【63xf.com--工作計劃】

【篇1】精防工作計劃

一、目標(biāo)

（一）基本建成覆蓋全縣、功能完善的重性精神病患者管理系統(tǒng)。至2015年底重性精神病患者規(guī)范管理率達(dá)90%。國家嚴(yán)重精神障礙系統(tǒng)檢出率達(dá)0.4%。

（二）普及精神疾病防治知識，提高對重性精神疾病系統(tǒng)治療的認(rèn)識。

二、工作組織機(jī)構(gòu)?

（一）領(lǐng)導(dǎo)小組組長： 副組長：?

成員：?

（二）、領(lǐng)導(dǎo)小組分工

?：全面負(fù)責(zé)重性精神疾病患者檔案建立及管理工作。

?：負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)重性精神疾病患者管理工作實施過程中的領(lǐng)導(dǎo)、檢查、協(xié)調(diào)。陳明明， 等：具體負(fù)責(zé)重性精神疾病管理工作小組辦公室的日常工作。

三、范圍和內(nèi)容

（一）范圍：全縣范圍內(nèi)實施。?

（二）實施內(nèi)容

1、培訓(xùn)：按照實施方案和技術(shù)規(guī)范要求，做好人員培訓(xùn)。制定培訓(xùn)工作計劃，分期分批、有計劃有步驟地組織其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院重精管理人員、患者家屬等相關(guān)人員培訓(xùn)，提高工作人員技術(shù)水平和管理能力，增強患者家屬護(hù)理、居委會人員相關(guān)知識與技能。2、信息收集：接受過重性精神病患者管理相關(guān)培訓(xùn)的專（兼）職人員對轄區(qū)人口進(jìn)行調(diào)查，收集在醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行明確診斷的重性精神病患者信息（重性精神疾病主要包括精神分裂癥、雙向障礙、偏執(zhí)性精神病、分裂情感障礙等。發(fā)病時，患者喪失對疾病的自知力或者對行為的控制力，并可能導(dǎo)致危害公共安全和他人人身安全的行為，長期患病者可以造成社會功能嚴(yán)重?fù)p害），并做初步篩查工作。收集沒有明確重性精神病診斷，但有危險性傾向的人員信息，再建議其立即到專業(yè)機(jī)構(gòu)診斷治療的同時，上報上級精神病防治專業(yè)機(jī)構(gòu)（三臺縣民康醫(yī)院）和縣疾控中心。

3、收集確診病例資料。衛(wèi)生院每季度統(tǒng)計在檔的重性精神病患者病例信息，匯總后上報縣級精神病專業(yè)機(jī)構(gòu)。

4、病情評估：為重性精神疾病患者建立健康檔案：重性精神疾病患者在納入管理的時候，由縣級及以上專業(yè)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次全面評估，檢查患者的精神癥狀和軀體疾病，為符合診斷的患者建立健康檔案。建檔登記的內(nèi)容包括患者及監(jiān)護(hù)人姓名和聯(lián)系方式等基本情況、患者精神疾病家族史、初次發(fā)病時間、既往診斷和治療情況、既往主要癥狀、生活和勞動能力、目前癥狀、服藥依從性、自知力、社會功能情況、康復(fù)措施、總體評價及后續(xù)治療康復(fù)意見等。5、定期隨訪：對于納入管理的患者，每年至少隨訪4次，每次隨訪的主要目的是提供精神衛(wèi)生、用藥和家庭護(hù)理理念等方面的信息，督導(dǎo)患者服藥，防止復(fù)發(fā)，及時發(fā)現(xiàn)疾病復(fù)發(fā)或加重的征兆，給予相應(yīng)處置或轉(zhuǎn)診，并進(jìn)行危機(jī)干預(yù)。對病情不穩(wěn)定的患者，在現(xiàn)用藥基礎(chǔ)上按規(guī)定劑量范圍進(jìn)行調(diào)整，必要時與原主管醫(yī)生聯(lián)系或轉(zhuǎn)診至上級醫(yī)院；對伴有軀體癥狀惡化或藥物不良反應(yīng)，應(yīng)將患者轉(zhuǎn)至上級醫(yī)院

