面對一些社會不良現(xiàn)象，以及出現(xiàn)的一些矛盾、問題、困惑時，我認為只有堅持、堅定道路自信、理論自信、制度自信、文化自信才能始終堅定理想信念，才能保持過硬的政治定力。第二，堅定走好信念道德之路。在紀檢監(jiān)察崗位多年工作實踐使我深刻感受到，涵養(yǎng)政治定力，必須強化理想信念不斷提升道德品質(zhì)，只有優(yōu)良的道德品質(zhì)才可以為政治定力提供深厚的基礎和前提。我堅持做到最大的道德品質(zhì)就是必須踐行忠于黨、忠于人民、忠于國家、公正清廉。第三，堅定走好實踐磨煉之路。我始終嚴格遵守黨內(nèi)各項政治紀律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明地擁護以***同志為核心的黨中央權(quán)威、維護黨的團結(jié)和集中統(tǒng)一領導，在思想上、政治上、行動上自覺同黨中央、省市委保持高度一致。工作多年來，我始終以黨員干部“不忘初心、牢記使命”標準要求自己，堅持常照鏡子、常正衣冠，把忠誠、干凈、擔當作為工作立身的基本要求，面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔責任，面對歪風邪氣敢于堅決斗爭。今年上半年，在市委組織部兩次調(diào)研和市委巡察中我能以對黨忠誠之心，講政治、敢發(fā)聲，如實反饋有關情況，為4月份領導班子調(diào)整提供了參考意見。
政治擔當方面自評。***總書記曾強調(diào)“改革推進到今天，比認識更重要的是決心，比方法更重要的是擔當”。政治擔當是黨員對黨組織的一種責任，是衡量和判斷一個黨員是否合格的尺度，更是我們每一個共產(chǎn)黨人要樹立的首要形象。作為黨組成員和紀檢組長我堅持以擔當為責，要求自己始終保持對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福的政治擔。在面對今年的特殊形勢和復雜考驗下，在市委市紀委的堅強領導下、在局黨組的凝心聚力下，我積極發(fā)揮派駐監(jiān)優(yōu)勢，助力協(xié)助黨組團結(jié)帶領市XX局系統(tǒng)全體干部職工，凝心聚力、迎難而上，打贏了疫情防控艱難戰(zhàn)役、實現(xiàn)了脫貧攻堅目標任務、完成了六保六穩(wěn)工作落實、推進了XX事業(yè)邁步發(fā)展，體現(xiàn)了應有的擔當、作為和責任。
政治能力方面自評。政治能力是黨員領導干部把握方向、把握大勢、把握全局的能力，是保持政治定力、駕馭政治局面、防范政治風險的必備能力。作為紀檢組長，我把維護駐在單位良好政治生態(tài)、開展政治監(jiān)督、推進全面從嚴治黨主體責任落實、踐行“四種形態(tài)”作為履職盡責的基本政治能力。一是維護政治生態(tài)、強化政治監(jiān)督。我堅持把黨組織和黨員干部“四個意識”“四個自信”“兩個維護”情況納入監(jiān)督視線，高度關注并維護駐在單位政治生態(tài)，把學習習**系列講話精神、貫徹落實黨的十九大和歷次全會精神、疫情防控、脫貧攻堅、打擊欺詐騙保等作為履行監(jiān)督責任的重要內(nèi)容。堅持維護黨組領導的政治性、權(quán)威性、科學性和集體性，把維護XX事業(yè)改革運行、平穩(wěn)發(fā)展、機體健康作為政治監(jiān)督的出發(fā)點，不斷強化XX局政治機關屬性。二是確保全面從嚴治黨兩個責任落實。通過壓實目標責任，開展常態(tài)督察，確保全面從嚴治黨主體和監(jiān)督“兩個責任”相互促進、有效落實。