【63xf.com--總結(jié)】
教育整頓是指教育上的人員進行調(diào)整,還有包括對教育的規(guī)章制度,進行整體上的修改,大刀闊斧的改革,進行一場文化上的程序洗禮,重新排序或從原來的基礎(chǔ)上重新制訂出一套新的教育方案 下面是小編精心整理的傳達學(xué)習(xí)貫徹教育整頓檢視整治工作推進會精神講話稿范文六篇,僅供參考,大家一起來看看吧。
【篇1】傳達學(xué)習(xí)貫徹教育整頓檢視整治工作推進會精神講話稿
科技是國家強盛之基,創(chuàng)新是民族進步之魂。黨的十九屆五中全會提出“堅持創(chuàng)新在我國現(xiàn)代化建設(shè)全局中的核心地位,把科技自立自強作為國家發(fā)展的戰(zhàn)略支撐”,并將其擺在各項規(guī)劃任務(wù)的首位進行專章部署。這是以***同志為核心的黨中央站在歷史新高度、從戰(zhàn)略全局出發(fā)作出的重大戰(zhàn)略決策,具有重大而深遠的意義。
科技實力直接關(guān)系到世界政治經(jīng)濟力量的變化,也決定著各國各民族的前途命運。當今世界,核心技術(shù)、高端科技就是現(xiàn)代的“國之利器”,誰能在新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革中下好科技創(chuàng)新“先手棋”,誰就能占領(lǐng)先機,“任憑風(fēng)浪起,穩(wěn)坐釣魚船”,贏得長遠發(fā)展的巨大優(yōu)勢。
我國“十四五”時期以及更長時期的發(fā)展,對提升創(chuàng)新能力、實現(xiàn)科技自立自強提出了更為迫切的要求。國際上,保護主義、單邊主義上升,經(jīng)濟、科技、文化、安全、政治等格局發(fā)生深刻調(diào)整,各國都千方百計筑強已有的科技優(yōu)勢,而真正的核心技術(shù)是買不來的,也是換不來的,在引進高新技術(shù)上我們不能抱任何幻想。我國已轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展階段,但發(fā)展不平衡不充分問題仍然突出,無論是建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟體系、實現(xiàn)內(nèi)涵型增長,還是加快構(gòu)建新發(fā)展格局、提高供給體系質(zhì)量和水平,都需要強大的科技支撐。在此背景下,我們必須奮力實現(xiàn)科技自立自強,走出一條適合國情的創(chuàng)新路子,特別是要把提升原始創(chuàng)新能力擺在更加突出的位置,努力實現(xiàn)更多“從0到1”的突破,把更多核心技術(shù)掌握在自己手中。唯此,才能真正掌握競爭和發(fā)展的主動權(quán),走好全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家的新征程。
實現(xiàn)科技自立自強,首要的是明晰主攻方向。要面向世界科技前沿、面向經(jīng)濟主戰(zhàn)場、面向國家重大需求、面向人民生命健康,找準我國科技發(fā)展現(xiàn)狀和應(yīng)走的路徑,把發(fā)展需要和現(xiàn)實能力、長遠目標和近期工作統(tǒng)籌起來考慮,強化國家戰(zhàn)略科技力量,持之以恒加強基礎(chǔ)研究,盡快突破關(guān)鍵核心技術(shù),將現(xiàn)存的“卡脖子”環(huán)節(jié)逐個攻克。
實現(xiàn)科技自立自強,關(guān)鍵在深化科技體制改革。要改善科技創(chuàng)新生態(tài),進一步轉(zhuǎn)變政府職能,為創(chuàng)新創(chuàng)造者營造良好環(huán)境、提供基礎(chǔ)條件、搞好相關(guān)服務(wù);要創(chuàng)新科技成果轉(zhuǎn)化機制,努力解決基礎(chǔ)研究“最先一公里”和成果轉(zhuǎn)化、市場應(yīng)用“最后一公里”有機銜接問題,打通產(chǎn)學(xué)研創(chuàng)新鏈、價值鏈;要狠抓創(chuàng)新體系建設(shè),整合優(yōu)化科技資源配置,發(fā)揮我國社會主義制度能夠集中力量辦大事的優(yōu)勢,同時也要用好國際國內(nèi)兩種資源。
實現(xiàn)科技自立自強,重點是抓好科技創(chuàng)新主體。既要有效提升企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力、推動創(chuàng)新要素向企業(yè)集聚、促進產(chǎn)學(xué)研深度融合,又需加強創(chuàng)新人才教育培養(yǎng)、尊重人才成長規(guī)律和科研活動自身規(guī)律,力爭培養(yǎng)一批具有國際水平的戰(zhàn)略科技人才、科技領(lǐng)軍人才和創(chuàng)新團隊。
歷史和現(xiàn)實一再證明,沒有科技的自立自強就沒有出路。我們要深刻認識實現(xiàn)科技自立自強的長期性、艱巨性,提前謀劃,保持定力,加快建設(shè)科技強國,深入實施科教興國戰(zhàn)略、人才強國戰(zhàn)略、創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,確保已經(jīng)推出的一系列政策真正落實到位,讓科技創(chuàng)新成果源源不斷涌現(xiàn)出來,為全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家提供科技創(chuàng)新的動力引擎。
【篇2】傳達學(xué)習(xí)貫徹教育整頓檢視整治工作推進會精神講話稿
全市政法隊伍教育整頓工作啟動以來,在省第X駐點指導(dǎo)組具體指導(dǎo)和市委堅強領(lǐng)導(dǎo)下,我們牢固樹立“首位”、“首責(zé)”“首抓”思想,迅速行動、精心組織、周密部署,緊緊圍繞“五個過硬”要求,著力突出“四項任務(wù)”,聚力抓好“三個環(huán)節(jié)”,扎實推進政法隊伍教育整頓活動深入開展,取得較為明顯的階段性成果?,F(xiàn)將有關(guān)情況作以簡要匯報:
一、教育整頓開展情況
?。ㄒ唬┌焉钊胨枷氚l(fā)動作為抬高起點的重要環(huán)節(jié)x。主要是開好“三個會”,統(tǒng)一各級思想:一個是領(lǐng)導(dǎo)小組會。3月X日,全省政法隊伍教育整頓動員部署會議召開后,我們第一時間召開領(lǐng)導(dǎo)小組第一次會議,對上級精神進行再理解、再領(lǐng)會,研究審議我市政法隊伍教育整頓實施方案,明確了領(lǐng)導(dǎo)小組、各成員單位以及領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室及工作專班的職責(zé)任務(wù),統(tǒng)籌推進全市政法各單位教育整頓活動。另一個是動員部署會。3月XX日,組織召開全市政法隊伍教育整頓動員部署會,傳達學(xué)習(xí)國家和省相關(guān)會議精神,市委書記XXX同志親自部署,明確要求政法各單位要精心組織、大事大抓、強勢推進,全力打造黨和人民信得過、靠得住、能放心的政法鐵軍。再一個是黨支部和黨小組會。政法各單位在專題動員部署后,又逐級召開機關(guān)黨員大會和黨小組會,XX名書記逐級搞發(fā)動,人人進行討論交流和表態(tài)發(fā)言,克服重復(fù)感、無關(guān)論等模糊認識,使各級黨員干部進一步把握教育整頓“首要任務(wù)”、“重中之重”、“基礎(chǔ)性工作”的本質(zhì)內(nèi)涵,不斷增強主動參與的政治責(zé)任感。