6、患者報告：發(fā)現(xiàn)有危及他人生命安全或嚴(yán)重影響社會秩序和形象行為者為疑似精神疾病患者時，應(yīng)立即撥打“110”向當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)報警，由公安機(jī)關(guān)執(zhí)行公務(wù)的人員送往就近或者當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門指定的精神衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)明確診斷。

7、健康教育、康復(fù)指導(dǎo)：加強宣傳，鼓勵和幫助患者進(jìn)行生活功能康復(fù)訓(xùn)練，指導(dǎo)患者參與社會活動，接受職業(yè)訓(xùn)練。與病人家屬進(jìn)行交流，發(fā)放精神病科普宣傳資料，講解精神病人護(hù)理知識，消除社會對精神疾病的歧視和誤解。8、技術(shù)指導(dǎo)：接受省，市級專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)組織對項目實施情況進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。

【篇2】精防工作計劃

在社區(qū)開展精防工作過程中涉及的部門比較多，有公安系統(tǒng)、醫(yī)療系統(tǒng)、社區(qū)工作站的綜治、民政、殘聯(lián)、衛(wèi)計部門等，所以它的工作手法可能與其它的工作有很大的差異，單靠一個人或一個部門的埋頭苦干對整個精防工作起不了作用，而且極容易產(chǎn)生無能為力或無法承受的感覺。作為精防社工，不但要定期隨訪嚴(yán)重精神障礙康復(fù)者及家屬、提供心理疏導(dǎo)和情感支持，還要協(xié)調(diào)各系統(tǒng)、各部門，為有特殊困難的康復(fù)者或家庭提供全面的幫扶，比如就業(yè)、經(jīng)濟(jì)救助、醫(yī)療救助、協(xié)助送院治療、康復(fù)服務(wù)等等。

? ? ? ? ? ? 因此就需要精防社工把身邊的資源或創(chuàng)造的新資源整合起來，推動社區(qū)甚至社區(qū)外的多部門聯(lián)動，有效的運作，及時的、全方位的滿足康復(fù)者和家屬的需要。工作中遇到的一個案例讓我充分體驗到了社工在整個精防工作中推動各系統(tǒng)、各部門協(xié)作的必要性和重要性!社區(qū)五位一體關(guān)注精神康復(fù)者今年五月份正常隨訪回原籍地(外省)的一名嚴(yán)重精神障礙康復(fù)者時, 發(fā)現(xiàn)案主(案主爸爸已去世，65歲的媽媽常年一人在另一城市打工，哥嫂帶著三個年幼的孩子在老家種地為生，案主一人四處為家)，剛剛返回深圳市一家小旅館暫住，稱正在辦理港澳通行證，三天后可以去領(lǐng)取，然后去香港找首富李嘉誠認(rèn)親，自己是李嘉誠的私生子，并且有人一直在監(jiān)視和跟蹤自己等。通過電話能感受到案主有明顯的精神病性癥狀，有幻聽、夸大妄想和被害妄想，及時反饋給了社區(qū)精防醫(yī)生，初步評估危險等級3級，有潛在的傷害自己和他人的危險，并有危及社會公共安全的風(fēng)險。

? ? ? ? ?把案主信息反饋給社區(qū)的五位一體成員，社區(qū)負(fù)責(zé)人立即組織召開針對案主的專題研討會議，經(jīng)過大家的商討，給出了下一步工作計劃：一方面由精防社工聯(lián)系家屬，征求家屬對案主的安置意見，另一方面社區(qū)綜治和民警及時關(guān)注案主的動態(tài)。經(jīng)過多次和遠(yuǎn)在外省老家的案主哥哥聯(lián)系溝通，哥哥希望社區(qū)找到案主后送院治療，但表示家庭貧困，無力支付治療費用。社區(qū)五位一體成員幫助案主申請了綠色通道，提供免費治療，解除了案主哥哥經(jīng)濟(jì)上的擔(dān)憂。后五位一體各部門聯(lián)動，成功查找到案主并護(hù)送到康寧醫(yī)院坪山住院部。住院治療的一個月中，通過精防社工多次和案主哥哥的電話聯(lián)系溝通，哥哥從一開始的拒絕、排斥、到接受、配合、并和精防社工一起勸說媽媽盡監(jiān)護(hù)責(zé)任，最后母子親情打動了案主媽媽，特意從中山辭職，來深圳接兒子回家。由于治療效果不佳，精神病性癥狀還很明顯，精神科醫(yī)生建議繼續(xù)住院治療，又考慮到案主媽媽65歲的高齡，不認(rèn)識字等綜合因素，社區(qū)五位一體決定陪同案主及家屬返回原籍，并安排工作人員從車站迎接家屬、安排住宿和購買返回車票。

