【63xf.com--自查報(bào)告】
自查報(bào)告是一個(gè)單位或部門在一定的時(shí)間段內(nèi)對(duì)執(zhí)行某項(xiàng)工作中存在的問題的一種自我檢查方式的報(bào)告文體。 以下是小編整理的黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)工作自查報(bào)告范文(通用6篇)，歡迎閱讀與收藏。
【篇一】黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)工作自查報(bào)告
今年以來，黨支部在機(jī)關(guān)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，積極創(chuàng)造條件，精心制定計(jì)劃，認(rèn)真組織實(shí)施，切實(shí)抓好落實(shí)，在黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)方面取得一定成效，對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)的具體要求進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查工作報(bào)告如下
一、黨支部基本情況
黨支部現(xiàn)有正式黨員x人，其中在職黨員x人;大專及以上學(xué)歷黨員x人;35歲及以下青年黨員x人;女性黨員x人，黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)合理，素質(zhì)良好。支部委員會(huì)現(xiàn)有委員x名，其中書記x名。支部廣大黨員能服從組織決議，顧全大局，愛崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法，從政治上、思想上、行動(dòng)上與黨中央保持一致。黨支部各項(xiàng)制度健全，活動(dòng)開展正常，凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)。
二、黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的工作與成效
一年來，黨支部堅(jiān)持以黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞?全域推進(jìn)、全面提升?主題，按照上級(jí)文件要求，嚴(yán)格對(duì)照黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)目標(biāo)要求，全面開展黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作，推進(jìn)黨支部工作規(guī)范運(yùn)行，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，不斷增強(qiáng)黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，全面提升黨支部建設(shè)工作水平。
一加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真部署加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真部署接到上級(jí)文件后，黨支部高度重視，根據(jù)市直工委的文件要求，召開專題會(huì)議研究部署黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的各項(xiàng)工作，制定了支部黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)?三年行動(dòng)計(jì)劃?，使標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作有計(jì)劃、有步驟的實(shí)施。
二加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)為了提高全體黨員對(duì)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的認(rèn)識(shí)，扎實(shí)有效地開展各項(xiàng)工作，組織學(xué)習(xí)了市直工委文件。通過學(xué)習(xí)，使廣大黨員明確了黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作的目標(biāo)和任務(wù)，深刻領(lǐng)會(huì)黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的重要性和必要性，形成共識(shí)，共同做好各項(xiàng)工作。
三對(duì)照排查，認(rèn)真整改對(duì)照排查，認(rèn)真整改黨支部對(duì)照市直工委的要求，組織開展了黨支部黨建工作大排查。在此基礎(chǔ)上，對(duì)照黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)逐條進(jìn)行自評(píng)，從根源上挖掘黨支部黨建工作存在的不足。通過排查，發(fā)現(xiàn)在黨的組織建設(shè)、班子隊(duì)伍建設(shè)上仍存在不足，如黨支部委員會(huì)班子尚未完成換屆選舉，未設(shè)置專人從事支部紀(jì)律檢查工作等。
四全面實(shí)施，成效顯著全面實(shí)施，成效顯著
1、不斷完善組織建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)。按照局機(jī)關(guān)黨委的統(tǒng)一部署，認(rèn)真開展支部委員會(huì)換屆選舉工作，在廣泛征求黨員意見，充分考慮支部委員配置條件的基礎(chǔ)上，實(shí)行差額選舉，進(jìn)行公開投票，選舉出新一屆支部委員會(huì)，并選出支部委員x名，其中書記x名。按照黨組織紀(jì)律檢查的要求，設(shè)置紀(jì)檢委員，具體從事支部紀(jì)律檢查相關(guān)工作。配置專職黨務(wù)工作人員，具體從事支部黨建日常工作。
2.不斷加強(qiáng)黨員教育管理。年初，印發(fā)202-年黨員發(fā)展工作計(jì)劃，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格質(zhì)量、突出重點(diǎn)地培養(yǎng)新黨員。動(dòng)員所有在職黨員關(guān)注黨建微信公眾號(hào)，實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)了解最新知識(shí)前沿，手機(jī)加裝?黨建云平臺(tái)?app，實(shí)時(shí)學(xué)習(xí)黨建知識(shí)內(nèi)容。及時(shí)核定黨費(fèi)具體數(shù)額，于上半年和下半年各收繳一次，并將收繳情況和數(shù)額及時(shí)上報(bào)機(jī)關(guān)黨委，在黨員公開欄進(jìn)行公開。對(duì)黨員組織關(guān)系進(jìn)行梳理，建立黨員花名冊(cè)，掌握黨員動(dòng)態(tài)與信息。
3.不斷充實(shí)黨內(nèi)組織生活。按照上級(jí)要求，認(rèn)真貫徹落實(shí)?三會(huì)一課?制度，堅(jiān)決做到支部黨員大會(huì)每季度至少召開x次，支部委員會(huì)每月至少召開x次，每季度至少上x次黨課，組織生活會(huì)每半年至少召開x次。建立?黨員活動(dòng)日?制度，組織黨員積極參與各項(xiàng)活動(dòng)，不斷豐富黨員組織生活。對(duì)黨員開展民主評(píng)議，進(jìn)行黨性分析，確定評(píng)議等次。
4.不斷增強(qiáng)黨建工作保障。加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)投入力度，添置必備的設(shè)施設(shè)備。今年，集中采購(gòu)了黨旗、黨組織標(biāo)牌、報(bào)刊架、黨員學(xué)習(xí)輔導(dǎo)書籍，制作了三會(huì)一課制度、公開欄、發(fā)展黨員、宣傳欄等制度上墻，達(dá)到有場(chǎng)所、有設(shè)施、有標(biāo)志、有黨旗、有書報(bào)、有制度的?六有?標(biāo)準(zhǔn)。
三、存在的問題
一思想認(rèn)識(shí)不夠高。沒有切實(shí)將黨建工作抓監(jiān)督、抓落實(shí)，部分工作前期規(guī)劃和組織實(shí)施都比較好，但在后續(xù)的執(zhí)行過程中，缺乏有效監(jiān)督，工作流于形式，沒有達(dá)到預(yù)期的效果，在思想上還是有了倦怠，對(duì)于黨組織建設(shè)的認(rèn)識(shí)還是不夠達(dá)標(biāo)。
