【63xf.com--總結(jié)】

工作總結(jié)是做好各項(xiàng)工作的重要環(huán)節(jié).通過它,可以全面地,系統(tǒng)地了解以往的工作情況,可以正確認(rèn)識以往工作中的優(yōu)缺點(diǎn);可以明確下一步工作的方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益。以下是為大家整理的協(xié)會黨建工作總結(jié)(通用6篇),歡迎品鑒!

【篇1】協(xié)會黨建工作總結(jié)

XX協(xié)會黨支部按照“一手抓協(xié)會發(fā)展，一手抓協(xié)會黨建”兩手都要抓的黨建定位，在實(shí)踐中探索，在探索中前行，積極探索開展“雙促進(jìn)兩結(jié)合三提升”工作法?！半p促進(jìn)”就是以協(xié)會發(fā)展促進(jìn)黨建提升，以黨建提升促進(jìn)協(xié)會發(fā)展，做到“雙促雙贏”；“兩結(jié)合”就是緊密結(jié)合社會組織特點(diǎn)抓黨建，緊密結(jié)合心理行業(yè)特點(diǎn)推進(jìn)抓黨建，做到“兩個結(jié)合”；“三提升”就是提升黨員服務(wù)群眾的意識、提升黨員服務(wù)群眾的能力、提升黨員在行業(yè)協(xié)會中的影響力，有力地促進(jìn)了協(xié)會的發(fā)展，促進(jìn)了黨建工作的開展。

一、以“雙促雙贏”為主線，做到黨建協(xié)會共促進(jìn)同發(fā)展

結(jié)合“抓黨建，促發(fā)展”的工作思路，我們深切體會到，作為社會組織來講，發(fā)展同樣是第一要務(wù)，只有協(xié)會的創(chuàng)新、發(fā)展和壯大，才能推動黨建工作的發(fā)展。同樣，社會組織只有在黨的領(lǐng)導(dǎo)之下，才能有靈魂有有主心骨，保持正確發(fā)展方向。所以，我們積極貫徹“雙促雙贏”這一主線，在事關(guān)協(xié)會發(fā)展各項(xiàng)重大決策中，首先要召開支部會議研究部署，充分發(fā)揮黨組織在重大問題中的決策指導(dǎo)作用。從工作策劃、方案制定到實(shí)施落實(shí)的每一個步驟，都是在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下。

去年初，協(xié)會心理咨詢部提議啟動網(wǎng)絡(luò)心理平臺建設(shè)，經(jīng)黨支部認(rèn)真研究，制定了先論證、后嘗試、再推行的三步走發(fā)展規(guī)劃，有效避免了草率盲目投資。同時，積極建立完善各項(xiàng)黨建制度，建立了學(xué)習(xí)交流園地、支部公示欄、榮譽(yù)墻等堡壘陣地。堅(jiān)持“三會一課”制度，特別是黨支部堅(jiān)持每月召開一次黨建工作會議，定期研究和解決黨建工作中出現(xiàn)的新問題。目前，協(xié)會發(fā)展促黨建提升，黨建提升促協(xié)會發(fā)展的“雙促雙贏”格局，在協(xié)會已經(jīng)成為常態(tài)化制度化。協(xié)會先后榮獲X省先進(jìn)基層黨組織、X區(qū)“四星級”黨支部以及省先進(jìn)社會組織等榮譽(yù)稱號。

二、以“兩個結(jié)合”為載體，做到黨建緊密結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)

我們感到開展“抓黨建，促發(fā)展”學(xué)習(xí)教育，必須緊密結(jié)合社會組織特點(diǎn)開展學(xué)習(xí)教育，必須緊密結(jié)合心理行業(yè)特點(diǎn)推進(jìn)“抓黨建，促發(fā)展”。社會組織的特點(diǎn)是專職人員少，黨員數(shù)量少，人員流動性大。心理行業(yè)的特點(diǎn)是點(diǎn)多面廣工作分散，我們目前為市委黨校、公檢法系統(tǒng)、中石油及X化工院等X多個單位提供心理服務(wù)，工作非常分散，這些都給學(xué)習(xí)教育帶來諸多困難。但我們不等不靠，積極探索創(chuàng)新。

一是定期開展學(xué)習(xí)教育。周一上午工作例會時間，都確定為前一個小時部署協(xié)會工作，后一個小時為學(xué)習(xí)教育時間，已經(jīng)雷打不動堅(jiān)持了多年。

二是學(xué)習(xí)教育同業(yè)務(wù)工作結(jié)合。每天都有X名黨員在各單位心理中心值班，黨支部開展了“爭當(dāng)優(yōu)秀心理老師，爭做合格共產(chǎn)黨員”崗位練兵活動，確保業(yè)務(wù)工作開展到那里，黨的打到那里，合格黨員的形象就樹立到那里。目前我們在市委黨校、市檢察院等心理輔導(dǎo)中心值班咨詢師，都是以黨員為主。

三是積極壯大黨員隊(duì)伍。在招聘員工中堅(jiān)持做到黨員優(yōu)先，二年來共聘用X名黨員員工。積極向上級黨組織申請入黨指標(biāo)，去年發(fā)展三名員工入黨，去年又即將發(fā)展兩名符合條件員工入黨。目前，協(xié)會黨員數(shù)由黨支部成立時的X人發(fā)展到X人，黨員人數(shù)增加了近四倍，黨員占協(xié)會人數(shù)比例達(dá)到X%，沒有入黨的員工都全部遞交了申請書，黨的工作做到了在協(xié)會全覆蓋，對協(xié)會的穩(wěn)定發(fā)展起到了積極作用。黨支部成為一個堡壘，黨員成為一面旗幟，黨組織的力量已成協(xié)會的核心和重要支撐。

三、以“三個提升”為牽引，做到黨建工作常態(tài)化制度化

在推進(jìn)協(xié)會黨建工作中，我們著力以“三個提升”為牽引，做到黨建工作常態(tài)化制度化。

一是提升黨員服務(wù)群眾的意識。當(dāng)前在心理學(xué)界有一種“高端富人意識”，認(rèn)為心理學(xué)是為高端富人服務(wù)。我們教育黨員牢固樹立心理工作為人民群眾和困難群體服務(wù)的意識。設(shè)立了黨員公益心理輔導(dǎo)站，近五年來累計(jì)免費(fèi)接待困難群眾X多人，僅去年以來就為X多名困難群眾提供了公益咨詢，為X多名留守兒童開展了團(tuán)體心理輔導(dǎo)，資助困難學(xué)生X多名。

二是提升黨員服務(wù)群眾的能力。黨員堅(jiān)持做到“四個走之前”：理論學(xué)習(xí)走在前，抗震救災(zāi)走在前，業(yè)務(wù)工作走在前，公益愛心走在前。通過“四個走在前”，即發(fā)揮了黨員先鋒模范作用，又錘煉了黨員服務(wù)群眾能力。我協(xié)會承擔(dān)市公安局24小時民警心理熱線，需要有高度責(zé)任心的心理師來承擔(dān)，黨員宗玉霞、孫超逸主動承擔(dān)這一艱巨任務(wù)。在汶川、玉樹和魯?shù)榈卣鸲冀M成黨員抗震救災(zāi)救援隊(duì)，奔赴災(zāi)區(qū)在危險和艱苦環(huán)境中開展心理援助。2014年魯?shù)榈卣疬€在災(zāi)區(qū)成立臨時黨支部，在帳篷外掛起臨時黨支部條幅，讓黨的旗幟在災(zāi)區(qū)高高飄揚(yáng)。