通過建立《全面從嚴治黨督查臺賬》，定期對駐在單位履行全面從嚴治黨情況監(jiān)督檢查，針對短板弱項及時向局黨組發(fā)出《全面從嚴治黨工作建議書》，提出相關建議20余條，為層層壓實全面從嚴治黨政治責任，我對駐在單位班子成員、科室負責人、局屬單位領導開展約談2輪、30余人次，確保責任壓力末端傳導到位。三是讓監(jiān)督帶電、紀律生威。我能嚴格按照中央八項規(guī)定精神，緊盯關鍵環(huán)節(jié)和重要節(jié)點，推動市XX系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗斗爭向縱深發(fā)展。全年開展黨風廉政警示教育4輪次，開展廉政談話12人次，組織廉政考試1次。針對重要敏感節(jié)慶，開展專項監(jiān)督檢查5次，建立《節(jié)日期間作風和記錄監(jiān)督檢查臺賬》，嚴查節(jié)日期間“八項規(guī)定”落實和“四風”問題。同時，注重XX領域信訪和舉報件辦理，暢通監(jiān)督舉報渠道。當前，正在協(xié)助黨組建立XX領域廉政分險防控體系，逐步打造XX領域廉政形象、廉政品牌和廉政文化。
政治自律方面自評。作為紀檢組長我能嚴格執(zhí)行黨員領導干部廉潔自律的有關規(guī)定制度，自覺抑制不正之風和腐敗現(xiàn)象的侵蝕，保持積極向上的生活情趣，做到不正之風不染，不義之財不取，不法之事不做。在生活和工作中堅決抵制并糾改“四風”問題，遵守黨的各項紀律和政治規(guī)矩，嚴管自己的生活圈、娛樂圈、交往圈和朋友圈，時刻以一名紀檢監(jiān)察干部標準要求自己，時刻提醒自己自律、自警、自省，做到不忘初心、牢記使命、永葆本色。
二、檢視問題不足
政治忠誠方面問題。雖然嚴格要求自己必須始終自覺做到政治上的忠誠人、明白人、老實人、干凈人。但是對身邊黨齡交輕的年輕同志和部屬是否存在思想上的動搖、認識上的模糊、意志上的不堅定等情況，缺少嚴格的考察、考驗和思想深入，總抱有樂觀態(tài)度，覺得自己作為老黨員發(fā)揮好旗幟引領作用就行。
政治定力方面問題。政治定力需要考驗和磨礪，我個人在讓干部特別是年輕干部到重大斗爭中去經(jīng)受鍛煉，在搏擊風浪中增長膽識和才干，練就真功夫、硬本領，練就鋼鐵般堅強的政治定力方面，做的還不夠多?？偱履贻p同志經(jīng)受不住考驗，出現(xiàn)影響進步的政治性問題，耽誤了前途和進步，所以自己沖在前、擋在前多，不敢徹底放手、撒手，過于小心謹慎，給年輕同志提供的鍛煉機會少。
政治擔當方面問題。工作中還有失之于軟、失之于寬現(xiàn)象，考慮今年是特殊之年，任務艱巨、考驗巨大，許多同志加班加點、奮力拼搏十分辛苦。因此，面對一些工作標準下滑、個別人員出現(xiàn)的工作小失誤、小問題，以及接待群眾耐心不夠等問題時，只是給予點出和警示，沒有較真碰硬的去批評、去懲戒，總擔心批評處理重了影響同志們的干勁熱情。
政治能力方面問題。醫(yī)療保障業(yè)務涉及醫(yī)院多、定點醫(yī)療機構(gòu)多、保障人群多，廉政風險重在結(jié)合部位、重在隱蔽細微之處，一些隱性的風險隱患可能預判到了、分析到了，但是在具體落實中難以找準預防的關鍵環(huán)節(jié)和要害之處，對醫(yī)療保障系統(tǒng)的廉政風險的精準把脈還要進一步深入。
政治自律方面問題。雖然我能夠堅持黨性原則，秉公辦事，生活中，沒有不良嗜好，不與地方無關人員隨意交往。但是廉潔自律意識還不夠嚴格，自認為現(xiàn)在條件好了、收入水平提高了，過緊日子的思想和艱苦奮斗、勤儉節(jié)約意識有所弱化。
三、努力方向