二黨務(wù)業(yè)務(wù)知識(shí)欠缺。雖然黨支部的各項(xiàng)組織工作能有效完成，但從自查情況來看，部分程序化工作完成較好，基本流程符合規(guī)范，如黨員發(fā)展、黨費(fèi)收繳等，部分組織工作與規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)還是有一定的差距，包括各種會(huì)議的記錄，工作臺(tái)賬的建立還是未能達(dá)到要求，主要的原因還是支部成員多數(shù)是兼職，黨務(wù)業(yè)務(wù)知識(shí)欠缺，對(duì)于部分組織工作流程缺乏深入的研究，導(dǎo)致工作的不規(guī)范。
三創(chuàng)新意識(shí)不夠。黨支部在以前的工作中存在的共性問題就是形式單一，缺乏足夠的創(chuàng)新思想，對(duì)于干工作還是被條框所束縛，和實(shí)際工作結(jié)合不夠緊密，缺乏特色。四機(jī)制運(yùn)行不合理。作為施工企業(yè)基層黨組織，黨員流動(dòng)性大，多數(shù)黨員常駐項(xiàng)目，部分黨務(wù)工作的開展利用網(wǎng)絡(luò)渠道進(jìn)行，雖能確保工作的覆蓋面，但執(zhí)行力和貫徹度有所降低，無法對(duì)工作的開展進(jìn)行有效監(jiān)督，如黨員的學(xué)習(xí)教育情況。
四、解決措施
一提高思想認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。在標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作過程中，進(jìn)一步明確崗位責(zé)任，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，提高思想意識(shí)，充分調(diào)動(dòng)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作的自覺性和積極性。組織加強(qiáng)學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和十九大精神，領(lǐng)會(huì)吃透國(guó)有企業(yè)黨建精神，認(rèn)真融入支部各項(xiàng)工作，確保支部工作嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)化手冊(cè)執(zhí)行，提高支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作的質(zhì)量和效率。
二加強(qiáng)人員教育，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。鑒于支部成員多數(shù)兼職，對(duì)具體業(yè)務(wù)知識(shí)較為缺乏，通過向其他支部交流探討、聽取網(wǎng)絡(luò)授課，學(xué)習(xí)相關(guān)書籍等形式，加強(qiáng)對(duì)支部成員業(yè)務(wù)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力的培訓(xùn)，明確各自工作職責(zé)，知道該做什么，怎么樣做，什么時(shí)候做，做到什么程度，真正提高黨務(wù)人員的工作能力和素質(zhì)，確保黨務(wù)工作的規(guī)范性和實(shí)效性。
三創(chuàng)新內(nèi)容形式，體現(xiàn)特色典型。結(jié)合新時(shí)代、新思想，優(yōu)先利用網(wǎng)絡(luò)媒體，扎實(shí)開展思想宣傳工作。圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，不斷創(chuàng)新豐富黨支部活動(dòng)形式與內(nèi)容，多組織開展黨員樂意接受、職工群眾普遍歡迎、企業(yè)切實(shí)需要的活動(dòng)。積極與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)相結(jié)合、與黨員先進(jìn)性教育相結(jié)合、與企業(yè)中心工作相結(jié)合、與支部和黨員崗位特點(diǎn)相結(jié)合，積極發(fā)揮群眾優(yōu)勢(shì)，多吸納聽取群眾意見，擴(kuò)大職工群眾參與黨建工作參與度，真正干出有特色亮點(diǎn)的黨務(wù)工作。
四完善管理制度，細(xì)化操作流程。積極查找現(xiàn)有管理制度不合理的地方，按照標(biāo)準(zhǔn)手冊(cè)重新修訂完善，明確工作標(biāo)準(zhǔn)，優(yōu)化工作流程。繼續(xù)加強(qiáng)監(jiān)督檢查制度的執(zhí)行，完善黨員學(xué)習(xí)教育效果的檢查，結(jié)合實(shí)際，制定黨員量化評(píng)優(yōu)制度，全面完善各種臺(tái)賬的建立，規(guī)范相應(yīng)表格、記錄。
【篇二】黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)工作自查報(bào)告
按照中央、省委、省政府和局黨組統(tǒng)一部署，自開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)以來，在局教育實(shí)踐領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于做好第二批教育實(shí)踐活動(dòng)查擺問題、開展批評(píng)工作的通知》要求下，圍繞“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求，經(jīng)過學(xué)習(xí)教育、聽取意見、查擺問題、開展批評(píng)、立足實(shí)際注重實(shí)踐，通過群眾提、自己找、上級(jí)點(diǎn)、互相幫形式，扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)教育實(shí)踐活動(dòng)深入開展，取得了初步成效?，F(xiàn)根據(jù)局有關(guān)學(xué)習(xí)教育實(shí)踐活動(dòng)的要求，將本支部對(duì)照檢查材料匯報(bào)如下：
一、遵守和執(zhí)行黨的政治紀(jì)律情況
第五黨支部多年來一直把嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律作為思想和行動(dòng)的基本準(zhǔn)則，毫不動(dòng)搖地堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決同黨中央和省委保持高度一致，在任何情況下都做到政治信仰不動(dòng)搖、政治立場(chǎng)不含糊、政治方向不偏移。始終做到了立場(chǎng)堅(jiān)定，旗幟鮮明。自覺的同黨中央在思想上、政治上、行動(dòng)上保持一致，講政治、守紀(jì)律，始終堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本要求高度統(tǒng)一。自覺學(xué)習(xí)遵守黨章，深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的精神和**一系列重要講話精神，堅(jiān)決貫徹黨中央、省委、省政府和局黨組的政令，做到有令必行、有禁必止。嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活紀(jì)律，貫徹民主集中制，注重發(fā)揚(yáng)民主，自覺按照黨的組織原則和黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則辦事，切實(shí)做到紀(jì)律面前人人平等、紀(jì)律面前沒有特權(quán)、執(zhí)行紀(jì)律沒有例外。恪守黨章和黨紀(jì)國(guó)法，自覺按照黨的組織原則、黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則和制度規(guī)定辦事。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，努力管好自己分管的部門和人員，切實(shí)做到清廉從政、務(wù)實(shí)為民。
二、貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)方面的基本情況
按照中央八項(xiàng)規(guī)定和轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的要求，緊密結(jié)合我支部實(shí)際，從堅(jiān)持群眾路線、改進(jìn)**研究、精簡(jiǎn)會(huì)議文件、加強(qiáng)督促檢查等方面措施，全面貫徹落實(shí)教育實(shí)踐領(lǐng)導(dǎo)小組提出中央“八項(xiàng)規(guī)定”**局“八項(xiàng)措施”，切實(shí)做到落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”“八項(xiàng)措施”有硬性約束、有責(zé)任制度、有監(jiān)督檢查、有懲戒措施。通過學(xué)習(xí)教育，支部將“八項(xiàng)規(guī)定”、“八項(xiàng)措施”內(nèi)化于心、外化于行，時(shí)時(shí)處處以此規(guī)范約束黨員干部，從自身做起，從具體問題改起，以人民群眾滿意作為衡量黨員干部作風(fēng)的根本標(biāo)準(zhǔn)。帶頭改進(jìn)文風(fēng)會(huì)風(fēng)，以更加務(wù)實(shí)扎實(shí)的作風(fēng)，帶著深厚的感情去做好工作，解決**基層群眾的困難與期盼，為支部干部職工作出示范和表率。
