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在日常學習、工作或生活中,大家對事跡材料都不陌生吧,事跡材料是對先進集體、先進人物的模范事跡進行綜合整理所形成的總結(jié)性書面材料。以下是小編整理的精神文明建設(shè)先進個人主要事跡集合6篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
精神文明建設(shè)先進個人主要事跡1
*同志擔任市公安局交巡警支隊一大隊大隊長以來,帶領(lǐng)大隊民警、輔警開展一系列“除交通陋習”整治行動,深入推進文明交通工程,能緊緊抓住組織領(lǐng)導、秩序整治、宣傳報導、督導檢查四個重點,常態(tài)化開展主城區(qū)道路文明創(chuàng)建工作。特別是*年文明城市創(chuàng)建迎檢工作開展以來,他勇挑重擔,每天撲在路面一線,現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題,現(xiàn)場解決問題,帶領(lǐng)民警查出各類交通違法行為7.5萬余起,拍攝、拖曳違章停車8400多起,教育市民30萬余人次,為打贏新一輪全國文明城市創(chuàng)建攻堅戰(zhàn)奠定堅實的基礎(chǔ)。
一、爭文明城市的守護者。一大隊轄區(qū)內(nèi)的東進路和青年路等
市區(qū)主干道,是市區(qū)交通安全文明檢查的重點,*年文明城市創(chuàng)建工作開展以來,*同志帶領(lǐng)一大隊全體民警、輔警,放棄休息、加班加點,全力投入文明城市創(chuàng)建迎檢。迎檢期間,*每天上下午班四個高峰時段都帶領(lǐng)民警在重點路口站高峰崗,平峰期間在路段上進行巡邏,在交通管理中,他本著“高峰定點,平峰流動,一警一段,動靜結(jié)合,點線結(jié)合”的原則,將文明交通管理得井井有條。每日至少6個小時的平均上崗時間,導致他患上了嚴重的咽炎,但他沒有請一天假,到附近藥房開了點藥就繼續(xù)在崗位上工作,敬業(yè)的精神感動了許多民警和志愿者,在他的感召和帶領(lǐng)下,全體參勤人員都能以昂揚飽滿的斗志全身心地投入到了文明城市迎檢工作中。
二、爭做以人為本的管理者。對群眾工作,*用他工作30多年的經(jīng)驗,提出了文明城市迎檢期間執(zhí)法的“三不原則”,即不放過一起
交通違法行為、不傷害一個被處罰人的自尊心、不樹立一個對立面。同時,結(jié)合多年執(zhí)勤實踐,他總結(jié)出一套適合交警崗位特點的“123”工作方法——即在執(zhí)勤執(zhí)法中“堅持一個從嚴”,“做好兩種解釋”,“杜絕三種行為”。“堅持一個從嚴”,就是堅持從嚴管理;“做好兩種解釋”,就是在對待交通違法行為人時,認真做好法律法規(guī)的解釋,認真做好違法危害后果的解釋;“杜絕三種行為”,就是遇到不服管理的人時,杜絕急躁行為,杜絕特權(quán)行為,杜絕冷硬行為。這一工作法就好比是執(zhí)法的潤滑劑,讓困擾多年的交警執(zhí)法難的問題變得不再那么難了。這些措施有效地防止了迎檢期間執(zhí)法不公現(xiàn)象的發(fā)生,導致網(wǎng)絡(luò)炒作事件的發(fā)生,有效地維護法律的嚴肅性,也使以人為本、和諧理性的思想在交管工作中得到了科學的落實。
三、爭為民服務(wù)的踐行者。在教育全體民警嚴格執(zhí)法的同時
還提出了他個人獨到的見解:路面執(zhí)勤交警,既是執(zhí)法者,更是交通安全法規(guī)的宣傳者、既是執(zhí)法者也是守法者、既是執(zhí)法者也是人民的服務(wù)員。所以,任何時候他都把對人的教育放在第一位,在教育中宣傳交通法規(guī),在文明執(zhí)法中和諧警民關(guān)系。文明城市迎檢期間,他把文明宣傳口號印成冊,通過民警、志愿者把宣傳資料發(fā)放到群眾的手中,形成了創(chuàng)建期人人參與交通、人人宣傳交通安全的氛圍。迎檢期間*主城區(qū)交通環(huán)境車有序,人有序,道路暢,人平安,有他付出的良苦用心和艱辛努力。
四、爭做文明宣傳的倡導者。文明城市創(chuàng)建迎檢期間,為廣泛