? ? ? ? ? 同時精防社工及時把案主的治療效果反饋給原籍地負(fù)責(zé)部門，經(jīng)過家屬同意，原籍地負(fù)責(zé)部門及時為案主安排了一家精神病醫(yī)院，繼續(xù)接受治療，費用免費，并安排精神病醫(yī)院的醫(yī)生在車站出口處迎接家屬和案主。當(dāng)社區(qū)五位一體成員離開原籍地返回深圳時，案主哥哥和媽媽不停的表達(dá)對深圳政府的感激之情，哥哥還特意帶了自家種的黑玉米和李子送給我們。社工，協(xié)調(diào)者和資源鏈接者這個案例中我想能夠打動到案主家屬的有三點：首先是同理心。站在哥哥的角度，能夠理解作為哥哥的無奈和想幫卻無能為力的感覺，為哥哥提供了情感上的支持。其次，和哥哥一起想辦法，怎么解決后續(xù)案主的照顧問題?和哥哥一起多次通過電話向媽媽解釋精神疾病方面的知識，及時治療、長期服藥和親人陪伴的必要性和重要性，及照顧案主的技巧，最終用親情打動了一直不愿意管案主的媽媽，從外地辭工，返回老家陪伴案主一起渡過這三年治療的關(guān)鍵期，和案主哥哥一起照顧案主。最后，為案主和家屬連接現(xiàn)有的資源、提供政策福利，緩解家屬經(jīng)濟(jì)上的困擾，有了基本的生活保障。社區(qū)五位一體積極推動并爭取了案主在深圳的治療費用免費，媽媽來深圳接案主時產(chǎn)生的住宿、交通費用等報銷處理，并聯(lián)系老家負(fù)責(zé)部門，推動當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)的殘聯(lián)、民政、衛(wèi)生院等多部門協(xié)助為案主辦理免費取藥、免費治療、低保、殘疾證、生活補助的申請，可以使家屬安心的照顧案主，進(jìn)行康復(fù)訓(xùn)練。社工作為精防工作中的一環(huán)，尤其是在深圳還處于摸索期，在整個社區(qū)精防工作中社工做為協(xié)調(diào)者和資源鏈接者，對工作的推動作用越顯得重要，當(dāng)然同時也給社工帶來了更大的壓力和挑戰(zhàn)。這份工作需要各位同工探索中前進(jìn)，積累經(jīng)驗，相信會把工作做的更好。

【篇3】精防工作計劃

今年工作按照市區(qū)的要求，結(jié)合我街的實際情況制定如下工作計劃：

1、工作目標(biāo)

深入開展社會化、綜合性、開放式精神病防治康復(fù)工作，提高全街精神病防治康復(fù)工作水平，精神病人的監(jiān)護(hù)率達(dá)到95%，顯好率65%，社會參與率55%，事率下降到0.2%以下大力宣傳心里衛(wèi)生知識和精神病預(yù)防知識，知曉率達(dá)到40%以上，對社區(qū)負(fù)責(zé)精神病防治工作人員進(jìn)行培訓(xùn)，培訓(xùn)率達(dá)到90%，精防工作計劃。

2、加強領(lǐng)導(dǎo)建立健全服務(wù)體系和網(wǎng)絡(luò)

為了加強工作街道辦事處成立精防工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由張明主任擔(dān)任，副組長由鮑向宏副主任擔(dān)任，并設(shè)有專人負(fù)責(zé)，與大西地區(qū)衛(wèi)生院一起保證本轄區(qū)內(nèi)精神病康復(fù)工作各項任務(wù)和指標(biāo)的順利完成，工作計劃《精防工作計劃》。各社區(qū)建立精神疾病防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，充分發(fā)揮社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)體系在精神疾病患者治療與康復(fù)中的作用，各社區(qū)建立精神疾病康復(fù)站、家庭監(jiān)護(hù)小組和家庭病床充分發(fā)揮服務(wù)體系和康復(fù)網(wǎng)絡(luò)的作用做好康復(fù)工作，促進(jìn)精神病康復(fù)者社會就業(yè)。

