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      疫情防控工作方案和疫情防控專項應急預案【9篇】

      時間:2022-04-15   來源:應急預案   點擊:   投訴建議

      【63xf.com--應急預案】

        應急預案指面對突發(fā)事件如自然災害、重特大事故、環(huán)境公害及人為破壞的應急管理、指揮、救援計劃等。它一般應建立在綜合防災規(guī)劃上。以下是小編整理的疫情防控工作方案和疫情防控專項應急預案【9篇】,歡迎閱讀與收藏。

      【篇一】疫情防控工作方案和疫情防控專項應急預案

        新型冠狀病毒感染的肺炎疫情發(fā)生以來,我校深入貫徹***總書記關于疫情防控工作的重要指示精神和黨中央、國務院決策部署,把疫情防控工作作為當前最重要最緊迫的工作抓實抓好,強落實、重督導,以有力的監(jiān)督保障執(zhí)行,牢牢守住校園疫情防控安全線,為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)貢獻力量。

        督查督導工作人員深入疫情防控一線,聚焦關鍵環(huán)節(jié),開展全天候監(jiān)督檢查,緊盯各基層黨組織、各單位和職能部門在疫情防控工作中的履職盡責情況,確保各項防控措施嚴格落實,為學校堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供堅強的紀律保障。

        提高政治站位,強化責任擔當。進一步提高政治站位,認真貫徹落實黨中央、國務院和省委、省政府決策部署,把做好學校疫情防控工作作為增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的重大實踐檢驗,切實履行職責,強化紀律監(jiān)督,堅決落實疫情防控工作督查督導責任,全面監(jiān)督檢查學校疫情防控工作,以精準、有力、有效的監(jiān)督執(zhí)紀問責,壓緊壓實主體責任,督促相關部門做到守土有責、守土擔責、守土盡責。

        突出工作重點,強化監(jiān)督檢查。結合學校工作實際,高效履行監(jiān)督職能職責,及時傳達上級部門和校黨委對疫情防控工作的指示要求,切實盯緊抓好防控工作中的重點工作、重點部位、重點環(huán)節(jié)。通過電話詢問情況、查閱工作動態(tài)、實地監(jiān)督查看等手段,對學生防控、校園管制、宣傳引導、物資保障、衛(wèi)生整治、師生返校等工作責任落實情況和防控措施執(zhí)行情況開展“下沉式”監(jiān)督檢查,督促各單位和職能部門切實履行工作職責,確保責任到位、人員到位、防控到位。

        注重問題解決,強化督導問責。第一時間向學校疫情防控指揮部反饋疫情防控工作中亟待解決的問題,加強與指揮部各工作組之間的協(xié)調聯(lián)動,確保責任到人、措施到位、快速整改。充分發(fā)揮督導引導作用,面向相關責任部門發(fā)布抗擊疫情先進典型和防控不力受到組織處分的事例,引導黨員聽從組織召喚,積極投身疫情防控工作;引導廣大干部職工主動對標檢視,強化責任意識。對疫情防控工作中執(zhí)行不力、造成嚴重后果者追究責任人責任;對因責任落實不到位、防控不力、推諉扯皮、敷衍塞責等造成嚴重后果的,嚴肅問責。

        疫情防控工作責任重如泰山,學校將堅決貫徹落實上級有關決策部署和工作要求,強化督查督導,堅持底線思維,落實落細各項防控措施,把好關口,守住防線,堅決打贏疫情防控這場沒有硝煙的戰(zhàn)役。

      【篇二】疫情防控工作方案和疫情防控專項應急預案

        __年年,___認真貫徹中央、省、_關于黨風廉政建設的各項方針政策和黨風廉政建設責任制規(guī)定,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹科學發(fā)展觀,緊緊圍繞建設和諧__大局,堅持標本兼治、綜合治理的原則,緊密結合實際,進一步健全領導機制和工作機制,認真落實黨風廉政建設責任制,形成了預防和懲治腐敗的合力,黨風廉政建設和反腐敗工作取得了明顯成效。

        一、加強領導,齊抓共管,為扎實有效開展黨風廉政建設提供有力保障

        為確保黨風廉政建設責任制落到實處,___黨總支始終把黨風廉政建設作為領導班子和干部隊伍建設的重中之重,納入辦公室工作重要議題和年度整體工作目標,一同部署、一同檢查、一同考核、一同落實,構建齊抓共管、協(xié)調統(tǒng)一、運轉高效的黨風廉政建設工作機制。

        (一)健全機構,加強領導。

        針對辦公室人員工作變動的實際,調整充實了以___任組長,辦公室主任、分管紀檢工作的副主任任副組長,各支部書記為成員的黨風廉政建設領導小組,在人事科設立了黨風廉政建設領導小組辦公室,配備了工作人員專門負責黨風廉政建設工作。

        (二)明確職責,落實任務。

        堅持“黨風廉政建設為根本,黨政齊抓共管,行政黨建齊頭并進”的工作方針,明確了____為機關黨風廉政建設第一責任人,其他領導班子成員按各自分管工作,進行了具體分工,進一步強化了班子成員的責任意識。同時還把責任落實分解到各直屬單位、科(室),將其作為對各直屬單位、科(室)和工作人員年度考核和干部提拔任用的重要依據,實行目標管理。辦公室各直屬單位、科(室)根據工作實際和職責,及時按照任務分解情況,認真抓好貫徹落實,切實形成了層層有任務、人人有責任、一級抓一級的工作格局。

        (三)制定措施,狠抓落實。

        堅持年初召開專題會議,傳達貫徹上級工作部署,安排年度黨風廉政建設和反腐敗工作,平時在研究部署其他主要工作的同時,也將黨風廉政建設和反腐敗工作作為重點進行安排和研究。今年以來,根據不同階段的中心工作確定重點,利用領導班子會議、黨總支會議、干部職工學習會等多次對黨風廉政建設和反腐敗工作進行重申和強調,建立起黨風廉政建設和反腐敗工作的長效機制,使黨風廉政建設和反腐敗工作全方位融入了辦公室工作的各個環(huán)節(jié),形成了良好工作機制。

        二、強化基礎,著眼防范,為黨風廉政建設深入開展奠定堅實基礎

        (一)注重學習教育,提高防腐免疫力。

        把廉政教育與政治理論教育有機結合起來,營造學習氛圍,靈活學習形式,擴大學習范圍,增強學習效果。今年以來,我辦把廉政教育與學習貫徹黨的十七大精神和省、_九次黨代會精神,與學習貫徹胡錦濤總書記在中紀委七次全會上的重要講話,與學習貫徹《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》,與學習國家、省、_重大決策部署結合起來,認真開展經常性的加強黨內監(jiān)督、預防職務犯罪的警示教育活動和以先進模范人物為榜樣的先進典型教育活動,通過經常性、多形式的黨性、黨風、黨紀和廉政教育,進一步強化了黨員干部對廉政建設的重要性、廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性的認識,切實增強了新形勢下拒腐防變的能力。