作為派駐紀檢組長、班子成員，我十分珍惜和每一位同志團結(jié)共事，-為全市人民健康事業(yè)奮斗服務的珍貴機會。這個“珍惜”就是我對這份工作和事業(yè)執(zhí)著堅定的“初心”。這個“奮斗”就是我作為班子成員、紀檢組長，作為一名黨員領導干部應有的情懷追求和職責“使命”。我將始終以不忘初心、牢記使命、不忘本色標準要求自己，公號“老秘帶你寫材料”整理編輯時刻保持黨員領導干部應有的政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律，以實際行動踐行對黨的忠誠誓言，樹立好紀檢監(jiān)察干部打鐵自身硬的良好形象。
一是做到心懷信仰對黨忠誠。我將做到永葆赤子之心，永葆共產(chǎn)黨人的奮斗精，時刻保持共產(chǎn)黨員應有的政治本色，堅定理想信念，牢固樹立“四個意只”、堅定“四個自信、做到“兩個維護”，始終同以***同志為核心的黨中央保持高度一致，把維護政治紀律和政治規(guī)矩放在首位，用實際行動詮釋對黨的忠誠。
二是做到心懷擔當砥礪前行。***總書記曾指出“干部就要有擔當，有多大擔當才能干多大事業(yè)，盡多大責任才會有多大成就?！蔽乙粩嘣鰪娮陨碚螕斬熑胃泻褪姑校龅礁矣趽?、勇于擔當、善于擔當，做黨章黨規(guī)黨紀的堅決捍衛(wèi)者。要以舍我其誰的政治擔當和勇氣，同一切違規(guī)違紀行為與不正之風作斗爭，自覺培養(yǎng)高尚道德情操、抵制不良風氣，切實為派駐單位維護良好政治生態(tài)發(fā)揮積極作用。
三是做到心懷敬畏清白干凈。治人者必先自治，責人者必先自責。紀檢干部是黨章黨規(guī)黨紀的執(zhí)行者、維護者，自身能否干凈，事關監(jiān)督執(zhí)紀問責的權(quán)威性和公信力。作為紀檢組長，我要不斷增強黨性修養(yǎng)和思想道德水平，時刻保持清醒的頭腦，不為名利所困，不為物欲所惑，始終做到清正廉潔。要把黨的紀律刻印在心上，始終繃緊紀律的弦，做遵規(guī)守紀的模范，清清白白做人、干干凈凈做事，以不忘初心、牢記使命的擔當精神不讓心路歷程背包袱、不讓人生歷程留污點。
2023年政治素質(zhì)自我評價簡短篇4
根據(jù)主題教育安排部署，對照《領導干部政治素質(zhì)考察辦法(試行)》文件精神，本人按照要求進行了自查自評，現(xiàn)將相關情況報告如下。
一、政治素質(zhì)總體表現(xiàn)對照《領導干部政治素質(zhì)考察辦法(試行)》中政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等五個方面正向內(nèi)容，本人具體表現(xiàn)如下。
1.永葆政治忠誠。作為一名黨員領導干部，本人能夠認真學習***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，堅決維護***總書記黨中央和全黨的核心地位，堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領導;堅持和加強黨的全面領導，全面貫徹黨的政治路線，堅持新時代黨的建設總要求和黨的組織路線，不折不扣地貫徹落實中央決策部署和***總書記關于教育工作的重要論述，認真貫徹落實省委和省教育廳決策部署，不斷提高思想認識，明確工作責任，推動**黨的建設各項任務在**落地生根。自覺負起黨建工作主體責任和第一責任人責任，扎實推動教育教學改革，把黨建工作成效轉(zhuǎn)化為***大學發(fā)展優(yōu)勢，扎實推進“雙一流”建設任務，是**各項工作始終朝著一流邁進。