近年來，支部在局黨組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，采取一系列措施加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，取得了一定的成效。通過局領(lǐng)導(dǎo)的示范帶動(dòng)，全體黨員干部依法**、科學(xué)**的意識(shí)不斷增強(qiáng)，工作節(jié)奏明顯加快，工作績(jī)效明顯提升，科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展的認(rèn)識(shí)在支部處室間逐步提高。在通過深入到巧家縣東坪鎮(zhèn)，走訪了結(jié)對(duì)幫扶的困難戶，對(duì)村民的家庭成員基本情況、主要收入情況、家庭住房情況、生產(chǎn)發(fā)展情況、群眾反映的困難和訴求等的主要問題，干部聯(lián)系群眾工作開展情況進(jìn)行詳細(xì)詢問和填寫民情聯(lián)系卡，并宣講了黨的精神、黨的群眾路線教育活動(dòng)和省**局結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)有關(guān)方針政策。
黨支部認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)精神，按照省**局《關(guān)于在教育實(shí)踐活動(dòng)中開展建立基層聯(lián)系點(diǎn)深入調(diào)研聽取意見有關(guān)工作的通知》精神，以支部為單位，聯(lián)系一個(gè)縣級(jí)**局、一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)**站，了解基層**部門的所思、所盼，為基層解決影響**工作的困難和問題要求。在調(diào)研前制定了調(diào)研方案內(nèi)容，深入香格里拉縣**局和縣建塘鎮(zhèn)**站開展黨的群眾路線教育活動(dòng)專題調(diào)研和征求意見，通過采取座談交流、個(gè)別訪談和問卷**等實(shí)地走訪相結(jié)合方式，建立了教育實(shí)踐活動(dòng)支部聯(lián)系卡活動(dòng)，就開展好黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)廣泛聽取基層黨員干部群眾意見，踏踏實(shí)實(shí)幫助基層解決實(shí)際困難。通過“八項(xiàng)規(guī)定”“八項(xiàng)措施”對(duì)照檢查增強(qiáng)了黨性，歷練了黨員干部的工作作風(fēng)，提高了工作能力，增進(jìn)了感情，轉(zhuǎn)變了作風(fēng)。
三、“四風(fēng)”方面存在的突出問題
對(duì)照有關(guān)規(guī)定和要求，結(jié)合多方面征求到的意見建議，支部通過認(rèn)真查找、深入剖析，認(rèn)真梳理了在“四風(fēng)”方面存在的問題，主要是：
(一)形式主義方面。
1、理論學(xué)習(xí)不夠深入，學(xué)習(xí)的整體意識(shí)還不夠強(qiáng)。雖然有的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加了局中心組學(xué)習(xí)制度，但政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不深入、不系統(tǒng)、不透徹，沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在一個(gè)重要的位置，特別是在學(xué)習(xí)的自覺性、積極性和主動(dòng)性方面表現(xiàn)不足，存在實(shí)用主義，要用什么才去學(xué)什么，與工作關(guān)系密切的才學(xué)，與工作關(guān)系不大的少學(xué)，往往以會(huì)代學(xué)，以工代學(xué)的情況多，系統(tǒng)學(xué)理論少，學(xué)習(xí)形式和方法單一，讀文件聽報(bào)告多，而交流提高撰寫學(xué)習(xí)心得體會(huì)少。
2、工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)新性不夠，進(jìn)取精神需進(jìn)一步提高。有時(shí)思想觀念還不能適應(yīng)科學(xué)發(fā)展跨越發(fā)展的新要求，對(duì)本處室工作的形勢(shì)情況不清楚，對(duì)涉及**專業(yè)的工作在全局發(fā)展中的定位認(rèn)識(shí)還不夠準(zhǔn)確，站位提不高，眼界放不寬，考慮處理問題就事論事，思路不寬。有時(shí)精神懈怠，工作激情明顯下降，工作思路不寬不新，工作舉措不實(shí)不力，工作亮點(diǎn)不多不特，存在怕亂求穩(wěn)、怕冒風(fēng)險(xiǎn)、安于現(xiàn)狀的思想，缺乏“只有努力才能改變，只要努力就能改變”的進(jìn)取精神。在接到工作任務(wù)，有時(shí)首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到，特別是任務(wù)多、壓力大的時(shí)候更是如此，存在著應(yīng)付以求過關(guān)的想法，影響了工作效果，沒有時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。具體表現(xiàn)在，當(dāng)工作任務(wù)繁重，人手又緊張，工作壓力大，帶著情緒工作，因此會(huì)出現(xiàn)應(yīng)付的情況，只求完成不求。有時(shí)在工作發(fā)展思路上唯條件論，有時(shí)從客觀條件上找原因多，從自身工作思路、工作作風(fēng)、精神狀態(tài)等方面努力程度不夠，積極性不高。有時(shí)在統(tǒng)籌全局、分工協(xié)作、主動(dòng)配合、圍繞中心、協(xié)調(diào)發(fā)展方面還不夠好。對(duì)支部處室工作中出現(xiàn)的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題敏銳力不夠。有時(shí)習(xí)慣于常規(guī)思維，習(xí)慣于憑老觀念想新問題，靠老經(jīng)驗(yàn)辦新事情，在思考、決策和處理問題時(shí)缺乏系統(tǒng)性、科學(xué)性和前瞻性，運(yùn)用新思想、新方法研究解決新情況、新問題的水平不高，只局限于做好本職工作不出問題就行了，缺乏思考如何把事情做得更好。有時(shí)工作上習(xí)慣于依葫蘆畫瓢，機(jī)械地貫徹國(guó)家局和局黨組部署，工作只求過得去、不求過得硬;有的只會(huì)埋頭做事，不會(huì)主動(dòng)思考，想辦法、出點(diǎn)子較少。
3、政策執(zhí)行力不夠強(qiáng)。處室內(nèi)工作忙閑不均，相互配合不夠，有時(shí)相互推諉，出現(xiàn)中梗阻，干工作消極畏難，工作疲踏，效率不高，存在工作部署多，督促檢查少，致使不少工作有布置無動(dòng)作，有要求無效果。貫徹**方法、制度的監(jiān)督不全面，執(zhí)行有時(shí)流于形式，存在****和**分析時(shí)質(zhì)量把關(guān)不嚴(yán)。
(二)官僚主義方面。
1、深入基層**研究為民服務(wù)的宗旨不夠，群眾意識(shí)不強(qiáng)。雖然經(jīng)常也下基層調(diào)研，但主動(dòng)性不強(qiáng)、不夠深入。在深入**基層**了解情況時(shí)、研究基層部門在想什么，盼什么、急什么、要什么等方面，解決基層困難和問題的情況少，習(xí)慣于在辦公室想事做事，習(xí)慣于常規(guī)式、本本式地工作，有時(shí)深入基層，與群眾見面，出于目的性、針對(duì)性的多，真正與基層溝通思想的少;聽匯報(bào)的多，直接傾聽群眾意見的少;看先進(jìn)典型的多，了解落后情況的少;了解面上情況多，發(fā)現(xiàn)深層次問題少;對(duì)重點(diǎn)工作研究多，對(duì)支部黨員干部身邊的一些問題關(guān)心少、關(guān)心不夠。
2.在工作上與干部職工談心交流少，思想工作做得不夠細(xì)致。聽取黨員干部職工的意見不及時(shí)不全面，對(duì)黨員干部思想狀況和基層干部生活情況了解不全面，幫助干部職工解決實(shí)際困難不多，導(dǎo)致有時(shí)候有官僚主義的工作作風(fēng)，大而化之，沒有深入細(xì)致地去化解矛盾。