?。ǘ┌褟娀逃龑?dǎo)作為鑄魂固本的重要武器。我們堅持以學(xué)習(xí)教育為先導(dǎo),按照政治性、警示性、持續(xù)性要求,印發(fā)學(xué)習(xí)教育實施方案及計劃,統(tǒng)籌安排黨史學(xué)習(xí)教育、警示教育、英模教育,著力在夯實思想根基上下功夫。著力抓實“三個方面”:一是抓實理論武裝。針對“重解決實際問題、輕改造思想根源”、“重傳達學(xué)習(xí)文件、輕系統(tǒng)掌握理論”等思想傾向,注重高起點推動理論學(xué)習(xí),收集整理***總書記重要講話論述、黨紀黨規(guī)、上級指示要求、英模事跡、典型案例等,編印學(xué)習(xí)手冊發(fā)至政法干警;注重強化政治輪訓(xùn),X月XX日至XX日分批次組織XXX名機關(guān)干部參加了讀書輪訓(xùn)班;各單位利用中心組學(xué)習(xí)、支部黨員大會、黨小組等形式,組織集中領(lǐng)學(xué)、討論辨析、交流心得體會,進一步濃厚了學(xué)習(xí)教育氛圍。二是抓實黨課輔導(dǎo)。邀請市委書記XXX同志圍繞“恪守‘五實’要求,做新時代政法干部”為全體政法干警進行了黨課教育,邀請市紀委書記、監(jiān)委主任XXX同志進行了廉政教育專題報告會,邀請市委黨校XXX教授進行了黨史專題輔導(dǎo)。在此基礎(chǔ)上,政法各單位黨委書記帶頭上講臺、講黨課,發(fā)揮了較好的示范引領(lǐng)作用。三是抓實配合活動。堅持理論灌輸與實踐活動相結(jié)合、正面引導(dǎo)與警示教育相結(jié)合,積極利用我市革命教育基地舉行重溫入黨誓詞、入警誓詞儀式,組織黨員干部觀看警示教育片、實地參觀廉政警示教育基地,舉行先進典型事跡報告會和違紀干警公開處理大會,使全體政法干警思想受到觸動、心靈得到凈化,進一步增強了思想自覺和行動自覺。
?。ㄈ┌巡閿[解決問題作為檢驗成效的重要標志。始終堅持問題導(dǎo)向,注重把查擺糾治問題貫穿教育整頓全過程,同步組織學(xué)習(xí)教育和問題查擺。重點抓了“四個步驟”:一是明確原則。教育整頓開展之初,我們就對各單位明確了防止“以工作問題代替思想問題、以基層問題代替機關(guān)問題、以部屬問題代替領(lǐng)導(dǎo)問題”的“三個防止”原則,確保把問題查準查實。二是開門納諫。從1月中旬開始,各單位普遍采取發(fā)放問卷、網(wǎng)絡(luò)征集、座談交流等形式,廣泛征求基層干警和社會各界對政法隊伍自身建設(shè)的各類意見建議300余條。三是廣泛自查。結(jié)合學(xué)習(xí)教育環(huán)節(jié)組織黨員干部開展大討論、大辨析活動,圍繞“教育整頓怎么看、對標對表差什么、下步打算有哪些”,談?wù)J識、查不足、定措施,進一步從自身找準查糾整改的著力點。四是確立重點。在此基礎(chǔ)上,我們專門召開會議,系統(tǒng)梳理征求的意見建議、自身查擺的突出問題、上級巡察指出的深層問題,確定了政治信念淡化、黨性修養(yǎng)弱化、紀律觀念不強、執(zhí)法水平不高等8個方面需要解決的重點問題,研究細化了查糾整改環(huán)節(jié)的具體步驟和工作要求,明確了各單位黨委、機關(guān)及基層干警應(yīng)查找剖析的主要問題,為推動下一階段的教育整頓工作樹立了“靶子”。
?。ㄋ模┌褔栏襁^程控制作為促進落實的重要保證。教育整頓展開前,各級都成立了黨委牽頭統(tǒng)抓、分管領(lǐng)導(dǎo)主抓、具體人員專抓的領(lǐng)導(dǎo)體系,加強組織領(lǐng)導(dǎo),壓實工作責(zé)任,敢于較真碰硬,著力抓好“四嚴”:一是嚴格方案審定。對各單位的教育整頓方案逐一審查把關(guān),對5個要素不全的方案全部打回重新“回爐”,確保了教育整頓工作的針對性和實效性。二是嚴格組織實施。市政法委先后3次例會分析形勢、研究對策,指導(dǎo)各級建立完善點名登記、缺課補課、報告通報等制度,保證活動的每個環(huán)節(jié)、每項內(nèi)容、每個指標都落實到位。各單位共對XX名無故缺席人員進行通報批評,組織XXX名落課人員進行補課,集中活動平均到位率達95%以上。三是嚴格標準程序。按照明確的26個控制點和30項規(guī)范要求,采取自上而下、并行展開的方式全面推進,3月下旬對各單位教育整頓開展情況組織了普遍檢查,針對問題下發(fā)通報、督導(dǎo)抓好整改落實。四是嚴格領(lǐng)導(dǎo)帶頭。各級黨委班子和領(lǐng)導(dǎo)干部按照市政法委提出的“五個帶頭”要求,堅持做到一線有輔導(dǎo)、學(xué)習(xí)有體會、筆記有批閱、剖析有深度、整改有承諾,帶動了教育整頓活動落實。
二、教育整頓的初步成效及存在的主要問題
通過前一階段的學(xué)習(xí)教育和問題查糾,普遍感到收獲很大:一是政治信念更加堅定,堅持在學(xué)習(xí)武裝中深化認識,在查擺剖析中清理思想,在廓清是非中樹立信心,聽黨信黨跟黨走的政治意識得到有效強化。二是黨性原則更加堅強。大家能夠認真對標目標任務(wù)、對照典型英模事跡,開展好先期自查和黨性分析,進一步凸現(xiàn)了黨員意識,振奮了精神狀態(tài)。三是依法行政更加自覺。通過深入領(lǐng)會***新時代法治思想,深入分析自身法治理論盲區(qū)、依法行政誤區(qū),進一步提升了運用法治思維和法治方式解決問題的意識和水平。四是品行操守更加端正,采取正反面教育相結(jié)合的辦法,引導(dǎo)每名同志穩(wěn)守思想紅線,筑牢道德防線,把住交往界線,遠離法律底線。雖然我們?nèi)〉昧艘恍╇A段性成果,但也存在著一些不容回避的實際問題:一是理論武裝還有差距。盡管集中學(xué)習(xí)教育用了很大力氣,但受時間和進度的影響,大家在學(xué)習(xí)理解、融會貫通的效果上還參差不齊,以干代學(xué)、急用現(xiàn)學(xué)的問題還有所表現(xiàn)。二是黨性礪練還有差距。從前期問題查擺情況看,盡管廣大黨員干部查糾比較深入具體,但更多的還是停留在思想認識層面,與實際工作對接還不夠緊密。三是成果轉(zhuǎn)化還有差距。對照教育整頓目標要求和基層群眾期望,在轉(zhuǎn)化運用認識成果、經(jīng)驗成果推動政法隊伍建設(shè)上還有一定差距,有些問題查的還不深,思想認識還比較淺,整治的力度還不夠大,特別對一些群眾反映突出、糾而復(fù)生的深層次問題還缺少行之有效的措施辦法。
三、推進下步教育整頓工作的想法打算
學(xué)習(xí)教育環(huán)節(jié)已經(jīng)接近尾聲,下步就要轉(zhuǎn)入查糾整改環(huán)節(jié),我們將以這次專題匯報為契機,認真貫徹落實上級指示要求,持續(xù)抓好學(xué)習(xí)教育成果鞏固轉(zhuǎn)化、重點抓好查糾整改落地落實,堅持問題導(dǎo)向、民意導(dǎo)向、目標導(dǎo)向,綜合運用自查自糾、組織查處、專項整治等手段,推動查糾整改取得實實在在的效果。著力抓好“四項工作”:一是推進學(xué)習(xí)教育常態(tài)化。針對集中學(xué)習(xí)教育結(jié)束后容易出現(xiàn)的“喘口氣”、“歇歇腳”等懈怠心理,按照上級指示精神,引導(dǎo)各單位準確把握思想改造的基礎(chǔ)性、長期性、艱巨性要求,進一步統(tǒng)一思想認識、強化組織領(lǐng)導(dǎo),通過中心組學(xué)習(xí)、“三會一課”等方式,不間斷抓好黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí);常態(tài)開展黨課教育、黨史學(xué)習(xí)教育、警示教育和英模教育,結(jié)合紀念建黨100周年開展好形式多樣、內(nèi)容豐富的實踐活動,切實打牢忠誠純潔可靠本色的思想根基。二是推進查糾問題具體化。深入開展政策宣講,層層搞好談心談話,引導(dǎo)各級干警放下思想包袱,以刀口向內(nèi)的勇氣抓好自我檢視,開好民主生活會和組織生活會,綜合運用自我查糾、組織約談、以案示警、線索收集等多種手段,使全體干警受觸動、受警醒,主動向組織講真話、報實情,推動問題查擺走深走實。三是推進整改整治實效化。指導(dǎo)各單位對集中學(xué)習(xí)教育查擺出的具體問題以及5個方面專項整治內(nèi)容,制定具體整改方案措施,明確時間表、路線圖和責(zé)任人,既要解決表象問題,也要解決根源矛盾;既要解決新生問題,也要解決固疾頑癥,采取領(lǐng)導(dǎo)督辦、“掛賬銷賬”等方式抓好整改,真正把查擺剖析的“上篇文章”與整改落實的“下篇文章”統(tǒng)一起來。四是推進整頓落實規(guī)范化。及時跟進上級指示要求,跟蹤各單位教育整頓落實動態(tài),定期收集整頓工作開展情況,編印下發(fā)《動態(tài)信息》,推廣各單位經(jīng)驗成果,接受基層群眾和上級監(jiān)督。結(jié)合蹲點調(diào)研等時機,對各單位教育整頓情況進行檢查抽查,對組織不力、落實不到位的,責(zé)令返工補課、“回爐”整改,堅決防止“打折扣”和“走過場”現(xiàn)象,確保教育整頓活動取得扎實成效。