2.堅定政治定力。始終堅守共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想，不斷夯實思想根基，自覺用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，指導實踐，推動工作。牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，自覺加強黨性錘煉，帶著全校師生奮勇拼搏，提高學校服務社會發(fā)展能力，推動***高質(zhì)量發(fā)展。在主題教育中，本人親自部署，帶領班子全體成員及全體黨員，深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想，守初心、擔使命、找差距、抓落實，切實推動***主題教育走深走實取得實效。
3.強化政治擔當。作為一名黨員領導干部，始終堅守共產(chǎn)黨人的初心和使命，不論在哪個崗位上，始終如一，經(jīng)得起風浪考驗，對黨忠誠、為....進一步深入學習，努力做到學懂弄通做實，提高運用***新時代中國特色社會主義思想指導實踐推動工作的本領，推動這一重要思想成為我們的主心骨、定盤星、度量衡，推動這一重要思想在學校進課堂、進頭腦，融入到思想政治工作中，介入到**重大活動中，真正成為武裝頭腦、凈化思想、指導實踐、推動工作的利器。
4、深入基層不夠多，在解決群眾實際困難上有差距。作為服務一方的黨員領導干部，在日常工作中，定思路、搞規(guī)劃、作決策等具體工作擠占了很大一部分時間，深入一線了解情況、征求意見、解決問題的時間相對較少。特別是今年以來，我工作日忙于同縣委一班人制定今年及今后一段時間的發(fā)展思路和工作目標，及早安排部署落實今年的各項工作;雙休日又忙于親自帶隊外出招商引資，為全縣經(jīng)濟發(fā)展奠定產(chǎn)業(yè)基礎，所以用于先進性教育學習討論、交心談心、分析評議的時間相對較少，工學矛盾比較突出。平常雖然盡量想方設法抽出一部分精力和時間深入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村社、企業(yè)、社區(qū)調(diào)研，但基層群眾一些具體情況的反映、具體問題的處理、具體困難的解決，多是聽分管領導匯報，根據(jù)情況做出決策，沒能抽出更多時間深入一線傾聽群眾呼聲,了解群眾疾苦，解決群眾實際困難。
5、交流溝通不夠廣，在關心幫助各級干部上有差距。與縣四套班子成員和部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部在工作上相互交流較多，在思想、生活等方面交流相對較少。在這次評議分析階段，通過相互談心活動的開展，特別是與身邊工作人員相互交流，我感覺到經(jīng)常與同志們交流思想、談認識是很有必要的，從中找到了一些自己沒有覺察到的缺點和不足，也利于自己工作的更好開展?？h委一把手始終處在各種關系交織的旋渦之中，在干部任用、人事調(diào)動、資金審批等關鍵環(huán)節(jié)上，總有一些人利用各種關系通過各種途徑來干擾工作，自己在堅持按原則辦事的同時，沒能及時與這些人加強溝通、曉以厲害，為此得罪了不少領導和朋友，也給工作帶來了一些不便。同時由于我性格比較直率，有時對工作出了差錯的個別干部批評不留情面，傷害了一些同志的感情。
二、存在問題及原因1.政治理論學習不夠系統(tǒng)深入。雖然平時也非常重視學習，但是由于經(jīng)常忙于事務性工作，總是將學習放在“說起來重要，忙起來不要”的位置，對學習的要求不夠高，學習的內(nèi)容較淺，學習的范圍較窄,系統(tǒng)性、專業(yè)性、深入性不強，從而使得學習的效果不明顯。缺乏學習的主動性。主要表現(xiàn)在:一是學習的自覺性不強。自己較注重單位安排的各種政治、業(yè)務學習，而對其他學習的主動性不夠;二是學習的鉆勁不夠。學習過程中，我認真做了筆記，但往往淺嘗輒止，沒有作深入消化，領會內(nèi)涵，全面貫徹;三是學習重點不清。自己沒有認真把握學習重點，但求面面俱到，結(jié)果忽視了直接相關工作需要的重點學習2.政策理論水平不夠高對政策理論的學習不夠，對各種政策的精神實質(zhì)還沒有吃透，工作中，難免會碰到這樣或那樣的新情況、新問題，處理起來時就不得不臨時找文件、查資料，學習政策，研究精神。