開展宣傳,營造濃厚創(chuàng)建氛圍,*主持制定《一大隊開展文明城市創(chuàng)建系列宣傳活動實施方案》,以社區(qū)、學校、媒體、社會面為重點,廣泛開展文明宣傳活動。組織各執(zhí)勤大隊民警主動深入各中小學校和幼兒園,會同校方,落實護學崗人員,開展交通安全宣傳教育活動,進一步提高師生文明交通、自我保護的意識。他主動走訪大隊轄區(qū)機關(guān)、企事業(yè)單位以及群眾團體,利用市區(qū)3個誘導屏及沿街led顯示屏,滾動播放創(chuàng)建迎檢工作的重要性及市民文明出行注意事項,教育廣大市民樹立文明交通意識,自覺維護城市交通秩序。組織警力在城市“窗口”位置、重要路口、人車流密集地區(qū),開展文明交通道德實踐活動,積極引導廣大市民群眾共同體驗和參與文明交通。聯(lián)合中國移動、聯(lián)通、電信等電信公司,向廣大市民發(fā)送文明城市創(chuàng)建提示短信,每天上午、下午各1條;積極走訪共建單位增援志愿者在重要路口、人車流密集地區(qū),開展文明交通道德實踐活動,積極引導廣大市民群眾共同體驗和參與文明交通。
精神文明建設(shè)先進個人主要事跡2
**x,男,現(xiàn)年**歲,現(xiàn)任**部起重班長,多年來,他始終以飽滿的工作情和忘我的工作態(tài)度,立足所熱愛的起重安全生產(chǎn)工作,無怨無悔,始終牢記一名起重安全生產(chǎn)人得責任和義務(wù),去推動事業(yè)的發(fā)展,實踐和提升自己的人生價值。他的先進事跡如下:
? ? ? 一,勤學習,履行自身職責的本領(lǐng)強實,他以“關(guān)愛生命,關(guān)注安全”為己任,面對安全工作的新形勢,新要求,以強烈的事業(yè)心和工作責任感,將學習安全法律法規(guī)作為自覺行為,不斷豐富積累新時期安全生產(chǎn)法律法規(guī)及知識,做到學有所獲,學有所思,學有所用,理論聯(lián)系實際,積極描寫了一些安全生產(chǎn)工作的心得或調(diào)研課題報告,既豐富了自身業(yè)務(wù)知識水平,又不斷提高了駕駛工作的能力和綜合素質(zhì),使自己從一名安全生產(chǎn)工作的熱心人轉(zhuǎn)變成為用專業(yè)知識武裝起來的明白人。
? ? ? 二,重實干,履行工作崗位的成績出色,他立足于起重安全生產(chǎn)的日常工作,牢固樹立,愛崗敬業(yè),勤奮工作,樂于奉獻,積極創(chuàng)新,務(wù)實爭先的工作理念,本著抓安全工作無小事和百密而無一疏的工作原則,以嚴謹細致的工作作風抓好協(xié)調(diào)和具體落實,體現(xiàn)出了較高質(zhì)量的服務(wù)水平。他是以實為本,兢兢業(yè)業(yè)搞工作,他一貫保持求真務(wù)實,雷厲風行的工作作風,樂于奉獻,不辭辛勞。做到凡是領(lǐng)導布置的工作任務(wù),迅速按要求抓到位抓落實,盡量爭取主動,確保質(zhì)量完成各級的工作任務(wù)。無論是在工作方面,還是規(guī)范安全生產(chǎn)的要求方面等都加大了工作力度,上了新臺階。在領(lǐng)導的指導下,建立健全了“管理規(guī)范,團結(jié)協(xié)作,運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào),公正透明,兼潔高效”管理體制,樹立了**x在項目部中的良好形象。
精神文明建設(shè)先進個人主要事跡3
我是來自**x,我叫**。XX年9月,很榮幸也很高興的成為**x職業(yè)技術(shù)學院的一員。懷著激動地心情,帶著心中的夢想,不知不覺的開始了我的大學生活。剛開始對大學的生活還很茫然,就好像失去駕駛員的船沒有方向的在海上漂泊。后來,經(jīng)過老師和學哥學姐們的熱心幫助,使我對大學生活有了進一步的了解。時間飛逝,歲月如梭,不知不覺已經(jīng)大一下學期了,自從我踏進校門,成為化校的一分子,我始終如一的保持著樂觀向上、積極進取的態(tài)度,同時我也非常有幸的成為了一名黨外積極分子,這更堅定了我進步的決心。身為班長的我,始終嚴格的要求著自己,在學習上,勤奮刻苦;在工作上,認真負責,秉著把自身利益放在最后的原則,得到的同學和老師的一致認可和好評。我覺得大學是一個充分鍛煉自己的一個舞臺,所以以后我會在謙虛中進步、在努力中提高,使得自己各方面都得以完善和發(fā)展。我個人覺得自己具備競選“精神文明先進個人”的條件,雖然我只是一名大一學生,但我想給自己一個嘗試的機會,因為結(jié)果并不重要,重要的是過程,重要的是持之以恒。下面我就介紹一下自己,希望能使領(lǐng)導和老師能更多的了解我!