三是提升黨員在行業(yè)中的影響力。目前協(xié)會會員有X多人，其中黨員X多人，如何發(fā)揮黨員在行業(yè)協(xié)會中的影響，如何發(fā)揮黨建在行業(yè)協(xié)會中的作用，是我們在“抓黨建，促發(fā)展”教育中重點(diǎn)探索的課題。我們通過指導(dǎo)X、X縣和X三個分會設(shè)立黨小組，通過在黨員會員比較集中的教育和文化衛(wèi)生系統(tǒng)開展“黨員一日獻(xiàn)愛心”活動，通過調(diào)查會員黨員中的“口袋”黨員，積極在行業(yè)中宣傳黨的思想。去年七一前夕，協(xié)會黨支部舉辦迎七一“不忘初心，永跟黨走”詩詞朗誦會，來自不同行業(yè)X多名會員黨員積極踴躍參加，X日報、X電視臺進(jìn)行了專題報道。我們還利用黨支部作為省委組織部黨建聯(lián)系點(diǎn)和X開放式組織生活基地優(yōu)勢，組織前來參觀黨員群眾學(xué)習(xí)黨的歷史、重溫入黨誓詞、介紹行業(yè)協(xié)會黨建特點(diǎn)，已經(jīng)通過數(shù)十個會員微信群等多媒體融合手段宣傳黨建工作，有力的提升了黨在心理行業(yè)協(xié)會中的影響力。

潮平兩岸闊，風(fēng)正一帆懸。我們將借中央和省市高度重視“兩新”黨組織建設(shè)的東風(fēng)，繼續(xù)深入推進(jìn)“2+2+3”工作法，不忘初心，牢記使命，為創(chuàng)建一流社會組織黨組織而努力奮斗，以黨建高質(zhì)量推進(jìn)協(xié)會發(fā)展高質(zhì)量，以優(yōu)異成績向建黨百年獻(xiàn)禮。

【篇2】協(xié)會黨建工作總結(jié)

今年以來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣直屬機(jī)關(guān)工委、縣政府機(jī)關(guān)黨總支的有力指導(dǎo)下，縣安監(jiān)局黨支部立足實(shí)際，以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任為主線，以規(guī)范黨內(nèi)政治生活為重點(diǎn)，以保障全縣安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定為主要目標(biāo)，以提高黨員干部素質(zhì)為根本，全力夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ)，創(chuàng)新黨建工作方法，全面提升黨建工作水平，黨建工作取得了一定成績，現(xiàn)簡要報告如下：

一、上半年黨建工作情況

(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，不斷強(qiáng)化政治引領(lǐng)。不斷加強(qiáng)黨員干部思想政治教育，引導(dǎo)全體黨員干部堅(jiān)定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀，始終保持清醒的政治頭腦。一是突出學(xué)習(xí)重點(diǎn)。以黨的十九大精神、***新時代中國特色社會主義思想以及***總書記系列重要講話精神為主要內(nèi)容，抓好理想信念教育，牢固樹立“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”、“四個服從”;以新《黨章》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《廉潔自律準(zhǔn)則》為主要內(nèi)容，抓好黨紀(jì)黨風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化政治紀(jì)律和組織紀(jì)律;以意識形態(tài)教育為重點(diǎn)，筑牢黨員干部思想意識防線，不斷完善安監(jiān)局門戶網(wǎng)站、微信公眾號、微信群的安全管理;以《安全生產(chǎn)法》《行政許可法》《甘肅省安全生產(chǎn)條例》等相關(guān)法律法規(guī)為主要內(nèi)容，抓好安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法能力和專業(yè)知識教育。二是創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式。結(jié)合安監(jiān)局工作實(shí)際，將單周星期五下午集中學(xué)習(xí)調(diào)整為每周上班第一天上午集中學(xué)習(xí)，每次集中學(xué)習(xí)必學(xué)習(xí)***新時代中國特色社會主義思想或***總書記系列講話，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《***談治國理政(第二卷)》《***新時代中國特色社會主義思想三十講》。通過微信設(shè)置了“安監(jiān)局黨支部黨建學(xué)習(xí)交流群”，經(jīng)常性推送黨建有關(guān)會議文件精神、應(yīng)知應(yīng)會知識和先進(jìn)典型經(jīng)驗(yàn)等，切實(shí)加強(qiáng)黨員干部學(xué)習(xí)教育。三是提高學(xué)習(xí)成效。安監(jiān)局黨支部堅(jiān)持每季度組織召開一次交流討論，組織黨員干部圍繞黨建新知識、新理念或者熱點(diǎn)話題開展討論，加深理解、學(xué)以致用。每半年圍繞黨建基礎(chǔ)知識和應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容組織開展一次知識競賽或者有獎問答，確保黨員干部牢記黨建相關(guān)內(nèi)容。

(二)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，嚴(yán)格履行黨建工作主體責(zé)任。緊緊圍繞全面從嚴(yán)治黨的總體要求，不斷強(qiáng)化黨組核心建設(shè)，切實(shí)抓好政治履職。一是堅(jiān)持正確的政治方向。在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨中央和上級黨組織關(guān)于基層黨建工作有關(guān)會議文件精神，及時研究制定安監(jiān)局黨建工作計(jì)劃、制度和措施并組織實(shí)施。二是認(rèn)真落實(shí)黨建責(zé)任。始終把抓好基層黨的建設(shè)工作作為首要任務(wù)，把黨建工作擺上重要議事日程，納入年度工作計(jì)劃，強(qiáng)化對黨建工作的安排部署及工作指導(dǎo)，真正形成了黨支部書記親自抓，支部委員配合抓，黨務(wù)工作人員具體干的齊抓共管工作格局。三是扎實(shí)推進(jìn)黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實(shí)市、縣黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)方案，結(jié)合實(shí)際制定局黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)推進(jìn)計(jì)劃，對照《金昌市黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作考評驗(yàn)收指標(biāo)》，認(rèn)真查找支部存在的問題，制定切實(shí)可行的工作措施，逐項(xiàng)整改落實(shí)。四是健全完善各項(xiàng)黨建工作機(jī)制。修訂完善了《安監(jiān)局黨組會議制度》《安監(jiān)局黨組學(xué)習(xí)制度》《黨建工作制度》等，進(jìn)一步健全了黨組研究重大事項(xiàng)、支委會定期專題研究黨建、黨支部書記抓黨建工作報告等黨建工作制度。

(三)突出工作重點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)黨員隊(duì)伍日常管理。一是認(rèn)真開展組織生活。以“三會一課”和“主題黨日”為主要內(nèi)容，定期組織集中學(xué)習(xí)、先鋒指數(shù)測評、黨員民主評議、按期繳納黨費(fèi)等，加強(qiáng)黨員考核管理，提高黨性修養(yǎng)，教育引導(dǎo)黨員干部發(fā)揮好示范引領(lǐng)作用。二是繼續(xù)推行“履職承諾”制度。要求黨員干部立足本職崗位，每月確定承諾事項(xiàng)，自覺接受分管領(lǐng)導(dǎo)及辦事群眾監(jiān)督，促使黨員干部不斷增強(qiáng)宗旨意識,改進(jìn)工作作風(fēng)，提升服務(wù)效能。三是健全黨內(nèi)關(guān)懷機(jī)制。對機(jī)關(guān)黨員和聯(lián)系村黨員情況進(jìn)行摸底，開展重要節(jié)日期間對聯(lián)系村老黨員、貧困黨員的慰問活動。今年以來，在春節(jié)和七一期間，共走訪慰問聯(lián)系村和社區(qū)黨員7人。四是在職黨員到社區(qū)工作有序開展。充分發(fā)揮在職黨員的先鋒模范作用，利用節(jié)假日以及八小時工作以外的時間，組織局機(jī)關(guān)14名黨員干部到各社區(qū)參與社區(qū)義務(wù)活動，努力構(gòu)建資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、共駐共建的黨建工作新格局。