        (二)抓好班子建設,不斷增強領導班子凝聚力和向心力。

        以“打造鋼班子、帶出鐵隊伍”為目標,把加強班子的自身建設放在首位。

        一是突出抓“一把手”,發(fā)揮“一把手”在落實黨風廉政建設責任制中的主導作用。凡涉及黨風廉政建設和反腐敗工作的重大活動以及專題會議,___都親自研究、親自部署,班子成員按各自分工,積極抓好職責范圍內的黨風廉政建設工作。

        二是認真貫徹執(zhí)行民主集中制的原則。堅持重要工作和重要事項及時向政府主要領導和分管領導請示匯報。凡涉及本單位人員崗位調整、資金使用、后備干部推薦、干部提拔任用等重大問題的決策,都按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,提交秘書長辦公會議集體討論決定,不搞獨斷專行和個人說了算,做到了決策科學化、民主化、程序化和規(guī)范化。

        三是大力倡導團結共事的優(yōu)良作風,班子成員在相處共事中,堅持做到事業(yè)為重、淡泊名利、心胸坦蕩、平等待人、彼此尊重、加強溝通、遵章守紀、接受監(jiān)督,在領導班子內部形成了既有民主又有集中,既有紀律又有自由的良好工作格局。

        四是堅持民主生活會制度。把領導干部述廉作為民主生活會和干部述職的重要內容,提高了民主生活會的質量。

        五是領導干部模范遵守黨風廉政建設和反腐敗工作的各項規(guī)定,堅持“律人先律己,嚴兵先嚴將”的理念,堅持勤政清廉為本,以身作則,率先垂范,帶頭按照黨員領導干部廉潔自律的有關規(guī)定要求自己、要求配偶及子女,做到不該說的不說,不該做的不做,不該吃的不吃,不該拿的不拿,不該去的地方不去,有力地維護了班子整體形象,起到了很好的示范帶動作用。

        以上是黨風廉政建設和反腐敗年終工作總結第二部分內容,更多精彩繼續(xù)關注:

        (三)加強干部職工教育管理,著力提高干部隊伍的戰(zhàn)斗力。

        建設高素質的黨員隊伍,為辦公室提供人才保障,始終是辦公室黨總支的一項重要工作。以適應新形勢、新任務為要求,以提高服務水平為重點,以加強作風建設為著眼點,努力建設一支信念堅定、意志堅強、業(yè)務精湛的干部隊伍。

        一是不斷引導廣大干部時刻滿懷對工作、對事業(yè)的激情和執(zhí)著,用心想事,用心謀事,激情干事,盡力抓落實,激發(fā)干部職工想干事、敢干事、能干成事的工作熱情。

        二是教育全體干部職工正確認識自己的工作和價值,正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益的關系,在思想上講團結,達到思想統(tǒng)一、步調一致、令行禁止;在工作上講團結,拾遺補缺、協(xié)調配合、形成合力;在同志間講團結,相互溝通、相互協(xié)作,保證工作高效運轉。

        三是針對辦公室人員特殊的位置,思想工作常做,預防針早打,經常用“兩個務必”及黨風廉政建設的若干規(guī)定教育全體干部,進一步增強黨員干部的自律意識,筑牢思想道德防線,自覺做到常修從政之德,把心思用在工作上;常懷律己之心,耐得住清貧,守得住寂寞,管得住小節(jié);常思貪欲之害,提高自我約束、自我控制的能力;常棄非份之想,不斷糾正缺點,完善自身。在工作中、生活中時刻保持清醒頭腦,廉潔自律,克己奉公。

        四是樹立“團隊精神”、“和諧工作”的理念,按照“思想先導、觀念先轉、知識先學、工作先干、思路先謀、作風先改”的要求,大力培養(yǎng)辦公室團結進取的機關作風、清正廉潔的生活作風和嚴謹規(guī)范的工作作風,使辦公室干部真正做到謀事不謀利,奉獻不索取。五是建立健全激勵機制,使辦公室的同志能夠自加壓力,快速成長,做到平時互相學習關心、關鍵時刻互相補位,在合作中出效率,在團結中求發(fā)展,營造了良好的工作環(huán)境,促進了內部和諧發(fā)展,辦公室整體工作水平得到極大地提升。

        三、突出重點,落實措施,促進各項工作有序開展

        黨風廉政建設作為機關建設的中心基礎工作,重點在于抓好落實。我辦堅持抓關鍵,定措施,確保各項工作取得實效。

        (一)把制度建設作為突破口,推進制度的改革與創(chuàng)新,建立起結構合理、配置科學、程序嚴密、制約有效的工作運行機制,推進了辦公室決策的科學化、民主化、制度化。針對制度上存在的薄弱環(huán)節(jié),在科學、全面總結近年來機關工作成果,學習借鑒省政府辦公廳和兄弟市州先進經驗的基礎上,進一步修訂、規(guī)范和完善了13類75項制度,精心編纂了《機關工作手冊》,使各項制度互相銜接配套,充分發(fā)揮整體作用,形成了用制度管人、按制度辦事的良好格局。

        (二)堅決反對和制止各種奢侈浪費行為,狠剎亂用公款吃喝的歪風。以方便職工生活和節(jié)約接待經費為宗旨,辦好職工食堂,將食堂經營完全置于干部職工的監(jiān)督之下,盡可能將公務接待安排在職工食堂,既贏得了干部職工的贊譽,又節(jié)約了接待經費。對現有大宗辦公用品及辦公用車的配備,完全按照上級規(guī)定標準執(zhí)行,并嚴格采購制度,實行制度化管理和陽光操作。

        (三)深化行政審批制度改革。開通電子政務外網和改版后的政府門戶網站的連接,通過網上虛擬大廳,將州級44個部門512項行政審批事項指南網上公開,初步建成了集網上咨詢、申請、審批、投訴、監(jiān)督、語音信息通知等業(yè)務功能于一體的行政審批系統(tǒng)。以“政務公開,依法行政,辦事高效,文明服務,廉政建設”為要求,堅持“依法公開、真實公正、注重實效、有利監(jiān)督”的基本原則,認真做好政務“八公開”工作,即部門依法履行的職能、職責權限公開,單位領導的姓名、職務、分工公開,單位內設機構職責、負責人公開,對社會服務的項目和承諾公開,辦事依據公開,辦事結果公開,財務公開,人事公開。

        (四)對領導干部用車、住房等群眾關心的敏感問題,都嚴格執(zhí)行有關制度,嚴禁因私用車和非公報銷,認真開展了清理住房工作,無弄虛作假、頂風違紀現象發(fā)生。

        (五)在認真搞好《中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》的宣傳動員、學習教育、調查摸底的基礎上,組織廣大黨員干部,從八個方面嚴肅認真地進行了自查自糾,一查以交易形式收受請托人財物的問題,二查收受請托人干股的問題,三查由請托人出資合辦公司或“合作”的問題,四查以委托人請托人投資或委托理財名義謀利的問題,五查通過賭博收受請托人財物的問題,六查要求或接收請托人給特定關系人薪酬的問題,七查授意請托人將有關財物給特定關系人的問題,八查約定并在離職后收受請托人財物的問題。通過自查、走訪干部群眾、明查暗訪等形式。沒有利用職務上的便利謀取不正當利益問題。