3、加強精神衛(wèi)生宣傳及防治康復(fù)工作人員培訓(xùn)工作

利用“助殘日”、“精神衛(wèi)生日”開展精神衛(wèi)生宣傳活動，利用各種方法向大眾傳播精神衛(wèi)生知識，提高人們對精神衛(wèi)生知識及防病知識的知曉率，反襯歧視，消除偏見，為精神病患者的防治、康復(fù)、回歸社會生活，創(chuàng)造良好社會氛圍。定期請疾病中心專家對從事精神病防治康復(fù)工作的管理人員、康復(fù)人員、自愿者及監(jiān)護(hù)小組成員進(jìn)行培訓(xùn)，提高基層精神病防治康復(fù)專業(yè)服務(wù)能力。

4、按照區(qū)精神病防治中心的要求及時如實上報統(tǒng)計報表。

【篇4】精防工作計劃

一、20**年工作情況總結(jié)

(一)工作開展情況

1、加強領(lǐng)導(dǎo)，建立懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)的組織保障。

根據(jù)要求學(xué)校及時成立了“懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由校黨委書記、副校長阿不拉·司馬義同志擔(dān)任，副組長由校黨委副書記、校長王志文同志擔(dān)任、成員由黨委其它成員及各黨支部書記組成,下設(shè)辦公室,主任由李強同志兼任。研究制定了《哈密廣播電視大學(xué)關(guān)于貫徹落實建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20**年-20**年工作規(guī)劃的具體意見》，并印發(fā)各支部貫徹落實。

2、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的宣傳教育，統(tǒng)一思想和行動。

第一，深入開展理想信念和廉潔從政教育。堅持以黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)班子成員為重點的廉政教育，把反腐倡廉教育作為黨組中心組、黨團(tuán)學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容, 學(xué)校中心學(xué)習(xí)組每學(xué)期安排一次次專題學(xué)習(xí)，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部加強黨性修養(yǎng)，保持清正廉潔。同時也注重對黨員干部及廣大職工群眾的廉政教育，各支部每學(xué)期根據(jù)形勢發(fā)展和黨員干部的思想狀況，有針對性地確定學(xué)習(xí)主題，加強反腐倡廉理論學(xué)習(xí)。

第二、加強黨的紀(jì)律教育。各支部認(rèn)真學(xué)習(xí)中共中央關(guān)于反腐倡廉的重要論述、黨章、黨內(nèi)法規(guī)和國家法律法規(guī)，教育黨員干部自覺遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律，加強黨性修養(yǎng)和從政道德修養(yǎng)，增強法制觀念和紀(jì)律意識，打牢廉潔從政的思想政治基礎(chǔ)。

第三、加強反腐倡廉教育。堅持正面教育與專題教育相結(jié)合，各支部充分運用“三會一課”、聽取反腐倡廉形勢報告、觀看反腐倡廉電教片和成果展、組織反腐倡廉專題討論等形式，努力提高教育的針對性的有效性。

第四、加強廉政文化進(jìn)校園建設(shè)。研究制定哈密廣播電視大學(xué)《廉政建設(shè)文化進(jìn)校園活動實施方案》。充分利用黑板報、專題講座、校園網(wǎng)等形式，精心營造廉政文化的校園氛圍。

3、逐步建立健全反腐倡廉領(lǐng)導(dǎo)體制和黨內(nèi)監(jiān)督體系，構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗長效機(jī)制。

第一、為深入貫徹落實《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20**年工作規(guī)劃的具體意見》，每年年初結(jié)合學(xué)校實際，制定哈密電大《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解方案》，一是堅持領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”的原則，黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作分解到每一位黨委成員，并將具體任務(wù)落實到各職能科室和具體負(fù)責(zé)人，明確責(zé)任，做到一級抓一級，層層抓落實。