(四)強(qiáng)化廉潔教育，正風(fēng)肅紀(jì)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。局黨支部高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，年初召開了專題會議，研究部署年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，提出年度工作要點(diǎn)，結(jié)合工作實(shí)際制定黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作計(jì)劃;并把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任分解到人，做到有部署、有檢查、有整改，形成一把手負(fù)總責(zé)，其他班子成員各司其責(zé)，一級抓一級，層層抓落實(shí)的工作局面。嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”的要求，加強(qiáng)干部職工監(jiān)督管理，按要求對下屬單位和各股室負(fù)責(zé)人進(jìn)行廉政責(zé)任約談，提高其拒腐防變的意識和能力。堅(jiān)決貫徹落實(shí)民主集中制原則，進(jìn)一步健全和完善黨內(nèi)監(jiān)督制度，加強(qiáng)對重點(diǎn)領(lǐng)域的管理監(jiān)督，凡屬“三重一大”事項(xiàng)，均由局黨組會議集體討論決定，保證了決策過程的科學(xué)民主和結(jié)果的公正合理;嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，在財(cái)務(wù)收支管理，財(cái)務(wù)領(lǐng)報手續(xù)上，嚴(yán)格實(shí)行財(cái)務(wù)管理制度。今年以來采取以會代訓(xùn)、專題培訓(xùn)等形式開展廉政教育3次，組織觀看警示教育片1次，使干部職工的責(zé)任意識、廉政守紀(jì)意識進(jìn)一步增強(qiáng)，促進(jìn)了各項(xiàng)工作的順利開展。

(五)改善工作作風(fēng)，不斷提高為民服務(wù)能力。縣安監(jiān)局黨支部認(rèn)真組織開展作風(fēng)建設(shè)年活動，對照6個方面的整治重點(diǎn)，梳理歸納出領(lǐng)導(dǎo)班子存在的問題13條，班子成員的20條問題。制定了《永昌縣安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)問題整改臺帳》和《永昌縣安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員作風(fēng)問題整改臺賬》，認(rèn)真研究對策，采取有效措施，逐條逐項(xiàng)進(jìn)行整改。深入推進(jìn)“放管服”改革，將以往由縣安監(jiān)局受理初審、市安監(jiān)局許可的6項(xiàng)審批事項(xiàng)，全部協(xié)調(diào)由市安監(jiān)局直接受理，減去了縣級辦理流程，辦理時間縮短10天。將行政審批事項(xiàng)集中到辦公室，將行政審批權(quán)限向“首席代表”授權(quán)，將原來的23項(xiàng)行政審批事項(xiàng)精簡合并為7項(xiàng)，全部納入“最多跑一次事項(xiàng)”進(jìn)駐政務(wù)大廳代辦窗口辦理。牢固樹立“重服務(wù)、輕處罰”的監(jiān)管原則，深入企業(yè)檢查時先開展宣傳教育，提高企業(yè)人員安全生產(chǎn)責(zé)任意識，指導(dǎo)企業(yè)提升安全管理水平。

二、存在的問題

20**年上半年，我局黨建工作雖然取得了一定的成效，但與上級黨組織的安排部署和黨建標(biāo)準(zhǔn)化要求相比，還存在一定的差距。一是在黨建工作方法上缺乏創(chuàng)新，黨建基礎(chǔ)工作仍不夠扎實(shí)，部分黨建工作制度落實(shí)還不夠嚴(yán)格;二是以黨建促發(fā)展的思路不多，解放思想的程度還需進(jìn)一步加大，黨建工作與中心工作結(jié)合不夠，黨建工作與執(zhí)法檢查時有沖突;三是對服務(wù)型黨組織建設(shè)抓的力度不夠，在安全生產(chǎn)方面還存在服務(wù)意識不夠強(qiáng)，服務(wù)措施不夠?qū)?，服?wù)效果不夠好的問題;四是受場地、經(jīng)費(fèi)、人員等因素影響，開展黨組織生活的頻次不高，效果不突出，黨支部陣地建設(shè)還不規(guī)范。

三、下半年工作思路和打算

下半年，我局將以***新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神，以黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為主要抓手，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)制度，創(chuàng)新組織生活方式，增強(qiáng)黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，不斷推動安全生產(chǎn)工作邁上新臺階。

一是深刻認(rèn)識基層黨建工作服務(wù)中心的重要作用，圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，把黨建工作做到群眾關(guān)心的熱點(diǎn)上、放到作風(fēng)的改進(jìn)上、體現(xiàn)在各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的落實(shí)上，形成與業(yè)務(wù)工作相互滲透、相互促進(jìn)的局面，充分發(fā)揮好基層黨建工作的保障和促進(jìn)作用。

二是扎實(shí)推進(jìn)黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，對照《金昌市黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作考評驗(yàn)收指標(biāo)》確定的各項(xiàng)工作任務(wù)，積極整改對標(biāo)查找出的各項(xiàng)問題，提高黨建工作水平，確保黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

三是建立健全黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與黨建工作統(tǒng)籌安排，在時間、內(nèi)容、人員、效果上“四落實(shí)”,做到領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)，嚴(yán)格制度經(jīng)常學(xué)，理論業(yè)務(wù)雙重學(xué)，創(chuàng)新形式靈活學(xué)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對性和實(shí)效性。

四是建立轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾的長效機(jī)制，改進(jìn)工作方法，創(chuàng)新服務(wù)手段,拓寬服務(wù)領(lǐng)域，提高服務(wù)效率，形成關(guān)心群眾、服務(wù)群眾良好氛圍。

五是積極創(chuàng)建廉潔型機(jī)關(guān)，堅(jiān)決執(zhí)行黨的紀(jì)律，嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省、市、縣各項(xiàng)規(guī)定精神，嚴(yán)格執(zhí)行黨員干部政治紀(jì)律，做到頭腦清醒，警鐘常鳴，營造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。

【篇3】協(xié)會黨建工作總結(jié)

__年以來，在區(qū)委和區(qū)委組織部的領(lǐng)導(dǎo)下，鎮(zhèn)黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大和十八屆四中、五中全會精神，牢固樹立以人為本的科學(xué)發(fā)展觀，圍繞“抓黨建、促發(fā)展”這個主題，執(zhí)政為民，帶領(lǐng)全鎮(zhèn)廣大干部群眾開拓進(jìn)取，努力拼搏，在政治建設(shè)、經(jīng)濟(jì)建設(shè)、文化建設(shè)和社會建設(shè)上取得了較好成績，為全鎮(zhèn)發(fā)展經(jīng)濟(jì)、提高人民生活水平提供了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)和強(qiáng)大動力?，F(xiàn)就__年以來黨建工作的開展情況作如下匯報：

　一、黨建工作特色和做法

1、堅(jiān)持制度建設(shè)，提升執(zhí)行力

依據(jù)上級精神和我鎮(zhèn)實(shí)際，強(qiáng)化制度建設(shè)，堅(jiān)持改革創(chuàng)新，嚴(yán)格按照“五好”的目標(biāo)要求，以提高黨員干部素質(zhì)為關(guān)鍵，以完善鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)方式和工作機(jī)制為重點(diǎn)，全面加強(qiáng)鎮(zhèn)黨委班子的執(zhí)行力建設(shè)，不斷總結(jié)成果的經(jīng)驗(yàn)和做法，出臺有有力有效的制度，實(shí)現(xiàn)制度建設(shè)的持續(xù)性，提高黨員干部的執(zhí)行力。

(1)抓班子成員的集中學(xué)習(xí)。建立和健全了黨委中心組學(xué)習(xí)制度，認(rèn)真組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十八大、十八屆四中、五中全會精神以及黨在各個時期的各項(xiàng)方針、政策。開展了“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動，學(xué)習(xí)干部管理任用條例。通過學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的思想覺悟、政治素質(zhì)、理論水平和工作能力。