        (六)扎實有效開展作風建設活動。

        根據_委的統(tǒng)一安排部署,按照“為民、務實、開拓、清廉”的要求,開展了領導干部作風整頓建設活動。圍繞學習、工作、開拓、自身建設上存在的問題和不足,以推動工作、提高服務水平作為檢驗作風整頓建設成效的出發(fā)點和落腳點,在抓整改提高與促進工作的結合上狠下功夫。著力解決思想認識問題,增強了發(fā)展動力;著力解決觀念問題,增強了創(chuàng)新能力;著力解決精神狀態(tài)和工作作風問題,提高了工作實效和服務水平。以開展扶貧開發(fā)和綜合防治大骨節(jié)病“千萬行動”為抓手,以“扶貧幫困年”活動為載體,強化宗旨意識,密切貼近基層、貼近群眾、貼近實際,高度關注民生問題,增進同人民群眾的感情,以作風建設的實際成效推進重大決策部署的落實,切實增強了“富民惠民、改善民生”作風建設活動的實效

      【篇三】疫情防控工作方案和疫情防控專項應急預案

        1. “一扇門”:對小區(qū)實行適度封閉式管理,人行、車行分別只保留一個出入口,在單元(電梯)內張貼《致 XX 市居民的一封信》《致武漢及疫情高發(fā)地區(qū)來 XX 朋友的告知書》。2. “兩個入口”:落實 24 小時輪班制度,安排 2 名以上物業(yè)(保安)人員和社區(qū)工作者、網格員或志愿者在小區(qū)人行、車行入口,負責檢查人車、測量體溫、做好登記等。無物業(yè)管理的小區(qū)除門衛(wèi)外,由屬地組織社區(qū)工作者、網格員或志愿者參與履行上述職責。3. “三問三登記”:“三問”即問從哪里來、是否去過湖北等疫情重點地區(qū)、是否有身體異常情況?!叭怯洝奔春钡纫咔橹攸c地區(qū)回 XX 必登記、外地返 XX 必登記、身體發(fā)熱必登記。二、突出“準”字管住人,體現對常住人口、流動人口和重點人員的精準管理。4. “一檔”:建立小區(qū)“一院一檔”“一房一戶”臺賬,返家來客實行登記制度,每日以戶為單位更新居家人員情況,特別是外地戶籍、湖北等疫情重點地區(qū)戶籍、近期來 XX 返 XX 人員、居家隔離觀察人員等重點人員基礎數據。5. “兩清楚”:每日更新房屋出租信息,滾動摸排,做到房東、租客情況“兩清楚”。強化房東責任,加強對現有租戶的聯(lián) 系、問訊和查訪,做到“兩問一勸”(一問行蹤,二問健康,三勸延期)。6. “三覆蓋”:宣傳全覆蓋,圍繞“不聚集、少接觸、不流動”,深入引導居民;

        社會動員全覆蓋,廣泛發(fā)動樓棟長、網格員、志愿者參與,包干到樓棟單元;

        對外地戶籍、湖北等疫情重點地區(qū)、近期來 XX 返 XX 人員、居家隔離觀察人員等重點人員底冊動態(tài)管理全覆蓋。三、突出“實”字盡好責,體現居家安心、社區(qū)溫度。7. “勤消毒”:在做好日常保潔的基礎上,每天對門衛(wèi)室、樓道、樓梯間、電梯間、公共衛(wèi)生間、停車場、垃圾房等小區(qū)公共區(qū)域清潔消毒不少于兩次。8. “兩暫停”:小區(qū)內老年活動室、日照中心、文體活動場所一律暫停開放,社區(qū)社團等活動一律暫停。9. “三保障”:服務保障好三類人群。一是居家隔離觀察人員。積極主動配合醫(yī)務人員開展居家隔離觀察,做好對象隨訪工作,防止其離開居所,同時提供“兩代服務”(生活物資代買、日常事項代辦),確保情緒穩(wěn)定、正常生活。二是老年、殘疾人群。確保剛性服務需求,引導少出門,有效控制風險。三是生活困難人群。加強對困難家庭的關心關愛,給予日常照料服務,進行定期探訪。10. “強管控”:屬地街道(鎮(zhèn))及公安派出所強化對工作措施的執(zhí)行保障,及時發(fā)現化解矛盾糾紛,對違反相關法律法規(guī)的行為依法處置。

      【篇四】疫情防控工作方案和疫情防控專項應急預案

        在打贏新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控阻擊戰(zhàn)中,區(qū)宣傳輿情組按照區(qū)委統(tǒng)一部署,全面動員,全面部署,全面發(fā)聲,營造了“堅定信心、同舟共濟、眾志成城、科學防治”的濃厚氛圍。

        1.全面發(fā)動興熱潮。連日來,區(qū)委常委、宣傳部部長、疫情處置工作指揮部副總指揮_主持召開宣傳輿情組專題會議,對做好宣傳輿情工作再安排、再部署,并到所包街道_街道實地督導,提出明確要求。特別是對做好宣傳輿情工作,要求堅持傳統(tǒng)媒體和新媒體相結合,做好防疫常識的宣傳引導;加大正面宣傳力度,做好恐慌心理的消除引導;營造不信謠、不傳謠社會氛圍,做好防傳謠、信謠的教育引導;積極發(fā)動廣大群眾,做好全面參與防控的引導;引導群眾樹立正確的就醫(yī)、購物觀念,維護良好社會秩序。各鎮(zhèn)街、部門加大宣傳力度,利用基層組織微信群、“村村響”應急廣播等,及時將權威信息傳達到群眾手中,建立了區(qū)、鎮(zhèn)街、村居三級宣傳體系,在全區(qū)興起了群防群控的宣傳熱潮。

        2.新聞宣傳領方向。一是外宣展示成效。加強與上級媒體溝通,通過新華網、鳳凰網、大眾日報客戶端、_等媒體,及時報道全區(qū)各級各部門防控疫情的做法成效_多條,引導了輿論,鼓舞了士氣。二是內宣把準導向。組織區(qū)新聞中心、廣播電視臺及其新媒體圍繞新型冠狀病毒科普知識、應知應會、疫情防控、眾志成城抗擊疫情等方面,精心制作圖文并茂、影音俱全的宣傳內容數百條,把區(qū)委部署、基層經驗、愛心行動、食用野生動物風險提示等聲音第一時間傳播出去。__廣播電視臺邀請疾控中心、中醫(yī)院專家走進直播間,在__TV1、FM___、網絡直播平臺全媒體同步直播,擴大了覆蓋面,增強了傳播力。三是輿情嚴格管控。實施公安分局網監(jiān)大隊和區(qū)網絡輿情中心兩手抓、兩手硬,加強輿情監(jiān)控,正本清源、防微杜漸,及時辟謠、及時發(fā)聲,目前,公安分局網監(jiān)大隊通過巡查微博、__人論壇、大__APP,微信公眾號等媒介,共發(fā)現相關信息__余條。其中涉及__的信息共__余條,有關肺炎的信息__條。暫未巡查發(fā)現網上煽動性、行動性和攻擊黨委政府的負面信息。區(qū)網絡輿情中心共篩查信息__余條,涉及疫情的兩辦值班已督辦,相關信息已回復,累計報區(qū)委值班督辦__條。網上目前無煽動性信息,無謠言,提高了疫情防控的科學性和有效性,凝聚起了眾志成城、攻堅克難的強大正能量。