3.運用辯證唯物主義的觀點與方法去分析和處理問題的能力不夠強。盡管我學習過辯證唯物主義，但學習的深度不夠。我經(jīng)常告誡自己要用辨證的觀點和方法去分析和處理問題，可總是講在嘴邊，忘在手邊，結(jié)果分析和處理問題的方法簡單，對具體問題分析力度不夠，不能全面運用發(fā)展的、聯(lián)系的、辨證的眼光看待和處理問題。
4.深入基層幫助基層解疑力度不夠大。我雖然也經(jīng)常在基層走訪調(diào)研，但在幫助基層群眾解決疑難問題上力度還不夠大，措施還不夠多?？傉J為需要騰出更多的精力抓大事，辦實事，從而導致自己在思想上放松了學習，對黨的群眾路線，密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統(tǒng)理解不深刻，沒有真正領會和理解其實質(zhì)，在為群眾辦實事、為群眾謀利益，上達不全心全意、做細做實，平時又忙于具體事務性工作太多，對廣大群眾急需解決的問題了解不深不透，工作精力投入不夠，沒有真正把群眾利益放在高于一切的地位，從根本,上解決好勤政為民，真正做人民公仆的問題。根本原因在于思想解程度還不夠高，創(chuàng)新意識還不夠強，沒有及時反思總結(jié)出幫助群眾解決疑難問題的好方法好措施。
5.思想解放程度不夠。干起工作來仍有些默守陳規(guī)，拘泥于老觀念、老經(jīng)驗，不能放開思維，用實事求是的原則去具體分析和處理具體工作事務。創(chuàng)新意識不強，處理問題時老喜歡“看別人的”或是用一貫的老套路、老辦法。對于各種規(guī)章制度不加辯證分析地貫徹執(zhí)行。
6.廉潔從政和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)上需要進一步強化。在廉潔自律方面，始終保持職務行為的廉潔性，嚴格執(zhí)行個人重大事項報告制度，做到了克己奉公、勤政廉潔，但對照黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風深入剖析，在個別方面還存在一定差距。仍存在表率意識不強和對自己要求標準低的現(xiàn)象，比如有時礙于情面，在杜絕吃請上不夠堅決等。在黨性修養(yǎng)上，對自己的要求不夠高，有滿足于現(xiàn)狀的傾向。這幾年一直擔任紀委書記,雖然自己也經(jīng)常自我反思，但聽到的贊揚多，批評意見少，不自覺的放松了思想改造，對自己沒有按高標準來嚴格要求，黨性修養(yǎng)有待加強。同時，隨著經(jīng)濟飛速發(fā)展，生活水平大幅提高，自力更生、艱苦奮斗的作風發(fā)揚的不夠好，自我要求不嚴，對干部隊伍的教育和管理也有所松懈。
三、整改措施1.加強學習，提高自身的思想素質(zhì)和工作能力。要全面認真系統(tǒng)地學習黨的方針政策，特別是深入學習貫徹落實黨的十九屆四中全會精神，深刻領會其中所包含的新思想、新觀點、新論斷，不斷增強貫徹落實會議精神的自覺性和堅定性，努力提高運用馬克思主義立場、觀點分析解決問題的能力。特別是要立足工作實際，主動發(fā)揮職能，加強保駕護航，積極化解改革發(fā)展穩(wěn)定中出現(xiàn)的各種社會矛盾，正確處理各方面的分配關系，確保**平穩(wěn)較快發(fā)展。