(2)建立民主生活會機(jī)制。健全并嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)民主生活會制度，依據(jù)《黨章》、《準(zhǔn)則》及上級組織的要求，以改進(jìn)作風(fēng)、提高素質(zhì)、增強(qiáng)活力為目標(biāo)，堅(jiān)持定期召開民主生活會，認(rèn)真開展批評和自我批評，有效地實(shí)施黨內(nèi)監(jiān)督，改進(jìn)作風(fēng)，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，保證黨的路線、方針、政策和決議有效貫徹執(zhí)行的重要途徑。

(3)建立健全各項(xiàng)黨委議事制度，堅(jiān)持重大事項(xiàng)民主決策和集體議決。堅(jiān)持黨委班子例會制度，協(xié)調(diào)黨委與政府的工作，明確分工，強(qiáng)化責(zé)任意識，增進(jìn)了班子成員之間的團(tuán)結(jié)、理解和支持，提升其辦事水平和執(zhí)行力。

2、堅(jiān)持隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)戰(zhàn)斗力

今年以來，我鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持黨員干部隊(duì)伍建設(shè)，大力抓好黨員發(fā)展、教育管理工作，強(qiáng)化基層組織和黨員干部素質(zhì)，增強(qiáng)黨員干部戰(zhàn)斗力。

一是積極開展黨員教育培訓(xùn)工作。利用“干部講壇”、機(jī)關(guān)干部會，強(qiáng)化干部思想政治建設(shè)，深入學(xué)習(xí)更多業(yè)務(wù)知識，推進(jìn)干部全面發(fā)展。同時，鎮(zhèn)黨委結(jié)合村級兩委換屆工作，將村兩委班子成員納入培訓(xùn)，加強(qiáng)新兩委班子的思想教育和工作指導(dǎo)，促使其盡快適應(yīng)確實(shí)，開展工作。

二是認(rèn)真抓好黨員發(fā)展工作。重點(diǎn)解決當(dāng)前農(nóng)村黨員隊(duì)伍中存在年齡老化、文化偏低現(xiàn)狀，突出“政治優(yōu)，年紀(jì)輕，文化高，致富強(qiáng)”的重點(diǎn)，把農(nóng)村致富能手、工作骨干培養(yǎng)發(fā)展為為黨員，__年共發(fā)展黨員6人。

三是切實(shí)加強(qiáng)對流動黨員管理。對外出半年以上的流動黨員，及時準(zhǔn)確地對流入和流出黨員進(jìn)行清理并造冊登記，建立定期聯(lián)系制度，實(shí)行專人聯(lián)系機(jī)制，完善流動黨員聯(lián)系目錄，對流出外省、市的黨員，采取電話、走訪等形式，定期了解掌握流動黨員的思想、工作及生活等方面的情況。

3、加強(qiáng)日常管理，推動黨建全面發(fā)展。

一是全面完成并村及村級換屆工作。黨委班子成員深入調(diào)研走訪，充分尊重群眾意見，按照強(qiáng)村帶弱村、大村帶小村的辦法，科學(xué)制定方案，精心組織實(shí)施，3月中旬順利完成并村任務(wù)，將原21個村合并為9個村(社區(qū))，撤并比率達(dá)到60%。在村級組織換屆工作中，立足實(shí)際超前謀劃，啟動前預(yù)案早定、實(shí)情先摸、思想先疏，換屆中嚴(yán)格流程、嚴(yán)格紀(jì)律、嚴(yán)格把關(guān)，從方案的制定到人選的醞釀及選舉日的安排均做了周密部署，將思想工作跟進(jìn)、激勵政策引導(dǎo)、紀(jì)律程序監(jiān)督貫徹?fù)Q屆始終，在4月15日支部選舉，5月26日村委選舉中，9個村(社區(qū))均取得一次性成功，支委班子平均年齡與上屆比下降4歲，4名本科生進(jìn)入班子，村委會班子平均年齡48歲，優(yōu)化了年齡結(jié)構(gòu)，解決了老齡化。換屆工作中風(fēng)清氣正，大局穩(wěn)定，沒有一例上訪事件發(fā)生。通過換屆，一大批農(nóng)村“三有三帶”人才進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)崗位，兩委班子文化年齡結(jié)構(gòu)得到大幅度改善，并村及換屆工作做法得到區(qū)委換屆辦推廣。

二是狠抓鎮(zhèn)村兩級干部管理。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”，圍繞提效能狠抓干部作風(fēng)建設(shè)，將年度經(jīng)濟(jì)社會4項(xiàng)重點(diǎn)工作11個建設(shè)項(xiàng)目層層分解到部門到人頭，以干部值班紀(jì)律、駐村工作紀(jì)律、群眾工作紀(jì)律為重點(diǎn)狠抓作風(fēng)糾查和效能問責(zé)，促進(jìn)干部深入一線服務(wù)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)務(wù)實(shí)工作。按照從嚴(yán)管理干部的要求，制定了加強(qiáng)干部管理若干規(guī)則制度,對干部紀(jì)律規(guī)定、工作規(guī)范做了進(jìn)一步明確，要求周一至周五村活動室必須有人坐班，接待群眾辦事，杜絕“走讀”現(xiàn)象，解決了空崗化。狠剎基層干部“庸懶散”和不作為亂作為專項(xiàng)治理，認(rèn)真梳理群眾反映各類問題，落實(shí)糾錯整改措施，加大懲戒與查辦案件力度，保持對違法亂紀(jì)行為高壓態(tài)勢，今年以來查辦案件初核7件，立案4件，黨政紀(jì)處分4人。

三是做實(shí)群眾服務(wù)工作。落實(shí)群眾工作五項(xiàng)制度，修訂村規(guī)民約、為民代辦的制度，并制作上墻。認(rèn)真摸排“三心戶”，確定聯(lián)心戶231戶791人由58名機(jī)關(guān)干部幫扶，加強(qiáng)鎮(zhèn)村干部群眾工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)，強(qiáng)化“一檔兩冊”及服務(wù)事項(xiàng)登記簿檢查規(guī)范。突出問題導(dǎo)向，以三級問題庫臺賬建立上報、鎮(zhèn)黨委分析研判為重點(diǎn)集中解決好群眾訴求需求，化解各類社會矛盾。抓實(shí)村務(wù)公開工作，對歷年來村務(wù)特別是財(cái)務(wù)情況做了全面清理審計(jì)及資料整理，__年村務(wù)五項(xiàng)內(nèi)容做到了按月公開，隨時公開，并著力規(guī)范村務(wù)公開程序，用村務(wù)公開推進(jìn)四議兩公開工作法和各項(xiàng)決策決議會議的規(guī)范運(yùn)用。推進(jìn)示范點(diǎn)建設(shè)，建立網(wǎng)格化服務(wù)代辦受理機(jī)制，做好群眾服務(wù)工作，對9個村社區(qū)群眾工作室重新進(jìn)行了布局配套。制定群眾工作考核辦法，落實(shí)《村干部管理辦法》、《周二駐村工作制度》，加強(qiáng)跟蹤問效和考核檢查，促進(jìn)群眾工作有效健康運(yùn)行。

二、存在的主要問題及原因

對照中央從嚴(yán)治黨要求和區(qū)委黨建工作規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真查找我鎮(zhèn)黨建工作存在的差距與不足，主要表現(xiàn)在：

一是整體合力不強(qiáng)。班子成員抓經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展投入精力多，抓黨的建設(shè)投入精力不足。有抓好民生和發(fā)展問題就是抓好黨建工作的糊涂認(rèn)識，班子主動學(xué)習(xí)的氛圍不濃，從黨的建設(shè)的高度認(rèn)識問題的水平不高，對制度執(zhí)行的管理監(jiān)督力度不到位，抓管理帶隊(duì)伍的整體合力沒有真正發(fā)揮。