第二，進(jìn)一步加大黨務(wù)校務(wù)公開推行力度。進(jìn)一步完善黨務(wù)、校務(wù)公開工作公開制度。以提高透明度和職工參與度為重點，以加強制度化、規(guī)范化建設(shè)為手段，準(zhǔn)確把握公開的內(nèi)容、范圍、標(biāo)準(zhǔn)、

程序和形式，全面推行“陽光行政”。重點對中層干部的任用、學(xué)?；窘ㄔO(shè)、年度工作目標(biāo)、職稱評聘、教師崗位評聘、大宗物資購買等群眾關(guān)注的問題進(jìn)行公示。為便于群眾監(jiān)督，學(xué)校建立了意見箱、公布監(jiān)督電話，自覺接受師生和社會監(jiān)督。

第三、完善規(guī)范各項廉政制度。加強對落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的監(jiān)督，重點監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)干部違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券、支付憑證，違反規(guī)定利用職權(quán)獲取利益的行為，以及在住房上以權(quán)謀私等問題;嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女個人從業(yè)的有關(guān)規(guī)定，并根據(jù)不同時期的情況和要求，就規(guī)范黨員干部行為及時提出有針對性的要求。

第四、建立健全干部選拔任用、考核評價的制度體系。嚴(yán)格按照

學(xué)校中層干部選拔任用辦法等文件規(guī)定的條件、程序選拔任用干部，做到制度、程序、任職三公開，保障教職工的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

第五、加強對權(quán)力的有效制約和監(jiān)督。為全面貫徹執(zhí)行《黨內(nèi)

監(jiān)督條例》以及關(guān)于對黨員干部行使權(quán)力實施有效制約和監(jiān)督的意見，學(xué)校黨委認(rèn)真落實民主集中制及領(lǐng)導(dǎo)班子議事決策規(guī)則，強化領(lǐng)導(dǎo)班子成員個人重大事項報告、述職述廉、民主評議等制度的執(zhí)行情況。定期召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，加強班子內(nèi)部監(jiān)督。認(rèn)真對待群眾來信來訪，切實為群眾排憂解難;強化對各項管理制度的檢查落實，提高從決策到執(zhí)行各環(huán)節(jié)的科學(xué)化、民主化水平。

第六、建立健全廉政風(fēng)險防范管理制度。

為了加強哈密廣播電視大學(xué)廉政風(fēng)險防范管理工作，建立廉政風(fēng)險防范管理體系，消除隱患，防范風(fēng)險，預(yù)防責(zé)任事故和違法違紀(jì)案件的發(fā)生，確保學(xué)校各項工作安全穩(wěn)健的開展，全校共查找出風(fēng)險點92個，按照高中低三個等級，劃定一級風(fēng)險點29個，二級風(fēng)險點48個，三級風(fēng)險點25個，在確定重要崗位和主要風(fēng)險點的基礎(chǔ)上，從廉政風(fēng)險防范工作的總則、組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)、監(jiān)督檢查、考核評估、工作權(quán)限、獎勵與懲罰六個方面，對廉政防范管理各項工作進(jìn)行了明確規(guī)定，確保廉政防范工作的規(guī)范化、機(jī)制化。

第七、堅持與效能建設(shè)年活動相結(jié)合，建立管理長效機(jī)制。

根據(jù)地區(qū)開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動總體要求，為推動學(xué)校效能建設(shè)深入開展，成立了哈密廣播電視大學(xué)效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)對日常工作的組織指導(dǎo)、綜合協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查和考核評議。制定了《哈密廣播電視大學(xué)效能建設(shè)工作實施方案》、《哈密廣播電視大學(xué)效能建設(shè)“十禁令八舉措”》，以及《哈密廣播電視大學(xué)效能建設(shè)量化考核辦法(試行)》、《哈密廣播電視大學(xué)效能建設(shè)量化評分考核標(biāo)準(zhǔn)》，并與各科室簽訂了《哈密廣播電視大學(xué)效能建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書》。通過上述舉措，全校教職員工思想統(tǒng)一，目標(biāo)明確，強化了效能意識，杜絕了頂風(fēng)違紀(jì)行為的發(fā)生，形成了黨、政及各級齊抓共管、全員參與效能建設(shè)的濃厚氛圍。