【篇3】傳達學(xué)習(xí)貫徹教育整頓檢視整治工作推進會精神講話稿
一、主要做法及成效
(一)高站位部署。為從嚴從實抓好自查自糾工作,我委認真研究,制定并印發(fā)《XX市XX區(qū)紀委監(jiān)委紀檢監(jiān)察干部隊伍教育整頓自查自糾工作方案》,為自查自糾工作開展提供指引。黨員干部自查方面,常態(tài)化更新梳理參加全程教育整頓人員名單,要求嚴格對照“六個是否”進行自查自糾,做到見人見事見思想;將全區(qū)紀檢監(jiān)察系統(tǒng)副股職以上干部納入履行第一責(zé)任人責(zé)任和“一崗雙責(zé)”情況自查表的填報范圍,確保做到不漏一項、不差一人。黨支部(單位)自查檢視方面,要求各黨支部或者單位(部門)召開會議專題研討,認真檢視存在問題和不足,制定整改清單,推動整改落實。
(二)高標準推進。一是加強嚴督實導(dǎo)。區(qū)紀委監(jiān)委機關(guān)黨委從嚴從實指導(dǎo)各黨支部開展好自查檢視工作,做好對各黨支部會議召開時間、內(nèi)容的謀劃和審核把關(guān)。邀請市紀委監(jiān)委第二督導(dǎo)組列席第一、第二黨支部自查檢視會議,指派機關(guān)黨委委員到相關(guān)黨支部參加專題研討,提出意見建議。區(qū)督導(dǎo)辦和各督導(dǎo)組開展區(qū)級督導(dǎo),結(jié)合工作職責(zé),列席鎮(zhèn)(街道)紀(工)委有關(guān)會議強化指導(dǎo)督促。二是做好審核把關(guān)。按照分級負責(zé)原則,各級領(lǐng)導(dǎo)干部在自查自糾上做示范、立標桿,加強審簽把關(guān),退回X份查擺問題不深入、未經(jīng)深入查擺一律填“無”的干部個人自查表,把嚴的標準傳導(dǎo)到每一名紀檢監(jiān)察干部。干部監(jiān)督部門結(jié)合掌握情況,對問題線索反映對象、近期被約談紀檢監(jiān)察干部的自查報告事項開展針對性抽查,暫未發(fā)現(xiàn)自我檢視、自我反思不深入問題。
(三)高效率落實。截至X月X日,區(qū)紀委監(jiān)委紀檢監(jiān)察干部隊伍教育整頓自查自糾各項工作已全部完成。黨員干部自查方面,共收到個人自查表XX份、履行第一責(zé)任人責(zé)任和“一崗雙責(zé)”情況自查表XX份,暫未發(fā)現(xiàn)主動報告涉及違紀違法類問題的情況;黨支部(單位)自查檢視方面,以黨支部名義召開檢視專題會議XX場,以單位(部門)名義召開檢視專題會議XX場,共收到自查報告和整改問題清單XX份。
二、存在問題
(一)單位檢視存在問題
1.理論學(xué)習(xí)方面。一是政治學(xué)習(xí)有待加強。雖然嚴格落實“第一議題”制度,常態(tài)化傳達學(xué)習(xí)XXX重要講話精神和黨中央最新部署要求,也結(jié)合實際提出了貫徹落實意見,但學(xué)習(xí)的深度和廣度還有所欠缺,運用XX指導(dǎo)紀檢監(jiān)察工作實踐的能力還有待提高。二是學(xué)習(xí)形式不夠豐富。日常開展政治理論學(xué)習(xí)多以傳達文件、學(xué)習(xí)講話精神為主,創(chuàng)新開展理論學(xué)習(xí)的方式還不夠多,對黨員干部開展政治理論學(xué)習(xí)的吸引力還不夠強。三是壓力傳導(dǎo)有待提升。對政治理論學(xué)習(xí)抓得不夠嚴,黨員干部學(xué)習(xí)效果參差不齊。比如有的年輕干部對“應(yīng)知應(yīng)會”掌握不全;有的干部學(xué)習(xí)以應(yīng)付為主,學(xué)習(xí)缺乏全面性、系統(tǒng)性,對黨的創(chuàng)新理論背后蘊含的歷史邏輯、理論邏輯的理解和把握不夠深入透徹。
2.政治素質(zhì)方面。一是對政治監(jiān)督的理解把握不夠到位。有的派駐機構(gòu)在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面對標對表、看齊跟上抓的不夠?qū)崳瑢h中央重大決策部署的理解不夠透徹,對被監(jiān)督單位貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的監(jiān)督檢查力度不足,方式方法單一,圍繞中心服務(wù)大局的政治監(jiān)督效果未能充分體現(xiàn)。二是“政治家辦案”意識樹得不夠牢。有的鎮(zhèn)街紀委片面追求立案數(shù),對偶發(fā)的農(nóng)村榕樹頭下賭博幾十元的普通黨員也立案審查導(dǎo)致撤案,導(dǎo)致社會效果不佳,精準查處、精準施治的能力還不夠強。三是引導(dǎo)干部錘煉過硬政治品格上舉措還不夠多。日常工作中較多強調(diào)和依賴“以干代訓(xùn)”,在提升干部政治覺悟、思想意識上方式方法不夠多,黨員干部政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力仍需提高。
3.能力本領(lǐng)方面。一是干部培訓(xùn)質(zhì)效有待加強。雖然依托“清風(fēng)講壇”常態(tài)化開展全員培訓(xùn),但培訓(xùn)方式、主題、內(nèi)容還不夠豐富,在深化分層分類培訓(xùn)、全面提升紀檢監(jiān)察干部綜合能力水平方面思考不夠深入。此外,對鎮(zhèn)(街道)紀(工)委的培訓(xùn)指導(dǎo)做的不足。二是派駐機構(gòu)、鎮(zhèn)(街道)紀(工)委建設(shè)仍有短板。派駐機構(gòu)、鎮(zhèn)(街道)紀(工)委規(guī)范化法治化正規(guī)化水平與新時代新征程紀檢監(jiān)察工作要求還有一定差距,法律、審計等專業(yè)人才欠缺,監(jiān)督執(zhí)紀整體水平還不夠高,人員少工作多壓力大現(xiàn)象依然存在,“不會監(jiān)督、不敢監(jiān)督、不想監(jiān)督”問題還未得到根本解決。
4.擔(dān)當作為方面。一是創(chuàng)新精神仍較缺乏。監(jiān)督執(zhí)紀工作上存在一定的思維慣性,在破除自我設(shè)限、善于革新方面做得還不夠到位。比如鎮(zhèn)(街道)紀(工)委在挖掘線索,拓寬辦案思路方面做得仍不夠深,有時會依靠舊套路、老辦法,導(dǎo)致自辦案件數(shù)量不多,精品案件較少,案件辦理質(zhì)量仍有較大提升空間。二是斗爭精神仍顯不足。有的派駐機構(gòu)面對人員不足問題,存在“等靠要”思想,未能積極探索調(diào)動駐在部門兼職紀檢監(jiān)察干部力量、發(fā)揮部門機關(guān)紀委作用等有效措施彌補監(jiān)督力量不足短板。緊扣駐在單位職能開展政治監(jiān)督方式方法單一,日常監(jiān)督抓手少、力度弱,向“關(guān)鍵少數(shù)”傳導(dǎo)壓力不夠,“零立案”現(xiàn)象有待**。
5.工作作風(fēng)方面。一是形式主義問題仍然存在。比如因?qū)φ型稑?、項目投資建設(shè)等專業(yè)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)不熟、權(quán)力運行情況不了解,導(dǎo)致在對重點領(lǐng)域進行專項監(jiān)督時以通知落實通知、重自查、輕督查現(xiàn)象較多,監(jiān)督成效不夠明顯。又如在水環(huán)境治理專項監(jiān)督中,發(fā)現(xiàn)的多為業(yè)務(wù)性、程序性問題,對項目過度設(shè)計、論證不足、偷工減料,以及干部履職失責(zé)、消極作為等作風(fēng)問題查找不夠到位。二是聯(lián)系群眾還不夠密切。深入人民群眾開展蹲點調(diào)研、明察暗訪、監(jiān)督檢查力度不足,收集群眾呼聲、群眾需求、群眾意見的思想和行動自覺有所弱化,對群眾反映的急難愁盼問題的解決力度還不夠大。打造一流營商環(huán)境方面,走訪服務(wù)企業(yè)做得還不夠多,對惠企利企政策落實情況的監(jiān)督仍需持續(xù)深化,對企業(yè)反映的難點熱點問題,拓思路、出點子、督落實方面仍有不足。