二是基層活力不足。對基層黨組織存在的老問題、出現(xiàn)的新情況調(diào)研不具體，情況問題掌握不充分，習(xí)慣于憑老經(jīng)驗(yàn)、老套路，缺少問題有效的工作措施。一些村干部對新形勢下的工作要求及行為規(guī)范認(rèn)識不高，自我要求不嚴(yán)，工作標(biāo)準(zhǔn)不高。黨員隊(duì)伍老齡化嚴(yán)重，相當(dāng)數(shù)量的農(nóng)村黨員外出務(wù)工，對村上公益事業(yè)缺乏參與意識不強(qiáng)，熱情不高等問題，沒有拿出很好的辦法加以解決。

三是工作力度不大。工作重部署，輕檢查，對工作措施考慮較少，方式方法、工作步驟交代不清不細(xì)，對責(zé)任主體落實(shí)不清，缺乏持續(xù)跟蹤問效，抓落實(shí)下的功夫不夠。村集體經(jīng)濟(jì)薄弱，難以支撐公共事業(yè)、幫困扶貧等需要;在社區(qū)建設(shè)上，對建設(shè)、管理、項(xiàng)目安排進(jìn)度推進(jìn)等方面缺乏系統(tǒng)的安排。服務(wù)群眾工作不夠精細(xì)，活動場所還沒有充分發(fā)揮聯(lián)系群眾及教育培訓(xùn)基地等功效。

四是投入不足?；谪?cái)政緊張，在黨建工作投入方面有限，制約了工作開展，在黨員先進(jìn)性教育問題上精力投入不夠，還需探索更好、更有效的方法等等。就我個人而言，也還存在政策理論水平不夠高、黨建創(chuàng)新能力不強(qiáng)等方面的問題和不足。

產(chǎn)生問題的原因主要體現(xiàn)在四個方面：一是工作中主動性和從全局抓黨建促發(fā)展的思考較少，統(tǒng)籌各方面資源抓黨建意識不強(qiáng)。二是對黨建理論缺乏學(xué)習(xí)的主動性和系統(tǒng)性。三是黨建調(diào)研不深入。平時工作到村到組，多是為了處理事務(wù)、協(xié)調(diào)工作，專門針對黨建工作調(diào)研的少。四是工作作風(fēng)不扎實(shí)，在基層黨建上改革創(chuàng)新、全局謀劃重視不夠。

三、下一步工作思路和主要措施

在今后的黨建工作中，我鎮(zhèn)將按照黨的十八大大提出加強(qiáng)黨的建設(shè)的總體要求，進(jìn)一步落實(shí)黨建工作責(zé)任制，積極探索基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)的長效機(jī)制，不斷提升_黨建組織工作的總體水平。

一是強(qiáng)化主體責(zé)任。進(jìn)一步強(qiáng)化黨委書記作為基層黨建“第一責(zé)任人”意識，自覺將黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作同安排、同部署、同檢查、同考核，從__年起建立村支部書記向鎮(zhèn)黨委述職評議制度，完善落實(shí)黨建責(zé)任制度，形成黨委書記主抓負(fù)主責(zé)，黨委成員協(xié)同抓，支部書記全力抓的格局。

二是從嚴(yán)管理干部。加強(qiáng)教育培訓(xùn)，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究和考核辦法，尤其是抓好村干部管理考核，解決對干部管理“失之于寬、失之與軟”問題。

三是狠抓作風(fēng)建設(shè)。加強(qiáng)黨性紀(jì)律教育，抓黨風(fēng)帶政風(fēng)促民風(fēng)，突出目標(biāo)分解、任務(wù)落實(shí)、檢查考核、責(zé)任追究四個環(huán)節(jié)，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和“一崗雙責(zé)”執(zhí)行。

四是加強(qiáng)黨建創(chuàng)新。以落實(shí)黨建工作制度為抓手抓好基層黨組織工作運(yùn)行。深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)和群眾服務(wù)工作，深化服務(wù)性黨組織建設(shè)，細(xì)化目標(biāo)措施，提高黨建工作質(zhì)量。

五是加大黨建投入。加大硬件設(shè)施投入，對已建活動陣地完善設(shè)施配套、功能布局及使用管理，做好環(huán)境綠化美化。爭取項(xiàng)目支持新建活動陣地消滅無規(guī)范化活動場所村。建立黨內(nèi)關(guān)懷機(jī)制，幫扶困難黨員和年老黨員和群眾連心戶。

【篇4】協(xié)會黨建工作總結(jié)

今年以來，__黨委制定了“1234”的黨建工作思路，即堅(jiān)持貫穿一條主線、建設(shè)兩支隊(duì)伍(風(fēng)清氣正的基層黨員隊(duì)伍和務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)?shù)念I(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍)、做實(shí)三件實(shí)事(一是做實(shí)“三變”改革;二是做實(shí)“不忘初心，牢記使命”主題教育;三是做實(shí)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實(shí)施)、建立四項(xiàng)機(jī)制(一是建立“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化機(jī)制;二是建立黨建工作排名通報機(jī)制;三是建立黨建工作督查檢查機(jī)制;四是建立黨建工作述職交流機(jī)制)。

一、抓班子建設(shè)

一是切實(shí)履行黨建工作職責(zé)。強(qiáng)化“三個責(zé)任”，成立全鎮(zhèn)黨建領(lǐng)導(dǎo)小組，將工作任務(wù)逐項(xiàng)細(xì)化分解，與10個村黨支部簽訂黨建目標(biāo)責(zé)任書，將責(zé)任落實(shí)到人到崗。

二是建立健全黨建工作責(zé)任制。建立和完善了黨委班子成員聯(lián)系村、站所和非公有制企業(yè)黨建工作點(diǎn)的工作制度。深入非公企業(yè)黨建聯(lián)系點(diǎn)和10個村支部，與20名村“兩委”主要領(lǐng)導(dǎo)談心。

三是認(rèn)真開展村級換屆工作。對照“五選八不選”選人用人標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按照“兩推一選”等村級黨組織換屆程序要求，全面有序完成了全鎮(zhèn)10個村支部班子換屆選舉工作，選舉出新一屆村支部書記10名(其中女性1名，初次當(dāng)選4名)，平均年齡45.7歲，比上一屆村黨支部書記年齡平均小4.77歲。

　二、抓隊(duì)伍管理

一是加強(qiáng)教育培訓(xùn)。按照基層黨員干部工作的實(shí)際需求，科學(xué)制定培訓(xùn)計(jì)劃，通過集中培訓(xùn)、個人自學(xué)等多種方式，開展鎮(zhèn)村黨員干部培訓(xùn)。圍繞“三會一課”、“黨費(fèi)收繳”和“民主評議”等內(nèi)容，利用遠(yuǎn)程教育、黨建云平臺、黨員小書包等平臺，落實(shí)好黨員固定活動日。

二是嚴(yán)格落實(shí)“三項(xiàng)機(jī)制”。制定了《__鎮(zhèn)“三項(xiàng)機(jī)制”實(shí)施辦法》，對照《辦法》，將能力突出的1名副科級干部推薦提拔使用，將因受到黨紀(jì)處分的1名村干部按照“五選八不選”要求取消支部書記候選人資格。

三是加強(qiáng)和改進(jìn)發(fā)展黨員工作。堅(jiān)持“十六字”方針，優(yōu)化黨員隊(duì)伍建設(shè)。截至目前發(fā)展新黨員7人，其中積極分子4名，預(yù)備黨員1名，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正式黨員2名。

四是加強(qiáng)信息報送。注重提煉工作亮點(diǎn)，廣泛宣傳我鎮(zhèn)工作成效，截止目前共報送各類信息30余篇，在__黨建微信平臺發(fā)表20余篇，__日報微報紙發(fā)表2篇。