第八、嚴(yán)格公務(wù)用車和私設(shè)“小金庫”的行為：嚴(yán)禁違反規(guī)定換車、借車、購車，沒有用公款豪華裝飾公務(wù)用車。嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線的財務(wù)工作制度，辦公經(jīng)費和個人工資都能嚴(yán)格按地區(qū)要求逐月逐筆向地區(qū)財政匯報，不存在私設(shè)“小金庫”現(xiàn)象。

(二)存在的主要問題

開展懲防體系建設(shè)，是加強黨的建設(shè)的重要一環(huán)，我們在推進(jìn)懲防體系建設(shè)工作方面進(jìn)展不平衡，有的科室認(rèn)為自身沒有權(quán)力、也不與金錢打交道，所以懲防體系建設(shè)與自己無關(guān);在查找廉政風(fēng)險點工作中，存在查找不夠細(xì)致現(xiàn)象。

針對存在的問題，我們著重從以下幾方面加強整改：

1、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。要認(rèn)真組織黨員干部職工開展學(xué)習(xí)教育活動，讓全體教職工充分認(rèn)識到，實施廉政風(fēng)險點防范管理，是新形勢下深化黨風(fēng)廉政建設(shè)、落實“預(yù)防為主、防范在先”方針的有效措施，是推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要舉措;

2、突出教育，防范管理。充分利用廣泛典型案例示范、廉政警示教育、廉政文化建設(shè)等形式，深入開展廉政建設(shè)，不斷提高干部職工的反腐倡廉自覺性。

3、完善制度、狠抓落實。通過進(jìn)一步完善，強化問責(zé)制度、加強監(jiān)督防范體系，不斷推進(jìn)我校廉政風(fēng)險防范管理程序化、規(guī)范化和系統(tǒng)化。

二、20**年工作計劃

為切實加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，深入貫徹中共中央有關(guān)建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系的工作要求，堅持反腐倡廉戰(zhàn)略方針，加強黨員干部作風(fēng)建設(shè)，積極提高干部隊伍素質(zhì)，全面推動黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作的貫徹落實，結(jié)合我校實際，特制定20**年懲防體系工作計劃：

(一)指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表”思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實黨的第十八次代表大會精神，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀。堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的工作方針，建立完善與之相適應(yīng)的反腐倡廉制度，通過發(fā)揮制度的強制力和規(guī)范性、約束性作用，實現(xiàn)決策、運行管理、監(jiān)督制約行為的科學(xué)化、規(guī)范化、高效化，從源頭上預(yù)防腐敗問題和不正當(dāng)行為的發(fā)生，為我校發(fā)展提供強有力的政治保證。

(二)抓好教育，筑牢反腐倡廉的思想道德防線

黨的十七大明確提出“堅決反對和防止腐敗，是全黨一項重大的政治任務(wù)”。為幫助干部職工從鞏固黨的執(zhí)政地位和黨的興亡的高度來認(rèn)識反腐倡廉的重要性和必要性，不斷推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的深入開展，堅定干部職工對反腐倡廉工作的信心和決心，筑牢干部職工反腐防變的思想防線。

1、深入學(xué)習(xí)十八大大報告精神，把干部職工的思想和行動統(tǒng)一到十八大大報告精神上來，促進(jìn)反腐倡廉各項工作開展和落實。

2、認(rèn)真搞好以“學(xué)習(xí)實踐三個代表、全面落實科學(xué)發(fā)展觀”為主要的主題教育活動，增強干部職工責(zé)任意識，切實做好學(xué)校事務(wù)管理服務(wù)工作。

3、組織全校干部職工學(xué)習(xí)“廉政準(zhǔn)則”和有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)反腐敗工作的文件、領(lǐng)導(dǎo)講話材料等，使全校干部職工統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識，搞好自身的廉潔自律工作，增強廉潔自律的自覺性。

4、開展法律法規(guī)和警示教育活動，每年安排二至三次專場講解相關(guān)法律法規(guī);組織干部職工參觀學(xué)習(xí)相關(guān)的知識展覽;組織觀看反腐倡廉正反兩面的電教片，做到用正面典型引路，用反面事例教育人，從而不斷增強干部職工的紀(jì)律意識和法制觀念，使干部職工在行政勤政過程中自重、自警，身體力行，自覺依法行政和廉潔從教。