3、支部黨員干部隊(duì)伍思想建設(shè)薄弱。部分黨員干部團(tuán)體意識(shí)、大局意識(shí)不強(qiáng)，個(gè)人主義和自我意識(shí)時(shí)有表現(xiàn)。在團(tuán)結(jié)方面，存在說的多、做的少，言行不一的問題，干部隊(duì)伍長(zhǎng)期沒有進(jìn)行輪崗交流，部分工作能力和水平下降，干部隊(duì)伍缺乏活力。
(三)享樂主義方面。一是存在安于現(xiàn)狀，進(jìn)取精神不強(qiáng)。在工作緊、任務(wù)重、壓力大時(shí)，也有過畏難情緒和等一等、看一看的想法，二是奉獻(xiàn)精神不夠，存在畏難厭戰(zhàn)情緒，情緒低迷。總想著“多一事不如少一事”的想法。
(四)奢靡之風(fēng)方面。一是存在對(duì)“八項(xiàng)規(guī)定”、“八項(xiàng)措施”的重要性認(rèn)識(shí)不足、廉政風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)不強(qiáng)，黨員的宗旨談漠了等問題，突出表現(xiàn)為：認(rèn)為**部門工作比較清貧，風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)較低，自律觀念不強(qiáng)，在一定程度上存在作風(fēng)不夠勤儉的問題。在公務(wù)接待中，雖然注意節(jié)約，但和光盤的要求有一定差距。二是存在講面子、講排場(chǎng)的現(xiàn)象。有時(shí)下基層工作被動(dòng)接受了下級(jí)安排的迎送和超標(biāo)準(zhǔn)接待，有時(shí)礙于情面被動(dòng)接受過下級(jí)部門或干部送來的一些土特產(chǎn)。
四、產(chǎn)生問題的原因分析
結(jié)合局領(lǐng)導(dǎo)班子自身的7個(gè)方面33條整改措施，經(jīng)過深刻剖析，針對(duì)支部對(duì)照檢查，認(rèn)為政治堅(jiān)強(qiáng)和“四風(fēng)”方面存在的突出問題，原因是多方面的，既有客觀原因，更有主觀原因。從客觀上看，面對(duì)艱巨繁重的**工作任務(wù)，**工作力量明顯不足，事多人少的情況較為突出。從主觀上看，主要是缺乏黨性鍛煉。主要表現(xiàn)在馬克思主義功底不厚，政治水平不強(qiáng)，對(duì)新形勢(shì)的路線、方針、政策理解不深，黨員在宗旨意識(shí)、黨性修養(yǎng)和世界觀、人生觀、價(jià)值觀等方面還不同程度存在著差距和問題。
(一)政治理論學(xué)習(xí)抓得不緊、不實(shí)，缺乏黨性鍛煉。對(duì)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等學(xué)習(xí)不夠深入、理解不夠透徹、貫徹不夠自覺。特別是對(duì)辯證唯物主義和歷史唯物主義，理解不透、把握不準(zhǔn)，導(dǎo)致有時(shí)出現(xiàn)認(rèn)識(shí)不到位。主要表現(xiàn)在馬克思主義功底不厚，政治理論水平不強(qiáng)，忽視了在學(xué)習(xí)—實(shí)踐—再學(xué)習(xí)—再實(shí)踐的實(shí)踐論要求。
(二)對(duì)改造世界觀的持續(xù)性認(rèn)識(shí)不足。思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，有什么樣的思想觀念，就會(huì)有什么樣的行動(dòng)表現(xiàn)。面對(duì)“四風(fēng)”缺乏認(rèn)識(shí)，特別是隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，對(duì)拜金主義、享樂主義、個(gè)人主義、不良社會(huì)風(fēng)氣等腐朽落后的東西抵制不力，沒有抵擋住歪風(fēng)邪氣的侵蝕，世界觀、人生觀和價(jià)值觀這個(gè)總開關(guān)把得不牢靠，對(duì)黨員的要求有所放松，沒有時(shí)刻以標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求每一位黨員干部。而且受傳統(tǒng)觀念的影響，認(rèn)為不熱情接待說明對(duì)客人不夠客氣，每個(gè)菜卻都吃光顯得主人寒磣，不喝酒就沒有了氣氛，就不能交朋友，認(rèn)為個(gè)人無法改變，而只能隨大流。基層群眾是樸實(shí)熱情的，認(rèn)為幫助基層解決點(diǎn)問題，給點(diǎn)土特產(chǎn)作為感激，當(dāng)面拒絕有礙情面思想，這些都是改造主觀世界不夠自覺主動(dòng)，缺乏艱苦奮斗的精神表現(xiàn)。
(三)宗旨意識(shí)、黨性修養(yǎng)還不夠強(qiáng)。全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)樹立得還不牢固。有時(shí)候沒有處理好對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)人民群眾負(fù)責(zé)的關(guān)系，接受群眾的監(jiān)督還不夠廣泛深入，對(duì)群眾負(fù)責(zé)的意識(shí)淡薄了一些，思想深處對(duì)“為了誰、依靠誰、我是誰”問題認(rèn)識(shí)不是很清楚。有的對(duì)科學(xué)政績(jī)觀、事業(yè)觀理解不全面，工作中存在功利主義色彩，一事當(dāng)前考慮個(gè)人得失多、考慮組織工作少，對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)多、對(duì)群眾負(fù)責(zé)少。有時(shí)放松了黨性修養(yǎng)的要求，放松了對(duì)增強(qiáng)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重視，放松了對(duì)保持黨員先進(jìn)性和純潔性的追求。有時(shí)在追求物質(zhì)享受等不良風(fēng)氣滋長(zhǎng)的大環(huán)境影響下，產(chǎn)生了從眾心理和攀比心理，隨波逐流、思想滑坡，出現(xiàn)講享受、講待遇和講面子、講排場(chǎng)的現(xiàn)象，不能時(shí)時(shí)處處對(duì)照黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，八小時(shí)以內(nèi)要求嚴(yán)格，八小時(shí)以外要求就相對(duì)放松，在單位上要求高，在社會(huì)上要求就比較低，言行舉止還沒有做到一以貫之。黨性修養(yǎng)不強(qiáng)，思想就容易滑坡，精神就容易空虛，作風(fēng)就容易松懈，一些問題就會(huì)隨之而來。
(四)紀(jì)律執(zhí)行還不夠嚴(yán)格。支部在執(zhí)行中央、省委和局黨組的各項(xiàng)政治紀(jì)律是堅(jiān)決嚴(yán)格執(zhí)行的，對(duì)中央、省委和局黨組的決策部署也是不折不扣落實(shí)的，但有時(shí)圖一時(shí)輕松，簡(jiǎn)單開會(huì)發(fā)個(gè)文套個(gè)文頭轉(zhuǎn)發(fā)一下，對(duì)紀(jì)律和決策的落實(shí)情況缺乏比較硬的督促檢查，有時(shí)存在畏難情緒，有的該執(zhí)行的紀(jì)律堅(jiān)持不夠，有的該落實(shí)的決策執(zhí)行不力，有時(shí)缺乏敢于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任和勇氣，沒有同不良風(fēng)氣和行為作堅(jiān)決的斗爭(zhēng)，致使一些有關(guān)改進(jìn)作風(fēng)的規(guī)定和紀(jì)律沒有完全執(zhí)行到位，講成績(jī)時(shí)錦上添花、文過是飾非，講問題遮遮掩掩、羞羞答答，最后“你好我好大家好”一團(tuán)和氣。對(duì)一些不正之風(fēng)、不良傾向，有時(shí)出于大局考慮，采取了容忍?認(rèn)，這在一定程度上助長(zhǎng)了好人主義的蔓延。
(五)聯(lián)系群眾機(jī)制制度還不夠完善。黨員干部直接聯(lián)系群眾制度，暢通和拓寬群眾訴求反映渠道制度，干部作風(fēng)狀況考核評(píng)價(jià)等機(jī)制都需要進(jìn)一步完善細(xì)化。已有制度中，有的不適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)新要求，有的存在針對(duì)性操作性不強(qiáng)的問題。有的經(jīng)實(shí)踐檢驗(yàn)行之有效、群眾認(rèn)可的制度，又存在執(zhí)行落實(shí)和檢查評(píng)估不到位的問題。
總之，形式主義方面問題，本質(zhì)上是主觀主義、功利主義的表現(xiàn)，根源是沒有樹立和堅(jiān)持正確的政績(jī)觀。官僚主義方面問題，本質(zhì)上是脫離實(shí)際、脫離群眾的表現(xiàn)，還是正確的權(quán)力觀樹得不夠牢。享樂主義方面問題，本質(zhì)上是革命意志消退、奮斗精神消減的表現(xiàn)，根源上還是放松了世界觀、人生觀、價(jià)值觀的改造。奢靡之風(fēng)方面問題，根源上還是黨性修養(yǎng)不夠、思想改造不徹底、個(gè)人要求不嚴(yán)格的原因。