6.廉潔自律方面。一是警示教育效果還不夠強。平時在加強黨員干部廉政教育方面,多以組織參觀市紀法教育基地、通報典型案例、上黨課等方式為主,形式不夠豐富,用身邊人、身邊事警醒黨員干部做的還不夠,警示教育效果有待進一步提升。二是日常教育管得不夠細。落實管黨治黨責(zé)任還不夠有力,沒有及時發(fā)現(xiàn)身邊干部可能存在的“十種表現(xiàn)”,對干部“八小時”以內(nèi)工作圈管理監(jiān)督的多,對“八小時”以外生活圈、社交圈管理監(jiān)督的少。
7.干部監(jiān)督管理方面。一是對干部生活關(guān)心關(guān)懷不夠。日常注重工作業(yè)務(wù)多,對干部生活上的關(guān)心關(guān)懷還不夠到位,對干部的思想動態(tài)、精神狀態(tài)、家庭狀況關(guān)注不足。二是監(jiān)督機制不夠健全。紀檢監(jiān)察干部的監(jiān)督管理制度較少,且以上級文件為主,特別是對黨員“八小時”以外管理監(jiān)督缺乏成熟手段。
(二)個人自查存在問題
1.信仰缺失方面。有的干部圍繞政治信仰、理想信念的學(xué)習(xí)不夠深入,對XX、XXX重要講話重要指示批示精神的學(xué)習(xí)停留在字面概念的理解上,在感悟信仰力量、真理力量方面有待加強。有的干部沒有深刻認識到理論清醒是實現(xiàn)政治信仰堅定的基礎(chǔ),在理論學(xué)習(xí)時局限于草草閱讀、聽聽講座、抄抄筆記,沒有達到學(xué)思結(jié)合、學(xué)以致用的效果。有的干部未能正確處理好政治理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)工作之間的關(guān)系,未能保證足夠多的時間開展理論學(xué)習(xí),沒有自覺把政治理論學(xué)習(xí)當成一種態(tài)度、一種責(zé)任、一種追求。
2.政治動搖方面。有的干部政治領(lǐng)悟力需要進一步提高,在查處違紀違法案件時,容易陷入本本主義、經(jīng)驗主義,沒有從堅定干部理想信念、筑牢拒腐防變底線的角度“解剖麻雀”、深入剖析案發(fā)原因,在查辦案件“后半篇文章”建章立制堵塞漏洞方面未能落實落細,與“三個效果”相統(tǒng)一要求還有差距。有的干部政治敏銳性不夠強,對涉及意識形態(tài)領(lǐng)域的問題敏感性不足,對宣傳輿情風(fēng)險防控工作的認識不夠全面具體,對于網(wǎng)絡(luò)上、微信群中的一些誤導(dǎo)性言論警惕性不足,沒有旗幟鮮明予以制止。
3.放棄原則方面。有的干部動真碰硬的態(tài)度不夠堅決,考慮到當前紀檢監(jiān)察工作量大面廣,同事工作壓力較大,在對工作進行審核把關(guān)時降低了標準和要求。比如,對干部日常填報的工作月報、督查督辦事項等表格把關(guān)不夠嚴,對發(fā)現(xiàn)的問題、錯漏缺少提醒。有的干部尤其是派駐機構(gòu)干部敢于斗爭、善于斗爭的底氣不足,在監(jiān)督履職中存在“怕得罪人”的思想,開展監(jiān)督抹不開面子、放不開手腳。有的派駐機構(gòu)干部開展日常監(jiān)督仍停留在粗放式、簡單式、淺層次的監(jiān)督上,面上了解情況多,深入挖掘問題較少。
4.作風(fēng)不正方面。有的干部對待工作滿足于及格、過線,考慮問題不夠周全、細致,涉密文件管理不規(guī)范、文稿質(zhì)量不高、有錯別字等現(xiàn)象依然存在,工作作風(fēng)與嚴實深細要求仍有差距。有的干部落實上級部署要求存在求穩(wěn)怕錯心態(tài),開展工作習(xí)慣性等一等、看一看,不敢結(jié)合實際大膽探索、創(chuàng)造性落實。有的干部面對工作中遇到的難點、堵點、痛點問題,深入基層開展調(diào)研的次數(shù)不多、程度不深,調(diào)研工作仍存在走過場現(xiàn)象。有的干部宗旨意識還不夠強,在監(jiān)督執(zhí)紀中對大案要案花費的精力多,對群眾急難愁盼問題背后的作風(fēng)問題查找不足,監(jiān)督存在用力不均現(xiàn)象。
5.濫用權(quán)力方面。有的綜合部門崗位干部對自身權(quán)力風(fēng)險評估不足,認為非辦案崗的人員沒有機會接觸案件線索信息,以案謀私、跑風(fēng)漏氣等行為不會發(fā)生,忽視了綜合部門崗位在辦文辦會、涉密管理等方面存在的風(fēng)險點。有的干部監(jiān)督履職不夠規(guī)范,對查詢、調(diào)取等調(diào)查措施的具體要求把握不夠精準,導(dǎo)致工作執(zhí)行過程中有所偏差。比如案件審理部門在案件質(zhì)量評查中發(fā)現(xiàn),有的紀檢監(jiān)察室書證調(diào)取方法不規(guī)范,未制作或出示現(xiàn)象較為突出;市督導(dǎo)組抽查發(fā)現(xiàn)個別紀檢監(jiān)察室查詢文書使用、管理不夠規(guī)范等等。
6.清廉失守方面。有的干部廉潔自律意識還不夠強,個別基層干部認為廉潔自律主要是針對領(lǐng)導(dǎo)干部,自己職位不高、工作范圍小、權(quán)力有限,對廉潔自律不夠重視,在與村(社區(qū))干部、企業(yè)主的交往中警惕性不足。有的干部礙于情面,參加飯局多,對自身“朋友圈”凈化不夠。有的干部平時比較注重自身的清正廉潔,但存在“只要自己不參與就沒事”的心態(tài),日常工作、生活中對同事、家人的廉潔教育還做的不夠。
7.履行第一責(zé)任人責(zé)任和“一崗雙責(zé)”情況方面。有的領(lǐng)導(dǎo)干部對履行第一責(zé)任人責(zé)任和“一崗雙責(zé)”的迫切性和重要性認識不夠到位,認為自己和下屬長期從事監(jiān)督執(zhí)紀工作,已具備足夠“免疫力”,對下屬的監(jiān)督管理存在不足。比如,日常關(guān)注業(yè)務(wù)工作多,開展溝通交流少,掌握下屬情況不深不全,個別領(lǐng)導(dǎo)干部甚至一年都未與下屬開展談心談話。有的領(lǐng)導(dǎo)干部對系牢年輕干部廉潔從政“第一?!笨圩又匾暢潭炔粔?,開展廉政教育少。有的領(lǐng)導(dǎo)干部存在“老好人”思想,對工作中發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題提醒教育不夠及時。
三、下一步工作計劃
(一)理論武裝再加強。深入落實“第一議題”制度,堅持把以學(xué)鑄魂作為核心要求,學(xué)深悟細XX,用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。一是充分發(fā)揮紀委常委會領(lǐng)學(xué)促學(xué)作用,在常委會上進行安排專題學(xué)、系統(tǒng)學(xué),以班子帶機關(guān)、以領(lǐng)導(dǎo)促干部;進一步豐富理論學(xué)習(xí)形式,做實集體學(xué)習(xí)和個人自學(xué),持續(xù)提高干部理論水平。二是制定領(lǐng)導(dǎo)講主題黨課、作廉政教育報告工作計劃,區(qū)紀委監(jiān)委主要負責(zé)同志帶頭講主題黨課、作廉政教育報告,班子其他成員、各派駐(出)機構(gòu)主要負責(zé)同志、機關(guān)各支部書記分別在所在黨支部或分管部門黨支部講主題黨課、作廉政教育報告,確保取得扎實成效。常態(tài)化舉辦“XXXX”,開展監(jiān)督檢查、審查調(diào)查、案管、審理、巡察、信訪舉報等業(yè)務(wù)培訓(xùn),邀請相關(guān)單位專家輔導(dǎo)授課,推動提高履職能力。