三、抓制度健全

落實(shí)鎮(zhèn)村干部管理制度。修改完善了《__鎮(zhèn)干部管理實(shí)施意見》《村干部管理辦法》《第一書記管理辦法》等12項(xiàng)管理制度，干部作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。按照因崗選人、因崗定人原則重新調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)干部分工。制定了《黨建工作考核管理辦法》、《5+2工作述職制度》、《黨建云平臺學(xué)習(xí)考核制度》和《黨建微信群管理辦法》等5項(xiàng)制度措施，對村干部的工作情況和業(yè)績實(shí)行實(shí)時考核，考核結(jié)果與績效工資直接掛鉤。

四、抓“兩學(xué)一做”

制度化、常態(tài)化開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。

一是嚴(yán)格規(guī)范“問題墻+回音壁”制度，通過“自己查、上級點(diǎn)、群眾提”，認(rèn)真梳理問題并積極整改。今年來共梳理出問題58個，按期整改51個。

二是認(rèn)真完成“小書包”學(xué)習(xí)，維護(hù)好黨建云平臺系統(tǒng)。全鎮(zhèn)現(xiàn)有59人參加黨員小書包學(xué)習(xí)，均能按時完成每月發(fā)布的學(xué)習(xí)任務(wù)。黨建云平臺系統(tǒng)積極維護(hù)，各板塊任務(wù)均能按時上傳。

三是開展“不忘初心、造福群眾”專題教育。按照縣委組織部關(guān)于開展“不忘初心、造福群眾”專題教育相關(guān)要求，積極制定了我鎮(zhèn)的實(shí)施方案，嚴(yán)格按照要求開展了大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研、大競賽、大實(shí)踐活動。

　五、抓載體創(chuàng)新

一是認(rèn)真組織開展學(xué)習(xí)黨的十九大精神活動，開展了“四個一”主題活動，即：講一次黨課、記寫一萬字學(xué)習(xí)筆記、開展一次大討論活動和開展一次知識競賽活動。

二是在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)廣泛開展“五+二”述職交流活動，即副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部每月向鎮(zhèn)黨委匯報工作成效、第一書記每月向鎮(zhèn)黨委述職工作進(jìn)展、專職人員每月向黨委述職工作實(shí)績、包村干部每月向黨委述職工作進(jìn)度、村干部每月向黨委述職工作亮點(diǎn)和黨支部互觀互評和座談交流，通過抓工作述職，全鎮(zhèn)各級干部工作作風(fēng)顯著提升。

三是在__村探索“支部+合作社+資源”或“支部+合作社+資金”模式，由支部帶領(lǐng)群眾將資源或資金加入合作社，按照比例分紅，初步實(shí)現(xiàn)盈利2萬元;在大莊科村探索“企業(yè)+土地+勞務(wù)”模式，由群眾將土地向企業(yè)流轉(zhuǎn)，村上成立勞務(wù)合作社向企業(yè)輸送勞動力，促進(jìn)群眾增收1.2萬元。

四是發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)。圍繞各村特色產(chǎn)業(yè)，全力打造“一村一品”、“一鄉(xiāng)一業(yè)”的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)布局，激發(fā)全鎮(zhèn)村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展活力。以__村仁用杏加工廠、__村中鋒養(yǎng)殖和__村“大碗涼粉”為示范，全面推進(jìn)村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展。全鎮(zhèn)共流轉(zhuǎn)土地118畝，發(fā)展蘋果105畝，發(fā)展中蜂養(yǎng)殖40箱，建設(shè)小型果庫3個，成立專業(yè)合作社8個，初步實(shí)現(xiàn)村集體收入30萬元。

【篇5】協(xié)會黨建工作總結(jié)

20**年黨建工作中，認(rèn)真貫徹黨的十九大精神，堅(jiān)決落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，切實(shí)抓好局機(jī)關(guān)黨建工作，進(jìn)一步壓實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，充分發(fā)揮好黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，為中心各項(xiàng)工作的順利開展提供了強(qiáng)有力的思想保證，現(xiàn)將具體情況總結(jié)如下：

一、20**年所做的主要工作

(一)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神。將深入學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)，組織支部黨員在日常理論學(xué)習(xí)中認(rèn)真學(xué)習(xí)《***談治國理政》(第二卷)《***總書記系列重要講話讀本》等內(nèi)容，組織黨員參加局黨委舉辦的黨的十九大專題輔導(dǎo)報告會，參與“黨的十九大精神和***總書記重要講話精神”學(xué)習(xí)測試，不斷增強(qiáng)黨員干部的“四個意識”和“四個自信”。

(二)扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)黨建基礎(chǔ)工作。圍繞“兩個鞏固”的根本任務(wù)，結(jié)合經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會、生態(tài)文明建設(shè)、憲法法律、國防建設(shè)等內(nèi)容開展學(xué)習(xí)研討，不斷健全學(xué)習(xí)制度，拓展學(xué)習(xí)載體，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，著力增強(qiáng)黨員干部“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”，把理論學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為研究解決全市XX經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展重大問題的新思路新舉措，為加快完成“三個實(shí)現(xiàn)”奮斗目標(biāo)、譜寫新時代XX發(fā)展新篇章、實(shí)現(xiàn)全市XX與全國全區(qū)同步實(shí)現(xiàn)小康社會，提供強(qiáng)有力的思想保證和精神動力。年初，按照市直工委20**年黨建工作部署安排，我局黨支部認(rèn)真按照黨建工作的相關(guān)要求，做好工作計(jì)劃，認(rèn)真組織落實(shí)黨支部黨內(nèi)政治生活和加強(qiáng)支部黨員教育管理，確保支部工作有條理，有成效。

(三)開展組織生活會和民主評議。嚴(yán)格按照市直工委和局黨組關(guān)于召開專題組織生活會和開展民主評議黨員的要求，落實(shí)好2017年度組織生活會和開展民主評議黨員工作，認(rèn)真做好黨員對照檢查材料審核，收集黨員批評與自我批評意見，梳理黨員對支委成員的批評和改進(jìn)建議，并召開支委會進(jìn)行討論研究，以及開展對黨員談心活動，了解黨員在工作和生活中的存在困難及需要組織協(xié)調(diào)的工作。支部班子、班子成員和黨員個人對照查擺的問題和黨員群眾提出的意見，形成整改清單、列出整改事項(xiàng)、做出整改承諾。要求對形式主義和官僚主義新表現(xiàn)，要抓住最突出的一兩個問題馬上就改，盡快讓黨員群眾看到新變化。對參加組織生活、發(fā)揮黨員作用方面存在的差距，從眼前改起、從具體事情做起。使組織生活會的成效轉(zhuǎn)化為提高自身、推動工作的實(shí)際成果。

(四)選優(yōu)配齊配強(qiáng)支部班子班子。市XX局黨支部始終從抓班子、帶隊(duì)伍入手，努力建設(shè)團(tuán)結(jié)協(xié)作好、工作能力強(qiáng)的支委班子，用實(shí)際行動為全體黨員作表率。針對上屆支部班子任期屆滿情況，黨支部能夠按照換屆程序及時換屆。X月X日，進(jìn)行了支部換屆選舉，選舉了支部書記和X個支委委員。根據(jù)支部人員配備情況，在支部改選的基礎(chǔ)上對支委成員進(jìn)行了分工，確定了組織委員、宣傳委員、紀(jì)檢委員和青年委員，把黨性強(qiáng)、作風(fēng)正、勇于奉獻(xiàn)、表率作用好的黨員干部選進(jìn)了支委班子，為支部工作的開展提供有力的組織保障。