我是一個充滿陽光、充滿朝氣的女孩,我性格開朗、大方,善于交際,能很好的處理好各方面的人際關(guān)系。本人做事勇敢大度,對工作認真,有一種無所畏懼的精神,而且還有較強的榮譽感,正因為如此,才有幸當選為我班班長。下面就從各方面詳細的介紹一下吧!
在思想上,我覺得一個人的思想和自身的人生經(jīng)歷是密不可分的。除了思維方式的理性話外,思想道德政治修養(yǎng)水平和思想認識深度,也是衡量一個人能否成才的重要因素。我于XX.10被評為入黨積極分子,在當校學期間,對黨的方針、政策、基本路線等都有了進一步的了解。我知道要想成為一名合格的黨員,就意味著在以后的日常生活中更要嚴格的要求自己。因此,在思想上我積極要求進步,樹立了良好的人生觀和價值觀。與時代同步,認真的學習黨的工作路線,時刻關(guān)心黨和國家的發(fā)展趨勢,以及國外的局勢變化。
精神文明建設(shè)先進個人主要事跡4
小李,男,中共黨員,石油工程學院油工07—1班學生,現(xiàn)任該院學生會**。曾獲校一等獎學金、中石油勵志獎學金和“優(yōu)秀學生干部標兵”。
他的座右銘是“生活就像一個舞臺,心有多大,舞臺就有多大”。當學習和工作發(fā)生沖突的時候,他選擇了犧牲自己的休息時間去學習。大二下學期是大學四年最關(guān)鍵的一個學期,每名同學都要面對英語四級考試,也就是在這個學期小李當選為石油工程學院的學生會副**。他一邊抓四級考試,另一邊還要籌辦“校級田徑運動會”和“石油工程學院黨支部立項晚會”兩項大型活動。許多關(guān)心他的同學不斷地提醒他學習的重要,生怕他因為工作而耽誤學習。但是他很自信地告訴他們,他學習的時間不比任何人少。雖然說學習與工作的效率是靠良好的精神狀態(tài)來保持的,但是人的意志力是無窮的,有壓力才有動力。雖然每天只有幾個小時的睡眠,但是他感覺很充實。他沒有令老師和同學們失望,在田徑運動會上,石油工程學院取得了“運動會團體第四名”和“精神文明集體”雙豐收,“黨支部立項晚會”也取得了圓滿的成功。這就是他,一個力爭上游、從不服輸并能與時間賽跑的優(yōu)秀學生干部。
精神文明建設(shè)先進個人主要事跡5
? **,男,1956年10月出生,漢族,**籍,中共黨員,1976年7月畢業(yè)于**省衛(wèi)校,1976年7月參加工作,現(xiàn)任**醫(yī)院黨總支組織委員、行政支部書記、醫(yī)院辦公室主任、主管檢驗師。
作為黨總支委員、支部書記,只有以身示范,做出表率,才能影響和帶動班子成員共同做好工作,發(fā)揮好班子整體作用,故**在工作中十分注重個人言行的影響,嚴于律已、以身作則、為人謙虛、處事公正,要求別人不做的自己保證不做,要求別人做到的自己帶頭做好,自覺遵守黨員干部廉潔自律規(guī)定,以自己的言傳身教,示范引導職工樹立正確的人生觀和價值觀。
為了提高班子和隊伍素質(zhì),作為書記,他深知必須具備優(yōu)良的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和政策水平,辦事要公道正派,所以他帶頭認真學習黨的十六大精神,學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,用理論指導實踐,思想上始終保持積極進取,學習上切實做到不模糊,要求自己學深學透,堅持記學習筆記。結(jié)合醫(yī)院實際,他適時組織總支、支部黨員進行政治理論學習,合理制定學習計劃,每次學習,他都是提前預備,確定學習內(nèi)容,帶頭發(fā)言討論,并將自己的學習體會在黨員理論學習時和大家一起交流,起到了良好的效果。同時他還十分注重知識的更新,充分利用業(yè)余時間,認真研讀有關(guān)黨的工作的方針、政策,吃透精神,把握要領(lǐng),努力提高自身水平。在他的影響下,總支委員和支部黨員都能自覺聯(lián)系思想工作實際,努力進行學習,提高理論水平,進一步解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,增強了為醫(yī)療事業(yè)做貢獻的信心。在他的辛勤工作下,行政支部多次被院黨總支評為“先進黨支部”。