5、以宣傳正面典型和先進(jìn)人物為重點，號召全校干部職工向先進(jìn)單位和模范學(xué)習(xí)，用先進(jìn)典范照亮自己，同時培養(yǎng)樹立先進(jìn)典型，一人先進(jìn)，全體看齊，做到學(xué)有榜樣，趕有目標(biāo)，以推動干部職工自覺搞好文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)，擴(kuò)大社會影響力，樹立廉潔高效的熱情周到的人民公仆服務(wù)新形象。

(三)抓好責(zé)任制，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落實

黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗任務(wù)艱巨而繁重，為使黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作落到實處，取得實效，繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實，實行“黨總支統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、干部職工齊參與，一把手負(fù)總責(zé)，紀(jì)檢領(lǐng)導(dǎo)具體抓”的反腐倡廉工作體制。

1、制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作職責(zé)。對全校的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作實行層級管理，做到一級抓一級，層層抓落實。一把手與紀(jì)檢領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)，保證黨風(fēng)廉政工作落到實處。

2、一把手要管好班子，帶好隊伍，親自部署廉政建設(shè)和反腐工作并抓好落實，其他班子成員做到黨風(fēng)廉政工作與其他業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合。

3、成立校黨風(fēng)廉政工作領(lǐng)導(dǎo)小組，每季度對各科室的黨風(fēng)廉政工作情況、政風(fēng)行風(fēng)情況、投訴舉報情況、組織學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查，并且是做好檢查記錄，作為年底考核的依據(jù)。

4、定期召開例會，聽取班子成員和各科室主要負(fù)責(zé)人的工作匯報，對前一階段工作進(jìn)行總結(jié)，并部署下階段工作。

(四)健全機(jī)制，進(jìn)一步做好黨風(fēng)廉政建設(shè)日常工作

1、進(jìn)一步的完善制度建設(shè)，切實做到工作程序化，活動內(nèi)容規(guī)范化，以健全的制度保證廉政建設(shè)工作規(guī)范動作。

2、堅持領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告制度，認(rèn)真落實中央關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部的“四大紀(jì)律八項要求”和“五個不許”的規(guī)定，建立健全個人廉潔自律檔案。

3、認(rèn)真做好來信、來訪工作，確保來信、來訪案件件件有回音，件件有落實。

4、定期組織召開黨員民主生活會，積極開展批評與自我批評;做好黨員干部述職述廉工作，并按要求及時將會議情況上報。

5、大力推動辦事公開，提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)，方便辦事人員;公布工作監(jiān)督電話，廣泛接受社會各界的監(jiān)督。

(五)強化過程監(jiān)督，落實預(yù)防措施

反腐倡廉工作是我黨今后一個時期漫長而又艱巨的任務(wù)，堅持以人為本，預(yù)防為主的方針，抓好黨員經(jīng)常性教育工作，融監(jiān)督于日常具體業(yè)務(wù)之中，引導(dǎo)黨員樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，筑牢廉潔自律防線，做到警鐘長鳴。

1、堅持重大問題集體討論，集體決策，民主管理，充分發(fā)揮集體智慧，增強領(lǐng)導(dǎo)工作的透明度。

2、一切重大事項經(jīng)集體研究決定，避免工作人員辦事不公，有法不依，執(zhí)法不嚴(yán)的現(xiàn)象，堅決杜絕辦事人員吃、拿、卡、要的現(xiàn)象發(fā)生。

3、倡導(dǎo)文明工作、文明服務(wù)，明確后勤工作就是服務(wù)，提高工作和服務(wù)的質(zhì)量，實現(xiàn)全年工作目標(biāo)。

4、充分借鑒和采納兄弟學(xué)校工作經(jīng)驗和建議，加強社會對黨風(fēng)廉政建設(shè)和工作的監(jiān)督，使我校黨風(fēng)、政風(fēng)公開透明，實現(xiàn)陽光管理。

【篇5】精防工作計劃

新年開始，各項工作有得進(jìn)一步更好的開展，我們南湖社區(qū)居委會在精神衛(wèi)生工作方面按照街道工委、辦事處、區(qū)精防辦的要求，特制定計劃如下：