【篇三】黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)工作自查報(bào)告
今年以來，黨支部在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，積極創(chuàng)造條件，精心制定計(jì)劃，認(rèn)真組織實(shí)施，切實(shí)抓好落實(shí)，在黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)方面取得一定成效，對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)的具體要求進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查工作報(bào)告如下：
一、黨支部基本情況
黨支部現(xiàn)有正式在職黨員10人，大專及以上學(xué)歷黨員9人;35歲及以下青年黨員4人;女性黨員3人，黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)合理，素質(zhì)良好。支部委員會(huì)現(xiàn)有委員5名，其中書記1名，紀(jì)檢委員、宣傳委員、組織委員、群團(tuán)委員。支部廣大黨員能服從組織決議，顧全大局，愛崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法，從政治上、思想上、行動(dòng)上與政府、黨中央保持一致。黨支部各項(xiàng)制度健全，活動(dòng)開展正常，凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)。
二、黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的工作與成效
一年來，黨支部堅(jiān)持以黨的十九大全會(huì)精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞“深化作風(fēng)建設(shè)、黨建統(tǒng)領(lǐng)，助推企業(yè)全面提升”主題，按照上級(jí)文件要求，嚴(yán)格對(duì)照黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)目標(biāo)要求，全面開展黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作，推進(jìn)黨支部工作規(guī)范運(yùn)行，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，不斷增強(qiáng)黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，全面提升黨支部建設(shè)工作水平。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真部署
接到上級(jí)文件后，黨支部高度重視，根據(jù)青組通〔202-〕56文件要求，召開專題會(huì)議研究部署黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的各項(xiàng)工作，制定了支部黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)專項(xiàng)小組，使標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作有計(jì)劃、有步驟的實(shí)施。
(二)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)
為了提高全體黨員對(duì)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的認(rèn)識(shí)，扎實(shí)有效地開展各項(xiàng)工作，組織學(xué)習(xí)了縣組織部、企工委文件。通過學(xué)習(xí)，使廣大黨員明確了黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作的目標(biāo)和任務(wù)，深刻領(lǐng)會(huì)黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的重要性和必要性，形成共識(shí)，共同做好各項(xiàng)工作。
(三)對(duì)照排查，認(rèn)真整改
黨支部對(duì)照企工委的要求，組織開展了黨支部黨建工作大排查。在此基礎(chǔ)上，對(duì)照《黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》逐條進(jìn)行自評(píng)，從根源上挖掘黨支部黨建工作存在的不足。通過排查，發(fā)現(xiàn)在黨的組織建設(shè)、班子隊(duì)伍建設(shè)上仍存在不足，如黨員干部?jī)?chǔ)備不足，黨員活動(dòng)單一等問題逐一梳理、整改.
(四)全面實(shí)施，成效顯著
1、不斷完善組織建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)。一是抓好黨員人才隊(duì)伍建設(shè)，提高整體素質(zhì)。針對(duì)黨員教育中方式比較單一，20年公司黨支部先后組織黨員觀看《八佰》，通過觀看，討論愛國(guó)主義，提升黨員民族自豪感；觀看《廉潔警示教育片》《防火安全知識(shí)培訓(xùn)》，做到警鐘長(zhǎng)鳴；系列學(xué)習(xí)《習(xí)總書記系列講話》，寫心得體會(huì)，黨員知道大會(huì)主題、新時(shí)代社會(huì)主義基本方略、新矛盾、社會(huì)主義新思想、黨的建設(shè)等；通過易信、微信、網(wǎng)大、辦公網(wǎng)發(fā)布黨建信息、黨建小知識(shí)，提升黨員素質(zhì)。開展書記講黨課5次，對(duì)黨員進(jìn)行黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、政策法規(guī)、時(shí)事政治等方面宣貫。每月開展談心談話活動(dòng)，書記對(duì)中層，中層對(duì)基層員工談話，公司黨組結(jié)合工會(huì)活動(dòng)開展部門溝通會(huì)共計(jì)4次以上。二是培養(yǎng)年輕干部到隊(duì)伍中來，202-年，先后有2名同志遞交入黨申請(qǐng)書，1名同志發(fā)展為預(yù)備黨員，提升干部隊(duì)伍年輕化；
2.不斷加強(qiáng)黨員教育管理。年初，印發(fā)202-年黨員發(fā)展工作計(jì)劃，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格質(zhì)量、突出重點(diǎn)地培養(yǎng)新黨員。要求全體黨員加入學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)及關(guān)注黨建微信公眾號(hào)，實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)了解最新知識(shí)前沿。每月利用手機(jī)“翼支付”平臺(tái)，按時(shí)核定黨費(fèi)、發(fā)布收繳黨費(fèi)通知，加快收繳黨費(fèi)進(jìn)度及便利性。
3.不斷充實(shí)黨內(nèi)組織生活。按照上級(jí)要求，認(rèn)真貫徹落實(shí)“三會(huì)一課”制度，堅(jiān)決做到支部黨員大會(huì)每季度至少召開一次，支部委員會(huì)每月至少召開1次，每季度至少上1次黨課，組織生活會(huì)每半年至少召開1次。建立“黨員活動(dòng)日”制度，組織黨員積極參與各項(xiàng)活動(dòng)，不斷豐富黨員組織生活。對(duì)黨員開展民主評(píng)議，進(jìn)行黨性分析，確定評(píng)議等次。
4.不斷增強(qiáng)黨建工作保障。加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)投入力度，添置必備的設(shè)施設(shè)備。今年，集中采購(gòu)了黨旗、黨組織標(biāo)牌、黨員學(xué)習(xí)輔導(dǎo)書籍，制作了三會(huì)一課制度、發(fā)展黨員、宣傳欄等制度上墻，達(dá)到有場(chǎng)所、有設(shè)施、有標(biāo)志、有黨旗、有書報(bào)、有制度的“六有”標(biāo)準(zhǔn)。
三、存在的問題