(五)按計(jì)劃組織開展好學(xué)習(xí)教育。堅(jiān)持落實(shí)黨支部“三會一課”、黨員活動日，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，并根據(jù)支部黨員的思想情況、崗位廉潔風(fēng)險情況、家庭工作生活情況，創(chuàng)新豐富學(xué)習(xí)教育方式，按計(jì)劃安排黨員理論學(xué)習(xí)。綜合運(yùn)用個人自學(xué)、集體學(xué)，線上學(xué)、線下學(xué)，黨課輔導(dǎo)學(xué)等多種學(xué)習(xí)形式，保證學(xué)習(xí)量和學(xué)習(xí)內(nèi)容。

(六)全面加強(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)。一是嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神。做嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)防“四風(fēng)”反彈。尤其在重要節(jié)日時加強(qiáng)監(jiān)督檢查，均未查出任何違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象。二是開展廉政警示教育活動。X月X日上午，支部組織黨員干部到XX市反腐倡廉警示教育基地開展廉政警示教育活動。通過警示教育，進(jìn)一步落實(shí)從嚴(yán)治黨要求，落實(shí)“兩個責(zé)任”，使黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，進(jìn)一步增強(qiáng)廉潔自律意識，提高拒腐防變能力，做“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)”黨員干部。三是倡導(dǎo)厲行勤儉節(jié)約。領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭嚴(yán)格遵守廉潔從政有關(guān)規(guī)定，帶頭嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)定，帶頭反對鋪張浪費(fèi)。

二、存在的問題

市XX局支部黨員職工隊(duì)伍的總體情況是良好的，但仍存在一些不容忽視的問題，具體如下：

一是政治學(xué)習(xí)積極性不高、興趣不濃。從目前支部政治學(xué)習(xí)的情況看，有個別黨員沒有正確的認(rèn)識到黨要求開展政治學(xué)習(xí)的意義，每次學(xué)習(xí)人數(shù)不能保證到齊率，不能解決好工學(xué)矛盾，缺乏學(xué)習(xí)的自覺性和參加組織活動的主動性。同時，還表現(xiàn)為對政治學(xué)習(xí)興趣不濃，對政治理論鉆研不深、不透，政策理論水平不高，理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作有時結(jié)合不緊密等情況;

二是二是黨員活動日內(nèi)容不新、形式單一。需要進(jìn)一步豐富創(chuàng)新，提高吸引力和感染力;

三是黨建與業(yè)務(wù)聯(lián)系不緊、互相脫節(jié)。沒有體現(xiàn)在黨建與業(yè)務(wù)工作一同部署，一同檢查，一同落實(shí)上。

　三、20**年工作計(jì)劃

針對上述自查總結(jié)發(fā)現(xiàn)存在問題，我支部進(jìn)行了認(rèn)真分析，并采取了以下糾正措施：

(一)積極營造濃厚學(xué)習(xí)氛圍。一是重新強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)紀(jì)律，實(shí)行“點(diǎn)名上課”，嚴(yán)禁無辜缺席和無正當(dāng)理由請假現(xiàn)象。二是嚴(yán)格落實(shí)年初制定的支部學(xué)習(xí)計(jì)劃，并抓好監(jiān)督，對組織學(xué)習(xí)不到位的，要求重新組織學(xué)習(xí)，確保學(xué)習(xí)成效。三是組織支委及年輕黨員研究學(xué)習(xí)方式和內(nèi)容，進(jìn)一步豐富學(xué)習(xí)方式、內(nèi)容，提高黨員學(xué)習(xí)興趣。

(二)創(chuàng)新載體豐富黨日內(nèi)容。繼續(xù)實(shí)施“3+X”“黨員活動日”模式，要與學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神相結(jié)合，用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作;要與推進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化工作、開展“不忘初心、牢記使命”主題教育相結(jié)合，把學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、學(xué)習(xí)習(xí)總書記重要系列講話精神抓在經(jīng)常、融入日常，引導(dǎo)廣大黨員立足崗位創(chuàng)佳績，爭做“四講四有”合格黨員;要與規(guī)范落實(shí)黨的組織生活制度相結(jié)合，把開展“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等黨的組織生活作為黨員活動日的重要內(nèi)容;要與落實(shí)黨建工作重點(diǎn)任務(wù)相結(jié)合，圍繞扶貧攻堅(jiān)“雙聯(lián)系”、社區(qū)“雙報到”“美好社區(qū)”創(chuàng)建等主題活動，在活動日當(dāng)天組織黨員深入基層一線開展各項(xiàng)服務(wù)活動;要與單位和黨員的實(shí)際相結(jié)合，圍繞促進(jìn)單位中心工作來謀劃開展活動，使黨建工作與中心工作深度融合。

(三)發(fā)揮黨建工作引領(lǐng)作用。需要按照機(jī)關(guān)黨建“服務(wù)中心、建設(shè)隊(duì)伍”核心任務(wù)要求，充分發(fā)揮黨支部和黨員的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，確保黨支部和黨員在服務(wù)中心任務(wù)中走在前，做表率，確保黨支部在XX經(jīng)濟(jì)發(fā)展中“把方向、管大局、保落實(shí)”的作用。

(四)抓好黨員干部政治教育。堅(jiān)持黨支部“三會一課”“黨員活動日”等制度，強(qiáng)化黨員理想信念教育、宗旨意識教育和黨規(guī)黨紀(jì)教育;優(yōu)化黨組織生活方式，進(jìn)一步豐富黨內(nèi)政治生活的內(nèi)容和形式，提高學(xué)習(xí)教育的質(zhì)量和實(shí)效;繼續(xù)組織黨員干部學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)和***總書記系列重要講話精神，在“學(xué)”和“做”上深化拓展，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，引導(dǎo)黨員干部按照“四講四有”標(biāo)準(zhǔn)，做到“四個合格”。

【篇6】協(xié)會黨建工作總結(jié)

今年，**黨建工作在機(jī)關(guān)工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊扣“策應(yīng)海門橋港經(jīng)濟(jì)新時代，加快海門交通事業(yè)新發(fā)展”這一主題，圍繞建設(shè)以“人和路暢、創(chuàng)新致遠(yuǎn)”為資料的海門交通文化，大力加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)，扎實(shí)開展“作風(fēng)建設(shè)月”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，黨建工作取得了明顯成效。

　一、強(qiáng)化組織建設(shè)，夯實(shí)黨建基礎(chǔ)

我們把黨組織建設(shè)作為局黨建工作的核心來抓，不斷加強(qiáng)基層支部建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范作用，使黨組織自身建設(shè)更加規(guī)范化、制度化。

一是全面加強(qiáng)基層支部建設(shè)?；鶎狱h支部是黨的工作基礎(chǔ)所在。我們把“三會一課”制度作為一項(xiàng)加強(qiáng)黨內(nèi)民主生活制度建設(shè)重點(diǎn)工作來抓，堅(jiān)持黨支部正常組織生活和組織活動，切實(shí)發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，增加基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。今年，我們按照黨章要求，對下屬各支部進(jìn)行了換屆選舉。在支部改選過程中，我們嚴(yán)格把好候選人醞釀關(guān)，著重建設(shè)團(tuán)結(jié)、向上、求實(shí)、開拓型的黨建領(lǐng)導(dǎo)班子。

二是全面發(fā)揮先鋒模范作用。我們以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動“五個好”、“五帶頭”為創(chuàng)立目標(biāo)，以“黨員先鋒崗”創(chuàng)評活動為載體，在重要崗位和服務(wù)窗口開展“黨員示范崗”，“黨員示范窗口”活動。經(jīng)過黨員先鋒模范工程，進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織的活力，提高黨員干部的素質(zhì)，引導(dǎo)黨員干部練內(nèi)功干實(shí)事，心思用在工作上，作風(fēng)顯在務(wù)實(shí)上，聚精會神搞建設(shè)，一心一意謀發(fā)展，實(shí)現(xiàn)“抓班子，帶隊(duì)伍，促發(fā)展”的目的要求。