精神文明建設(shè)是現(xiàn)代醫(yī)院建設(shè)的重要組成部分,在醫(yī)院治理中主要體現(xiàn)在思想政治工作和職業(yè)道德教育。思想政治工作是促進醫(yī)院物質(zhì)文明建設(shè)和技術(shù)工作的保障;良好的醫(yī)德是提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的重要保證。作為縣級醫(yī)院的辦公室,除要承擔日常的行政事務(wù)、文秘等工作外,還要負責醫(yī)院的黨務(wù)、精神文明、行風建設(shè)以及醫(yī)德醫(yī)風教育等工作,任務(wù)繁雜且工作量大。身為辦公室主任,在工作中,他重視調(diào)查研究,在“早、全、深”上狠下功夫,增強工作的主動性和針對性?!霸纭本褪菍τ嘘P(guān)問題和工作早學習、早研究、早介入,做到心中有數(shù),胸有成竹;“全”就是熟知上情、吃準下情、通曉內(nèi)情、了解外情,力求要害時候謀之有方,參之有時;“深”就是加強與各級各部門的交流和溝通,深深入基層,把握情況。由于工作介入早,情況吃得透,避免了在工作中務(wù)虛不務(wù)實、走過場不深入的現(xiàn)象,保證了我院開展的各項精神文明建設(shè)活動扎扎實實,深入持久。
自具體負責醫(yī)院的精神文明建設(shè)工作以來,**從狠抓隊伍的政治思想和職業(yè)道德教育入手,不斷強化行風建設(shè),提高服務(wù)水平,使我院的精神文明建設(shè)工作取得了優(yōu)異成績,受到了上級政府和衛(wèi)生部門的嘉獎。
一方面,他定期組織黨員干部和全體職工通過不同的形式努力學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和黨的基本路線以及衛(wèi)生工作的會議精神、新政策、新法規(guī)等,提高了職工的政治思想素質(zhì),牢固樹立了愛黨、愛祖國、愛社會主義、愛本職崗位的信念,強化了全心全意為人民服務(wù)的宗旨。
另一方面,在他的主持下,醫(yī)院一是有針對性地進一步健全完善了“精神文明和醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)考核標準”、“職業(yè)道德考核辦法”、“醫(yī)德醫(yī)風規(guī)范及實施辦法”、“醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)獎懲措施”、“職工廉潔自律規(guī)定”等符合實際、便于操作的制度和規(guī)定,形成了加強醫(yī)德醫(yī)風考核、投訴舉報、激勵和懲戒等的長效機制。
二是建立了各科室、醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風檔案,院考核領(lǐng)導小組每月按照“精神文明和醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)標準”對各科室和醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德建設(shè)和廉潔從業(yè)情況進行考核,將拒收或收受“紅包”、回扣、“吃請”的情況、患者投訴情況和其他有關(guān)醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)等方面的內(nèi)容納入考核范圍,認真進行登記,并與個人效益工資掛鉤。凡有違規(guī)記錄的科室和人員,在提職考查、職稱評審、評先選優(yōu)時,實行“一票否決”制。三是定期組織召開院級行風建設(shè)座談會,邀請各科部分病人及其家屬參加,征求意見建議并及時解決。四是推行了承諾服務(wù)制度,提出了十條承諾服務(wù)條規(guī),方便患者就醫(yī),受到了病人的歡迎。
在他的堅持下,每年都不辭辛勞,組織醫(yī)院的兩位常年行風評議代表一起到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、機關(guān)單位等走訪出院患者和群眾,到門診和住院部進行病人滿足度調(diào)查,設(shè)立意見箱和投訴電話,廣泛征求社會各界對醫(yī)院的意見建議,今年他和兩位行風評議代表利用9天時間,走訪了**、**等7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)26個自然村的170位出院病人及家屬,測評滿足率96.3%;到門診發(fā)放問卷調(diào)查表50份,回收50份,測評滿足率97.2;對住院部10個臨床科室的144名住院病人及其家屬發(fā)放問卷調(diào)查表144份,回收144份,測評滿足率92.8%。醫(yī)院綜合滿足率達95.4%。今年1~9月,醫(yī)護人員拒收“紅包”13次,金額達1420元,共收到錦旗、感謝信11面(封)。