按照黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)開展，黨支部通過自查、整改，基本達(dá)成支部建設(shè)各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)要求，流程符合規(guī)范，如黨員發(fā)展、黨費(fèi)收繳、黨員陣地建設(shè)、黨員活動(dòng)經(jīng)費(fèi)保障等工作等，但部分組織工作與規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)還是有一定的差距，比如創(chuàng)新意識(shí)不夠！黨支部在以前的工作中存在的共性問題就是形式單一，缺乏足夠的創(chuàng)新思想，對(duì)于干工作還是被條框所束縛，和實(shí)際工作結(jié)合不夠緊密，缺乏特色。
四、解決措施
(一)提高思想認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。在標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作過程中，進(jìn)一步明確崗位責(zé)任，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，提高思想意識(shí)，充分調(diào)動(dòng)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作的自覺性和積極性。組織加強(qiáng)學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和十九大精神，領(lǐng)會(huì)吃透國(guó)有企業(yè)黨建精神，認(rèn)真融入支部各項(xiàng)工作，確保支部工作嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)化手冊(cè)執(zhí)行，提高支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作的質(zhì)量和效率。
(二)創(chuàng)新內(nèi)容形式，體現(xiàn)特色典型。結(jié)合新時(shí)代、新思想，優(yōu)先利用網(wǎng)絡(luò)媒體，扎實(shí)開展思想宣傳工作。圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，不斷創(chuàng)新豐富黨支部活動(dòng)形式與內(nèi)容，多組織開展黨員樂意接受、職工群眾普遍歡迎、企業(yè)切實(shí)需要的活動(dòng)。積極與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)相結(jié)合、與黨員先進(jìn)性教育相結(jié)合、與企業(yè)中心工作相結(jié)合、與支部和黨員崗位特點(diǎn)相結(jié)合，積極發(fā)揮群眾優(yōu)勢(shì)，多吸納聽取群眾意見，擴(kuò)大職工群眾參與黨建工作參與度，真正干出有特色亮點(diǎn)的黨務(wù)工作。
【篇四】黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)工作自查報(bào)告
根據(jù)上級(jí)機(jī)關(guān)下達(dá)的《關(guān)于推進(jìn)**管理處黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)的實(shí)施方案》要求，我站認(rèn)真對(duì)照“標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化黨支部”建設(shè)的具體要求進(jìn)行了自查，現(xiàn)匯報(bào)如下：
一、所做工作
(一)認(rèn)真推進(jìn)我站黨員思想政治建設(shè)，不斷增強(qiáng)黨員能力的提升，打造本領(lǐng)過硬的執(zhí)法隊(duì)伍。一是加強(qiáng)班子建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子整體素質(zhì)。通過年初制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃，按時(shí)、按質(zhì)的認(rèn)真完成，要求黨員干部全面掌握黨的理論知識(shí)和業(yè)務(wù)內(nèi)容。二是召開黨組織專題民主生活會(huì)，認(rèn)真收集黨員和群眾的意見和建議。有針對(duì)性地召開的談心談話活動(dòng)，了解黨員的思想情況。
(二)加強(qiáng)知識(shí)學(xué)習(xí)，著力提高黨員個(gè)人素質(zhì)。一是組織黨員參加全站黨員干部學(xué)習(xí)，規(guī)定集中學(xué)習(xí)時(shí)間，確定專題講座，講課人認(rèn)真對(duì)待，精心備課，本支部領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講課;二是支部學(xué)習(xí)會(huì)，組織支部黨員重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的十九大會(huì)議精神和**新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想;重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《中國(guó)共產(chǎn)黨監(jiān)督條例》等。
(三)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，監(jiān)督得力，管理到位。按照要求，認(rèn)真落實(shí)三會(huì)一課制度，對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍管理，組織黨員開展學(xué)習(xí)活動(dòng)，結(jié)合每周例會(huì)，及時(shí)對(duì)黨員干部工作的問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒，加強(qiáng)對(duì)黨員的教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)工作，引導(dǎo)黨員充分行使權(quán)利、自覺履行義務(wù)。深入開展作風(fēng)建設(shè)，引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)黨性修養(yǎng)和宗旨意識(shí)，學(xué)先進(jìn)，找差距，爭(zhēng)優(yōu)秀，發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，樹立務(wù)實(shí)、高效、廉潔、文明的良好形象。
二、存在問題
我支部雖按標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化黨支部建設(shè)的相關(guān)要求完成了相應(yīng)基礎(chǔ)工作，但離標(biāo)準(zhǔn)還存在一定差距。
一是認(rèn)識(shí)有待提高。個(gè)別黨員對(duì)黨建工作認(rèn)識(shí)還不到位，認(rèn)為業(yè)務(wù)工作繁忙，做好業(yè)務(wù)工作就行，有重業(yè)務(wù)、輕黨建的傾向。在黨建工作中，循規(guī)蹈矩多，按部就班多，缺少主動(dòng)創(chuàng)造。
二是學(xué)習(xí)有待加強(qiáng)。有的黨員對(duì)學(xué)習(xí)抓得不夠緊，學(xué)習(xí)的內(nèi)容不全面，在抓實(shí)學(xué)習(xí)上缺乏動(dòng)力和韌勁，導(dǎo)致工作效率低下。黨員的創(chuàng)新意識(shí)少，制約支部開展豐富多樣的黨建活動(dòng)，有時(shí)參加機(jī)關(guān)黨委開展的活動(dòng)也顯得力不從心。
三、下一步工作思路
(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì)。嚴(yán)格學(xué)習(xí)紀(jì)律，加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育的管理，強(qiáng)化措施，狠抓落實(shí)，在抓好政治思想理論學(xué)習(xí)的同時(shí)，抓好業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。