2.強化宗旨意識，牢固樹立以人為本、執(zhí)政為民理念。要堅持以人為本，把實現(xiàn)人民的愿望、滿足人民的需要、維護人民的利益，貫穿于工作的全過程，作為想問題、辦事情的出發(fā)點和落腳點，做到感情上貼近群眾、行動上深入群眾、利益.上維護群眾，真心實意地為群眾謀利益。要堅持執(zhí)政為民，加強與群眾的密切聯(lián)系，深入基層，傾聽群眾呼聲，了解群眾疾苦，切實解決群眾反映的困難和問題。二是要服務基層、服務群眾，著力抓好走下去的問題，主動深入基層調(diào)查研究，真正為基層、為人民群眾辦實事,解決實際問題。要針上級提出的要求和重大工作，針對日常工作中發(fā)現(xiàn)和反映出的問題，主動深入基層調(diào)查研究，更加關注基層單位一線問題，關心群眾冷暖，解決群眾疾苦。
3.切實加強黨風廉政建設。認真踐行廉潔從政承諾，帶頭遵守廉潔自律各項規(guī)定，時刻以《黨章》和《廉政準則》要求自己，認真貫徹執(zhí)行《關于黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》，做到勤政務實、勤儉節(jié)約、秉公用權(quán)、生活正派，努力抵制不正之風侵蝕，不搞特權(quán)，不謀私利。自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督，管住自己，守住小節(jié),防微杜漸，以實際行動樹立自身良好形象。在實際生活中要求別人不做的，自己首先不做，要求別人做到的自己首先做到，努力使自己成為弘揚新風正氣、抵制歪風邪氣的模范。作為主要領導干部，我在今后要更加嚴格要求自己，從嚴從細從實落實各項廉潔自律制度，以身作則，做勤政廉政的帶頭人，為推進**跨越發(fā)展做出新的貢獻。
四、今后的努力方向回顧一段時間的工作，對照自己的職責要求，我決心在今后的工作中認真把握好以下幾個方面:1、提高學習能力，進一步增強自身素質(zhì)在今后的工作中，要努力加強學習的自覺性，學習政治理論，學習業(yè)務知識。在學習中，要有目的，有方向，要學會思考和運用。通過學習，提高綜合分析研究的能力，能夠在復雜的人物和事件當中透過現(xiàn)象看到本質(zhì)，抓住主要矛盾和矛盾的主要方面。不管學什么，都要與推動本職工作結(jié)合起來，與科學發(fā)展的實踐結(jié)合起來，牢固樹立終身學習的觀念，從而不斷提高自身的綜合素質(zhì)
2、提高工作能力，進一步增強本職工作的本領在實際工作中，要樹立忠于職守、愛崗敬業(yè)、開拓進取、樂于奉獻的職業(yè)道德，要樹立敢于負責、勇于克服一切困難的精神,要善于發(fā)現(xiàn)在工作中存在的不足，加以創(chuàng)新和改進，進一步樹立服務意識，堅持服務宗旨，在自己負責的各項工作中，力爭把工作做在前面，掌握工作的主動權(quán)。在當前來講就是要“以人為本”，按照科學發(fā)展觀的要求，做好**系統(tǒng)黨務、黨性教育等有關工作。3、提高創(chuàng)新能力，進一步增強工作的實在性，隨著**事業(yè)不斷的科學發(fā)展，新情況、新問題會越來越多，工作任務也會越來越重。要適應形勢的發(fā)展，就要在兩個方面做好工作。一是要對過去的工作進行認真細致的總結(jié)、分析、鞏固、摒棄和升華。二是要解放思想,努力提高創(chuàng)新意識和能力。要以良好的精神狀態(tài)、飽滿的工作熱情、全新的思想意識應對全新的工作。堅持說實話、辦實事、求實效提高自律能力，進一步增強自我要求的意識始終把自己的職位看作是對自己的一種“約束”，看作是一種責任，時時處處堅持用黨章和黨的各項規(guī)定嚴格要求自己，使自己的言行符合共產(chǎn)黨人高尚的人生觀、崇高的精神境界和道德情操。始終堅持做到自重、自省、自警、自勉、愛崗敬業(yè)，樂于奉獻，嚴于律己，遵紀守法。從我做起，從一點一滴做起，不僅講學習、講政治、講正氣，還要講修養(yǎng)、講道德、講廉恥。