近幾年,醫(yī)院先后被省衛(wèi)生廳、市衛(wèi)生局、政府糾風辦、總工會、中共**縣委、縣社會發(fā)展局、總工會等評為全省“百姓放心醫(yī)院”、“誠信醫(yī)院”、“衛(wèi)生工作先進集體”、“全市衛(wèi)生系統(tǒng)行風評議先進集體”、“抗擊非典先進單位”、“價格、計量信得過單位”、“服務(wù)和藥品明碼標價示范醫(yī)院”、“先進黨總支”、“綜合目標考核實績突出單位”等。**在醫(yī)院精神文明建設(shè)中,在深化改革、加強醫(yī)院規(guī)范化治理中,做出了突出成績。他堅持黨性原則、密切聯(lián)系群眾、克已奉公、嚴以律已的優(yōu)秀思想品德,開拓進取的敬業(yè)精神,縝密嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,客觀公道的處事原則,受到了醫(yī)院黨員和職工的高度贊揚。2002、2003、2004年**連續(xù)三年被院黨總支評為“優(yōu)秀黨員”,20**年,被縣社發(fā)局授予“優(yōu)秀黨員”稱號。
精神文明建設(shè)先進個人主要事跡6
韓**同志,中共黨員,現(xiàn)任企業(yè)文化辦主任。兩年來,該同志以黨性為后盾,以政治責任感為動力,以“黨性最強、作風最正、工作出色”為具體要求,從思想上、作風上加強自身建設(shè),恪盡職守、辛勤工作,20**年先后出席礦先進集體標兵、全國煤炭系統(tǒng)企業(yè)文化建設(shè)先進單位、全國企業(yè)文化建設(shè)優(yōu)秀單位和集團公司企業(yè)文化建設(shè)優(yōu)秀單位代表
一、加強政治學習,不斷提高自己的修養(yǎng)
該同志始終堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝自己,落實科學發(fā)展觀,認真學習黨和國家的路線、方針、政策,學習中國特色社會主義理論。自覺加強理論知識和業(yè)務(wù)知識學習,盡心汲取新知識、新思想、新觀念。不斷積累實踐經(jīng)驗,增強辦事能力。
二、扎實開展精神文明建設(shè)各項活動
一是堅持理論武裝先行,用思想建設(shè)增強以優(yōu)良作風抓落實的自覺性和積極性。他積極組織本部門黨員認真學習集團公司及礦有關(guān)會議重要講話精神,廣泛開展學習宣傳教育活動,在機關(guān)內(nèi)形成了轉(zhuǎn)變作風抓落實的良好氛圍。二是該同志帶領(lǐng)員工進一步開展本部門創(chuàng)新活動形式,堅持形式多樣地開展精神文明創(chuàng)建活動,增強服務(wù)意識,提高服務(wù)水平,著力為基層辦實事。其次是抓好陣地建設(shè),文體方面得到全面發(fā)展。在認真踐行“五五百千萬”愿景活動中,該同志始終
把“五崇尚”作為工作行動指南,強化品德建設(shè),加強理論和業(yè)務(wù)知識的學習,注重學習與實踐相結(jié)合,對工作抱以十分的熱忱,先后與部門同事編制了六本企業(yè)文化建設(shè)叢書,設(shè)計了20余種宣傳牌板,為礦節(jié)約了可觀的資金,營造了濃厚的創(chuàng)建氛圍。在深入開展“五講”活動中,該同志經(jīng)常深入基層進行“五講”宣傳,并與自身工作緊密聯(lián)系,開展文化引導,使員工在干好本職工作的同時,能夠深刻注解“雙新”發(fā)展戰(zhàn)略的深遠意義,憧憬“新井帶老礦”的跨越發(fā)展,更加堅定了信心,鼓舞了士氣。在開展“百千萬”活動中,該同志在工作中不僅謙虛謹慎,處處起到模范帶頭作用,而且善于培養(yǎng)年青同志,現(xiàn)在企業(yè)文化辦公室兩名年青同志都已成為礦優(yōu)秀人才。
三、廉潔自律,干凈干事
該同志嚴格執(zhí)行“四大紀律、八項要求”,自覺遵守廉潔自律規(guī)定,認真落實《準則》、《守則》等各項規(guī)定,帶頭遵守廉潔自律各項規(guī)定,進一步增強廉潔自律意識,做到務(wù)實、清廉、干凈干事。同時自覺接受黨和人民群眾的監(jiān)督,愛崗敬業(yè),秉公辦事,永遠保持謙虛謹慎的作風和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。
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