(二)能力素質(zhì)再提升。一是強化“上送下派外引”,選送優(yōu)秀干部到上級紀委監(jiān)委跟班輪訓(xùn),學(xué)習(xí)先進工作經(jīng)驗和方法;選派業(yè)務(wù)骨干到鎮(zhèn)(街道)紀(工)委任職鍛煉,面對面、手把手開展指導(dǎo),提升基層紀檢監(jiān)察干部能力素質(zhì);通過招錄、商調(diào)等形式持續(xù)加大對優(yōu)秀年輕干部的引進力度,不斷提升隊伍活力。二是積極發(fā)揮“傳幫帶”作用,領(lǐng)導(dǎo)干部用60%以上精力一線帶兵,通過“導(dǎo)師制”“以老帶新”方式,加快年輕干部培養(yǎng),幫助年輕干部在實踐中提升思想作風(fēng)和履職本領(lǐng)。三是深入貫徹落實《區(qū)紀委監(jiān)委關(guān)于大興調(diào)查研究奮力推動新時代新征程XX紀檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展的實施方案》,由班子成員帶隊深入開展調(diào)查研究,著力解決全面從嚴治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作重點難點問題,推動紀檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展。
(三)檢視整治再深化。一是從嚴開展黨性分析。在談心談話、自查自糾的基礎(chǔ)上,組織黨員干部從政治、思想、能力、作風(fēng)、紀律等方面深入開展黨性分析,列出具體表現(xiàn)、剖析思想根源、明確努力方向、落實整改措施。二是深入剖析典型案例。對XX以來我區(qū)紀檢監(jiān)察干部違紀違法典型案件進行“解剖麻雀”式分析,深入查找隊伍管理、干部監(jiān)督、制度建設(shè)等方面存在的問題短板,提出整改建議。三是精準處置問題線索。加快未辦結(jié)問題線索的辦理力度,對已辦結(jié)但教育整頓期間又反映集中的開展“回頭看”,做到清倉見底、動態(tài)處置。對線索反映具體、指向明確、核查條件成熟的立查立處,確保查深查透,形成有力震懾。
(四)干部監(jiān)管再增強。一是健全干部監(jiān)管機制。以教育整頓為契機,將健全和完善內(nèi)控管理機制作為一項重要工作來抓,運用系統(tǒng)觀念和系統(tǒng)思維深化內(nèi)控機制建設(shè),使制度夠用、管用、好用。進一步制定和完善《區(qū)紀委監(jiān)委機關(guān)工作人員外出及請(休)假管理制度》,進一步明晰崗位職責(zé)、規(guī)范權(quán)力運行,促機關(guān)運轉(zhuǎn)制度化、規(guī)范化。二是強化干部監(jiān)督管理。進一步強化思想政治教育,用好中共南三花工委舊址、區(qū)夢覺故居、大瀝革命展示館等紅色教育基地開展革命傳統(tǒng)教育、形勢政策教育和先進典型教育。定期組織干部學(xué)習(xí)干部違紀違x法典型案例和懺悔錄,組織警示教育大會,觀看警示教育片幫助紀檢監(jiān)察干部筑牢遵紀守法、拒腐防變的思想防線。同時,加強對紀檢監(jiān)察干部“工作圈”“生活圈”“社交圈”的監(jiān)督,打造忠誠干凈擔(dān)當?shù)募o檢監(jiān)察鐵軍。
【篇4】傳達學(xué)習(xí)貫徹教育整頓檢視整治工作推進會精神講話稿
20__年,我校紀檢監(jiān)察工作在上級紀檢監(jiān)察機關(guān)和校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照中央、中紀委和市委、市紀委、市委教育工委文件要求,認真學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想,把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神作為當前的政治任務(wù)來抓,深入推進全面從嚴治黨主體責(zé)任落實,不斷強化紀委監(jiān)督責(zé)任,加強懲治和預(yù)防_體系建設(shè),為學(xué)校全面發(fā)展提供了有力保證。
一、深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神
將學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)來抓,及時組織并學(xué)習(xí)黨的十九大精神,深刻領(lǐng)會全面把握黨的十九大的重大意義和精神實質(zhì),通過統(tǒng)一觀看十九大直播,認真研讀十九大報告原文及組織召開專題研討學(xué)習(xí),紀委書記上黨課等形式,綜合參觀黨的一大會址,學(xué)習(xí)***總書記在一大會址學(xué)習(xí)考察時的重要講話,學(xué)習(xí)“紅船精神”,切實提高并統(tǒng)一紀檢干部的思想認識,將黨的十九大精神落到實處。同時不斷強化政治責(zé)任,提升政治素養(yǎng),將十九大精神貫徹落實到紀檢監(jiān)察工作各方面,不斷提高監(jiān)督執(zhí)紀工作水平。
二、提升政治站位,落實管黨治黨政治責(zé)任
認真做好工作部署。組織召開學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議,印發(fā)工作要點,將全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作按照責(zé)任制進行分解,層層壓實責(zé)任,傳導(dǎo)壓力。構(gòu)建一級抓一級、層層抓落實的責(zé)任網(wǎng)絡(luò),承諾書簽訂工作做到各級黨組織全覆蓋、職能部門全覆蓋和各級領(lǐng)導(dǎo)干部全覆蓋。
嚴肅紀律,紀挺法前。把加強紀律建設(shè)作為全面從嚴治黨的治本之策,以堅決的政治勇氣和擔(dān)當精神,帶頭遵守政治紀律,嚴格執(zhí)行重大問題請示報告等制度,做到有令必行、有禁必止。認真學(xué)習(xí)貫徹落實《中國_紀律檢查機關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則(試行)》,綜合運用“四種形態(tài)”,把紀律和規(guī)矩挺在前面。成立領(lǐng)導(dǎo)小組,制定實施方案,明確責(zé)任分工,深入開展反對圈子文化、好人主義,堅決肅清黃興國惡劣影響。
三、壓實全面從嚴治黨的監(jiān)督責(zé)任
加強日常監(jiān)督,正風(fēng)肅紀。加強對招生考試、人事招聘、職稱評定、教師收受禮品禮金、亂收費等工作的監(jiān)督檢查,嚴肅紀律,強化監(jiān)督。
開展主體責(zé)任檢查,促進工作落實。在校黨委領(lǐng)導(dǎo)下,校紀委組織協(xié)調(diào)學(xué)校職能部門及紀委委員組成檢查組,由紀委書記帶隊深入基層20個學(xué)院和部門,通過聽取匯報,查看資料,與基層黨員干部、教師代表,系(室)主任代表談話等方式,逐項檢查基層單位落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況,黨建工作任務(wù)完成情況,落實中央八項規(guī)定精神正風(fēng)肅紀情況,巡視任務(wù)整改工作情況。檢查組通過了解基層開展工作情況,反饋意見建議,也結(jié)合基層實際,當面指出問題,答疑解惑,指導(dǎo)如何將黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合,推動基層將黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、“一崗雙責(zé)”落到實處。使基層單位通過關(guān)口前移防控廉政風(fēng)險,從嚴抓實作風(fēng),推進全面從嚴治黨有長足進步,取得了明顯效果。
開展述責(zé)述廉工作,壓實主體責(zé)任。在學(xué)校黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和部署下,校紀委組織開展了各基層黨委、黨總支、直屬黨支部主要負責(zé)同志向?qū)W校黨委會議述責(zé)述廉工作,這是我校落實全面從嚴治黨的新舉措,首次共選取8名基層黨組織書記進行述責(zé)述廉工作,三年內(nèi)對我校各基層黨委、黨總支、直屬黨支部全部進行一遍,通過“述”和“問”,進一步壓實主體責(zé)任,推進我校全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。