2023年政治素質(zhì)自我評價簡短篇5
根據(jù)集團公司黨委關于20**年干部考核工作的統(tǒng)一部署，*領導班子對照《***領導班子和領導干部政治素質(zhì)考察辦法》認真開展了自查自評，現(xiàn)將自查自評情況報告如下：
一、領導班子政治建設總體情況
（一）強化理論武裝，把牢政治方向。一是始終堅持以***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，扎實開展政治理論學習，中心組全年集中學習21次、專題研討3次，領導班子成員講黨課10次，切實提升黨員干部的政治理論水平，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。二是豐富黨史學習教育活動形式，組織紅色尋訪活動9次、紅色觀影活動5場次、專家講授黨史課程10課時、黨史知識競賽3場次，提高黨員干部學習“四史”的積極性和學習實效。
?。ǘ﹫猿终卧瓌t，強化政治領導。一是深入貫徹落實黨中央重大決策部署，在思想上、政治上、行動上始終同以***同志為核心的黨中央保持高度一致。二是堅持黨委會前置研究“三重一大”事項原則，召開黨委會42次，前置研究“三重一大”事項110余項，切實發(fā)揮黨委“把方向、管大局、促落實”作用。三是在企業(yè)改革發(fā)展、***建設和抗擊疫情工作中充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員旗幟作用，突出政治引領，組建“**突擊隊”等10余支黨員突擊隊攻堅疫情防控和穩(wěn)定生產(chǎn)經(jīng)營。
?。ㄈ﹫允爻跣氖姑?，夯實政治根基。一是修訂《**領導干部黨支部聯(lián)系點制度》，進一步加強領導干部與基層職工群眾的聯(lián)系與溝通，暢通民主管理渠道，轉(zhuǎn)變領導干部工作作風，密切聯(lián)系群眾，維護干群關系。二是將“我為群眾辦實事”實踐活動作為黨史學習教育的落腳點，靠實責任，開展了***送溫暖等活動，解決生產(chǎn)現(xiàn)場上廁所難、**工座椅不舒適等職工群眾煩心事、揪心事等80余項，切實做到了全心全意依靠職工辦企業(yè)，用心用情為職工群眾排憂解難。
?。ㄋ模I造清正環(huán)境，涵養(yǎng)政治生態(tài)。一是牢固樹立正確的選人用人導向，始終把政治標準放在首位，突出干部工作實績，全年選拔任用***負責人3名，調(diào)整年輕干部20多人次，向集團公司推薦優(yōu)秀年輕干部10名。二是深入開展干部人才隊伍建設調(diào)研，積極聽取職工群眾意見建議，摸清底數(shù)，開拓思路，持續(xù)充實后備人才庫，目前已入庫各類人才近200名。三是嚴肅黨內(nèi)政治生活，領導班子成員自覺參加“雙重組織生活”，認真落實“三會一課”和民主評議黨員制度，接受黨員群眾監(jiān)督。堅決貫徹執(zhí)行民主集中制，所有決策事項均嚴格按照黨委會議事規(guī)則經(jīng)黨委會逐項研究表決，持續(xù)加強黨的領導。