一、加強對精防工作的組織建設(shè),強化目標(biāo)管理

為更好地推進(jìn)社區(qū)精神衛(wèi)生工作，提高精神病人工作水平，檢查總結(jié)精神病工作的經(jīng)驗，爭取在新的一年里將精神病人工作做的更好，明確責(zé)任制，專人負(fù)責(zé)，努力完成工作目標(biāo)保障精神病基本生活，改善精神病人生活狀況，優(yōu)化精神病人參與社會生活環(huán)境。

二、建立健全社會保障系統(tǒng)，開展多種形式的扶困助困活動

按上級主管部門的要求，做到情況清，對無勞動能力精神病人的生活保養(yǎng)做好服務(wù)與管理工作。依照國家政策，繼續(xù)做好精神病人困難和無勞動能力精神病人享有基本生活保障，做好精神病人貧困戶春節(jié)慰問工作，利用街道勞動保障所、救助站、社區(qū)網(wǎng)絡(luò)、社區(qū)志愿者等開展廣泛的社會化幫扶精神病人活動，切實為精神病人辦實事，解決生活困難。

三、依托社區(qū)開展各具特色的社區(qū)精神病人工作

充分利用社區(qū)資源，開展各具特色的社區(qū)精神病人工作，把精神病人康復(fù)、職業(yè)培訓(xùn)、法律援助、生活保障納入社區(qū)建設(shè)開展精神病人各種康復(fù)活動，完成康復(fù)指標(biāo)任務(wù)，爭創(chuàng)精神病人工作示范社區(qū)。

四、配合有關(guān)部門做好精神病人工作

南湖社區(qū)居委會所管轄的小區(qū)內(nèi)，精神病人還是比較多的，精神病人的程度各有不同，應(yīng)該更好做調(diào)查、摸底、掌握實情，精神病人工作任重道遠(yuǎn)，我們將認(rèn)真貫徹上級主管部門的有關(guān)精神病人工作，有關(guān)方針政策，把精神病人工作做的更好。

【篇6】精防工作計劃

新年開始，各項工作有得進(jìn)一步更好的開展，我們南湖社區(qū)居委會在精神衛(wèi)生工作方面按照街道工委、辦事處、區(qū)精防辦的要求，特制定計劃如下：

一、加強對精防工作的組織建設(shè),強化目標(biāo)管理

為更好地推進(jìn)社區(qū)精神衛(wèi)生工作，提高精神病人工作水平，檢查總結(jié)精神病工作的經(jīng)驗，爭取在新的一年里將精神病人工作做的更好，明確責(zé)任制，專人負(fù)責(zé)，努力完成工作目標(biāo)保障精神病基本生活，改善精神病人生活狀況，優(yōu)化精神病人參與社會生活環(huán)境。

二、建立健全社會保障系統(tǒng)，開展多種形式的扶困助困活動

按上級主管部門的要求，做到情況清，對無勞動能力精神病人的生活保養(yǎng)做好服務(wù)與管理工作。依照國家政策，繼續(xù)做好精神病人困難和無勞動能力精神病人享有基本生活保障，做好精神病人貧困戶春節(jié)慰問工作，利用街道勞動保障所、救助站、社區(qū)網(wǎng)絡(luò)、社區(qū)志愿者等開展廣泛的社會化幫扶精神病人活動，切實為精神病人辦實事，解決生活困難。

三、依托社區(qū)開展各具特色的社區(qū)精神病人工作

充分利用社區(qū)資源，開展各具特色的社區(qū)精神病人工作，把精神病人康復(fù)、職業(yè)培訓(xùn)、法律援助、生活保障納入社區(qū)建設(shè)開展精神病人各種康復(fù)活動，完成康復(fù)指標(biāo)任務(wù)，爭創(chuàng)精神病人工作示范社區(qū)。

四、配合有關(guān)部門做好精神病人工作

南湖社區(qū)居委會所管轄的小區(qū)內(nèi)，精神病人還是比較多的，精神病人的程度各有不同，應(yīng)該更好做調(diào)查、摸底、掌握實情，精神病人工作任重道遠(yuǎn)，我們將認(rèn)真貫徹上級主管部門的有關(guān)精神病人工作，有關(guān)方針政策，把精神病人工作做的更好。

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