四、認真落實巡視整改,嚴格執(zhí)紀監(jiān)督
校紀委按照巡視整改要求,制定整改落實方案。對相關(guān)信訪案件立案核查,及時召開案情分析研判會議。結(jié)合《中國_紀律檢查機關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則(試行)》的學(xué)習(xí)貫徹落實,明確責(zé)任分工,嚴格執(zhí)行立案審查、審理、審批和請示報告制度等各環(huán)節(jié)工作,嚴格辦案紀律,同時做好相關(guān)人員思想工作,做到依紀依法文明安全辦案。20__年度,紀委領(lǐng)導(dǎo)約談相關(guān)部門負責(zé)人9人次,與67人次進行談話,核實有關(guān)情況,給予黨紀處理3人,行政處理3人,運用監(jiān)督執(zhí)紀“第一種形態(tài)”對9人進行了警示提醒、批評教育和責(zé)令檢查。
認真做好群眾來信來訪工作。規(guī)范信訪工作流程,提升信訪案件辦理時限要求。20__年,校紀委收到各類信訪舉報30件,及時做好問題線索分類處置,堅持抓早抓小,對干部一般性問題及時和本人見面,加大談話提醒、約談函詢力度,對反映問題具體的問題線索進行詳細核查,實事求是,依紀依規(guī),分類處置。
修建標準談話室,為線索查核提供保證。20__年,在校黨委校行政的大力支持下,根據(jù)上級紀委要求和學(xué)校紀檢監(jiān)察工作實際需要,在行政樓一樓建設(shè)了一間規(guī)范的標準談話室,進一步規(guī)范了執(zhí)紀監(jiān)督工作。
五、馳而不息糾正“四風(fēng)”,推動中央八項規(guī)定精神落地生根
明確要求,規(guī)范程序。我校把落實中央八項規(guī)定精神作為長期政治任務(wù)來抓,融入崗位職責(zé)和日常管理之中,堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭、以上率下,嚴格督促檢查,馳而不息正風(fēng)肅紀,學(xué)校反復(fù)強調(diào)規(guī)范公車使用,學(xué)校公車因工作必須使用的,需提前到學(xué)校辦公室進行備案登記;需要安排公務(wù)接待的,需按規(guī)定履行審批手續(xù),否則學(xué)校財務(wù)部門不予報賬。
勤提醒預(yù)防在先。針對重大節(jié)日尤其是群眾較為敏感的春節(jié)、五一、教師節(jié)、十一等重大節(jié)假日有針對性的采取不同措施,每次節(jié)前校紀委都專門下發(fā)通知,明確紀律要求,各單位、各部門通過校訊通、微信群、電話等多種方式提醒黨員干部紀律要求,堅持做到早提醒、勤提醒。
加強明察暗訪。校紀委組織相關(guān)職能部門開展明察暗訪,深入食堂、車隊等實地查看有無公務(wù)宴請及公車違規(guī)使用情況。紀委公布了監(jiān)督舉報電話和舉報郵箱,充分發(fā)揮了群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督的作用,形成監(jiān)督合力。
完善月報制度。按照市委教育工委紀檢組的要求,每月將發(fā)現(xiàn)的違反中央八項規(guī)定的問題及時上報。本年度我校未發(fā)現(xiàn)有關(guān)違反中央八項規(guī)定精神的問題,未收到相關(guān)問題的舉報。
六、認真開展不作為不擔(dān)當問題專項治理
扎實推動深入開展。認真落實市委統(tǒng)一部署和市委教育工委要求,組織成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。召開部署會議,制定工作方案,細化工作內(nèi)容,校紀委強化督促檢查,從嚴從實整治學(xué)校不作為不擔(dān)當問題,扎實推動專項治理工作深入開展。
加強督查落實整改。結(jié)合學(xué)校實際,校紀委嚴肅工作紀律和工作作風(fēng),樹立擔(dān)當意識,進一步明確規(guī)范了7條辦公行為,并在重要位置架設(shè)攝像機記錄,起到警示作用。校紀委會同組織部、人事處對教務(wù)處、科技處、研究生院、財務(wù)處等窗口單位進行了突擊檢查,對發(fā)現(xiàn)的上班遲到以及違反辦公行為的人員進行了批評教育,并要求各單位各部門每月報告自查情況。20__年度,在專項治理工作中自查自糾問題30個,并進行了整改,收到問題線索5個,查處問題5個,處理5人。挖掘正面典型1個,反面典型1個,推動學(xué)校層面先后制定和完善規(guī)章制度67項。
積極落實教育系統(tǒng)明察暗訪工作。按照紀檢組工作部署,組成明察暗訪組1個,對教育系統(tǒng)直屬單位進行明察暗訪15次,參與糾風(fēng)志愿者7人,明察暗訪點位5個,發(fā)現(xiàn)問題線索3個。
設(shè)立學(xué)生義務(wù)監(jiān)督員。為進一步加大督查力度,強化全面從嚴治黨的成果,充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用,探索建立學(xué)生監(jiān)督員制度,從學(xué)生隊伍中挑選出了46名義務(wù)監(jiān)督員,直接對學(xué)校紀委辦公室負責(zé),所在學(xué)院不掌握名單,經(jīng)過紀委辦專門培訓(xùn),參照事先擬定好的科目進行暗訪。主要針對教職工中服務(wù)意識淡薄,態(tài)度生硬、簡單粗暴,難辦事、不辦事,歧視刁難,吃拿卡要,擅離職守、遲到早退、隨意脫崗,上班時間玩游戲、炒股票、網(wǎng)購網(wǎng)聊或從事其它與工作無關(guān)的活動等行為,發(fā)揮監(jiān)督作用。通過設(shè)立學(xué)生義務(wù)監(jiān)督員,極大提升學(xué)校各窗口部門的服務(wù)意識、工作效率和服務(wù)質(zhì)量,促進了廣大教職員工認真履職盡責(zé),提高了主動擔(dān)當作為的意識。
七、積極開展廉政文化宣傳,營造全面從嚴治黨氛圍
抓好廉潔文化建設(shè)。為迎接市十一次黨代會和黨的十九大勝利召開,學(xué)校下發(fā)了《開展廉潔文化宣傳、營造從嚴治黨氛圍的工作方案》,在全校廣泛征集、凝練出體現(xiàn)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)以及廉潔文化的格言警句115條,篩選出近60條,在學(xué)校各電子屏循環(huán)展播、并制定橫幅10余條、廉潔文化主題展板50塊懸掛于學(xué)校各樓宇顯著位置,實現(xiàn)主要樓宇全覆蓋。同時各單位還通過宣傳海報、主題展板、微信公眾號、網(wǎng)站、優(yōu)秀廉潔文化作品展示、在黨員活動室建立廉潔文化陣地等傳遞正能量,營造風(fēng)清氣正的政治氛圍。在廣大教職工和大學(xué)生中廣泛開展“海河清風(fēng)”廉潔文化公益宣傳創(chuàng)作作品和第六屆天津市高校廉政文化大賽作品征集活動,共協(xié)同學(xué)工部征集到作品14份,其中,兩項作品獲市級獎勵。
經(jīng)常開展警示提醒活動。組織黨員干部觀看《巡視利劍》電視專題片、組織110余名中層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參觀“利劍高懸警鐘長鳴”警示教育主題展等活動。召開警示教育大會,通報了教育系統(tǒng)違紀違法典型案例和我校存在的類似事件,要求廣大領(lǐng)導(dǎo)干部以反面典型案例為鏡為鑒,吸取教訓(xùn),提升政治站位,做到清正廉潔,進一步筑牢拒腐防變的思想堤壩。
拓寬信訪舉報渠道。加大廉潔文化宣傳的同時,在校園內(nèi)6個人群集中點位制作紀委受理范圍宣傳展板,并相應(yīng)設(shè)立6處舉報信箱,方便群眾將發(fā)現(xiàn)的問題線索進行檢舉。通過張貼信訪舉報圖解,宣傳信訪舉報方式、途徑、受理部門等信息,極大的拓寬了信訪舉報渠道。
八、打鐵還需自身硬,不斷加強紀檢干部自身建設(shè)