(二)加強(qiáng)組織建設(shè)，改進(jìn)工作作風(fēng)。堅(jiān)持組織生活會(huì)制度，每年召開一次專題組織生活會(huì)，認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)，開展黨員黨性分析評(píng)議活動(dòng)。堅(jiān)持抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，深化黨內(nèi)監(jiān)督和黨務(wù)公開。堅(jiān)持“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)等制度，每季度開一次黨員會(huì)議，上一堂黨課。結(jié)合每周例會(huì)，及時(shí)對(duì)黨員干部工作的問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒，加強(qiáng)對(duì)黨員的教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)工作，引導(dǎo)黨員充分行使權(quán)利、自覺履行義務(wù)。深入開展作風(fēng)建設(shè)，引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)黨性修養(yǎng)和宗旨意識(shí)，學(xué)先進(jìn)，找差距，爭(zhēng)優(yōu)秀，發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，樹立務(wù)實(shí)、高效、廉潔、文明的良好形象。
【篇五】黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)工作自查報(bào)告
機(jī)關(guān)工委：
加強(qiáng)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，是推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸的有效舉措，也是提升基層黨組織組織力的主要抓手。今年來，市直機(jī)關(guān)工委牢固樹立?黨的一切工作到支部?的鮮明導(dǎo)向，以抓住關(guān)鍵少數(shù)、注重督促指導(dǎo)、創(chuàng)新活動(dòng)形式為突破口，統(tǒng)籌推進(jìn)機(jī)關(guān)支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，推動(dòng)機(jī)關(guān)基層黨組織全面進(jìn)步、全面過硬。
一、抓住關(guān)鍵少數(shù)，深化責(zé)任意識(shí)
一是抓領(lǐng)導(dǎo)示范。要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部以普通黨員身份參加?三會(huì)一課?、宣講上級(jí)重大決策、開展批評(píng)與自我批評(píng)、列席指導(dǎo)支委工作，發(fā)揮示范表率作用。今年以來，市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶頭到所在支部或聯(lián)系點(diǎn)上黨課，均已到居住地社區(qū)報(bào)到，工委及時(shí)組織宣傳反映，引導(dǎo)市直機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部樹立?嚴(yán)?字當(dāng)頭、模范帶頭的共識(shí)。
二是抓責(zé)任明晰。為進(jìn)一步加強(qiáng)部門黨組黨委對(duì)機(jī)關(guān)黨建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，研究代擬XX市部門黨組黨委黨建工作責(zé)任清單，劃分黨組黨委、黨組黨委書記和其他班子成員三個(gè)層面，從加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任等方面分別制定責(zé)任清單，全面構(gòu)建了主體明確、職責(zé)清晰、上下銜接、環(huán)環(huán)相扣的機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任體系。
三是抓述職評(píng)議。組織召開市直單位黨組黨委書記抓基層黨建述職評(píng)議會(huì)，首次對(duì)市直單位黨組黨委書記單獨(dú)組織會(huì)議進(jìn)行述職，由市委書記親自對(duì)各黨組黨委書記的履責(zé)情況進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。結(jié)合實(shí)地核查、現(xiàn)場(chǎng)測(cè)評(píng)和平時(shí)情況，分?好?、?較好?、?一般?和?差?四個(gè)等次對(duì)書記抓黨建工作情況進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。對(duì)x個(gè)評(píng)定為?較好?及以下等次的各黨組黨委書記由市委進(jìn)行約談，有力推動(dòng)了黨建工作責(zé)任的普遍落實(shí)。
二、注重督促指導(dǎo)，加強(qiáng)制度落實(shí)
一是重督導(dǎo)機(jī)制健全。建立了市直工委領(lǐng)導(dǎo)班子成員分組聯(lián)系機(jī)關(guān)黨建工作制度，實(shí)行?工委領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系片組促進(jìn)重視、工委部室聯(lián)系單位促進(jìn)提升、工委干部聯(lián)系支部促進(jìn)落實(shí)?的?三聯(lián)系三促進(jìn)?督導(dǎo)工作機(jī)制，采取常態(tài)督導(dǎo)與專項(xiàng)督導(dǎo)相結(jié)合的方式，通過直插**個(gè)基層支部的?季初提示、季中督導(dǎo)、季末講評(píng)?，堅(jiān)持對(duì)發(fā)現(xiàn)的突出問題?點(diǎn)對(duì)點(diǎn)?幫帶、?面對(duì)面?研究、?實(shí)打?qū)?整改，真正建立了一張全覆蓋、無死角的黨建工作部署、督導(dǎo)、整改一體化網(wǎng)絡(luò)。
二是重督導(dǎo)流程規(guī)范。年初統(tǒng)一下發(fā)?一要點(diǎn)一細(xì)則一辦法?，對(duì)督導(dǎo)要求、督導(dǎo)內(nèi)容、督導(dǎo)方式等向各單位進(jìn)行統(tǒng)一說明和預(yù)告。舉辦?市直機(jī)關(guān)黨建督導(dǎo)專題實(shí)務(wù)培訓(xùn)班?，就每項(xiàng)工作如何看、如何查、如何導(dǎo)等進(jìn)行詳細(xì)講解。改變過去以聽匯報(bào)為主的做法，督導(dǎo)人員根據(jù)分工看記錄、看資料、看臺(tái)賬、看氛圍，并抽選部分黨員干部了解情況，然后向被督導(dǎo)單位負(fù)責(zé)同志和機(jī)關(guān)黨組織當(dāng)面反饋督導(dǎo)情況，為促進(jìn)后續(xù)工作開展找準(zhǔn)了癥結(jié)、拓寬了思路。
三是重督導(dǎo)結(jié)果運(yùn)用。季度督導(dǎo)結(jié)束后，集中研究督導(dǎo)中反映的情況和問題，并以季度講評(píng)等形式通報(bào)季度情況。制定?銷號(hào)管理?辦法，每季度將所有督導(dǎo)單位的反饋意見清單整理存檔，在下一季度督導(dǎo)時(shí)核查上季度問題整改情況，對(duì)督導(dǎo)問題較多的單位，組織約談其機(jī)關(guān)黨組織負(fù)責(zé)同志;對(duì)因部門黨組黨委責(zé)任落實(shí)不到位的單位，及時(shí)和部門黨組黨委負(fù)責(zé)人進(jìn)行溝通反饋，達(dá)到了以問責(zé)敲警鐘促履責(zé)、以壓力增動(dòng)力促落實(shí)的良好效果。
三、創(chuàng)新活動(dòng)形式，激發(fā)工作活力
一是搭建服務(wù)載體，增強(qiáng)滲透力。持續(xù)開展在職黨員進(jìn)社區(qū)、結(jié)對(duì)共建活動(dòng)，引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨組織和黨員干部直接深入基層，直接接觸群眾，直接面對(duì)矛盾，不斷增強(qiáng)宗旨觀念、群眾觀點(diǎn)和服務(wù)意識(shí)。探索建立在職黨員雙崗履職、雙方建檔、雙重管理、雙向反饋機(jī)制，積極推動(dòng)在職黨員?8小時(shí)以內(nèi)履職盡責(zé)在單位、8小時(shí)以外服務(wù)奉獻(xiàn)在社區(qū)?。兩項(xiàng)活動(dòng)分別獲評(píng)全國(guó)機(jī)關(guān)黨建?最佳案例?和?十佳案例銀獎(jiǎng)?。
二是發(fā)揮主體作用，增強(qiáng)吸引力。注重發(fā)揮基層黨支部的主觀能動(dòng)性，增強(qiáng)組織生活的吸引力和感染力，涌現(xiàn)出了?換位體驗(yàn)日?、?重溫入黨志愿書?、?三十分鐘課堂?、?互動(dòng)式、情景式、體驗(yàn)式?組織生活、?尋找入黨介紹人?、?微理論微宣講?等組織生活的生動(dòng)案例，形成了創(chuàng)新組織生活的集群效應(yīng)和發(fā)散效應(yīng)。