        3.社會宣傳聚能量。一是著眼廣覆蓋,增強傳播力。根據不同群眾接受信息的多樣化需求,實行分眾化、對象化傳播,發(fā)放、張貼《致廣大市民朋友的一封信》、倡議書__萬多份,懸掛橫幅__多條,設置檢查督導牌、宣傳版面__多個,擴大了覆蓋面,提高了知曉率。發(fā)揮“村村響”應急廣播作用,每天循環(huán)播放《一封信》《倡議書》等內容_次。二是立足快公開,增強公信力。每天通過電視、廣播、“村村響”應急廣播、新媒體等平臺發(fā)布《關于加強新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的公告》,目前,已發(fā)布_期,通報了全區(qū)疫情防控情況,消除了群眾恐慌,維護了社會穩(wěn)定。三是圍繞少聚集,增強引導力。及時發(fā)布公交、客車停運、景區(qū)關閉、公共場館閉館等信息,轉播國新辦以及我省新聞發(fā)布會;發(fā)布《關于簡辦婚喪嫁娶等活動的倡議書》《致全區(qū)網民的倡議書》,引導廣大群眾以實際行動為抗擊疫情貢獻力量。

        4.文藝宣傳奏強音。以“文藝六百工程”為載體,讓文藝作品在疫情防控中傳遞溫暖、奏響強音?!侗秤啊贰队抡咧琛贰蹲蠲赖哪嫘小贰吨袊沽骸返纫慌袦囟取⒔拥貧獾?a href="http://63xf.com/zlist-10-1.html" target="_blank" class="keylink">文學曲藝作品,讓人們看到美好、看到希望、看到勝利就在前方。

        存在問題:一是新聞記者采訪防護設備不足,如醫(yī)用酒精、消毒液、紫外線消毒燈等緊缺,記者及設備消毒物資儲備不足。二是無線應急廣播存在人為斷電現象,廣電臺維修人員少,不能迅速巡查維修。

        下一步,將充分發(fā)揮職能作用,加大宣傳力度,引導社會輿論,營造“眾志成城、群防群控”的濃厚氛圍。

        一是及時發(fā)布權威信息。通過電視、廣播、網絡、新媒體平臺等及時轉播上級新聞發(fā)布會等,做好我區(qū)疫情防控工作公告發(fā)布,將權威信息通過各種渠道向下傳導,確保全覆蓋,無死角。

        二是做好防疫典型事例宣傳推送。及時收集整理防疫戰(zhàn)線典型事例,與上級媒體溝通交流,做好宣傳工作,展現群眾抗擊疫情的__精神面貌。

        三是正確引導處置網上輿情。密切關注輿情動態(tài),及時搜集有關信息,回應網民關切,引導輿論方向。聯(lián)合公安機關對造謠者嚴肅查處、嚴厲打擊,營造清朗網絡輿論環(huán)境。

        四是盡快維修無線應急廣播。鑒于廣播電視臺維修人員不足現狀,建議采取鎮(zhèn)臺聯(lián)動模式,廣電臺提供技術服務,各鎮(zhèn)街參考_鎮(zhèn)的做法(_已經安排工程升降車檢修,檢修速度很快),加快檢修,確保宣傳效果。

      【篇五】疫情防控工作方案和疫情防控專項應急預案

        為切實保障師幼身體健康和生命安全,細化落實幼兒園開學后各種疫情突發(fā)事件應急處置措施,并結合本園實際,制定本演練方案,指導幼兒園開展疫情防控實戰(zhàn)演練活動。

        一、演練分組及人員職責

        當日值班園領導☆☆☆副園長擔任演練現場總指揮,統(tǒng)一調度,指揮應急處置,對重大問題進行決策。相關演練人員分成六個工作組:

        (一)綜合協(xié)調組

        1.人員組成

        組長:☆☆☆

        成員:☆☆☆ ☆☆☆ ☆☆☆

        2.主要職責

       ?、儇撠煬F場調度、秩序維護、后勤保障、效果評估等工作;

       ?、诟鶕霞壗逃鞴懿块T及疾控部門的指導和建議,確定是否停課以及停課的時間,班級或年級范圍等;

        ③綜合評估各環(huán)節(jié)工作,提出改進意見,不斷優(yōu)化應急處置流程。

        (二)疫情監(jiān)測組

        1.人員組成

        組長:☆☆☆

        成員:☆☆☆ ☆☆☆ ☆☆☆

        2.主要職責

        ①負責全校師生晨午檢、教學過程中體溫監(jiān)測;

       ?、谝咔榘l(fā)生后,負責設置警戒區(qū)域,排查患病幼兒的活動軌跡和接觸對象情況,確定確切接觸者;

       ?、蹖疾∮變呵闆r持續(xù)關注,每天加強疫情防控與巡視,對其班級及幼兒園其他幼兒加強后續(xù)觀察和情況排查。。

        (三)救治處置組

        1.人員組成

        組長:☆☆☆

        成員:☆☆☆ ☆☆☆ ☆☆☆

        2.主要職責

       ?、僖咔榘l(fā)生后,立即組織患病幼兒隔離和初步診斷救治;

        ②利用校園廣播通知各班幼兒立即停止室外活動,回到班級;

       ?、鄞_保發(fā)熱幼兒隔離通道和其他師生疏散通道相互獨立,避免交叉感染。

        (四)對外聯(lián)絡組

        1.人員組成

        組長:☆☆☆

        成員:☆☆☆ ☆☆☆ ☆☆☆

        2.主要職責

        ①出現疫情后,及時聯(lián)系定點醫(yī)院,并通知幼兒家長;

       ?、诎匆?guī)定向上級教育部門、疫情防控部門報告情況;

       ?、蹍f(xié)助上級有關部門做好疫情防控、調查和環(huán)境污染消除工作。

        (五)消毒防疫組

        1.人員組成

        組長:☆☆☆

        成員:☆☆☆ ☆☆☆ ☆☆☆

        2.主要職責

       ?、儇撠煂Τ霈F疫情癥狀幼兒經過的通道及該可能接觸過的物品進行應急消毒;

       ?、诟鶕嘘P規(guī)定做好相關班級、衛(wèi)生間、公共場所等消毒工作,并在幼兒離開隔離觀察室后對留觀室進行終末消毒,同時做好記錄。

        (六)宣傳教育組

        1.人員組成

        組長:☆☆☆

        成員:☆☆☆ ☆☆☆ ☆☆☆

        2.主要職責

       ?、儇撠熞咔榘l(fā)生后引導控制輿論,穩(wěn)定師生及家長情緒;

        ②對隔離進行醫(yī)學觀察幼兒進行心理疏導,引導幼兒不恐慌、不猜測、不傳謠,保持積極健康的心態(tài)。

        二、典型場景及處置流程

        演練項目包括幼兒園疫情防控工作部署、幼兒健康監(jiān)測、應急隔離、疫情上報、疏散轉移、密切接觸者的調查、應急消殺等環(huán)節(jié)。主要場景設置如下:

        (一)每日例會演練,詳細部署全園當日疫情防控工作

        1.綜合協(xié)調組牽頭組織,各組派員參加,幼兒園疫情防控領導小組成員參會。

        2.各組匯報前一日疫情防控情況和當日工作安排;對幼兒園應急預案提出優(yōu)化建議。

        3.領導小組講評前一日防控工作落實情況,提出需改進地方;并針對當日教學工作和幼兒生活實際,部署防控工作安排,交待注意事項。

        (二)開學入園演練,明確師生入園流程以及注意事項

        1.模擬開學當日,值班老師、保健老師、保安要提前換好防護服,戴好口罩、手套和護目鏡,各組按職責分工開展工作。

        2.幼兒入園時間安排:

        大班,8:00入園;中班,8:30入園;小班,9:00入園。

        入園時要督促幼兒和家長戴好口罩,家長和幼兒手拉手排成兩隊,大家前后保持一米左右間距,按指定通道排隊進入園園。綜合協(xié)調組要維護好現場秩序,禁止無關人員進入園園。

        3.各班入園時依次走過測溫區(qū),疫情監(jiān)測組教職工驗證幼兒健康卡和開學前15天健康記錄表,并在兩邊用測溫儀對幼兒和家長逐個進行體溫檢測記錄,對幼兒的書包、衣物等物品進行消毒。體溫正常、無其他癥狀者,有序進入自己班級。家長送到校門口迅速離開,不逗留。

        4.體溫異常的幼兒由救治處置組帶至隔離區(qū), 送至復測區(qū),由保健老師再次用水銀溫度計對幼兒體溫進行檢測。同時將此生經過的通道消毒并封閉。家長來到等候區(qū),疫情監(jiān)測組給家長消毒,并讓家長簽字,并向幼兒家長了解孩子近14天內有無疫情重點地區(qū)旅居史、途經史或有確診、疑似病例接觸史。隔離幼兒經再次體溫檢測正常的進入班級,體溫不正常的由對外聯(lián)絡組聯(lián)系上級部門專車負責接走,并及時向疫情防控領導小組報告幼兒情況。

        5.如果體溫異常幼兒在開園當日被確診或被診斷為疑似病例,幼兒園應啟動應急處置流程。

        (三)每日晨檢演練,發(fā)現一幼兒出現發(fā)熱等疑似癥狀

        1.參與晨檢的疫情監(jiān)測組老師提前到達幼兒園,進行消毒、體溫檢測等環(huán)節(jié)處理,做好幼兒晨檢準備。

        2.幼兒到達校門處,按照《疫情防控工作預案》中規(guī)定的各班級入園次序,在規(guī)定通道按一米以上間隔距離有序進入園園。

        3.綜合協(xié)調組老師要引導幼兒按指定專屬通道排隊,前后保持一米距離,有序進入測溫區(qū);及時疏散來護送的家長,不聚集。

        4.疫情監(jiān)測組老師對到校幼兒依次進行手部消毒、健康情況詢問等,待幼兒進入指定通道口,晨檢老師檢測幼兒體溫,檢測體溫正常的幼兒迅速按照指定通道進入教室。

        5.在演練中,發(fā)現一名幼兒在體溫檢測過程中出現異常,疫情監(jiān)測組老師立即向當日值班園領導(現場總指揮)報告。

        6.總指揮立即指令救治處置組老師身穿隔離服、佩戴口罩,攜帶測量設備快速到達晨檢區(qū),對幼兒癥狀進行再次核實,核實后:體溫37.3℃,立即將該幼兒帶至幼兒園隔離室進行應急隔離。總指揮立即向幼兒園疫情防控領導小組組長☆☆園長報告情況。

        7.幼兒園疫情防控領導小組組長☆☆園長啟動應急處置流程。

        (四)課間活動演練,發(fā)現一幼兒出現咳嗽等疑似癥狀

        1.上課前,消毒防疫組負責對所有教室門把手、走廊地面、衛(wèi)生間等重點部位進行搽拭或噴灑消毒,補充衛(wèi)生間洗手液。

        2.課間休息,上衛(wèi)生間時需經當班保健老師批準,分批分開(保持1米間距)按規(guī)定路線到衛(wèi)生間,方便后要用洗手液清洗手部,再按規(guī)定路線返回教室。

        3.大課間活動時,保健老師打開教室所有門窗進行通風,讓幼兒保持間距分批到指定區(qū)域開展適度體育鍛煉,小班在活動場滑滑梯區(qū)域,中班在活動場蕩秋千區(qū)域,大班在活動場升旗臺區(qū)域。

        4.課間活動過程中,發(fā)現一幼兒精神萎靡,并伴有咳嗽等疑似癥狀,隨后老師將該幼兒迅速帶離至空地區(qū)域,并將情況報告到當日值班園領導(現場總指揮)。

        5.總指揮立即指令救治處置組老師身穿隔離服、佩戴口罩,攜帶測量設備快速到達該生所處位置,對幼兒癥狀進行再次核實,核實后:體溫37.6℃,立即將該幼兒帶至幼兒園隔離室進行應急隔離??傊笓]立即向幼兒園疫情防控領導小組組長☆☆園長報告情況。

        6.幼兒園疫情防控領導小組組長☆☆園長啟動應急處置流程。

        (五)中午就餐演練,發(fā)現一幼兒出現腹瀉等疑似癥狀

        1.幼兒、教職工錯時就餐、分散就餐,時間安排:

        小班,11:10——11:30;

        中班,11:30——11:50;

        大班,11:50——12:10;

        教職工,12:10——12:30。

        2.開飯前,幼兒間隔1米排隊進行間隔水龍頭洗手,保健老師進行七步洗手法指導,洗手后用手部烘干機烘干,分兩隊排列取餐,隊伍間隔在1米以上。

        3.幼兒避免面對面就餐和扎堆就餐,就餐間隔在1米以上,就餐中不交流、少說話,避免交叉感染。

        4.用餐結束后,佩戴好口罩,檢查桌面保持干凈,按一米距離排隊,將剩飯菜倒進泔水桶,餐盤、餐具分類送到相應回收桶。

        5.就餐過程中,發(fā)現一幼兒出現腹瀉等癥狀,隨即對該生進行體溫測量,顯示37.8℃,值班老師立即報告當日值班園領導(現場總指揮)。

        6.總指揮立即指令救治處置組老師身穿隔離服、佩戴口罩,攜帶測量設備快速到達該生所處位置,對幼兒癥狀進行再次核實,核實后:體溫37.4℃,立即將該幼兒帶至幼兒園隔離室進行應急隔離??傊笓]立即向幼兒園疫情防控領導小組組長☆☆園長報告情況。

        7.幼兒園疫情防控領導小組組長☆☆園長啟動應急處置流程。

        (六)下午放學演練,發(fā)現一幼兒出現嘔吐等疑似癥狀

        1.放學時,為避免幼兒和家長大面積群體接觸,幼兒園分時段、分年級、分班級實行錯峰放學:

        小班,16:15放學;中班,16:30放學;大班,16:45放學。

        2.各班級按照規(guī)定時間準時放學,班級間間距為10米左右。班主任嚴控時間點,將幼兒有序送至指定接送點,確保幼兒安全。

        3.放學前,班主任對幼兒進行一分鐘防疫和安全教育提醒。每一方隊都安排值班領導、老師護送,綜合協(xié)調組在大門口指揮疏導過往車輛。家長全部按照指定區(qū)域在園外等候,杜絕人員聚集。

        4.在放學過程中,某班發(fā)現一幼兒出現嘔吐,體溫測量為37.9℃。值班老師立即報告當日值班園領導(現場總指揮)。

        5.總指揮立即指令救治處置組老師身穿隔離服、佩戴口罩,攜帶測量設備快速到達該生所處位置,對幼兒癥狀進行再次核實,核實后:體溫37.5℃,立即將該幼兒帶至幼兒園隔離室進行應急隔離??傊笓]立即向幼兒園疫情防控領導小組組長☆☆園長報告情況。

        6.幼兒園疫情防控領導小組組長☆☆園長啟動應急處置流程。

        三、幼兒園應急處置流程

        1.發(fā)現報告。一旦發(fā)現疑似癥狀幼兒,值班老師或班主任立即向當日值班園領導報告情況,值班領導待核實情況后,向幼兒園疫情防控領導小組匯報,由領導小組組長啟動應急處置流程,綜合協(xié)調、疫情監(jiān)測、救治處置、對外聯(lián)絡、消毒防疫、宣傳教育各組當班教職工按照職責分工開展工作。(各組迅速進入崗位)

        2.應急隔離。迅速將患病幼兒帶到隔離室觀察,穩(wěn)定幼兒情緒后,對疫情幼兒進行初步救治。患病幼兒所在班級其他幼兒停止校內常態(tài)活動,轉移到備用教室,消毒防疫組對該班教室進行消毒。(救治處置組、消毒防疫組)

        3.送醫(yī)救治。立即通知幼兒家長,由家長自駕接幼兒去醫(yī)院就醫(yī);如果家長不能及時趕到就撥打120;如120遇突發(fā)情況不能及時趕到,迅速調用幼兒園專用車輛將其送往定點醫(yī)院發(fā)熱門診。(綜合協(xié)調組、對外聯(lián)絡組)

        4.全面排查。排查發(fā)熱幼兒的活動軌跡、上學所乘交通工具、入園晨檢或就餐過程周圍人員,確定密切接觸者;同時對患病幼兒所在班級老師及其他幼兒進行體溫測量、記錄。(綜合協(xié)調組、疫情監(jiān)測組)

        5.疫情上報。如幼兒被確診為疑似病例或確診病例,及時將感染情況和排查情況上報校疫情防控領導小組,由領導小組第一時間上報區(qū)教體局和疾控中心;并將密切接觸者排查情況通報相關師生家長及所在街道(社區(qū))。(綜合協(xié)調組、對外聯(lián)絡組)

        6.應急消毒。立即對隔離觀察區(qū)、疫情幼兒活動區(qū)域進行應急消毒處理。(消毒防疫組)

        7.綜合評估。綜合上級教育主管部門及疾控部門的指導和建議,確定是否停課以及停課的時間、班級或年級范圍,并將意見報告幼兒園疫情防控領導小組,由領導小組最終決策。(疫情監(jiān)測組、綜合協(xié)調組)

        8.輿情控制。加強校園輿情管理,引導全校師生不單獨接受采訪或對外談論,不拍攝和發(fā)布相關視頻,不主觀臆測、夸大其,不以個人名義向外提供信息,以上級部門正式發(fā)布的信息為準。

        9.善后工作。對需觀察隔離的師生設置專門的隔離區(qū),負責安排好被隔離人員的生活必需品的供給,做好跟蹤觀察做好心理疏導,做好患者師生親友的接待、安撫工作;對其所在班級其他幼兒也要做好跟蹤,提高日常體溫監(jiān)測頻次。

        10.恢復教學。在未全面停課情況下,做好教學工作安排,確保教學活動的正常進行;同時對外發(fā)布告警信息,盡量避免或減少外來人員進入園區(qū)。

        四、總結反思及改進提高

        演練結束后,綜合協(xié)調要梳理演練現場體溫檢測、發(fā)熱幼兒留觀等待區(qū)觀察、幼兒園應急響應、疫情處置規(guī)范化工作和各部門間的協(xié)調能力等方面存在的薄弱環(huán)節(jié),收集教職工提出的意見建議。

        針對問題,進一步優(yōu)化流程、完善預案、增強配合、積累經驗,全面提高幼兒園應急指揮和組織協(xié)調能力,確保開學后疫情防控工作萬無一失!

      【篇六】疫情防控工作方案和疫情防控專項應急預案

        全面貫徹落實《關于加強全省機關事業(yè)單位人員返崗管理的通知》、《市堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)緊急措施》(等有關文件精神,切實加強我局人員返崗管理,全力做好我機關單位內部疫情防控工作,特制定本工作方案。

        一、總體要求

        進一步提高政治站位,強化“100-1=0”的隱患意識、“嚴管就是厚愛”的管理意識、“全市一盤棋”的大局意識,堅決貫徹落實市委、市政府和市疫情防控工作領導小組的決策部署和相關規(guī)定,嚴格落實“25條”緊急措施,在思想上更加重視、工作上更加扎實、措施上更加有力、要求上更加嚴格,保障全局工作正常運行,堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。

        二、具體措施

        (一)加強干部返崗前信息排摸。嚴格執(zhí)行返崗干部職工健康報告承諾制,各處室負責人要提前與返崗人員建立聯(lián)系,掌握其返回情況,落實“一人一表”登記制度,如實登記工作人員身體狀況、假期外出情況、與湖北省和省內溫州市等疫情較重地區(qū)人員接觸情況、直系親屬健康狀況等信息,并通過釘釘報局辦公室;要實時準確掌握人員有關信息,特別是新出現確診病例、疑似病例、被衛(wèi)生疾控機構集中醫(yī)學觀察的,必須立即報局辦公室,由局辦公室統(tǒng)一上報市直屬機關工委等有關部門。

        (二)敏感對象一律暫緩返崗。去往疫情較重地區(qū)的人員要一律推遲返回;已返回或返崗前14天內有流行病學史(湖北等重點地區(qū)旅行史、生活史、與當地人接觸史),或與其他地區(qū)確診病例、疑似病例密切接觸者,要主動向所在社區(qū)(村)報告并一律居家觀察、暫不返崗。對居家觀察人員,要明確專人聯(lián)系督促,保證措施落實;居家觀察人員觀察期滿后,健康狀況無異常的經批準后方可返崗上班。

        (三)減少內部人員接觸和聚集。不必要的會議一律取消,非緊急會議一律推遲,能網上辦理事項一律網上辦理。盡量減少部門間、處室間非必要的走動或面對面交流、溝通等情況,提倡通過網絡、釘釘、電話等不接觸方式開展工作。要注意個人衛(wèi)生,勤洗手,多人共同辦公及出入公共場所一律佩戴口罩,少乘坐電梯,午餐按有關規(guī)定取餐、用餐。