加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。校紀委組織紀檢干部定期召開例會,組織學(xué)習(xí)上級文件精神,結(jié)合工作認真學(xué)習(xí)黨的十九大精神,落實***總書記關(guān)于黨要管黨、從嚴治黨的要求,深刻認識全面履行好全面從嚴治黨的極端重要性和緊迫性。紀委書記、副書記分別參加市紀委、市委黨校、市委教育工委組織的多次培訓(xùn)。
深入開展工作研討。按照新形勢下紀檢監(jiān)察工作的任務(wù)要求,認真貫徹工作規(guī)則要求,嚴格細化各項工作規(guī)程,切實履行好監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)職責(zé)。加強對紀檢干部自身的監(jiān)督。堅決守住干凈底線,嚴防“燈下黑”,建設(shè)忠誠干凈擔(dān)當?shù)募o檢干部隊伍。
【篇5】傳達學(xué)習(xí)貫徹教育整頓檢視整治工作推進會精神講話稿
自檢視整治環(huán)節(jié)啟動以來,市紀委監(jiān)委主動對表調(diào)校,推行按圖索驥工作法,堅持標準刻度細、準繩拉得直、印痕留得深的要求,抓實抓細自查自糾、黨性分析、整改整治關(guān)鍵環(huán)節(jié),推動檢視有序、查擺有力、整治有方、融合有效,為推動全市紀檢監(jiān)察干部教育整頓走深走實奠定堅實基礎(chǔ)?,F(xiàn)將檢視整治階段性工作簡要匯報如下:
一、突出一個精字,對表對標定圖紙
一是精準研判形勢。及時召開教育整頓領(lǐng)導(dǎo)小組會議、聯(lián)席會議等,傳達學(xué)省紀委監(jiān)委教育整頓推進會精神,在深刻領(lǐng)會、精準把握的基礎(chǔ)上,找準切入點、突破口,主要領(lǐng)導(dǎo)當先鋒、打頭陣,親自點題、帶頭破題,專題研究檢視整改環(huán)節(jié)工作,確保教育整頓頻道不換、節(jié)奏不變。
二是精心設(shè)計方案。突出檢視整治主體,分類分層召開座談會,充分征求意見建議,摸清存在的普遍性問題,梳理反映強烈的突出問題,出臺《檢視整治工作方案》,印發(fā)《檢視整治具體工作安排》,及時全方位動員,吹響“集結(jié)號”,集體打好檢視整治“組合拳”。
三是精細實施推進。聚焦是否喪失理想信念等x個方面的突出問題,細化為x條具體表現(xiàn)清單,變大而泛為小而碎,立足部門(科室)職責(zé)和個人分工,分門別類羅列機關(guān)科室、派駐紀檢監(jiān)察組及鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)紀委自查自糾對照問題清單和紀檢監(jiān)察干部個人對照問題清單,草擬自查報告、問題臺賬等模版,全覆蓋組織填報,多頻次動態(tài)調(diào)整。
二、突出一個真字,多措并舉找病灶
一是深化認識真實。為提升查擺主動性,及時組織召開“憶初心、檢問題、促整改”思想動員會,使全市紀檢監(jiān)察干部從內(nèi)心深處正視自身存在的問題和不足,努力在思想上、認識上、行動上擺進去,持續(xù)強筋壯骨,確保干部主動揭短亮丑、動真碰硬。
二是談心談話真誠。制定談心談話方案,按照全員覆蓋多渠道談、自我檢視針對性談、跟蹤問效督促式談的原則,認真落實“八必談”工作要求,精準滴灌,確保不走形式、不走過場。
三是對照自查真正。組織全體人員多次學(xué)習(xí)領(lǐng)會“自查從寬、被查從嚴”政策,引導(dǎo)紀檢監(jiān)察干部敢于直面問題、勇于承認錯誤,進一步端正思想態(tài)度、校正認識偏差、主動解開心結(jié)、打消思想顧慮,主動向組織說明問題,爭取從寬處理。采取“一表一報告”的形式,全體人員認真填報了兩次《個人自查事項報告表》,提交了個人自查自糾報告,共梳理出各類問題x人x條。
四是開門納諫真心。x月x日-x日,分別組織召開全市紀檢監(jiān)察干部隊伍教育整頓檢視整治座談會,邀請部分人大代表、政協(xié)委員、律師代表和企業(yè)家代表等社會各界人士共同對教育整頓查糾整改工作建言獻策,有效提升了查糾整改工作的整體效果。
三、突出一個實字,深入細致剜腐肉
一是核查線索實打?qū)?。對近年來關(guān)于紀檢監(jiān)察干部隊伍的問題線索集中起底、分類核查、精準處置,共“回頭看”問題線索x條,發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)問題x個,正在集中辦理中。及時向社會公開發(fā)布《紀檢監(jiān)察干部隊伍教育整頓檢視整治內(nèi)容公告》,開通舉報電話x部,設(shè)置舉報信箱x個,用以收集紀檢監(jiān)察干部違紀違法線索x條。
二是內(nèi)部巡查實打?qū)?。由紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督室牽頭,抽調(diào)組宣部、執(zhí)紀監(jiān)督室等人員,成立了x個內(nèi)部巡查組,通過查閱資料、個別談話和集體約談、問卷調(diào)查等方式,逐一對紀檢監(jiān)察各科室進行內(nèi)部巡查。通過巡查,發(fā)現(xiàn)問題x個,已全部整改。
三是刀刃向內(nèi)實打?qū)?。堅持提級核查、上下?lián)動、協(xié)作配合等方式,以零容忍態(tài)度堅決清除害群之馬。同時,扎實開展警示教育、典型案例剖析會等,不斷鍛造忠誠干凈擔(dān)當?shù)募o檢監(jiān)察鐵軍。目前,運用第一種形態(tài)處置x件,給予黨紀政務(wù)處分x人,下發(fā)專項通報x期。
四、突出一個抓字,精準施策開良方
一是壓實責(zé)任抓整改。根據(jù)自查和反饋問題,堅持點人點事點責(zé)任,建立問題整改工作臺賬,推行抽檢工作機制,做到內(nèi)容明確、措施明確、主體明確、時限明確等“六個明確”,力戒措施“空對空”。目前已建立x個問題整改臺賬,針對x條問題提出x條整改措施,確保責(zé)任上肩、任務(wù)上心,落實落細整改工作。
二是強化督導(dǎo)抓整改。堅持督導(dǎo)跟著問題走,督導(dǎo)追著問題看,把督導(dǎo)貫穿檢視整治全過程,靈活運用嵌入式監(jiān)督、會診式監(jiān)督、跟蹤式監(jiān)督等方式,確保問題整改有序有效推進。
三是突出統(tǒng)籌抓整改。堅持將問題融入全局,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),綜合施策,綜合分析個人問題,提煉總結(jié)科室問題,歸納梳理全市問題,從制度上推進普遍問題整改,從政策上支持推進突出問題整改。截至目前,共完善紀檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)體制機制x項,不斷深化教育整頓成果。
下一步,我們將翻篇歸零再出發(fā),聚焦檢視整治工作要求,突出重點深入查、參照標桿仔細照、明確目標抓緊改,并及時總結(jié)工作經(jīng)驗、加強隊伍建設(shè),確保整治措施轉(zhuǎn)化為制度成果,以務(wù)實的作風(fēng)、有力的舉措,確保全市紀檢監(jiān)察干部教育整頓取得實效,圓滿完成各項工作任務(wù)。
【篇6】傳達學(xué)習(xí)貫徹教育整頓檢視整治工作推進會精神講話稿
按照委機關(guān)統(tǒng)一部署安排,我認真學(xué)習(xí)了紀檢監(jiān)察干部隊伍教育整頓指定材料和權(quán)威讀本,進一步深化了對開展紀檢監(jiān)察干部隊伍教育整頓的重大意義的認識,奠定了扎實的思想基礎(chǔ)。在檢視整治環(huán)節(jié),我重點從信仰缺失、政治動搖、放棄原則、作風(fēng)x不正、濫用權(quán)力、清廉失守等“六個方面”進行自查自糾,對照“六個是否”主動說清問題。堅持把自己擺進去、把事情擺進去、把問題擺進去,認真自查,反躬自省,剖析原因,切實整改。現(xiàn)將個人檢視情況匯報如下:
一、存在的問題