三是選樹先進(jìn)典型，增強(qiáng)影響力。以“一部門一品牌”創(chuàng)建活動(dòng)為載體，組織開展?講述‘我身邊的共產(chǎn)黨員，我所在的黨支部’?活動(dòng)，大力推介基層黨支部在服務(wù)中心、推動(dòng)發(fā)展、加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)中的好典型、好經(jīng)驗(yàn)、好品牌。舉辦?身邊的榜樣?先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)，分批在新華社、湖南紅網(wǎng)等媒體對(duì)x個(gè)先進(jìn)典型進(jìn)行宣傳報(bào)道，強(qiáng)化典型引路的輻射作用，激發(fā)基層黨組織的創(chuàng)新活力。
【篇六】黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)工作自查報(bào)告
一、基本情況
XX公司現(xiàn)有員工110人，其中黨員5人。在XX黨委、XX黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下，XX支部不斷創(chuàng)新工作思路，積極加強(qiáng)支部建設(shè)，規(guī)范黨員管理，嚴(yán)肅組織生活，在推進(jìn)基層民主建設(shè)、提升專項(xiàng)管理水平、全面加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)等方面發(fā)揮了積極作用。
二、特色亮點(diǎn)
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1、抓責(zé)任，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)不斷完善和嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，落實(shí)“一崗雙責(zé)”，簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任書。對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作實(shí)行層級(jí)管理，做到一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作落到實(shí)處。
2、抓作風(fēng)，鞏固成果堅(jiān)決整治“四風(fēng)”問題。緊緊抓住落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和各級(jí)具體要求不放松，嚴(yán)格落實(shí)《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》以及公務(wù)接待、公務(wù)用車等各項(xiàng)管理規(guī)定和領(lǐng)導(dǎo)干部工作生活保障制度，認(rèn)真開展各項(xiàng)整治行動(dòng)，堅(jiān)決查處違紀(jì)違規(guī)問題。
3、抓監(jiān)管，強(qiáng)化教育加強(qiáng)廉政教育。創(chuàng)新教育方式和載體，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，綜合運(yùn)用廉政文化宣傳、正反典型教育、廉政法規(guī)考試等手段，切實(shí)增強(qiáng)教育的針對(duì)性和實(shí)效性。統(tǒng)籌抓好廉政文化創(chuàng)建工作，深入開展廉政文化活動(dòng)，做好反腐倡廉正面宣傳引導(dǎo)工作。
?。ǘ┴瀼芈鋵?shí)“三抓三創(chuàng)”黨建工作
1、認(rèn)真組織部署XX公司黨支部根據(jù)市公司黨委相關(guān)文件精神，結(jié)合公司實(shí)際情況，認(rèn)真部署“三抓三創(chuàng)”工作，成立工作組，編訂了工作方案，積極進(jìn)行工作部署，各項(xiàng)工作穩(wěn)步開展。
2、積極開展活動(dòng)認(rèn)真落實(shí)中心組學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)制度和支部會(huì)議，同時(shí)開展了“廉潔從業(yè)教育日”、“安規(guī)考試”、“安全日”等活動(dòng)，以實(shí)際行動(dòng)支撐“三抓三創(chuàng)”工作。
?。ㄈ╅_展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育
1、組織黨員學(xué)習(xí)支部組織黨員、入黨積極分子和管理崗位學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨內(nèi)體例以及《總書記系列重要講話讀本》等講話精神，引導(dǎo)全體黨員爭(zhēng)做“四講四有”合格黨員。
2、響應(yīng)上級(jí)部署公司黨支部積極響應(yīng)上級(jí)單位關(guān)于“兩學(xué)一做”統(tǒng)一部署，開展相關(guān)活動(dòng)。公司支部按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)按時(shí)完成了安徽先鋒網(wǎng)開展的安徽省兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育紀(jì)實(shí)評(píng)價(jià)系統(tǒng)相關(guān)內(nèi)容。
（四）“三型”黨組織2.0體系建設(shè)
根據(jù)《XX公司委員會(huì)關(guān)于印發(fā)全面從嚴(yán)加強(qiáng)黨的建設(shè)的實(shí)施方案的通知》和《XX公司委員會(huì)關(guān)于印發(fā)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型黨組織2.0體系建設(shè)管理指引的通知》等相關(guān)文件要求，XX公司黨支部結(jié)合公司實(shí)際，開展相關(guān)工作，扎實(shí)開展“三型”黨組織2.0體系建設(shè)。
（五）抓好基層班子建設(shè)
1、建立健全監(jiān)督與自律的長(zhǎng)效機(jī)制公司對(duì)各級(jí)負(fù)責(zé)人嚴(yán)格管理，明確各級(jí)管理責(zé)任，形成一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)向一級(jí)負(fù)責(zé)的管理機(jī)制和良好工作風(fēng)氣。具體在工作上就是部門負(fù)責(zé)人對(duì)普通員工負(fù)責(zé)，高層向中層負(fù)責(zé)。
2、嚴(yán)格實(shí)施工作責(zé)任追究如果某一項(xiàng)工作沒有按制度和措施落實(shí)，就必須查清在哪一層出現(xiàn)漏洞和問題，落實(shí)責(zé)任，嚴(yán)肅處理。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員，自覺帶頭查找問題，并積極引導(dǎo)基層管理人員發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，從而達(dá)到提高工作能力的目的。
3、轉(zhuǎn)變作風(fēng)要從具體工作抓起當(dāng)前支部從精細(xì)化管理、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)、工作紀(jì)律、執(zhí)行制度等幾個(gè)方面抓起，對(duì)好的部門或班組和人要給予肯定和表彰，對(duì)差的要抓出典型，給予嚴(yán)肅處理。
4、堅(jiān)持批評(píng)與自我批評(píng)定期開展支部會(huì)議，進(jìn)行批評(píng)與自我批評(píng)。大家開展自我批評(píng)嚴(yán)肅認(rèn)真、開門見山，開展相互批評(píng)坦誠(chéng)相見、推心置腹，達(dá)到共同提高的目的。
（六）做好宣傳工作
1、宣傳覆蓋面廣公司對(duì)位宣傳的窗口刊物——《XX簡(jiǎn)報(bào)》，公司的先進(jìn)事跡、模范人物、經(jīng)營(yíng)狀況、設(shè)備改造等等，都通過這扇窗口傳遞。同時(shí)，公司支部積極向上級(jí)單位投稿，每周至少保證投稿兩篇到合肥電力安裝有限公司黨群工作部。
2、宣傳方式靈活多樣公司一方面利用傳統(tǒng)的宣傳媒體為載體進(jìn)行宣傳，在廣大員工中形成良好的氛圍。另一方面，充分利用微博、微信、QQ等工具在宣傳工作方面上做文章。
三、存在問題
如何帶領(lǐng)大家克服工作中存在的畏難情緒。目前市場(chǎng)壓力大，去年原材料成本上漲30%，提高了企業(yè)成本，同行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)增強(qiáng)，一線操作工人招聘難。在遇到新困難、新問題時(shí)深入研究不夠，闖勁不足。
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2025-04-03 