        (四)暫停一般事務人員來訪。暫停市行政中心外單位來訪人員接待。確因工作需要的,應提前一日報局辦公室,由局防控辦主任批準同意后方可接待,各處室不得擅自接待來訪人員。局會議室作為來訪人員臨時接待專用場所,接待外來人員雙方均應佩戴口罩。

        (五)臨時實行錯時上班、遠程辦公。每天按照8:30、9:00、9:30三個時間節(jié)點依次安排1/3人員上班,非緊迫崗位人員經局疫情防控領導小組批準后,可視情實行居家遠程辦公、掌上辦公。居家辦公、網上辦公要堅持“涉密不回家、回家不涉密”“上網不涉密、涉密不上網”原則。

        (六)實行體溫檢測日報告制度。返崗干部職工每天上班前在家自行進行體溫檢測,各處室匯總后統(tǒng)一報辦公室備案。體溫異常者要及時報告并暫緩來單位。

        (七)強化辦公區(qū)域管理。要保持室內環(huán)境安全,嚴格做好自我防范,暫停使用中央空調,全面加強室內衛(wèi)生消毒,注意消毒酒精使用安全。

        (八)配合上級防控工作。根據需要,全力配合市疫情防控工作領導小組辦公室做好疫情防控有關數據的處理、匯總、分析等工作,配合市委督導組做好防控工作督查指導。

        三、組織保障

        (一)強化組織領導。成立市統(tǒng)計局疫情防控領導小組,局黨組書記、局長瞿自杰任組長,其他局領導班子成員為副組長,各處室負責人為成員,領導小組下設辦公室,局黨組副書記、副局長陳孝金兼辦公室主任,切實把各項防控工作細化到崗、量化到人,確保全局干部職工返崗安全、有序、平穩(wěn),疫情防控各項措施落實到位。

        (二)壓實防控責任。各處室要從嚴履行主體責任,牢牢守住自已的門、管住自己的人,切實做到守土有責、守土擔責、守土盡責。全體干部職工要樹立“自己是健康第一責任人”意識,增強科學防控能力,增強戰(zhàn)勝疫情的信心,在做好防控工作的同時統(tǒng)籌抓好統(tǒng)計業(yè)務工作。

        (三)強化宣傳教育。要通過網站、微信公眾號、釘釘工作群等渠道,大力宣傳中央和省、市防控疫情的政策措施,宣傳疫情防控相關知識。要大力宣傳疫情防控工作先進典型,加強正面引導,營造凝心聚力的良好氛圍。

        (四)嚴肅紀律規(guī)矩。要嚴明政治紀律、組織紀律、工作紀律和廉潔紀律,嚴格執(zhí)行中央、省、市疫情防控相關規(guī)定,對不敢擔當、作風飄浮、落實不力,甚至弄虛作假、失職瀆職的違紀行為,要嚴肅問責、通報曝光。要嚴格執(zhí)行請示報告制度等工作制度,相關信息的報送要嚴格審核、認真把關,不得瞞報、漏報、虛報、遲報。要敢于善于發(fā)聲引導,做到不造謠、不信謠、不傳謠,及時澄清事實、批駁謬誤。

      【篇七】疫情防控工作方案和疫情防控專項應急預案

        為了有效預防、及時控制和消除突發(fā)性傳染病疫情事件的危害,保障全園師生員工的身體健康與生命安全,維護正常的教育教學秩序,根據傳染病防治的有關實施辦法以及教委要求,結合我園實際情況,特制定本預案。

        一、成立傳染病防治工作小組,小組成員明確職責,落實任務,杜絕傳染病的發(fā)生和蔓延。

        1、傳染病防治工作小組成員名單

        組 長:園長

        副組長:保健醫(yī)

        保教組長

        后勤

        組 員:各班班長

        2、傳染病防治工作小組主要職責

        工作小組成員要統(tǒng)一認識,把握“預防為主,常抓不懈,健全體系,加強合作,立即報告,快速處置”的原則,提高全園師生員工防范突發(fā)傳染病事件的意識,落實各項防范措施,做好人員、技術、物資和設備的應急儲備工作,加強應急處置的培訓與演練,一旦發(fā)生傳染的疫情,應及時將患傳染病的人員和接觸人員進行隔離,并注意保護好現場,同時根據情況立即向地段保健科、朝陽教委報告。

        二、預防辦法和措施

        1、加強宣傳與培訓。利用宣傳欄、專題展板、告家長書等各種形式在家長中做好預防傳染性疾病的宣傳,定期對教師進行相關培訓,同時把好幼兒晨檢關,增強全園師生抵御傳染病的能力。

        2、有效措施杜絕傳染病發(fā)生。幼兒活動室、睡眠室和教師辦公室等保持空氣流通,注意個人衛(wèi)生,經常用肥皂和流動水洗手,不共用茶具、餐具,注意增減衣物和均衡營養(yǎng),加強戶外鍛煉,增強體質。

        三、應急處置

        1、在園內發(fā)現急性傳染病的幼兒或教職工,應急小組領導應組織在第一時間內利用幼兒園隔離室進行隔離觀察,通知家屬,馬上送醫(yī)院診治,同時立即上報地段保健科和教委學前辦。

        2、幼兒園對傳染病病人所在班級活動室或所涉及的公共場所進行消毒,對與傳染病人密切接觸的幼兒、教職工進行隔離觀察,并迅速切斷感染源防止疫情擴散。

        3、幼兒園一旦發(fā)現傳染病,停止組織集體活動。

        4、傳染病人在醫(yī)院接受治療時,禁止任何人員前往探望,幼兒園應對病人作跟蹤了解,病人病愈返校時須出示醫(yī)院有效證明。

        5、傳染病發(fā)病期停止辦理新生入園手續(xù)。

        四、信息報告

        發(fā)生突發(fā)性傳染病疫情,應立即啟動本預案,首先向園長報告,如園長不在則向其他行政人員報告,然后向教委應急辦報告(先口頭報后1小時內書面報),同時向地段保健科報告。報告時應明確疫情發(fā)生的范圍以及程度等,以采取切實有效的應急措施,最大限度地減少傳染病帶來的危害和負面影響。

        上報電話如下:

        園長:********

        園保健醫(yī):********x

        地段保健科:********x

      【篇八】疫情防控工作方案和疫情防控專項應急預案

        為科學、規(guī)范、及時、有序地開展新型冠狀病毒疫情的防控工作,采取有效措施,控制疫情傳播和蔓延擴散,確保單位的正常工作和生活秩序,按照中央、市委市政府和省國資委有關要求,根據疫情形勢和進展情況,并結合公司實際,特制定本預案。

        一、防控原則

        按照統(tǒng)一領導、及時反應、協(xié)調一致、規(guī)范措施的指導原則,做到“早發(fā)現、早報告、早隔離、早治療”,防范疫情傳播,保障防控成效,維護正常工作生活秩序。防控工作在單位疫情防控領導小組(以下簡稱領導小組)統(tǒng)一領導下進行。