(1)在信仰方面。理想信念是否堅定,是擺在紀檢監(jiān)察干部面前的首要問題。理想信念是中國共產(chǎn)黨人的精神支柱和政治靈魂。本人在堅定理想信念上還存在不足,對馬克思主義、共產(chǎn)主義的信仰,對中國特色社會主義的信念,還需進一步夯實。在踐行中國特色社會主義共同理想和堅定共產(chǎn)主義遠大理想上,還缺乏虔誠而執(zhí)著、至信而深厚的韌勁。對信仰的缺失、理想信念的滑坡導(dǎo)致黨員干部違紀違法的危害性認識不深,自警自省不夠。作為一名紀檢監(jiān)察干部,既要做到自身政治過硬,又要把思想政治工作貫穿正風(fēng)肅紀反腐全過程,自己在這一方面還需提高政治覺悟、增強紀律意識。
(2)在政治方面?!皟蓚€維護”是否堅決,是做好紀檢監(jiān)察工作的政治原則。自己對“兩個確立”的決定性意義感悟不深,真學(xué)深悟上下的功夫還不夠,有淺嘗輒止的現(xiàn)象,沒有深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會其理論邏輯、歷史邏輯和現(xiàn)實邏輯,敢于同一切危害“兩個維護”的言行作最堅決斗爭的勇氣不足。堅持不懈用***新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂還有差距,學(xué)習(xí)領(lǐng)會不深入、不徹底,學(xué)思用貫通方面存在短板,黨性鍛煉不經(jīng)常、不及時,堅持黨對反腐敗工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),將黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿紀檢監(jiān)察工作全方位、全過程還不夠嚴實。增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。
?。?)學(xué)習(xí)方面。通過制定個人學(xué)習(xí)計劃,自學(xué)了《***的七年知青歲月》《***用典(第一輯)》及《醫(yī)院感染控制標準匯編》,促進自己對黨的創(chuàng)新理論及專業(yè)知識的學(xué)習(xí),也通過**、黨支部及科室學(xué)習(xí)會使自己將黨史、黨的創(chuàng)新理論、***總書記重要講話精神等學(xué)的更加扎實,也能用心在理論筆記中寫一些自己對學(xué)習(xí)內(nèi)容的理解和體會。但也存在一些問題:
1.學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系處理不夠好,雖然在工作之余能夠注意加強學(xué)習(xí),但工作一忙就擠掉了學(xué)習(xí)時間,不能見縫插針的學(xué)習(xí),個人的學(xué)習(xí)計劃不能很好落實。
2.學(xué)習(xí)的“鉆”勁堅持的不夠,學(xué)了很多內(nèi)容,但對學(xué)習(xí)內(nèi)容的理解和把握上只限于知其然,卻不知其所以然,或是能用到時鉆一鉆,覺得自己明白了就是學(xué)完了。
3.學(xué)以致用不夠堅持,理論聯(lián)系實際不夠緊密,不能很好的運用理論精髓深入研究院感工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,知行合一不到位,指導(dǎo)工作的層次不高。
?。?)工作方面。對照新時代合格黨員標準,通過黨委的培養(yǎng)、歷練,能有較強的事業(yè)心和責(zé)任感,堅持勤奮工作,勇于擔(dān)當作為,認真履職踐諾,但也存在一些問題:
1.工作的韌勁不足,只滿足于認真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),有時對工作有求穩(wěn)怕亂的心理或畏難情緒,知難而上、排難而進的韌勁精神還需磨礪。
2.工作水平有待提升,面對院感工作中存在的諸多問題,有時還在以老辦法、老經(jīng)驗解決,加之理論聯(lián)系實際不夠緊密,致使工作水平?jīng)]有新突破,工作結(jié)果有時不盡人意。
?。?)能力方面。存在以下問題:
1.開拓創(chuàng)新能力有待提高,日常工作中急于完成工作任務(wù),沒有充分思考如何運用新的方法將工作做的更好,有時還以忙為借口,在探索、創(chuàng)新工作思路方面沒有新進展。
2.統(tǒng)籌規(guī)劃能力有待提升,雖能完成工作中的急、難、硬任務(wù),但對工作整體謀劃部署、銜接溝通整合協(xié)調(diào)和創(chuàng)造性思維等做的不夠。
3.調(diào)查研究能力亟待加強,能夠堅持以問題為導(dǎo)向深入科室調(diào)查研究,但在調(diào)查研究的深、細、效方面做的不足,調(diào)研渠道、手段和方式還不夠豐富。
6.紀律方面。對照入黨誓詞,能夠始終樹牢黨章意識,堅持“五個必須”,但在管好親屬和身邊工作人員上存在“寬、松、軟”現(xiàn)象,認為自己做好了沒有問題就行,因此對科室黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重視不夠,對家風(fēng)建設(shè)培養(yǎng)不到位。
二、原因分析
通過對照檢查、深入剖析,反思自身存在上述問題的原因,根源在于以下幾個方面:
一是紀律觀念有所放松。作為黨員,示范帶頭作用沒有發(fā)揮好,嚴于律己做得還不夠,對紀律的執(zhí)行存在僥幸心理、觀望態(tài)度,在思想上放松了警惕,言行上降低了標準,沒有嚴守紀律,做到令行禁止,沒有從防止思想退化等方面抵制不良風(fēng)氣。
二是理想信念不夠堅定。一方面,由于近年來總是以工作繁忙為借口,逐步產(chǎn)生了以干代學(xué)、應(yīng)急補課的思想,未能深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會***新時代中國特色社會主義思想,不能及時補“鈣”,導(dǎo)致理論修養(yǎng)和思想境界不能與時俱進。
三是學(xué)習(xí)不夠深入細致,系統(tǒng)性不夠、主動性不強。平時僅僅注重各種文件精神的學(xué)習(xí),且投入的時間較少,與業(yè)務(wù)相關(guān)涉獵的多點,與業(yè)務(wù)無關(guān)的涉獵較少;政治理論學(xué)習(xí)主要集中在每周周二理論學(xué)習(xí)上,且只是大體領(lǐng)會,不夠深入細致,時間觀念不強,沒有把點點滴滴的零星時間利用起來;對新知識、新事物學(xué)習(xí)掌握的不夠好,運用理論指導(dǎo)實踐工作還有很大差距。
三、今后努力方向及改進措施
一是加強理論學(xué)習(xí),提高綜合素質(zhì)。一是全面、系統(tǒng)、準確地加強政治理論學(xué)習(xí),努力打下堅實的政策理論功底,拓寬個人知識領(lǐng)域,夯實自身的思想政治基礎(chǔ),保持黨員先進性。二是制定學(xué)習(xí)計劃,合理安排時間,提高學(xué)習(xí)主動性,加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),堅持作讀書筆記,做到理論與實際相結(jié)合,在實踐中發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,不斷提高工作效率,提升自己工作能力。
二是在實踐中增長才干,積累經(jīng)驗,不斷提高自己的真本領(lǐng)。在實踐工作中鍛煉自己能力和水平,努力鍛煉自己,改造自己,在風(fēng)浪中經(jīng)受磨煉和考驗,使自己在鍛煉中成長起來,成熟起來。
三是通過整改加強理論武裝,不斷增強理論素質(zhì)和實踐的能力。通過學(xué)習(xí),改造主觀世界,增強黨性修養(yǎng),始終不愉地堅定理想和信念。作為一名共產(chǎn)黨員,先鋒作用的發(fā)揮不是一時的,而是長期的不斷的過程。自己要時刻明辨正確的政治方向,堅持開拓創(chuàng)新,用發(fā)展的觀點分析和實踐中不斷出現(xiàn)的各種困難和問題,從日常行為修養(yǎng)到現(xiàn)實生活中的遵紀守法,從對黨的信仰到實現(xiàn)為人民服務(wù)的宗旨,要密切聯(lián)系群眾,沉下身子,傾聽民意,解群眾之所需之所求,時時刻刻發(fā)揮出黨員的先鋒作用。
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