三是進(jìn)取做好新黨員的發(fā)展和培養(yǎng)工作。為了增強(qiáng)黨的新鮮血液和戰(zhàn)斗力，我們高度重視黨員的發(fā)展工作，嚴(yán)格按照十六字方針，著眼于始終堅(jiān)持黨員先進(jìn)性，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、有計(jì)劃、有目的地培養(yǎng)進(jìn)取上進(jìn)的非黨進(jìn)取分子。

二、強(qiáng)化學(xué)習(xí)理念，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)

我們以建設(shè)“人和路暢、創(chuàng)新致遠(yuǎn)”為核心的交通文化為基調(diào)，緊扣建設(shè)高素質(zhì)交通黨員隊(duì)伍這一目標(biāo)，大力推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。經(jīng)過抓思想教育，不斷增強(qiáng)交通隊(duì)伍的勤政廉政意識，進(jìn)一步構(gòu)成良好的黨風(fēng)作風(fēng)建設(shè)環(huán)境。

1、強(qiáng)化思想理論教育。我們把抓好理論學(xué)習(xí)作為領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治建設(shè)的重要資料。今年，圍繞“講黨性、重品行、樹正氣、創(chuàng)一流”專題教育活動和曹斌書記專題黨課資料，開展了一系列政治理論學(xué)習(xí)，撰寫心得體會，開展專題學(xué)習(xí)交流會，進(jìn)一步提升了黨員干部的政治素養(yǎng)和理論水平，打造學(xué)習(xí)型黨組織。局黨組中心組全年集中學(xué)習(xí)12次，進(jìn)一步增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子的政治性、思想性和知識性。

2、強(qiáng)化廉政警示教育。充分利用黨組會、黨支部會、機(jī)關(guān)干部會，經(jīng)過集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合、示范教育和警示教育相結(jié)合、走出去學(xué)習(xí)和請進(jìn)來學(xué)習(xí)相結(jié)合的形式，學(xué)習(xí)宣傳上級黨委、紀(jì)委有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件精神。今年著重學(xué)習(xí)了《廉政準(zhǔn)則》和《八個不準(zhǔn)》等法律法規(guī)，專門邀請市紀(jì)委書記顧軍同志來我局上了一堂學(xué)習(xí)貫徹《廉政準(zhǔn)則》專題黨課，不斷增強(qiáng)廣大黨員干部的勤政廉政意識。

3、強(qiáng)化廉政文化教育。我們進(jìn)取圍繞廉政文化建設(shè)示范點(diǎn)創(chuàng)立活動，大力推進(jìn)廉政文化建設(shè)“三進(jìn)”活動，開展機(jī)關(guān)“讀書思廉”活動、向黨員干部家庭發(fā)出《家庭廉政倡議書》、建立廉潔工地活動室，組織局機(jī)關(guān)工作人員、交通工程施工、監(jiān)理人員觀看反腐倡廉教育片。系統(tǒng)內(nèi)每次大型會議，局領(lǐng)導(dǎo)都要對與會人員進(jìn)行廉政教育，經(jīng)常性提醒，經(jīng)常性警示，營造了濃厚的廉政文化建設(shè)氛圍，增強(qiáng)了黨員干部，異常是領(lǐng)導(dǎo)干部的反腐倡廉意識和自律意識。市公路管理站被評為“南通市廉政文化建設(shè)示范點(diǎn)”。

　三、強(qiáng)化品牌建設(shè)，提升交通形象

我們把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為打造機(jī)關(guān)黨建服務(wù)品牌、促進(jìn)黨組織建設(shè)的有效抓手。經(jīng)過“五比五創(chuàng)”、“黨員公開承諾”、“黨員示范崗”和“三走進(jìn)三服務(wù)”等載體建設(shè)，切實(shí)提高行業(yè)服務(wù)水平，提升人民群眾對交通的滿意度，提升海門交通形象。

1、開展“五比五創(chuàng)”活動。我們圍繞“五個好”、“五帶頭”的爭創(chuàng)目標(biāo)，在全系統(tǒng)黨員中以“五比五創(chuàng)”為主要資料的創(chuàng)先爭優(yōu)活動。比執(zhí)法技能，創(chuàng)過硬執(zhí)法隊(duì)伍;比服務(wù)態(tài)度，創(chuàng)禮貌示范崗口;比工程質(zhì)量，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)廉潔工程;比工作效能，創(chuàng)一流辦事環(huán)境;比工作實(shí)績，創(chuàng)真抓實(shí)干行業(yè)。局黨組8名成員與下屬18個黨支部(總支)建立掛鉤聯(lián)點(diǎn)，組織、指導(dǎo)、跟進(jìn)、參與各單位活動，確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動在全系統(tǒng)各單位全面協(xié)調(diào)展開。

2、開展黨員承諾活動。我們把公開承諾活動作為激發(fā)黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的有效手段。局機(jī)關(guān)40多名黨員結(jié)合各自崗位職責(zé)，共制訂承諾150多條，就轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、改善工作態(tài)度、提高工作效能、加強(qiáng)廉政建設(shè)、服務(wù)群眾辦實(shí)事等方面做出承諾。今年，進(jìn)取推行行政權(quán)力網(wǎng)上公開運(yùn)行，從行政許可時限，行政處罰裁量、行政執(zhí)法程序等5個方應(yīng)對交通行政措施進(jìn)行了優(yōu)化，提高了行政審批的透明度，提高了辦事效率，優(yōu)化了服務(wù)環(huán)境。

3、開展黨員先鋒崗創(chuàng)評活動。我們圍繞市委創(chuàng)先爭優(yōu)活動，開展“弘揚(yáng)交通文化，爭當(dāng)發(fā)展先鋒”為主題的“黨員先鋒崗”創(chuàng)評活動。圍繞“打造人民信賴的交通隊(duì)伍、鑄就人民滿意的精品工程”的目標(biāo)，在行政執(zhí)法、窗口服務(wù)、工程建設(shè)、機(jī)關(guān)科室崗位開展創(chuàng)評活動，引導(dǎo)和教育廣大黨員以實(shí)際行動踐行黨員先進(jìn)性，在各自崗位上發(fā)揮先鋒模范作用，提升服務(wù)水平和工作效能，爭創(chuàng)一流業(yè)績。

4、開展統(tǒng)籌共建活動。局機(jī)關(guān)支部與正余鎮(zhèn)雙烈村、海南社區(qū)結(jié)成對子，開展“三走進(jìn)三服務(wù)”統(tǒng)籌共建活動。圍繞新農(nóng)村建設(shè)任務(wù)，幫忙完善共建村基礎(chǔ)設(shè)施、實(shí)施扶貧幫困、增強(qiáng)脫貧致富本事，在社區(qū)開展“結(jié)對幫扶”、便民服務(wù)、黨員志愿者活動，在企業(yè)開展掛鉤結(jié)對、調(diào)研服務(wù)、上門服務(wù)等活動。在切實(shí)解決共建單位實(shí)際困難的同時，促進(jìn)了機(jī)關(guān)作風(fēng)的進(jìn)一步好轉(zhuǎn)，構(gòu)成了城鄉(xiāng)統(tǒng)籌互助的黨建工作新格局。

一年來，我局黨建工作有了新的發(fā)展和提高，但仍存在一些不足，主要是：基層支部建設(shè)還需進(jìn)一步加強(qiáng);黨組織活動在資料和形式上還需進(jìn)一步創(chuàng)新;創(chuàng)先爭優(yōu)活動還需進(jìn)一步深入。在新一年里，我們將進(jìn)一步深入推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動，進(jìn)取探索增強(qiáng)黨建工作活力的有效途徑和辦法，開創(chuàng)黨建工作新局面，促進(jìn)海門交通事業(yè)又好又快發(fā)展，為全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展供給強(qiáng)有力的交通支撐。

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