        二、防控措施

        (一)人員防控

        人員檢測防控范圍為單位員工。

        第一類情況:目前在湖北人員。目前已在湖北地區(qū)尚未返回天津的人員須經領導小組同意后方可返回,未經同意不得擅自返回。(備注:本單位目前沒有此類人員)

        第二類情況:有密切接觸人員。與疑似或確診為新型冠狀病毒感染的肺炎患者有過近距離接觸人員;

        與從湖北地區(qū)、其他有本地病例持續(xù)傳播地區(qū)返回人員有密切接觸(包含本人是返回人員,子女在湖北地區(qū)上學、上班返回人員)的人員。

        1、與自確定為疑似或確診病例前十四日有過近距離接觸的人員,應立即上報保障工作組,由保障工作組統(tǒng)一登記匯總在冊。

        2、密切接觸人員應立即上報保障工作組,由保障工作組統(tǒng)一登記匯總在冊。

        由防控工作組負責通知匯總在冊人員居家隔離,并對居家隔離情況進行密切監(jiān)控,每天二次收集體溫和身體狀況等信息并向領導小組報告情況。一旦出現身體狀況異常,經領導小組批準后及時報告當地衛(wèi)生疫情防控部門。解除居家隔離時間為自最近一次與疑似或確診病例有過近距離密切接觸之日起后十四天內無異常。

        第三類情況:其他人員。公司其他員工,在政府部門宣布疫情解除前,堅持每天測量體溫一次,及時通過微信群上報。一旦出現發(fā)熱或者干咳、氣促、肌肉酸痛無力等疑似癥狀,應該立即向防控工作組報告,經領導小組批準后及時報告當地衛(wèi)生疫情防控部門。如被確定為疑似病例或確診病例,保障工作組重新排查上述第二類情況人員。

        (二)場所防控

        對二樓會議室、走道等公共區(qū)域和出現病例樓層的所有辦公室進行定期消毒,必要時尋求屬地防疫部門技術支持。

        門衛(wèi)人員負責對進入騰達建筑人員的體溫測量工作,體溫異常人員一律不得進入;

        進入騰達建筑人員一律要求佩戴口罩;

        加強保安、保潔等工作人員的防疫教育和管理。

        疫情期間,非經單位領導小組批準,各單位、部門不得接待商務活動或組織聚集性活動,充分使用網絡交流工具。

        三、信息宣傳

        疫情期間隨時關注市政府衛(wèi)生行政部門定期公布本行政區(qū)域的疫情信息,政府衛(wèi)生行政管理部門宣布解除緊急措施后,本預案停止執(zhí)行。

        宣傳組通過多種媒體渠道,強化宣傳防護知識及防控措施,按照規(guī)范進行落實。單位系統(tǒng)人員應做到不信謠,不傳謠。對于隔離員工要給予必要的人文關懷,做到“隔離不隔心”。

        四、綜合協(xié)調

        (一)做好所在單位生產經營工作的必要物資儲備。

        (二)做好員工在疫情期間的必要醫(yī)療防護物資儲備。

        (三)由保障工作組進行具體的物資統(tǒng)籌協(xié)調管理。

        五、預案保障

        1、在單位應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情工作領導小組的領導下,應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情工作領導小組辦公室下設的4個工作小組根據職責分工工作。

        2、一旦發(fā)現疫情或與疫情有關的信息,所有員工必須如實及時向單位領導小組反映情況,如有故意隱瞞信息的將進行嚴肅處理。

      【篇九】疫情防控工作方案和疫情防控專項應急預案

        2020最新公司疫情應急預案范文按照《中華人民共和國傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛(wèi)生應急條例》的有關規(guī)定,結合我公司實際,特制定本應急預案,預案內容如下:

        一、成立應急小組

        公司成立疫情應急工作領導小組(以下簡稱領導小組),并制定出科學、可行的工作方案和應急方案,明確各操作環(huán)節(jié)上的處理步驟、處理方法和具體責任。小組成員如下:

        組 長:

        副組長:

        成 員:

        領導小組及公司全體職工要密切配合,形成合力,確保各項工作落到實處。

        領導小組要加強對全體職工的預防控制傳染病等疫情知識的教育,加強健康防護、知識教育,提高自我防范意識。要求員工在認真做好日常工作的同時,注意個人的健康防護。對于發(fā)燒、咳嗽的員工,及時發(fā)現并建議其及時診斷出病因,進行休息治療,痊愈后再上班工作。

        公司所有辦公場所,按照領導小組和衛(wèi)生防疫部門公布的有關預防措施和要求,搞好各項衛(wèi)生防疫工作。

        二、主要職責

        1、綜合管理部:做好所需的消毒藥品,現場處理的防護用品等物資的工作。

        2、財務部:保障購買應急物資及必需品的資金。

        3、業(yè)務部**x負責準確、及時向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信息和本公司疾病預防控制的措施,做好員工防病知識宣傳,提高公司員工自我防范能力;認真了解社會不同時期存在的疫情情況,做好疫情的宣傳工作。

        4、銷售部及其他部門:保護易感人群,協(xié)調公司綜合管理部等各相關部門協(xié)同開展應急處置,確保在領導小組的統(tǒng)一指揮下,使衛(wèi)生防病和醫(yī)學救護工作高效、有序進行。

        5、**貨場、**貨場:做好所需的消毒藥品,現場處理的防護用品等物資的工作。根據發(fā)展公司發(fā)布的信息,準確、及時向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信息和本公司疾病預防控制的措施,做好員工防病知識宣傳,提高公司員工自我防范能力。認真了解社會不同時期存在的疫情情況,做好疫情的宣傳工作。

        三、預防疫情

        公司各部門要將預防可能出現的疫情作為工作重點,主要做好以下兩項工作:

        1、通風工作:每天上、下午上班時,必須打開全部門、窗通風;盡量不使用空調 , 要使用空調,必須定期換氣 。

        2、消毒工作:除加強日常衛(wèi)生保潔工作外,員工個人要注重個人衛(wèi)生。

        四、應急對策

        1、疫情一旦發(fā)生,員工馬上上報疫情應急工作領導小組,應急小組及時向衛(wèi)生部門匯報單位出現的疫情,并部署開展疫情處理和進一步防治工作。

        2、應急小組要及時把發(fā)生病情的員工送衛(wèi)生部門進行救治,根據防疫部門的部署開展疫情的控制工作。

        3、對發(fā)生疫情的場所進行消毒處理,并根據疫情的情況建議或強制發(fā)生病情員工接觸到的員工到醫(yī)院等衛(wèi)生部門進行檢查,避免疫情的擴大。

        4、疫情發(fā)生時,公司要以疫情的防治工作為重點,安全運行部作為安全歸口部門,要認真協(xié)調應急小組做好消毒等病原體的消除工作,綜合管理部要做好疫情防治的后勤保障工作。

        5、疫情發(fā)生時應急小組要成立專人小組和工會部門一起做好員工的教育和消除心理壓力及正確引導性工作,確保疫情期的盡早過去。

      本文來源:http://63xf.com/shiyong/153732.html


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