（五）增強憂患意識，防范政治風險。一是領導班子始終把不斷提升政治敏銳力和政治辨別力放在首要位置，牢固樹立“紅線”意識和“底線”思維，不斷增強憂患意識和風險意識，持續(xù)推進全面風險防控體系建設，目前已初步建立并運行風險防控運行機制。二是全面落實意識形態(tài)工作責任制，黨委會每半年專題研究一次意識形態(tài)工作，成立意識形態(tài)工作領導小組，組織簽訂意識形態(tài)工作責任書，靠實各級黨員干部責任。三是持續(xù)開展矛盾糾紛排查化解工作，加強網(wǎng)絡輿情管控、“兩微一端”網(wǎng)絡平臺建設和監(jiān)管，登記備案微信工作群135個，將***微信公眾號、“抖音”號等網(wǎng)絡媒介管控責任落實到人，提升應對網(wǎng)絡輿情突發(fā)事件的能力。
（六）全面從嚴治黨，永葆政治本色。一是全面落實管黨治黨政治責任和黨風廉政建設責任制，組織簽訂黨風廉政建設責任書55份，個性化廉潔自律承諾書510份，推動黨風廉政建設責任向基層延伸。二是深入推進深化作風建設活動，開展專題研討和自查整改，從23項方面查擺出3項問題，制定整改措施18項，按照推進計劃確保整改措施落地。三是制定下發(fā)了《***管理技術人員積分管理辦法（試行）》，截止目前已落實28人考核積分共計280分，有效鞭策黨員干部增強履職盡責能力，轉(zhuǎn)變干部作風。
?。ㄆ撸┟魑ぷ魉悸?，提高政治能力。一是始終堅持“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，堅定不移以高質(zhì)量黨建引領高質(zhì)量發(fā)展，積極探索新形勢下企業(yè)黨建工作新方法，持續(xù)深入開展黨建特色品牌創(chuàng)建活動，尤其是在新冠肺炎疫情爆發(fā)以來，充分發(fā)揮黨的領導作用，堅持疫情防控和生產(chǎn)經(jīng)營“兩手抓、兩不誤”，截至目前已實現(xiàn)利潤***億元，超計劃***%。二是抓黨建帶群建，黨委會專題研究群團工作2次，指導群團組織在新時期建功立業(yè)。
二、存在的問題與下一步工作努力方向
?。ㄒ唬┐嬖诘膯栴}與不足。一是政治理論學習還不夠全面系統(tǒng)，運用黨的創(chuàng)新理論指導實踐的能力還有欠缺，部分黨員干部在學懂弄通方面功夫下的不夠，存在為學習而學習、以干帶學的現(xiàn)象。二是全面從嚴治黨向基層延伸不夠，管黨治黨政治責任落實落細還有差距，個別黨員干部對全面從嚴治黨和作風建設的重要性認識不深刻，在遵守黨的紀律和公司管理制度上不能嚴格要求自己，受到黨紀政紀和經(jīng)濟處罰的嚴肅處理。
（二）下一步工作努力方向。一是持續(xù)強化理論武裝，堅定理想信念。教育引導廣大黨員干部學深悟透***新時代中國特色社會主義思想，學原文、讀原著、悟原理，做到學習領會更深刻，掌握精神更全面，黨員領導干部先學一步，深學一步，深入貫徹新發(fā)展理念，積極推進企業(yè)深化改革、轉(zhuǎn)型發(fā)展，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。二是切實擔負起黨風廉政建設主體責任，推進全面從嚴治黨落地生根。加強干部廉潔自律教育，深化黨的紀律建設，把問責作為推動“兩個責任”落實的重要抓手，讓失責必問、問責必嚴成為常態(tài)，持續(xù)開展警示教育，用身邊的事，警示教育身邊的人，深入剖析反面典型，引以為戒。三是加強干部隊伍建設，堅持黨管干部原則，暢通干部人才上升通道，落實干部“能上能下”機制，激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)熱情，培育一支忠誠干凈擔當?shù)母刹筷犖?，?**質(zhì)量發(fā)展提供強大的人才保障。
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2025-04-11 
